Reciklarna d.o.o.
Vabimo vas, da se prijavite na delovno mesto Vodja logističnih procesov (m/ž) v družbi Reciklarna d.o.o., Vrbina 18, 8270 Krško. Reciklarna je hitro rastoče podjetje na področju ravnanja z odpadki, ki s sodobnimi rešitvami prispeva k trajnostnemu razvoju. Ponujamo stimulativno plačilo, sproščeno delovno okolje in izjemne možnosti za napredovanje ter strokovni razvoj. Rok za prijavo: 25. 7. 2026Več na https://reciklarna.si/ Iščemo samostojnega, organiziranega in odgovornega kandidata za delovno mesto Vodja logističnih procesov. V ekipo vabimo osebo, ki bo samostojno skrbela za koordinacijo logističnih aktivnosti, organizacijo transportov ter podporo poslovnim in proizvodnim procesom družbe. Iščemo kandidata, ki logistiko razume ne le operativno, temveč tudi sistemsko – z vidika čezmejnega premeščanja odpadkov, notifikacij, dovoljenj in upravljanja transportnih verig. Od kandidata pričakujemo analitičen pristop k spremljanju poslovnih procesov, pripravi evidenc in poročil. Glavne delovne NALOGEorganizacija in vodenje logistikeiskanje in izbor prevoznikovplaniranje transportov in optimizacija potisklepanje pogodb s partnerjiskrb za transportno dokumentacijokoordinacija z zunanjimi izvajalciiskanje novih logističnih rešitev Ponujamo stimulativno plačilo, sproščeno delovno okolje in izjemne možnosti za napredovanje ter strokovni razvoj.
Objavljeno pred: 3 tedne
Pek Automotive d.o.o.
Perutnina Ptuj d.o.o.
Skupina Perutnine Ptuj se ponaša s tradicijo in je vodilni proizvajalec perutninskega mesa in perutninskih izdelkov v Sloveniji ter državah jugovzhodne Evrope. Visoki standardi kakovosti nam odpirajo vrata do zahtevnih kupcev v Evropi in širše, pri katerih smo si ustvarili ugled zaželenega in zanesljivega proizvajalca. Smo del družbe MHP, ki je ena izmed vodilnih mednarodnih skupin v živilskopredelovalni panogi in najuspešnejši proizvajalec perutninskega mesa v Evropi. Uspeh naše skupine v Sloveniji in v tujini skupaj soustvarja okrog 5.000 sodelavcev in sodelavk. K skupnemu ustvarjanju vabimo novo sodelavko ali sodelavca na področju KRMIL. upravljanje in spremljanje proizvodnega procesa krmil, nadzor nad pripravo, mešanjem in transportom surovin ter krmil, spremljanje kakovosti skladiščenih surovin in pravilnega poteka proizvodnje, vodenje in nadzor delovanja proizvodnih naprav, skrb za redno čiščenje, urejenost in osnovno vzdrževanje delovne opreme, vodenje potrebnih evidenc, poročil in delovne dokumentacije, evidentiranje opravljenega dela ter morebitnih napak na strojih in napravah, sodelovanje z drugimi oddelki, izvajanje del v skladu z navodili, standardi kakovosti, veterinarsko-sanitarnim redom ter predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu. možnost zaposlitve za nedoločen čas po poskusnem obdobju, varno zaposlitev v stabilnem podjetju, urejene pogoje dela, delo v izkušenem kolektivu, možnost pridobivanja novih znanj in nadaljnjega strokovnega razvoja.
Manpower d.o.o.
Iščeš stabilno zaposlitev kot upravljalec kemijskih procesov v farmacevtski proizvodnji? Pridruži se ekipi, kjer štejeta natančnost in kakovost, tvoje delo pa ima resničen vpliv na zdravje ljudi? Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Lokacija: Lendava Srednješolska stopnja izobrazbe, smer: kemijska, strojna, elektro, mehatronik. Predhodne delovne izkušnje na procesih so zaželjene, a niso pogoj. Računalniška pismenost. Prilagodljivost na večizmensko delo (12 urni delovnik- ruski turnus). Zaposlitev direktno na podjetju. Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Lokacija: Lendava*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa vije. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Paket ugodnosti vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430, 99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plačeDodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).
HR Profees d.o.o.
Ste izkušen prodajnik, ki razume industrijske procese in zna graditi dolgoročne odnose s ključnimi kupci? Vas veseli svet procesne avtomatizacije, iskanje novih poslovnih priložnosti in sodelovanje pri kompleksnih projektih? Potem vas vabimo, da se pridružite ekipi naročnika na delovnem mestu: Key Account Manager – Procesna avtomatizacija (m/ž) najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri, izkušnje na področju B2B prodaje tehničnih rešitev, zaželeno s področja procesne avtomatizacije, industrijske avtomatizacije ali instrumentacije, dobro razumevanje industrijskih proizvodnih procesov, odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samoiniciativnost, prodajno usmerjenost in sposobnost gradnje dolgoročnih poslovnih odnosov, aktivno znanje angleškega jezika, zaposlitev v uspešnem in stabilnem podjetju, delo na zanimivih industrijskih projektih z vodilnimi podjetji, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate, dinamično delovno okolje z veliko samostojnosti in možnostjo osebnega razvoja. Če vas navdušuje prodaja tehnološko naprednih rešitev in želite soustvarjati prihodnost industrijske avtomatizacije, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo.
Knauf Insulation d.o.o.
Fructal d.o.o.
Ljubljanske mlekarne d.o.o.
Vaši izzivi: Upravljanje in nadzorovanje tehnoloških procesov, naročanje, spremljanje in kontroliranje porabe surovin in izdelanih količin.. Dokončano srednješolsko izobrazbopripravljenost na delo v treh izmenahzaželene izkušnje z delom v proizvodnji, niso pa pogoj. Zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju z naprednim certifikatom Družbeno odgovoren delodajalec, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanj na lokalni in mednarodni ravni, vključenost v brezplačno zdravstveno zavarovanje (Specialist), brezplačne aktivnosti v okviru programa dobrega počutja na delovnem mestu (osebno psihološko svetovanje, različne oblike športne rekreacije, delavnice, sadje), možnost koriščenja počitniških kapacitet, interna restavracija, brezplačni izdelki Ljubljanskih mlekarn.
Vas zanima delo v sodobnem proizvodnem okolju, kjer sta pomembni natančnost in odgovornost, hkrati pa imate možnost postopnega napredovanja in dela v stabilnem podjetju? Iščete urejeno delovno okolje z jasno organiziranimi procesi in dobrimi delovnimi pogoji? Natančnost, odgovornost in zanesljivost, pripravljenost na delo v treh izmenah, sposobnost timskega dela in učenja, osnovno razumevanje proizvodnih procesov. Urejeno in čisto proizvodno okolje, delo v stabilnem in uspešnem podjetju, možnost napredovanja znotraj delovnih mest, delo v prijetni in organizirani ekipi, redno plačilo z dodatki in stimulacijami, urejene pogoje dela in organizirano malico. Kraj dela: Ajdovščina
TPV AUTOMOTIVE d.o.o..; TPV AUTOMOTIVE d.o.o., PE Tovarna Brezina - Proizvodna lokacija Šentlenart, BREŽICE
- Izvajanje odobritev delovnih procesov, - Priprava vzorcev po kontrolnih planih, - Razrez kosov / Priprava za analizo zvarnih spojev, - Fino brušenje in poliranje, JEDKANJE, - Analiza pripravljenih vzorcev ter priprava poročil, - Izvajanje makrografije s pripravo zahtevanih poročil.
Objavljeno pred: 2 dni
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO ČRNA NA KOROŠKEM, ČRNA NA KOROŠKEM
- ANALIZIRANJE, Načrtovanje in pripravljanje zaposlitvenih zmogljivosti, Glede na vrsto programa in sposobnosti uporabnikov, - Izdelovanje katalogov in tehnične dokumentacije zaposlitvenih postopkov, - Sodelovanje pri pripravi individualnih načrtov, - Pridobivanje primernih kooperacijskih del, Načrtovanje lastnih programov ter plasiranje izdelkov na trg, - Pridobivanje sredstev za nagrade uporabnikov, - Razvoj delovnih priprav in pripomočkov za delo, - Vzpodbujanje inovativnosti pri sodelavcih in - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. CUDV Črna na Koroškem v okviru procesa deinstitucionalizacije postaja center oskrbe v skupnosti, zato vabimo medse osebe z empatijo in kreativnostjo, ki bodo v enotah varstveno delovnih centrov na lokacijah Črna na Koroškem, Ravne na Koroškem, Slovenj Gradec in Radlje ob Dravi, postale podporne osebe našim uporabnikom. V CUDV Črna na Koroškem se zavedamo pomembnosti zaposlovanja kakovostnega kadra, s človeškim čutom in naravnanostjo na sočloveka ter z ustreznimi znanji in veščinami za timsko delo, zaradi česar v svojo sredino vabimo nove sodelavce. »Zaposlujemo po načelu nediskriminatornosti in enakih možnosti«. Kandidati morajo imeti izobrazbo v skladu s 70. členom Zakona o socialnem varstvu. Kandidati naj vlogi priložijo kratek življenjepis, kopijo potrdila o izobrazbi in kopijo potrdila o opravljenem strokovnem izpitu iz socialnega varstva. Kandidati bodo o izbiri obveščeni skladno z določbami Zakona o delovnih razmerjih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DELAVSKA HRANILNICA d.d. LJUBLJANA
KRKA, d.d., Novo mesto
Sprejmite izziv kot Upravljalec strojev v Proizvodnji zdravil (m/ž) upravljanje in nadzorovanje delovanja avtomatiziranih in računalniško vodenih strojev za proizvodnjo farmacevtskih izdelkovpriprava strojev za zagon in vodenje procesov pri proizvodnji trdnih, poltrdnih, tekočih in sterilnih farmacevtskih oblikpremontaže strojev in osnovna vzdrževalna delačiščenje strojev, delovnega mesta in delovnih površindelo v dveh oz. po potrebi v treh izmenah uvajanje in sistematično učenje s pomočjo izkušenih mentorjevmožnost zaposlitve za nedoločen časstrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjedobre delovne razmere
Javno podjetje VODOVOD SISTEMA B d.o.o., MURSKA SOBOTA
ZBIRANJE, OBDELAVA, ANALIZIRANJE, IZMENJAVA, Hramba in arhiviranje dokumentacije in podatkov digitalizacija procesov in varnost priprava in sodelovanje pri pripravi dokumentov (AKTI, POGODBE, CENIKI, PREDRAČUNI, ELABORATI, PLANI,…) Sodelovanje pri pripravi projektov, Poslovnih poročil, Načrtov podjetja in javnih naročil sodelovanje z drugimi delovnimi procesi, Enotami in službami podjetja izdelava analiz in poročil prejeta pošta in dokumentni sistem zagotavljanje nemotenega izvajanja delovnega procesa priprava predlogov izboljšav za delovanje delovnega procesa usklajevanje in koordiniranje dela z ostalimi delovnimi procesi priprava, Izmenjava in posredovanje podatkov med delovnimi procesi, Enotami in službami podjetja kot tudi uporabnikom in pristojnim institucijam ažurno obveščanje nadrejenih in uporabnikov/Deležnikov procesa komunikacija s strankami vodenje evidenc pomoč in nadomeščanje spremljanje stroke in zakonodaje s področja dela in uvajanje novosti v prakso opravljanje drugih del po določbah aktov družbe in po nalogah in zadolžitvah nadrejenih. Znanje uporabe aplikacij (MS Office-Word, Excel, PowerPoint, Outlook,…), specialna znanja iz stroke in organizacijske sposobnosti, poznavanje področnih predpisov, sposobnost obvladovanja konfliktov in komuniciranja s strankami in poslovnimi partnerji, odgovornost za lastno delo, odgovornost za službeno vozilo. Vlogi priložite izvod življenjepisa, kopije o doseženi izobrazbi, kopijo vozniškega izpita, dokazilo o delovnih izkušnjah in dokazila o ostalih usposabljanjih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
NLB d.d.
V organizacijski enoti Interne revizije - NLB skupina in upravljavsko podporne funkcije iščemo sodelavca, ki bo opravljal revizijsko delo na področju upravljanja s kadri, ESG, skladnosti z regulativo, komuniciranja, strategije, organizacije, upravljanja procesov v NLB d.d. in NLB Skupini. stopnja izobrazbe: 7. ali 6/2 ali 6/1, ekonomske ali druge smeridelovne izkušnje: 3 letastandardna in specializirana orodja za PCaktivno znanje tujega jezikaKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na strankoPričakovana znanja: poznavanje in izkušnje na področju bančništva in revizije delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: LjubljanaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Samostojni notranji revizor za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delom.
Gorenjska banka d.d. Kranj
PeK Automotive d.o.o. je slovensko visokotehnološko podjetje, ustanovljeno leta 2019, s sedežem v Logatcu. Specializirani smo za razvoj in proizvodnjo nizkonapetostnih avtonomnih električnih vozil ter naprednih tehnologij in aplikacij za uporabo v kmetijstvu, reševanju in obrambi. koordinacija proizvodnje izdelkov podjetja; ocenjevanje časovnih načrtov nabave in zunanjega naročanja (outsourcinga) za doseganje planov proizvodnje; pomoč vodji oddelka proizvodnje pri razporejanju delavcev, da se zagotovi ustrezna delovna obremenitev in izvedba načrtov; dnevno poročanje vodji oddelka proizvodnje o učinkovitosti delavcev; poročanje o statusu proizvodnje in morebitnih proizvodnih težavah višjemu vodstvu; nadzor nad izvajanjem procesa normiranja delovnih nalog za proizvodne operacije; sledenje težavam in interakcija z drugimi oddelki za izboljšanje delovnih procesov. Sproščen in povezan kolektiv: Delamo s srcem in skupaj gradimo uspehe, Konkurenčno plačilo s stimulacijo, Organizirana malica in povračilo stroškov na delo in iz dela, Možnosti osebnega in strokovnega razvoja: spodbujamo učenje in napredovanje, Možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščemo zanesljivega sodelavca za upravljanje linij v proizvodnji kamene volne. V. stopnjo izobrazbe tehnične izobrazbe. Željo po dodatnem učenju in napredovanju ter visoko stopnjo motiviranosti. Zaželene izkušnje v proizvodnji in z delom s stroji in napravami. Računalniška pismenost: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov. Pogodbo za nedoločen čas s trimesečnim poskusnim delom. Stimulativno mesečno plačilo od 2.400 EUR bruto dalje, skupaj z izmenskimi dodatki + dodatek na delovno dobo. Izplačilo poslovne uspešnosti v mesecu decembru (max. 125% povprečne letne plače zaposlenega).Povprečni letni zaslužek 32.000 EUR bruto. Nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606, 09 EUR neto).Dodatno pokojninsko in nezgodno zavarovanje. Dodatne preventivne zdravstvene preglede. Možnost zdravega obroka v bistroju podjetja ali vračilo stroškov malice (v višini 7, 96 eur na dan prisotnosti) ter vračilo potnih stroškov (v višini 0, 21 EUR na polni kilometer za dan prisotnosti). Sofinanciranje športnih aktivnosti in možnost koriščenja počitniških kapacitet. Delo poteka v štirih izmenah na lokaciji Škofja Loka.
Objavljeno pred: 4 tedne
Delovne naloge in zadolžitve (opis): pripravlja ter upravlja stroje in naprave v proizvodnji ter spremlja njihovo delovanje, nadzira in izvaja tehnološki proces skladno z navodili,… interna usposobitev, poznavanje proizvodnega procesa na liniji, ustrezna računalniška znanjaPosebni pogoji: prerazporejen delovni čas, izmensko delo, po potrebi nočno delo. priložnost za razvoj kariere in znanja v domačem podjetju z vodilnim položajem na trgu; pozitivno delovno atmosfero; zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja in možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Vašo prijavo posredujte z pripisom v polju Zadeva: Upravljalec stroja
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Vaše delo bo predvidoma obsegalo: vodenje, načrtovanje, koordiniranje, izvajanje in nadzorovanje dela v oddelku izterjave, optimizacija in stalno izboljševanje procesa izterjave,… zaključeno najmanj 1. bolonjsko stopnjo, izobrazbo ekonomske, pravne, finančne ali druge ustrezne smeri, zaželeno vsaj 5 let primerljivih delovnih izkušenj, znanje napredne uporabe MS Office orodij, analitično razmišljanje in sposobnost organiziranja procesov, samoiniciativnost in želja po spremembah, poznavanje bančne regulative in smernic, znanje angleškega jezika. dinamično in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega izobraževanja in osebnega razvoja, ravnovesje dela in prostega časa, ugodnosti kot so dodatno pokojninsko zavarovanje, kolektivno nezgodno zavarovanje, kolektivno zavarovanje specialisti z asistenco, kolektivno zavarovanje tujina, sodelovanje pri športnih aktivnostih, druženje in dogodki za zaposlene.zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom, s šestmesečno poskusno dobo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Ključne naloge in odgovornosti: Analiziranje, modeliranje, dokumentiranje in optimizacija poslovnih procesov banke, sodelovanje pri razvoju sistema upravljanja poslovnih procesov ter vzdrževanje procesnega modela banke… Kaj iščemo pri novih sodelavcih? VI/2. stopnja izobrazbe ekonomske, organizacijske ali druge ustrezne smeri, napredno znanje Excela, napredno računalniško znanje za delo v okolju Windows in MS Office, znanje iz vodenja projektov, prednost imajo kandidati z delovnimi izkušnjami na primerljivih delovnih mestih, pogovorno znanje angleškega jezika, dobro razumevanje poslovnih potreb in proaktivnega iskanja rešitev, natančnost, analitičnost in organiziranost, samoiniciativnost, odgovornost in zanesljivost, usmerjenost k doseganju ciljev. Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s 5-mesečnim poskusnim obdobjem, delovno mesto z veliko priložnostmi za strokovno rast in razvoj kariere, dinamično delo v pozitivnem in motiviranem okolju, sodelovanje z raznolikimi ekipami in zaposlenimi po celotni banki. Ustvari svojo prihodnost pri nas: Soustvarjaj rezultate v multidisciplinarnih ekipah in se uči od izkušenih strokovnjakov, skrbi zase – pri nas sta zdravje in dobro počutje zaposlenih ena od prioritet, izkoristi fleksibilen delovni čas, ki ti omogoča boljše ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, delaj od doma in si delo organiziraj po svoje, postani del pozitivnega, povezanega in odprtega kolektiva, kjer cenimo sodelovanje in dobre odnose, nadgrajuj svoje znanje in pridobi dragocene izkušnje v bančnem okolju, deluj v okolju, kjer so rezultati opaženi, uspehi pa prepoznani in cenjeni, soustvarjaj okolje, ki temelji na vrednotah odličnosti, odgovornosti, predanosti, inovativnosti in zaupanja ter nosi certifikat družbeno odgovornega delodajalca. Prijava: V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko prijavnega obrazca do vključno 30.07.2026, s pripisom: »Strokovni sodelavec za organizacijo in procese«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis. Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.
Objavljeno pred: 1 dan