Pasivna Arhitektura, del skupine PasivnaGradnja.si, išče študenta_ko arhitekture ali gradbeništva za pomoč pri delu v našem arhitekturnem biroju v Ljubljani. Kandidatu nudijo možnost dela na konkretnih projektih, spoznavanje celostnega procesa od idejne zasnove do izvedbe ter pridobivanje praktičnih izkušenj na področju sodobne, energetsko učinkovite in trajnostne gradnje. Delo poteka po potrebi in dogovoru. Če te zanima se hitro prijavi na spodnji kontakt! priprava arhitekturnih načrtov urejanje projektne dokumentacije risanju tlorisov, prerezov, fasad in tehničnih detajlov priprava grafičnih prilog za projekte priprava dokumentacije za pasivne, nizkoenergijske in sodobne stanovanjske objekte pomoč pri pripravi predstavitev projektov, urejanju referenc, pripravi vsebin za spletne strani, zbiranju tehničnih podatkov, pripravi preglednic in organizaciji projektnih gradiv zaželen študent_ka arhitekture, gradbeništva ali sorodne tehnične smeri osnovno znanje dela z arhitekturnimi oziroma tehničnimi programi (Archicad, Revit, AutoCAD, SketchUP ali podobno) osnovno razumevanje arhitekturnih načrtov, projektne dokumentacije, tlorisov, prerezov, fasad in tehničnih del zanesljivost natančnost odgovornost
Objavljeno pred: 3 tedne
Manpower d.o.o.
Slovenske železnice, d.o.o.
Merkur zavarovalnica d.d.
Pridruži se nam kot Zavarovalni zastopnik ali Pomožni zavarovalni zastopnik (m/ž) Ponujamo ti: redno zaposlitev, stimulativno plačilo in dodatne nagrade; samostojnost in prilagodljivost pri razporejanju delovnega časa; priložnost za razvijanje kariere in napredovanje; strokovno pomoč mentorja in vodje, ki ti bosta pomagala na poti k uspehu in samostojnosti, pri grajenju tvojega portfelja; podporo in izobraževanje za pridobitev dovoljenja za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanja; možnost vključitve v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve; možnost sklenitve brezplačnega zavarovanja Merkur Specialisti; športne aktivnosti, izlete in subvencioniranje kart za fitnes in vodene vadbe po tvoji izbiri; dodatne aktivnosti, s katerimi spodbujamo zdrav način življenja; delo v podjetju, ki skrbi za trajnostni razvoj in družbeno odgovornost; sadje in kavo; različna neformalna druženja. Karierno priložnost ponujamo v poslovnih enotah v Kopru, Kranju, Ljubljani, Novem mestu, Celju, Mariboru, Murski Soboti oziroma kjerkoli po Sloveniji. Pri nas ne boš našel_a le odlične priložnosti za razvoj kariere, temveč prostor, kjer izkoristiš svoj prodajni talent. Spodbujamo harmonijo med delom in prostim časom, ker se zavedamo, da ima vsak svoj stil življenja. Zagotavljamo hiter in odziven zaposlitveni postopek, zato vabljen_a k prijavi. Pridruži se ekipi strokovnjakov za osebna zavarovanja in izkoristi priložnost za rast, razvoj in stabilno prihodnost kot zavarovalni_a agent_ka v Merkur zavarovalnici.
MINISTRSTVO ZA DEMOGRAFIJO, DRUŽINO IN SOCIALNE ZADEVE, LJUBLJANA
Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv, Sodelovanje v zahtevnejših projektnih skupinah, Vodenje oziroma odločanje v upravnih postopkih na prvi oziroma drugi stopnji, Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. Prijava mora vsebovati: izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zaht. izobrazbe, iz katere mora biti razvidna raven in smer izob.ter datum zaklj. izob., pridob. strok. naziv in izob.ust., pri kateri je bila izob. pridob.; opis del. izk., iz katerega je razvidno izpoln. pogoja glede zaht. del. izk.: navedba vseh dosed. del.izkušnje, datum sklenitve/prekinitve del.razmerja oz. dela pri posameznemu delodaj., ter kratko opiše delo, ki ga je opravljal pri tem delodajalcu ter navede raven zaht.dela (raven zaht. izob. za opr. dela); izjavo glede znanja uradnega jezika; izjavo o opravljenem strok. izpitu iz uprav. postop., izjavo da: je državljan RS, ni bil pravnom. obs. zaradi nakl. kazn. dejanja, ki se preganja po uradni d. in da ni bil obsojen na nepog. kazen zapora v tr. več kot 6 mesecev, zoper njega ni bila vložena pravnom. obtož. zaradi naklep. kazn. dej., ki se preganja po ur.d., izjavo, da za namen tega postopka dovoljuje organu, ki objavlja prosto DM, pridobitev podatkov iz urad.evid. Kandidat vloži prijavo v pisni o., v el. obliki, na el. naslov: [email protected], z označbo: Višji svetovalec v Sektorju za pravice iz javnih sredstev (šifra DM 10178). Ostale info in pogoji ter obrazec za prijavo so objavljeni na spletni strani https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta
Iščeš delo, kjer boš lahko pokazal svoje kuharske spretnosti in ustvarjal okusne delikatesne izdelke? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
Opravljanje nalog v kriznem centru za otroke ali v kriznem centru za mladostnike, Izvajanje sprejemov in namestitev otrok in mladostnikov v krizni center, Izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, Priprava individualnih načrtov/Izvirnih projektov pomoči za nameščene otroke/MLADOSTNIKE, Vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. členom ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva (izbrani kandidat ga lahko opravi v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69. a členom ZSV). Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Gre za delo v kriznem centru za otroke palčica. V kriznem centru se začasno nahajajo odvzeti otroci v starosti od 0 DO 6 LET. Pričakuje se, Da ima oseba afiniteto do dela z otroki. Delovnik poteka izmensko, Tudi nočno delo, Vikendi in prazniki. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila, s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev objavljenih v razpisu.
Krka, tovarna zdravil, d.d., Novo mesto
Lokacija: Novo mesto najmanj končan visokošolski študij (1. bolonjsko stopnjo) računalništva, elektrotehnike, matematike, strojništva ali sorodne smeriodlično poznavanje okolja in operacijskih sistemov Windows ter Microsoftovih izdelkov in aplikacijvsaj 5-letne izkušnje z delom z operacijskimi sistemi Windowspoznavanje operacijskih sistemov Linuxznanje programiranja in poznavanje spletnih tehnologijsamoiniciativnost, natančnost in usmerjenost v rezultatekomunikativnost, pozitivno naravnanost in odgovornostaktivno znanje angleškega jezikavozniški izpit B-kategorije delo v dinamičnem mednarodnem poslovnem okoljudelo s sodobnimi IT-sistemidobre delovne razmerePridružite se ekipi, ki soustvarja prihodnost digitalne infrastrukture v enem vodilnih farmacevtskih podjetij na svetu.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Odlična ekipa išče nove sodelavce. Skrb za izvajanje vseh procesov dela in raznolikih nalog v trgovini, zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, priprava, peka in zlaganje pekovskih izdelkov, skrb za čistost in urejenost prodajnih polic in trgovine, delo na blagajni. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s 5 mesečno poskusno dobo, 36h delovnik namesto 40h delovnik na teden, osnovna bruto plača na začetku 1630 bruto, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), mentorstvo in načrt uvajanja v delo, možnost urejanja informativnega lista in spremembe delovnega dovoljenja, vključitev v razne ugodnosti za zaposlene.
ZAPOSLITVENI CENTER ZARJA 2, LJUBLJANA
Gre za ključno vlogo pri podpori zaposlenim z invalidnostjo ter delavcem na usposabljanju, Kjer strokovni delavec skrbi za njihov razvoj, SPREMLJANJE, Prilagoditve in uspešno vključevanje v delovne procese. Spremljanje zaposlenih pri delu, Ocenjevanje napredka in priprava individualnih načrtov podpore, Izvajanje delovnega usposabljanja ter uvajanje novih zaposlenih, Priprava strokovne dokumentacije, POROČIL, Evidenc in individualnih načrtov, Sodelovanje z mentorji in zunanjimi institucijami. Prepoznavanje potreb zaposlenih ter predlaganje ustreznih prilagoditev delovnih mest. Podpora pri razvoju delovnih, Socialnih in komunikacijskih veščin. Aktivno sodelovanje pri ohranjanju varnega, Vključujočega in stabilnega delovnega okolja. Skrb za skladnost dela z zakonodajo in strokovnimi standardi. Dopoldanski delovni čas. Občasno delo na terenu. Pričakujemo izobrazbo s področja socialnega dela, pedagogike, psihologije, specialne pedagogike ali druge ustrezne smeri. Izkušnje z delom z invalidi ali ranljivimi skupinami so prednost. Sposobnost strokovne presoje, samostojnega dela in timskega sodelovanja. Odlične komunikacijske veščine in občutek za delo z ljudmi. Urejenost, odgovornost in visoko stopnjo etičnosti.
Delo v Avstriji za monterje pnevmatik! Montaža / demontaža, centriranje in skrb za pnevmatike – zaposlimo izkušene in samostojne kandidate. pogovorno znanje nemškega jezikadelovne izkušnje na istem ali podobnem področjusamostojnost in fleksibilnost, delo v timuročne spretnosti in dobra telesna pripravljenostlastni prevozdržavljanstvo EU, oziroma dovoljenje za delo v Avstriji redno zaposlitev za poln delovni časusklajen delovni čas, vikendi prostisocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:14, 50 €/h brutodnevnica 30, 00 €/dan netozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačoNamestitev organizirana in financirana iz naše strani! Za več informacij pokličite: MURSKA SOBOTATel.št.: +386 40 858 139 (Aleš)Tel.št.: +386 40 416 220 (Martina)MARIBORTel.št.: +386 40 416 111 (Mojca)Tel.št.: +386 40 696 695 (Ana)
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA MATEMATIKO IN FIZIKO, LJUBLJANA
Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja fizike ali drugih sorodnih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje fizike ali sorodno področje. retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami s področja teoretične fizike kondenzirane snovi in fizike kvantnih materialov, vključno z neravnovesno dinamiko kvantnih mnogodelčnih sistemov. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Pisne vloge z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev, navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA MATEMATIKO IN FIZIKO, LJUBLJANA
Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja fizike ali drugih sorodnih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje fizike ali sorodno področje. retorične in predavateljske sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, sposobnost vzpostavitve novih eksperimentalnih tehnik, prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami iz področja eksperimentalne fizike mehkih snovi. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Pisne vloge z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev, navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/.
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Tako smo zrasli v veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši. Za delo v trgovini Spar Bavarski dvor iščemo: Prodajalca (m/ž) pomoč kupcem pri izbiri blagadelo na blagajniskrb za točno označevanje blaga: plakati, regalne etikete, cene, deklaracijeskrb za urejenost trgovineskrb za dobro založenost prodajnih polic delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
AS DOMŽALE d.o.o.
V podjetju AS Domžale d.o.o. iščemo ambicioznega, ustvarjalnega in tehnično usmerjenega sodelavca, ki bo s svojim znanjem soustvarjal razvoj naprednih nadgradenj vozil in drugih tehničnih rešitev. Če vas veselijo konstrukcijski izzivi, razvoj novih izdelkov in sodelovanje v proizvodnem okolju, vas vabimo v našo ekipo. Iščemo kandidata, ki ga odlikujejo natančnost, samoiniciativnost in želja po strokovnem razvoju ter ima: najmanj VI. stopnjo izobrazbe strojne smeri, znanje programskega okolja Creo (Pro/ENGINEER), izkušnje na področju konstrukcije in tehnologije, znanje angleškega ali nemškega jezika, vozniški izpit B kategorije ter sposobnost uspešnega timskega sodelovanja. Kaj vam ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim obdobjem. Redno in stimulativno plačilo. Urejeno in stabilno delovno okolje. Delo v uspešnem podjetju z dolgoletno tradicijo in zanimivimi projekti.
V Mimovrste po spremembi lastništva vstopamo v transformacijo, kjer bo marketing ključno gonilo rasti in donosnosti. Iščemo Vodjo marketinga (m/ž), ki bo funkcijo postavil/a na novo – integrirano in podatkovno vodeno. Gre za strateški položaj z neposredno odgovornostjo za merljive rezultate ter s polno podporo vodstva in lastnikov. Izkušenega vodjo z več kot 10 leti izkušenj na vodilnih marketinških vlogah, idealno v e-trgovini ali okoljih, usmerjenih v doseganje rezultatov (performance). Iščemo liderja, ki združuje strateško razmišljanje z aktivnim pristopom (hands-on) ter ima dokazane dosežke pri gradnji, vodenju in strukturiranju uspešnih timov. Strokovnjaka za izvedbeni marketing in rast, ki ima močne praktične izkušnje s področij, kot so paid search/social, SEO, CRM in CRO. Uspešen kandidat bo imel dokazane rezultate pri spodbujanju rasti prometa, pridobivanju in zadrževanju strank, upravljanju celotnega življenjskega cikla uporabnikov ter vodenju programov zvestobe. Analitičnega stratega z močnim poslovnim smislom (business acumen), ki ima visoko stopnjo odgovornosti (ownership) in neposredno odgovarja za proračune ter merljive poslovne rezultate. Ključno je odlično razumevanje in upravljanje KPI-jev, kot so prihodki, CAC, ROAS, LTV in stopnje konverzije, ter sposobnost prevajanja tržnih potreb v otipljiv poslovni uspeh. Proaktivnega inovatorja za optimizacijo procesov, ki zna uvesti jasne načine dela, zmanjšati delež ročnega dela ter se odlično znajde v transformacijskih okoljih. Izkušnje z uvajanjem rešitev za avtomatizacijo, umetno inteligenco (AI) ter poznavanje poslovnih modelov tržnic (marketplace) predstavljajo pomembno prednost. Odličnega komunikatorja in povezovalca, ki je strukturiran, dobro organiziran in sposoben obvladovati kompleksnost. Oseba mora biti usmerjena k sodelovanju, sposobna graditi zaupanje med oddelki, učinkovito povezati marketing z drugimi ključnimi funkcijami in usklajevati različne interese v organizaciji. Zahtevano je odlično znanje slovenskega in angleškega jezika, konverzacijsko znanje hrvaščine pa je plus. Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečno poskusno dobo).Konkurenčen paket plačila z letnim bonusom in dodatne ugodnosti. Ključno vlogo v transformaciji podjetja, možnost celostne postavitve marketinške funkcije ter neposreden vpliv na poslovne rezultate ob močni podpori lastnikov. Prilagodljiv delovni čas in možnost hibridnega načina dela (4 dni v pisarni, 1 dan od doma).Mednarodno delovno okolje in upravljanje marketinških aktivnosti za slovenski in hrvaški trg. Dinamično e-commerce okolje in uporabo naprednih AI orodij pri vsakodnevnem delu. Podporo pri razvoju skozi interna in eksterna izobraževanja. Sproščen in motiviran kolektiv, psom prijazno pisarno ter zagotovljeno brezplačno parkirno mesto.
Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje v Mariboru, iščemo vestnega kandidata/ko (m/ž) za upravljanje viličarja. Zaželene so izkušnje pri upravljanju viličarja; Motiviranost, vestnost in željo po dolgoročnem sodelovanju; Pripravljenost na delo v treh izmenah. Priložnosti za karierni razvoj in napredek v uspešnem, mednarodnem podjetju; Vaš trud je nagrajen z mesečnimi dodatki na uspešnost; Poleg maksimalnega neobdavčenega regresa vas čaka tudi božičnica in druge ugodnosti; Aktivnosti za zdravje in dobro počutje, ki pomagajo ohraniti energijo in motivacijo; Popusti za zaposlene v trgovini podjetja. Vaše prijave z življenjepisom nam lahko pošljete preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto". Za več informacij pokličite na 030 459 792.
Objavljeno pred: 1 teden
Skupina Slovenske železnice je razvojno središče in koncern železniških družb, ki opravlja napredne storitve v slovenskem kopenskem potniškem prometu ter oskrbuje gospodarstvo z zagotavljanjem učinkovitih prevozov tovora. V mednarodnem in notranjem železniškem prometu skrbi za varne in hitre prevoze blaga in potnikov ter celovite logistične storitve na enem mestu. Ponujamo vam: mesečno štipendijo v času izobraževanja (200 EUR za srednješolske programe, 250 EUR za višješolske programe in 350 EUR za visokošolske in univerzitetne programe)opravljanje obveznega praktičnega usposabljanjapodporo izkušenih mentorjevzaposlitev po končanem šolanjuV izbirnem postopku bodo vključeni prijavljeni kandidati, ki: niso v delovnem razmerju, ne opravljajo samostojne registrirane dejavnosti, niso poslovodne osebe ali direktorji gospodarskih družb, gospodarskih interesnih združenj, podružnic tujih podjetij, povezanih oseb prej navedenih subjektov ali direktorji zavodov; niso vpisani v evidenco brezposelnih oseb pri Zavodu Republike Slovenije za zaposlovanje, so državljani Republike Slovenije, imajo stalno bivališče na območju Republike Slovenije, se izobražujejo za razpisane deficitarne poklice, niso prejemniki kadrovske štipendije pri drugem delodajalcu, niso pravnomočno obsojeni na zaporno kazen daljšo od šestih mesecev. Obveznosti štipendista so naslednje: Štipendist semora po zaključku izobraževanja zaposliti v družbi štipenditorki in ostati zaposlen najmanj enako število let, kotje prejemal štipendijo. Vprimeruodpovedidelovnega razmerja s strani štipendistapredpotekomtegaobdobjamora štipendist vrniti sorazmernidel štipendije vključno z obrestmi. V primeru prekinitve šolanja s strani štipendista je le-ta dolžan v celoti vrniti štipendijo z obrestmi. Štipendist mora zaključiti šolanje v času veljavnosti pogodbe. V primeru nepravočasnega zaključka šolanja o možnem podaljšanju odloča družba štipenditorka (odložitev zaposlitve ali vračilo štipendije z obrestmi).Pogodba o zaposlitvi se sklene za delovno mesto, ki ustreza štipendistovi pridobljeni izobrazbi, za katero se je štipendiral. Glede morebitnih dodatnih informacij se obrnite na go. Kuzmanović Marijano (03 29 33 352).V primeru odsotnosti, bomo na vaše sporočilo odgovorili takoj, ko bo mogoče.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan