LIDL Slovenija družba za trgovino in storitve d.o.o. k.d., KOMENDA
Omogočanje prijetnih in enostavnih nakupov kupcem, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, PRIPRAVA, Peka in zlaganje pekovskih izdelkov, Zagotavljanje svežosti sadja in zelenjave, Skrb za čistost in urejenost prodajnih polic in trgovine, Delo na blagajni. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
LIDL Slovenija družba za trgovino in storitve d.o.o. k.d., KOMENDA
Dosledno opravljanje dela v skladu s prodajnimi načeli, Upoštevanje vrstnega reda zlaganja blaga in načel ureditve prodajnega prostora za celotno prodajno ponudbo, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, Delo na blagajni, Vodenje osebne blagajne, Redni in pravilni obračuni po opravljenem blagajniškem delu, Zagotavljanje stroškovno ugodne izvedbe lidlovega koncepta poslovanja v konkurenčnem okolju ob upoštevanju zakonskih določil, Standardov in načel podjetja, Zagotavljanje uspešne in stimulativne delovne klime. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Pomoč pri varstvu in oskrbi (DEMENTNIH) UPORABNIKOV - Pomoč pri premikanju v prostoru in prevozih uporabnikov - Transfer materiala in uporabnikov - Opazovanje in spremljanje sprememb potreb upravičencev in poročanje - V procesu nege opravljanje manj zahtevnih del s področja laične nege: Pomoč pri vzdrževanju osebne higiene uporabnika, Pomoč pri vstajanju in leganju v posteljo, Pomoč pri oblačenju in slačenju, Pomoč pri umivanju in kopanju, Pomoč pri hranjenju - Osnovno čiščenje bivalnih prostorov - Postiljanje postelje in osnovno čiščenje spalnih prostorov oz. Urejanje neposrednega okolja uporabnika - Pomoč pri ohranjanju socialnih stikov - Poročanje vodji o stanju uporabnikov in njihovih spremembah - Komuniciranje z uporabniki in svojci ter sodelavci in nadrejenimi - Razkuževanje in čiščenje opreme in ortopedskih pripomočkov za uporabnika - Evidentiranje opravljenih storitev - Naročanje kosil v kuhinji - Sodelovanje pri pripravi individualnih načrtov pomoči - Opravljanje ostalih nalog po navodilu nadrejenih Delo s starejšimi. Potrpežljivost, kultiviranost, prijaznost, odgovornost do dela. Zaželeno je, da ima kandidat že opravljen NPK socialni oskrbovalec (v nasprotnem primeru delodajalec omogoča opravljanje NPK socialni oskrbovalec). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
PINSTEP KRIŽE d.o.o., IZDELOVANJE ANATOMSKIH VLOŽKOV ZA OBUTEV, KRIŽE
Delo v proizvodnji, Izsekavanje materiala vložkov za obutev, Pakiranje izdelkov, Prekladanje in nakladanje. Obvezno znanje slovenskega jezika (Tekoče govorno in pisno izražanje).Od kandidata pričakujemo: Odgovren odnos in interes za opravljanje dela, Samostojnost in samokontrola izvedenega dela, Visoka stopnja delovne motivacije, Samoiniciativnosti in proaktivnosti, Izrazita naravnanost do dela in natančnost pri delu, Sistematičnost in doslednost pri izvajanju enostavnih delovnih operacij, Spoštljiv odnos do kolektiva. Želja do dela in učenja novih delovnih postopkov. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas s kasnejšo možnostjo redne zaposlitve za nedoločen čas. Poskusna doba znaša najmanj 3 MESECE. Delo je enoizmensko (OD 6.00 DO 14.00). Vikendi in prazniki so prosti. Imamo dva kolektivna dopusta letno. Delo poteka v mirnem kolektivu ter urejenem in stabilnem okolju. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
V našem podjetju Cablex-T d.o.o., s sedežem v Tržiču, ki je specializirano za industrijo bele tehnike in avtomobilsko industrijo, k sodelovanju vabimo novega sodelavca za zasedbo delovnega mesta: Skladiščnik (m/ž) prevzemanje materialov; skladiščenje in manipulacija z materialom v skladišču; dnevno polnjenje pretočnega skladišča v proizvodnji; redno vračanje neporabljenega materiala iz proizvodnje za ponoven prevzem na lokacije v rednem skladišču; pripravljanje materialov, polizdelkov in izdelkov za prodajo; nakladanje blaga na tovorna vozila pri odpremah; ohranjanje urejenosti in čistoče v skladiščih; vodenje skladiščnih evidenc. dolgoročno sodelovanje; usposabljanje in uvajanje po programu za novo zaposlene, v času uvajanja vam je dodeljen mentor; stimulativno plačilo, vezano na delovne rezultate, visoko izplačilo regresa in 13. plače; kolektivno nezgodno zavarovanje, kolektivno pokojninsko zavarovanje in zavarovanje Specialisti, ki omogoča dostop do specialistov brez čakalnih vrst (premijo plačuje delodajalec); dinamično okolje z možnostjo dodatnega izobraževanja; skrb za zdravje – nudimo sofinanciranje organiziranih vadb, obiskov fitnes centrov in še mnogo več.
KVIBO, družba za razvoj, proizvodnjo in trženje, d.o.o., TRŽIČ
Delo se opravlja v proizvodnji (PAKIRANJE, OZNAČEVANJE, ROČNO, Prekladanje in razkladanje blaga, Čiščenje in podobna dela). Od kandidata pričakujemo: 1.izkušnje s področja sortiranja, prebiranja, pakiranja, označevanja, ročnega prekladanja blaga oz. izkušnje iz opravljanja del v proizvodnji in v skladišču (komisioniranje) - izkušnje so zaželjene, niso pogoj 2. veščine in kompetence kot so: smisel za red, urejenost, čistočo, vestnost, primeren odnos do dela, delovnih sredstev in blaga, komunikativnost. Nudimo: 40 urni delovnik, dvoizmensko delo (sobote in nedelje prosto), redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja). Iščemo kandidata za daljše časovno obdobje.
Gorenjska gradbena družba d.d.
- Pomoč pri varstvu in oskrbi predvsem dementnih stanovalcev - Pomoč pri premikanju v prostoru in prevozih stanovalcev - Transfer materiala in stanovalcev - Opazovanje in spremljanje sprememb potreb stanovalcev in poročanje - V procesu nege opravljanje manj zahtevnih del s področja laične nege: Pomoč pri vzdrževanju osebne higiene stanovalca, Pomoč pri vstajanju in leganju v posteljo, Pomoč pri oblačenju in slačenju, Pomoč pri umivanju in kopanju, Pomoč pri hranjenju - Osnovno čiščenje bivalnih prostorov - Postiljanje postelje in osnovno čiščenje spalnih prostorov oz. Urejanje neposrednega okolja uporabnika - Pomoč pri ohranjanju socialnih stikov - Poročanje vodji o stanju stanovalcev in njihovih spremembah - Komuniciranje z uporabniki in svojci ter sodelavci in nadrejenimi - Razkuževanje in čiščenje opreme in ortopedskih pripomočkov za stanovalca - Evidentiranje opravljenih storitev - Sodelovanje pri pripravi individualnih načrtov pomoči - Opravljanje ostalih nalog po navodilu nadrejenih Delo s starejšimi. Potrpežljivost, kultiviranost, prijaznost, odgovornost do dela. Zaželeno je, da ima kandidat že opravljen NPK socialni oskrbovalec (v nasprotnem primeru delodajalec omogoča opravljanje NPK socialni oskrbovalec). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DOM PETRA UZARJA, TRŽIČ
Pomoč pri zdravstveni negi in oskrbi stanovalcev – Oskrba iii in iv, - Pomoč pri premikanju v prostoru in prevozih stanovalcev, - Transfer zdravstvenega materiala in stanovalcev, - Opazovanje stanja stanovalcev in poročanje, - V procesu zdravstvene nege opravljanje manj zahtevnih del s področja osebne nege, - Urejanje neposrednega okolja stanovalca, Skupaj s stanovalcem, - Pomoč pri zadovoljevanju osebnih potreb (Psihičnih in fizičnih) STANOVALCA, - Opazovanje bolnikov in poročanje zdravstvenemu osebju o zapaženih stanjih stanovalcev in njihovih spremembah, - Vodenje evidence o opravljenem delu, - Pripravljanje stanovalcev za hranjenje, Razdeljevanje hrane, HRANJENJE, Urejanje stanovalcev po hranjenju, - Čiščenje in razkuževanje opreme in tehničnih pripomočkov za nego stanovalcev, - Skrb za perilo in obleko stanovalcev in označitev le te, - Sodelovanje na strokovnih sestankih zdravstveno negovalnega osebja, - Sodelovanje pri popisu osebnih stvari ob smrti, Odhodu in preselitvi stanovalca, - Sodelovanje pri selitvi stanovalcev znotraj doma, - Oblačenje in izvajanje posedanj stanovalcev na invalidske vozičke, - Izdajanje in vodenje evidence za inkontinenčne pripomočke stanovalcem na stanovanjskem delu, - Izvajanje drugih del po nalogu nadrejenega v skladu s potrebami delovnega procesa, - Nudenje pomoči strokovnim službam po svojih zmožnostih in strokovnosti, Opravljanje drugih nalog po navodilu direktorja Komunikativnost, prijaznost, čustvena stabilnost, tolerantnost, odgovornost, poznavanje psihologije starostnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
KVIBO, družba za razvoj, proizvodnjo in trženje, d.o.o., TRŽIČ
Organiziranje dela v proizvodnji - PREVZEM, Skladiščenje in oddaja blaga Od kandidatov pričakujemo: 1. izkušnje iz opravljanja del v proizvodnji in skladišču (izkušnje so zaželjene, niso pogoj) 2. veščine in kompetence: samostojnost in odgovornost, hitra odzivnost in prilagodljivost, primeren odnos do zaposlenih, natančnost in poštenost, smisel za red, urejenost in čistočo. Nudimo: zaposlitev za polni delovni čas, dvoizmensko delo, redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja), direktno redno zaposlitev pri podjetju. Iščemo kandidata za daljše časovno obdobje. Po izteku pogodbe za določen čas možnost sklenitve nove pogodbe za določen ali nedoločen čas.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
Center za socialno delo Gorenjska, KRANJ
Podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (Uradni list rs, ŠT. 110/24) - Povezava do predpisa: HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN Poleg tega delovno mesto predvideva še opravljanje naslednjih nalog: - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Pripravljanje poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2. bolonjska stopnja, v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, opravljen vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter izkušnje pri tem, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, prilagodljivost in zmožnost timskega dela, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 1.950 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.360 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 11. 09. 2026. Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.210 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.670 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 9.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.
Cablex d.o.o.
AB Tokos, podjetje za proizvodnjo zidarskega orodja d.o.o., TRŽIČ
VARJENJE, BRUŠENJE, Sušenje in čiščenje izdelkov
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Naloge in odgovornosti: samostojno izdelovanje, montiranje in popravilo zahtevnejših ključavničarskih del skladno po priloženih načrtih, merjenje in prilagajanje načrtov na samem objektu… IV. stopnjo izobrazbe, alternativna OŠDelovne izkušnje so zaželene, možnost zaposlitve tudi brez zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen časstimulativno in redno plačilomožnost dodatnega izobraževanja in osebnega napredovanjadinamično delo v stabilnem in urejenem podjetjuKraj opravljanja dela: Tržič
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
V svoj kolektiv vabimo več novih sodelavcev za delovno mesto Pismonoša, Tržič z okoliškimi poštami (m/ž).Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! dostavljanje vseh vrst pošiljk, sprejemanje pošiljk, opravljanje denarnih storitev na terenu, dostavljanje poštnih pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, prevzemanje in odpravljanje poštnih sklepov. zaposlitev za določen čas 3 mesecev, redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
V našem podjetju Cablex-T d.o.o., s sedežem v Tržiču, ki je specializirano za industrijo bele tehnike in avtomobilsko industrijo, k sodelovanju vabimo novega sodelavca za zasedbo delovnega mesta: Planer (m/ž). Kot Planer (m/ž) boste zadolženi za: izdelovanje planov, zagotavljanje optimalne zaloge materialov, pomožne materiale za nemoteno realizacije, izvajanje nadzora nad realizacijo proizvodnje In ukrepanje v primeru ugotovljenih odstopanj, izdajanje delovnih nalogov v proizvodnjo, spremljanje realiziranih delovnih nalogov iz proizvodnje in knjiženje odstopanj po nalogih, vodenje evidenc, pripravljanje poročil ter izdelovanje analiz in statistik. dolgoročno sodelovanje v priznanem in stabilnem podjetju, strukturiran program uvajanja z mentorjem, stimulativno plačilo, vezano na delovne rezultate, visoko izplačilo regresa in poslovne uspešnosti, kolektivno nezgodno in pokojninsko zavarovanje ter zdravstveno zavarovanje Specialisti (brez čakalnih vrst), po enem letu zaposlitve, dinamično usmerjeno okolje z možnostjo dodatnega strokovnega izobraževanja, skrb za zdravje – sofinanciranje športnih aktivnosti, vadb in fitnesa.
Objavljeno pred: 2 dni