Domačija Kabaj išče zanesljivo in natančno osebo za pomoč pri pripravi zajtrkov ter strežbo, pomoč pri pospravljanju in pomivanju posode, skrb za urejenost in čistočo prostora. Delo je dopoldansko ter traja od aprila do decembra 2026 oziroma po dogovoru. Če govoriš tekoče slovenski in angleški jezik, si na pravem mestu. Prijavi se. priprava zajtrkov strežba pomoč pri pospravljanju pomivanje posode skrb za urejenost in čistočo prostora zaželene izkušnje pri strežbi obvezno znanje slovenščine in angleščine polnoletnost zanesljivost veselje do dela z ljudmi urejenost
Objavljeno pred: 2 tedna
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu z odredbo vodstva zavoda, Zlasti pa: Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z dijaki/Učenci v skladu z letnim delovnim načrtom zavoda, Izvaja priprave na vzgojno delo. Univerzitetni študijski program (prejšnji – VII/2) oz. II. bol. stopnja študija defektologije/specialne in rehabilitacijske pedagogike/psihologije/ pedagogike/socialne pedagogike. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja in pridobljena ustrezna pedagoško - andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv. Delo se izvaja pretežno v popoldanskem času.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu z odredbo vodstva zavoda, Zlasti pa: Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z dijaki/Učenci v skladu z letnim delovnim načrtom zavoda, Izvaja priprave na vzgojno delo. Univerzitetni študijski program (prejšnji – VII/2) oz. II. bol. stopnja študija defektologije/specialne in rehabilitacijske pedagogike/psihologije/ pedagogike/socialne pedagogike. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja in pridobljena ustrezna pedagoško - andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv. Delo se izvaja pretežno v popoldanskem času.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu z odredbo vodstva zavoda, Zlasti pa: Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z dijaki/Učenci v skladu z letnim delovnim načrtom zavoda, Izvaja priprave na vzgojno delo. Univerzitetni študijski program (prejšnji – VII/2) oz. II. bol. stopnja študija defektologije/specialne in rehabilitacijske pedagogike/psihologije/ pedagogike/socialne pedagogike. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja in pridobljena ustrezna pedagoško - andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv. Delo se izvaja pretežno v popoldanskem času.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu z odredbo vodstva zavoda, Zlasti pa: Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z dijaki/Učenci v skladu z letnim delovnim načrtom zavoda, Izvaja priprave na vzgojno delo. Univerzitetni študijski program (prejšnji – VII/2) oz. II. bol. stopnja študija defektologije/specialne in rehabilitacijske pedagogike/psihologije/ pedagogike/socialne pedagogike. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja in pridobljena ustrezna pedagoško - andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv. Delo se izvaja pretežno v popoldanskem času.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu z odredbo vodstva zavoda, Zlasti pa: Izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z dijaki/Učenci v skladu z letnim delovnim načrtom zavoda, Izvaja priprave na vzgojno delo. Univerzitetni študijski program (prejšnji – VII/2) oz. II. bol. stopnja študija defektologije/specialne in rehabilitacijske pedagogike/psihologije/ pedagogike/socialne pedagogike. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja in pridobljena ustrezna pedagoško - andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv. Delo se izvaja pretežno v popoldanskem času.
Univerzitetni klinični center Ljubljana
K sodelovanju vabimo sodelavko/sodelavca za zasedbo prostega delovnega mesta v organizacijski enoti Interna klinika, Ko za nefrologijo Zahtevana raven izobrazbe: srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazbaZahtevan poklic: zdravstveni tehnik, tehnik zdravstvene nege, srednja medicinska sestra/ srednji zdravstvenikZahtevana kvalifikacija: strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške negeStopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive, si želite spremembo delovnega okolja in izpolnjujete pogoje za zasedbo prostega delovnega mesta, vas vabimo, da nam pisne prijave z življenjepisom in izkazanimi dokazili pošljete najpozneje do 23.6.2026 preko portala, s pripisom na katero delovno mesto se prijavljate.
Vodilni zasebni zdravstveni center v Sloveniji, specializiran za neoperativno zdravljenje težav, v svojo ekipo vabi študenta fizioterapije. Gre za sodobno, strokovno usmerjeno okolje, kjer sodelujejo kineziologi, fizioterapevti in drugi strokovnjaki z namenom celostne obravnave pacientov – od poškodbe do povrnitve polne funkcionalnosti. Individualno delo s pacienti, izvajanje in sodelovanje pri rehabilitacijskih procesih, priprava in izvajanje individualnih fizioterapevtskih programov, izvajanje fizioterapevtskih testiranj in spremljanje napredka, sodelovanje s kineziologi in ostalimi strokovnjaki, svetovanje pacientom glede gibanja in vadbe, skrb za kakovostno obravnavo in dober odnos s pacienti. Polno študentsko zaposlitev, študijsko štipendijo, plačan študentski dopust in bolniško, strokovno mentorstvo in uvajanje, mednarodna izobraževanja in dodatna usposabljanja, hitro strokovno rast in napredovanje, delo v sodobnem in stimulativnem okolju, sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki, delo v mladem in motiviranem kolektivu.
K sodelovanju vabimo motivirane in predane posameznike, ki želijo skupaj z nami soustvarjati uspešno prihodnost ter prispevati k temu, da SPAR ostane sinonim za odličnost. V ekipo Prodaje vabimo odgovorno in dobro organizirano osebo, da se nam pridruži na delovnem mestu: Področni vodja na območju vzhodne Slovenije (m/ž) Pričakujemo: VII. oziroma VI/2 stopnjo izobrazbevsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestuodlične komunikacijske in vodstvene sposobnostisamostojnost, odgovornost in proaktiven pristop k deluusmerjenost k ciljem, ambicioznost in izrazite analitične sposobnosti sposobnost organizacije, usklajevanja in pripravljenost za delo v dinamičnem okolju poslovalnic veljavno vozniško dovoljenje kategorije B in pripravljenost na terensko delo ter mobilnost Nudimo: strukturirano uvajalno usposabljanje za uspešen prevzem dodeljenega področja zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo do šest mesecev možnost uporabe službenega vozila tudi v zasebne namene odlično karierno priložnost v uspešnem mednarodnem podjetju raznoliko in dinamično delo v ekipi izkušenih strokovnjakov možnosti strokovnega in osebnega razvoja v urejenem ter spodbudnem delovnem okoljustimulativno plačilo z dodatnimi nagradami za uspešnost
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
Manpower d.o.o.
MERCATOR d.o.o.
Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici! pomoč v trgovini polnjenje polic polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela
Objavljeno pred: 3 tedne
Nejc Pirc, s.p.
Nejc Pirc, s.p.
Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se nam pridružite na delovnem mestu zaključena izobrazbe strojne, ekonomske oz. druge ustrezne tehnične smeri z osnovnim znanjem s področja strojništva; znanje iz področja prodaje, komercialne veščine in občutek za cene; znanje slovenskega in angleškega jezika (govorno in pisno); napredno znanje Excel-a; iznajdljivost pri delu in sposobnost logičnega razmišljanja; samoiniciativnost, proaktivnost in pozitivna prodajna naravnanost; pripravljenost za timsko delo in sodelovanje med oddelki; vsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnih ali enakih delih. zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in ZDA ter sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; delovno mesto na lokaciji Sora (Medvode); parkirno mesto.
EGP Embalažno grafično podjetje d.o.o.
V kolikor si želite novih izzivov in nadgrajevati svoje znanje vas vabimo, da se prijavite in postanete del naše ekipe. Smo največji proizvajalcev potiskanih zloženk v Sloveniji. Na podlagi nenehnega vlaganja v razvoj in tehnologijo, svojim strankam zagotavljamo izdelke in storitve na najvišjem nivoju. Srednješolska ali druga ustrezna izobrazbanapredno znanje francoskega jezikazaželene vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestuzaželeno poznavanje orodij MS Office in ERP sistema SAPveselje do dela z ljudmi ter pripravljenost za pomoč in podporosposobnost učinkovitega dela in izpolnjevanja časovnih rokov redno zaposlitev za določen čas za čas nadomeščanja in z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, plačilo, primerno znanju, izkušnjam in kompetencam, možnost izobraževanja, strokovnega razvoja in napredovanja, temeljito uvajanje na delovno mesto, dodatno stimulativno nagrajevanje za uspešno delo, ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, delo v sproščenem, prijaznem in dinamičnem okolju. Ključne kompetence: Zanesljivost, natančnost, odzivnost, odgovornost, komunikativnost, etičnost, samoiniciativnost, proaktivnost in pozitivna naravnanost. Pomembna je tudi sposobnost timskega dela ter veselje do dela v prodaji. Trudimo se ustvariti čim bolj spodbudno delovno okolje, ki ponuja obilo priložnosti za karierni in osebni razvoj. Cenimo predanost in navdušenje do dela. Veselimo se, da spoznamo novega člana naše ekipe!
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
V trgovini Decathlon Rudnik iščemo nove asistente v prodaji! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. V Sloveniji smo prisotni od leta 2016. Naša misija je, da omogočamo šport dostopen kar največjemu številu ljudi. Delujemo v skladu z našimi štirimi vrednotami: vitalnost, velikodušnost, pristnost in odgovornost. ● delo v prijetni, pozitivno naravnani in vedno nasmejani ekipi, ● delovnik 40 ur na teden, ● začetna bruto plača za polni delovni čas 1.514, 50 EUR● mesečni in letni bonus za uspešnost, ● interna izobraževanja, ● redni team buildingi, ● možnost internega napredovanja in osebnega razvoja, ● 5 dnevni delovnik in 2 prosta dneva v tednu, ● minimalni letni dopust 23 dni, ● denarne nagrade za osebne dogodke (rojstvo otroka, poroka, itd.), ● možnost nakupa proizvodov naših blagovnih znamk s popustom, ● brezplačna izposoja športne opreme, ● zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, ● kritje obveznega zdravstvenega prispevka v višini 37 eur, ● vzpodbudo za okolju prijazen prevoz na delo, ● možnost vključitve v Decathlon shemo delničarstva.
Objavljeno pred: 2 tedna
Za našega naročnika uspešno globalno podjetje iz področja gradbeništva iščemo osebo za krepitev prodajne ekipe. Naročnik v svoj tim vabi ambiciozno, prodajno usmerjeno in organizirano osebo za delovno mesto Direktor prodaje – distribucija v gradbeništvu m/ž, ki bo skrbela za razvoj distribucijskega kanala, rast prodaje in dolgoročna partnerstva s kupci. Najmanj VI stopnjo izobrazbe. Vsaj 5 let izkušenj na področju prodaje, zaželeno v gradbeništvu, distribuciji ali tehnično zahtevnih izdelkih. Izkušnje z vodenjem zaposlenih. Izkušnje z vodenjem ključnih kupcev, distributerjev ali prodajnih projektov. Odlično razvite prodajne, pogajalske in komunikacijske sposobnosti. Samostojnost, proaktivnost, rezultatna usmerjenost in sposobnost strateškega razmišljanja. Dobro poznavanje programov MS Office in sodobnih prodajnih orodij. Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Vozniški izpit B-kategorije in pripravljenost na terensko delo Zaposlitev v mednarodnem in uveljavljenem podjetju z močnimi blagovnimi znamkami in kakovostnimi rešitvami za gradbeništvo. Samostojno in odgovorno delovno mesto z velikim vplivom na razvoj prodaje in poslovnih odnosov. Delo v strokovnem, dinamičnem in sodelovalnem okolju. Možnosti strokovnega razvoja, dodatnega izobraževanja in dolgoročne karierne rasti. Konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate.
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti, pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost, ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju, zanesljiv in odgovoren pristop k delu, osnovno digitalno pismenost, pripravljenost na učenje in osebno rast. Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe, jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev, fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo, delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti, postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa, možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja, sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni. Dodatne informacije: Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih. Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne organizacije in ekipe v okviru že vzpostavljenega sistema. Sodelovanje poteka v partnerstvu z mednarodno prisotnim wellness podjetjem Herbalife & HL/Skin blagovno znamko korejske kozmetike, ki že več kot 45 let deluje na področju prehrane, aktivnega življenjskega sloga, nege kože (skin-care) in osebnega podjetništva. Partnerstvo omogoča dostop do preverjenih sistemov, izobraževanj, mentorstva ter možnost razvoja poslovanja tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe oziroma organizacije, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu. Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 2 dni
Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti, pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost, ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju, zanesljiv in odgovoren pristop k delu, osnovno digitalno pismenost, pripravljenost na učenje in osebno rast. Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe, jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev, fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo, delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti, postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa, možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja, sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni. Dodatne informacije: Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih. Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe in posla v okviru že vzpostavljenega sistema. Sodelovanje poteka v partnerstvu z mednarodno prisotnim wellness podjetjem Herbalife & HL/Skin blagovno znamko korejske kozmetike, ki že več kot 45 let deluje na področju prehrane, aktivnega življenjskega sloga, nege kože (skin-care) in osebnega podjetništva. Partnerstvo omogoča dostop do preverjenih sistemov, izobraževanj, mentorstva ter možnost razvoja poslovanja tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe oziroma organizacije, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu. Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne