RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Iščemo podjetne, pozitivne in proaktivne ljudi, ki imajo radi delo z ljudmi ter nove izzive. S pomočjo preverjenega izobraževalnega programa RE/MAX Univerze usposabljamo novo generacijo nepremičninskih posrednikov. Pričakujemo: licenco za nepremičninskega posrednika ali pogoji za opravljanje licence (najmanj VI. stopnja), prodajne izkušnje (prednost), podjetnost in visoko motiviranost, pozitivno naravnanost, samozavest inveselje do dela z ljudmi. Nudimo: prijetno urejene poslovalnice po vsej Sloveniji, kjer lahko pričakujete prijazno in motivirano osebje, usmerjeno in raznoliko delo v regionalni in mednarodni nepremičninski posredniški mreži, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, moč in ugled mednarodno uveljavljene znamke, RE/MAX Univerza - sistematično izobraževanje in usposabljanje po preverjenem poslovnem modelu, učinkovito tehnologijo in marketinško podporo, vzpostavljen način sodelovanja posrednikov na lokalni in mednarodni ravni, vzpodbudno delovno okolje, neodvisnost in samostojnost pri delu terneomejene možnosti zaslužka (do 80%).Oblika dela: Delo po pogodbi o sodelovanju.
Objavljeno pred: 2 tedna
Novo investicije d.o.o.
K sodelovanju vabimo motivirane in predane posameznike, ki želijo skupaj z nami soustvarjati uspešno prihodnost ter prispevati k temu, da SPAR ostane sinonim za odličnost. V ekipo Prodaje vabimo odgovorno in dobro organizirano osebo, da se nam pridruži na delovnem mestu: Področni vodja na območju vzhodne Slovenije (m/ž) Pričakujemo: VII. oziroma VI/2 stopnjo izobrazbevsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestuodlične komunikacijske in vodstvene sposobnostisamostojnost, odgovornost in proaktiven pristop k deluusmerjenost k ciljem, ambicioznost in izrazite analitične sposobnosti sposobnost organizacije, usklajevanja in pripravljenost za delo v dinamičnem okolju poslovalnic veljavno vozniško dovoljenje kategorije B in pripravljenost na terensko delo ter mobilnost Nudimo: strukturirano uvajalno usposabljanje za uspešen prevzem dodeljenega področja zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo do šest mesecev možnost uporabe službenega vozila tudi v zasebne namene odlično karierno priložnost v uspešnem mednarodnem podjetju raznoliko in dinamično delo v ekipi izkušenih strokovnjakov možnosti strokovnega in osebnega razvoja v urejenem ter spodbudnem delovnem okoljustimulativno plačilo z dodatnimi nagradami za uspešnost
L-TEK ELEKTRONIKA d.o.o., ŠENTJERNEJ
Priprava materialov za proizvodni proces, Pomoč na liniji smt strojev, TESTIRANJE, PROGRAMIRANJE, Enostavno sestavljanje, ČIŠČENJE, Pakiranje izdelkov…. Tarifni razred prostega delovnega mesta oz vrste dela: Smo priznano inovativno podjetje na področju elektronike in ponujamo zanimivo, dinamično ter izzivov polno delovno okolje. Zaradi dodatnih proizvodnih kapacitet iščemo dodaten kader. Vabimo vas, da postanete sodelavec uspešnega kolektiva našega podjetja. Delo se izvaja v avtomatizirani visokotehnološki proizvodnji. Trenutno gre za pogodbo za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe za nedoločen čas. Več si lahko preberete na www.l-tek.com.
Radi delate v teamu in vam je všeč delo z ljudmi? Imenitno, morda boste v kateri izmed naših poslovalnic našli svojo priložnost. Delo v urejenem in prijetnem okolju, redno plačilo in ustrezna povračila stroškov za prevoz, praznična obdarovanja, varno in stabilno delovno okolje, delo poteka od ponedeljka do sobote ciklično v dveh izmenah – zato si lažje organizirate svoje družinske obveznosti, v delovni čas se všteva tudi 15 minutni čas za pripravo na delo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Sparkasse Pay d.o.o.
Te zanima stabilno, razvojno usmerjeno okolje, kjer prodaja predstavlja pomemben del uspeha podjetja? Iščemo motiviranega sodelavca, ki bo imel s svojimi prodajnimi in organizacijskimi veščinami ključno vlogo pri usmerjanju in organizaciji prodajnih ekip in aktivnosti. Si komunikativen, sistematičen in iščeš okolje, kjer se spoštuje strokovnost, a hkrati spodbuja sproščenost? Želimo te spoznati! 🎯 Pričakujemo: izkušnje na področju prodaje finančnih storitev (prednost B2B)predhodne izkušnje delovanja v bančnem okolju (vsaj 3-5 let)odlične komunikacijske sposobnostisamoiniciativnost, odgovornost in željo po izboljšavahrazvito analitično razmišljanjeobvladanje poslovnega bontonanaklonjenost digitalnemu svetu v prodaji in marketinguaktivno znanje angleščine 🎁 Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetjuprivlačen paket nagrajevanjamožnost fleksibilnega delovnika in hibridnega delapridobivanje novih znanj in izkušenj (tudi znotraj skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju nadaljnjega razvojamožnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbeprogram promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakprostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanjedodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti)brezplačno anonimno psihološko svetovanjedobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in dogodke za zaposlenepriložnost za strokovni razvoj v dinamičnem okolju, ki spodbuja inovacije in timsko sodelovanje
Slorest d.o.o.
AJPES
Ključne naloge: priprava in posredovanje odgovorov in pojasnil na strokovno zahtevnejša vprašanja poslovnih subjektov v zvezi s področjem dela, sprejemanje podatkov in dokumentacije, preverjanje pravilnosti prejetih podatkov ter odpravljanje napak v sodelovanju s poslovnimi subjekti,… Pogoji: VII/1 tarifni razred: visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) ali visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja) družboslovne smeri; najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika; dobro znanje angleškega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, zavzemanje za kakovost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost, samoorganiziranost, timsko delo, strokovnost in funkcionalna usposobljenost, pripadnost in etičnost, komuniciranje in natančnost. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja inugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje. Zaposlitev bo sklenjena za določen čas (12 mesecev oziroma do vrnitve delavke na porodniškem dopustu), s krajšim delovnim časom od polnega (4 ure na dan ali 20 ur na teden) s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v Izpostavi AJPES Novo mesto, Kočevarjeva ulica 1, 8000 Novo MestoRok za prijavo do 17. 2. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Področni svetovalec i, šifra I017111 (m/ž)« ali prek portala Mojedelo. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila (potrdilo o doseženi izobrazbi) in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-38/2026-1Ljubljana, 2. 6. 2026
A1 Slovenija, d.d.
Tvoje naloge bodo: sodelovanje s prodajno in tehnično ekipo pri načrtovanju sistemskih in varnostnih rešitev, svetovanje strankam pri izbiri in implementaciji ICT rešitev (M365, SD-WAN, kibernetska varnost, infrastruktura). Pričakujemo: V. ali VI. stopnja izobrazbe tehnične smeri oz. druga ustrezna izobrazba. Poznavanje poslovnih ICT rešitev (Microsoft 365, oblačne platforme, varnostne rešitve, sistemska arhitektura) ter razumevanje kibernetske varnosti. Aktivno znanje angleščine (pisno in ustno).Samoiniciativnost, organiziranost in dobre komunikacijske sposobnosti. Sposobnost delovanja samostojno in v timu. Analitične sposobnosti. Vozniški izpit B kategorije. Prednost predstavlja: Certifikati iz področja ICT rešitev (Microsoft, Cisco, Fortinet).Izkušnje z oblačno in mrežno infrastrukturo. Izkušnje z administracijo M365 okolij. Delovne izkušnje v MSP/MSSP okolju. Poznavanje AI/LLM orodij in sposobnost njihove praktične uporabe v delovnih procesih (analiza, avtomatizacija, reševanje problemov); razumevanje možnosti in omejitev AI v tehničnem okolju. Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, fleksibilen delovni čas in možnost dela izven pisarne, podporno in organizacijsko kulturo ter sodobno delovno okolje, številne priložnosti za izobraževanje in razvoj kompetenc, ugodnosti na področju mobilne in fiksne telefonije ter druga interna zavarovanja, možnost vključitve v skupino za šport, programe za dobro počutje zaposlenih in družini prijazno okolje. Prijava: Če si se prepoznal/-a v razpisu, te vabimo, da se prijaviš preko spletnega obrazca do vključno 30.6.2026
OTP banka d.d.
Slorest d.o.o.
Smo eno izmed največjih podjetjih v slovenski lasti na področju gostinstva, specializirani za prehrano na delovnem mestu. Naša naloga je zagotavljanje kakovostne in raznolike prehrane, ki povečuje zadovoljstvo in motivacijo naših strank. Ste dinamični, komunikativni in zanesljivi, ter strastni do dela v gostinstvu? Pridružite se nam! Iščemo motivirane posameznike, ki iščejo nove izzive in uživajo v delu z ljudmi. Slorest ekipa v Novem mestu išče Samostojnega kuharja (m/ž) Samostojna priprava toplih in hladnih obrokov. Priprava dodatne ponudbe. Organizacija dela v kuhinji. Naročanje živil in ustrezna administracija. Delovni čas je organiziran v dveh izmenah, občasno pa zajema tudi delo za vikend. Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Poslovni sistem Mercator d.o.o.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: Tvoja odgovornost in natančnost bosta ključni za pravočasno in varno dostavo, kar neposredno vpliva na zadovoljstvo naših strank. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Vsak dan boš na poti, skrbel za prevzem, nakladanje in dostavo blaga ter bil pomemben člen naše logistične verige. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: razvoz blaga po delovnih nalogih, pripravo transportnega vozila za razvoz, nakladanje in razkladanje blaga, vodenje predpisanih evidenc, zavarovanje blaga pred poškodbami in kvarom, preprečevanje odtujevanje blaga. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
V svoj kolektiv vabimo pralca osebnih vozil (m/ž), ki bo skrbel/a za urejen videz vozil in dobro izkušnjo naših strank. najmanj dokončano osnovnošolsko izobrazbovozniški izpit B kategorijeodgovornost, natančnost in delavnostročne spretnosti ter občutek za urejenost vozilkorekten odnos do sodelavcev in strankzaželene so izkušnje na podobnem delovnem mestu (ni pogoj) zaposlitev za polni delovni časpogodbo za določen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem in možnostjo zaposlitve za nedoločen časredno in stimulativno plačilodelo v stabilnem podjetju s 30-letno tradicijourejeno delovno okolje in sodobno opremoprijeten kolektivVse zainteresirane kandidate vabimo, da motivacijsko pismo in življenjepis v slovenskem jeziku pošljejo preko portala Mojedelo.com.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Rad/-a sodeluješ pri pripravi privlačnih jedi iz vrhunskih sestavin? Rad/-a sodeluješ pri pripravi odlične kulinarične izkušnje gostov? Ti kulinarično ustvarjanje predstavlja užitek? Rad/-a iščeš nove izzive in znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Rad/-a delaš v timu? Bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Škofije d.o.o. kot Kuharski pomočnik (m/ž) Priprava živil po navodilu kuharja, pomožna in pripravljalna kuharska dela, skrb za red in čistočo celotne kuhinje, pomoč pri preverjanju stanja zalog, sodelovanje s kuharjem. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas z 1 mesečnim poskusnim delom, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj, Neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, teambuildingi, novoletna srečanja.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
Smo eno izmed največjih podjetjih v slovenski lasti na področju gostinstva, specializirani za prehrano na delovnem mestu. Naša naloga je zagotavljanje kakovostne in raznolike prehrane, ki povečuje zadovoljstvo in motivacijo naših strank. Ste dinamični, komunikativni in zanesljivi, ter strastni do dela v gostinstvu? Pridružite se nam! Iščemo motivirane posameznike, ki iščejo nove izzive in uživajo v delu z ljudmi. Slorest ekipa v Novem mestu išče pomivalca posode (m/ž)! Pomivanje posode in pribora. Ohranjanje sijaja v kuhinji in restavraciji. Skrb za osebno urejenost na delo in urejenost delovnega okolja. Delovni čas poteka v dveh izmenah (dopoldne in popoldne), občasno pa vključuje tudi delo za vikend. Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Iščemo izkušene strokovnjake za razvoj naprednih programskih rešitev, vzdrževanje sistemov ter izboljševanje digitalnih procesov. Ponujamo delo z modernimi tehnologijami in sodelovanje pri oblikovanju sodobne IT arhitekture. Vaše odgovornosti bodo: oblikovanje in razvijanje najzahtevnejših programskih rešitev s pisanjem, izvajanjem in optimizacijo napredne programske kode ter uvajanjem inovativnih tehnoloških rešitevvzdrževanje in posodabljanje obstoječih storitev v skladu z zahtevami trga in strategijo digitalne transformacijesodelovanje pri izboljšavah tehnološke podpore ter upravljanju in podpori testnih ter razvojnih okolijzagotavljanje visoke kakovosti in skladnosti programske opreme z vsemi poslovnimi in tehničnimi zahtevamianaliziranje težav in izvajanje korektivnih ukrepov, predlaganje izboljšav obstoječe arhitekture ter sodelovanje z Enterprise arhitekti pri oblikovanju celovite IT arhitektureaktivno predlaganje izboljšav digitalnih in bančnih procesovsodelovanje pri optimizaciji celotnega razvojnega procesastrokovno usmerjanje, nadzor in mentorstvo razvojnih ekip (dev timov)sodelovanje pri usposabljanju končnih uporabnikov ali tehničnih ekipredno poročanje o napredku in opravljenem deluopravljanje nalog v skladu s prioritetami produktnega vodje (Product Owner) in po navodilih vodjePogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni najmanj 6/2. ravni izobrazbe ali alternativno 6/1. ravnipotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so: izkušnje v vlogi Full-Stack razvijalca ali sorodni tehnični vlogi (npr. Backend/Frontend inženir z željo po širitvi znanja)Izkušnje z razvojem zalednih sistemov (Java, Jakarta EE, Spring Boot), vključno z načrtovanjem in upravljanjem podatkovnih baz (Oracle in MSSQL) ter razvojem API-jevIzkušnje z razvojem uporabniških vmesnikov (Angular, PrimeFaces) in sodobnimi spletnimi tehnologijamiSodelovanje z UX/UI oblikovalci in produktnimi vodji pri pretvorbi grafičnih konceptov in zahtev v delujoče, odzivne in uporabniku prijazne digitalne rešitve. Poznavanje sistemov za nadzor različic (npr. Git, BitBucket) in osnovnih principov CI/CD (Jenkins)Analitičen način razmišljanja in močne sposobnosti reševanja kompleksnih tehničnih izzivovSamoiniciativnost, proaktivnost ter pripravljenost na nenehno učenje in spremljanje tehnoloških trendovAktivno znanje angleškega jezika (ustno in pisno) ter sposobnost učinkovitega timskega komuniciranjaDodatna prednost (nice to have): izkušnje v bančništvu ali fintechuizkušnje z delom v agilnem okolju (Scrum, Kanban)izkušnje z orodji za modeliranje procesov, backlogov ali zahtev Nove sodelavce ali sodelavke bomo zaposlili za nedoločen, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 tedne
Si varilec/-ka, ki ve, da dober zvar ni naključje, ampak rezultat znanja in natančnosti? Iščemo varilca/-ko, ki ceni kakovostno opravljeno delo in se rad/-a loti tehničnih izzivov. Če iščeš stabilno delovno okolje in jasna pričakovanja, preveri spodnjo priložnost. MIG MAG in TIG varjenje, varjenje po načrtih, priprava materiala - brušenje, ostala dela po navodilih nadrejenega. možnost takojšnje zaposlitve v rastočem podjetju, možnost priučitve za začetnike z manj izkušnjami, možnost pridobivanja delovnega dovoljenja za tujce, ugodnosti in donacije za otroke zaposlenih, organizirano prehrano, brezplačno parkiranje, dolgoročno sodelovanje.
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 5 dni
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Rad delaš na realnih kampanjah z budžeti, ki nekaj pomenijo? Že vplivaš na prodajo na več kot enem trgu (EU)? upravljanje in izboljševanje Google Ads & Meta Ads kampanj, testiranje novih idej (A/B testi, creatives, audience-i), spremljanje rezultatov (ROAS, CPA, conversion rate), pripravljanje oglasov in analiziranje njihove uspešnosti, delanje z orodji kot so Google Analytics, Looker Studio, Meta Ads Manager, pomaganje tudi pri drugih kanalih (TikTok, Bing, e-maili, primerjalniki), sodelovanje pri kampanjah na tujih trgih. zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo, možnost dolgoročnega razvoja kariere, dinamično okolje, sodobne prostore in športno elegantno ekipo, veliko ugodnosti za zaposlene, parkirno mesto, vključenost v sistem nagrajevanja, sodelovanje s top mentorji, učenje od ekipe, ki dejansko dela performance, ogromno priložnosti za rast (če si proaktiven/a).
Objavljeno pred: 3 dni