MESTNA OBČINA NOVO MESTO, NOVO MESTO
Organiziranje medsebojnega sodelovanja ter usklajevanja in sodelovanja z drugimi organi, Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv z delovnega področja, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv z delovnega področja, Vodenje in odločanje glede na dana pooblastila v upravnih postopkih, Opravljanje nalog občinskega urbanista, Izvajanje predpisanega pisarniškega poslovanja, Samostojno opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega Posebni pogoji: strokovni izpit iz upravnega postopka (če kandidat nima, ga mora opraviti v zakonsko določenem roku), pogoj za občinskega urbanista po zakonu, ki ureja urejanje prostora. Celotno besedilo javnega razpisa, pogoji, podrobnejša vsebina dela je objavljeno na spletni strani Mestne občine Novo mesto (https://www.novomesto.si/postopki/zaposlitev/)
Objavljeno pred: 1 teden
Občina Kamnik
Opravljanje raznovrstnih in zahtevnejših nalog na širšem področju kadrovskega poslovanja ter drugih nalog, ki sodijo v pristojnost lokalne samouprave. sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradivpriprava in sodelovanje pri sprejemanju občinskih predpisovvodenje postopkov javnih natečajev in drugih postopkov s področja zaposlovanjaspremljanje plačnega sistema v javnem sektorju in implementacija zakonskih in podzakonskih predpisov v interne aktepriprava akta o sistemizaciji delovnih mest idr. aktov z delovnega področjaurejanje kadrovskih, personalnih idr. zadev v skladu z uslužbensko in delovno-pravno zakonodajosodelovanje pri pripravi občinskega proračuna in zaključnega računaorganiziranje medsebojnega sodelovanja in sodelovanje z drugimi organi ter nadzornimi institucijamipriprava aktov za ureditev statusa poklicnih in nepoklicnih funkcionarjev ter priprava aktov o prejemkih občinskih funkcionarjev in članov delovnih teles organov občinevodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih na 1. stopnjisamostojno opravljanje drugih najzahtevnejših upravnih in strokovnih nalog iz delovnega področja opravljanje drugih nalog po odredbi predpostavljenega Razgibano delo na uradniškem delovnem mestu v vzpodbudnem delovnem okolju.
Podrobnejši pogoji za zasedbo položajnega delovnega mesta "Direktor občinske uprave" So navedeni v javnem natečaju, Objavljenem na spletni strani občine komenda (HTTPS://KOMENDA.SI/OBJAVA/1364986) Od kandidata se pričakuje dobro poznavanje pravnih temeljev delovanja lokalne samouprave, Organizacijske in vodstvene sposobnosti, Usposobljenost za izvajanje najzahtevnejših nalog na področju upravnega poslovanja, Usposobljenost za delo z računalnikom, Ustrezne komunikacijske veščine in izkušnje s področja sodelovanja z državnimi idr. ORGANI. KANDIDATI, Ki ne bodo izpolnjevali vseh natečajnih pogojev, Ne bodo uvrščeni v izbirni postopek. Kandidati naj za komuniciranje z delodajalcem v vlogi navedejo tudi svoj elektronski naslov, Če ga imajo. Pisno prijavo je potrebno posredovati na posebnem obrazcu, Ki se nahaja na omenjeni spletni strani: HTTPS://KOMENDA.SI/OBJAVA/1364986
Mestna občina Novo mesto
Organiziranje medsebojnega sodelovanja in usklajevanja dela zaposlenih in sodelovanja z drugimi organi sodelovanje pri oblikovanju najzahtevnejših sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv samostojna priprava gradiv za prijave na razpise za evropska sredstva in druga nepovratna sredstva vodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog vodenje postopkov javnih naročil, Izvajanje nalog na področju javnih naročil s svojega področja, Nadzor in pravočasno izvajanje sodelovanje in vodenje projektnih skupin in samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog po pooblastilu ali nalogu direktorja občinske uprave ali župana Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami s področja gospodarstva, kmetijstva in turizma. Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto delovno mesto, morajo poleg splošnih pogojev, ki jih določajo predpisi s področja delovnega prava, izpolnjevati naslednje pogoje: - najmanj specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja) ali najmanj visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) ali najmanj visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) ali najmanj visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja) - najmanj 4 leta delovnih izkušenj - opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (če izbrani kandidat nima opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka, ga mora opraviti najkasneje v šestih (6) mesecih od sklenitve delovnega razmerja) - opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če izbrani kandidat nima opravljenega usposabljanja za imenovanje v naziv, ga mora opraviti najpozneje v enem (1) letu od nastopa dela) - znanje uradnega jezika - državljanstvo Republike Slovenije - ni pravnomočno obsojen na nepogojno kazen več kot šest mesecev zapora zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti - zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Celotno besedilo javnega natečaja, ki zajeman podroben opis in pogoje, je dostopno na uradni spletni strani Občine Divača (https://www.divaca.si/) Vlogo poslati na [email protected] Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
-Izvajanje tajniških nalog za funkcionarja vodenje evidenc (Glavna pisarna) PRIPRAVLJANJE, Koordiniranje in organiziranje sestankov, Tudi izven sedeža organa izvajanje nalog pisarniškega poslovanja sodelovanje pri izvajanju enostavnejših kadrovskih opravil (Vodenje evidence prisotnosti zaposlenih na delovnem mestu) -Signiranje in klasificiranje listin – Vodenje delovodnika oziroma računalniško evidentiranje dokumentarnega gradivom delo z arhivskim gradivom pisanje zapisnikov urejanje in skrb za internetno stran občine -Sodelovanje pri nudenju strokovne pomoči občinskemu svetu in organom občine pri njihovem delu vodenje in urejanje vse v zvezi z zdravstvenim zavarovanjem občanov druge naloge po navodilu ali pooblastilu župana ali direktorja občinske uprave. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OBČINA AJDOVŠČINA, AJDOVŠČINA
Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv s področja prostora, Samostojno oblikovanje zahtevnih gradiv s predlogi ukrepov, Samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog, Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov, Naloge na področju razpolaganja z nepremičninami, Nadomestila za uporabo stavbnega zemljišča in prometne infrastrukture, Druge naloge po navodilu nadrejenega Celotno besedilo javnega natečaja z vsemi zahtevanimi pogoji za zasedbo delovnega mesta, z navodili za prijavo ter obveznim obrazcem za prijavo - vloga za zaposlitev, je objavljeno na spletni strani Občine Ajdovščina www.ajdovscina.si, pod zavihkom javni razpisi. Obravnavane bod samo pravočasne in popolne vloge, ki bodo prispele na uradni elektronski naslov Občine Ajdovščina [email protected]. Kandidatov se ne poziva k dopolnitvi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OBČINA AJDOVŠČINA, AJDOVŠČINA
Sodelovanje pri izvedbi postopkov, Pripravi gradiv in vodenje potrebnih evidenc iz delovnega področja, Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog s področja investicij, Izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, Sodelovanje v postopkih javnih naročil, Druge naloge po navodilu nadrejenega Vsi pogoji za zasedbo delovnega mesta so natančno določeni v javnem razpisu objavljenem na spletni strani Občine Ajdovščina www.ajdovscina.si pod zavihkom javni razpisi. Obvezna je prijava na obrazcu Vloga za zaposlitev, ki je priložen razpisni dokumentaciji na spletni strani. Ustrezne smeri izobrazbe za prijavo na delovno mesto so gradbena, elektro in strojna. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
- Izdaja računov in izterjava, - Likvidacija poslovnih listin, - Poslovanje z blagajno, - Usklajevanje analitične in sintetične evidence, - Finančno računovodske naloge (Knjiženje poslovnih dogodkov v programsko aplikacijo) - Vodenje poslovnih knjig, - Izvajanje opravil v zvezi s plačilnim prometom, - Strokovno tehnična opravila pri pripravi in izvajanju proračuna, - Priprava mesečnih, Letnih poročil in priprava podatkov za zaključni račun proračuna, - Priprava podatkov za premoženjsko bilanco, - Vodenje evidence porabe energentov, - Spremljanje in proučevanje zakonodaje s področja dela ter predlaganje ukrepov, - Tajniška dela za delovna telesa občine Razpis in prijavni obrazci so objavlejni na spletni strani www.radovljica.si / Razpisi in objave
OBČINA KAMNIK, KAMNIK
Opravljanje raznovrstnih in zahtevnejših nalog na širšem področju kadrovskega poslovanja ter drugih nalog, Ki sodijo v pristojnost lokalne samouprave. Podrobnejši pogoji za zasedbo uradniškega delovnega mesta višji svetovalec za kadrovske zadeve, vključno s pričakovanimi funkcionalnimi znanji in veščinami ter dokazljivimi delovnimi izkušnjami na razpisanem področju dela, so navedeni v javnem natečaju, objavljenem na spletni strani Občine Kamnik (https://www.kamnik.si/objava/1361951) Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati s pravnimi znanji ter konkretnimi delovnimi izkušnjami na širšem področju kadrovskega poslovanja, usposobljenostjo za reševanje zahtevnejših nalog, podrobnim poznavanjem uslužbenskega in plačnega sistema v javnem sektorju ter strokovno usposobljenostjo za vodenje zahtevnejših upravnih postopkov in reševanje raznovrstnih nalog z drugih področij, ki sodijo v pristojnost lokalne samouprave. Kandidati, ki ne bodo izpolnjevali vseh natečajnih pogojev, ne bodo uvrščeni v izbirni postopek. Za predmetno uradniško delovno mesto je določeno 6-mesečno poskusno delo. Prijavo je potrebno posredovati na posebnem obrazcu, ki se nahaja na omenjeni spletni strani Občine Kamnik ter jo poslati izključno po elektronski poti na e-naslov delodajalca: [email protected]. Za na drug način vložena vloga se šteje, kot da ni bila vložena. Za razpisano delovno mesto in naziv višji svetovalec III je kot izhodiščni določen 22. plačni razred (2.353, 61 €).
Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv, Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov na prvi stopnji, Vodenje in sodelovanje v projektnih skupinah, Izvajanje najzahtevnejših upravnih nalog v zvezi z urejanjem prostora in gradnjo objektov ter izdajanje dokumentov s tega področja, Priprava in vodenje postopkov za sprejem prostorskih aktov, Priprava lokacijskih informacij in drugih aktov po zakonodaji, Ki ureja prostorsko načrtovanje in graditevobjektov, Priprava in potrjevanje mnenj v zvezi z urejanjem prostora in soglasij k priglašenemu posegu v prostor, Samostojna priprava in uresničevanje razvojnega in letnega programa s področja prostora, Skrb za uresničevanje sprejetih sklepov, Programov in dokumentov s področja prostora in gradnje objektov, Vodenje evidenc po zakonodaji, Ki ureja prostorsko načrtovanje in graditev objektov, Izdajanje mnenj in soglasij na področju cestne infrastrukture in varstva okolja, Samostojna priprava in izvajanje ukrepov s področja varstva okolja, Spremljanje javnih razpisov z delovnega področja oddelka, Izvajanje predpisanega pisarniškega poslovanja, Samostojno izvajanje nalog na področju javnega naročanja, Spremljanje pravilnosti in pravočasnosti izvajanja pogodbenih obveznosti in obveznosti po izdanih naročilnicah z delovnega področja. Predmetna objava predstavlja zgolj obvestilo o objavi javnega natečaja na podlagi drugega odstavka 63. člena Zakona o javnih uslužbencih (Uradni list RS, št. 32/25). Javni natečaj je objavljen na spletni strani Občine Trebnje www.trebnje.si, na podstrani "Javne objave in razpisi".
Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv, Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov na prvi stopnji, Vodenje in sodelovanje v projektnih skupinah, Izvajanje investicij in investicijskega vzdrževanja nepremičnega premoženja, NAČRTOVANJE, Koordiniranje in vodenje investicij v komunalno infrastrukturo, Cestno infrastrukturo, Investicij visokih gradenj ter drugih investicij, Usklajevanje s projektanti pri izdelavi projektne dokumentacije, Izvajanje nadzora nad delom gospodarskih javnih služb, Ki jih izvajajo javna podjetja in koncesionarji, Koordinacija priprave projektov, Ki se sofinancirajo iz evropskih skladov in sredstev javno zasebnega partnerstva, Samostojno oblikovanje najzahtevnejših gradiv, Povezanih s področjem varstva okolja, Komunalne dejavnosti in delovanja javnih služb ter s področja obveznih gospodarskih javnih služb s predlogi ukrepov, Pomoč pri pripravi predpisov in drugih najzahtevnejših gradiv, Priprava investicijskih dokumentov in druge dokumentacije za projekte z delovnega področja, Izvajanje predpisanega pisarniškega poslovanja, Samostojno izvajanje nalog na področju javnega naročanja, Spremljanje pravilnosti in pravočasnosti izvajanja pogodbenih obveznosti in obveznosti po izdanih naročilnicah z delovnega področja… Predmetna objava predstavlja zgolj obvestilo o objavi javnega natečaja na podlagi drugega odstavka 63. člena Zakona o javnih uslužbencih (Uradni list RS, št. 32/25). Javni natečaj je objavljen na spletni strani Občine Trebnje www.trebnje.si, na podstrani "Javne objave in razpisi".
OBČINA SEVNICA, SEVNICA
- Organiziranje medsebojnega sodelovanja in usklajevanja notranjih organizacijskih enot ter sodelovanja z drugimi organi; - Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv; - Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv; - Vodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih; - Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov; - Samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog; - Sodelovanje pri pripravi strategij razvoja gospodarske javne infrastrukture na območju občine; - Sodelovanje z izvajalci gospodarskih javnih služb na državni in lokalni ravni; - Koordinacija investicij v zvezi z državno in lokalno infrastrukturo; - NAČRTOVANJE, Pridobivanje in izvajanje projektov razvoja lokalne javne gospodarske infrastrukture; - Opravljanje drugih nalog po navodilih nadrejenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Okvirno delovno področje je delo na oddelku za okolje, Prostor in razvoj. Kandidati morajo ob prijavi natančno slediti pogojem javnega razpisa št. 110-60/2026-1 Z DNE 24. 8. 2026, Objavljenem na spletni strani občine medvode, WWW.MEDVODE.SI, ZAVIHEK "Javna naročila in objave", RAZDELEK "Delovna mesta". Javni uslužbenec, ki se bo zaposlil na razpisanem delovnem mestu bo skrbel za sodelovanje in nadzor nad delom koncesionarja za vzdrževanje cest in zimsko službo na občinskih cestah, kar vključuje predhodno usklajevanje in kontrolo izvedenih del izbranega koncesionarja ter spremljanje izvajanja zimske službe. Od javnega uslužbenca na tem delovnem mestu pričakujemo odlične komunikacijske sposobnosti, saj bo zadolžen za komunikacijo s strankami in zunanjimi izvajalci, vezano na vertikalno in horizontalno prometno signalizacijo in vzdrževanje cest ter za pripravo pisnih odgovorov za občane, občinski svet in druge deležnike. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati s poznavanjem zakonodaje s področja prometne ureditve ter gradbene, prostorske in okoljske zakonodaje. Ker gre za zaposlitev na uradniškem delovnem mestu od kandidatov pričakujemo poznavanje Uredbe o upravnem poslovanju ter aktov, ki jih na področju urejanja prometa izdaja občina (npr. soglasje za poseg v cestišče, dovoljenje za zaporo ceste …). Od izbranega kandidata pričakujemo zanesljivost, natančnost, samostojnost, prilagodljivost, komunikativnost in sposobnost za delo v skupini ter pripravljenost za stalno strokovno usposabljanje.
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog na delovnem področju, Sodelovanje pri izvedbi postopkov, Pripravi gradiva in vodenje potrebnih evidenc, Izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, Vsebinsko oblikovanje rešitev na področju digitalnega razvoja mest, Vodenje projektov na področju digitalnega razvoja, Podpora in pomoč uporabnikom pri uvedbi novih digitalnih rešitev izobrazba – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 21. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.285, 06 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z znanjem oblikovanja uporabniških vmesnikov in uporabniške izkušnje (UI/UX), Analiziranja procesov, Poznavanjem medijskih in osnovnih front-END (HTML, CSS) Tehnologij ter z izkušnjami uporabe orodij, Kot so figma, Clickup idr.
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Koordiniranje pri izvajanju zahtevnejših nalog, Izvajanje administrativnih in organizacijskih nalog, Pridobivanje in urejanje podatkov, Priprava informacij, Poročil in drugih gradiv ter dajanje informacij in pojasnil, Samostojno oblikovanje zahtevnejših poročil in gradiv, Sodelovanje v projektnih skupinah, Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. IZOBRAZBA – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 17. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.012, 14 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Pri izbiri bodo imeli prednosti kandidati z izkušnjami pri delu z ljudmi, Organizaciji in izvedbi dogodkov zaželeno je poznavanje delovanja ožjih delov občine, Izkušnje v lokalni samoupravi, Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter pripravljenost tudi za terensko delo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Vsebina dela: izbran kandidat bo na delovnem mestu predvsem vodil upravne postopke in postopke izdajanja dovoljenj (zapore cest, posegi v ceste, priključevanje na občinske ceste ipd.), sodeloval pri pripravi občinskih odlokov, strategij in programov s področja prometa ter cestne infrastrukture ter sodeloval pri pripravi investicijske dokumentacije za gradnjo in prenovo cestne infrastrukture. Visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) ali visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja).Najmanj 4 leta delovnih izkušenj. Opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno).Strokovni izpit iz upravnega postopka (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno).Znanje uradnega jezika. Državljanstvo Republike Slovenije. Da oseba ni bila pravnomočno obsojena zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da ni bila obsojena na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev. Da zoper osebo ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden