Zaposlitev "asistent v pisarni" v "tržič"

Iščemo natančnega, organiziranega in samoiniciativnega kadrovskega referenta (m/ž), ki bo skrbel za izvajanje kadrovskih postopkov, podporo zaposlenim ter zagotavljanje skladnosti z delovnopravno zakonodajo. Če vas veseli delo z ljudmi, ste odgovorni, dobro organizirani in si želite strokovnega razvoja, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Pričakujemonajmanj V. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri, najmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju kadrov, dobro poznavanje delovnopravne zakonodaje, izkušnje na področju zaposlovanja invalidov oziroma delo v invalidskem podjetju predstavljajo prednost, napredno znanje programov Microsoft Office, poznavanje programov Vasco, Larksoft ali drugih kadrovskih informacijskih sistemov predstavlja prednost, visoko stopnjo računalniške pismenosti ter pripravljenost na hitro učenje novih informacijskih rešitev, samostojnost, natančnost, odgovornost in proaktiven pristop k delu, odlične organizacijske sposobnosti ter razvite komunikacijske veščine, sposobnost učinkovitega timskega sodelovanja, visoko čustveno inteligenco in nekonflikten pristop, usmerjenost k iskanju rešitev, prilagodljivost ter sposobnost učinkovitega dela v dinamičnem okolju in ob hitrih spremembah. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, možnost nadgradnje dosedanjih izkušenj v uspešnem in družbeno odgovornem podjetju, razgibano, dinamično in raznoliko delo, priložnost za strokovni in osebni razvoj, sodelovanje v prijetnem, strokovnem in podporno naravnanem kolektivu, možnost aktivnega sodelovanja pri razvoju kadrovskih procesov in izboljšavah poslovanja, stabilno delovno okolje z dolgoročno perspektivo.

Objavljeno pred: 4 tedne

Podroben opis delovnega mesta: delo v splošni ambulanti in opravljanje službe v ANMP. Izobrazba po Klasius: 170 visokošolska 2.stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd., 0912 MedicinaZahtevane delovne izkušnje: neZahtevano znanje jezikov: SL - slovenski jezik razumevanje-tekoče govorjenje-tekoče pisanje-tekočeZahtevana rač. znanja: 1 - urejevalniki besedil - 1 - osnovno 2 - delo s preglednicami - 1 - osnovno 4 - delo z bazami podatkov - 1 - osnovno Trajanje zaposlitve: nedoločen časVrsta zaposlitve: polni delovni časPoskusno delo: 3 meseci

Objavljeno pred: 1 teden

Podroben opis delovnega mesta: iIzvajanje zdravstvenega varstva v obsegu kot to določajo predpisi, vodenje evidenc s področja zdravstvenega varstva.. Izobrazba po Klasius: 170 visokošolska 2.stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd., 0912 MedicinaZahtevane delovne izkušnje: 6 mesecevZahtevano znanje jezikov: SL - slovenski jezik razumevanje-tekoče govorjenje-tekoče pisanje-tekočeZahtevana rač. znanja:1 - urejevalniki besedil - 1 - osnovno2 - delo s preglednicami - 1 - osnovno4 - delo z bazami podatkov - 1 - osnovno Trajanje zaposlitve: določen čas 12 mesecevVrsta zaposlitve: polni delovni časPoskusno delo: 4 meseci

NALOGE: - Izvajanje zdravstvenega varstva v obsegu kot to določajo predpisi - Vodenje evidenc s področja zdravstvenega varstva - Sodelovanje pri izobraževanju in usposabljanju druga dela po odredbi direktorja organizacijske enote, STROKOV - Nega vodja ter vodja službe, Nadzornega zdravnika ali mentorja Opravljen strokovni izpit.

Objavljeno pred: 1 teden

Delo v splošni ambulanti in opravljanje službe v anmp. Doktor medicine z opravljenim strokovnim izpitom in veljavno licenco za področja družinske medicine.

Objavljeno pred: 1 teden

Naloge in odgovornosti: Odgovarja za organiziranje dela - pripravlja delavniško dokumentacijo, sodeluje z naročniki, vodji gradbišč, nadzori in projektanti, pravočasno odreja delovna navodila proizvodnim delavcem, sodeluje pri izpolnjevanju evidence dnevne prisotnosti… najmanj VI. stopnjo izobrazbe samostojnost pri delunatančnost, odgovornost in zanesljivostvozniški izpit B kategorije zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen časstimulativno in redno plačilomožnost dodatnega izobraževanja in osebnega napredovanjadinamično delo v stabilnem in urejenem podjetjuKraj opravljanja dela: Tržič

Iščemo kandidata, ki se po pridružil kolektivu na delovnem mestu ''Operater na stroju (m/ž)''. Idealna priložnost za vse, ki jih veseli delo na CNC strojih in bi radi svoje znanje nadgradili v strokovnem kolektivu sodelavcev. Poklicna izobrazba tehnične smeri, tehnično znanje in ročne spretnosti, zaželene delovne izkušnje na primerljivih delovnih mestih, odgovornost, natančnost in pripravljenost na delo v izmenah. Redno zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, nadpovprečno stimulativno plačilo v primerjavi s primerljivi delovnimi mesti, delo v strokovni ekipi pod vodstvom mentorja, možnost za profesionalni razvoj in napredovanje.

V priljubljen gostinski lokal v Tržiču nujno iščejo dva nova člana ekipe za čimprejšnji začetek dela. Če si oseba, ki rada poprime za delo, ne potrebuje stalnega prigovarjanja in se ne ustraši dela, potem te iščejo prav oni. Kolektiv je sproščen, nasmejan in se zna tudi pohecati, od novih sodelavcev pa pričakujejo predvsem odgovornost, zanesljivost in delovno vnemo. Izkušnje so zelo dobrodošle – veliko pomembneje je, da si pripravljen_a delati, se učiti in postati del ekipe. Če iščeš delo, kjer bo tvoj trud opažen in cenjen, ne odlašaj s prijavo. Zaradi lokacije je zaželen lasten prevoz. Če si zanesljiv_a, delaven_a in ti ni težko stopiti med ljudi, te v Tržiču čaka super ekipa, sproščeno vzdušje. Prijavi se čim prej, saj želijo ekipo okrepiti takoj! strežba izkušnje so zaželene lasten prevoz, če nisi iz okolice odgovornost dobra volja motiviranost delavnost hitro učenje

V našem podjetju Cablex-T d.o.o., s sedežem v Tržiču, ki je specializirano za industrijo bele tehnike in avtomobilsko industrijo, k sodelovanju vabimo novega sodelavca za zasedbo delovnega mesta: Proizvodni delavec (m/ž). Kot Proizvodni delavec (m/ž) boste zadolženi za: Izdelava kvalitetnih proizvodov po delovnem nalogu; izvajanje operacij po tehnološkem postopku in izvajaje avtokontrole; ukrepanje v primeru ugotovljene neskladnosti ter sprožanje preventivnih in korektivnih ukrepov; posredovanje informacij o zastojih in drugih posebnostih nadrejenim; zagotavljanje urejenosti delovnega mesta. zaposlitev za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; enoizmensko delo; urejene delovne razmere; čista in fizično ne zelo naporna proizvodnja; usposabljanje in uvajanje po programu za novo zaposlene, v času uvajanja vam je dodeljen mentor; stimulativno plačilo, vezano na delovne rezultate, visoko izplačilo regresa in poslovne uspešnosti; kolektivno nezgodno in pokojninsko zavarovanje ter zavarovanje Specialisti (brez čakalnih vrst); dinamično okolje z možnostjo dodatnega izobraževanja; skrb za zdravje – nudimo sofinanciranje organiziranih vadb, obiskov fitnes centrov, 1x tedensko kratka vadba na delovnem mestu ter občasno kratka masaža na delovnem mestu.

Delo v proizvodnji, Izsekavanje materiala vložkov za obutev, Pakiranje izdelkov, Prekladanje in nakladanje. Obvezno znanje slovenskega jezika (Tekoče govorno in pisno izražanje).Od kandidata pričakujemo: Odgovren odnos in interes za opravljanje dela, Samostojnost in samokontrola izvedenega dela, Visoka stopnja delovne motivacije, Samoiniciativnosti in proaktivnosti, Izrazita naravnanost do dela in natančnost pri delu, Sistematičnost in doslednost pri izvajanju enostavnih delovnih operacij, Spoštljiv odnos do kolektiva. Želja do dela in učenja novih delovnih postopkov. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas s kasnejšo možnostjo redne zaposlitve za nedoločen čas. Poskusna doba znaša najmanj 3 MESECE. Delo je enoizmensko (OD 6.00 DO 14.00). Vikendi in prazniki so prosti. Imamo dva kolektivna dopusta letno. Delo poteka v mirnem kolektivu ter urejenem in stabilnem okolju. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Organiziranje dela v proizvodnji - PREVZEM, Skladiščenje in oddaja blaga Od kandidatov pričakujemo: 1. izkušnje iz opravljanja del v proizvodnji in skladišču (izkušnje so zaželjene, niso pogoj) 2. veščine in kompetence: samostojnost in odgovornost, hitra odzivnost in prilagodljivost, primeren odnos do zaposlenih, natančnost in poštenost, smisel za red, urejenost in čistočo. Nudimo: zaposlitev za polni delovni čas, dvoizmensko delo, redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja), direktno redno zaposlitev pri podjetju. Iščemo kandidata za daljše časovno obdobje. Po izteku pogodbe za določen čas možnost sklenitve nove pogodbe za določen ali nedoločen čas.

Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic, delo na blagajni in strežnih linijah. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici, kjer se boš dogovoril_a za vrsto dela in urno postavko. pomoč v trgovini polnjenje polic delo na blagajni delo na strežnih linijah polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela

Objavljeno pred: 4 tedne

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.210 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.670 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 9.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, opravljen vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter izkušnje pri tem, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, prilagodljivost in zmožnost timskega dela, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 1.950 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.360 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 11. 09. 2026. Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.