HSG KARIERA
Ste strokovnjak, ki prepoznava pomen učinkovitega upravljanja tveganj in zagotavljanja neprekinjenega poslovanja? Vas motivira vzpostavljanje in nadgrajevanje sistemov, ki prispevajo k stabilnosti in odpornosti organizacije? Najmanj visokošolsko univerzitetno izobrazbo ali magisterij, (organizacijska, ekonomska, računalniška ali druga ustrezna smer), vsaj 4 leta delovnih izkušenj, izkušnje s pripravo analiz vpliva na delovanje organizacije in ocenjevanjem ter obvladovanje tveganj, izkušnje z upravljanjem in izvajanjem sistemov za zagotavljanje, neprekinjenega delovanja organizacije in njenih ključnih procesov, izkušnje z načrtovanjem, vzpostavljanjem in testiranjem ukrepov za obvladovanje neprekinjenega delovanja, poznavanje standardov in dobrih praks s področja sistemov vodenja neprekinjenega delovanja, poznavanje standardov in metodologij s področja upravljanja tveganj, izkušnje z ozaveščanjem, izobraževanjem in usposabljanjem zaposlenih na področjih tveganj, odpornosti in neprekinjenega delovanja, analitičnost, organiziranost, samoiniciativnost, aktivno znanje tujega jezika, napredno računalniško znanje, sposobnost samostojnega dela in koordinacije nalog. Zaposlitev za nedoločen čas, fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma, mentorstvo ob uvajanju, strokovni in osebni razvoj, urejeno in stabilno delovno okolje, službeni telefon in prenosnik, dodatno pokojninsko zavarovanje, možnost koriščenja počitniških enot.
Objavljeno pred: 4 dni
Siliko d.o.o.
Fraport Slovenija, d.o.o.
V sodelovanju z uspešnim mednarodnim vodilnim evropskim proizvajalcem elektromotorjev in komponent iščemo kandidate/tke za delovno mesto Proizvodni delavec (m/ž). Podjetje z inovativnimi in visoko učinkovitimi izdelki neguje uspešnost in rast podjetja ter nove programe za avtomobilsko industrijo, prezračevalno tehniko, EC sisteme ter komponent in orodij. - Pripravljenost na 3 izmene, - priporočljive pretekle izkušnje v proizvodnji, - natančnost in dober vid, - zaključena osnovnošolska izobrazba, - ročne spretnosti. - Prijazno, stabilno in dinamično delovno okolje, - možnost za osebni in strokovni razvoj, možnost dodatnega izobraževanja (horizontalno napredovanje), - stimulativno nagrajevanje glede na delovno uspešnost z vsemi dodatki, - zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas (dolgoročno sodelovanje), - možnost dela z najnovejšo tehnologijo, - dobro plačilo (božičnica, regres, dodatki na uspešnost, nagrade za posebne dosežke, kolektivno nezgodno zavarovanje, sofinanciranje športnih aktivnosti, možnost koriščenja počitniških kapacitet, ..)Lokacija dela: Trata (Škofja Loka), ŽeleznikiRok za prijavo: 27.6.2026V primeru, da se zanimate za delovno mesto, se prijavite s klikom na gumb "Prijavi se". Če potrebujete dodatne informacije, nas lahko kontaktirate na telefonsko številko 051 687 341 (Tjaša).
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Si želite dolgoročne zaposlitve v stabilnem in zanesljivem podjetju? Eno izmed največjih prehrambnih podjetji v Sloveniji in prepoznaven ponudnik mlečnih in drugih izdelkov v svoje kroge vabi upravljalca v tehnološkem procesu. Želimo vas spoznati, zato čim prej izpolnite prijavo. upravljanje in nadzorovanje tehnoloških procesov, naročanje, spremljanje in kontroliranje porabe surovin in izdelanih količin, kontroliranje ustreznosti količine in kvalitete polproizvodov, končnih izdelkov, surovin, dodatkov in embalaže, izvajanje in evidentiranje čiščenja strojev, opreme, pribora in prostorov skladno s higienskim načrtom, poznavanje, obvladovanje informacijskih sistemov, ki so vključeni v tehnoloških procesih, opravljanje drugih del po navodilih vodje. dolgoročna zaposlitev v stabilnem in hitro rastočem podjetju, redno in stimulativno plačilo, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanja, primerno tudi za osebe, ki ne govorijo slovenskega jezika (angleščina je v tem primeru pogoj), ostale ugodnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga (športne aktivnosti, družabni dogodki, itd.), možnost koriščenja počitniških kapacitet, interna restavracija, brezplačna uporaba njihovih izdelkov s službenem času, primerno tudi za tiste, ki nimate lastnega prevoza, saj je izredno dobra povezava z javnim prevozom (avtobusna postaja tik pri podjetju).
Iskra d.o.o.
Žito d.o.o.
Pridruži se proizvodni ekipi v PE Sevnica na delovnem mestu Nastavljalec strojev LSR & plastika (m/ž). Od vas pričakujemo: srednješolsko izobrazbo tehnične smeri, najmanj 3 leta primerljivih delovnih izkušenj na sorodnih delovnih mestih, zaželene izkušnje z upravljanjem in/ali nastavljanjem strojev, znanje programiranja na strojih, praktičnost, odgovornost, natančnost, dinamičnost, dobro organiziranost in željo po učenju ter deljenju novih znanj. Ponujamo vam: zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo v uspešnem slovenskem podjetju v mednarodnem okolju avtomobilske industrije, sistematičen program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjem, organizirano toplo malico z raznolikim izborom menijev in dodatek za zdravo prehrano v znesku 2, 50 €/delovni dan, dostop do osvežilnih napitkov in sladoleda v poletnih meseci ter dnevna košarica svežega sadja, prostorno in brezplačno parkirišče, dogodke za zaposlene: prednovoletna večerja z zabavo in obdarovanje zaposlenih, poletni piknik »Gumi žur«, dogodke za otroke zaposlenih: decembrsko obdarovanje otrok s predstavo ter enotedensko poletno počitniško varstvo šolskih otrok, stimulativne dodatne prejemke. Če se prepoznate v zgoraj navedenem opisu, vas vabimo, da nam pošljete vašo prijavo preko portala. Prijave bomo sprejemali do 19.6.2026.
Fraport Slovenija, d.o.o.
Fraport Slovenija, d.o.o.
WHC d.o.o.
Za naročnika z več, kot 30-letno tradicijo na področju razvoja in proizvodnje tehničnih izdelkov iz elastomerov in termoplastov iščemo Upravljalce strojev (m/ž). S svojim znanjem, sodobno tehnologijo ter dolgoletnimi izkušnjami zagotavljajo kakovostne in zanesljive rešitve za različne industrije. Podjetje temelji na strokovnosti, inovativnosti in predanosti kakovosti. V svoj kolektiv vabijo nove sodelavce, ki si želijo stabilnega delovnega okolja, strokovnega razvoja ter sodelovanja v dinamični in povezani ekipi. Upravljanje stroja za brizganje gume in/ali drugih strojev v proizvodnjiČiščenje, dodelava in kontrola izdelkovKnjiženje izvedenega delaOdgovornost za kvaliteto izdelkov in vseh opravljenih delIzpolnjevanje delovne dokumentacijeIzvajanje vseh ostalih del, navedenih v vsakokrat veljavnem poslovniku kakovosti Zaposlitev za določen čas enega leta z 2-mesečno poskusno dobo in možnostjo dolgoročne zaposlitveIzplačilo regresa v višini 2.300, 00 EUR (2025)Izplačilo poslovne nagradeSistematičen program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjemOrganizirana topla malica z raznolikim izborom menijev in dodatek za zdravo prehrano v znesku 2, 50 €/delovni danMesečno polnjenje bonusa na ključek za avtomat za kavo in prigrizkeStimulativno nagrajevanjeDostop do osvežilnih napitkov in sladoleda v poletnih meseci ter dnevna košarica svežega sadjaProstorno in brezplačno parkiriščeDogodki za zaposlene: prednovoletna večerja z zabavo in obdarovanje zaposlenih, poletni piknik »Gumi žur«Dogodki za otroke zaposlenih: decembrsko obdarovanje otrok s predstavo ter enotedensko poletno počitniško varstvo šolskih otrok
Siliko d.o.o.
TAB d.d.
Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije
Glavno področje dela: vodenje, načrtovanje, organiziranje, usmerjanje, nadzorovanje in analiziranje dela v področju.. raven izobrazbe:17001 - specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja)17002 - visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja)17003 - magistrska izobrazbapoklic/smer izobrazbe po ŠPSI: pravna, ekonomska, organizacijska ali druga ustrezna smer60 mesecev delovnih izkušenjvišja raven znanja tujega jezika2. stopnja računalniških znanjStrokovni izpit iz upravnega postopka - druga stopnja (v primeru, da izbrani kandidat nima opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka, ga bo moral opraviti najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja). delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas, s 3-mesečno poskusno dobo, in sicer za polni delovni čas 40 ur na tedenurejeno in prijetno delovno okoljezagotovljenega mentorja za uvajanje v delogibljiv delovni čas in možnost dela od domastrokovni in osebni razvoj (izobraževanja)uporaba službenega telefona in prenosnikazagotovljeno parkirno mestomožnost koriščenja počitniških enotplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanjaVaše pisne prijave s predstavitvijo dosedanjih izkušenj pričakujemo do 12. 06. 2026 preko portala Mojedelo ali preko spletnega obrazca: https://www.zzzs.si/zzzs-api/zaposlitve/Za dodatne informacije se lahko obrnete na nas po elektronski pošti, z veseljem vam bomo odgovorili na vprašanja. Kandidate prosimo, da v vlogi navedete elektronski naslov, na katerega se pošiljajo obvestila v zvezi z izbirnim postopkom. Zadeva: Prijava na DM Vodja področja II, PDO
Petrol d.d.
»Petrol je super firma, plača je dobra in redna, veliko je še drugih ugodnosti. Tudi poslovno uspešnost izplačujejo« pravijo naši zaposleni. »Srčnost, prijaznost, spoštovanje in ustrežljivost. Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Novemu sodelavcu NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur bruto v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 7.06.2026
Prodajalec na prodajnem mestu Starine sever. Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. ZAHTEVANE IZKUŠNJEIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 31. 5. 2026.
Medse vabimo ambiciozno in odgovorno osebo z željo sodelovanja v dinamičnem, razgibanem okolju, kjer izzivov ne zmanjka. Od vas pričakujemo: VI/1. stopnjo strokovne izobrazbe strojne, elektrotehniške ali mehatronske smeri, razumevanje tehnične dokumentacije, navodil s strojnega in pnevmatskega področja, osnovne izkušnje na področju industrijske avtomatizacije, pripravljenost na pridobivanje novih znanj in izkušenj. Nudimo vam: zaposlitev za nedoločen čas, s šest mesečnim poskusnim delom v uspešnem, hitro rastočem podjetju, kjer boste soustvarjali razvoj vrhunskih izdelkov in tehnologij, možnost napredovanja in prehajanja med oddelki, sistematičen program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjem, organizirano toplo malico z raznolikim izborom menijev in dodatek za zdravo prehrano v znesku 2, 50€/delovni dan, neomejen dostop do osvežilnih napitkov in dnevna košarica svežega sadja, prostorno in brezplačno parkirišče, dogodke za zaposlene: prednovoletna večerja z zabavo in obdarovanje zaposlenih, poletni piknik »Gumi žur«, dogodke za otroke zaposlenih: decembrsko obdarovanje otrok in predstava ter poletno počitniško varstvo, stimulativne dodatne prejemke. Vaše prijave pričakujemo do 30. 6. 2026.
Objavljeno pred: 5 dni
Ali imate? izobrazbo V. stopnje po SOKu oziroma IV. stopnje po SOKu in 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delih (vzdrževanje infrastrukturnih objektov in / ali urejanje okolice), znanje tujega jezika (zaželeno angleščine) na nižjem nivoju, osnovna računalniška znanja (Office programi),…. izobrazbo V. stopnje po SOKu oziroma IV. stopnje po SOKu in 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delih (vzdrževanje infrastrukturnih objektov in / ali urejanje okolice), znanje tujega jezika (zaželeno angleščine) na nižjem nivoju, osnovna računalniška znanja (Office programi) invozniški izpit B kategorije. In si želite raznolikih delovnih nalog na področju vzdrževanja? Potem ste že na pol poti do naše ekipe! pogodbo o zaposlitvi za določen čas (nadomeščanje začasno odsotnega delavca), edinstveno delovno okolje v mednarodnem podjetju, povračilo stroškov prehrane in prevoza do maksimalne višine, ki se ne všteva v davčno osnovo, visok regres, brezplačno parkiranje, dodatno pokojninsko zavarovanje, specialistično zdravstveno zavarovanje, popuste pri poslovnih partnerjih, štartnine za izbrana športna tekmovanja, ugodne počitniške namestitve tersodelovanje na družabnih dogodkih za zaposlene.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Samostojni nabavnikIskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. S 75 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. vnos nabavnih naročil v ERP sistemskrb za zalogodogovarjanje/pogajanje z dobavitelji (cena, dobavni rok)iskanje novih dobaviteljevmedoddelčno sodelovanje znotraj podjetja (Prodaja – Nabava)pomoč pri uvajanju novih izdelkovlogistika (organiziranje prevozov od dobavitelja do nas) zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobopriložnosti za pridobivanje novega znanja ter osebni in strokovni razvojmožnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia
Objavljeno pred: 3 dni
Če vas veseli strateško finančna funkcija, nadzor nad ključnimi finančnimi in računovodskimi procesi ter oblikovanje dolgoročne finančne usmeritve podjetja, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Iščemo strokovnjaka z jasno vizijo, ki bo skrbel za skladnost poslovanja z zakonodajo in finančnimi standardi, ob tem pa znal učinkovito voditi in razvijati manjšo, povezano ekipo sodelavcev. najmanj 3 leta izkušenj na področju računovodstvaizkušnje z delom z glavno knjigo in vhodnimi računipoznavanje davčnih predpisovnapredno znanje Excela in paketa MS Officeizkušnje z delom v ERP sistemih (prednost je SAP)samostojnost, natančnost in odgovornost pri delurazvite organizacijske in komunikacijske veščineproaktivnost in želja po izboljševanju procesovosnovno znanje hrvaškega jezikaFormalna izobrazba nam je manj pomembna kot izkušnje, odgovornost in kakovost dela. dolgoročno zaposlitev v stabilnem podjetjumožnosti stalnega izobraževanja in strokovnega razvojadodatna zavarovanja in privlačen paket ugodnostifleksibilen delovni čas ter možnost dela od domavključitev v PassSport za aktivno preživljanje prostega časaskrb za dobro počutje (well-being aktivnosti, ravnovesje med delom in zasebnim življenjem)sveže sadje v pisarnibrezplačno parkiriščesproščeno in povezano delovno okolje z dogodki za zaposlenemožnost koriščenja počitniških kapacitet
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Na Letališču Ljubljana iščemo novega sodelavca, ki bi se nam pridružil na delovnem mestu: AVTOELEKTRIČAR (m/ž) izobrazbo V. stopnje po SOKu oziroma IV. stopnje po SOKu in 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delih (avtomehanika in/ali avtoelektrika), znanje tujega jezika (zaželeno angleščine in/ali nemščine) na nižjem nivoju, računalniška znanja (Office programi) tervozniški izpit B kategorije. In iščete nove izzive v vzdrževanju raznolikih vozil? Potem ste že na pol poti do naše ekipe! edinstveno delovno okolje v mednarodnem podjetju; pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom; povračilo stroškov prehrane in prevoza do maksimalne višine, ki se ne všteva v davčno osnovo; visok regres; brezplačno parkiranje; dodatno pokojninsko zavarovanje; specialistično zdravstveno zavarovanje; popuste pri poslovnih partnerjih; štartnine za izbrana športna tekmovanja; ugodne počitniške namestitve tersodelovanje na družabnih dogodkih za zaposlene. Prednost pri izbiri imajo kandidati/ke z vozniškim izpitom C in/ali F, saj ponujamo tudi možnost vključitve v letališko zimsko službo. Zaželena tudi prijava kandidatov/k, ki imajo znanja s področja avtomehanike in bi jih želeli nadgraditi na področju avtoelektrike.
Objavljeno pred: 3 tedne
Ali imate? izobrazbo V. stopnje po SOKu oziroma IV. stopnje po SOKu in 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delih, izkušnje s ključavničarskimi deli in poznavanje različnih vrst kovinskih materialov,… izobrazbo V. stopnje po SOKu oziroma IV. stopnje po SOKu in 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delih, izkušnje s ključavničarskimi deli in poznavanje različnih vrst kovinskih materialov, sposobnost samostojnega dela z visokim poudarkom na merah in detajlih, suvereno uporabo ročnega orodja (kotni brusilniki, vrtalniki) in obdelovalnih strojev (žage, škarje), znanje tujega jezika (zaželeno angleščine) na nižjem nivoju, osnovna računalniška znanja (Office programi) invozniški izpit B kategorije. In iščete nove izzive v vzdrževanju na področju varilsko – ključavničarskih del? Potem ste že na pol poti do naše ekipe! pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, edinstveno delovno okolje v mednarodnem podjetju, povračilo stroškov prehrane in prevoza do maksimalne višine, ki se ne všteva v davčno osnovo, visok regres, brezplačno parkiranje, dodatno pokojninsko zavarovanje, specialistično zdravstveno zavarovanje, popuste pri poslovnih partnerjih, štartnine za izbrana športna tekmovanja, ugodne počitniške namestitve tersodelovanje na družabnih dogodkih za zaposlene.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
SILIKO d.o.o. smo razvojni dobavitelj in proizvajalec tehničnih izdelkov iz elastomerov in termoplastov z več kot 30-letno tradicijo. Od vas pričakujemo: višješolsko izobrazbo tehnične smeri (zaželeno: elektrotehnika, mehatronika ali strojništvo, najmanj 3 leta primerljivih delovnih izkušenj, tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika, poznavanje osnovnih standardov elektro krmilnih sistemov in varnosti v strojegradnji, razumevanje tehnične dokumentacije, navodil z elektro-strojnega področja. Ponujamo vam: zaposlitev za nedoločen čas, s šest mesečnim poskusnim delom v uspešnem, hitro rastočem podjetju, kjer boste soustvarjali razvoj vrhunskih izdelkov in tehnologij, možnost napredovanja in prehajanja med oddelki, sistematičen program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjem, organizirano toplo malico z raznolikim izborom menijev in dodatek za zdravo prehrano v znesku 2, 50€/delovni dan, neomejen dostop do osvežilnih napitkov in dnevna košarica svežega sadja, prostorno in brezplačno parkirišče, dogodke za zaposlene: prednovoletna večerja z zabavo in obdarovanje zaposlenih, poletni piknik »Gumi žur«, dogodke za otroke zaposlenih: decembrsko obdarovanje otrok in predstava ter poletno počitniško varstvo, stimulativne dodatne prejemke. Če želite postati del stabilnega in hitrorastočega podjetja v slovenski lasti, vas vabimo, da prijavo oddate preko portala. Vaše prijave pričakujemo do 30.6.2026.
Objavljeno pred: 5 dni
V šolskem letu 2026/2027 razpisujemo kadrovske štipendije za dijake in študente, ki se izobražujejo v programih poklicnega in srednje šolskega izobraževanja ter v študijskih programih. V šolskem letu 2026/2027 Razpisujemo kadrovske štipendije za dijake in študente, ki se izobražujejo v programih poklicnega in srednje šolskega izobraževanja ter v študijskih programih naslednjih smeri:1. Srednješolsko poklicno strokovno izobraževanje smer: - Strojni tehnik - Elektrotehnik - Mehatronik operater2. VISOKOŠOLSKI, Univerzitetni in magistrski programi: - Mag. inž. ali Dipl. inženir elektrotehnike (smer avtomatika – robotika in druge) - Mag. inž. ali Dipl. inženir mehatronike.štipendijo v višini 237 EUR za dijakeštipendijo v višini 474 EUR za študentekadrovsko štipendiranje pod pogojem zaposlitve po končanem izobraževanjuopravljanje počitniškega dela v podjetjusodelovanje pri različnih praksah med šolanjem in možnost sodelovanja na različnih projektih med študijempomoč in mentorstvo pri izdelavi seminarskih, diplomskih in magistrskih nalogosebno in strokovno svetovanje pri izbiri študijske smeri in poklicnega razvoja Kandidati naj oddajo vlogo s kratkim življenjepisom. Prijave sprejemamo do 15.10.2026. Vloga naj vsebuje: kratek motivacijsko-predstavitveni video, zakaj si želiš postati del naše ekipepotrdilo o vpisu fotokopijo zadnjega šolskega spričevala (šolsko leto 2025/2026)kopijo priznanj in morebitnih pohval za dosežke med dosedanjim šolanjem. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z uspešnimi šolskimi rezultati.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne