LIDL SLOVENIJA d.o.o. K.D.
LIDL išče študente_ke za delo v svojih poslovalnicah po celi Sloveniji! Če si polnoleten_a, govoriš slovensko in iščeš priložnost za pridobitev delovnih izkušenj ob odličnem zaslužku, se prijavi še danes. Pred začetkom dela so potrebni varstvo pri delu in zdravniški pregled. Prijavi se preko emaila ali telefona in postani del uspešne LIDL ekipe že danes! omogočanje prijetnih nakupov opravljanje pomožnih del v trgovini pomoč pri polnjenju polic skrb za čistočo in urejenost polic ter trgovine občasna pomoč na blagajni razumevanje in aktivno govorjenje slovenskega jezika zmožnost opravljanja študentskega dela minimalno 2 meseca samostojnost urejenost prijaznost zanesljivost
Objavljeno pred: 4 dni
MÖMAX LES-MMS trgovska družba d.o.o.
Ključ vsakega uspešnega podjetja so njegovi zaposleni. Na naših delovnih mestih si želimo zadovoljnih ljudi, zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši sodelavci razvijajo svoj potencial, ideje in kreativnost. Opazimo in cenimo ambicioznost ter ju spodbujamo z možnostmi izobraževanja in nagrajevanja, pri tem pa želimo, da bi nam bilo delo vsem v veselje. Tako namreč nastajajo najboljše storitve. poznavanje skladiščnega delasamostojnost pri delu, zanesljivost, natančnost, urejenostpoznavanje dela z računalnikomizpit za viličarja predstavlja prednost Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 znaša regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZakaj mömax: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih nedeljah in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.
Prevzeli boste nekatere od naslednjih nalog: administracija SAP sistemov v on-prem in oblačnem okolju (ECC 6.0 in RISE S/4HANA), skrb za tehnično delovanje infrastrukture na nivoju SAP, baz podatkov ter operacijskih sistemov (Linux/Unix), upravljanje uporabniških računov in pravic, sistemskih konfiguracij ter transportov,… imate najmanj VI. stopnjo izobrazbe, imate izkušnje z administracijo SAP okolij (ECC 6.0, S/4HANA, RISE), poznate delovanje operacijskih sistemov Linux/Unix, imate razumevanje SAP arhitekture in osnov njene varnostne, omrežne ter podatkovne plasti, ste pripravljeni na učenje in delo z najnovejšimi SAP tehnologijami (SAP BTP, Integration Suite), osnovno znanje programiranja (npr. ABAP osnove) predstavlja prednost. dolgoročno sodelovanje, fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma, kakovostno mentorstvo in usposabljanje ob pričetku dela, stimulativno plačilo na podlagi uspešnosti pri delu, spodbudno okolje z nagrajevanjem inovativnih idej, možnosti strokovnega izpopolnjevanja, napredovanja in dela v tujini, fleksibilen delovni čas in občasno možnost dela od doma, skrb za zdravje zaposlenih z ergonomsko urejenimi delovnimi mesti, pester izbor tople prehrane na delovnem mestu, okolje, v katerem ohranjamo ravnovesje med delom in družino ter skrbimo za dobro počutje naših zaposlenih, organizirane skupinske vadbe in udeležbo na programih za varovanje zdravja, obdarovanje otrok zaposlenih ob rojstvu in novem letu. Podjetje vsem svojim zaposlenim financira: dodatno pokojninsko zavarovanje, zavarovanje za primer operacije ali bolezni, zavarovanje, ki omogoča hiter dostop do specialista, kolektivno nezgodno zavarovanje. Na željo oz. dogovor z zaposlenim pa še: udeležbo na Maratonu Franja, udeležbo na Ljubljanskem maratonu, sofinanciranje študija ob delu, vključitev družinskih članov v zdravstvena zavarovanja po znižanih premijah.
Večina naših prodajnih ciklov traja dve leti. Če te je to pritegnilo, namesto odvrnilo, preberi oglas. Kdo bo pri nas uspešenBolj kot količina te zanima globina. V pogovoru z doktorjem znanosti se znajdeš brez potrebe, da bi se pretvarjal, da si eden izmed njih. Sklenil si posle, ki so zahtevali resnično potrpežljivost — in ponosen si na to, kako si gradil odnose, ne le na to, da si posel dobil. Znaš prepoznati vse ključne deležnike, okoli tega zgraditi strategijo in več let ter čez več proračunskih ciklov voditi kompleksen posel. Ta vloga ni zate, čeZa motivacijo potrebuješ pogoste zmage. Se pri kupcih, ki nimajo občutka nujnosti, zanašaš na taktike ustvarjanja pritiska. Se ti stavek »Najprej bi rad izvedel več o vašem sistemu« zdi kot naučen nastop, namesto iskrenega interesa. Kaj ponujamoPortfelj strank, ki vključuje ITER, FAIR, ESS in CERN — okolja, do katerih večina prodajnikov nikoli nima dostopa. Inženirje za izvedbo, ki so tvoji partnerji skozi celoten proces, ne pa ekipa, ki ji projekt predaš šele po podpisu. Hibridno delo, konkurenčno plačilo, vezano na rezultate, in podjetje, ki svojih ljudi ne menja pogosto. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Kaj potrebujemoVsaj 5 let izkušenj v B2B prodaji kompleksnih storitev ali rešitev. Dokazane rezultate pri pridobivanju resnično novih strank — da si aktivno odpiral nove priložnosti, ne le skrbel za obstoječe odnose. Dovolj tehnične suverenosti, da te pogovor z inženirjem ne prestraši. Dobro znanje angleščine in pripravljenost na potovanja. PrijavaVabimo te, da se nam pridružiš. Tvojo prijavo v angleščini oddaj tukaj do ponedeljka, 8.6.2026. Prijava naj vključuje: življenjepis, kratko motivacijsko pismo inmorebitna priporočila.
Si želite nabrati izkušnje v mednarodnem podjetju in vas veseli iskanje rešitev za izboljšave procesov? Ste natančni in ciljno naravnani? Si želite visoko mero dinamike in ste sposobni upravljati več projektov hkrati? Če ste odgovorili pritrdilno, vas vabimo, da se prijavite na razpisano delovno mesto: Samostojni referent v nabavi (M/Ž). zaključena višja šola ekonomske smeri2 leti delovnih izkušenj s področja nabave, komercialeaktivno znanje angleškega jezika, znanje nemškega jezika predstavlja prednostusposobljenost za delo s programskim paketom Microsoft Officevozniški izpit B kategorijeciljna naravnanost, tendenca po zaključevanju nalogsposobnost samostojnega in sistematičnega delanatančnosttimska naravnanost zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomprijazno in vključujoče delovno mesto, ekipo, ki vas spoštuje, navdihuje in podpirastrokovno izobraževanje s področja industrijskega brušenjausposabljanje za razvoj, vodstvo in podporo vaših vodijprijetno, kreativno in dinamično delovno okoljepriložnosti za osebni in karierni razvoj ter možnost napredovanjakonkurenčno plačilo z variabilnim delom, vezanim na posameznikamožnost usklajevanja poklicnega in zasebnega življenjadelo od doma po pretečenem poskusnem obdobjuobdarovanje otrok in zaposlenihaktivnosti v smeri skrbi za fizično in duševno zdravjepriložnost za inovacije in izvajanje novih zamislimožnosti dodatnih izobraževanjV podjetju nam ni pomembno samo kaj počnemo temveč tudi kako to počnemo. Če vas na poti do uspeha spremljata pozitivna energija in strast do dela, se nam pridružite. Če v vas tli iskra po spremembi in pogumno zrete novim priložnostim v oči, bomo skupaj gradili prihodnost našega podjetja in vašo karierno pot. PrijavaSvojo prijavo oddate na naši spletni strani preko obrazca za prijavo, ki ga najdete pri opisu prostega delovnega mesta. Prijave oddajte najkasneje do vključno 08.06.2026Vsi klici in prijave bodo obravnavani diskretno.
OPTIWEB, d.o.o.
Iščemo senior razvijalca, ki bo odgovoren za načrtovanje in razvoj backend komponent. Vsaj 4 leta profesionalnih izkušenj na področju backend razvoja. Napredno znanje PHP in ogrodja Symfony. Močno znanje upravljanja podatkovnih baz MySQL in optimizacije poizvedb. Strast do programiranja ter čiste in berljive kode. Poznavanje sistemov za nadzor različic (GIT), orodij Composer in Docker. Izkušnje z Rest API in/ali GraphQL.Tekoče znanje slovenščine in angleščine (pisno in ustno).Odlične sposobnosti timskega dela ter zmožnost dajanja in sprejemanja konstruktivne povratne informacije. Kaj je prednost: Poznavanje odprtokodnih platform, kot so Magento2, Pimcore in Shopware. Znanje frontend tehnologij (npr. React, CSS, JavaScript).Poznavanje Claude Code ali drugih orodij za razvoj ob podpori AI. Pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas. Fleksibilen hibridni model dela: 1 dan v pisarni, ostale dni od doma. Fleksibilen delovni čas: Prilagodi svoj urnik za boljše usklajevanje dela in zasebnega življenja. Privlačne ugodnosti: nadpovprečno nadomestilo za delo od doma, najvišje povračilo za prehrano, letne nagrade za uspešnost. Prilagojen program uvajanja in mentorstva, ki zagotavlja tvojo rast in uspeh. Priložnosti za inovacije: Eksperimentiraj z AI in najnovejšimi podatkovnimi orodji. Zanimive priložnosti za sodelovanje: Delaj z vodilnimi slovenskimi in mednarodnimi naročniki ter se uči od vrhunskih strokovnjakov v panogi. Team-building aktivnosti in dodatne ugodnosti, ki jih boš užival ob čudoviti ekipi! Plača: 3.500 - 5.000 € bruto + nagrada za uspešnost. Misliš, da imaš, kar je potrebno? Prijavi se zdaj! Če poznaš nekoga, ki bi bil odlična izbira, mu povej za to priložnost. Prijave so odprte do zasedbe delovnega mesta, prijaviš pa se lahko v angleščini ali slovenščini.
Troia d.o.o.
V svojo ekipo vabimo Vodjo IT projektov (m/ž), ki bo odgovoren za vodenje in koordinacijo zahtevnih IT-projektov pri naših naročnikih ter za zagotavljanje uspešne implementacije rešitev na področju upravljanja tehničnih sredstev in IT-storitev. Kaj pričakujemo? Vsaj dve leti izkušenj z vodenjem IT- ali tehničnih projektov pri naročnikih. Sposobnost prevzema vodenja projektov od prvega dne ter samostojnega vodenja projektnih aktivnosti. Vsaj VI. stopnja izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri. Poznavanje orodij za projektno vodenje (npr. Jira, MS Project) ter odlična uporaba MS Office in AI-orodij; visoka stopnja digitalne pismenosti. Poznavanje poslovnih procesov v velikih podjetjih ter z njimi povezanih informacijskih sistemov (ERP – Enterprise Resource Planning, EAM – Enterprise Asset Management ipd.).Certifikati s področja projektnega vodenja (PMP, PRINCE2 ipd.) predstavljajo prednost. Sposobnost upravljanja finančnih sredstev in človeških virov znotraj projektov. Odlične komunikacijske in koordinacijske sposobnosti ter sposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki; dobre predstavitvene veščine. Vozniški izpit B-kategorije. Aktivno znanje angleškega jezika; znanje dodatnih tujih jezikov je prednost. Zakaj se nam pridružiti? Priložnost soustvarjanja projektov digitalne preobrazbe in delo v mednarodnem okolju. Priložnost osebnega in kariernega razvoja, udeležba na izobraževanjih, pridobivanje certifikatov ter udeležba na mednarodnih in domačih konferencah. Športne aktivnosti za zaposlene, možnost sofinanciranja udeležbe na športnih tekmovanjih. Delamo v sodobnih poslovnih prostorih, opremljenih s kakovostno opremo (Ljubljana, Slovenj Gradec).Fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma. Skrb za dobro počutje zaposlenih z dnevno svežim sadjem v pisarnah in dogodki za zaposlene (teambuilding aktivnosti, Smart Fridays).Svojo prijavo z življenjepisom lahko pošlješ prek portala Mojedelo do 15. 06. 2026. Veselimo se, da te spoznamo!
Manpower d.o.o.
Za našega naročnika, priznano slovensko podjetje, iščemo kandidate za delovno mesto Vodja spletnih projektov – ecommerce, B2B & web m/ž. najmanj 2–3 leta izkušenj z vodenjem web ali digitalnih projektov; dobro razumevanje izdelave spletnih strani in spletnih trgovin (npr. WooCommerce, Shopify, custom rešitve); izkušnje in dobro poznavanje ERP integracij; izkušnje s projekti ali prodajo na tujih trgih; odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti; sposobnost vodenja več projektov hkrati ter učinkovitega usklajevanja ekipe in naročnikov; sposobnost samostojnega dela in prevzemanja odgovornosti; aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje italijanskega jezika; Prednost je: poznavanje e-commerce procesov in prodajnih lijakov; izkušnje z B2B ali B2C prodajo v tujino; osnovno razumevanje UX/UI in digitalnega marketinga; izkušnje z orodji za vodenje projektov; poznavanje rešitve Odoo; Fleksibilno delovno okolje; Drsni delovni čas in možnost dela od doma, kot tudi ravnotežje med delom in prostim časom; Delo v dinamičnem in strokovnem timu z možnostjo osebnega in kariernega razvoja; Manjša strokovna ekipa, brez korporativne togosti; Neposreden dostop do znanja in izkušenj tvojih sodelavcev, prav tako pa cenimo tvoje ideje in doprinos k skupnemu razvoju; Stabilno delovno okolje z vizijo; Podjetje s tradicijo, vendar agilnimi pristopi k delu; Delamo na zanimivih domačih in mednarodnih projektih; Priložnost za rast; Neposreden stik z najnovejšimi tehnologijami in trendi digitalizacije poslovanja. Nudimo ti priložnost za nadgrajevanje znanja in učenje novih veščin na podlagi praktičnega dela; V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ''Prijavi se na delovno mesto''. Za več informacij pokličite 030 601 555 (Tanja Godina Vidakovič).
OTP banka d.d.
LES - MMS d.o.o.
Tvoja pot do uspeha se prične z NAMISi oseba, ki rada dela z ljudmi in postavlja aktivnosti v procese ter ti tehnologija življenje olajšuje, ne greni? Imaš kadrovsko administracijo v malem prstu, razumeš tudi kaj so to podatki za obračun plač, ter veš, da včasih človek pride v HR zato, da malo kaj podeli in mu nakloniš uho in čas? Te zanimajo tudi druga področja HR-ja in ti je zato fino, da smo v skupni pisarni in da te vključimo tudi v teambuildinge, izobraževanja, onboardinge ipd. Delaš samostojno, a v timu in te dinamika hitrorastočega podjetja ne straši? Potem si na pravem mestu. Vabimo te, da se pridružiš naši zagnani ekipi. KDO SMO? Smo zagnana ekipa, ki jo po 12 letih od obstoja podjetja sestavlja že 400+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prometa mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. Sodelovanje pri zaposlitvenem procesu, celostna skrb za kadrovsko evidenco in zakonodajne zahteve, odgovornost za pridobivanje in izplačila študentov, organizacija in skrb za on/off boarding proces, odgovornost za pripravo podatkov za obračun plač, uporabo SPOT portala, skrb za uporabo in nadgradnjo kadrovskih aplikacij, pomoč pri pripravi pravilnikov, internih aktov in dokumentov, pomoč pri planiranju kadrovskih strategij, pomoč pri razvoju kadra, pomoč pri organizaciji aktivnosti za izboljšavo zadovoljstva in zavzetosti zaposlenih. Delo strokovnem in povezanem timu, strokoven razvoj na širšem področju, vključenost v delovanje celotnega HR tima, dinamično okolje in izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev, fleksibilen delovni čas in hibridni način dela.
Spar Slovenija d.o.o.
LIDL išče študente_ke za delo v svojih poslovalnicah po celi Sloveniji! Če si polnoleten_a, govoriš slovensko in iščeš priložnost za pridobitev delovnih izkušenj ob odličnem zaslužku, se prijavi še danes. Pred začetkom dela so potrebni varstvo pri delu in zdravniški pregled. Prijavi se preko emaila ali telefona in postani del uspešne LIDL ekipe že danes! Urna postavka od 1. 6. 2026 do 31. 8. 2026 je 11 € bruto. omogočanje prijetnih nakupov opravljanje pomožnih del v trgovini pomoč pri polnjenju polic skrb za čistočo in urejenost polic ter trgovine občasna pomoč na blagajni razumevanje in aktivno govorjenje slovenskega jezika zmožnost opravljanja študentskega dela minimalno 2 meseca samostojnost urejenost prijaznost zanesljivost
LIDL išče študente_ke za delo v svojih poslovalnicah po celi Sloveniji! Če si polnoleten_a, govoriš slovensko in iščeš priložnost za pridobitev delovnih izkušenj ob odličnem zaslužku, se prijavi še danes. Pred začetkom dela so potrebni varstvo pri delu in zdravniški pregled. Prijavi se preko emaila ali telefona in postani del uspešne LIDL ekipe že danes! Urna postavka od 1. 6. 2026 do 31. 8. 2026 je 11 € bruto. omogočanje prijetnih nakupov opravljanje pomožnih del v trgovini pomoč pri polnjenju polic skrb za čistočo in urejenost polic ter trgovine občasna pomoč na blagajni razumevanje in aktivno govorjenje slovenskega jezika zmožnost opravljanja študentskega dela minimalno 2 meseca samostojnost urejenost prijaznost zanesljivost
LIDL išče študente_ke za delo v svojih poslovalnicah po celi Sloveniji! Če si polnoleten_a, govoriš slovensko in iščeš priložnost za pridobitev delovnih izkušenj ob odličnem zaslužku, se prijavi še danes. Pred začetkom dela so potrebni varstvo pri delu in zdravniški pregled. Prijavi se preko emaila ali telefona in postani del uspešne LIDL ekipe že danes! Urna postavka od 1. 6. 2026 do 31. 8. 2026 je 11 € bruto. omogočanje prijetnih nakupov opravljanje pomožnih del v trgovini pomoč pri polnjenju polic skrb za čistočo in urejenost polic ter trgovine občasna pomoč na blagajni razumevanje in aktivno govorjenje slovenskega jezika zmožnost opravljanja študentskega dela minimalno 2 meseca samostojnost urejenost prijaznost zanesljivost
Vabimo vas, da se pridružite naši družinski gostilnici v mirnem okolju v Krakovem. V gostilni že 30. leto kuhamo in pripravljamo zdravo lokalno hrano in se trudimo ustvarjati prijetno gostinsko izkušnjo. Iščemo motivirane, srečne in zainteresirane posameznike, ki radi opravljajo delo z ljudmi. Če se jim želiš pridružit ne odlašaj – prijavi se zdaj! To lahko storiš, da kontaktiraš podjetje preko telefonske št. ali e-maila v oglasu. strežba hrane in pijače sprejemanje naročil postrežba pospravljanje in čiščenje delovnega mesta pomoč pri izdaji take-away naročil izdajanje računov obvezno znanje angleškega jezika dobrodošlo znanje drugih jezikov zaželjene izkušnje v strežbi veselje do dela odgovornost redoljubnost poštenost veliko dobre volje
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Prevzemite vodenje naše podružnice v vzhodni regiji in postanite gonilna sila njenega uspeha. Kot direktor boste neposredno odgovorni za strateški razvoj odnosov s ključnimi strankami, doseganje prodajnih ciljev in zagotavljanje vrhunske kakovosti bančnih storitev, ki prinašajo rezultate. Vaše odgovornosti bodo: aktivno vodenje in doseganje prodajnih ciljev regije ter zagotavljanje trajnostne rasti poslovanjadosledno izvajanje SFE (Sales Force Effectiveness) koncepta v regijispremljanje prodajnih rezultatov, prepoznavanje priložnosti za izboljšave ter uvajanje konkretnih prodajnih aktivnostirazvoj in spodbujanje prodajne kulture ter izboljševanje učinkovitosti prodajnih timovnačrtovanje in izvajanje aktivnosti za povečanje prodaje ter krepitev odnosa s strankamizagotavljanje visoke ravni svetovalnega pristopa pri delu s strankami, s poudarkom na dolgoročnih odnosihaktivno delo z vodji poslovalnic in njihov razvoj (coaching, mentorstvo, redne povratne informacije)Pogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni najmanj 6/2. ravni izobrazbe ali alternativno 6/1. ravnipotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so: izrazita prodajna naravnanost ter sposobnost doseganja in preseganja ciljevizkušnje z izvajanjem SFE (Sales Force Effectiveness) oziroma podobnih prodajnih modelovsposobnost motiviranja in razvijanja sodelavcev ter ustvarjanja visoko učinkovitih timovmočne vodstvene kompetence z osredotočenostjo na ljudi, razvoj in angažiranost zaposlenihsposobnost upravljanja sprememb in implementacije novih načinov dela v prodajnem okoljuanalitično razmišljanje s poudarkom na interpretaciji prodajnih podatkov in sprejemanju odločitevproaktivnost, odločnost in visoka stopnja osebne odgovornosti za rezultatetekoče znanje angleškega jezikaOd kandidata pričakujemo močan fokus na prodaji, proaktivno vodenje ekipe ter sposobnost pretvarjanja strategije v konkretne prodajne rezultate na terenu. Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor
Objavljeno pred: 5 dni
Ključ vsakega uspešnega podjetja so njegovi zaposleni. Na naših delovnih mestih si želimo zadovoljnih ljudi, zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši sodelavci razvijajo svoj potencial, ideje in kreativnost. Opazimo in cenimo ambicioznost ter ju spodbujamo z možnostmi izobraževanja in nagrajevanja, pri tem pa želimo, da bi nam bilo delo vsem v veselje. Tako namreč nastajajo najboljše storitve. V mömax MB zaposlimo skladiščnika! nakadanje in razkladanje blagaodgovornost za prevzem in izdajo blagaodgovornost za zalogo v celotnem skladiščuskrb za red in urejenost skladišča Kaj vam nudimo: Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 znaša regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZakaj mömax: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih nedeljah in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti, tako do svojih kupcev kot tudi do sodelavcev. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti najboljši. Si izkušena, samostojna in proaktivna oseba z odličnim občutkom za marketing in komunikacije? Bi rada soustvarjala marketinške aktivnosti podjetja z enim največjih marketinških proračunov na slovenskem trgu? Pridruži se naši marketing ekipi in s svežimi idejami in energijo pomagaj oblikovati naš uspeh. V ekipo vabimo motivirano in kreativno osebo, da se nam pridruži na delovnem mestu: Izkušeni svetovalec za marketing (m/ž).Iščemo strokovnjaka z izkušnjami na področju marketinga, ki bo samostojno načrtoval, usklajeval in izvajal marketinške projekte. vodenje in koordinacija marketinških projektov (načrtovanje in priprava izhodišč, usklajevanje projektov znotraj podjetja in z zunanjimi partnerji, izvedba projektov)vodenje 360° komunikacijskih kampanjpriprava časovnic ter koordinacija deležnikovkoordinacija vsebin in izvedbe kampanj preko digitalnih in offline kanalov (TV, digital, POS, družbena omrežja, tiskovine, aplikacija, CRM …)spremljanje rokov, stroškov in kakovosti izvedbe ter skrb za konsistentnost komunikacije blagovne znamkeusklajevanje dogodkov in drugih aktivnosti v skladu s komunikacijsko strategijo podjetjaspremljanje rezultatov izvedenih aktivnosti in komunikacijskih kampanj ter priprava predlogov za optimizacijosodelovanje z internimi oddelki ter zunanjimi partnerjipriprava vsebin za marketinške aktivnosti in objave ter koordinacija medijskih zakupovpriprava poročil, pregledov in projektne dokumentacije zaposlitev za določen čas zaradi nadomeščanja porodniške odsotnostikarierni razvoj z mentorstvom in napredek v okviru mednarodnega podjetjastrokovno in osebno rast v urejenem delovnem okolju in odlični ekipisodobno delovno okolje in možnost občasnega dela od domazanimivo in dinamično delo v ekipi strokovnjakovudeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlenepriložnost za dodatno izobraževanje in razvojplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja in brezplačno parkirišče
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 6 dni