Zaposlitev "pošta slovenije"

Vaše delo bo obsegalo: prodaja in svetovanje kupcem, polnjenje in urejanje polic, prevzem blaga.. - IV. ali V. stopnjo izobrazbe prodajalec oziroma druge ustrezne smeri, - voljo do dela, zagnanost in predanost, - zaželene izkušnje na tem področju, - dobre komunikacijske sposobnosti, poštenost, - veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja in izobraževanja, poštenost. - delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, - plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, - zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, - zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, - redno plačo in dobre pogoje dela. Rok za prijavo: Sprejemamo vloge Pošljite življenjepis s sliko in prošnjo za delo preko portala lahko pa pošljete tudi po navadni pošti na naslov Jagros, d.o.o. Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina

Objavljeno pred: 5 dni

Vodenje negovalnega tima, Sprejem in namestitev pacientav enoto hd, Priprava pacienta na premestitev ali odpust - Koordinacija načrtovanega odpusta, Obračunavanje materialov in storitev, Naročanje storitev različnih tehničnih servisov, Naročanje laboratorijskih preiskav. Vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, -veljavna licenca, -znanje slovenskega jezika (visoka stopnja), -poznavanje dela z računalnikom in programskimi orodji (program Word, Exel ali drugo), -zahtevana specialna znanja oz. vsaj opravljeno osnovno usposabljanje iz hemodialize, -je zdravstveno sposoben za opravljanje delovnih nalog delovnega mesta brez omejitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let? V podjetju Lip bled, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bi soustvarjali našo uspešno zgodbo. Če vas navdušuje les in želite delati v zanesljivem okolju, vas vabimo, da se prijavite na prosto delovno mesto: Asistent v tehničnem servisu (m/ž) na Bledu VI. ali VII. stopnja tehnične izobrazbe, 5 let delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah, znanje angleškega in/ali nemškega jezika, poznavanje principov delovanja proizvodnih strojev, sposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtov, računalniška pismenost (napredno znanje Excel in Word, osnovno poznavanje baz podatkov, programiranja, omrežij, operacijskih sistemov in računalniškega oblikovanja, AutoCAD), vozniško dovoljenje B-kategorije, izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj), opravljen izpit za Vodjo energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, najkasneje v roku enega leta). zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost koriščenja počitniških kapacitet, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za več informacij pokličite na številko 04 579 51 17.

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 3 mesece zaradi porodniške odsotnostiKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Si strasten do prodaje, komunikacije in iskanja novih priložnosti? Iščemo energičnega specialista za prodajo, ki bo naše občasne prevoze vodil do uspeha! Če obožuješ delo s strankami, kalkulacije in timsko akcijo, je to prava priložnost zate. Pridruži se ekipi, ki potuje v istem avtobusu 🚍 in postani del ekipe, ki skrbi za gladko vožnjo v svetu prevozov! 🌟 🧠 Kaj pričakujemo od tebe? V., VI. ali VII. stopnjo izobrazbe, vsaj 2 leti delovnih izkušenj (prednost imajo izkušnje s prodajo, podporo ali organizacijo), dobro znanje slovenskega in angleškega jezika 🌍, obvladovanje MS Office orodij (računalnik ti ni tuj), vozniški izpit B kategorije 🚗, samostojnost, odgovornost in veselje do timskega dela, proaktivnost, fleksibilnost in pripravljenost na učenje. 💡 Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas, razgibano delo, kjer ti ne bo dolgčas, sodelovanje pri zanimivih projektih in možnost osebnega razvoja 📈, podporo ekipe in mentorstvo ob uvajanju, možnosti napredovanja in razvoja kariere znotraj podjetja, redno plačilo in dolgoročno sodelovanje.

PRIJAVE, Odjave zaposlenih, Potni nalogi, VLOGA A1, ADMINISTRATIVNA, Kadrovska in finančna podpora poslovodstvu, Upravljanje kadrovskih evidenc in preverjanje dokumentacije zaposlenih, Komunikacija s tujimi organi, INSTITUCIJAMI, Strankami in zaposlenimi, Podpora pri izvajanju dejavnosti zagotavljanja dela delavcev uporabniku, Spremljanje delovnopravne dokumentacije in kadrovskih postopkov, Nadzor nad finančno administracijo, Stroški in izvajanjem plačil. Zahtevano poznavanje kadrovskih postopkov, aktivno znanje nemškega jezika, aktivno znanje angleškega jezika, dobro znanje hrvaškega jezika, dobro poznavanje MS Office programov. Najmanj VI. stopnja izobrazbe, najmanj 2 leti delovnih izkušenj na kadrovskem in delovnopravnem področju. Prednost imajo kandidati z opravljenim strokovnim izpitom za zagotavljanje dela delavcev uporabniku in kandidati z izkušnjami z napotitvami delavcev v tujino. Kandidati naj pošljejo svojo prijavo s CV-jem v slovenskem in nemškem jeziku izključno po elektronski pošti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

V podjetju ALVISS širimo ekipo in iščemo zanesljivega, spretnega in motiviranega krovca, ki želi delati na sodobnih projektih sončnih elektrarn. Če ti delo na terenu in na višini ne predstavlja težave ter želiš stabilno zaposlitev v hitro rastoči panogi, te vabimo v našo ekipo. imaš izkušnje s krovstvom ali podobnimi deli, si ročno spreten in tehnično natančen, ti delo na višini ne predstavlja težav, si zanesljiv, odgovoren in rad delaš v ekipi, imaš željo po učenju in napredovanju. zaposlitev za nedoločen čas, redno in konkurenčno plačilo + nagrade, delo v urejenem, stabilnem in hitro rastočem podjetju, sodobno opremo in dobre delovne pogoje, ekipo, ki drži skupaj in ve, kaj dela, možnost napredovanja in dodatnega izobraževanja, delo na projektih, ki imajo realen vpliv (zelena energija).Zakaj ALVISS? Ker ne montiramo samo elektrarn — gradimo sistem, ki ljudem daje večjo energetsko neodvisnost. In to delamo kvalitetno.

Administriranje in vzdrževanje produkcijskih sistemov, Tehničnih sredstev in informacijske opreme, Sodelovanje pri naročanju, TESTIRANJU, Prevzemih in implementaciji opreme, Ocenjevanje stanja aparatur, Razmerij in kvalitete signalov, Planiranje rezervnih delov in potrošnega materiala, Izvajanje predelav, Rekonstrukcij in montažnih del, Izdelovanje tehnične dokumentacije, Razvijanje in izdelovanje tehničnih podsklopov, Sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov, Posredovanje znanj s seminarjev in delavnic sodelavcem, Pripravljanje strokovnih podlag in navodil, Izdelava analiz in pripravljanje poročil, Vožnja osebnega vozila Za delo na delovnem mestu se od kandidatov zahtevajo končana univerzitetna izobrazba oziroma 2. bolonjska stopnja izobrazbe (univerzitetni diplomirani inženir elektrotehnike, univerzitetni diplomirani inženir računalništva in informatike ali druga univerzitetna oz. 2. bolonjska stopnja izobrazbe), vozniški izpit B kategorije, poznavanje diagnostičnih, servisnih in merilnih postopkov in tečaj za vožnjo terenskih vozil na brezpotjih. Pogodbo o zaposlitvi se za to delovno mesto lahko sklene tudi s kandidatom, ki ne izpolnjuje pogoja izobrazbe, če so izpolnjeni vsi pogoji za spregled izobrazbe iz 10. člena ZSTSPJS. Pogoj je, da ima kandidat najmanj izobrazbo, ki ustreza V. tarifnemu razredu in pod pogojem, da bo v obdobju poskusnega dela v trajanju šest mesecev izkazal znanja in kompetence, potrebne za uspešno opravljanje del in nalog za delovno mesto v višjem tarifnem razredu, to je VII/2. Delo na omenjenem delovnem mestu se opravlja v neenakomernem delovnem času (tudi ob vikendih, praznikih oz. po posebnem razporedu). Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto je uvrščeno v 24. plačni razred. Več o razpisu na: https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/ Prijavo z ustreznimi dokazili o izobrazbi, dodatnih znanjih in življenjepisom pošljite po pošti: RTV Slovenija, Kadrovska služba, 1550 Ljubljana, ali na e-naslov: [email protected]

V zavodu za vzgojo in izobraževanje otrok s posebnimi potrebami izvaja pouk in druge oblike vzgojno-Izobraževalnega dela na podlagi letnega delovnega načrta zavoda, Izvaja priprave na pouk, Se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo oziroma pripravlja didaktične pripomočke za delo z dijaki po pravilih stroke. Opravlja tudi druga dela in naloge, Določene s predpisi, Sklepi vodstva zavoda in strokovnih aktivov ter ob upoštevanju strokovne avtonomije. Izobrazba področja lesarstva, pridobljeno ustrezno pedagoško - andragoško izobraževanje, opravljen strokovni izpit za področje vzgoje in izobraževanja, v skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,… Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 30. 6. 2026