Zaposlitev "računovodstvo in revizija"

V ekipo Kadrovanja in razvoja, si želimo pritegniti Specialista za iskanje in selekcijo kadrov Kot specialist za iskanje in selekcijo kadrov boste zadolženi za samostojno vodenje celotnega kadrovskega procesa od identifikacije potrebe do zaposlitve kandidata. stopnja izobrazbe: 7 ali 6/2 ali 6/1 ali 5, kadrovsko-izobraževalne ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikastandardna in specializirana orodja za PCKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: Ljubljana, hibridno delo po opravljenem poskusnem deluZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Skrbnik za razvoj kadrov za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

Objavljeno pred: 2 tedna

Delavec oblikuje metodologije opazovanja otrok in spremljanja njihovega razvoja ter metodologije za opazovanje otrok s posebnimi potrebami. Vodi evidence, Izvaja sistematično opazovanje ter spremljanje otrok. Svetuje in nudi pomoč strokovnim delavcem pri spoznavanju in delu z otroki s posebnimi potrebami ter pri sodelovanju s starši. Sodeluje z vzgojno-Varstvenimi zavodi, Zdravstvenimi zavodi, Centrom za socialno delo ter z ustanoviteljem vrtca. Aktivno prispeva k strokovni in osebnostni rasti zaposlenih v vrtcu z organizacijo in izvedbo strokovnih izobraževanj ter predavanj. Sodeluje pri načrtovanju letnega delovnega načrta vrtca, Oblikuje letni delovni načrt svetovalne službe in sodeluje pri reševanju aktualne pedagoške problematike. Po potrebi nadomešča odsotne sodelavce v svetovalni službi ali v drugih službah vrtca ter sodeluje na vzgojiteljskih zborih in strokovnih aktivih. Opravlja druga dela po navodilih ravnatelja. Predpisana izobrazba: izobrazba, ki se zahteva za svetovalnega delavca, skladno s predpisom, ki ureja izobrazbo vzgojiteljev predšolskih otrok in drugih strokovnih delavcev. Zaželene izkušnje z delom v vrtcu. Kandidat k prijavi na prosto delovno mesto priloži naslednja dokazila: potrdilo o nekaznovanosti (izda ga Ministrstvo za pravosodje), potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku (izda ga vsako sodišče prve stopnje s splošno pristojnostjo v RS), potrdilo iz evidence izbrisanih oseb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost (izda ga Ministrstvo za pravosodje), potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu za strokovne delavce na področju vzgoje in izobraževanja, potrdilo o zaključeni ustrezni izobrazbi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: zagotavljanje zanesljivosti delovanja strojev in naprav, izvajanje rednih in izrednih popravil strojev v presernici (stiskalnice, roboti, dvigala, brizganje plastike),… Zahteve delovnega mesta:4. ali 5. stopnja izobrazbe strojne smeri ali mehatronike; izkušnje s področja vzdrževanja so dobrodošle; pripravljenost na dvoizmensko delo; motivacija za delo na tehničnem področju, samoiniciativnost, natančnost, vztrajnost; pripravljenost delati v skupini in se dodatno izobraževati. Nudimo vam: Delo v mednarodnem podjetju; vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje ob podpisu pogodbe za nedoločen čas; vključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje Varuh zdravja; urejeno delovno okolje; organiziran avtobusni prevoz v okviru obstoječih linij; možnost dodatnega izobraževanja; pester nabor športnih aktivnosti v okviru Rekreativnega društva Revoz …Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas z možnostjo spremembe v nedoločen čas po uspešno zaključenem uvajalnem obdobju. Delovno mesto je v Novem mestu. Vaše prijave z življenjepisom, sprejemamo prek portala Mojedelo.

Spar išče osebo za delo na blagajni. Če želiš dobro zaslužiti in pridobiti nove izkušnje, si toplo vabljen_a v njihov top kolektiv! Prijaviš se tako, da pokličeš na kontaktno številko. Želijo si nekoga, ki ima veliko časa za delo in bi v njihovi ekipi ostal dlje časa. Tvojo prijavo že pričakujejo, zato ne odlašaj. Pohiti in se prijavi! Dosegljivi so od 7 do 14 ure. pomoč v trgovini polnoletnost obvezno znanje slovenskega jezika resnost do dela komunikativnost veselje do dela s strankami zanesljivost

Objavljeno pred: 1 teden

Dela in naloge po programu pripravništva cepljenje proti hepatitisu B in ošpicam Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Želite stopiti v vrste odličnega podjetja, ki že več kot 40 let kroji pot inovacij na področju inženirske plastike v Evropi? Imamo idealno priložnost za vas! Podjetje z več kot 40-letnimi izkušnjami na področju inženirske plastike vabi: VILIČARISTE (m/ž) Obvezne izkušnje z upravljanjem visokoregalnega viličarja, izkušnje z nakladom in razkladom kamionov, urejenost, natančnost in odgovornost pri delu, veljavno dovoljenje za upravljanje viličarja je prednost. Stabilno zaposlitev v sodobnem in urejenem skladiščnem okolju, možnost dolgoročnega sodelovanja, delo v 2 izmenah, nadpovprečen regres delo v podporni ekipi, kjer cenijo zanesljivost in izkušnje.📍 Lokacija: Slovenske KonjicePrijave: Vse zainteresirane vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih izkušenj preko povezave »Prijavi se«.Za več informacij nas lahko kontaktirate na: 031 664 654.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Organizacija v Kromberku, ki nudi več storitev, kot so bowling, spa, fitnes in drugo, te vabi, da se jim pridružiš pri delu v kuhinji. Tam slovijo po slastnih kosilih in odličnih picah. Te zanima in želiš postati del super ekipe? Potem se za delo lahko dogovoriš na priloženi telefonski številki. pomoč v kuhinji pomivanje posode pomoč pri pripravi hrane skrb za urejenost in čistočo polnoletnost delavnost odgovornost vestnost

Objavljeno pred: 1 teden

FIZIOTERAPEVT - Po programu pripravništva. Zdravstveno sposoben za opravljanje delovnih nalog delovnega mesta brez omejitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,… Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Novemu sodelavcu NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur bruto v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 20.6.2026

V kolikor svoje delo opravljate natančno in z veliko mero odgovornosti ter vam merske enote niso tuje, vas vabimo, da se pridružite ekipi! Iščemo nove sodelavce na delovnem mestu »Tehtalec (m/ž)«. vsaj nižja ali srednja poklicna izobrazba, pripravljenost na delo v treh izmenah, natančnost in dobra fizična pripravljenost, izkušnje iz proizvodnega procesa. delo poteka pet dni v tednu, izplačilo nagrad in možnost napredovanja, različne ugodnosti za zaposlenenadpovprečno visok regres. Pričetek dela: takojV kolikor smo pritegnili vašo pozornost, se hitro prijavite s klikom na »Prijavi se« ter priložite svoj življenjepis. Za več informacij se lahko obrnete na telefonsko številko 051 413 408.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Skladiščnik v Količevem. Komisioniranje, etiketiranje materialov, dostavljanje surovin v obrate, raztovarjanje in natovarjanje materialov. delo v dveh izmenah s pripravljenostjo na več izmensko delo, priložnost za dolgoročno sodelovanje, možnost napredovanja.

Objavljeno pred: 2 tedna

Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima. Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov. Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično-Terapevtske posege in postopke. Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem. Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Zdravstveni tehnik/Tehnik zdravstvene nege/Srednja medicinska sestra/Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jeziks: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvirja.

Za našega naročnika, eno izmed vodilnih podjetij v FMCG industriji z razvejanim portfeljem uveljavljenih mednarodnih blagovnih znamk ter prisotnostjo na številnih trgih, iščemo izkušenega strokovnjaka za zasedbo ključne vodstvene funkcije. Gre za izjemno priložnost za prevzem strateške vloge pri vstopu uspešnega mednarodnega podjetja na slovenski trg … Najmanj 10 let izkušenj v FMCG industriji, od tega vsaj 5 let izkušenj na vodstvenih prodajnih funkcijahObvezne izkušnje v industriji pijačIzkušnje z upravljanjem različnih prodajnih kanalov, vključno z modern trade, traditional trade in HoReCaDobro razvito mrežo kontaktov med trgovci, distributerji in drugimi ključnimi deležniki na slovenskem trguPoglobljeno poznavanje FMCG prodajnih standardovIzkušnje z vodenjem ekip in razvojem sodelavcevAktivno znanje slovenskega in angleškega jezikaKljučne kompetenceStrateško razmišljanje in sposobnost oblikovanja uspešnih tržnih strategijIzrazite pogajalske sposobnosti in poslovna usmerjenostDokazane vodstvene kompetence ter sposobnost motiviranja in razvoja ekipAnalitično razmišljanjePodjetniška naravnanost ter sposobnost delovanja v dinamičnem okoljuVisoka stopnja samoiniciativnosti, prilagodljivosti in odgovornostiOdlične komunikacijske veščine in veselje do timskega dela Priložnost za prevzem ključne vodstvene vloge pri vstopu mednarodnega podjetja na slovenski trgNeposreden vpliv na oblikovanje prodajne strategije in razvoj poslovanjaDelo v uspešni mednarodni organizaciji z močnim portfeljem blagovnih znamkMožnost gradnje in razvoja lastne prodajne organizacije Dodatne informacije na telefonski številki 031 672 451