Zaposlitev "razvojni tehnik"

Podjetje išče več oseb za delo door-to-door tržnika, odgovornega za terensko prodajo telekomunikacijskih storitev, kjer obiskuje potencialne stranke na njihovem domu ali poslovnih lokacijah, jim predstavlja ponudbo in svetuje pri izbiri najprimernejših paketov internetnih, televizijskih in mobilnih storitev. Osrednja naloga je sklepanje naročniških pogodb, urejanje potrebne dokumentacije ter vnos podatkov v informacijske sisteme podjetja in hkrati skrbi za doseganje prodajnih ciljev, vzdržuje dobre donose s strankami in profesionalno predstavlja podjetje na terenu. Podjetje išče komunikativne, motivirane in vztrajne kandidate z osnovnim računalniškim znanjem, željo po prodaji ter osebnem razvoju. Delo je timsko naravnano, saj je sodeluje z ekipo in nadrejenimi, kjer se redno udeležuje tudi prodajnih usposabljanj. Če se v delu prepoznaš ne odlašaj in se prijavi ali pokliči na spodnji kontakt. terenska prodaja telekomunikacijskih storitev obuskovanje potencialnih strank na domu ali poslovnih stavbah svetovanje in predstavljanje internetnih, televizijskih in mobilnih storitev sklepanje naročniških pogodb urejanje potrebne dokumentacije vnos podatkov v informacijske sisteme podjetja vozniški izpit osnovno računalniško znanje komunikativnost motiviranost vztrajnost želja po prodaji ter osebnem razvoju

Objavljeno pred: 3 tedne

V Športno kulturnem društvu Tial Grosuplje za prihajajočo sezono 2026/2027 iščemo trenerje za delo v mlajši (2012-2014) in starejši (2012-2008) mladinski skupini. Sodelovanje bi sprva sklenili za eno sezono, z možnostjo nadaljnjega dolgoročnega sodelovanja po dogovoru. V klubu nudimo podporo pri strokovnem razvoju ter možnost dodatnih izobraževanj in dodatnega usposabljanja. Iščemo na več področjih, kandidati so lahko zainteresirani za eno ali več področij, sodelovanje je možno posamično ali v kombinaciji več vlog. Gre za napredne tekmovalne skupine, zato iščemo osebe z izkušnjami na področju plesa ali cheerleadinga, ki so motivirane, samoiniciativne in rade delajo z mladimi športniki. Pomembni so tudi energija, občutek za vodenje ekipe ter želja po razvoju plesalcev. trener za pom, jazz in hiphop pare trener za performance cheer skupino trener za performance cheeer jazz skupino trener za performance cheer hip hop skupino trener za plesno-navijaško skupino Tialčice zaželjene izkušnje v poučevanju plesa ali delovanju v plesnih skupinah strokovna podkovanost polnoletnost komunikativnost odgovornost zanesljivost sposobnost dela z otroki in mladostniki kreativnost prilagodljivost organiziranost vodstvene sposobnosti

V svojo ekipo vabimo novega sodelavca/ko za delovno mesto Cvetličar m/ž. Nudimo delo za določen čas 1 leto z možnostjo podaljšanja. pričakujemo srednjo poklicno izobrazbo; cvetličar, hortikulturni tehnik, znanje slovenskega jezika, komunikativnost, izkušnje so zaželene, vendar niso pogoj. določen čas 1 leto z možnostjo podaljšanja, sodelavca potrebujemo dolgoročno, delo je dvoizmensko s polnim delovnim časom, prijeten kolektiv sodelavcev, urejene delovne razmere, redno plačilo.

Komunikacija s strankami v francoščini (Pisno in ustno), Priprava ponudb, Vzdrževanje in razvoj odnosov z obstoječimi strankami, Sodelovanje z ostalimi oddelki v podjetju delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Osnovna šola išče osebo za poučevanje praktičnega pouka v strojni delavnici v programu strojni tehnik in menatronik operater. Potrebno je poznavanje dela z obdelovalnimi stroji, varjenje, delo CNC stroji, poznavanje ročnih orodij in dela z njimi, kandidat mora imeti veščine prenosa znanja na dijake. Prijaviš se tako, da pošlješ CV na e-mail. poučevanje praktičnega dela modulov s področja strojništva, varsta pri delu skrb za varno delo s stroji poznavanje dela z obdelovalnimi stroji, varjenje, delo CNC stroji, poznavanje ročnih orodij in dela z njimi absolvent_ka višje šole za strojništvo veščine prenosa znanja na dijake odgovornost veselje do dela

Osnovna šola te vabi v svojo ekipo. Iščejo osebo za poučevanje kemije in vodenje laboratorijskih vaj v 1. letniku gimnazije in programa strojni tehnik. Delo bi organizirali v dveh dneh na teden v dogovoru s kandidatom_ko. Gre za poučevanje v 3 oddelkih, vsak teden po 2 uri tedensko ter občano izvajanje vaj (predvidoma 2 uri na mesec, na skupino). Iščemo osebo, ki bo znala mlade motivirati in jim prenesti znanje osnov kemije. Prijaviš se tako, da pošlješ CV na e-mail. poučevanje kemije vodenje laboratorijskih vaj študent_ka ali absovent_ka kemijskih znanosti (UNI) možnost motiviranja učencev in prenos znanja pozitivna naravnanost odgovornost

Objavljeno pred: 3 tedne

Splošni opis: Vodenje zahtevnejšega področja z več zaposlenimi; NADZOR, Usmerjanje in organizacija dela podrejenih delavcev; Skrb za ustrezno izobraževanje in poučenost podrejenih na delovnem področju; Samostojno sprejemanje pomembnih, Strateških odločitev; Iskanje inovativnih, RAZVOJNIH, Strateških rešitev in priprava predlogov za razvoj področja; Nadzor nad kompleksnimi procesi in izvedbo zahtevnih, Razvojih nalog; Dajanje predlogov za naprednejše upravljanje s kadrovskimi, FINANČNIMI, Informacijskimi in drugimi viri; Pogosto sodelovanje s tujimi in domačimi deležniki; Sledenje pogostim spremembam področne zakonodaje in strokovnim usmeritvam; Priprava programov, Poročil in drugih najzahtevnejših gradiv delovnega področja. Podrobnejši opis: Organizacija in nadzor dela v finančno računovodski službi članice; Izdelava kontnega plana članice; Izdelava finančnih planov; PRIPRAVA, Nadzor in izdelava letnega popisa opreme in sredstev; Izdelava zaključnega računa in vseh potrebnih obdobnih in letnih poročil, Računovodskih izkazov in drugih računovodskih poročil; Vodi kontroling, ; Pripravlja statistična in druga ustrezna poročila iz svojega področja; Spremljanje prilivov in odlivov finančnih sredstev; Vodi in nadzoruje glavno knjigo in dnevnik glavne knjige; Obračun ddv; Priprava finančnega načrta; Sodeluje pri nabavnem postopku, CENIKIH; Skrbi za razvoj delovnega področja in se permanentno izobražuje; Pomoč pri finančnem delu projektne pisarne. Funkcionalna znanja in ostale zahteve: komunikacijske spretnosti; vodstvene in organizacijske sposobnosti, 5 ali več let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem področju. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami pri uporabi sistema SAP na finančno-računovodskem področju.

Podjetje vabi absolventa_ko ali mladega_o diplomanta_ko s področja ekonomije oziroma poslovnih ved, da se kot projektni_a sodelavec_ka pridruži uspešni ekipi, ki že vrsto let deluje na področju investicijskega inženiringa in pridobivanja nepovratnih sredstev. Gre za raznoliko in dinamično delo na področju razvoja investicijskih projektov s poudarkom na izdelavi poročil (kreativna pismenost) in finančnih izračunov (matematična logika). Delo poteka v pisarni v Celju. Interesenti naj svojo kratko osebno predstavitev (do 350 besed) pošljejo na kontakt podjetja. delo na področju razvoja investicijskih projektov splošna razgledanost izrazit smisel za delo s številkami in močno razvita matematična logika spretnost pri pisnem izražanju napredna uporaba programov Excel, Word in Google vedoželjnost komunikativnost natančnost zanesljivost iznajdljivost samoiniciativnost

- Sprejem klica z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč, - Dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč, - Sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih, - Evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc, - Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke. Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Diplomirana medicinska sestra (VS), Višji zdravstveni tehnik, Višja medicinska sestra - SPECIALIST. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

- Sprejem klica z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč, - Dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč, - Sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih, - Evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc, - Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Diplomirana medicinska sestra (VS), Višji zdravstveni tehnik, Višja medicinska sestra - SPECIALIST. Veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

- Sprejem klica z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč; Dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko; POMOČ; Sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih; Evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc; Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Diplomirana medicinska sestra (VS), Višji zdravstveni tehnik, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

Podjetje išče programerja_ko za razvoj poslovne web aplikacije. Lahko se prijavi tudi začetnik_ca brez programerskih izkušenj z veseljem do samostojnega učenja. Delovni čas je med 8. in 16. uro ali po dogovoru. Delo poteka v pisarnah v centru Maribora, kasneje je možen tudi hibridni način dela. Plačilo je odvisno od predhodnega znanja in izkušenj. Prijavi se! programiranje znanje HTML, Javascript in SQL znanje objektno orientiranega programiranja (npr. Java, Flutter itd.) zanesljivost veselje do dela organiziranost odgovornost

Objavljeno pred: 5 dni

Gradbeno podjetje, ki sodeluje pri izvedbi projekta 3. razvojna os, v svojo ekipo vabi študenta_ko za pomoč pri administrativni in tehnični podpori projekta. Če te tovrstno delo veseli in si želiš pridobiti nova znanja, se prijavi na priložen kontakt. administrativna podpora projektu pomoč pri pripravi in urejanju projektne dokumentacije vodenje evidenc in arhiviranje komunikacija s podizvajalci in sodelavci druga operativna dela po navodilih vodje projekta zaželena gradbena smer šolanja poznavanje dela z računalnikom (MS Office) natančnost organiziranost odgovornost

Objavljeno pred: 3 dni

Nastavljanje na stroju za brizganje plastike (Montaža in demontaža kolupov), Procesna tehnologija: Razumevanje parametrov brizganja (TLAK, TEMPERATURA, Čas cikla). Branje načrtov sodelovanje pri razvoju izdelka delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna