Center za socialno delo Gorenjska, KRANJ
Področje dela: Varstvo otrok podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (Uradni list rs, ŠT. 110/24) - Povezava do predpisa: HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN Poleg tega delovno mesto predvideva še opravljanje naslednjih nalog: - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Pripravljanje poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2. bolonjska stopnja, v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri.
Objavljeno pred: 3 dni
E.O.S., EUROPEAN ORIGINAL SOLUTIONS d.o.o., PE OTOČE, PODNART
V proizvodnem podjetju iščemo samostojnega in tehnično usposobljenega sodelavca za vzdrževanje in zagotavljanje nemotenega delovanja proizvodnih strojev in opreme. NALOGE: Preventivno in tekoče vzdrževanje proizvodnih strojev in naprav, Diagnosticiranje ter odpravljanje mehanskih in električnih okvar, Izvajanje manjših popravil, Nastavljanje in prilagajanje strojev potrebam proizvodnje, Sodelovanje pri montaži, Demontaži in predelavah opreme, Organizacija in koordinacija zunanjih servisov, Skrb za rezervne dele in tehnično dokumentacijo, Sodelovanje pri zagonu nove opreme, Tehnična pomoč operaterjem. POGOJI: IV. ALI V. Stopnja tehnične smeri (MEHATRONIKA, ELEKTROTEHNIKA, Strojništvo ali podobno), Zaželene izkušnje z vzdrževanjem proizvodnih strojev, Poznavanje mehanike in elektrotehnike, Tehnična in ročna spretnost, Vozniški izpit b kategorije, SAMOSTOJNOST, Odgovornost in zanesljivost. Nudimo zaposlitev za polni delovni čas, Raznoliko in samostojno delo, Možnost dodatnega strokovnega usposabljanja ter dolgoročno sodelovanje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
E.O.S., EUROPEAN ORIGINAL SOLUTIONS d.o.o., PE OTOČE, PODNART
V proizvodnem podjetju iščemo zanesljivega in organiziranega sodelavca za delo v skladišču ter izvajanje interne logistike, Prevzema in odpreme blaga. NALOGE: Prevzem in izdaja blaga ter materiala, Nakladanje in razkladanje vozil, Pregled in pravilno skladiščenje prevzetega blaga, Priprava materiala in embalaže za proizvodnjo, Interna logistika med skladiščem in proizvodnjo, Prevzem končnih izdelkov iz proizvodnje, Priprava paketov, Naročil in palet za odpremo, Sodelovanje s prevozniki in dostavnimi službami, Spremljanje zalog in sodelovanje pri inventurah, Skrb za urejenost skladišča. POGOJI: Zaželene izkušnje s skladiščnim ali logističnim delom, Osnovno poznavanje dela z računalnikom, Vozniški izpit b kategorije, Fizična sposobnost za skladiščno delo, SAMOSTOJNOST, NATANČNOST, Odgovornost in zanesljivost. Izpit za viličarja je prednost oziroma možnost pridobitve po dogovoru. Nudimo zaposlitev za polni delovni čas, Urejeno delovno okolje, Uvajanje in dolgoročno sodelovanje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Center za socialno delo Gorenjska, KRANJ
Podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 5. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (Uradni list rs, ŠT. 110/24) - Povezava do predpisa: HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN Poleg tega delovno mesto predvideva še opravljanje naslednjih nalog: - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Pripravljanje poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja, v skladu z 69.čl. Zakona o socialnem varstvu. Potrebne delovne izkušnje 6 ali 9 mes. v skladu z 69.čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc
DANTA d.o.o.
🚍 Organizacija. Akcija. Odločitve. Če te to navdušuje, beri naprej! Postani Prometnik II (m/ž) v Radovljici/Jesenice. Ne iščeš službe, kjer šteješ minute do konca delovnika? Iščeš delo, kjer se stvari dogajajo, kjer imaš pomembno vlogo in kjer je vsak dan drugačen? Potem si morda prav ti oseba, ki jo iščemo. 👀 Koga iščemo? V svojo ekipo vabimo odgovorno, organizirano in proaktivno osebo, ki jo veseli dinamično delo ter zna učinkovito usklajevati različne naloge. Pričakujemo, da imate: najmanj V. stopnjo izobrazbe, najmanj 1 leto delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu, razvite digitalne kompetence in suvereno uporabo sodobnih informacijskih orodij, dobro poznavanje MS Office (Word, Excel, Outlook), odlične organizacijske sposobnosti ter sposobnost določanja prioritet, osnovno poznavanje zakonodaje s področja mobilnih delavcev, aktivno znanje slovenskega in pogovorno znanje angleškega jezika, vozniško dovoljenje kategorije B, sposobnost timskega dela in učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki, natančnost, zanesljivost, odgovornost in diskretnost, odlične komunikacijske sposobnosti ter pozitiven odnos do dela z ljudmi. 💙 Zakaj se nam pridružiti? Ponujamo ti: ✔ zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, ✔ zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, ✔ uvajanje in podporo izkušenih sodelavcev, ✔ delo, kjer čas mine hitro in rutine skoraj ni, ✔ možnost strokovnega razvoja in napredovanja, ✔ prijetno ekipo, ki si med seboj pomaga, ✔ delo, ki ima vsak dan neposreden vpliv na življenje ljudi. Ne čakaj, da priložnost odpelje mimo. Pridruži se ekipi, ki vsak dan skrbi, da javni potniški promet poteka varno, zanesljivo in pravočasno. Pošlji svojo prijavo in dokazilo o izobrazbi prek portala Mojedelo in postani del ekipe, ki premika ljudi – in prihodnost mobilnosti. Če se prepoznate v tej vlogi, vas vabimo, da nam pošljete vašo prijavo z življenjepisom preko portala Mojedelo.
Terme Šmarješke Toplice iščejo študenta_ko za občasno delo na recepciji. Delo bo potekalo občasno, po predhodnem dgovoru in na klic. Prijavo oddaj z izpolnitvijo obrazca na povezavi spodaj, poleg kratke predstavitve pripiši še, za katero delo/lokacijo se prijavljaš! občasna pomoč pri sprejemanju gostov in spremljanje prevzem in prenos prtljage dajanje enostavnih informacij upravljanje s tehnično opremo (projektor, prenosni računalnik,…) znanje enega tujega jezika vozniški izpit B kategorije osebna urejenost prijaznost umirjenost bližina prebivališča bo pri izboru prednost
Objavljeno pred: 1 teden
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Opis: vzdrževanje cest v skladu s planom del in navodili nadrejenih. Vsaj V. stopnja izobrazbe gradbene ali druge ustrezne smeri.3 leta delovnih izkušenj s področja vzdrževanja cest ali operativnega gradbeništva. Vozniški izpit B kategorije (C kat. zaželena).Poznavanje osnovnih računalniških orodij (MS Office).Poznavanje strokovnih standardov in predpisov v gradbeni stroki. Natančnost, samostojnost in samoiniciativnost. Pozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timu. Razvite organizacijske sposobnosti in komunikacijska odličnost. Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki omogoča osebno in strokovno rast, razvoj ter dodatno izobraževanje. Delo v okolju, kjer lahko vsak zaposleni prispeva k razvoju podjetja. Priložnost dolgoročnega sodelovanja. Možnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje. Skrb za zdravje zaposlenih v okviru programov promocije zdravja. Družabne aktivnosti za zaposlene.
V podjetju SEP d.o.o. iščemo vodjo izmene, ki zna povezovati ljudi, voditi z razumom ter hkrati ohranjati visoke standarde v proizvodnji. Če te veseli delo z ljudmi, znaš graditi zaupanje in motivirati ekipo, hkrati pa ti je pomembna kakovost, varnost in učinkovitost – potem si morda prav ti oseba, ki jo iščemo. Pričakujemovsaj zaključena IV. stopnja izobrazbe, tehnična smer je prednost, zaželeno je znanje brizganja, želeno osnovno poznavanje MS Office, natančnost, organiziranost, zmožnost timskega dela, želen izpit za voznika viličarja Nudimozaposlitev za polni delovni čas, razporeditev dela v treh izmenah, zaposlitev za nedoločen čas, poskusno delo 6 mesecev, interni prenos kompetenc, vsem zaposlenim nudimo dostop do portala MojeZnanjedodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve, možnost zavarovanja Specialisti+, zavarovanje Specialisti+ za družinske člane pod ugodnejšimi pogoji, obdaritev otrok od 2 do 8 let ob novem letuzagotovljeno parkirno mesto, toplo malico v dopoldanski izmeni, maksimalno povračilo prehrane po Uredbi v popoldanski in nočni izmeni, možnost vključitve v vodene vadbe v okviru promocije zdravja.
Atama agencija za zaposlovanje, d.o.o.
Arex d.o.o. Šentjernej
Če si odziven, ti je pomembna kakovost odnosov, verjameš v varnost, inovacije in delo z vizijo, potem verjamemo, da si pravi za nas. PRIČAKUJEMO: najmanj VI. stopnja izobrazbe iz smeri strojništvo; najmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju razvoja; izkušnje iz konstruiranja in razvijanja novih izdelkov, posodabljanje obstoječih in kompleksnejših izdelkov; odlično znanje CAD (Creo 4.0) programskih orodij za konstruiranje / modeliranje; poznavanje procesov PLM (platforma Windchill); poznavanje različnih tehnologij obdelave materialov; sposobnost reševanja tehničnih težav; aktivno znanje angleškega jezika; poznavanje programskih orodij MS Office; zaželeno je poznavanje osnov SAP sistema; vozniški izpit B kategorije; natančnost, sistematičnost, kreativnost, učljivost, vztrajnost, timsko naravnanost. NUDIMO: Priložnost postati del uspešnega, strateško in mednarodno naravnanega, stabilnega in strokovnega podjetja. Konkurenčno plačilo. Dodatek na delovno dobo (upoštevamo celotno delovno dobo).Topla malica oz. povračilo malice v vrednosti 7, 96€/dan.100% povračilo stroškov prevoza (0, 21€/km).Veliko in brezplačno parkirišče za zaposlene. Uvodno interno usposabljanje s strani obstoječe, strokovne ekipe. Razgibano delo v mladi, prijetni in sproščeni ekipi. Zaposlitev za nedoločen čas. Urejeno in varno delovno okolje. Omogočamo dodatno zdravstveno zavarovanje s hitrim dostopom do specialistov. Skrbimo za dobro počutje z vsakodnevnim svežim sadjem. Možnost brezplačne uporabe bazena(Olimpijski center Novo mesto).Organiziramo prijetna druženja, kot so pohodi, pikniki. Sedež podjetja Arex d.o.o. se nahaja v Šentjerneju. Pridruži se nam.Vabimo vas, da se nam predstavite s CV-jem, prijave sprejemamo do 23.09.2026.
JB energija, obnovljivi viri energije in storitve d.o.o.
V mladem, inovativnem, in hitro rastočem podjetju JB energija d.o.o., ki je eden od vodilnih ponudnikov celovitih in kakovostnih storitev na področju obnovljivih virov energije v regiji, iščemo »Vodjo projektov/Inženirja elektrotehnike (M/Ž)«. Naše delovanje temelji na zaupanju, zanesljivih in varnih rešitvah, sodelovanju, ter odgovornosti do okolja. Pričakujemo: Najmanj 2 leti delovnih izkušenj na primerljivem področju dela; Dobro poznavanje MS Office paketa in digitalna pismenost; Sposobnost za timsko delo, natančnost in zanesljivost, Samoiniciativnost in pripravljenost na uvajanje izboljšav, Fleksibilnost, organizacijske sposobnosti in sposobnost oceniti prioritetne naloge; Delavnost, vztrajnost, sposobnost dela v stresnih situacijah; Vozniški izpit B kategorije; Veselje do dela z ljudmi. Nudimo: Možnost osebnega in strokovnega razvoja, Fleksibilen delovni čas za usklajeno zasebno-družinsko življenje, Redno in stimulativno plačilo, regres in božičnica, Motivacijska druženja in delo v pozitivni klimi podjetja, Aktivnosti v programu promocije zdravja na delovnem mestu.
Čuri Muri d.o.o.
V podjetju Čuri Muri d.o.o., ki se ukvarja z veleprodajo igrač priznanih blagovnih znamk, iščemo komercialista na terenu, ki bo skrbel za naše obstoječe kupce ter aktivno razvijal prodajo in pridobival nove poslovne partnerje. Iščemo osebo, ki ji ustrezajo delo z ljudmi, samostojnost, dinamika ter jasno zastavljeni prodajni cilji. Od vas pričakujemo: veselje do prodaje in dela z ljudmi, dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samostojnost, organiziranost in odgovornost, proaktiven pristop ter usmerjenost k rezultatom, pripravljenost na vsakodnevno terensko delo, vozniški izpit B kategorije, osnovno znanje dela z računalnikom. Izkušnje s terensko prodajo oziroma delom v veleprodaji so prednost, niso pa pogoj. Pomembnejši so nam pravi odnos do dela, prodajna žilica in želja po doseganju rezultatov. Kaj ponujamo: samostojno in dinamično delo, delo z uveljavljenimi blagovnimi znamkami igrač, obstoječo bazo poslovnih partnerjev, podporo prodajne in administrativne ekipe, službeno vozilo in telefon, stimulativno plačilo, povezano z doseženimi rezultati, Nudimo možnost sodelovanja tudi preko s.p. ali lastnega doo
JB energija, obnovljivi viri energije in storitve d.o.o.
V mladem, inovativnem, in hitro rastočem podjetju JB energija d.o.o., ki je eden od vodilnih ponudnikov celovitih in kakovostnih storitev na področju obnovljivih virov energije v regiji, iščemo »Vodjo vzdrževanja ove in hranilnikov električne energije (M/Ž)«. Naše delovanje temelji na zaupanju, zanesljivih in varnih rešitvah, sodelovanju, ter odgovornosti do okolja Pričakujemo: VII. stopnja izobrazbe elektrotehnične smeri; Opravljen strokovni izpit pri IZS za vodjo del je prednost; Najmanj 3 leta delovnih izkušenj na primerljivem področju dela; Poznavanje delovanja fotovoltaičnih sistemov, razsmernikov, zaščitne in stikalne opreme ter enosmernih in izmeničnih sistemov; Poznavanje tehničnih predpisov, smernic, standardov in drugih normativnih dokumentov s področja elektrotehnike; Sistematičnost pri iskanju vzrokov napak, analitično razmišljanje in natančnost pri meritvah; Pripravljenost na delo na terenu, na prostem in na višini ter na občasno dežurstvo; Vozniški izpit B kategorije. Nudimo: Odgovorno delovno mesto z možnostjo soustvarjanja vzdrževalne službe, Možnost osebnega in strokovnega razvoja ter dodatnih izobraževanj, Fleksibilen delovni čas za usklajeno zasebno družinsko življenje, Redno in stimulativno plačilo, regres in božičnica, Motivacijska druženja in delo v pozitivni klimi podjetja, Aktivnosti v programu promocije zdravja na delovnem mestu.
JB energija, obnovljivi viri energije in storitve d.o.o.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo osebo, ki je pri delu samostojna, odgovorna in natančna ter razume, da kakovostna montaža pomeni več kot samo pravilno izvedeno instalacijo – pomembna sta tudi urejen pristop in zadovoljstvo stranke. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki je pri delu samostojna, odgovorna in natančna ter razume, da kakovostna montaža pomeni več kot samo pravilno izvedeno instalacijo – pomembna sta tudi urejen pristop in zadovoljstvo stranke. Od kandidata pričakujemo: najmanj 5 let izkušenj na področju montaž toplotnih črpalk, klimatskih naprav ali ostalih peči in vodovodasposobnost samostojnega dela in reševanja situacij na terenu, dobro tehnično znanje in razumevanje ogrevalnih sistemov, natančnost, vestnost in odgovoren odnos do dela, dobro fizično pripravljenost, profesionalen odnos do strank, aktivno znanje slovenskega jezika zaradi komunikacije s strankami in predaje navodil o uporabi vgrajene opreme, vozniški izpit B kategorije. Prednost imajo kandidati z opravljenim izpitom oziroma veljavnim certifikatom za delo s fluoriranimi plini (F-plini).Prednost imajo kandidati, ki imajo izkušnje z montažo toplotnih črpalk Kronoterm in Daikin. Kaj ti nudimo? Pri nas je delo organizirano tako, da se lahko monter osredotoči na tisto, kar zna najbolje –strokovno izvedbo del na objektu. Kaj nudimo? možnost redne zaposlitve za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom ali sodelovanja preko s.p., delo od ponedeljka do petka, 40 ur tedensko, vikendi in prazniki prosti, službeni kombi, službeni telefon, stalna strokovna izobraževanja in izpopolnjevanja, stabilno in dolgoročno sodelovanje, dobro organizirano delo – termine, komunikacijo s strankami, organizacijo in logistiko ureja pisarna, poleg poštenega plačila tudi dodatne finančne nagrade za dobre ocene strank ter vestno in kakovostno opravljeno delo, možnost nagrajevanja z dodatnimi dnevi dopusta.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Naloge: izvajanje gradbenih, vzdrževalnih in/ali asfalterskih del… III. stopnja nižje poklicne izobrazbeZaželene izkušnje na primerljivem delovnem mestu (niso pogoj)Vozniški izpit B kategorijeZaželen izpit za TGM strojnika (ni pogoj, možnost pridobitve ob zaposlitvi)Samoiniciativnost, organiziranost, zanesljivost, natančnost, fleksibilnost, samostojnost in poštenost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Če imate izkušnje na področju vzdrževanja, ste tehnično usmerjeni in radi rešujete izzive, vas vabimo v ekipo, kjer boste imeli pomembno vlogo pri zagotavljanju zanesljivega delovanja proizvodnje. Vsaj srednješolska izobrazba tehnične smeri (strojništvo, elektrotehnika, mehatronika ali podobno); najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju vzdrževanja; veljavno vozniško dovoljenje B kategorije; znanje uporabe osnovnega ročnega in električnega orodja; osnovno znanje varjenja; poznavanje pnevmatike, hidravlike, elektrike; poznavanje pogonskih tehnik (menjava motorja, reduktorja, ležajev….); sposobnost branja tehnične dokumentacije in strojnih shem; osnovno poznavanje vzdrževanja črpalk, orodij in orodjarstva. Priložnost za zaposlitev v uspešnem, stabilnem in mednarodno usmerjenem podjetju z jasno strategijo in visoko stopnjo strokovnosti; konkurenčno plačilo; toplo malico v podjetju ali izplačilo malice v višini 7, 96 € na dan; plačilo prevoza na delo in z dela po kilometrini (0, 21 €/km); brezplačno parkirišče za zaposlene; temeljito uvajanje in strokovno podporo ob začetku zaposlitve; dodatno zdravstveno zavarovanje s hitrim dostopom do specialistov; vsak dan sveže sadje za zdrav začetek delovnega dne; brezplačna uporaba bazena v Olimpijskem centru Novo mesto; redna druženja zaposlenih, kot so pohodi, pikniki in drugi dogodki; poleg malice sta med delom na voljo še dva dodatna odmora za oddih in regeneracijo.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 mesec
V mladem, inovativnem, in hitro rastočem podjetju JB energija d.o.o., ki je eden od vodilnih ponudnikov celovitih in kakovostnih storitev na področju obnovljivih virov energije v regiji, iščemo »Strokovnjaka za energetsko učinkovitost (M/Ž)«. Naše delovanje temelji na zaupanju, zanesljivih in varnih rešitvah, sodelovanju, ter odgovornosti do okolja. Pričakujemo: Vsaj VI. ali VII. stopnja izobrazbe tehnične smeri (strojništvo, elektrotehnika, energetika ali sorodne smeri); Najmanj 3 leta delovnih izkušenj na primerljivem področju dela; Poznavanje delovanja fotovoltaičnih sistemov in hranilnikov električne energije; Opravljeno izobraževanje za EUREM energetskega menedžerja ali licenca za neodvisnega strokovnjaka za izdelavo energetskih izkaznic je velika prednost; Poznavanje ogrevalnih, hladilnih in prezračevalnih sistemov (HVAC) ter sistemov za upravljanje stavb (CNS); Samoiniciativnost, analitično razmišljanje in odlične komunikacijske sposobnosti za delo s strankami ali internimi ekipami; Vozniški izpit B kategorije. Nudimo: Odgovorno delovno mesto z možnostjo soustvarjanja vzdrževalne službe, Možnost osebnega in strokovnega razvoja ter dodatnih izobraževanj, Fleksibilen delovni čas za usklajeno zasebno družinsko življenje, Redno in stimulativno plačilo, regres in božičnica, Motivacijska druženja in delo v pozitivni klimi podjetja, Aktivnosti v programu promocije zdravja na delovnem mestu
Objavljeno pred: 1 mesec