Engrotuš d.o.o. (Tuš)
Pričakujemo: da imate veselje do dela s strankami… imate veselje do dela s strankami, imate najmanj III. stopnjo strokovne izobrazbe, zagotovite kakovostno storitev, upoštevate higienska pravila, ste komunikativni, dinamični in samostojni, upoštevate pravila bontona in osebne urejenosti, ste pripravljeni delati z viličarjem in drugimi premikalnimi sredstvi, ste nekaznovani, ste lojalni. delo v urejenem delovnem okolju, urejen delovni čas, zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe za nedoločen čas, možnost napredovanja. Vse, ki se v razpisnih pogojih prepoznate, vabimo, da nam svojo predstavitev pošljete preko portala MojeDelo.com. Veselimo se vaše prijave!
Objavljeno pred: 3 dni
Perutnina Ptuj d.o.o.
Pričakujemo: najmanj VI. st. izobrazbe živilske smeri ali alternativna izobrazba: VI. stopnja izobrazbe iz ekonomije.. najmanj VI. st. izobrazbe živilske smeri ali alternativna izobrazba: VI. stopnja izobrazbe iz ekonomije, poznavanje slovenskega trga prehrambnih izdelkov, dobre analitične, komunikativne, organizacijske sposobnosti, natančnost, odgovornost do dela, fleksibilnost in sposobnost dela v teamu, obvezno znanje angleškega jezika in zaželeno znanje italijanskega jezika, vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev za polni delovni čas, zaposlitev v velikem in uspešnem italijanskem podjetju, delo v strokovnem in dinamičnem kolektivu, možnost osebnega in strokovnega razvoja, uporabo službenega vozila, regres v višini 2.000 EUR, praznično obdarovanje otrok (do 15. leta) zaposlenih, delo poteka na upravi v Novi Gorici in deloma v Veroni.
Iščemo prodajalca z dušo, ki gori za gasilstvo! Ste navdušeni nad gasilskimi vozili in opremo? Imate neustavljivo željo po prodaji in gradnji odnosov? Potem iščemo prav vas! Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi kot komercialist za prodajo gasilskih vozil (m/ž). Iščemo natančno, samoiniciativno in zanesljivo osebo, ki bo s prodajo gasilskih vozil soustvarjala uspeh našega podjetja. Kaj pričakujemo od vas? Vsaj V. stopnjo izobrazbe. Izkušnje s prodajo – še posebej cenimo, če so te na področju tehničnih izdelkov ali dela z javnim sektorjem, niso pa pogoj. Veselje do prodaje in navdušenje nad gasilsko tematiko ter sodelovanjem s poklicnimi in prostovoljnimi gasilskimi društvi. Zanesljivost, samoiniciativnost in odgovornost. Natančnost in sposobnost za delo z dokumentacijo. Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Odlično uporabo MS Office orodij. Veljaven izpit za avto kategorije BZaželeno je poznavanje zakonodaje o javnem naročanju, ni pa ključno – pomembnejša je vaša prodajna žilica in pripravljenost za učenje. Kaj ponujamoZaposlitev za določen čas 1 leta z možnostjo dolgoročne zaposlitve. Dinamično in stabilno delovno okolje, osredotočeno na prodajo kakovostne gasilske tehnike. Stabilen urnik (predvidoma od 7h do 15h, z občasnim delom na terenu).Redno plačilo z možnostjo dodatnih nagrad glede na prodajno uspešnost. Zagotovljena polna malica in možnost priprave obroka na delovnem mestu. Neomejena kava za produktivnost skozi ves dan. Sedež podjetja v Ljubljani, delo pa bo vključevalo tako delo v pisarni kot tudi na terenu (obiskovanje naročnikov).Brezplačno parkiriščeČe ste prodajalec po duši, vas navdušuje gasilstvo in ste pripravljeni na nov izziv, vas vabimo, da se nam predstavite! Morda ste prav vi tisti, ki ga iščemo!
INTER CARS INT d.o.o.
Prohuman d.o.o.
V podjetju z dolgoletno tradicijo na področju steklarskih storitev k sodelovanju vabijo zanesljivo in odgovorno osebo, ki jo veseli delo z napredno tehnologijo. Postanite del ekipe, kjer steklo ni le material, ampak navdih, izziv in nedokončana zgodba. Oddajte svojo prijavo in prispevajte k soustvarjanju kakovostnih izdelkov! … Najmanj IV. stopnjo izobrazbe tehnične smeriPripravljenost za učenje na področju dela s steklom in tehnologijami obdelaveRočne spretnosti in veselje do delaZaželena so znanja in izkušnje s področja lesne, strojne, elektro ali gradbene smeriVozniški izpit B kategorije Delo v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijoEnoizmensko deloDinamično in ustvarjalno delovno okoljeRedno plačilo in stimulativno nagrajevanjeMožnost zaposlitve za nedoločen delovni čas Več informacij na telefonski številki 065 556 997
CPS, družba za korozijsko katodno zaščito, d.o.o.
Opis delovnega mesta: Pomočnik monterja
Objavljeno pred: 3 dni
CPS, družba za korozijsko katodno zaščito, d.o.o.
Opis delovnega mesta: Monter Pričakujemo: izvajanje elektro inštalaterskih del na gradbišču ali delavnici z navodili za delo ter delovnimi nalogamispretnost s področja elektrotehnikeskrb za količino in kvaliteto opravljenega delapopisovanje izvedenih operacij v ustrezne formularjeprevzem in skladiščenje materialaizpolnjevanje dokumentacije zahtevane v delovnem procesuspremljanje poteka postopkov in procesov ter javljanje nepredvidenih dogodkovskrb za osnovna sredstva, redno vzdrževanje in zagotavljanje brezhibnosti stanjaskrb za funkcionalno izobraževanje za potrebe svojega delovnega področjazaželena zaključena V. stopnja izobrazbevozniški izpit B kategorije Nudimo: Sklenitev delovnega razmerja za določen čas za obdobje enega leta s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom, Možnostjo podaljšanja delovnega razmerja za nedoločen časMožnost razvoja in izobraževanjaStimulativno delovno okoljeZaposlitev v stabilnem podjetju in urejene pogoje delaLokacija dela: Trzin in terensko delo po SlovenijiDinamično in zanimivo delo v ustvarjalnem delovnem okolju ter prijetnem delovnem okolju. Pričetek dela: takoj oz. po dogovoruPrijave pošljite preko gumba Prijavite se zdaj.
CPS, družba za korozijsko katodno zaščito, d.o.o.
Pridruži se naši ekipi v svojo ekipo vabimo zanesljivega in motiviranega električarja, ki želi postati del uspešnega in uveljavljenega podjetja z dolgoletno tradicijo, mlado in povezano ekipo ter stabilnimi in urejenimi pogoji dela z možnostjo strokovnega razvoja.
Objavljeno pred: 3 dni
CPS, družba za korozijsko katodno zaščito, d.o.o.
Opis delovnega mesta: Merilec na vzdrževalnih delih
Objavljeno pred: 3 dni
Mlinar S d.o.o. išče prodajalca pekovskih izdelkov za delo v Novem mestu. Pridružite se našem timu in postanite ključni del naše uspešne zgodbe v trgovini. Pričakujemo: Minimalna stopnja izobrazbe: 3 - Poklicna kvalifikacija (3 leta), 2 - Osnovna šolaDelovne izkušnje niso pomembneZnanje jezika: SlovenščinaKomunikativnost, prijaznost in usmerjenost k strankamZanesljivost in odgovornost pri deluSposobnost dela v timu in samostojno Nudimo: Delo za polni delovni časOblika zaposlitve: redno delo za nedoločen časProste sobote, nedelje in praznikiPoskusna doba: 2 mesecaPrijetno delovno okolje v stabilnem in razvijajočem se podjetjuStrokovno usposabljanje in možnosti za nadaljnji razvojKonkurenčno plačo in dodatne ugodnosti za zaposleneVas zanima delo v dinamičnem in prijaznem okolju? Postanite del naše ekipe v Novem mestu! Še danes pošljite svojo prijavo z življenjepisom in postanite del našega uspeha. Prijave sprejemamo preko portala MojeDelo.com.
LSC GROUP d.o.o.
Univerza v Novi Gorici
Esence d.o.o.
Zaradi širitve naših blagovnih znamk Fragrance Perfumes in Oliroli na tuje trge, iščemo digital marketer-ja, ki diha "performance" in želi dolgoročno sodelovanje ter rast z nami. 🎯 Iščemo osebo z izkušnjami v: Performance marketingu na Meta oglasihShopify e-commerce okolju – urejanje, optimizacija, osnovno poznavanje backendaPripravi oglasnih kreativ (briefi za UGC in statične oglase)Optimizaciji uporabniške izkušnje (UI/UX) in konverzijskih stopenj (CRO)Dodatno prednost imajo kandidati z izkušnjami vodenja več kanalov (Meta Ads Manager, Google Ads, Tiktok ipd.). 💼 Ponujamo: Zaposlitev ali dolgoročno sodelovanjePlačilo po dogovoru in stimulacija na uspesnost 💸Delo od doma ali v pisarni (po želji)Delo z dvema hitro rastočima blagovnima znamkamaPriložnost za profesionalno rast, kreativno delo in vpliv na širitev podjetja
Esence d.o.o.
Vstopite v izjemni svet Perutnine Ptuj, kulinaričnega pionirja v perutninski industriji, z več kot 120-letno dediščino, ki odzvanja z zavezanostjo kakovosti in inovacijam. Inspirirani z bogato zgodovino smo se razvili v regionalno gastronomsko silo, ki ponuja perutninske in druge kulinarične izdelke, ki presegajo pričakovanja. V Perutnini Ptuj nismo le podjetje; smo okolje, ki ceni talente. končana OŠ, natančnost in naravnanost na rezultate, zavzetost za skupinsko delo, vestnost, zanesljivost in gospodarnost, ročne spretnosti, pozitiven odnos do sodelavcev, pripravljenost na nočno delo. Redno zaposlitev za polni delovni čas, delo v stabilnem podjetju in urejene pogoje dela, možnost za osebni razvoj in napredovanje, redno mesečno plačilo, zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Glavne naloge in odgovornosti: razvoj sodelovanja z obstoječimi in novimi kupci na dodeljenem terenu vezano na dostavne poti, prioritetna usmerjenost na ključne kupce, doseganje postavljenih planov prodaje po kupcih – realizacija visoke stopnje lojalnosti ključnih kupcev, odgovornost za profitabilnost na dodeljenem območju… zaključeno najmanj IV. stopnjo izobrazbevsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestuzelo dobro poznavanje avtomobilskih nadomestnih delovdobro znanje računalništvanatančnost pri opravljanju delaprijaznost, komunikativnost in veselje do dela z ljudmizanesljivost, samostojnost in veselje do pridobivanja novega znanjapripravljenost na delo na terenu Nudimo zaposlitev v urejenem delovnem okolju mednarodnega podjetja za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom in s stimulativnim nagrajevanjem za uspešnost. Če menite, da ste pravi kandidat/-ka, ki lahko soustvarja pri razvijanju podjetja, nam pošljite vaše motivacijsko pismo in življenjepis preko zaposlitvenega portala MojeDelo.com s pripisom »Prijava – Skrbnik ključnih strank (PE Dravograd)«.
Objavljeno pred: 3 dni
Za podjetje, ki se ukvarja s projektiranjem industrijskih linij za proizvodnjo kamene volne, iščemo Projektnega inženirja avtomatizacije m/ž. VI./VII. stopnjo izobrazbe tehnične smeri (elektrotehnika, avtomatika, mehatronika ali podobno), dobrodošle so tudi prijave kandidatov s V. stopnjo izobrazbe v smeri elektrotehnike v kolikor ima kandidat predhodne izkušnje, poznavanje sistemov avtomatizacije in industrijskih procesov, samostojnost, natančnost in odgovornost pri delu, pripravljenost na sodelovanje v projektnih timih, aktivno znanje angleškega jezika, zaželeno znanje ruskega jezika (ni pogoj)izpit B kategorije in lasten prevozpripravljenost na občasno delo na terenu v tujini. zaposlitev v stabilnem in razvojno usmerjenem podjetju, delo v ekipi vrhunskih inženirjev na tehnološko naprednih projektih, konkurenčno osnovno bruto plačo glede na senioriteto kandidata + božičnico (v višini 1 plače) + 13. plača (navadno od 1 do 1, 5 plače), podjetje izplačuje maksimalen neobdavčen regres, povračilo stroškov za prehrano v višini 7, 96 eur, povračilo stroškov za prevoz v višini 0, 21 eur/km, zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, fleksibilen delovni čas (od 7h do 15 +/-1 ura), novemu sodelavcu je v času uvajanja v delo zagotovljen mentor, možnost službenih poti v tujino.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Kaj pričakujemo: odgovorno, samostojno, dobro organizirano, samoiniciativno, prodorno, prepričljivo in iznajdljivo osebo, ki zna delati v timu. Komunikativno, samostojno in motivirano osebo z veseljem do prodaje in dela s strankamiProdajno naravnanost ter dobro poznavanje prodajnih postopkovOdlične pogajalske, organizacijske in predstavitvene sposobnostiProaktivnost pri iskanju novih poslovnih priložnostiPripravljenost na terensko delo in obiske strankSposobnost samostojnega dela kot tudi dela v timuSkrb za profesionalno in osebno rast ter stalno nadgradnjo znanjProfesionalno komunikacijo in urejen osebni nastopZaželene izkušnje na področju prodaje ali komercialeDobro znanje slovenskega in angleškega jezikaDobro poznavanje programov MS OfficeVozniški izpit B kategorije Fleksibilni delovni čas med 6. in 18. uro. Za lažji začetek dobite izkušenega sodelavca, ki vam je na voljo za vsa vprašanja. Stimulativni osebni dohodek in nagrajevanje za delovno uspešnost. Možnost za osebni in profesionalni razvoj. Zavedamo se, da so popoldnevi namenjeni družini, prijateljem in hobijem, zato dela ne nosite domov. Moderno urejeno in mirno delovno okolje za odlične delovne pogoje. Kolektiv navdušenih in zavzetih zaposlenih, ki delujejo kot ekipa. Na neobveznih druženjih se v sproščenem vzdušju lahko spoznate s sodelavci (skupna kosila, športne dejavnosti, poletni piknik, božična večerja …), na voljo pa vam je tudisoba za druženje z biljardom. Vsak delovni dan si lahko vedno popestrite z odlično kavo, zdravimi prigrizki (smoothiji/sveže sadje) in sladkimi pregrehami. Oblika zaposlitve: nedoločen čas z poskusno dobo. Lokacija dela: Jesenice
Objavljeno pred: 3 dni
K sodelovanju vabimo kandidate, ki jih zanima delo asistenta mladega raziskovalca na študentom prijazni in izrazito razvojno usmerjeni Univerzi v Novi Gorici. Delo bo potekalo v dinamičnem raziskovalnem okolju, podprtem z najmodernejšo raziskovalno infrastrukturo ter z močno vpetostjo v mednarodni raziskovalni prostor. Profil kandidataIdealen kandidat bi moral imeti ima predznanja s področij enologije, vinogradništva, mikrobiologije vina, biotehnologije ali sorodnih ved. Izkušnje z laboratorijskim in analitskim delom, mikrovinifikacijami ter senzoričnim vrednotenjem vin predstavljajo prednost. Zaželeno je poznavanje kemije vina, fermentacijskih procesov in analize podatkov. Kandidati morajo obvezno izpolnjevati pogoje za mlade raziskovalke in mlade raziskovalce v skladu s Pravili o izboru in financiranju mladih raziskovalk in raziskovalcev na Univerzi v Novi Gorici. Pogoji za izbor kandidata za mladega raziskovalca: še nima zaključenega doktorata znanosti oz. pridobljenega znanstvenega naslova doktor/doktorica znanosti; še ni bil zaposlen kot mladi raziskovalec; od leta zaključka študijskega programa druge stopnje oziroma študijskega programa, s katerim izpolnjuje pogoje za vpis v doktorski študijski program, niso minila več kot 4 leta. V primeru odsotnosti iz naslova zavarovanja za starševsko varstvo, ki nastane po zaključku študijskega programa, s katerim se je/se bo vpisal na doktorski študij, se to obdobje podaljša za čas trajanja upravičene odsotnosti. V primeru upravičenih odsotnosti, določenih v predpisih o zdravstvenem zavarovanju, pa se to obdobje podaljša le v primeru, če gre za neprekinjeno odsotnost, daljšo od šestih mesecev (odsotnost daljša od šest mesecev pomeni najmanj šest mesecev in en dan), in sicer največ za čas upravičene odsotnosti. V skladu z 11. členom Pravil o izboru in financiranju mladih raziskovalk in raziskovalcev mora mladi raziskovalec za začetek financiranja usposabljanja pridobiti habilitacijski naziv asistent. Za pridobitev naziva asistent mora izpolnjevati pogoje v skladu s 6. členom Pravil o pogojih in postopku za pridobitev nazivov znanstvenih sodelavcev, visokošolskih učiteljev in sodelavcev na Univerzi v Novi Gorici. Merila za ocenjevanje in izbor kandidata za mladega raziskovalca: ocena razgovora s kandidatom (do 5 točk); objavljeni članki (do 3 točke); sodelovanje pri raziskovalnem delu (do 3 točke); prejete nagrade oziroma priznanja (do 1 točke); povprečna ocena študijskega programa druge stopnje oziroma študijskega programa, s katerim izpolnjuje pogoje za vpis v doktorski študijski program (1 točka za povprečno oceno od vključno 9 do 10 in 0, 5 točke za povprečno oceno od vključno 8 do 8, 99).Izbrani mladi raziskovalci, ki ob prijavi na razpis še ne bodo imeli zaključenega študijskega programa druge stopnje, morajo študij zaključiti najkasneje do 15. septembra. Univerza v Novi Gorici bo z izbranimi kandidati za mlade raziskovalce sklenila pogodbe o zaposlitvi. Usposabljanje mladih raziskovalcev se financira do pridobitve doktorata znanosti, vendar največ za čas 4 let. Za postopek izbora mladih raziskovalcev se smiselno uporabljajo določila Zakona o znanstvenoraziskovalni in inovacijski dejavnosti (Uradni list RS, št. 186/21, 40/23 in 102/24), Splošni akt o stabilnem financiranju znanstvenoraziskovalne dejavnosti (Uradni list RS, št. 87/22, 103/22 in 3/25) Zakon o delovnih razmerjih ZDR-1, Pravila o izboru in financiranju mladih raziskovalk in raziskovalcev in Pravila o pogojih in postopku za pridobitev nazivov znanstvenih sodelavcev, visokošolskih učiteljev in sodelavcev na Univerzi v Novi Gorici. Obvezne priloge k prijavi: kratko motivacijsko pismo, življenjepis, kopija diplome, seznam opravljenih izpitov s povprečno oceno študija oziroma druga relevantna dokazila.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Za dolgoročno sodelovanje iščemo zanesljivo, visoko organizirano in samostojno osebo, ki bo prevzela pomembno vlogo pri podpori poslovanja podjetja na področju računovodstva, administracije in operativne organizacije za blagovni znamki Fragrance Perfumes in Oliroli. Pričakujemo: izkušnje na področju računovodstva, administracije ali poslovne podpore, visoko stopnjo samostojnosti in odgovornosti, natančnost, diskretnost in organiziranost, dobro poznavanje programov MS Office, predvsem Excel, sposobnost učinkovite komunikacije in reševanja izzivov, prednost predstavlja poznavanje računovodskih programov in poslovnih procesov. Nudimo: dolgoročno in stabilno sodelovanje, fleksibilnost in možnost samostojne organizacije dela, profesionalno, urejeno in spodbudno delovno okolje, raznoliko delo z možnostjo osebnega in strokovnega razvoja, korektno in stimulativno plačilo glede na znanje, izkušnje in angažiranost.
Objavljeno pred: 3 dni