Zaposlitev "študentsko delo jesenice"

- Vodenje in koordiniranje dela v zavodu (NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, REALIZACIJA, NADZOR), - Zastopanje zavoda v odnosih z drugimi osebami, - Odgovornost za zakonito delo v zavodu in pravilno izvajanje vzdrževalnih in investicijskih del, - Oblikovanje razvojne vizije zavoda in pripravljanje letnih programov ter planov dela, - Poročanje in obrazlaganje gradiva na sejah sveta zavoda, Strokovnega sveta in sindikata, - Dogovarjanje in uskajevanje dela s reprezentativnim sindikatom glede zadev, Ki zadevajo pravice delavcev, - Izvajanje drugih nalog, Ki jih zavodu nalaga ustanovitelj in drugi pooblaščeni organi. Za direktorja Trubarjevega doma upokojencev Loka pri Zidanem Mostu (m/ž) je lahko imenovan kandidat, ki poleg splošnih pogojev, določenih z zakonom, izpolnjuje še pogoje, določene v 56., 57. in 69. členu Zakona o socialnem varstvu (Ur. l. RS, št. 3/07 -uradno prečiščeno besedilo in naslednji) in v 71. členu Zakona o dolgotrajni oskrbi (Ur.l. RS, št. 84/23 in naslednji). Kandidat (m/ž) mora k prijavi priložiti program dela Trubarjevega doma upokojencev Loka pri Zidanem Mostu in dokazilo, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot 6 mesecev. Mandat traja 5 let. Pisne prijave z dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev, o dosedanjem delu in s kratkim življenjepisom naj kandidati pošljejo v roku 8 dni po objavi v zaprti ovojnici na naslov: Trubarjev dom upokojencev Loka pri Zidanem Mostu, Loka pri Zidanem Mostu 48, 1434 Loka pri Zidanem Mostu z oznako: »Za razpis za direktorja (m/ž) « in s pripisom »Ne odpiraj«. Kot pravočasne se bodo štele prijave, ki bodo prispele na naslov do 23. 7. 2026 oziroma bodo poslane po pošti priporočeno z žigom z dne 23. 7. 2026. Nepravočasne in nepopolne prijave se ne bodo obravnavale in bodo izločene iz postopka. Prijavljeni kandidati bodo o izbiri obveščeni v zakonitem roku.

Objavljeno pred: 4 dni

Izvajanje zdravstvene nege bolnika po procesni metodi dela, Pomoč bolniku pri izvajanju dnevnih življenjskih dejavnosti, Priprava na diagnostične in terapevtske posege in postopke, Opravljanje diagnostično terapevtskih posegov po naročilu zdravnika v okviru strokovne usposobljenosti, Nudenje nujne medicinske pomoči v okviru strokovne usposobljenosti, Vodenje in opravljanje predpisane administracije, Evidentiranje in obračun opravljenih storitev, Vodenje dnevnih evidenc, Zdravstvena vzgoja pacienta v okviru tima, Vključevanje v timsko delo znotraj službe in v okviru bolnišnice, Uvajanje novih sodelavcev v delovni proces, Izvajanje mentorstva v okviru strokovne usposobljenosti, Druga dela in naloge po navodilu delodajalca. Zaposlitev je za določen čas - nadomeščanje dolgotrajne bolniške odsotnosti, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje medicinsko tehničnih posegov po naročilu diplomirane medicinske sestre ali zdravnika. - Ukrepanje v primeru poslabšanja zdravstvenega stanja stanovalcev, – Prva pomoč in prenos informacij nadrejenim odgovornim zdravstvenim delavcem. - Izvajanje nujne medicinske pomoči v skladu s pridobljenimi kompetencami. - Sodelovanje z diplomirano medicinsko sestro in vodjo zno pri organiziranju dela bolničark in strežnic. - Sodelovati pri načrtovanju aktivnosti v zdravstveni negi in socialni oskrbi. - Sodelovanje v timu pri sprejemu stanovalca. - Sodelovanje pri izdelavi negovalnega načrta za posameznega stanovalca. - Delitev zdravil in nadzor nad dajanjem zdravil. - Urejanje priročne lekarne. - Nadziranje in zagotavljanje odvajanja pri stanovalcih. - Nameščanje stanovalcev v ustrezen položaj. - Sodelovanje pri razdeljevanju hrane in hranjenju. - Oskrba umrlih. - Vzdrževanje pripomočkov za nego. - Vodenje potrebne dokumentacije za oskrbo in zdravstveno nego. - Pretežno delo z osebami z motnjo v duševnem zdravju. - Opravljanje drugih nalog s svojega delovnega področja, Ki jih naroči nadrejeni. Srednja medicinska sestra opravljeno pripravništvo in strokovni izpit ter vpis v register izvajalcev dejavnosti zdravstvene ali babiške nege. Zaželjena praktično pridobljena znanja s področja dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: Delo na CNC stroju, Priprava materiala, Delo na stroju, Delo po načrtu. PRIČAKUJEMO: Zaključena poklicna smer izobrazbe, Dobro razvite ročne spretnosti, Poznavanje dela s CNC strojem, Poznavanje branja tehničnih načrtov, Pripravljenost na delo v 3 ALI 4 IZMENAH. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas z možnostjo nadaljnje zaposlitve za nedoločen čas, Stimulativno plačilo, Možnost osebnega in strokovnega razvoja, 2-Izmensko delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Si komunikativen, organiziran in imaš rad teren? Te veseli delo z ljudmi in izdelki, ki jih najdeš v skoraj vsaki hladilni vitrini? Če si odgovoril z DA, beri naprej. Kaj pričakujemo od tebe? Vsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestu (prodaja, merchandising, teren…)Poznavanje FMCG sveta in veselja do dinamike v trgovskem okoljuPoznavanje MS Office, zlasti ExcelVozniški izpit B kategorijeKomunikativnost, zanesljivost, natančnost in timski duhOsnovno znanje angleščinePlus točke, če poznaš Repsly ali Panteon Kaj ti ponujamo? Zaposlitev za določen čas (1 leto) s 4-mesečnim poskusnim delom– po uspešnem obdobju možnost podaljšanja za nedoločen časDinamično delo s svobodo na terenu in z aktivno podporo ekipeSlužbeno vozilo za službene potiMožnost sodelovanja z močnimi in uveljavljenimi blagovnimi znamkamiPriložnost za rasti skupaj z nami – strokovno in osebnoDelovno okolje z bazo v Ljubljani (Magistrova ulica), kjer te čaka sproščena, a profesionalna ekipaPRIJAVI SE! Pošlji nam svoj življenjepis in kratek motivacijski nagovor preko gumba Prijavi se zdaj. Zadeva: Potnik – pospeševalec prodaje: Gorenjska + Ljubljana🗓 Rok prijave: 31.07.2026Pridruži se nam in soustvarjaj zgodbo uspešnih blagovnih znamk na slovenskem trgu!

Iščejo osebo za razvoz hrane pri Tia's Pizza v Ljubljani. Delo zajema dostavo naročil do strank na različnih lokacijah, zato je pomembna zanesljivost, odgovornost in prijazen pristop. Pogoj za opravljanje dela je veljavno vozniško dovoljenje B kategorije. Če te veseli delo na terenu in dinamično okolje, se prijavi in postani del njihove ekipe. razvoz hrane v piceriji izpit za avto B kategorije samostojnost zanesljivost orientiranost prijaznost

Objavljeno pred: 4 tedne

Iščemo okrepitve na področju čiščenja v Novem Mestu! Natančno, odgovorno in zanesljivo osebo, Pripravljenost na samostojno in timsko delo, Izkušnje na podobnem delovnem mestu so prednost, niso pa pogoj, Izpit B kategorije. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, Zaposlitev za polni delovni čas, Nudimo uvajanje v delo in periodična usposabljanja, Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic, Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih,

Objavljeno pred: 2 dni

Izbran kandidat ne bo imenovan v naziv, pač pa se mu bodo pravice in dolžnosti določile glede na uradniški naziv Svetovalec v pravosodju III. Izhodiščni plačni razred: je 17, kar znaša 2.030, 25 € bruto, pravico do izplačila pa se pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS. Vrednost 17. plačnega razreda za objavljeno delovno mesto na dan objave znaša 1.828, 45 € bruto. Kraj opravljanja dela: izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu Okrožnega sodišča v Ljubljani, oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer Okrožno sodišče v Ljubljani opravlja svoje naloge. Kandidat vloži prijavo v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su KS 308/2026 (tukaj), ki jo pošlje preko gumba Prijavite se zdaj s pripisom: »Za prosto delovno mesto Svetovalec v pravosodju v sodni pisarni, Su KS 308/2026.Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisomKandidat lahko prijavo pošlje tudi v zaprti ovojnici z označbo: »za Su KS 308/2026«, na naslov: Okrožno sodišče v Ljubljani, Kadrovsko-pravna služba, Tavčarjeva 9, 1503 Ljubljana. K prijavi morajo kandidati priložiti:1. izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe, datum (dan, mesec, leto) zaključka izobraževanja ter ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena; 2. delovne izkušnje, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela; 3. izjavo kandidata, da: izpolnjuje vse formalne pogoje za zasedbo delovnega mesta za katerega kandidira, so vsi navedeni podatki resnični in točni, je državljan Republike Slovenije, ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in o tem, da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti; 4. elektronski naslov kandidata za obveščanje in vročanje. Obveščanje in vročanje v postopku poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na prosto delovno mesto, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi. Kandidati bodo obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Objava na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani, spletni strani Zavoda RS za zaposlovanje in zaposlitvenem portalu mojedelo.com. Opomba: v besedilu objave uporabljeni izrazi, napisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške. Rok za prijavo: 13. 7. 2026 – 28. 7. 2026Opr. št.: Su KS 308/2026

Iščemo validacijskega inženirja/ko za funkcijske teste števčnih aplikacij vgrajene programske opreme in celotnih rešitev, sestavljenih iz posameznih komponent na področju merjenja električne energije in vode. Zaključena VII. stopnja elektrotehnične smeri. Vsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na področju merilne tehnike. Usmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost, sistematičnost, zanesljivost. Odlične komunikacijske sposobnosti, delo v timu in močne organizacijske spretnosti. Aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno). Pogodba za nedoločen čas s poskusnim delom. Delovanje in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem delovnem okolju z lastnim razvojem. Delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco veliko, globalno podjetje, kjer boste imeli priložnosti za sodelovanje s sodelavci na različnih lokacijah. Strokoven uvajalni seminar, s pomočjo katerega se boste že v prvem mesecu seznanili z organizacijo ter portfeljem podjetja. Spodbujamo in podpiramo karierno rast posameznika, krepimo veščine na področju strokovnih kompetenc ter mehkih veščin. V 2024 smo prejeli certifikat TOP investitor v izobraževanje. Smo certificirano Družini prijazno podjetje. Vaše zdravje nam je pomembno, zato vas bomo podprli v različnih športnih (maratoni, fitnes …) in kulturnih dejavnostih; vsak teden je na razpolago sveže sadje. Organiziramo različna neformalna druženja v obliki team buildingov. Skupaj vodimo spremembe. Vabimo vas, da svojo prijavo in življenjepis v angleškem jeziku pošljete preko portala MojeDelo najkasneje do 31.07.2026.

Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Smo veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti najboljši. Za delo v megamarketu Interspar Kranj iščemo: Prodajalca na oddelku neživil (m/ž) delo na oddelkih neživil (tehnika, tekstil, gospodinjstvo)skrb za urejenost trgovinesvetovanje kupcem pri nakupu blaga in posredovanje informacijskrb za dobro založenost in izgled prodajnih policskrb za točno označevanje blaga: plakati, regalne etikete, cene, deklaracije delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljeplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanjazaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom do 3 mesece

V našo ekipo vabimo zanesljivo in izkušeno osebo, ki bo prevzela vodenje kuhinje ter skrbela za vrhunsko kakovost jedi, učinkovito organizacijo dela in povezano, motivirano ekipo. najmanj V. stopnjo izobrazbe gostinske smeri (zaželena VI. stopnja), vsaj 2 leti izkušenj v kuhinji, od tega najmanj 1 leto na vodstveni funkciji večjemu številu zaposlenih, sposobnost vodenja, motiviranja in razvoja ekipe, odgovornost, zanesljivost in preudarnost pri odločanju, kreativnost in proaktivnost pri izboljšavah, dobro poznavanje higienskih standardov, pripravljenost na delo v izmenah. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stabilno delovno okolje v uveljavljenem podjetju, možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja, dolgoročne karierne priložnosti, ugodnosti za zaposlene v družbi Thermana.

Pridružite se ekipi in postanite del uspešne proizvodnje aluminija! Iščemo zanesljive in motivirane sodelavce, ki si želijo dolgoročne zaposlitve v urejenem in dinamičnem okolju. Če vas veseli delo v industrijski proizvodnji in ste pripravljeni na nove izzive, vas vabimo, da se nam pridružite! Odgovornost, natančnost in hitro odzivnost, pripravljenost na delo v 3. izmenah, izkušnje z viličarjem so zaželene, niso pa pogoj, odgovoren odnos do varnosti in upoštevanje predpisov. Možnost dolgoročnega sodelovanja, delo v stabilnem podjetju z možnostjo napredovanja, možnost dolgoročnega sodelovanja, maksimalni regres in božičnico, dinamično delovno okolje. Lokacija dela: NakloPrijave zbiramo do: 17.07.2026Ne zamudite priložnosti, da postanete del prijetnega kolektiva, kjer boste deležni toplega sprejema in celovitega uvajanja v delo. Prijavo oddajte s klikom na gumb »Prijavi se«. Za dodatne informacije smo vam na voljo na telefonski številki 031 661 591 (Ana).Vse prijave bodo obravnavane diskretno.