Rezultati iskanja zaposlitev

Imaš predanost, strast in vizijo za nadgradnjo naprednih rešitev? Se ti ob zvoku pospeševanja in vonja bencina dvigne srčni utrip? Pridruži se nam na dirki do novih naslovov svetovnih prvakov, postani del ekipe in prispevaj k novim zmagam kot »Elektro vzdrževalec (m/ž)«. Izobrazbo elektro smeri ali smeri mehatronik, 6 mesecev ustreznih delovnih izkušenj, sposobnost samostojnega dela in dela v timu, poznavanje osnov računalništva, natančnost, zanesljivost in prilagodljivost, sposobnost dela na višini, zaželeno znanje angleškega jezika (osnovni nivo), vozniški izpit kategorije B, željo po pridobivanju novega znanja in kompetenc. Strokovno mentorstvo in uvajanje v delo, delo je v eni izmeni, delo v visoko tehnološkem delovnem okolju; v mladem in dinamičnem timu, možnost strokovnega napredovanja, nagrado za delovno in poslovno uspešnost, dodatno pokojninsko in dodatno zdravstveno zavarovanje, brezplačno parkirišče, ugodnosti družini prijaznega podjetja. Lokacija dela: Ivančna GoricaKontakt: Zainteresiraneprosimo, da pošljete svojo prijavo, preko gumba »Prijavi se«, ki ga najdete nadesni strani oglasa. Za ostale informacije smo na voljo na telefonski številki:031 661 591 (Ana).Rok za prijavo:18.07.2026

Objavljeno pred: 1 teden

Vaše naloge in odgovornosti: raztovarjanje in natovarjanje tovornjakov in kontejnerjev, manipulacija z blagom, prevzemanje, pripravljanje, izdajanje in razporejanje blaga, sprejem in razvrščanje blaga,… Znanja in izkušnje, ki jih potrebujete: Pripravljenost za fizično delo. Od enega do treh let delovnih izkušenj v skladišču. Sposobnost dela v timu. Fleksibilnost, zanesljivost, discipliniranost in natančnost pri delu. Samostojnost in visoka odgovornost do dela. Odlične ročne in motorične spretnosti. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom. Regres v tekočem letu 2026 v višini 2300 eur neto. Delo v dveh izmenah (6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00) z v naprej znanim urnikom dela. Delo v uspešnem in stabilnem podjetju. Delo v visoko avtomatiziranem, klimatiziranem in čistem skladišču. Sistematično uvajanje v delo preko sklopa izobraževanj, mentorstva in »buddy« sistema.7, 96 eur povračila stroškov prehrane na delovni dan.180 eur letno vplačilo na ključek za kavo in priboljške na avtomatih. Urejeno brezplačno parkirišče direktno pri firmi. Zagotovljena kakovostna, moderna in varna delovna oprema. Tedensko brezplačno sveže sadje za zaposlene. Novoletna zaključna zabava. Darilni bon ob rojstnem dnevu zaposlenega v višini 50 eur. Sistem napredovanj in možnost napredovanja že po enem letu zaposlitve. Plačan izpit za viličarja. Ostale ugodnosti za zaposlene, kot so letni team buliding, vrečka dobrodošlice, darilo ob rojstvu otroka, novoletno obdarovanje otrok, športne in druge aktivnosti v sklopu promocije zdravja.

Ste tehnično usmerjeni, vas veseli delo z vozili in želite postati del zanesljive ekipe? V svoje vrste vabimo odgovorno, samostojno in motivirano osebo za delovno mesto Avtomehanik – vulkanizer (m/ž). Pričakujemo: zaželena poklicna izobrazba avtomehanske smeri, izkušnje na področju avtomehanike ali vulkanizerstva predstavljajo prednost, vozniški izpit B kategorije, poznavanje enega tujega jezika, natančnost, odgovornost in zanesljivost, samostojnost pri delu ter pripravljenost na timsko sodelovanje, pozitiven odnos do dela in strank. Nudimo: zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, redno in stimulativno plačilo, urejeno delovno okolje, delo v prijetnem in strokovnem kolektivu, možnost dodatnega usposabljanja in strokovnega razvoja, dolgoročno sodelovanje in možnost napredovanja. Kraj opravljanja dela: Sedejeva ulica 1, Nova Gorica, 5000 Nova Gorica

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja tehnične smeri; pripravljenost na izmensko delo; sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 09.07.2026.

Pravosodni svetnik (PDI) - II (strokovni sodelavec VS RS) (proučevanje najzahtevnejših zadev, priprava izjemno zahtevne strokovne podlage za sprejem odločitve, priprava izjemno zahtevne odločitve in obrazložitve odločitve; spremljanje in proučevanje sodne prakse in strokovne literature; pripravljanje pomembnejših osnutkov poročil, analiz in informacij; poročanje na sejah senatov,…) Prijava mora vsebovati:1. izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere morajo biti razvidni naslednji podatki: raven in smer izobrazbe, evidenčna št. diplome, leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena; 2. opis delovnih izkušenj, iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj, z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela; 3. izjavo kandidata, da: je državljan Republike Slovenije, ni bil pravnomočno obsojen na nepogojno kazen več kot šest mesecev zapora zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, zoper njega ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti; 4. izjavo o opravljenem pravniškem državnem izpitu. Kandidat naj prijavi priloži izjavo, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Vrhovnemu sodišču pridobitev podatkov iz uradnih evidenc. Če kandidat z vpogledom v uradne evidence ne soglaša, bo moral sam predložiti ustrezna dokazila. Kandidat vloži prijavo na priloženem obrazcu »Vloga za zaposlitev«.Zaželeno je, da kandidat v vlogi za zaposlitev v življenjepisu podrobno opiše dosedanje delovne izkušnje in funkcionalna oziroma dodatna znanja, pridobljena poleg formalne izobrazbe. Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in štirimesečnim poskusnim delom. Delo bo opravljal na Vrhovnem sodišču na sedežu sodišča Tavčarjeva 9, Ljubljana oziroma na lokacijah organizacijskih enot v kraju sedeža sodišča. Kandidat vloži prijavo preko gumba Prijavite se zdaj, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na navedeni način, ni bila vložena. Prijava naj vsebuje označbo: za javni natečaj št. Su KS 228/2026.V skladu z 11. členom Uredbe o postopku za zasedbo delovnega mesta v organih državne uprave, pravosodnih organih in organih internega trga dela (Uradni list RS, št. 104/25) se v izbirni postopek ne uvrsti kandidat, ki ne izkazuje izpolnjevanja natečajnih pogojev, ki prijavo pošlje prepozno ali pošlje nepopolno prijavo. Prijava je prepozna, če jo Vrhovno sodišče ni prejelo pred iztekom roka. Prijava je nepopolna, če ne vsebuje vseh prilog in navedb, ki so navedene v objavi javnega natečaja, ali iz katere ni mogoče razbrati, ali kandidat izpolnjuje natečajne pogoje. Če je vloga nepopolna, se kandidata ne poziva k dopolnitvi. Obveščanje kandidatov o postopku javnega natečaja bo potekalo po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi. Informacije o izvedbi javnega natečaja daje Skupna kadrovska služba, telefon: 01/434 27 82 (Mateja Vadnal), informacije o področju dela pa Maja Baškovič, telefon: 01/366 42 84.Opomba: Uporabljeni izrazi, zapisani v moški spolni slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške. Rok za prijavo je od 19. 6. 2026 do 4. 7. 2026»Glej tudi objavo na http://www.sodisce.si/vsrs/.«Generalni sekretarMag. Blaž Možina

Elektromontaža d.d., podjetje z dolgoletno tradicijo na področju izvajanja elektroinstalacij na različnih objektih, zaradi povečanega obsega dela išče nove sodelavce in sicer: Vodilni monter za elektroinstalacije na objektih Nudimo: Nadpovprečno plačo (skladno strokovnemu znanju in izkušnjam na področju dela), maksimalen regres in nagrado za poslovno uspešnostSlužbeno vozilo in telefonZaposlitev za nedoločen čas s preizkusno doboMesečna stimulacija vezana na delovno uspešnostUsposobljen tim sodelavcev in timsko deloMožnost strokovnega in plačnega napredovanjaIndividualno svetovanje in podporoNagrado glede na uspešnost projekta

Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Izhodiščni plačni razred: je 23, kar znaša 2.424, 22 € bruto, pravico do izplačila pa se pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS. Vrednost 23. plačnega razreda za objavljeno delovno mesto na dan objave tega javnega natečaja znaša 2.241, 45 € bruto. Kraj opravljanja dela: izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu Okrožnega sodišča v Ljubljani, Tavčarjeva 9, Ljubljana, oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer Okrožno sodišče v Ljubljani opravlja svoje naloge. Kandidat vloži prijavo izključno v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su KS 278/2026 (TUKAJ), ki jo pošlje preko gumba Prijavite se zdaj s pripisom: »Za javni natečaj za delovno mesto Višji pravosodni svetovalec (PDI) – strokovni sodelavec, Su KS 278/2026.Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena (peti odstavek 64. člena ZJU-1).K prijavi morajo kandidati priložiti:1. izjavo o izpolnjevanju glede predpisane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna raven in smer izobrazbe, ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena; 2. delovne izkušnje, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela; 3. izjavo kandidata, da: izpolnjuje vse formalne pogoje za zasedbo delovnega mesta za katerega kandidira, so vsi navedeni podatki resnični in točni, je državljan Republike Slovenije, ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in o tem, da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti; 4. izjavo, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Kadrovsko-pravni službi Okrožnega sodišča v Ljubljani pridobitev podatkov iz 3. točke iz uradne evidence; 5. elektronski naslov kandidata za obveščanje in vročanje. Obveščanje in vročanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi. Kandidati, katerih vloga bo prepozna ali nepopolna ali, ki na dan izteka roka za vložitev prijave ne bodo izkazovali izpolnjevanja natečajnih pogojev, se v skladu s 65. členom ZJU-1 ne bodo uvrstili v izbirni postopek. Obvestilo o končanem javnem natečaju bo objavljeno na spletnih straneh Okrožnega sodišča v Ljubljani. Opomba: v besedilu objave uporabljeni izrazi, napisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške. Rok za prijavo: 18. 6. 2026 - 3. 7. 2026Opr. št. javnega natečaja: Su KS 278/2026

Ključne naloge: dnevno delo s strankami, spremljanje predpisov s področja dela.. Pogoji: VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magisterij stroke (2. bol. stopnja) družboslovne smeri; najmanj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika (C2); dobro znanje angleškega jezika(B2); zelo dobro znanje italijanskega jezika (C1); opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, logičnost in analitično razmišljanje, natančnost, strokovnost, samoiniciativnost, ustvarjalnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost, pripadnost in etičnost, sposobnost poslovnega komuniciranja, integriteta, usposobljenost za delo z računalnikom. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela; urejeno in stabilno delovno okolje; fleksibilni delovni čas; motivacijski sistem nagrajevanja terugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje. Zaposlitev bo sklenjena za določen čas (do predvidoma februarja 2027), s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v AJPES, izpostava Koper, Pristaniška ulica 10, Koper. Rok za prijavo: do 28. 6. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Višji svetovalec področja ii, šifra I017160 (m/ž)« ali preko gumba Prijavite se zdaj. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-43/2026-1Ljubljana, 18. 6. 2026

Verjamete, da nasmeh lahko spremeni dan? Za našega naročnika iščemo zobozdravnika oz. doktorja dentalne medicine, ki si želi stabilnega delovnega okolja, strokovne podpore in možnosti nadaljnjega. ustrezna medicinska izobrazba, zaželjene delovne izkušnje (vsaj 1 leto), po opravljenem strokovnem izpitu, pripravljenost na dodatna usposabljanja in učenje, prijaznost in visoko izražen občutek za ljudi, odgovornost in natančnost, vozniški izpit B kategorije delo v sodobno opremljeni zobozdravstveni ordinaciji z najsodobnejšo tehnologijo (laser, intraoralni skenerji, RTG in CBCT diagnostika, mikroskop), podporo lastnega zobotehničnega laboratorija in tesno sodelovanje z zobotehnikom, raznoliko delo na področju splošnega in estetskega zobozdravstva ter protetike, stimulativno in konkurenčno plačilo, fleksibilen delovni čas po dogovoru, prijetno in sodelovalno delovno okolje, možnost strokovnega razvoja, dodatnega izobraževanja in karierne rasti, priložnost za samostojno delo ob podpori izkušene ekipe. V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja vas vabimo, da se prijavite preko portala MojeDelo ali pokličite na 041 269 494.Vaše prijave bodo obravnavane diskretno!