ZAVOD ASISTENCA IN OSKRBA, zavod za osebno asistenco in dolgotrajno oskrbo, Maribor, MARIBOR
Pomoč uporabniku v okviru storitev, priznanih po ZOA. Pomoč uporabniku pri gospodinjskih opravilih, pri skrbi za osebno higieno, spremstvo, družabništvo. Pomoč pri komunikaciji. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
Skupaj vitalni zavod za socialnovarstvene storitve Koper, KOPER - CAPODISTRIA
Zaposlimo osebnega asistenta (M/Ž) za pomoč prijetnemu invalidnemu gospodu iz okolice Maribora, del ur bi bil pa opravljen pri prijetni uporabnici iz Maribora (predel Tabor). Gospod potrebuje pomoč pri vsakodnevnih opravilih, negi ter oskrbi in pripravi obrokov. Delovnik je dvoizmenski, dva vikenda v mesecu sta v celoti prosta. Pri uporabnici je urnik po dogovoru, delovne naloge pa predvsem čiščenje in pomoč pri spremstvu v trgovino itd. Obvezen je vozniški izpit in lastni prevoz, iščemo zanesljivo, empatično in odgovorno osebo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Zavod DOM, zavod za celostno oskrbo in asistenco na domu, LJUBLJANA
Za uporabnika osebne asistence, ki živi v Mariboru, iščemo osebnega asistenta za pomoč k samostojnem življenju. Delo obsega predvsem pomoč pri gospodinjskih opravilih in poteka v dopoldanskem času od 08.00 do 14.00 s krajšim delovnim časom 30 ur na teden. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
ZAVOD ASISTENCA IN OSKRBA, zavod za osebno asistenco in dolgotrajno oskrbo, Maribor, MARIBOR
Zagotavljanje učinkovitega usklajevanja osebne asistence za uporabnike, koordinacija in nadzor nad izvajanjem storitev osebne asistence, delovne naloge: Organizacija in koordiniranje OA, sodelovanje z uporabniki in njihovimi svojci pri načrtovanju storitev, vodenje in motiviranje tima zaposlenih, zagotavljanje usposobljenosti zaposlenih, vodenje in ažuriranje potrebne dokumentacije ter priprava poročil za ministrstvo. V delovne naloge je vključeno tudi sodelovanje z različnimi institucijami in strokovnjaki iz področja socialnega varstva. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
ČRTOVJE, DRUŠTVO ZA KULTURO BIVANJA, LJUBLJANA
Osebni asistent bo izvajal storitve osebne asistence na domu uporabnika in izven doma, v okolju, kjer se uporabnik giba, udeležuje aktivnosti, opravlja obveznosti. Storitve, ki jih uporabnik rabi, so: pomoč pri vsakodnevni skrbi zase (umivanju, preoblačenju, opravljanju telesnih potreb, hranjenju), prestavljanju iz postelje na voziček in obratno, pripravi hrane, pomoč pri komunikaciji, spremstvu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
UM; UM, MF, MARIBOR
Izvaja projekte znanstvenega in raziskovalnega dela. Sodeluje pri oblikovanju raziskovalnih programov. Strokovno sodeluje z naročniki raziskovalnih nalog. Pripravlja poročila in elaborate o raziskavah. Spremlja in usklajuje raziskovalno delo skladno s pogodbami o financiranju. Skrbi za varno in zdravo delo. Organizira in poučuje zaposlene in študente o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih. Opravlja druge sorodne naloge po navodilu predpostavljenega delavca. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov UM in članice oz. druge članice. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih.
UM; UM, MF, MARIBOR
Načrtuje, organizira, koordinira in nadzira delo zdravstvene nege, zobozdravstvene asistence ter drugih sodelavcev na svojem delovnem področju. Skrbi za strokovno, kakovostno in varno izvajanje zdravstvene nege in zobozdravstvene asistence v skladu s strokovnimi standardi, protokoli in predpisi. Sodeluje pri obravnavi pacientov ter organizira in zagotavlja ustrezno pripravo pacientov, prostorov, instrumentov, materialov in opreme za izvedbo kliničnega dela. Organizira in nadzira izvajanje higienskih, varnostnih in preventivnih ukrepov, zlasti na področju preprečevanja okužb, sterilizacije, varstva pri delu ter ravnanja z odpadki. Načrtuje in spremlja potrebe po materialu, medicinskih pripomočkih, instrumentih in opremi ter skrbi za njihovo racionalno uporabo, ustrezno vzdrževanje in nabavo. Sodeluje pri organizaciji in izvedbi kliničnega in praktičnega usposabljanja študentov ter pri uvajanju, mentoriranju in strokovnem usposabljanju zaposlenih. Sodeluje pri strokovnih nadzorih in presojah kakovosti s svojega delovnega področja. Vodi dokumentacijo in evidence, pripravlja poročila, analize in druge strokovne podlage ter sodeluje pri načrtovanju in izboljševanju organizacije in delovnih procesov. Opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druge sorodne naloge po navodilih nadrejenih.
UM; UM, MF, MARIBOR
Vodi evidence, naroča in sprejema paciente. Sprejema in obdeluje dohodne ter odhodne pošte, odgovarja na telefonske klice. Pripravi, razkuži in sterilizira zobozdravstvene instrumente. Meša različne materiale za zalivke in jemanje zobnih odtisov. Pripravi pacienta na pregled in poseg. Asistira pri zobozdravstvenih in oralnokirurških posegih. Po zaključenem delu zobozdravnika/študenta razkuži zobozdravniški stol in ostale delovne površine. Vse opravljene storitve zabeleži v zobozdravstveno kartoteko, določi nov termin obiska in izda račun. Nabavljanje in vzdrževanje zalog potrebnih materialov in pripomočkov. Naroča in organizira periodične preglede in popravila naprav in opreme, kontrolira primernost materialov in zalog. Opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druge sorodne naloge po navodilih nadrejenih.
Center za socialno delo Maribor, MARIBOR
opravljanje nalog v kriznem centru, izvajanje sprejemov in namestitev v krizni center, izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, priprava individualnih načrtov/izvirnih projektov pomoči za nameščene, vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe
V svojo ekipo vabimo motiviranega_o študenta_ko za delo na področju kadrovanja na delovnem mestu Junior sodelavec_ka za iskanje in selekcijo. Predhodne izkušnje na področju kadrovanja niso potrebne. Iščemo komunikativno, proaktivno osebo, ki se želi učiti, jo veseli delo z ljudmi in si želi pridobivati izkušnje v mednarodnem okolju. Sodelovali boste z izkušenimi sodelavci ter postopoma spozavali celoten proces zaposlovanja, od iskanja kandidatov do razgovorov, selekcije in koordinacije njihove zaposlitve v Sloveniji. Si oseba, ki se dobro počuti pri komunikaciji po telefonu, videoklicu in osebno? Pošlji nam svoj življenjepis in kratko predstavitev. Iščemo osebo, ki si želi pridobivati nova znanja, napredovati in postati del uspešne kadrovske ekipe. iskanje kandidatov za proizvodna in druga operativna delovna mesta preko različnih zaposlitvenih kanalov izvajanje osebnih in video razgovorov in predstavitev delovnih priložnosti pregled življenjepisov in profilov kandidatov komunikacija z naročniki vodenje in urejanje baze kandidatov postopno prevzemanje odgovornosti za samostojno vodenje zaposlitvenih projektov dobro poznavanje računalniških programov in družbenih omrežij zanimanje za področje kadrov in zaposlovanja odlične komunikacijske sposobnosti proaktivnost, zanesljivost in organiziranost želja po učenju, osebnem razvoju in prevzemanju odovornosti
OTP banka d.d.
ZDRAVSTVENI DOM DR. ADOLFA DROLCA MARIBOR, MARIBOR
- izvajanje storitev na domu uporabnika v skladu z osebnim načrtom, - informiranje in usklajevanje dogovorov, - izvajanje oskrbe uporabnikov in pomoč pri zdravstveni negi in oskrbi uporabnikov, - nameščanje in premeščanje uporabnika. - vzdrževanje osebne nege uporabnikov ali pomoč pri izvajanju osnovnih življenjskih potreb, - osnovna gospodinjska pomoč, - nakup živil in življenjskih potrebščin, - prinašanje, priprava in postrežba obrokov, - spremstvo uporabnika v povezavi z izvajanjem storitev dolgotrajne oskrbe, - pomoč pri ohranjanju socialnih stikov, - opazovanje in spremljanje sprememb potreb uporabnika in poročanje koordinatorju, - evidentiranje opravljenih storitev ter ostale dokumentacije in poročanje, - uvajanje novozaposlenih, - ravnanje v skladu s Kodeksom etičnih načel v socialnem varstvu ter Kodeksom etike v zdravstveni negi in oskrbi, - opravljanje ostalih delovnih opravil v okviru potreb delovnega procesa in organizacije dela po nalogu nadrejenega.
AMREST ADRIA 2 d.o.o.
Podjetje išče osebi za izdajo in pripravo hrane. Nudijo višjo urno postavko ob nedeljah, praznikih in nočnih urah. Ponujajo ti tudi dodatni mesečni bonus na osnovi osebnih rezultatov ter praktični in online trening. Prijavo pošlji na kontaktni email ali pokliči. komunikacija z gosti priprava in strežba naročil skrb o zadovoljstvu strank čiščenje delovne postaje priprava burgerjev, solat in prilog komunikativnost urejenost organiziranost odgovornost zanesljivost
Objavljeno pred: 2 tedna
Izvaja projekte znanstvenega in raziskovalnega dela. Sodeluje pri oblikovanju raziskovalnih programov. Strokovno sodeluje z naročniki raziskovalnih nalog. Pripravlja poročila in elaborate o raziskavah. Spremlja in usklajuje raziskovalno delo skladno s pogodbami o financiranju. Skrbi za varno in zdravo delo. Organizira in poučuje zaposlene in študente o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih. Opravlja druge sorodne naloge po navodilu predpostavljenega delavca. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov UM in članice oz. druge članice. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Skok v daljino ali skok v višino? Kaj pa skok v karieri? Če nam želiš pomagati pri našem poslanstvu, da s pomočjo športa omogočimo dobro počutje vsem, se pridruži naši ekipi, saj sta v Decathlonu šport in delo eno. Postani največji športnik v mestu in se prijavi! Iščemo vodjo, ki ne le ljubi šport, ampak zna motivirati ekipo, da skupaj dosegajo zmagovalne rezultate. Kotvodja oddelka si strateg, motivator in opora svoji ekipi. Če si pripravljen/-a prevzeti odgovornost in voditi svojprojekt z nasmehom, je to priložnost zate! Tvoja vloga je, da: Sestavljaš in vodiš zmagovalno ekipo! Ti si oseba, ki izbira nove sodelavce, skrbi za njihovo uvajanje v igro (onboarding) in pazi, da se vsak član počuti nenadomestljivo. Si trener in mentor. Tvoja naloga je spremljati razvoj svojih ljudi, spodbujati njihovo izobraževanje in skrbeti, da celotna ekipa raste. Zadovoljna ekipa je tvoj največji uspeh! Načrtuješ taktiko svojega oddelka. Prilagajaš asortiman in sestavljaš komercialno ponudbo tako, da kupci vedno najdejo tisto, kar potrebujejo. Tvoj oddelek mora biti ogledalo tvoje vizije – urejen, pregleden in privlačen. Igraš za rezultat. Prevzemaš odgovornost za "številke" svojega oddelka. Spremljaš KPI-je in finančne rezultate kot pravi športni analitik in vedno iščeš načine, da postanemo še boljši. Zagotavljaš vrhunsko izkušnjo na igrišču. Skrbiš, da vsak kupec iz trgovine odide z nasmehom, vedoč, da je dobil najboljšo storitev od ekipe, ki ve, kaj dela. Gradiš varno in spodbudno okolje. Ustvarjaš prostor, v katerem se ceni sodelovanje, kjer so izzivi priložnosti za učenje, delovno vzdušje pa vedno ostaja pozitivno. Kaj te čaka pri nas? V Decathlonu živimo to, kar imamo radi – šport. Naši zaposleni (soigralci) vsakodnevno negujejo aktiven življenjski slog, skupna strast do športa pa je tisto, kar nas povezuje in poganja. Čeprav postavljamo visoka pričakovanja, hkrati gradimo kulturo medsebojnega spoštovanja in skrbi – saj nam je vsak Decathlonec pomemben…Biti Decathlonec pa pomeni uživati določene ugodnosti: Dober štart je osnova za zmago! Štartamo pri 1600 € bruto (za tiste, ki se učenja šele lotevate), tvoji pretekli uspehi in izkušnje pa ti lahko začetno plačo zvišajo vse do 2074 €. Pri nas se tvoj trud in prevzemanje odgovornosti hitro obrestujeta – tudi finančno. Eden za vse, vsi za bonuse! Naš uspeh je tudi tvoj uspeh – in to se dobesedno vidi na tvojem bančnem računu! Pričakuj skupne mesečne bonuse in svoj kos torte od dobička podjetja (enkratna nagrada, ki v povprečju zadnjih štirih let znaša 1.488, 75 EUR bruto).Vlagaj v našo (in svojo) prihodnost! Postani naš delničar in sproži najboljšo obliko pasivnega varčevanja. Tvoj vložek raste skupaj z uspehom podjetja, kar ustvarja potencial za donos, ki ga klasično varčevanje ne more doseči (14, 9% v letu 2026). To je pameten način, da si ustvarjaš vrednost, medtem ko skupaj premikamo meje. Živi šport, dihaj šport … in kupuj šport! Kot del ekipe dobiš hudih 30% popusta na vse Decathlonove izdelke. Čas je, da se končno posloviš od tiste stare majice za trening. Tvoje zdravje? Naša skrb! Varujemo ti hrbet (in vse ostalo) z dodatnim zdravstvenim zavarovanjem, mentalna pripravljenost pa je prav tako pomembna kot fizična! Tu je tudi podpora psihoterapevta, da boš vedno v top formi. Izklopi se. Zaslužiš si. Pozabi na nadure! Začneš z minimalno 23 dnevi letnega dopusta (plus dodatni dnevi za zvestobo in posebne trenutke) in vedno imaš 2 prosta dneva v tednu. Življenje se dogaja tudi zunaj trgovine! Pripelji ekipo, vzemi denar! Poznaš nekoga, ki je super kot ti? Priporoči nam ga! Če se zaposli, ti pripada nagrada. Pripelji nam okrepitev – vemo, da imaš dobre veze! Tu smo tudi, ko je težko (in ko je zabava)! Življenje je nepredvidljivo, zato priskočimo na pomoč s finančno podporo, ko je najpomembnejše – ne glede na to, ali se poročiš, prihaja novorojenček ali te doletijo težki trenutki. Tvoja ekipa je ob tebi! In še več! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. Moč posameznika in pozitiven odnos sta temelja našega poslovanja. Smo športni navdušenci, ki smo svojo strast do športa spremenili v kariero – ker verjamemo, da je šport za vsakogar! Naše delo temelji na štirih ključnih vrednotah: vitalnosti, odgovornosti, pristnosti in velikodušnosti. V Sloveniji smo prisotni s 6 poslovalnicami v 5 mestih, kjer več kot 145 strastnih soigralcev vsak dan daje vse od sebe, da bi bil šport dostopen vsem. Naše poslanstvo je preprosto – pomagati, spodbujati in voditi ljudi skozi športne izkušnje. Verjamemo, da odkrivanje novih športov in aktiven način življenja pomembno prispevata h kakovosti življenja, zato se trudimo, da te izkušnje niso na voljo samo izbranim – ampak vsem. Spremeni šport v kariero in nam pošlji svoj življenjepis ter motivacijsko pismo, saj te od nove sanjske službe loči le še selekcija na športnem igrišču. Dokaži se! :)Zaveza k vključenosti in raznolikostiV podjetju Decathlon smo zavezani k ustvarjanju vključujočega delovnega okolja. Odprti smo za vse prijave, ne glede na spol, starost, narodnost, invalidnost ali katero koli drugo osebno okoliščino. Verjamemo v enake možnosti za vse in toplo pozdravljamo prijave oseb iz raznolikih okolij ter oseb z invalidnostjo.
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Za našega naročnika iščemo zanesljivo in odgovorno osebo za delovno mesto hišnik, ki bo s svojim delom prispevala k urejenemu, varnemu in prijetnemu okolju. Če ste samoiniciativni, tehnično spretni in radi skrbite za red, vas vabimo, da se prijavite na delo. Hišnik (m/ž) Manjša popravila in vzdrževanje opreme in infrastrukturePrevoz in dostava blaga znotraj podjetjaNadzor nad stanjem inventarja in opremeSkrb za urejeno in čisto delovno okolje Enoizmensko delo Privlačno in stabilno delovno okoljeKonkurenčno plačiloSlužbeno vozilo za potrebe dostave Možnost dolgoročne zaposlitve
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Postanite del digitalnega razvoja v OTP banki, vodilni finančni instituciji v Sloveniji in članici mednarodne bančne skupine. Zavezani smo k podpiranju strokovnega in osebnega razvoja naših zaposlenih, pri čemer ponujamo možnosti hibridnega dela ter številne druge ugodnosti. Iščemo novega sodelavca oziroma sodelavko za delovno mesto: Direktor oddelka produktov in procesov kreditiranja - MSEV tej vodstveni vlogi boste soustvarjali prihodnost kreditiranja segmenta MSE. Prevzeli boste pomembno vlogo pri oblikovanju sodobnih kreditnih rešitev, izboljševanju uporabniške izkušnje ter povezovanju ključnih poslovnih in razvojnih področij. Vaš prispevek bo pomembno vplival na rast poslovanja, konkurenčnost banke in ustvarjanje dolgoročne vrednosti za stranke. Tukaj smo za vašo novo karierno priložnost. Kaj boste soustvarjali in zagotavljali: soustvarjanje razvoja ter nenehno izboljševanje kreditnih produktov in procesov za segment MSE, skladno s strateškimi usmeritvami in okvirom preobrazbe banke, oblikovanje privlačnih kreditnih rešitev, ki uspešno konkurirajo tradicionalnim bankam, fintech podjetjem in alternativnim ponudnikom, ob upoštevanju prevzetega tveganja banke ter podpori trajnostnemu tržnemu vodstvu, oblikovanje enostavnih in celovitih večkanalnih uporabniških poti strank, od odobritve kredita in upravljanja tveganj do prodaje, servisiranja in obnove kreditnih razmerij, z namenom zmanjševanja ovir ter povečevanja zadovoljstva strank, uporaba procesnih kazalnikov in kazalnikov izkušnje strank za prepoznavanje priložnosti, izboljševanje kakovosti in učinkovitosti ter pretvorbo ugotovitev v merljive poslovne rezultate, usmerjanje in koordinacija ekip za digitalni razvoj in tehnologijo vzdolž celotne vrednostne verige ter povezovanje kreativnega razmišljanja z analitičnim pristopom. Vaš vodstveni prispevek: vodenje prenove uporabniških poti na področju kreditiranja segmenta MSE ter usklajevanje pričakovanj strank glede hitrosti in enostavnosti procesov z zahtevami po kakovosti kreditnega portfelja, odgovornem kreditiranju in učinkovitem upravljanju tveganj, usklajevanje potreb strank, poslovnih ciljev, regulatornih zahtev in kapitalskih omejitev ter oblikovanje rešitev, ki krepijo tako uporabniško izkušnjo kot uspešnost kreditnega portfelja banke, usmerjanje preobrazbe področja kreditiranja segmenta MSE ter zagotavljanje nenehnega razvoja produktov in procesov odločanja za ohranjanje konkurenčne prednosti pred fintech in drugimi alternativnimi ponudniki, vplivanje na strateško pomembno produktno področje ter soustvarjanje strategije kreditiranja in prihodnje usmeritve segmenta v tesnem sodelovanju z višjim vodstvom, gradnja in razvoj visoko uspešne med-funkcijske ekipe ter povezovanje področij razvoja produktov, upravljanja tveganj, digitalnih tehnologij in uporabniške izkušnje ob ustvarjanju priložnosti za širši vodstveni razvoj zaposlenih Zakaj postati del OTP banke? neposreden vpliv na razvoj in poslovanje banke, avtonomija in odgovornost pri uvajanju sprememb, sodelovanje pri ključnih projektih digitalne preobrazbe, soustvarjanje produktov za tisoče strank, fleksibilno in hibridno delovno okolje, stimulativni finančni paket, priložnosti za strokovni razvoj in karierno rast OTP Skupine v CEE.Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)Kaj ponujamo našim zaposlenim? Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden