Hit Preless d.o.o.
Heka Interior je slovenska blagovna znamka pisarniškega pohištva in ergonomskih rešitev, ki deluje pod okriljem podjetja Hit Preless d.o.o. – s sedežem v Sloveniji in hčerinskim podjetjem Hit Preless GmbH v Nemčiji. Že več kot 30 let sodelujemo na projektih po številnih evropskih državah – v sodobnih pisarnah, poslovnih objektih in javnih prostorih. V lastni proizvodnji v Žlebah pri Medvodah z lastnim razvojem izdelujemo ergonomske pisarniške stole, dvižne mize in celostne rešitve za sodobna pisarniška delovna okolja. Vlagamo v razvoj zaposlenih, produktno znanje in dolgoročne odnose s strankami. Prodaja pisarniškega pohištva in ergonomskih stolov – B2B (po meri in serijski program) ter poslovnim in končnim strankam (razstavni salon, telefon, e-pošta), od prvega kontakta do montaže pri kupcuSvetovanje strankam pri izbiri ergonomskih in funkcionalnih rešitev za delovna okoljaPriprava ponudb, predračunov, naročil in projektne dokumentacije (tehnične specifikacije, pogodbe) – vključno z oddajo na razpise in javna naročila (e-JN, državne in lokalne ustanove, podjetja, izobraževalne institucije)Skrb za odnose s ključnimi kupci – arhitekti, investitorji, projektni vodje, nabavniki – ter pridobivanje novih strankSodelovanje pri strategiji prodaje, razvoja produktov in B2B pozicioniranja; spremljanje trga in konkurenceNotranja koordinacija s proizvodnjo, logistiko in marketingom ter skrb za urejenost in predstavitev izdelkov v razstavnem salonu zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo, enoizmensko delo, zaposlitev za polni delovni čas, redno delovno razmerje, delo v urejenem in sodobnem delovnem okolju, stimulativno plačilo z možnostjo dodatnega pokojninskega zavarovanja, možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega razvoja. Stabilno družinsko podjetje s 40+ leti izkušenj na slovenskem in evropskih trgihLastno proizvodnjo in razvoj – produkte, ki jih prodajaš, izdelujemo sami in jih prilagajamo kupcuŠirok prodajni program: ergonomski pisarniški stoli, dvižne mize, oprema po meriVozilo za terensko deloIzobraževanja s področja prodaje, ergonomije in javnih naročil
Objavljeno pred: 2 tedna
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Si tudi ti želiš biti del super ekipe, ki svoje moči usmerja v širok nabor izdelkov in rešitev za celosten pristop k zdravju? Ideja je najprej zrasla iz lastnih izkušenj, nato se je širila do prijateljev, sorodnikov in se na koncu razvejala do kupcev, željnih zdravega načina življenja. Njihovo poslanstvo je strmeti k iskanju profesionalnih prehranskih dopolnil in naprav, ena izmed njihovih prednosti je močna povezanost s strokovnjaki na tem področju doma in v tujini. Kakovost in učinkovitost izdelkov sta njihova odlika, strokovna in energična ekipa pa dodatna vrednost pri doseganju odličnosti. Če si odgovorna, natančna, iznajdljiva oseba in imaš rad dinamično delo, se prijavi zdaj! upravljanje in obdelava naročil preko spletne trgovine in telefona, komunikacija s strankami, deklariranje in kontrola prejetih pošiljk in izdelkov, pakiranje in odpošiljanje naročil, izdaja predračunov in računov, občasna dostava paketov kupcem v okolici, skrb za zalogo materiala in urejenost vseh delovnih prostorov, naročanje potrošnega materiala. delo za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, zaposlitev direktno pri naročniku, dober finančni paket, polno plačilo malice in kilometrine, delo v dopoldanskem času 8:00-16:00, prijetno in prostorno delovno okolje, zagotovljeno parkirišče, najboljšo kavico zagotovljeno vsak dan, dodatne aktivnosti za zaposlene, odličen mentorski program - postopno uvajanje v delo, možnost napredovanja in dodatnega izobraževanja glede na interes in potrebe delovnega mesta.
SIQ Ljubljana
Iščemo odgovorno, natančno in organizirano osebo, ki bo v začetni fazi podpirala obstoječo ekipo pri administrativnih in organizacijskih nalogah, kasneje pa se bo postopoma vključila tudi v strokovno delo na področju verifikacij in trajnostnih vsebin. najmanj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo (zaželene smeri 6/2 oz. 7. st. izobrazbe: naravoslovje, tehnika, poslovne vede v povezavi z okoljem), zelo dobro organiziranost, natančnost in sistematičnost, odgovornost in zanesljivost, dobre komunikacijske sposobnosti, dobro poznavanje orodij MS Office, pripravljenost na učenje zakonodaje, standardov in strokovnih zahtev, aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Prednost bodo imeli kandidati z: zanimanjem za področje trajnostnosti in okoljskih tem, izkušnjami z administrativnim ali projektnim delom, poznavanjem ISO standardov, EU ETS zakonodaje ali izračunov ogljičnega odtisa, izkušnjami pri delu z dokumentacijskimi sistemi ali podatkovnimi analizami. zaposlitev za polni delovni čas, delo na aktualnih in perspektivnih področjih trajnostnosti, možnost strokovnega razvoja in postopnega vključevanja v zahtevnejše naloge, sodelovanje v strokovni in podporni ekipi, spodbudno, sodelovalno in fleksibilno delovno okolje. Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom. Več informacij o SIQ Ljubljana je na voljo na spletni strani www.siq.si. Če izpolnjujete zgoraj navedene pogoje za opravljanje dela, vas vljudno vabimo, da svojo prijavo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev pošljete v roku 15 dni od objave prostega delovnega mesta preko gumba Prijavite se zdaj. V polju zadeva napišite OSV.
Vouk d.o.o.
Vas zanima področje razpisov, poslovnega in finančnega svetovanja? V kolektiv podjetja Vouk d.o.o. vabimo motivirano in proaktivno osebo, ki želi razvijati kariero na področju razpisov, poslovnega in finančnega svetovanja. Od vas pričakujemo: aktivno znanje slovenskega jezika (pisno in govorno), najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske, tehnične ali družboslovne smeri, dobro pisno izražanje in sposobnost strukturiranega razmišljanja, zanimanje za področje gospodarstva, podjetništva in financiranja, dobro znanje programov MS Office (Word, Excel), natančnost, odgovornost in željo po učenju, dobre komunikacijske sposobnosti in proaktiven pristop k delu. Prednost imajo kandidati z: osnovnim poznavanjem razpisov ali priprave poslovnih načrtov, izkušnjami iz študentskega dela, praks ali projektov na sorodnih področjih, znanjem angleškega jezika. Kaj ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, polni delovni čas s pretežno dopoldanskim urnikom, fleksibilen delovni čas, urejeno delovno okolje v Trzinu z zagotovljenim parkiriščem, mentorstvo in uvajanje v delo, stimulativno delovno okolje, ki spodbuja inovativnost in ustvarjalnost, dinamično delovno okolje, ki spodbuja samostojnost, odgovornost in razvoj novih idej.prijeten, povezan in strokoven kolektiv. Kako se prijavitePrijave sprejemamo do 14. 06. 2026.Pošljite nam: ● življenjepis in● kratko motivacijsko pismoz zadevo: Svetovalec začetnik / Junior za slovenski TRGSpodbuda k prijaviZavedamo se, da se veliko potencialnih kandidatov ne prijavi, če ne izpolnjujejo vseh navedenih pogojev v razpisu. Pogosto se prav med njimi skrivajo posamezniki z dragocenimi izkušnjami, znanjem in predvsem pravo motivacijo, ki jo ni mogoče v celoti zajeti v seznamu zahtev. Verjamemo, da se kompetence nadgrajujejo tudi skozi delo, učenje in sodelovanje v timu, zato k prijavi vabimo vse, ki vas delo zanima, imate ustrezno osnovo ter ste pripravljeni na rast in nove izzive.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojo prijaznostjo in strokovnostjo boš soustvarjal odlično nakupovalno izkušnjo in prispeval k uspehu trgovine. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: vse vrste manipulacij z blagom, priprava blaga na podlagi delovne dokumentacije, označevanje blaga s predpisanimi deklaracijami in maloprodajnimi cenami, vodenje predpisanih evidenc, vzdrževanje sanitarne in higienske neoporečnosti blaga in prostorov. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 1 teden
Iščete priložnost v stabilnem podjetju, kjer lahko razvijate svojo kariero in vodstvene kompetence? Za vas imamo odlično priložnost na delovnem mestu »Vodja restavracije (m/ž)«! V našo ekipo vabimo odločno, organizirano in prodajno naravnano osebo, ki bo odgovorna za celovito poslovanje enote – od doseganja finančnih ciljev do vodenja ekipe in zagotavljanja vrhunske izkušnje za goste. Vsaj 3 leta izkušenj v gostinstvu, zaželene vodstvene izkušnje, dobre organizacijske sposobnosti in računalniško pismenost, izrazito prodajno naravnanost ter odgovornost za rezultate, sposobnost dela v dinamičnem okolju in pod pritiskom, samostojnost, proaktivnost ter vodenje z zgledom, timsko naravnanost in dobre komunikacijske veščine, fleksibilnost glede delovnega časa in lokacije, pripravljenost na operativno delo (strežba, pomoč v kuhinji). Redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, polni delovnik od ponedeljka do sobote, brez nočnega dela in praznikov, kreativno in samostojno delo, s stalno možnostjo izobraževanja in strokovnega razvoja, konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vaš trud in predanost, prijetno in podporno delovno okolje z dobrimi odnosi, redne teambuilding aktivnosti, ki krepijo povezanost ekipe.stabilno, varno in dinamično delovno okolje z rednim plačilom, možnost napredovanja na vodilne pozicije, nenehno izobraževanje in mentorstvo. Lokacija dela: LjubljanaRok za oddajo prijave: 23.6.2026Zainteresirane kandidate vabimo, da oddate svojo prijavo s prijavo na klikom na gumb »Prijavi se« ali pokličete na telefonsko številko 031 707 067 (Tian). Vse vaše prijave bodo obravnavane diskretno.
REKRUTER jkps d.o.o.
Za našega naročnika, Podjetje TRG d.o.o., ki se ukvarja s prodajo vrhunskih hidravličnih in pnevmatskih komponent ter prodajo čistilnih naprav Karcher, iščemo prodajalca/ko tehničnega blaga. izkušnje pri delu s strankami, komunikativnost in prodajna naravnanost, poznavanje dela z računalnikom, osnovno znanje angleškega jezika je zaželeno, naklonjenost do pridobivanja novih znanj, vozniško dovoljenje B kategorije. Zahtevana izobrazba: IV. ali V. stopnja izobrazbeDelovne izkušnje: 2 leti delo v dinamičnem in sproščenem kolektivu, strokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja), sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku, možnost napredovanja, stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja, kreativno in sproščeno okolje, saj sta nam dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestu, plačilo je po dogovoru (fiksni del ter stimulacija) in je odvisno od znanja in prizadevnosti. Lokacija zaposlitve: Poslovna enota LjubljanaZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas z šest-mesečnim poskusnim delom. V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja in s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja, vas vabimo, da se čimprej prijavite. Vaše prijave bodo obravnavane diskretno.
LGB d.o.o.
Smo priznano podjetje na področju geodezije in geoinformatike s sedežem v Ljubljani. Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate uspešno zgodbo podjetja. Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence: najmanj visokošolska izobrazba (1. bolonjska stopnja). Zaželene smeri: geodezija, geografija, prostorsko planiranje ali druge sorodne smeri, osnovno razumevanje prostorskih podatkov (GIS znanje je prednost, ni pa pogoj), sposobnost dela z večjim obsegom podatkov in natančnega pregleda informacij, dobro znanje dela z računalnikom (npr. Excel, preglednice ipd.), zaželeno znanje angleškega jezika, zaželen vozniški izpit B kategorije. Pričakovane osebnostne lastnosti: natančnosti, doslednosti in odgovornosti pri izvedbi del, analitično razmišljanje in sistematičen pristop, komunikativnost in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki, potrpežljivost in zmožnost opravljanja tudi bolj rutinskih nalog, samostojnost in zanesljivost pri delu. Nudimo: delo za nedoločen čas s trimesečnim poskusnim delom, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v stabilnem delovnem okolju, razvijanje strokovnih in osebnih veščin, stimulativno nagrajevanje, delo na sedežu podjetja v Ljubljani in občasno na sedežu strank oz. na terenu. Prijava: Prijava za zaposlitev naj vsebuje življenjepis in dokazilo o formalni stopnji izobrazbe. Vse prijave obravnavamo zaupno. Prednost imajo kandidati iz Ljubljane in okolice in kandidati študijskih smeri geodezija, geografija, prostorsko planiranje ali druge sorodne smeri. Za več informacij o delovnem mestu pokličite na 01/200-23-03.Prijave sprejemamo do 30.6.2026 preko portala Mojedelo.com
EKDIS d.o.o.
Zdravstveni dom Ljubljana
Zdravstveni dom ljubljana vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E095065 VZDRŽEVALEC-Tehnik v (II) V ZSV – M/Ž srednja strokovna izobrazbavozniški izpit B kategorije1 leto delovnih izkušenjtekoče znanje slovenskega jezikaIŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno oseboosebo z veseljem do dela zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 2 mesečnim poskusnim delommožnost strokovnega in osebnega razvoja ter kariernega napredovanjadelo v okolju, kjer cenimo kakovost in varnost, strokovnost, odgovornost, etičnost, timsko delo in skrbimo za nenehno izpopolnjevanje in razvojugodnosti v okviru certifikata Družini prijazna organizacija in s področja promocije zdravja na delovnem mestu (ukrepi za boljše usklajevanje poklicnega in družinskega življenja zaposlenih, možnost fleksibilnega delovnega časa, možnost dela od doma 1x/teden v okviru internih pravil, otroški časovni bonus, ukrepi za varovanje zdravja, pozornost zaposlenim ob pomembnih dogodkih, udeležbo na team building-ih in družabnih dogodkih, možnost športnega udejstvovanja v okviru športnega društva ZD Ljubljana, aktivnosti za varovanje zdravja idr.)Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke objave: RC48813, najkasneje do 19.6.2026, prek portala Mojedelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti Uprava na Metelkovi ulici 9 v Ljubljani.
ROBUST d.o.o.
V podjetju ROBUST, kjer razvijamo in izdelujemo napredne stroje za predelavo materialov ter soustvarjamo rešitve, ki delujejo širom sveta, iščemo posameznika, ki ga žene radovednost, tehnična odličnost in želja po ustvarjanju nečesa več kot le risbe na zaslonu. Če te veseli razvoj, konstruiranje in iskanje inovativnih rešitev, ki postanejo del vrhunskih industrijskih strojev, potem si morda prav ti tisti, ki ga iščemo. razvoj konstrukcijskih rešitev in priprava konceptnih modelov, 3D-konstruiranje mehanskih sklopov in komponent v programu Solidworks, izdelava tehnične dokumentacije: delavniške risbe, sestavnice, tehnološka navodila ipd., sodelovanje pri definiranju tehnoloških postopkov, tesno sodelovanje s tehnologi, programerji in operaterji, analiza standardov (EN, ISO) in patentnih rešitev, priprava osnovnih tržnih in konkurenčnih analiz za nove produkte, sodelovanje pri izboru materialov, dobaviteljev in komponent, sodelovanje pri izdelavi prototipov, meritvah, testiranjih in validaciji konstrukcij, predlaganje izboljšav konstrukcij, optimizacij materialov, zmanjševanja mase in izboljšanja proizvodljivosti, izvajanje drugih nalog v skladu s strokovno usposobljenostjo. konkurenčno plačilo (usklajevanje osnovne plače z rastjo cen, stimulacije, nagrade za uspešnost), enoizmensko delo v urejenem in tehnično naprednem okolju, zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, delo z najsodobnejšo opremo in orodji, možnost strokovnega izobraževanja (CAD, tehnologija, materiali), možnost napredovanja znotraj razvojnega oddelka, sodelovanje pri razvoju prototipov in inovativnih projektih, delo v motivirani ekipi izkušenih konstrukterjev in ostalih strokovnjakov.
HS PLUS d.o.o.
Tvoja pot do uspeha se prične z NAMISi oseba, ki rada dela z ljudmi in postavlja aktivnosti v procese ter ti tehnologija življenje olajšuje, ne greni? Imaš kadrovsko administracijo v malem prstu, razumeš tudi kaj so to podatki za obračun plač, ter veš, da včasih človek pride v HR zato, da malo kaj podeli in mu nakloniš uho in čas? Te zanimajo tudi druga področja HR-ja in ti je zato fino, da smo v skupni pisarni in da te vključimo tudi v teambuildinge, izobraževanja, onboardinge ipd. Delaš samostojno, a v timu in te dinamika hitrorastočega podjetja ne straši? Potem si na pravem mestu. Vabimo te, da se pridružiš naši zagnani ekipi. KDO SMO? Smo zagnana ekipa, ki jo po 12 letih od obstoja podjetja sestavlja že 400+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prometa mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. pripravo embalaže, pakiranje enostavnih paketov, pakiranje že pred pripravljenih zahtevnejših artiklov, pomoč na pakirnem stroju, zlaganje paketov, lepljenje odpremnih nalepk in priprava paketov za odpremo do končnega odpremnega mesta, skrb za urejenost pakirnega mesta in pakirnice. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev, dvoizmensko delo od pon. - pet. (5:00 – 13:00 in 13:00 – 21:00), delo v zagnanem timu, strokovno uvajanje in mentorstvo, okolje, ki spodbuja samoiniciativnost in željo po uspehu, delo v modernih in lepo opremljenih delovnih prostorih (Cargo-partner, Brnik), ugodne delovne pogoje, prijetno delovno okolje in veliko ugodnosti za zaposlene (brezplačna kava/čaj, parkirišče, ipd.), udeležbo na internih teambuilding dogodkih, piknikih in novoletnih zabavah ter še mnogo več.
Tvoja pot do uspeha se prične z NAMISi oseba, ki rada dela z ljudmi in postavlja aktivnosti v procese ter ti tehnologija življenje olajšuje, ne greni? Imaš kadrovsko administracijo v malem prstu, razumeš tudi kaj so to podatki za obračun plač, ter veš, da včasih človek pride v HR zato, da malo kaj podeli in mu nakloniš uho in čas? Te zanimajo tudi druga področja HR-ja in ti je zato fino, da smo v skupni pisarni in da te vključimo tudi v teambuildinge, izobraževanja, onboardinge ipd. Delaš samostojno, a v timu in te dinamika hitrorastočega podjetja ne straši? Potem si na pravem mestu. Vabimo te, da se pridružiš naši zagnani ekipi. KDO SMO? Smo zagnana ekipa, ki jo po 12 letih od obstoja podjetja sestavlja že 400+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prometa mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. Sodelovanje pri zaposlitvenem procesu, celostna skrb za kadrovsko evidenco in zakonodajne zahteve, odgovornost za pridobivanje in izplačila študentov, organizacija in skrb za on/off boarding proces, odgovornost za pripravo podatkov za obračun plač, uporabo SPOT portala, skrb za uporabo in nadgradnjo kadrovskih aplikacij, pomoč pri pripravi pravilnikov, internih aktov in dokumentov, pomoč pri planiranju kadrovskih strategij, pomoč pri razvoju kadra, pomoč pri organizaciji aktivnosti za izboljšavo zadovoljstva in zavzetosti zaposlenih. Delo strokovnem in povezanem timu, strokoven razvoj na širšem področju, vključenost v delovanje celotnega HR tima, dinamično okolje in izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev, fleksibilen delovni čas in hibridni način dela.
VALHALLA TURRETS d.o.o.
Zaradi širitve ekipe v podjetju Valhalla Turrets vabimo v svoje vrste novega sodelavca na delovno mesto tehnolog - sestavljalec, ki ga odlikujejo strokovnost, timska naravnanost in usmerjenost v iskanje rešitev. Kaj pričakujemo: V ali VI. raven ustrezne izobrazbe, zaželeno elektro, tehnične ali ekonomske smeri. Najmanj 3 let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih (tehnologija, proizvodnja, razvoj, vodenje tehnoloških procesov).Sposobnost upravljanja, preverjanja in usklajevanja identov med konstrukcijo, nabavo in proizvodnjo. Razumevanje konstrukcijske dokumentacije, kosovnic in tehnoloških podatkov. Skrb za sledljivost, konsistentnost podatkov in preprečevanje nabavnih napak. Koordinacija z oddelki konstrukcija–nabava–proizvodnja. Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti. Sposobnost motiviranja in usmerjanja ekipe. Sposobnost hitrega reševanja težav in sprejemanja odločitev. Visoka stopnja odgovornosti in zanesljivosti. Sposobnost dela pod pritiskom in v dinamičnem okolju. Poznavanje poslovnih procesov družbe. Zelo dobro znanje slovenskega jezika tako pisno kot ustno. Znanje angleškega jezika tako pisno kot ustno. Odlično poznavanje del z osebnim računalnikom (urejanje besedil, preglednic, uporaba interneta, elektronske pošte, ipd.).Sposobnost zbiranja različnih vrst informacij in uporabe različnih virov z namenom sprejemanja odločitev. Sposobnost identificiranja možnih alternativ pri načrtovanju in odločanju ter vrednotenje njihovih plusov in minusov. Občutek za realnost ter sposobnost hitrega prilagajanja na spremenjene razmere in novo nastale situacije, Dobro razvita samokontrola. Usmerjenost k priložnostim in uresničevanju ciljev. Sposobnost prevzemanja pobud in v tem smislu ukrepanja. Zagovarjanje vrednot družbe, jih konsistentno komunicirati in biti zgled drugim delavcem. Poštenost in visoka moralnost. Kaj ponujamo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Začetna bruto plača: 2.600, 00 €.Zaposlitev v stabilnem in prijetnem delovnem okolju. Fleksibilen delovni čas. Sproščeno in sodelovalno delovno okolje. Sodobna oprema in pisarna v Poslovni coni Komenda (bližina avtoceste).Brezplačno parkirišče. Veliko samostojnosti in svobode pri delu. Možnosti za izobraževanja in usposabljanja. Teambuildingi, druženja in fitnes za zaposlene. Maksimalni regres in izplačilo poslovne uspešnosti. Pričetek dela: takoj.
Emil Frey Avtocenter d.o.o.
Iščemo nekoga, ki je pripravljen/-a stopiti korak naprej v svoji karieri, prevzeti odgovornost in skupaj z nami graditi prihodnost. Če si želiš dinamičnega delovnega okolja, kjer si cenjen/-a in kjer lahko resnično narediš razliko, potem te vabimo, da se nam pridružiš! dokončano V. stopnjo izobrazbepasivno znanje enega tujega jezikazaželeno najmanj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestusposobnost timskega in samostojnega delasmisel za delo z ljudmi, komunikativnost, dinamičnostpripravljenost na stalno učenje in spoznavanje novostiračunalniška pismenostvozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas z jasno določenim poskusnim obdobjem 6 mesecev – stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj. Delate v urejenem, spodbudnem okolju uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član prestižne Skupine Emil Frey. Stimulativno nagrajevanje, ki prepoznava in nagrajuje vaš trud ter rezultate – vaš uspeh šteje! Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi. Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj. Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in inovativnim zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey. Ekskluzivni pogoji za najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda! Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.*Kandidat naj ob prijavi navede kdo ga priporoča
Poslovni sistem Mercator d.o.o.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojo prijaznostjo in strokovnostjo boš soustvarjal odlično nakupovalno izkušnjo in prispeval k uspehu trgovine. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: prodaja blaga in svetovanje kupcem, peka, zlaganje in sortiranje blaga ter pripravljanje blaga in prodajnega prostoravodenje predpisanih evidenc, označevanje blaga z maloprodajnimi cenamiprevzem blaga, zagotavljanje prijazne in strokovne storitve Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
V svojo ekipo vabimo zanesljive, dinamične in kreativne sodelavce. Podjetje EKDIS d.o.o., ki se ukvarja z distribucijo tiskanih medijev po vsej Sloveniji, išče odgovorno, organizirano in operativno usmerjeno osebo za vodenje distribucijskih procesov, organizacijo dostavnih poti ter koordinacijo ekip in zunanjih partnerjev. Svojo ekipo vabi novega sodelavca na delovno mesto »vodja distribucije«. organizacija in vodenje distribucijskih procesovorganizacija in optimizacija distribucijskih tokov ter nadzor nad učinkovitostjo procesovvodenje in koordinacija ekip ter zunanjih izvajalcevupravljanje in nadzor logističnih partnerjev ter podizvajalcevplaniranje kapacitet in razporejanje virov glede na obseg delaspremljanje kakovosti storitev in zagotavljanje stabilnega delovanja operacijaktivno reševanje zahtevnejših operativnih izzivov in reklamacijsodelovanje s ključnimi poslovnimi partnerjisodelovanje pri optimizaciji procesov in razvoju sistemskih rešitevpriprava poročil in spremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI)zagotavljanje sledljivosti pošiljk ter nadzor nad evidencamisodelovanje pri nabavi materiala ter usklajevanje z dobaviteljisodelovanje pri pogajanjih in upravljanju odnosov z dobavitelji samostojno in odgovorno delomožnost vpliva na razvoj in izboljšave procesovdinamično delovno okoljedolgoročno sodelovanjedopoldansko delozaposlitev za nedoločen čas, poskusno delo 6 mesecev
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne