Zaposlitev ""monter pohištva" ljubljana"

Iščemo Recruiterja, ki uživa v iskanju odličnih ljudi in grajenju vrhunskih ekip. Tesno boš sodeloval/a z ustanovitelji in vodji ekip ter prevzel/a odgovornost za celoten proces zaposlovanja – od iskanja najboljših kandidatov do ustvarjanja odlične kandidatne izkušnje. Kaj pričakujemoIskreno navdušenje nad rekrutiranjem in delom z ljudmi. Odlične komunikacijske in intervjujujske veščine. Proaktiven pristop ter izkušnje ali interes za aktivno iskanje kandidatov. Odlične organizacijske sposobnosti in pozornost do detajlov. Poznavanje LinkedIna in drugih digitalnih kanalov za rekrutiranje. AI-first način razmišljanja ter izkušnje z uporabo AI orodij pri vsakodnevnem delu. Tekoče znanje angleščine. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Dodatna prednost je izkušnja s headhuntingom, employer brandingom ali organizacijo zaposlitvenih dogodkov. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in neposreden vpliv na grajenje naše ekipe. Vsakodnevno sodelovanje z ustanovitelji in majhno, ambiciozno ekipo. Hiter strokovni in karierni razvoj. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in izboljševanje procesa zaposlovanja. Podjetje, ki raste na mednarodni ravni in nenehno išče izjemne ljudi.

Objavljeno pred: 3 tedne

Montiranje kovinskih elementov in enostavno servisiranje strojev in naprav splošna zdravstvena in fizična sposobnost Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 dni

Skrb za redno vzdrževanje naprav, Ki so povezane z elektro vodi in krmilniki za vse stroje v delovnem procesu, Planiranje vzdrževanja elektro naprav in krmilnikov ter ažurno poročanje predpostavljenemu, Urgentno odpravljanje ugotovljenih napak tako, Da ne prihaja do nepotrebnih zastojev, Ostala dela s področja vzdrževanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Ste izkušen CNC rezkar in iščete novo karierno priložnost v stabilnem ter uspešnem slovenskem podjetju? Če vas veseli delo z naprednimi obdelovalnimi stroji in ste pripravljeni na tehnične izzive, je to prava priložnost za vas! zaključena IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri, pripravljenost na večizmensko delo, zaželene so izkušnje na podobnih delovnih mestih, sposobnost dela v timu. takojšnjo zaposlitev z željo po dolgoročnem sodelovanju, skrb za zdravje zaposlenih, nadpovprečno izplačilo plače v regiji, stimulativen način nagrajevanja, nadpovprečno izplačilo regresa, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR), možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Pridruži se nam in soustvarjaj najbolj svežo sushi izkušnjo v mestu! zanesljivost in natančnostpripravljenost na timsko deloIzkušnje niso pogojZnanje slovenskega jezika ni pogoj redno in stabilno zaposlitevkorektno plačilospoštljiv odnos in dobro vzdušje

Iščejo odgovorno in praktično osebo za pomoč pri menjavi vodomerov na terenu. Delo je razgibano, poteka na različnih lokacijah po delovnem nalogu in omogoča prilagodljiv urnik. Primerno je za študente_ke, ki jim ustreza terensko delo in imajo veselje do praktičnih opravil. Če te delo zanima hitro pošlji prijavo! menjava vodomerov na terenu po vnaprej določenem delovnem nalogu delo pri strankah z uporabo službenega materiala, orodja in opreme občasno delo v paru pri menjavi vodomerov v večstanovanjskih objektih skrb za kakovostno in pravočasno izvedbo dela lasten prevoz iznajdljivost praktičnost z rokami zanesljivost

Podjetje išče študente_ke za delo v trženju. Če si motiviran, zaupaš v svoje sposobnosti in si želiš osvojiti veščine trženja, hitro pokliči na spodnji kontakt! trženje vozniški izpit B kategorije izkušnje so zaželene, niso pa pogoj motiviranost iznajdljivost komunikativnost

Objavljeno pred: 3 dni

V Mimovrste po spremembi lastništva vstopamo v transformacijo, kjer bo marketing ključno gonilo rasti in donosnosti. Iščemo Vodjo marketinga (m/ž), ki bo funkcijo postavil/a na novo – integrirano in podatkovno vodeno. Gre za strateški položaj z neposredno odgovornostjo za merljive rezultate ter s polno podporo vodstva in lastnikov. Izkušenega vodjo z več kot 10 leti izkušenj na vodilnih marketinških vlogah, idealno v e-trgovini ali okoljih, usmerjenih v doseganje rezultatov (performance). Iščemo liderja, ki združuje strateško razmišljanje z aktivnim pristopom (hands-on) ter ima dokazane dosežke pri gradnji, vodenju in strukturiranju uspešnih timov. Strokovnjaka za izvedbeni marketing in rast, ki ima močne praktične izkušnje s področij, kot so paid search/social, SEO, CRM in CRO. Uspešen kandidat bo imel dokazane rezultate pri spodbujanju rasti prometa, pridobivanju in zadrževanju strank, upravljanju celotnega življenjskega cikla uporabnikov ter vodenju programov zvestobe. Analitičnega stratega z močnim poslovnim smislom (business acumen), ki ima visoko stopnjo odgovornosti (ownership) in neposredno odgovarja za proračune ter merljive poslovne rezultate. Ključno je odlično razumevanje in upravljanje KPI-jev, kot so prihodki, CAC, ROAS, LTV in stopnje konverzije, ter sposobnost prevajanja tržnih potreb v otipljiv poslovni uspeh. Proaktivnega inovatorja za optimizacijo procesov, ki zna uvesti jasne načine dela, zmanjšati delež ročnega dela ter se odlično znajde v transformacijskih okoljih. Izkušnje z uvajanjem rešitev za avtomatizacijo, umetno inteligenco (AI) ter poznavanje poslovnih modelov tržnic (marketplace) predstavljajo pomembno prednost. Odličnega komunikatorja in povezovalca, ki je strukturiran, dobro organiziran in sposoben obvladovati kompleksnost. Oseba mora biti usmerjena k sodelovanju, sposobna graditi zaupanje med oddelki, učinkovito povezati marketing z drugimi ključnimi funkcijami in usklajevati različne interese v organizaciji. Zahtevano je odlično znanje slovenskega in angleškega jezika, konverzacijsko znanje hrvaščine pa je plus. Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečno poskusno dobo).Konkurenčen paket plačila z letnim bonusom in dodatne ugodnosti. Ključno vlogo v transformaciji podjetja, možnost celostne postavitve marketinške funkcije ter neposreden vpliv na poslovne rezultate ob močni podpori lastnikov. Prilagodljiv delovni čas in možnost hibridnega načina dela (4 dni v pisarni, 1 dan od doma).Mednarodno delovno okolje in upravljanje marketinških aktivnosti za slovenski in hrvaški trg. Dinamično e-commerce okolje in uporabo naprednih AI orodij pri vsakodnevnem delu. Podporo pri razvoju skozi interna in eksterna izobraževanja. Sproščen in motiviran kolektiv, psom prijazno pisarno ter zagotovljeno brezplačno parkirno mesto.

Si želite postati del uspešnega podjetja, ki je eden vodilnih ponudnikov na področju rešitev strojne obdelave, robotike in svetovanja ter sodeluje z največjimi in najbolj uveljavljenimi podjetji v regiji? Če razmišljate o novih kariernih izzivih in vas privlači delo v dinamičnem okolju, vas vabimo, da oddate prijavo na delovno mesto: Logistik (m/ž) Kdo se bo najbolje ujel z našo ekipo? Iščemo osebo, ki: Ima najmanj V. stopnjo izobrazbe s področja logistike, ekonomije ali sorodnih smeri, Tekoče obvlada angleški jezik, a zna najti skupen jezik tudi s »kralji cest« (vozniki težkih tovornih vozil), Se odlično znajde na področju transporta ter domače in mednarodne prometne zakonodaje, Razume tudi carinsko zakonodajo in postopke EU, s poudarkom na trgih Avstrije, Nemčije in Zahodnega Balkana (za stroje in opremo), Poznavanje programa Navision je dodatna prednost, ni pa pogoj. V naši ekipi se odlično znajdejo posamezniki, ki so prilagodljivi, usmerjeni v timsko delo in pripravljeni zahtevne situacije ter delo pod časovnim pritiskom sprejeti kot izziv. Kaj podjetje ponuja: Priložnost za delo v uspešnem in stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, Uvajanje z mentorsko podporo, Delo s svetovno priznanimi znamkami in dobro razvito mrežo dobaviteljev, Privlačen finančni paket, Novoletna obdarovanja za otroke in zaposlene, pikniki in druženja, ki krepijo timski duh, Delo na sedežu podjetja v Ljubljani, med tednom, z urejenim delovnikom (enoizmensko delo), Zaposlitev s poskusno dobo, z jasno željo in pričakovanjem dolgoročnega sodelovanja ter priložnostjo za rast. KDO SMO? Smo uspešno tehnološko podjetje s sedežem v Ljubljani ter poslovnimi enotami v Mariboru, Zagrebu, Sarajevu in Beogradu. Po 34 letih delovanja naša mednarodna ekipa šteje že skoraj 140 sodelavcev. Ponosni smo, da strankam zagotavljamo najsodobnejše rešitve, pri čemer so naši zaposleni vedno v ospredju našega delovanja. Če ste se prepoznali v zgornjem opisu delovnih nalog, vas vljudno vabimo, da nam svojo prijavo posredujete preko portala Moje Delo. Vse prijave bomo obravnavali zaupno.

V TINK superfood potrebujejo študente_ke za delo, ki obsega pripravo vse hrane in pijače, smutijev, delo na blagajni. Pogoj je, da si na voljo vsaj 3x tedensko in od tega vsaj en dan na vikend. Delo poteka v izmenah - med tednom do 20.ure, vikend do 16.ure. Iščejo študente_ke, ki so na voljo za daljše časovno obdobje in ne samo poleti. Če te delo zanima se hitro prijavi na spodnjem kontaktu! Priprava hrane in pijače delo na blagajni razpoložljivost vsaj 3x na teden razpoložljivost tudi po poletju komunikativnost prijaznost zanesljivost

Objavljeno pred: 2 tedna

Opravljanje del in nalog v službi zdravstvene nege pnevmološke alergološke ambulante, Ki se izvaja na lokaciji ljubljana in golnik: NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege pacientov v specialistični ambulanti, Načrtovanje in sodelovanje pri izvajanju manj in bolj zahtevnih diagnostično terapevtskih postopkov, ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in kompetenc, Sodelovanje v multidisciplinarnih timih, Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično terapevtskih posegov in postopkov, Priprava prostora, Pripomočkov in pacienta za pregled v specialistični ambulanti, Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci, Izvajanje aktivnosti za zagotavljanje in nenehno izboljševanje kakovostne in varne obravnave pacientov, Predaja pacientov na vseh nivojih, Izvajanje postopkov za preprečevanja širjenja bolnišničnih okužb, MENTORSTVO, Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc, Opravljanje drugega dela po nalogu nadrejenega licenca za samostojno opravljanje dela v dejavnosti zdravstvene nege za poklic diplomirana medicinska sestra, znanje vsaj enega svetovnega jezika, komunikacijske veščine – pisno in govorno izražanje, natančnost in odgovornost, psihofizična stabilnost, sposobnost dela v timu, sposobnost dela in odločanja, empatija do pacientov, njihovih svojcev, spremljevalcev, ročne spretnosti. Delo poteka v dopoldanskem in popoldanskem času. Podrobnejše informacije na spletni strani klinike: https://www.klinika-golnik.si/prosta-delovna-mesta

Delo v proizvodnem procesu, Ročne spretnosti, Delo na dodelavah izdelkov izven proizvodne linije (Lepljenje plošč, Strojni razrezi, Pakiranje mlete reciklaže, Izdelava vzorcev…), Delo na različnih linijah, Transport izdelkov z viličarjem, Ročno zlaganje plošč večjih dimenzij, Ročno zlaganje nestandardnih paketov, Razna čistilna dela: Vzdrževalno čistilni dan, Čiščenje opreme in linije, Sortiranje in urejanje odpadnih surovin, Kreativnost in želja po izpopolnjevanju znanj. PRIČAKUJEMO: najmanj III. stopnja izobrazbe; ustrezne psihofizične sposobnosti; zaželen izpit za viličar; pripravljenost na timsko delo, hitro učenje, prilagodljivost; pripadnost podjetju, kreativnost, natančnost.; NUDIMO: delo za določen čas 6 mesecev z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas; polni delovni čas, 40 ur na teden; opcija dvoizmenskega ali troizmenskega dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pod mentorstvom: Opravljanje zahtevnih nalog, Katerih izvajanje prinaša tveganje in odgovornosti, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine-Statusna razmerja, Varstvo otrok in družine, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj, Mnenje sodišču v postopku deložacije, Materialne pravice – Pravice iz javnih sredstev, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd, 2) Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, 3) Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja 4), Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024). Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Pogoj: prva zaposlitev v socialnem varstvu. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa.

Se znajdete pri iskanju in nagovarjanju zahtevnih IT profilov, kjer je razumevanje tehnologije ključno za uspeh? Razumete razliko med tehnično ustreznim kandidatom in pravim "fitom" za ekipo, projekt in organizacijo? In nenazadnje: vas pritegne delo v ekipi, ki sodeluje z ambicioznimi podjetji doma in v tujini ter soustvarja vrhunske ekipe? O vlogiV FirstClass Group verjamemo, da so kakovostne ekipe temelj trajnostnega uspeha podjetij. Delujemo kot specializiran partner na področju iskanja in selekcije vodstvenih ter strokovnih profilov, razvoja kadrov in organizacijske diagnostike. V skupini združujemo podjetja FirstClass (executive search in razvoj kadrov), Quantifly (organizacijska diagnostika) ter AIatWork (uvajanje in uporaba umetne inteligence v podjetjih).Na področju IT in umetne inteligence vstopamo v novo razvojno fazo, v kateri želimo našo vlogo nadgraditi in poglobiti. V tem okviru smo sklenili distribucijsko partnerstvo za platformo AIatWork, ki podjetjem omogoča sistematično uvajanje in učinkovito uporabo umetne inteligence v praksi. Hkrati že sodelujemo z večjimi, mednarodno usmerjenimi naročniki, ki se soočajo s skupnim izzivom: zavedajo se strateškega pomena umetne inteligence, vendar nimajo jasno vzpostavljenih ekip, kompetenčnih profilov in pristopov za njeno implementacijo. Znotraj FirstClass segmenta zato iščemo izkušenega svetovalca, ki bo samostojno vodil projekte iskanja in selekcije IT kadrov – od prvega briefa do podpisa pogodbe – ter hkrati aktivno sodeloval pri razvoju pristopov k IT & AI zaposlovanju v regiji. Vloga presega klasičen recruitingsodelovanje s C-level vodstvom pri strateških kadrovskih odločitvah, sooblikovanje pristopov k IT in AI zaposlovanju v regiji, delovanje na presečišču talentov, tehnologije in AI transformacije. Samostojno vodenje več projektov iskanja in selekcije IT kadrov. Upravljanje celotnega procesa: od razumevanja naročnika do zaključka projekta - zaposlitve pravega kandidata. Aktivno grajenje in širjenje mreže kandidatov ter poslovnih stikov. Razvijanje in vzdrževanje dolgoročnih odnosov z aktivnimi in pasivnimi kandidati. Svetovanje naročnikom pri definiciji profilov in strategiji iskanja. Uporaba naprednih orodij (AI, sourcing platforme, avtomatizacija) za učinkovitejše delo. Skrb za kakovost kandidatov in celotno izkušnjo vseh udeleženih v procesu. Zaposlitev v stabilnem podjetju, kjer v skladu z našimi vrednotami gradimo zaupanje, zagotavljamo odličnost, dosegamo cilje, vztrajno napredujemo in delamo iznajdljivo. Redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Kontinuiran strokovni in osebni razvoj. Visoko stopnjo samostojnosti ter neposreden vpliv na projekte in rezultate. Fleksibilen način dela (work-life balance prilagojen tvojim željam).Delo z naprednimi orodji (AI, avtomatizacija, moderni sourcing pristopi).Delo v profesionalni, povezani in kolegialni ekipi. Dinamične delovne naloge in izzive. Moderne pisarne v centru mesta, polno založene s kavo, čajem, zdravimi oreščki in sadnimi prigrizki. Delo v okolju, kjer že obstaja realno povpraševanje in močni odnosi s strankami. Možnost sooblikovanja novega pristopa k IT & AI recruitmentu v regiji. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Iščemo Razvojnega tehnologa za funkcionalne napitke (m/ž), ki bo sodeloval pri razvoju novih izdelkov ter izboljševanju obstoječih receptur. Zanima nas oseba, ki razume sestavine, spremlja najnovejše trende na področju funkcionalne prehrane in zna razvijati formulacije, ki združujejo učinkovitost, kakovost in odličen okus. Kaj pričakujemo? izkušnje z razvojem prehranskih dopolnil, funkcionalnih živil ali napitkov, dobro poznavanje sestavin, učinkovin in njihovih medsebojnih učinkov, zanimanje za zdravo prehrano, wellness in najnovejše trende na področju funkcionalne prehrane, odličen občutek za okus ter sposobnost izboljševanja senzoričnih lastnosti izdelkov, analitičen način razmišljanja in usmerjenost k iskanju najboljših rešitev, samostojnost, natančnost in odgovornost pri delu, dobro znanje angleškega jezika za spremljanje strokovne literature in sodelovanje z mednarodnimi partnerji. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami pri razvoju prehranskih dopolnil, funkcionalnih živil ali funkcionalnih napitkov. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, sodelovanje pri razvoju inovativnih izdelkov za evropske trge, možnost soustvarjanja novih funkcionalnih napitkov od ideje do končnega izdelka, dinamično okolje, kjer spodbujamo raziskovanje, inovacije in nenehno izboljševanje, sodelovanje z domačimi in mednarodnimi partnerji, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (zaposlitev ali pogodbeno sodelovanje).

Glavna področja dela: - Vodenje zahtevnih upravnih postopkov i. STOPNJI, - Zagotavljanje strokovne pomoči in svetovanje, - Reševanje zahtevnejših primerov pritožb, ZAHTEVKOV, Sporov in reklamacij, - Izvajanje nadzorov/Notranjih kontrol, - Priprava in posredovanje odgovorov, - Osredovanje podatkov iz uradnih evidenc zavoda. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: - poklic/smer izobrazbe po ŠPSI: upravna, pravna ali druga ustrezna smer, - 6 mesecev delovnih izkušenj - višja raven znanja tujega jezika - 2. stopnja računalniških znanj, - Strokovni izpit iz splošnega upravnega postopka – prva stopnja (izbrani kandidat, ki nima opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka, ga bo moral opraviti najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja). Prijave pričakujemo do 4.9.2026 na elektronski naslov: [email protected] ali preko spletnega obrazca: Zaposlitve - Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije (zzzs.si).