Zaposlitev "študentsko delo jesenice"

Organiziranje in vodenje dela v timu ter nadzor nad delom tima. NAČRTOVANJE, IZVAJANJE, Nadzor ter vrednostenje zn in oskrbe uporabnika. Vodenje oddelčne evidence in dokumentacije ter evidence in dokumentacije ter evidence in dokumentacije uporabnika v skladu z veljavnimi predpisi. Sodelovanje z zdravnikom svojci in zunanjimi institucijami. Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših posegov in opravil zn skladno s kompetencami v zn. Spremljanje zdravstvenega stanja stanovalcev ter poročanje in obveščanje o spremembah. Izvajanje zdravstveno vzgojnega dela s stanovalci in njihovimi svojci. Reševanje pritožb s poročja dela. Izvajanje nadzora nad medicinsko tehničnimi pripomočki, Delovnimi sredstvi in inventarjem. Sodelovanje pri nabavi materiala, Drobnega inventarja, Osnovnih sredstev ter delovnih pripomočkov za potrebe službe. Mentorstvo pripravnikom, Novo zaposlenim delavcem ter praktikantom. Nadzor izvajanja predpisov o varnosti pri delu. Sodelovanje pri izvedbi dogodkov, Namenjenim uporabnikom. Priprava poročil za področje dela. Dela v skladu z načrtom enote in navodili vodje službe. 5 Dnevni delovni teden, Delo v dveh izmenah, Občasno neenakomerno razporejen delovni čas, Občasno delo v popoldanskem in večernem času.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščeš stabilno zaposlitev s skrajšanim delovnim časom in delom samo v jutranji izmeni? Postani del naše ekipe kot viličarist (m/ž) in poskrbi za varno ter učinkovito premikanje bele tehnike v našem skladišču. Če ti je skladiščno okolje poznano, si zanesljiv in pri delu daješ poudarek na varnost ter natančnost, te vabimo, da se nam pridružiš. obvezen veljaven izpit za viličarjazaključena vsaj III. ali IV. stopnja izobrazbevsaj 1 leto izkušenj z delom v skladiščnem okolju (viličarist, skladiščnik, prevzemnik ipd.)osnovno znanje slovenskega in angleškega jezikavozniški izpit B kategorijezanesljivost, natančnost in odgovoren odnos do dela zaposlitev za nedoločen čas (s 3-mesečnim poskusnim delom)skrajšani delovni čas – 30 ur tedenskodelo samo v dopoldanski izmeniredno delo od ponedeljka do petkastabilno in urejeno delovno okoljesproščeno in sodelovalno delovno okoljemožnosti za učenje in razvoj

Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj), Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024) Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno z 69.a členom ZSV. Prav tako lahko kandidat opravi strokovni izpit iz splošnega upravnega postopka najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno z 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa. Delo z romsko populacijo.

Diagnostični center Bled je zasebni diagnostični center z več kot 30-letno tradicijo in v svoj kolektiv vabi: izkušnje na področju dela z računovodskim orodjem (SAOP) so prednostdobro poznavanje davčne zakonodaje ter mednarodnih računovodskih standardovdobro poznavanje finančne zakonodajedobro poznavanje orodij MS Officestrokovno delosposobnost organiziranja delanatančnost in zanesljivostsposobnost presoje in odločanjasamostojnostkomunikativnosttimsko delopripadnost družbiprimeren odnos do strank in zaposlenihosebna urejenostZAHTEVANA IZOBRAZBA in IZKUŠNJE: VI/VII stopnja izobrazbe in vsaj 5 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, in sicer za polni delovni čas. Nudimo vam delo v urejenem in prijetnem kolektivu, v širšem timu računovodij v Skupini, v stabilnem in varnem delovnem okolju s sodobno opremo, izobraževanji, zaposleni imajo možnost dodatnega pokojninskega zavarovanja, organiziramo tudi različne športne in družabne aktivnosti.

Organiziranje dela v proizvodnji - PREVZEM, Skladiščenje in oddaja blaga Od kandidatov pričakujemo: 1. izkušnje iz opravljanja del v proizvodnji in skladišču 2. veščine in kompetence: samostojnost in odgovornost, hitra odzivnost in prilagodljivost, primeren odnos do zaposlenih, natančnost in poštenost, smisel za red, urejenost in čistočo. Nudimo: zaposlitev za polni delovni čas, dvoizmensko delo, redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja), direktno redno zaposlitev pri podjetju. Iščemo kandidata za daljše časovno obdobje. Po izteku pogodbe za določen čas možnost sklenitve nove pogodbe za določen ali nedoločen čas.

Elektro-inštalacijsko delo- samostojno in pomožno, diagnostika in odpravljanje napak, branje in interpretacija elekt. inštalacij, delo z el. orodji in napravami, vzdrževanje el. sistemov in opreme… Zaželjene so delovne izkušnje, potrebna je motivacija za delo, v postopku je potrebno priložiti potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da zoper osebo ne teče kazenski postopek, plača je cca 5.400, 00 bruto in pomeni izhodiščno plačilo, delavci se bodo v SLO vračali na prb. 4 tedne (rotacija)… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Za našega naročnika, podjetje, ki je eno izmed vodilnih podjetij, ki se ukvarja s procesnimi rešitvami za čiščenje, dezinfekcijo in sterilizacijo v farmacevtski, laboratorijski in kozmetični industriji, iščemo kandidate za delovno mesto "Elektro - monter (m/ž)". Poklicno ali srednješolsko izobrazbo mehatronike ali elektro smeri, izkušnje z montažo, poznavanje, branje in razumevanje strojnih in elektro načrtov, samostojnost pri delu, zanesljivost, natančnost, urejenost. Delo v dopoldanski izmeni od 6h - 14h, sistematično uvajanje u delo, božičnica in letni bonus, odlični delovni pogoji.

Objavljeno pred: 2 tedna

- Sodelovanje in usklajevanje z drugimi organizacijskimi enotami ter upravnimi enotami glede nalog povezanih z blagajniškim poslovanjem, Sodelovanje pri pripravi proračuna, Zaključnega računa, - Pripravljanje mesečnih in letnih poročil, Izdelovanje likvidnostnega načrta ter pripravljanje predlogov za prerazporeditev sredstev med proračunskimi postavkami in znotraj njih ter priprava jfp poročil, - Vodenje poslovnih knjig, Izvajanje finančno računovodskih nalog za skupino upravnih enot v skladu z veljavno zakonodajo in internimi akti, - Preverjanje skladnosti in knjiženje kratkoročnih in dolgoročnih obveznosti na podlagi ustreznih knjigovodskih listin ter usklajevanje analitičnih in sintetičnih evidenc, - Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. Celotno besedilo javne objave in prijavni obrazec sta objavljena na povezavi: https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/. Kandidat naj vloži prijavo na predpisanem obrazcu. Prijava mora vsebovati: 1. pisno izjavo kandidata o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja izobrazbe, datum (dan, mesec in leto) zaključka izobraževanja ter ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena); 2. pisno izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj, v kateri kandidat navede vse dosedanje zaposlitve, datum sklenitve in datum prekinitve delovnega razmerja pri posameznem delodajalcu ter kratko opiše delo, ki ga je opravljal pri tem delodajalcu z navedbo stopnje izobrazbe, ki je bila zahtevana za to delovno mesto; 3. pisno izjavo, da za namen postopka izbire kandidata dovoljuje Upravni enoti Kranj pridobitev podatkov iz uradnih evidenc; 4. izjavo kandidata, da je seznanjen in dovoljuje, da bo Upravna enota Kranj podatke, ki jih je kandidat navedel v prijavi za prosto delovno mesto, obdelovala za namen izvedbe postopka izbire kandidata.

- Izvajanje zdravstvene nege, Spremljanje zdravstvenega stanja, Evidentiranje in poročanje, - Izdelovanje in sodelovanje pri izdelavi negovalnih načrtov, - Razdeljevanje zdravil in pomoč pri diagnostičnih in terapevtskih postopkih, - Priprava materiala, Delovnih pripomočkov in inštrumentov, - Vzdrževanje pripomočkov za nego ter odgovornost za njihovo shranjevanje in pravilno uporabo, - Izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju osnovnih življenjskih aktivnosti: (DIHANJE, PREHRANJEVANJE, ODVAJANJE, Osebna higiena in urejenost, OBLAČENJE, SLAČENJE, SEZUVANJE, Priprava na spanje in počitek, Gibanje in ustrezna lega), - Varovanje in usmerjanje stanovalcev z zmanjšanimi kognitivnimi sposobnostmi, - Nadzor in usklajevanje dela bolničark in oskrbovalk ter svetovanje, - Skrb za pravilno shranjevanje in odvoz infektivnih odpadkov, - Urejanje in vzdrževanje negovalne in zdravstvene dokumentacije, - Izvajanje del in nalog v ambulanti, - Delovanje v negovalnem timu, - Opravljanje drugih del in nalog glede na potrebe delovnega procesa, Po navodilih in odredbi neposrednega vodje -Dom se nahaja v neposredni bližini obvoznice -imamo lastno parkirišče -delo v prijetnem kolektivu -stimulativno plačilo in nagrajevanje -drobne pozornosti -team building -možnost koriščenja toplih obrokov za zaposlene in njihovo družino po ugodni ceni -brezplačna hladna malica, sadje, napitki -ugodno letovanje v lastnih počitniških kapacitetah -možnost izobraževanj Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

NAČRTUJE, IZVAJA, Koordinira in vrednoti zdravstveno nego pacientov v enoti intenzivne nege, Samostojno izvaja zahtevnejše postopke zdravstvene nege ter zagotavlja varno, Kakovostno in strokovno obravnavo pacientov. Kaj nudimo: Zaposlitev za določen čas, Z možnostjo kasnejše sklenitve pogodbe za nedoločen čas, Mentoriranje v času uvajalnega obdobja, Redna izobraževanja in strokovna usposabljanja, Možnost napredovanja, DINAMIČNO, Odgovorno in raznoliko delovno okolje, Delo z najsodobnejšo medicinsko opremo, Sodelovanje v multidisciplinarnih timih. Kandidati naj posredujejo življenjepis s spremnim pismom in vsemi dokazili (Potrdilo o zaključeni izobrazbi, Potrdilo o vpisu v register izvajalcev zdravstvene in babiške nege ter licenco) PO E-Pošti na: [email protected] Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo tehnično usmerjeno osebo, ki išče nov poslovni izziv v podjetju z dolgoletno tradicijo. poklicno ali srednjo strokovno izobrazbo, natančnost, delavnost, urejenost, zanesljivost, delo v stabilnem in uspešnem trgovskem podjetju, samostojno delo, ki je dinamično in pestro, pozitivno in urejeno delovno okolje z motivirano ekipo, dolgoročno zaposlitev, urejen delovni čas (enoimensko delo, v dopoldanskem času, v obsegu 8 ur), redno in stimulativno plačilo, ter proste vikende. Vljudno vabimo vse kandidate, ki so željni novih izzivov in ki izpolnjujejo naša pričakovanja, da svoje pisne ponudbe s kratkim življenjepisom pošljejo prek portala Mojedelo ali na naslov: ETIS d.o.o., za kadrovsko službo, Tržaška 333, 1000 Ljubljana.

VODENJE, ORGANIZIRANJE, Izvajanje in nadzor dela v timu izvajanje zahtevnejše nege in medicinske pomoči uporabnikom nadzor nad medicinskimi pripomočki ter vodenje dokumentacije svetovanje uporabnikom na področju zdravja, Preventive in prehrane povezovanje tima z drugimi službami v zavodu in izven svetovanje uporabnikom in zaposlenim na področju zdravja, Preventive in prehrane načrtovanje in skrb za racionalno porabo potrebnega materiala in sredstev za življenje in delo opravljanje drugega ustreznega dela po navodilu direktorja. Delo v de je prilagojeno vsebinam in organizaciji dela bivalne enote. Veljavna licenca, znanja iz gerontologije, psihiatrije in nevrologije, komunikativnost, natančnost, zanesljivost in odgovornost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, etičnost, humanost, splošna psihofizična sposobnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku ter API za integratorje in partnerje. Iščemo osebo, ki ima močno tehnično znanje, predvsem na področju Java Spring / Spring Boot backend razvoja, hkrati pa zna voditi manjšo razvojno ekipo, organizirati delo in skrbeti, da razvoj poteka učinkovito, pregledno in kakovostno. Od osebe ne pričakujemo zgolj vodenja, temveč tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, prevzemanje zahtevnejših tehničnih nalog in pomoč ekipi pri sprejemanju dobrih arhitekturnih ter razvojnih odločitev. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo backend storitev v okolju Java Spring / Spring Boot ter občasno v Python-u -razvoj Rest API-jev in streaming rešitev prek WebSocket povezav, -sodelovanje pri razvoju spletnih vmesnikov v React okolju, -sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native okolju, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture sistema, -pregled in izboljševanje obstoječe kode, -skrb za kakovost, zanesljivost, varnost in zmogljivost rešitev, -organizacijo dela manjše razvojne ekipe, -načrtovanje sprintov, določanje prioritet in spremljanje izvedbe nalog, -po potrebi uvedbo dnevnih usklajevanj in drugih praktičnih načinov za boljši pregled nad delom, -mentoriranje razvijalcev in pomoč pri tehničnih vprašanjih, -sodelovanje z vodstvom pri načrtovanju projektov, ocenjevanju obsega dela in usklajevanju prioritet, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kadar ta smiselno pomagajo pri razvoju, testiranju, dokumentiranju ali analizi kode. Iščemo osebo, ki ima izkušnje z večino naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj Rest API storitev, -WebSocket komunikacija in streaming način delovanja, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge podatkovne shrambe, na primer Redis, MongoDB, Elasticsearch ali podobno, -Git in sodobni razvojni procesi, -osnovno razumevanje Linux okolij, -osnovno razumevanje Dockerja, CI/CD in Kubernetes okolij, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev, -uporaba AI orodij pri razvoju programske opreme. Ni nujno, da si strokovnjak za vse našteto. Ključno pa je, da imaš močno osnovo v Java Spring backend razvoju, dovolj širine za full-stack razumevanje sistema in dovolj izkušenj za tehnično vodenje manjše ekipe. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodne pristope za sprotno komunikacijo, -Spring WebFlux ali druge pristope reaktivnega programiranja, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -optimizacijo sistemov z večjim številom sočasnih povezav, -Kubernetes ali OpenShift, -Keycloak ali druge sisteme za avtentikacijo in avtorizacijo, -testiranje backend, frontend in integracijskih rešitev, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje, metrike in diagnostiko, -delo z večjimi ali dolgoročnimi programskimi produkti. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti zahtevnejše razvojne naloge, -razume celoten razvojni cikel programske rešitve, -zna voditi ekipo brez nepotrebne birokracije, -zna jasno razdeliti naloge, določiti prioritete in spremljati izvedbo, -zna pomagati razvijalcem, ne samo nadzirati njihovega dela, -ima občutek za kakovost kode, arhitekturo in dolgoročno vzdrževanje sistema, -razume, da je v majhni ekipi pomembna praktičnost, odgovornost in dobra komunikacija, -zna smiselno uporabljati orodja umetne inteligence, vendar zna rezultate tudi kritično preveriti. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. -delo na naprednih govornih in jezikovnih tehnologijah, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega produkta, -tehnični vpliv na arhitekturo, razvojne prakse in organizacijo dela, -sodelovanje z manjšo razvojno ekipo, -raznolike naloge med backendom, full-stack razvojem, arhitekturo in vodenjem ekipe, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -fleksibilno, strokovno in neformalno delovno okolje, -okolje, kjer je prispevek posameznika hitro viden. -Bruto plača v višini 3.500 do 5.500 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: -Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot, razumeš full-stack razvoj in želiš aktivno sodelovati tudi pri organizaciji ter tehničnem vodenju razvojne ekipe, te vabimo, da se nam oglasiš. CV in kratko spremno pismo pošlji na [email protected]