Zaposlitev "šolski svetovalni delavec"

Naloge: izvajanje prevozov z ustreznim vozilom (avtomešalec)v skladu z veljavnimi predpisi... Najmanj IV. stopnja poklicne ali strokovne izobrazbe tehnične smeriVsaj 1 leto delovnih izkušenj kot voznik avtomešalca, avtodvigala ali hiabaPoznavanje dela z betonom (prednost)Vozniški izpit B, C in E kategorijeKoda EU 95 (obvezno)Izpit za strojnika TGM (prednost, opravi se lahko ob zaposlitvi)Pozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timuNatančnost, samostojnost in samoiniciativnost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene

Objavljeno pred: 3 tedne

ČIŠČENJE POSLOVNIH PROSTOROV, TUDI ČIŠČENJE APARTMAJEV DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 mesec

Iščeš delo, kjer štejeta zanesljivost in dober občutek za red? Si rad v gibanju in ti logistika ni tuja? V našo ekipo vabimo skladiščnika, ki bo skrbel za nemoten potek prevzema in odpreme blaga v poslovalnici Maribor. vsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu (zaželeno)osnovno računalniško pismenostorganiziranost, natančnost in odgovoren odnos do delatehnično razumevanje in praktičen pristopzaželen izpit za viličarja (ni pa pogoj) zaposlitev v urejenem in stabilnem delovnem okoljujasno opredeljene naloge in podporo sodelavcevmožnost dolgoročnega sodelovanjadelo v ekipi, kjer štejeta zanesljivost in dobra organizacijaposebne ugodnosti za zaposlene

OPRAVLJANJE DEL IN NALOG ZDRAVNIKA Z OSNOVNO LICENCO POD NADZOROM IN VODSTVOM MENTORJA. Vlogi je potrebno priložiti kratek življenjepis, potrdilo o izobrazbi in veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije, potrdilo o cepljenju proti hepatitisu B in ošpicam, potrdilo o nekaznovanju. Plača javnega uslužbenca je skladna z uvrstitvijo v plačne razrede javnih uslužbencev, možnost ureditve nastanitve v kraju dela. Zahtevano je znanje jezika na ravni C1. Delo je izmensko. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Ugledno in stabilno podjetje iz Ljubljane, ki deluje na področju avtomobilske industrije ter zastopa priznane blagovne znamke, v svoj kolektiv vabi novega sodelavca. Podjetje slovi po strokovnosti, sodobni opremi in stalnem vlaganju v znanje zaposlenih, zato ponuja odlično priložnost za razvoj kariere na področju električnih in hibridnih vozil. zaključeno najmanj IV. stopnjo tehnične smeri (zaželeno mehatronika ali elektrotehnika)zanimanje za delo z električnimi sistemi vozilsamoiniciativnost in dobro organiziranostosnovno znanje angleškega ali nemškega jezikapripravljenost na dodatna izobraževanjavozniški izpit B kategorije (zaželeno tudi C, CE ali D, ni pa pogoj) zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno doboenoizmensko delonadpovprečno in stimulativno plačilomalico v najvišjem neobdavčenem zneskupovračilo prevoza (avtobusna karta)nadpovprečen regres in zimski regresdelo v sodobnem in urejenem delovnem okoljumožnost stalnega strokovnega razvojaVeselimo se vaše prijave in priložnosti za sodelovanje.Za dodatne informacije smo vam z veseljem na voljo na: 041 360 109 (Anka).

Vaše delo bo obsegalo: svetovanje gostom in postrežba gostov s hrano, pijačo in trgovskim blagom, priprava hladnih in toplih napitkov, obračunavanje storitev in odvajanje plačilnih sredstev. Vsaj 1 leto delovnih izkušenjDobro razvite komunikacijske sposobnostiZnanje slovenskega in angleškega jezikaVeselje do dela v timuSposobnost dela pod obremenitvijoSamostojnost, zavzetost in delovna motivacijaObčutek za red, čistočo in urejenost delovnih prostorovPoznavanje osnov bontonaDodatne prednosti (ekstra bonus):III. stopnja izobrazbe v gostinski ali živilski smeriPoznavanje HACCP sistemaOpravljen zdravstveni pregled za delo v živilski strokiOdgovornosti zaposlenega:Točen prihod na delo po razporeduPriprava na delo po pravilnikuIzvajanje poslovanja v skladu z zakoni, predpisi in internimi standardiOdgovornost pri pripravi pijač in prodaji živil Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem ali možnost sodelovanja preko s.p.-jaRedno in zanesljivo plačiloDodatno letno stimulacijoMinimalno 21 dni dopustaMožnost usposabljanja s svojega področja delaNagrajevanje samoiniciativnosti in možnost hitrega napredovanjaOsebni pristop do zaposlenihFleksibilnost pri razporejanju delovnega časaSpodbujanje in stimuliranje dejavnosti v prostem časuUrejeno in stimulativno delovno okolje

Vaše delo bo obsegalo: pripravljanje projektne dokumentacije (DPP, DGD, PZI, PID), pretežno za stanovanjske objekte.. Od kandidatov pričakujemo:Višješolsko izobrazbo arhitekturne smeriNajmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju arhitekturnega projektiranja stavbPoznavanje osnov sistemov gradnje JUBHome ICFPoznavanje energijsko učinkovite (pasivne) gradnjeDobra znanje AutoCAD-a in MS Office, poznavanje osnov RevitaDobro znanje angleškega jezikaSposobnost odločanja in vodenja dela v timu, samoiniciativnost, zanesljivost, natančnost, komunikativnost, prodajna usmerjenost in odprtost za novostiPripravljenost na občasno terensko deloVozniški izpit B kategorije Nudimo:zanimivo in razgibano delo v razvijajočem se podjetju,delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 6-mesečnim poskusnim delom,delo poteka samo v dopoldanskem delovnem času, od ponedeljka do petka,možnost izobraževanja in usposabljanja,urejeno delovno okolje in številne ugodnosti (topla prehrana, brezplačno parkirišče, koriščenje počitniških kapacitet, vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje, popust pri nakupu naših izdelkov,...)Izkoristite priložnost, da se pridružite izkušeni ekipi, ki je del mednarodno uveljavljene skupine JUB.Prijave zbiramo do 8.6.2026.Če se prepoznate za delo na razpisanem delovnem mestu, vas vabimo, da nam pošljete ponudbe z navedbo delovnega mesta in priloženim življenjepisom ter dokazili preko gumba Prijavite se zdaj, s pripisom: "Za razpis: vodja projektive".

/KOMERCIALIST V VIES LOGISTIKI JE ODGOVOREN ZA ORGANIZACIJO IN KOORDINACIJO TRANSPORTOV TER ISKANJE OPTIMALNIH LOGISTIČNIH REŠITEV ZA STRANKE. AKTIVNO PRIDOBIVA NOVE NAROČNIKE, VZDRŽUJE ODNOSE Z OBSTOJEČIMI PARTNERJI IN SKRBI ZA RAST POSLOVANJA. VSAKODNEVNO KOMUNICIRA S PREVOZNIKI, STRANKAMI IN INTERNIMI ODDELKI TER ZAGOTAVLJA PRAVOČASNO IN KAKOVOSTNO IZVEDBO POŠILJK. SPREMLJA TRŽNE RAZMERE, CENE PREVOZOV TER OPTIMIZIRA MARŽE IN IZKORIŠČENOST KAPACITET. POLEG OPERATIVNEGA DELA PREVZEMA TUDI ODGOVORNOST ZA FINANČNI REZULTAT SVOJIH POSLOV, VKLJUČNO Z DOBIČKONOSNOSTJO IN PLAČILNO DISCIPLINO STRANK.

Družinsko podjetje, ki  ima za sabo že dvajset letni izkušenj na področju razvoja in izdelave okolju prijazne embalaže za industrijo, razstavnih sistemov ter promocijskega in digitalnega tiska, išče okrepitve. V svoj koletiv kandidata za zasedbo delovnega mesta Operater na stroju (m/ž). Delo na strojih za tisk in plotanjeSkrb za material in ugotavljanje skladnostiSestavljanje, čiščenje ter pakiranje izdelkovSkrb za kakovost izdelkovUrejanje kontrolnih evidencOpravljanje vseh ostalih del po navodilih nadrejenega Takojšen pričetek delaDelo v dopoldanskem časuZaposlitev za določen čas Zaposlitev v dobro stoječem podjetjuDelo v urejenem podjetju in prijetnem kolektivu

Pridružite se naši ekipi kot delavec v proizvodnji v Avstriji, 8330 Feldbach z okolico. znanje nemškega jezikadelo po sistemu HACCPodgovornost, natančnost in zanesljivostlastni prevozdržavljanstvo EU, oz. dovoljenje za delo v Avstriji dolgoročno zaposlitev za polni delovni čas z možnostjo prevzema s strani naročnikaenoizmensko deloavstrijsko pogodbo o zaposlitvi (zdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji)dodatke ter 13. in 14. plačoindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi – urna postavka je 13,90 €/h bruto  Za več informacij pokličite:MURSKA SOBOTATel.št.: +386 40 416 220 (Martina)Tel.št.: +386 40 858 139 (Aleš)MARIBOR040 696 695 (Ana)

ŽELIŠ POSTATI DEL DRUŽINE PODJETJA HIŠA DARIL? IŠČEMO PRODAJNEGA SVETOVALCA/ARANŽERJA (M/Ž) V POSTOJNI. SI POLN/A ENERGIJE, KREATIVEN/A IN RAD/A SKRBIŠ ZA ZADOVOLJSTVO STRANK? SI LJUBITELJ DARIL, TE ZANIMAJO TRENDI V ARANŽIRANJU? PRI NAS BOŠ LAHKO RAZVIJAL/A SVOJE TALENTE IN SOUSTVARJAL/A USPEŠNO ZGODBO V PODJETJU HIŠA DARIL, HKRATI PA SKRBEL/A, DA SE BODO NAŠE STRANKE PRI NAS POČUTILE DOBRODOŠLE. ZAKAJ SE NAM PRIDRUŽITI? - DINAMIČNO DELOVNO OKOLJE, - KREATIVNOST IN SVOBODA IZRAŽANJA, - MOŽNOST OSEBNEGA IN STROKOVNEGA RAZVOJA, - UŽIVANJE OB DELU V HITRO RASTOČEM PODJETJU Z VEČ KOT 18- LETNO TRADICIJO. KAJ PRIČAKUJEMO? - Skrb za stranke in njihovo pozitivno nakupovalno izkušnjo, - komunikativnost, - urejenost trgovine in estetski pristop, - ročne spretnosti in ustvarjalnost pri zavijanju (ni pa to pogoj), - osnovna računalniška pismenost, - soustvarjanje pozitivnega vzdušja v kolektivu. KAJ PONUJAMO? - Zaposlitev za nedoločen čas (s poskusno dobo), - prilagodljiv delovnik (40 ur tedensko), - vodeno uvajanje na delovno mesto, - popusti za zaposlene - regres in božičnica, - druženja s sodelavci. Če želiš pokazati svojo ustvarjalno plat in strankam pomagati ustvariti čarobne trenutke, se prijavi še danes. Pošlji svoj življenjepis na [email protected] , s pripisom naziva delovnega mesta. Dobrodošli v Hiši daril in želimo si, da je to vaša prva misel, ko potrebujete darilo.

PRIPRAVA MATERIALA ZA DELO NA TERENU. PRIPRAVA TERENA ZA MONTAŽO OGRAJE (IZKOP LUKENJ, BETONAŽA STEBROV, MONTAŽA PANELOV, VRAT). SKRB ZA ČISTOČO IN UREJENOST DELOVNIH PRIPOMOČKOV IN OSEBNEGA ORODJA. OSTALA DELA PO NAVODILU NADREJENEGA. PRETEŽNO DELO NA TERENU. Zaželene so izkušnje na podobnih delih. Doslednost in natančnost pri opravljanju delovnih nalog. Sposobnost dela v timu, ročne spretnosti, fizična moč. Osnovno znanje dela z računalnikom (e-pošta, word, excel). Zaželen izpit za voznika viličarja. Občasno dnevno delo v Avstriji (Celovec, Beljak). Po izteku pogodbe možnost sklenitve nove pogodbe za nedoločen čas. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Kot konstruktor/-ka boš konstruiral stroje, naprave in komponente za hidroenergetsko opremo ter pripravljal tehnično dokumentacijo za njihovo izdelavo. Deloval boš v projektnih ekipah, kjer se ideje in tehnične rešitve pretvorijo v konkretne konstrukcijske modele in načrte. S svojim delom boš sodeloval pri razvoju in optimizaciji ključnih komponent za vodne turbine. Iščemo tehnično usmerjeno osebo, ki jo veseli konstruiranje in razvoj strojnih rešitev.Pričakujemo:visokošolsko izobrazbo tehnične smeri (strojništvo ali sorodno)alternativno: višješolsko izobrazbo + vsaj 1 leto izkušenj s konstruiranjemznanje uporabe CAD orodij za konstruiranjedobro računalniško pismenostznanje angleščine (vsaj B1)natančnost, kreativnost in logično razmišljanjesposobnost timskega dela in komunikacije Prednost imajo kandidati z izkušnjami:iz strojne ali energetske industrijepri konstruiranju velikih strojnih komponentz uporabo 3D CAD sistemov. stabilnost zaposlitve v mednarodnem proizvodno-inženirskem podjetju z več kot 70-letno tradicijostrukturirano uvajanje z mentorjem ter podporo izkušenih sodelavcevdelo na strokovno zahtevnih in zanimivih hidroenergetskih projektih po celem svetumožnost kariernega razvoja in kroženja med oddelki, s čimer pridobiš širše razumevanje razvoja, konstruiranja in proizvodnje vodnih turbindelo v tehnično močni ekipi, kjer več kot 80 % sodelavcev predstavljajo inženirji, strojni tehniki in drugi tehnični strokovnjakisodelovanje z izkušenimi konstruktorji, projektanti in tehnologimožnost stalnega strokovnega razvoja in napredovanjakonkurenčno plačilo in stabilno delovno okoljetopel obrok v restavraciji podjetjabrezplačno parkiriščeurejeno, sodelovalno in podporno delovno okolje

VZDRŽEVANJE STROJEV IN NAPRAV, OKOLICE,.. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 3 tedne

Naš naročnik deluje kot globalno uveljavljen ponudnik blagovnih znamk na HoReCa področju. Podjetje svojo uspešnost gradi na inovativnosti, odgovornosti, sodelovanju in osredotočenosti na kupca. V svojo ekipo vabijo Skrbnika ključnih kupcev, ki bo odgovoren za razvoj prodaje, krepitev prisotnosti portfelja na trgu ter upravljanje odnosov s ključnimi kupci na terenu. Gradnja in vzdrževanje odnosov s ključnimi partnerji in strankamiPrepoznavanje novih poslovnih priložnostiPogajanje o pogodbahZagotavljanje visokega zadovoljstva strankSodelovanje z internimi ekipamiŠiritev prisotnosti podjetja na lokalnem trguAnaliza tržnih trendovPriprava prodajnih predlogovSodelovanje pri oblikovanju prodajnih strategij Delo v kreativnem in ambicioznem podjetjuDelo v povezani in strokovni ekipiStimulativno plačiloTelefon, prenosnikBožičnico in ostale ugodnostiMožnost osebnega in profesionalnega razvoja