Gorenje d.o.o.
V podjetju Gorenje, d.o.o., iščemo novega sodelavca – »Višji specialist za varno in zdravo delo«! VII. ali VI. stopnja izobrazbe, smer varstvo pri delu, strojništvo ali elektrotehnika, poznavanje osnovnih uporabniških računalniških orodij, znanje tujega jezika- angleščine, zaželen je strokovni izpit iz varstva pri delu, splošni in posebni del. zaposlitev za nedoločen čas, s 6- mesečno poskusno dobo, možnost za napredovanje, raznoliko delo, kjer boste lahko pokazali svoje organizacijsko znanje in vodstvene sposobnosti, možnost kariernega in osebnega razvoja, možnost izobraževanj in udeležbe na konferencah.
Objavljeno pred: 2 tedna
Novartis d.o.o.
Cinkarna Celje d.d.
KRKA, d.d., Novo mesto
Tosama d.o.o.
HENKEL MARIBOR podjetje za proizvodnjo pralnih sredstev, kozmetike in drugih kemičnih proizvodov in za izvajanje trgovinske dejavnosti d.o.o., MARIBOR
Zagotavljanje nemotenega delovanja infrastrukturnih in energetskih naprav ter proizvodnje. Upravljanje z sistemi za vodenje infrastrukture, Spremljanje delovanja sistemov infrastrukture, Porabe energentov in kemikalij. Vodenje dnevnikov in druge potrebne dokumentacije za energetske in infrastrukturne sisteme. Javljanje potreb za pravočasno nabavo vitalnih rezervnih delov. Delo s sodobno digitalizacijo in internimi programi. Delo poteka v treh izmenah. Po izteku pogodbe za določen čas, obstaja možnost dolgoročnega sodelovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
HENKEL MARIBOR podjetje za proizvodnjo pralnih sredstev, kozmetike in drugih kemičnih proizvodov in za izvajanje trgovinske dejavnosti d.o.o., MARIBOR
Sodelovanje v ekipi na proizvodni liniji. Nadzor in upravljanje proizvodnih naprav. Nastavitev in prilagoditev linij za proizvodnjo. Izvajanje premontaže in vzdrževanja naprav. Izvajanje pranja in čiščenja opreme. Delo z naprednimi digitalnimi sistemi in internimi programi. Preverjanje skladnosti predpisanih parametrov. Delo poteka v treh izmenah ali ruskem turnusu. Po izteku pogodbe za določen čas, obstaja možnost dolgoročnega sodelovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
SPLOŠNA BOLNIŠNICA IZOLA OSPEDALE GENERALE ISOLA, IZOLA - ISOLA
Opravljanje pripravništva skladno s programom. Večji del pripravništva se bo opravilo v laboratoriju za kemijo in hematologijo. Kandidati naj posredujejo življenjepis s spremnim pismom in dokazilom o izobrazbi po elektronski pošti na naslov [email protected] delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Be Healthy Group d.o.o.
Most Ljubljana
ReCatalyst, d.o.o.
Lek farmacevtska družba d.d.
Sandoz je vodilno podjetje na svetovnem trgu podobnih bioloških in generičnih zdravil. Sandozova globalna razvojna organizacija skrbi za razvoj in dobavo visokokakovostnih podobnih bioloških zdravil. Vaš doprinos k delovnem mestu: Srednja tehnična šola/vajeništvo v industriji ali enakovredna izobrazba. Dobro praktično in tehnično znanje na področju DSP (laboratorijske in pilotne aktivnosti).Sposobnosti za odpravljanje težav in reševanje problemov, ki vključujejo: reševanje enostavnih težav na področju DSP ter podporo pri bolj kompleksnem odpravljanju težav. Srednje znanje angleškega jezika (govorno in pisno).Ustrezno znanje lokalnega jezika lokacije, kot je zahtevano za delovno mesto. Dobre dokumentacijske veščine: natančno dokumentiranje in pravočasni pregled izvedenih aktivnosti v skladu z načelom ALCOA+ ter sposobnost razumevanja in natančnega sledenja pisnim postopkom. Iščemo odgovorne in osredotočene kandidate, ki cenijo sodelovanje in timsko delo ter so odprti za nove izzive in širjenje svojega znanja in izkušenj. Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 ur*Plačni razpon: 26.720–40.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plače. Regres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450, 00 EUR (neto). Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto).OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG.Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno). Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 31. avgusta 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
MikroCaps d.o.o.
Novartis d.o.o.
Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost aseptične proizvodnje in graditi novo poglavje farmacevtske odličnosti? Kot Vodja proizvodnih znanosti in tehnologij – Aseptika Ljubljana boste prevzeli ključno vodstveno vlogo pri oblikovanju in razvoju organizacije Proizvodne znanosti in tehnologije na aseptični lokaciji Novartisa v Ljubljani. Magisterij iz farmacije ali kemije oziroma druge ustrezne naravoslovne smeri. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Vsaj 5 let ustreznih izkušenj na področju MS&T, kakovosti, proizvodnje ali razvoja procesov, z izkazanimi izkušnjami tehničnega vodenja. Izkušnje z vodenjem sodelavcev, razvojem organizacije ter razvojem talentov. Izkušnje z upravljanjem deležnikov, učinkovito komunikacijo ter sprejemanjem odločitev. Zaželene izkušnje: Izkušnje na področju aseptične proizvodnje ali proizvodnje bioloških zdravil. Znanje slovenskega jezika. Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeniprogram promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. V Novartisu smo predani soustvarjanju medicine in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani razpon plače za to delovno mesto:46.900, 00 – 87.100, 00Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Poleg osnovne plače ste lahko upravičeni tudi do kratkoročnega bonusa, ki je odvisen od določenih meril uspešnosti. Ugodnosti zaposlitve v Novartisu vključujejo več kot le osnovno plačo in variabilno nagrajevanje. Zaposlenim nudimo nabor konkurenčnih ugodnosti, ki podpirajo strokovni in osebni razvoj, vključno s programi zavarovanj, pokojninsko shemo, aktivnostmi za dobro počutje ter programe za prepoznavanje dosežkov zaposlenih v skladu z internimi akti delodajalca. Kjer narava dela dopušča, omogočamo tudi prilagodljive in hibridne oblike dela ter najmanj 14 tednov plačanega starševskega dopusta. Pravično plačilo je temeljno načelo naše zaposlitvene politike in odraža našo zavezanost ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava z dostojanstvom in spoštovanjem, kot je določeno v našem Etičnem kodeksu. Za več informacij o nagrajevanju si oglejte našo globalno brošuro: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti in nadomestila se lahko razlikujejo glede na državo in so predmet lokalnih zakonskih zahtev, vključno z določbami kolektivnih pogodb, kjer je to ustrezno. Celoten pregled vašega paketa ugodnosti, vključno z vsemi ustreznimi podrobnostmi kolektivnih pogodb, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in pravno osebo Novartis, bo posredovano ločeno med postopkom prijave. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Novartis d.o.o.
Novartis d.o.o.
Sodelovali boste pri remontih, investicijah, vzpostavljanju novih prostorov in širitvah proizvodnih kapacitet, hkrati pa s svojim strokovnim znanjem podpirali projekte, ki omogočajo zanesljivo oskrbo pacientov z inovativnimi zdravili. Če vas navdušujejo tehnične rešitve, projektno delo in nenehne izboljšave, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Visokošolska izobrazba naravoslovne ali tehnične smeri (farmacija, kemija, biologija, mikrobiologija, strojništvo ali sorodno).Najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju proizvodnje, razvoja ali kakovosti. Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Dobre organizacijske sposobnosti ter sistematičen pristop k delu. Zanimanje za tehnične sisteme, opremo in delo z dokumentacijo. Sposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki in strokovnimi ekipami. Zaželene izkušnje: Izkušnje s področja zagotavljanja kakovosti v proizvodnem okolju. Zanimanje za projektno vodenje in sodelovanje pri tehničnih in investicijskih projektih. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 32.060, 00 - 59.540, 00 EUR Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 12% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224, 18 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Kot Laboratorijski analitik III v oddelku kakovosti v enoti Farmacevtske učinkovine Mengeš boste odgovorni za kakovostno in pravočasno izvajanje enostavnih analiz z namenom zagotavljanja nemotenega servisiranja kupcev, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Srednješolska stopnja izobrazbe farmacevtske, kemijske, veterinarske ali druge ustrezne smeri. Osnovno znanje angleškega jezika. Tekoče znanje slovenskega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Zaželene izkušnje: Natančnost in močna usmerjenost v kakovost dela. Sposobnost doslednega upoštevanja laboratorijskih postopkov, zahtev glede dokumentacije in smernic skladnosti. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: • Slovenija: 17.800 – 30.420 €Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €).Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Cinkarna Celje, d.d. je zaupanja vredno mednarodno uveljavljeno podjetje z več kot 150-letno tradicijo. Spada med vodilna podjetja v kemično-predelovalni industriji v Sloveniji in med najpomembnejše slovenske izvoznike. Poslovanje temelji na dolgoročnih strateških usmeritvah, družbeni odgovornosti, zavezanosti okolju ter razvoju zaposlenih. Na tej poti bomo v bližnji prihodnosti potrebovali sodelavca/sodelavko v Službi kakovosti, zato pozivamo vse, ki so se pripravljeni učiti in delati kot del ekipe na področju izvajanja laboratorijskih analiz in s tem povezano del in nalog v Kontroli proizvodnega procesa TiO2 v Službi kakovosti, da postanejo del naše skupne prihajajoče zgodbe in se nam pridružijo na delovnem mestu: Tehnik 2 (m/ž) v Kontroli proizvodnega procesa TiO2, proizvoda, ki s svojo prisotnostjo spreminja predelovalne in vizualne lastnosti številnih materialov. Sprejem vzorcev in priprava vzorcev. Izvajanje kemijskih in fizikalnih preskusov. Obvladovanje različnih laboratorijskih analiznih tehnik (gravimetrija, volumetrija, spektrofotometrija, rentgenska in laserska difrakcija…).Delo skladno z mednarodnim standardom za preskuševalne laboratorije. Zagotavljanja veljavnih rezultatov in integritete podatkov. Evidentiranje vzorcev in rezultatov v laboratorijskem informacijskem sistemu. Sodelovanje pri razvoju in optimizaciji preskusov. Upoštevanje varnostnih in okoljskih pravil in smernic. Zakaj izbrati Cinkarno Celje? Stabilnost in varnost. Ponujamo delo v uspešnem podjetju z dolgo tradicijo in jasno vizijo prihodnosti. Razvojna podpora. Skrbimo za mentorsko podporo, dodatna izobraževanja in priložnosti za napredovanje. Privlačen finančni paket. Vaše znanje, izkušnje in dosežki so ustrezno prepoznani in nagrajeni. Ugodnosti za dobro počutje. Na voljo so počitniške kapacitete, športne dejavnosti, družabni dogodki in programi za promocijo zdravja. Delovno razmerje se sklepa za določen čas 12 mesecev z možnostjo sklenitve za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 2 tedna
Ponujamo delo v mednarodnem poslovnem okolju, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanje, dobre delovne razmere. opravljanje zahtevnejših del v farmacevtski proizvodnji v skladu s tehnološkimi postopki, navodili in predpisipriprava strojev za zagon, upravljanje strojev in vodenje procesov izdelave različnih farmacevtskih izdelkovpremontaže strojev in osnovna vzdrževalna delačiščenje strojev, delovnega mesta in delovnih površindelo v treh izmenah delo v mednarodnem poslovnem okoljustrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjedobre delovne razmere
Objavljeno pred: 2 tedna
K sodelovanju vabimo kandidate za prosto delovno mesto: Strokovni sodelavec v specializirani prodajalni (m/ž). Odgovorni boste za: svetovanje strankam o izdelkih v ponudbi: njihovem namenu, načinu uporabe, specifikacijah in učinkih, izdajo medicinskih pripomočkov in prehranskih dopolnil, strokovno svetovanje na področju medicinskih pripomočkov, prodajo izdelkov, blagajniško poslovanje, naročanje in prevzemanje izdelkov ter urejanje prodajnega in razstavnega prostora, pregledovanje skladnosti izdelkov z zakonodajnimi zahtevami in vodenje evidence, reševanje reklamacij. zaposlitev v podjetju s 100-letno tradicijo, s številnimi certifikati kakovosti in trajnostno usmeritvijo, delo v mladem in zagnanem kolektivu, redno zaposlitev za določen čas in z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, brezplačno parkirišče, možnost nadgrajevanja prodajnih rezultatov, znanja in napredovanje, oglas je namenjen kandidatom obeh spolov.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
V ekipo vabimo strokovno, natančno in samostojno osebo, ki bo prevzela pomembno vlogo na področju regulative prehranskih dopolnil, tehnične dokumentacije ter zagotavljanja kakovosti. Pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe živilske, prehranske, farmacevtske, kemijske, biotehniške ali druge ustrezne smeri, zelo dobro poznavanje zakonodaje in regulativnih zahtev na področju prehranskih dopolnil in živil, dobro poznavanje pravil glede sestave, označevanja in trženja prehranskih dopolnil, sposobnost samostojnega iskanja, razumevanja in interpretacije zakonodajnih ter regulativnih zahtev, dobro razumevanje tehnične dokumentacije surovin in končnih izdelkov, poznavanje zahtev za BIO oziroma ekološka živila ter osnovnih zahtev HACCP in GMP, dobro pisno in govorno znanje angleškega jezika, visoko stopnjo natančnosti, sistematičnosti in odgovornosti ter sposobnost samostojnega strokovnega odločanja, dobro organiziranost in sposobnost dela z več izdelki in projekti hkrati. Prednost predstavljajo: predhodne izkušnje na področju regulative prehranskih dopolnil ali živil, izkušnje s pregledovanjem TDS, COA in specifikacij ter pripravo regulativne oziroma tehnične dokumentacije, dobro poznavanje področij Novel Food, botaničnih sestavin in zdravstvenih trditev, izkušnje s presojo skladnosti novih sestavin in formulacij, izkušnje z delom v QA/QC oddelku živilske, farmacevtske ali sorodne industrije, poznavanje standardov ISO 22000 in/ali IFS ter izkušnje s certifikacijskimi postopki. Nudimo: fleksibilni delovni čas, strokovno zahtevno in raznoliko delo na hitro razvijajočem se področju prehranskih dopolnil, možnost neposrednega sodelovanja pri razvoju novih izdelkov ter soustvarjanju sistema kakovosti in regulativnih procesov podjetja, veliko mero samostojnosti, odgovornosti in možnosti za strokovni razvoj, pridobivanje širokega spektra praktičnih znanj ter delo z različnimi surovinami, formulacijami in končnimi izdelki, sodelovanje s proizvodnjo, razvojem, nabavo, laboratoriji, dobavitelji in certifikacijskimi organi, delo v mladem, prijetnem, ambicioznem kolektivu, urejeno in dinamično delovno okolje ter veliko službeno parkirišče.
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo novega sodelavca za naročanje materialov, prevzem, pregled in ustrezno shranjevanje ter vodenje evidenc. Prednost imajo kandidati s srednješolko izobrazbo kemijske, farmacevtske ali podobne smeri. Pričakujemo: osnovno znanje angleškega jezika, pogovorno in pisno, osnovno znanje programov MS Office, uporabo e pošte, zanesljivost in natančnost. Prednost imajo kandidati s srednješolko izobrazbo kemijske, farmacevtske ali podobne smeri. Nudimo: začetno izobraževanje indelo v prijetnem delovnem okolju.
Objavljeno pred: 2 tedna
V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca, ki ima osnovno razumevanje kemijskih procesov, reaktorjev in laboratorijske/pilotne opreme. Nudimo urejeno delovno okolje in fleksibilen urnik ter konkurenčno plačilo. PRIČAKUJEMO: Univerzitetna izobrazba 1. bolonjske stopnje ali višješolska ali visoko strokovna izobrazba kemijskega inženirstva, procesnega inženirstva, strojništva, elektrotehnike, mehatronike, itd. (V. do VI. stopnja), Osnovno razumevanje kemijskih procesov, reaktorjev in laboratorijske/pilotne opreme, Aktivno znanje angleškega jezika, Poznavanje orodij MS Office, Zanimanje za delo v tehnični ekipi in praktičnem okolju. PREDNOSTIIzkušnje z eksperimenti, laboratorijskim delom ali zbiranjem podatkov, Izkušnje na primerljivem delovnem mestu v industrijskem okolju, Dodatne tehnične spretnosti, kot so programiranje ali elektronika ter poznavanje Origin-a, Python-a, ipd. Znanje o programski opremi za 3D-oblikovanje (npr. AutoCAD ali podobno), Osnovno poznavanje zahtev ISO 9001 standarda, varnostnih zahtev ter razumevanje ocen tveganja in regulatornih procesov. NUDIMOZaposlitev za polni delovni čas za obdobje 1 leta s poskusno dobo 4 mesecev in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, Konkurenčno plačilo in druge bonitete, Urejeno delovno okolje in fleksibilen urnik, Začetno/osnovno raven delovnih nalog z možnostjo napredovanja skladno z rastjo podjetja, Spodbujanje inovativnosti, strokovni in karierni razvoj.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Podjetje MikroCaps d.o.o. je eno vodilnih podjetij na področju mikroenkapsulacije in razvoja naprednih mikroinkapsuliranih sistemov. V svojo razvojno ekipo vabimo razvojnika, ki bo prevzel vodenje razvojnih projektov ter aktivno sodeloval pri razvoju novih produktov in optimizaciji obstoječih rešitev. Najmanj magistrska izobrazba kemijske smeri (kemija ali kemijsko inženirstvo).Dobro poznavanje kemijskih procesov in razvojnega dela. Analitične sposobnosti, organiziranost in sposobnost samostojnega vodenja projektov. Iniciativnost, odgovornost in sposobnost timskega dela. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje dela v Windows okolju. Delo v inovativnem in strokovno usmerjenem kolektivu. Možnost strokovnega in kariernega razvoja. Sodelovanje pri mednarodnih projektih. Stimulativno plačilo glede na znanje in izkušnje. Redna strokovna izobraževanja. Fleksibilen delovni čas. Iščemo sodelavca za dolgoročno sodelovanje, zato po uspešnem 6-mesečnem poskusnem obdobju ponudimo zaposlitev za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost farmacevtske proizvodnje in sodelovati pri uvajanju ene ključnih novih tehnologij na lokaciji Aseptika? Univerzitetna izobrazba s področja farmacije, kemije, biotehnologije, inženirstva ali druge ustrezne naravoslovne smeri. Najmanj 3 leta izkušenj na področju proizvodnih procesov, procesne podpore, kvalifikacij ali kakovosti v reguliranem okolju. Razumevanje farmacevtskih proizvodnih procesov, dobre proizvodne prakse (GMP) in regulatornih zahtev. Močno tehnično ozadje ter sposobnost hitrega usvajanja novih tehnologij, opreme in procesov. Odlične komunikacijske sposobnosti ter učinkovito sodelovanje z različnimi deležniki in strokovnimi skupinami. Tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika ter proaktiven pristop k delu v dinamičnem okolju. Zaželene izkušnje: Poznavanje optičnih sistemov, strojnega vida (Machine Vision) ali avtomatiziranih sistemov vizualnega pregleda. Izkušnje z uporabo umetne inteligence, napredne analitike ali podatkovno podprtih tehnologij v proizvodnem okolju. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 27.510, 00 - 51.090, 00 EUR Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 10% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne