Zaposlitev "poslovni sekretar" v "kranj"

Direktor organizira delo ter vodi strokovno delo in poslovanje javnega zavoda doma starejših občanov preddvor. Direktor predstavlja in zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela in poslovanja zavoda. Direktor je tudi strokovni vodja zavoda. K pisni prijavi morajo kandidati priložiti: - ŽIVLJENJEPIS, Iz katerega so razvidne dosedanje delovne izkušnje in izpolnjevanje pogojev - Program dela in vizija razvoja zavoda za naslednjih pet let (Za čas trajanja mandata) - Dokazila o izobrazbi - Potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu - Dokazilo o opravljenem programu za vodenje socialnovarstvenega zavoda - Potrdilo o nekaznovanosti - IZJAVO, Da soglaša, Da se lahko njegovi osebni podatki javno obravnavajo na seji sveta zavoda doma starejših občanov preddvor in v kolikor bo kandidat izbran, Posredujejo za mnenje občini preddvor in za soglasje pristojnemu ministrstvu. Za direktorja je lahko imenovana oseba, ki poleg splošnih pogojev, določenih z zakonom, izpolnjuje še pogoje določene v 56. in 57. členu Zakona o socialnem varstvu, in sicer: - v skladu s 56. členom ZSV visoko strokovno ali univerzitetno izobrazbo iz 69. člena ZSV, 5 let delovnih izkušenj ali visoko strokovno ali univerzitetno izobrazbo druge družboslovne, zdravstvene ali medicinske smeri, 5 let delovnih izkušenj ali - v skladu s 57. členom ZSV višjo strokovno izobrazbo iz 69. člena ZSV, 20 let delovnih izkušenj, od tega najmanj 5 let na vodilnih in vodstvenih delovnih mestih na področju socialnega varstva - opravljen strokovni izpit po Zakonu o socialnem varstvu - opravljen program za vodenje socialnovarstvenega zavoda, ki ga določi Socialna zbornica v soglasju s Strokovnim svetom RS za splošno izobraževanje oziroma mora le-tega opraviti najkasneje v enem letu od začetka opravljanja nalog direktorja, sicer mu mandat na podlagi zakona preneha. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Naloge delovnega mesta so naslednje: - Opravljanje organizacijsko - Tehničnih nalog, - Izvajanje računalniške obdelave podatkov, - Opravljanje drugih nalog s svojega delovnega področja, Ki jih naroči nadrejeni, - Izvajanje nalog pisarniškega poslovanja, - Oblikovanje in vodenje baz podatkov, - Sodelovanje pri materialnem in finančnem poslovanju, - Sodelovanje pri izvajanju enostavnejših kadrovskih opravil. Vsi ostali pogoji za zasedbo so objavljeni na spletnem mestu državne uprave GOV.SI (https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/) Kandidati pošljejo prijavo preko spletne strani https://kadri.mnz.gov.si/delovna-mesta/ ali v pisni obliki na priloženem obrazcu "Vloga za zaposlitev", v zaprti ovojnici na naslov Mnzju rs, Štefanova ulica 2, 1501 Ljubljana, z označbo "Javna objava št. 1100-271/2026" na spodnji levi oz. zadnji strani ovojnice, ali na e-naslov: [email protected].

Za mednarodno banko iščemo Samostojnega podjetniškega svetovalca za poslovno enoto v Kranju, ki bo skrbel za poslovne stranke, predvsem mala in srednja podjetja. Svetovalec bo vzpostavljal in vzdrževal odnose s strankami, zagotavljal podporo pri poslovnem razvoju ter prispeval k rasti in uspešnosti poslovne enote. Poznavanje produktov in storitev banke s področja poslovanja s podjetji. Razumevanje in sposobnost branja finančnih izkazov. Dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti. Sposobnost aktivnega trženja bančnih produktov in poslovnih rešitev. Sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja dolgoročnih odnosov s strankami. Samostojnost pri delu ter sposobnost organizacije in prioritetnega upravljanja nalog. Analitično razmišljanje in sposobnost priprave kakovostnih kreditnih predlogov. Natančnost, odgovornost in zanesljivost. Osnovno poznavanje regulatornih zahtev povezanih s kreditnimi postopki, KYV/AML in drugimi relevantnimi predpisi. Aktivno znanje angleškega jezika. Motivacija za prodajo in doseganje zastavljenih ciljev. Prilagodljivost in podjetniška miselnost. Zaključena visokošolska izobrazba. Strukturirano uvajanje in mentorstvo. Fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela (delo od doma in iz pisarne).Zaposlitev za nedoločen čas. Konkurenčna osnovna bruto plača + variabilni del plače glede na doseganje prodajnih ciljev. Malica 7, 96 EUR/dan. Regres za leto 2026: 2.540 EUR.Možnost nagrajevanja in napredovanja. Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc. Ugodnosti in aktivnosti za zaposlene, skrb za zdravje in dobro počutje (teambuildingi, dodatni dan dopusta za rojstni dan ipd).

K sodelovanju vabimo novega sodelavca oziroma sodelavko za delo na delovnem mestu poslovodja (m/ž), v poslovalnici v KRANJU. Od vas pričakujemo: vsaj V. stopnja izobrazbe trgovske ali ekonomske smeri, veselje in smisel za delo v trgovini in s strankami, komunikativnost, samostojnost, odgovornost in samoiniciativnost, delovne izkušnje v maloprodajni dejavnosti so prednost, računalniška pismenost. Nudimo možnost dolgoročnega sodelovanja, zaposlitev v urejenem delovnem okolju knjigarne in papirnice DZS, samostojno, dinamično in odgovorno delo. Z izbrano kandidatko oz. kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas enega leta s tri mesečnim poskusnim delom, s polnim delovnim časom in z začetkom dela takoj oziroma čim prej. Kasneje je možna tudi zaposlitev za nedoločen čas. Ne zamudite karierne priložnosti in se prijavite zdaj!

Kot prodajalec/Svetovalec boste imeli ključno vlogo pri svetovanju strankam predvsem pri spanju in svetovanju v asortimanu različnih ležišč. Med osnovne naloge spada tudi pomoč pri administrativnih opravilih. Delo bo večinoma potekalo v naših poslovnih enotah lokacija dela - ZAPUŽE, Kranj in ljubljana - Leteča opcija, Delo se bo opravljalo po potrebi na vseh treh lokacijah. PRIMARNO 20 Ur v zapužah, Potem pa ostanek po potrebi v ostalih poslovnih enotah. Urnik dela - mesečni koledar dela - Stimulativno plačilo glede na uspešnost pri prodaji - Delo na različnih lokacijah - Izkušnje v prodaji - Zmožnost timskega dela ter motiviranost - Vozniški izpit B kategorije Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V poslovni enoti v Kranju odpiramo karierno priložnost za delovno mesto svetovalca. Iščemo osebo, ki verjame v moč timskega dela, čuti odgovornost za ustvarjanje dodane vrednosti za vse deležnike in želi prispevati k prijetnemu delovnemu okolju, mi pa vam ponujamo številne priložnosti za strokovno in osebnostno rast naših zaposlenih. K prijavi vabimo kandidate, ki: imate najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge primerljive smeri, vas veseli delo s strankami, ste samostojni, natančni, zanesljivi in urejeni, imate odlično razvite komunikacijske verbalne in pisne veščine, aktivno govorite slovensko in imate tudi osnovno znanje angleškega jezika. V naši mednarodni Skupini boste našli veliko priložnosti za strokovno in osebnostno rast. Delovno mesto je v Kranju. Prijave z življenjepisom in s spremnim pismom sprejemamo prek spletnegaobrazca do 13. septembra 2026.

V svojo ekipo vabimo izkušenega in prodajno usmerjenega Senior Key Account Managerja / Skrbnika ključnih kupcev (m/ž), ki bo skrbel za razvoj odnosov z obstoječimi partnerji, pridobivanje novih kupcev ter doseganje zastavljenih prodajnih ciljev. Iščemo samostojno, proaktivno in komunikativno osebo z večletnimi izkušnjami v prodaji, ki jo motivirajo rezultati in razvoj poslovnih priložnosti. visoko motiviranost, prodajno naravnanost in usmerjenost k doseganju zastavljenih ciljev, samostojnost, proaktivnost in energičnost, odlične komunikacijske, pogajalske in predstavitvene sposobnosti, samoiniciativnost, zanesljivost, prilagodljivost in visok občutek odgovornosti, sposobnost samostojnega odločanja, reševanja kompleksnih situacij in učinkovitega določanja prioritet, sposobnost vzpostavljanja in razvijanja dolgoročnih poslovnih odnosov, najmanj 3–5 let delovnih izkušenj na področju prodaje, sposobnost timskega dela in učinkovitega sodelovanja z različnimi oddelki v podjetju, dobro govorno in pisno znanje angleškega jezika, dobro poznavanje računalniških orodij MS Office, predvsem Excela, PowerPointa in Outlooka, vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za nedoločen čas po uspešno opravljeni poskusni dobi v stabilnem in uspešnem podjetju, visoko stopnjo samostojnosti pri organizaciji dela in dela na terenu, dinamično delo z veliko prostora za lastno iniciativo in razvoj prodajnih priložnosti, delo v kreativnem in mednarodno usmerjenem podjetju, sodelovanje v uspešni, povezani in dinamični ekipi, možnost strokovnega, osebnega in kariernega razvoja, stimulativno plačilo z variabilnim delom, vezanim na dosežene rezultate, možnost napredovanja in dodatnega nagrajevanja na podlagi uspešnosti, službeni telefon in računalnik, podporo vodstva ter odprto in spodbudno delovno okolje, učinkovito logistično podporo pri prodaji in oskrbi kupcev, podporo nabavnega oddelka pri pripravi ponudb in pridobivanju novih poslov, uvajanje, dodatna usposabljanja in podporo pri nadaljnjem strokovnem razvoju.

V podjetju Biro 3000 d.o.o. zaradi širitve obsega dela vabimo v svojo ekipo novega sodelavca oziroma sodelavko na delovnem mestu Računovodja – knjigovodja (m/ž). Kaj pričakujemo? najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske, računovodske ali druge ustrezne smeri, zaželeno je predhodno znanje oziroma izkušnje s področja računovodstva ali knjigovodstva, dobro poznavanje računovodskih in davčnih predpisov, poznavanje dela z računovodskimi programi in MS Office, natančnost, odgovornost in organiziranost, samostojnost pri delu ter sposobnost postavljanja prioritet, pozitiven odnos do dela s strankami, pripravljenost na učenje in strokovno izpopolnjevanje. Izkušnje so prednost, niso pa edini kriterij. Če si motivirana oseba z osnovnim računovodskim znanjem in željo po napredovanju, te prav tako vabimo, da se nam predstaviš. Kaj nudimo? zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, polni delovni čas, urejeno in stabilno delovno okolje, delo v strokovni in povezani ekipi, možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega razvoja, uvajanje v delo in podporo sodelavcev, raznoliko delo z različnimi naročniki, možnost dodatnega izobraževanja in pridobivanja novih znanj, prijetno in sproščeno delovno okolje. Zakaj Biro 3000? Pri nas verjamemo, da dobro računovodstvo ni samo knjiženje številk, temveč predvsem zanesljiva podpora podjetnikom pri njihovem poslovanju. Naši sodelavci imajo pomembno vlogo pri zagotavljanju kakovostnih storitev in dolgoročnih odnosov s strankami. Če si želiš okolja, kjer sta znanje in natančnost cenjena, hkrati pa ti je pomemben dober odnos med sodelavci, te vabimo, da se nam pridružiš.

Če vas veselijo raznolike naloge na področju transakcijskega poslovanja s pravnimi osebami, sodelovanje pri razvoju novih rešitev ter delo v dinamičnem okolju, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Koga iščemo: V. stopnjo ekonomske ali druge ustrezne smeri; poznavanje bančnega sistema HIBIS (zaželeno); računalniško pismenost in poznavanje računalniških orodij MS Office v okolju Windows.želena znanja in sposobnosti: sposobnost strukturiranega, analitičnega in kreativnega delovanja ter razmišljanja; natančnost; komunikativnost, sposobnost samostojnega in timskega dela; hitra odzivnost, organiziranost, samoiniciativnost in visoka motiviranost; veselje do dela z ljudmi in dojemljivost za spremembe; zmožnost slediti že uveljavljenim navodilom in postopkom. Kaj ponujamo: pogodbe za nedoločen čas s polnim delovnim časom na sedežu LONa v Kranju, poskusna doba 3 mesece; dela v dinamičnem in kreativnem timu dobrih referenc; izmenjave znanj in izkušenj; priložnost za poklicni razvoj in strokovno uveljavitev; dela v Družini prijaznemu podjetju (polni certifikat DPP).Lokacija dela: LON d.d., Kranj, Žanova ulica 3, 4000 KranjZaposlujemo po načelu enakih možnosti in nediskriminatornosti. Prijavo z življenjepisom pošljite preko gumba Prijavite se zdaj najpozneje do 15. 09. 2026 s pripisom: »Sodelavec v financah in podpori poslovanja«.V nadaljevanju selekcijskega postopka bomo izbrane kandidate zaprosili za predložitev potrdila o nekaznovanosti in potrdila, da oseba ni v kazenskem postopku.

Smo hitrorastoče podjetje in gazelo želimo premikati še naprej. To pomeni tempo: veliko se dogaja, odločamo se hitro in kar narediš, gre res na trg. Iščemo nekoga, ki ga tak ritem privlači in ne straši. izkušnje s copywritingom in smisel za promocijo produktov: veliko dela je na predstavitvah, člankih in newslettrih, zato je pomembno, da znaš tehnično rešitev prevesti v jasno poslovno zgodbozanimanje za tehnologijo in dogajanje v branži; spremljaš razvoj rešitev za zdravstvo in nego ter iz tega znaš narediti vsebino, ki jo prodaja res uporabivsaj dve leti izkušenj s projektnim vodenjem; to nam pomeni več kot izkušnje iz iste panogezaželena najmanj visokošolska izobrazba (npr. 3 + 2); z več izkušnjami formalna izobrazba ni izključujočaizkušnje iz medtech, healthcare ali IT niso pogoj, so pa zaželenesamoiniciativnost, natančnost in zahtevnost do sebe in do produkta, ki ga znaš zagovarjati tudi pred drugimi oddelkiveselje do dela z ljudmi in skupinskih izzivov; v oddelku smo agilni in po potrebi priskočimo na pomoč tudi zunaj svojega področja zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom, poskusno delo šest mesecevkonkurenčno plačo in nagrajevalni sistem, vezan na rezultateen dan v tednu lahko delaš od domaokolje, ki podpira hitro osebno rast: hiter tempo in veliko različnih projektovdelo v enem najhitreje rastočih slovenskih tech podjetij, z globalnim dosegomsodobno opremljene prostore v industrijski coni Kranj, ki postaja eno vidnejših središč tehnoloških podjetij v Sloveniji, z dobrimi prometnimi povezavami; del ekipe se k nam vozi iz različnih koncev Slovenijeopremo Apple: MacBook, iPhone & AirPodskavo vsak dan in sveže sadje vsak tedenpisarno, ki je prijazna tudi kosmatim sodelavcem: po dogovoru je tvoj pes lahko z namiagilno ekipo, kratke odločitvene poti in neposreden vpliv na to, kako svet vidi naš produktČe vas zanima delo v tehnološkem podjetju, vas vabimo, da se prijavite z življenjepisom preko spodnjega obrazca. Veselimo se vašega odziva!

Delo obsega: Čiščenje poslovnih prostorov (Prostori za odmor, Čajne kuhinje, HODNIKI), Čiščenje sanitarij, STOPNIŠČ, Garderob po proizvodnih prostorih, LOKACIJA: Begunje na gorenjskem (Industrijski objekt). Naša pričakovanja: pozitiven odnos do dela, zaželele izkušnje s področja ključnih nalog, čut za odgovorno delo. Osnovne informacije: delo od ponedeljka do petka, v dopoldanskem delovnem času od 06.00 -14.00 ure. prosti vikendi in prazniki, dolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za krajše obdobje). Naše prednosti: Visoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri delu, Dolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okolju, Naše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvet, Spoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje. Podpora in natančno uvajanja v delo. Prijave sprejemamo tudi preko karierne spletne strani: Čistilec - urejevalec notranjih prostorov (m/ž), Begunje na Gorenjskem - Dobrovi

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026 Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.310 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.770 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 9.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Samostojno izvajanje zahtevnejših operativnih nalog v skupnih službah in računovodstvu, Obračun plač in potnih nalogov, Kadrovska opravila, Sprejemanje in oddajanje pošte z vodenjem ustreznih evidenc, Sprejemanje strank in njihovo usmerjanje, Izvajanje administrativnih opravil, , Izvajanje telefonskih opravil, , Opravljanje delo v arhivu (ODBIRANJE, SORTIRANJE, UREJANJE), Vodenje drugih potrebnih evidenc, Knjiženje knjigovodskih listin (FADN, DDV, Enostavno knjigovodstvo, Dvostavno knjigovodstvo), KONTIRANJE, Izdelovanje obdelav podatkov po fadn metodologiji, Izdelovanje obračunov davka na dodano vrednost, Opravljanje kurirskih poslov, FAKTURIRANJE, Vodenje fitoknjige, Vodenje blagajne, Lastno izobraževanje in usposabljanje, Povezano z delovnimi nalogami, Izvajanje drugih nalog po navodilih nadrejenih -obvladanje dela z računalnikom -smisel za red, natančnost in doslednost. Možnost podaljšanja pogodbe in sklenitev za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda