Iskra Mehanizmi, d.o.o.
Delovno mesto je prosto na lokaciji Brnik. najmanj VI. stopnja izobrazbe, zaželeno tehnične smerinajmanj 5 let delovnih izkušenjnajmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju vodenja projektov v mednarodnem okoljuaktivno znanje angleškega jezikapoznavanje razvoja izdelka po APQP metodologijipoznavanje računalniških programov (MS Office, MS Project, SAP ali drug ERP)predstavitvene, komunikacijske in pogajalske sposobnostianalitične sposobnosti, natančnostpoznavanje planiranja in spremljanja stroškov, cen, investicij in ur delaproaktivnost, fleksibilnost, vztrajnost in ciljna usmerjenostOsebnostne lastnosti: inovativnost, natančnost, samoiniciativnost, volja po spoznavanju novosti, sposobnost timskega in samostojnega dela, organizacijske sposobnosti, sposobnost strateškega razmišljanja. Dodatno prednost imajo kandidati, ki: imajo dodatno izobrazbo in izkušnje (ekonomska, komercialna smer)imajo znanja in izkušnje iz vodenja skupin, oddelkovimajo aktivno znanje dodatnih tujih jezikov (nemščina)poznajo ključne KPI-je projektnega vodenjapoznajo »change management«poznajo standard IATF 16949 ali ISO 13485 (medicinski standard).Iščemo kandidata, ki ima zelo izraženo afiniteto do dela, ki je fleksibilen, proaktiven, zanesljiv in zmožen dela v timu. delo za nedoločen čas, kreativno delo, fitnes v podjetju, možnost izobraževanja in napredovanja.
Objavljeno pred: 2 tedna
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER MARIBOR, MARIBOR
-Programiranje in nadzor izvajanja elektro in strojno vzdrževalnih del na napravah v sodelovanju z vodjo službe ter vodji enot; -Spremljanje novogradenj in sodelovanje pri prevzemu zgrajenih naprav ter pripadajoče dokumentacije; -Načrtovanje nabave rezervnih delov za uvoženo in domačo opremo ter kontrola pravilnosti izdelave; -Uvajanje izboljšav pri napravah s poudarkom na varnosti in prihranku energije; -Sodelovanje s tujimi ter domačimi serviserji pri odpravljanju okvar in rednih servisnih pregledih; -Programiranje in izvajanje meritev in preizkusov v skladu s predpisi s področja varstva pri delu in požarne varnosti; -Sodelovanje z inšpekcijskimi službami, Priprava ustrezne dokumentacije; -Spremljanje porabe vseh vrst energije; -Spremljanje varnosti ter sprememb predpisov oziroma zakonodaje na področju energetike; -Arhiviranje tehnične dokumentacije; -Izvajanje organizacijskih predpisov, Organizacijskih navodil in navodil za delo v okviru sistema kakovosti; -Druga dela po navodilu nadrejenega v okviru strokovne usposobljenosti. Kandidati morajo imeti končano visokošolsko strokovno izobrazbo (prejšnja) ali visokošolsko strokovno izobrazbo (prva bolonjska stopnja), tehnična smer (diplomirani inženir elektrotehnike / diplomirana inženirka elektrotehnike ali diplomirani inženir strojništva / diplomirana inženirka strojništva) Dodatna znanja: poznavanje dela z osebnim računalnikom. Kandidati naj k vlogi, poleg dokazil o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev, priložijo še izjavo, da niso bili kaznovani.
CESTNO PODJETJE PTUJ d.d.
Uspešno slovensko gradbeno podjetje zaposli Vodjo gramoznice. Najmanj VI. stopnja izobrazbe, tehnična smer - geotehnologija, rudarska ali gradbena. najmanj 3 leta delovnih izkušenj, komunikativnost, strokovnost, zanesljivost, zmožnost samostojnega izvajanja vseh opravil, zmožnost za timsko delo. Konkurenčno plačilo in dodatne ugodnosti, zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, možnost dolgoročne kariere v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, sodelovanje pri ključnih projektih, ki vplivajo na infrastrukturo v regiji, možnost dodatnega izobraževanja…
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Naloge: organizacija, optimizacija in nadzor logističnih procesov (transport in distribucija). najmanj VI. stopnja izobrazbe (logistična, gradbena ali druga sorodna tehnična smer).vsaj 2 leti delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestuvozniški izpit B kategorijepoznavanje osnovnih računalniških orodij (MS Office, prednost poznavanje PO Orka)znanje tujega jezika (ENG, HRV)organizacijske sposobnosti in komunikacijska odličnostnatančnost, samostojnost in samoiniciativnostpozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timu delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjedelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojupriložnost dolgoročnega sodelovanjamožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeskrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjadružabne aktivnosti za naše zaposlene
TS LAB d.o.o.
I-Rose d.o.o.
Novo investicije d.o.o.
MASS d.o.o.
V podjetju MASS iščemo samostojno, tehnično podkovano in operativno naravnano osebo, ki bo prevzela vodenje projektov prenov, opremljanja in urejanja naših poslovnih ter prodajnih prostorov. Iščemo osebo, ki zna pripraviti načrt, izmeriti prostor, uskladiti izvajalce, spremljati izvedbo na terenu in poskrbeti, da je projekt zaključen kakovostno, pravočasno in v skladu s pričakovanji. Od vas pričakujemo: najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe arhitekturne ali gradbene smeri, izkušnje s projektiranjem in vodenjem projektov, sposobnost samostojnega organiziranja dela in prevzemanja odgovornosti, pripravljenost na pogosto terensko delo, praktičen pristop k reševanju izzivov, sposobnost usklajevanja različnih izvajalcev in deležnikov, natančnost, zanesljivost in občutek za detajle, vozniški izpit B kategorije. Potrebna znanjaodlično poznavanje programov ArchiCAD ali AutoCAD, dobro poznavanje Adobe programov (Photoshop, Illustrator, InDesign), znanje priprave renderjev in vizualizacij, osnovno poznavanje strojnih in elektro instalacij, dobro tehnično razumevanje gradbenih procesov. Pri nas boste uspešni, čevas ne moti delo na terenu, znate preklapljati med načrtovanjem in operativno izvedbo, ste samoiniciativni in ne čakate, da nekdo drug reši težavo, vas veseli videti projekt od prve skice do končne izvedbe. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, raznoliko delo na zanimivih projektih doma in v tujini, veliko samostojnosti in možnost vpliva na končni rezultat, sodelovanje z izkušeno ekipo, stabilno delovno okolje in dolgoročno sodelovanje. K prijavi priložite življenjepis in portfolio oziroma primere projektov, na katerih ste sodelovali. Lokacija dela: Domžale z občasnim oziroma rednim terenskim delom.
Katalea Consulting d.o.o.
Zaradi širitve poslovanja in pridobivanja novih projektov v svoj kolektiv vabijo novega sodelavca oziroma sodelavko na delovnem mestu Projektni vodja elektrotehnične smeri. PRIČAKOVANJANajmanj VI. ali VII. stopnja izobrazbe elektrotehnične smeri (zaželeno: 2. bolonjska stopnja).Zelo dobro strokovno znanje s področja elektrotehnike. Vsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu. Opravljen strokovni izpit in vpis v imenik pooblaščenih inženirjev pri IZS.Aktivno znanje angleškega jezika. Napredna uporabo programskih orodij MS Office (Excel, Word, PowerPoint).Vozniški izpit B kategorije. Sposobnost vodenja, organizacije in koordinacije projektov. Samostojnost, odgovornost in proaktiven pristop k delu PONUJAJODelo v stabilnem, uspešnem in mednarodno priznanem podjetju. Sodelovanje pri zahtevnih in tehnološko naprednih projektih. Dinamično in strokovno stimulativno delovno okolje. Možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in napredovanja. Konkurenčno plačilo z možnostjo dodatnega nagrajevanja glede na uspešnost. Urejene delovne pogoje in podporo izkušene ekipe. Če ustrezate opisu in vas delovno mesto zanima, vas vabimo, da oddate svojo prijavo.
TOVARNA OLJA GEA d.o.o.
LEGARTIS d.o.o.
ENERGETIKA PROJEKT d.o.o., KOMUNALNO PODJETJE, VRANSKO
Vodja del - Vzdrževanje cest in javnih površin delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
FirstClass d.o.o.
Ste izkušen in proaktiven strokovnjak za vodenje projektov nizkih gradenj? Ste pripravljeni prevzeti ključno vlogo pri organizaciji, izvedbi in nadgradnji projektnega dela? Si želite sprejeti izziv širše funkcije, ki poleg operativnega vodenja projektov vključuje tudi aktivno soustvarjanje procesov, organizacije dela in dolgoročne usmeritve podjetja? In nenazadnje - ali imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, ki je del enega najuspešnejših gradbenih podjetij v Sloveniji? Potem iščemo prav vas, da se nam pridružite na delovnem mestu Vodja projektov za nizke gradnje! Prevzemite vodenje projektov nizkih gradenj v podjetju, ki eksponentno raste in je del enega najuspešnejših podjetij v Sloveniji. Če ste izrazito samostojni, proaktivni ter sposobni celostno razmišljati in prevzeti odgovornost za rezultate, obenem pa imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, vam bo ta pozicija pisana na kožo! celovito vodenje projektov nizkih gradenj (od priprave do zaključka)načrtovanje, organizacija in optimizacija izvedbe projektovvodenje in koordinacija ekipe ter sodelovanje z zunanjimi partnerji in naročnikispremljanje in upravljanje stroškov, rokov ter kakovosti izvedbevzpostavljanje in izboljševanje delovnih procesovaktivno sodelovanje z vodstvom sodelovanje pri pridobivanju novih projektov in tehnični pripravi ponudbpriprava analiz, poročil in predlogov za izboljšaveskrb za učinkovito komunikacijo med vsemi deležniki projektov ključno vlogo v manjšem, a hitro rastočem podjetju, ki je del enega najuspešnejših podjetij na področju gradbeništva v Slovenijivisoko stopnjo samostojnosti in vpliva na način dela ter razvoj projektovmožnost dolgoročnega strokovnega in kariernega razvoja ter napredovanja (možnost napredovanja v pozicijo direktor podjetja)sodelovanje pri oblikovanju procesov in rasti podjetjastabilno zaposlitev in stimulativno nagrajevanje glede na prispevekRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
Fori, d.o.o.
Opis dela: prevzem delovnih zadolžitev od vodje izmene ali vodje proizvodnje, prevzem delovnih prostorov in opreme od predhodne izmene… vsaj 5. stopnjo izobrazbe strojne, elektrotehnične, mehatronične ali druge tehnične smerizaželene izkušnje na podobnih delovnih mestih v proizvodnjiorganizacijske sposobnosti in sposobnost vodenjadelavnost kandidatov in pripravljenost na učenjevozniški izpit B kategorije zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delomkonkurenčno in stimulativno plačiloregres za letni dopust nad zakonsko določenim zneskom in nagrada ob koncu letakakovosten program uvajanja ter mentoriranjamožnost napredovanjalokacija dela: Obrat Preloge, Preloška cesta 1, 3320 Velenje
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Naloge: vodenje, organiziranje in nadziranje del na gradbiščih (vzdrževanje cest)… Najmanj V. stopnja izobrazbe smeri gradbeništvaVsaj 2 leti delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestuObvladovanje osnovnih računalniških orodij (MS Office)Osnovno znanje angleškega jezikaPravočasno, kvalitetno in gospodarno izvajanje delPozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timuSamoiniciativnost, organiziranost, zanesljivost, natančnost, fleksibilnost, samostojnost in poštenost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene
MAKOMA d.o.o.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Gradimo največje podjetje za proizvodnjo prehranskih dopolnil v kapsulah v evropi. Pridruži se ts lab! TS LAB je hitro rastoče, progresivno in visoko učinkovito podjetje s sedežem v Komendi, specializirano za proizvodnjo prehranskih dopolnil v kapsulah za naročnike iz celotne Evrope in tudi drugih kontinentov. Z več kot 80 sodelavci, močno vizijo in jasno začrtano rastjo – 150 zaposlenih do leta 2028 in 500 do leta 2033 – smo na poti, da postanemo vodilni evropski proizvajalec prehranskih dopolnil v kapsulah. TS LAB ni prostor za tiste, ki iščejo le službo. Je prostor za tiste, ki želijo soustvarjati, rasti in skupaj z ekipo graditi nekaj velikega – št. 1 podjetje za proizvodnjo prehranskih dopolnil v kapsulah v Evropi. Zaradi širitve podjetja iščemo nove sodelavce na področju: Operater pakirne linije prehranskih dopolnil (M/Ž) Delo poteka v ekipi 3 osebPriprava delovnega mestaNastavljanje, reguliranje strojev in napravPakiranje, sortiranje in zlaganje izdelkovSkrb za pravilno realizacijo delovnih nalogovPolnjenje, označevanje in pakiranje izdelkov v embalažoKontrola kakovosti izdelkov med delomVzdrževanje čistoče delovnega mesta in delovne linijeVodenje spremne dokumentacijeDelo v skladu z navodili nadrejenih Zaposlitev za določen čas s poskusno dobo in možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen časZaposlitev za polni delovni časDvoizmensko delo: 6:00 – 14:00 in 14:00 – 22:00Redno in stimulativno plačiloOrganizirane dogodke za zaposleneJasno začrtano pot napredovanja glede na kakovost in samostojnostMalica: 7.96€Prevoz: KilometrinaRegres: 2000€ netoZimski regres + božičnica 1.200 EUR netoDodatek na delovno doboDodatek na popoldansko deloMožnost izbire koriščenja ali izplačila opravljenih nadur PLAČA (NETO / BRUTO): pogodba (0–3 mes): 1.100, 00 € / 1.653, 00 €pogodba (4–6 mes): 1.150, 00 €-1.200, 00 € / 1.740, 50 €-1.827, 24 €pogodba (7–12 mes): 1.200, 00 € / 1.827, 24 €pogodba (13–18 mes): 1.250, 00 € / 1.913, 90 €pogodba (po 18 mes): 1.250, 00 € / 1.913, 90 €pogodba (Vodja pakirne linije-ekipe 3 oseb): 1.300, 00 € / 2.000, 71 €Lokacija dela: Komenda
Objavljeno pred: 1 mesec
Vas zanima dinamično delo v mladem kolektivu? Si želite novih izzivov? Ste samoiniciativni in dobro delujete v ekipi? Vas zanima informacijska tehnologija? Ste kreativni? Če ste na zgornja vprašanja odgovorili z DA, nas hitro kontaktirajte. Morda prosto delovno mesto Projektni vodja (m/ž) čaka prav na vas! Podjetje i-Rose, d.o.o. je tehnološko inovativno podjetje, katerega osnovna dejavnost je razvoj programske opreme končne uporabnike. Sodelujemo z vodilnimi slovenskimi tehnološkimi podjetji, prav tako izvajamo projekte s partnerji v tujini (Irska, Češka in Avstrija). Smo dinamični, zanesljivi in prilagodljivi. koordinacija in vodenje projektov s področja uvajanja informacijskih rešitev v okolja naročnikov, koordinacija in vodenje projektnega tima, poslovna analiza ter načrtovanje, organiziranje in vodenje projektnih aktivnosti, izdelava terminskih planov, koordinacija in nadziranje izvajanja planiranih aktivnosti, skrb za doseganje projektnih ciljev, obvladovanje, vodenje in koordinacija sprememb, priprava poročil in poročanje statusa projekta, izdelava projektne dokumentacije, koordinacija dela ter komunikacija z ekipo in s strankami, zagotavljanje pravočasnega zaključevanja projektov, vodenje projektnih sestankov zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobozaposlitev za polni delovni časdelo s sodobnimi tehnologijami v mladem kolektivustrokovni in osebni razvojstimulativen osebni dohodek
Objavljeno pred: 3 tedne
V primorski regiji zaposlimo novega sodelavca na delovnem mestu Regionalni vodja. Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si želiš novega kariernega izziva? Si samoiniciativen/a, rad/a delaš z ljudmi in ti je blizu dinamično delo? Znaš razmišljati izven okvirjev? Imaš že veliko delovnih izkušenj ali si šele začetnik/ca? Admiral ponuja stalno mentorstvo na tvojem začetku karierne poti pri nas. Na voljo ti bodo strokovnjaki iz igralništva, prav tako pa ti zagotavljamo odlično ekipo v podpornih funkcijah, ki ti bo pomagala na vseh področjih tvojega dela in ti omogočila, da se v celoti posvetiš novim izzivom. V Admiralu smo ponosni na naš izjemen ekipni duh, ki nas druži in dobro se zavedamo, da je veriga močna le toliko, kolikor je močan njen najšibkejši člen. Zato sodelavcem vedno priskočimo na pomoč in skupaj ustvarjamo prijetno delovno okolje. Če se vidiš kot del Admiralove ekipe, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se nam pridruži kotREGIONALNI VODJA (m/ž)v primorski regiji Načrtovanje, organiziranje, razporejanje, usmerjanje, koordiniranje, vodenje in nadziranje dela na dveh lokacijah, proučevanje odnosov s strankami ter uvedba ukrepov za izboljšanje ter širitev in razvoj poslovanja, opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog, planiranje poslovanja – planiranje letnih in mesečnih planov, investicijsko planiranje, načrtovanje poslovanja igralnih salonov, sodelovanje s pooblaščenimi institucijami in ministrstvi v zvezi s poslovanjem igralnih salonov, spremljanje sprememb zakonodaje. Sodelovanje s strokovnjaki s področja igralništva, delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, strokovno izpopolnjevanje, osebni in karierni razvoj, dinamično in razgibano delo, možnost napredovanja. Prednosti dela v naši ekipi: neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, službeno vozilo, telefon in računalnik, zabavno in dinamično delo, izplačilo 13. plače, brezplačno parkirišče, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, teambuildingi, novoletna srečanja.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Opis dela in nalog, ki se opravljajo na delovnem področju: popravilo strojev in naprav ter skrb za nemoten potek proizvodnje, vgrajevanje novih delov v stroje in naprave, popravilo raznih orodij,… Pogoji za zasedbo delovnega mesta:4. ali 5. stopnja: srednja poklicna izobrazba strojne smeriusposabljanja za druga dela oz. delovna mesta v procesih proizvodnje, za katera vzdrževalca strojev in naprav določi neposredni vodja, natančnost in zanesljivost, zdravstvena sposobnost za delo, vozniški izpit B kategorije, v zakonskih rokih opravljeno obvezno usposabljanje in preizkusi znanj, ki jih zakonodaja za to določa Nudimo: zaposlitev v stabilnem in urejenem podjetju, stimulativno nagrajevanje, podpora izkušenega tima, s sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas nudimo vključitev v zavarovanje Specialisti plus, po preteku enega leta od sklenitve pogodbe o zaposlitvi nudimo še vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje.
Objavljeno pred: 4 tedne
Če imate izkušnje z vodenjem gradbenih projektov in želite sodelovati pri zahtevnih projektih na področju visokogradenj ter komunalne in cestne infrastrukture, vas vabimo k prijavi. Od kandidatov pričakujemo: VII. ali VI. stopnjo izobrazbe – univ. dipl. inž. gradbeništva, najmanj 3 leta izkušenj na področju vodenja ali sodelovanja pri gradbenih projektih, pridobljen strokovni naziv in pooblastilo pri Inženirski zbornici Slovenije - IZS (zaželjeno), izkušnje z visokogradnjo, infrastrukturnimi projektipomembne reference na projektih (velikost, kilometrina, vrednost projektov ipd.), dobro poznavanje gradbene zakonodaje in standardov, sposobnost organizacije, vodenja in koordinacije projektnih ekip, odgovornost, samoiniciativnost in sposobnost sprejemanja odločitev, vozniški izpit B kategorije, dobro poznavanje dela z računalnikom (MS Office, projektna orodja). Izbranemu kandidatu nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem, 6 mesecevdelo v stabilnem in uveljavljenem podjetju z dolgoletno tradicijo, sodelovanje pri večjih infrastrukturnih projektih v regiji, stimulativno in konkurenčno plačilo, možnost strokovnega razvoja in pridobivanja novih referenc, dopoldanski delovni čas, dinamično delo v strokovni ekipi. Službeno vozilo in službeni telefon
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Pričakujemo: Zaključena vsaj V. stopnja izobrazbe (tehnične ali druge ustrezne smeri), Min. 3 leta izkušenj v avtomobilski industriji, vsaj 2 leti izkušenj z vodenjem ekipe in organizacijo dela. Zaključena vsaj V. stopnja izobrazbe (tehnične ali druge ustrezne smeri), Min. 3 leta izkušenj v avtomobilski industrijiVsaj 2 leti izkušenj z vodenjem ekipe in organizacijo delaMentorske sposobnosti – usmerjanje, motiviranje in razvoj sodelavcevOsnovno znanje angleščine ali nemščinePozitivna naravnanost, proaktivnost in veselje do dela z ljudmi Delo v dinamičnem, strokovnem in povezanem kolektivuStimulativno in nadpovprečno plačiloMožnost stalnega izobraževanja in napredovanjaPriložnost za mentorsko vlogo in razvoj mlajših sodelavcevZaposlitev za nedoločen čas (s 3-mesečnim poskusnim obdobjem)Odlične delovne pogoje v Novem mestu ali DoboviVse zainteresirane kandidate/ke obveščamo, da motivacijsko pismo in življenjepis v slovenskem jeziku pošljejo na e-naslov.
Objavljeno pred: 2 tedna