Zaposlitev "delo v pisarni" v "ljubljana"

- vodenje postopkov zagotavljanja kompetentnih kadrov - od koordinacije med družbami, priprave in objave kadrovskih oglasov, izvajanje zaposlitvenih postopkov vključno s selekcijskimi intervjuji do koordinacije in sodelovanja pri sklepanju delovnih razmerij, torej celovita izvedba postopkov zaposlitve, - priprava različnih kadrovskih dokumentov (pogodb o zaposlitvi, aneksov, sporazumov o prenehanju, odredb, sklepov in drugih dokumentov), ki so vezani na zaposlitev in nadaljnje urejanje delovnih razmerij, - koordinacija in izvajanje postopkov usposabljanja in izobraževanja zaposlenih, - urejanje in spremljanje študentskega dela ter opravljanja obveznih praks, - pripravljanje različnih poročil s področja dela, strokovne oziroma tehnične naloge s področja dela ter pripravljanje pojasnil s področja dela.

Objavljeno pred: 6 dni

Izvajanje nalog v zvezi z delovnimi razmerji, zdravstvenim in pokojninskim zavarovanjem, plačami in drugimi pravicami zaposlenih, izdelava ključnih dokumentov in predlog z delovnega področja, samostojna priprava zahtevnih analiz, informacij in poročil, priprava predlogov internih aktov na področju delovnopravnih in kadrovsko organizacijskih zadev, sodelovanje z državnimi organi, opravljanje drugih nalog po nalogu predstojnika.

Objavljeno pred: 3 dni

- strokovno oziroma tehnično zahtevne naloge s področja dela, - oblikovanje strokovnih rešitev in drugih zahtevnih gradiv s predlogi ukrepov s področja dela ter priprava drugih tekstov, dokumentov in poročil s področja dela, - zbiranje, analiziranje, obdelovanje in interpretiranje podatkov oziroma baz podatkov ter dajanje pojasnil s področja dela, - vodenje različnih evidenc s področja dela, - vodenje in sodelovanje v zahtevnih projektnih skupinah. - ocenjevanje tveganj in priprava izvedbenih načrtov notranjerevizijskih nalog, - izvajanje notranjerevizijskih nalog in izdelava poročil, - spremljanje uresničevanja priporočil notranje revizije.

V urejeni in dinamični odvetniški družbi iščemo zanesljivo, organizirano in komunikativno osebo za delovno mesto tajnica/tajnik za polni delovni čas (8 ur dnevno). Delo obsega predvsem: • administrativno in organizacijsko podporo odvetnikom, • urejanje in vodenje pisarniške dokumentacije, • pripravo, oblikovanje in urejanje dopisov, vlog ter druge dokumentacije, • sprejemanje in urejanje elektronske in klasične pošte, • telefonsko komunikacijo s strankami in drugimi institucijami, • naročanje strank in usklajevanje terminov, • vodenje evidenc in rokov, • skrb za urejenost pisarne in dokumentacije, • druga administrativna in tajniška opravila po navodilu odvetnikov.

Izdelava alu stavbnega pohištva: okna, vrata, drsne stene, predelne stene, poslovni paviljoni… Gre za delo v delavnici z ročnimi orodji in fizično delo. Priprava materiala v delavnici, vodenje dokumentacije o svojem delu-izpolnjevanje delovnih nalogov, evidenca zaloge materiala, opozarjanje na minimalno zalogo materiala.

Objavljeno pred: 1 teden

Pomožni delavec v dodelavi: • izvaja naloge, ki jih določa neposredni vodja; • izvaja dela, ki so napisana v navodilih za delo; • na podlagi zapisov na DN in tehnološkem kartonu izvaja pregled in pakiranje; • izpolnjuje procesno dokumentacijo (merilni list, delovni nalog, evidence dela na stroju,…); • skrbi za racionalno ravnanje z materiali, s katerimi rokuje; • skrbi za varno delo; • skrbi za čistočo in urejenost delovnega mesta in prostorov v času dežuretsev; • pomaga operaterju pri pripravi stroja na nov DN in čiščenju stroja; • odgovoren je za pravilnost in kakovost svojega dela in zapise ustreznosti izdelka po ISO standardu; • usposablja nove kadre za delo; • po potrebi izvaja dela in naloge znotraj drugih procesov po nalogu neposrednega vodje oz. direktorja z namenom doseganja zastavljenih ciljev podjetja. Rezač: • na podlagi tehnološke dokumentacije in DN razrezuje papir in druge tiskovine (signature, navodila, prospekte, dopise) in opravlja tudi naloge dodelave izdelkov; • odgovarja za kakovost svojega dela; • skrbi za pravilno vzdrževanje delovnih sredstev; • skrbi za varno delo, v skladu s predpisi iz varstva pri delu; • skrbi za čistočo na delovnem mestu in okolici; • usposablja nove kadre za delo na rezalnih strojih; • v primeru okvare stroja, takoj obvesti nadrejenega; Operater: • poleg zgoraj navedenih še • poznavanje dela na dodelavnih strojih, deloma tehnologijo tiska. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Te zanima delo v strežbi? Si komunikativna oseba? Potem je to delo zate! Kavarna Mačkon išče osebo za delo v strežbi. Za delo po polnoči je urna postavka 12 € neto. Prijavi se! delo v strežbi skrb za urejenost kavarne komunikacija z gosti izkušnje so zaželene, ampak niso pogoj urejenost komunikativnost odgovornost

Objavljeno pred: 6 dni

Izvajanje najzahtevnejših del iz delovnega področja organizacijske enote, sodelovanje pri pripravljanju analiz, informacij, letnih poročil, planov, strokovnih gradiv za javne razpise in drugih gradiv s področja službe, sodelovanje pri načrtovanju aktivnosti s področja odnosov z javnostmi in priprava aktivnosti za družbena omrežja, objavljanje in redno komuniciranje s sledilci na družbenih omrežjih, priprava slikovnega in video gradiva, priprava in urejanje vsebin ter komunikacija na Tik Tok profilu, komunikacija z lektorji, prevajalci, oblikovalci, priprava in izvedba oglaševalskih kampanj, pošiljanje in urejanje e-novic peko aplikacije Mailchimp, urejanje platforme Tripadvisor, urejanje organizacije snemanj na Ljubljanskem gradu, izvajanje poslovne korespondence za službo, urejanje in vodenje evidenc adrem protokola, sponzorjev, medijev in programskih dogodkov, urejanje, oblikovanje in ažuriranje spletne strani zavoda, urejanje dokumentarnega gradiva (arhiva) iz delovnega področja službe in fotodokumentacije, samostojno opravljanje drugih del iz delovnega področja službe, po nalogu direktorja opravljanje drugih nalog v skladu z zakonodajo, splošnimi akti zavoda in strokovno usposobljenostjo.

- administracija in vzdrževanje informacijskih sistemov za evidenco delovnega časa in kontrolo pristopa, - upravljanje ter podpora uporabnikom v sistemih Špica Time&Space in Četrta pot, - konfiguracija delovnih urnikov, izmenskega dela, odsotnosti, nadur in parametrov evidenc delovnega časa, - spremljanje pravilnosti zajema podatkov ter odpravljanje nepravilnosti v evidencah, - administracija uporabnikov, pravic dostopa in organizacijskih struktur v aplikacijah, - podpora kadrovski službi pri obračunu delovnega časa in pripravi podatkov za obračun plač, - sodelovanje pri implementaciji novih funkcionalnosti in nadgradnjah sistemov, - priprava poročil, analiz in izvozov podatkov za potrebe poslovnih uporabnikov, - sodelovanje pri integracijah med sistemi za evidenco delovnega časa, kadrovskimi sistemi in ERP/SAP rešitvami, - reševanje zahtevnejših uporabniških zahtevkov (2nd level podpora), - priprava uporabniške in tehnične dokumentacije ter izvajanje izobraževanj uporabnikov, - sodelovanje z zunanjimi izvajalci in internimi poslovnimi uporabniki.

V prijetnem lokalu potrebujejo dve osebi za delo v strežbi. Pogoj za delo so izkušnje z delom v strežbi in polnoletost. Če imaš veselje do dela s strankami in si zanesljiva, komunikativna in organizirana oseba, imamo top job zate! Ne odlašaj in se hitro prijavi na naveden kontakt! delo v strežbi izkušnje z delom v strežbi zanesljivost komunikativnost veselje do dela marljivost prijaznost

Objavljeno pred: 4 tedne

V prijetnem lokalu potrebujejo dve osebi za delo v strežbi. Pogoj za delo so izkušnje z delom v strežbi in polnoletost. Če imaš veselje do dela s strankami in si zanesljiva, komunikativna in organizirana oseba, imamo top job zate! Ne odlašaj in se hitro prijavi na naveden kontakt! delo v strežbi izkušnje z delom v strežbi zanesljivost komunikativnost veselje do dela marljivost prijaznost

Objavljeno pred: 4 tedne

Delo s težko gradbeno mehanizacijo, opravljanje ostalih gradbenih del v okviru usposobljenosti delavca, skrb za delovne stroje, izvajanje zimske službe ter druga dela po nalogu vodje dela. Med druga dela delavca sodijo tudi dela in naloge, po katerih se potreba pojavlja občasno in nepričakovano, delavec pa je za taka dela usposobljen ali se lahko usposobi z navodili delodajalca. Delavec je dolžan v okviru svoji del izvajati tudi pripravljenost na domu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

- koordiniranje, načrtovanje, organiziranje, usmerjanje in nadzorovanje dela na IT področju, - zagotavljanje učinkovite podpore delu Komisije pri uporabi informacijske tehnologije, operacijskih sistemov in programske opreme, - spremljanje in uvajanje novosti na področju informatike, razvoja informacijskih sistemov, programske opreme, novih analitičnih in sistemskih programskih orodij, - razvoj in uvedba statistično-analitičnih metod obdelave podatkov za delo Komisije, - priprava najzahtevnejših sistemskih rešitev, analiz, strateških dokumentov, normativnih rešitev, razvojnih projektov, obdobnih planov, informacij, poročil in drugih dokumentov s področja dela z IT področja, - skrb za izvajanje priporočil informacijske varnostne politike ter odkrivanje in odpravljanje informacijskih varnostnih tveganj, - spremljanje delovanja informacijskih sistemov in pravilnega uvažanja podatkov ter odpravljanje morebitnih napak, - samostojno načrtovanje, razvijanje in vzdrževanje programske opreme informacijskih sistemov Komisije, - druge naloge na primerljivi stopnji zahtevnosti po navodilu neposredno nadrejenega ali predsednika Komisije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Naloge delovnega mesta so: • neposredna pomoč pri vodenju strokovnih nalog na delu delovnega področja urada, • vodenje projektnih skupin za najzahtevnejše in ključne projekte, • samostojno oblikovanje ključnih sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, • zagotavljanje oziroma neposredna pomoč pri zagotavljanju razvoja organizacije, • vodenje in priprava razpisnih podlag, pogodb in drugih aktov s področja javnega naročanja, javnih razpisov in stvarnega premoženja, • opravljanje drugih najzahtevnejših nalog, • opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega.

- opravlja administrativna dela v zvezi z obravnavo pacientov, - telefonsko in pisno administrativno sprejemanje pacientov in samostojno informiranje pacientov, - pisanje izvidov po nareku, - vodenje kartotek pacientov, - naročanje pacientov, - vodenje čakalnega seznama in naročilne knjige, - obračunavanje zdravstvenih storitev, - opravlja druga administrativno-tehnična dela - arhiviranje dokumentacije - druge naloge po nalogu vodje, predstojnika oz. direktorja Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

V družbi Javni holding Ljubljana, d.o.o. zaposlimo Sodelavca v Službi za kadrovske zadeve (za področje zaposlovanja). vodenje postopkov zagotavljanja kompetentnih kadrov - od koordinacije med družbami, priprave in objave kadrovskih oglasov, izvajanja zaposlitvenih postopkov vključno s selekcijskimi intervjuji, do koordinacije in sodelovanja pri sklepanju delovnih razmerij (celotna izvedba postopkov zaposlitve), priprava različnih kadrovskih dokumentov (pogodb o zaposlitvi, aneksov, sporazumov o prenehanju, odredb, sklepov in drugih dokumentov), ki so vezani na zaposlitev in nadaljnje urejanje delovnih razmerij, koordinacija in izvajanje postopkov usposabljanja in izobraževanja zaposlenih, urejanje in spremljanje študentskega dela in opravljanja obveznih praks, pripravljanje različnih poročil s področja dela, strokovne oziroma tehnične naloge s področja dela ter pripravljanje pojasnil s področja dela. zanimivo delo v prijetnem, dinamičnem okolju skupaj z inovativnimi in visoko motiviranimi sodelavci, veliko možnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, zagotavljanje številnih ukrepov družbeno odgovornega delodajalca in družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, delo v dopoldanskem času.