Podjetje išče zanesljivo in odgovorno osebo za delo s fotoavtomatom. Delo poteka samostojno na lokaciji, zato iščemo osebo z občutkom za odgovornost in organiziranost. Začetek dela po dogovoru, plačilo prav tako po dogovoru. Za več informacij in prijavo pokličite na naveden kontakt. delo z fotoavtomatom zanesljivost odgovornost komunikativnost samostojnost
Objavljeno pred: 3 tedne
Pridruži se ekipi prijaznih prodajalcev in prodajalk v Kopru! Zaključeno vsaj II. stopnjo izobrazbe, delovne izkušnje v prodaji so zaželene, osnovno znanje slovenskega jezika, samoiniciativnost, zanesljivost in timsko usmerjenost. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s 5 mesečno poskusno dobo, 36h delovnik namesto 40h delovnik na teden, osnovna bruto plača na začetku 1630 bruto, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), mentorstvo in načrt uvajanja v delo, možnost urejanja informativnega lista in spremembe delovnega dovoljenja, vključitev v razne ugodnosti za zaposlene.
Objavljeno pred: 2 dni
Hlebček d.o.o.
Hlebček d.o.o., podjetje z 35 - letno tradicijo v poslovanju, iščemo osebo za adminidstrativna delovna opravila v nabavi, ki je pri svojem delu organizirana, natančna, iznajdljiva in samostojna. Prav tako je računalniško pismena ter si želi resnega sodelovanja v dinamičnem delovnem okolju. vnos dobavnic v poslovni program s spremljevalnimi delioddaja naročil (v času odsotnosti vodja) in preverjanje stanja naročil oz. rokov dobavekoličinska in cenovna kontrola dostavpriprava podatkov za analize s področja nabavepriprava potrebnih poročil po nalogu nadrejenegausklajevanje dejanskega in knjižnega stanja zalogesodelovanje pri inventurnih popisih in vnos inventurza svoje delo odgovarja neposredno vodju nabaveizvajanje drugih nalog podobnih vsebin in težavnosti po navodilih nadrejenih. dinamično in zanimivo delo v srednje velikem kolektivu, dopoldanski delovni čas, vzpodbudno delovno okolje z možnostjo strokovnega in osebnostnega razvoja; redno plačilo z vsemi pripadajočimi dodatki v skladu s področno zakonodajo;
Iskraemeco d.d.
Deželna banka Slovenije d.d.
Znaš dobro idejo spremeniti v zgodbo, ki pritegne pozornost? Imaš občutek za kreativnost, digitalni marketing, vsebine in organizacijo? Potem je morda to prava priložnost zate. V. stopnjo izobrazbe, najmanj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem področju, dobro poznavanje področja digitalnega marketinga in družbenih omrežij, dobro poznavanje orodij za grafično oblikovanje, dobro poznavanje dela z računalnikom (MS Office, elektronska pošta, internet), aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije, komunikativnost, samostojnost, samoiniciativnost, ustvarjalnost, dinamičnost in natančnost, odgovoren in pozitiven odnos do dela ter ljudi. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom, fleksibilen delovni čas, dinamično in raznoliko delo na področju marketinga, delo v strokovnem in motiviranem kolektivu, možnost dodatnega izobraževanja, usposabljanja in strokovnega razvoja, samostojno delo z visoko stopnjo odgovornosti, različne oblike rekreacije v okviru športnega društva podjetja, letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic, obdarovanje otrok zaposlenih ob različnih priložnostih, urejeno in stabilno delovno okolje z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Pošlji nam svoj življenjepis in naredi naslednji korak v svoji karieri – prijavi se še danes!
JB energija, obnovljivi viri energije in storitve d.o.o.
Kadrovska asistenca
Za našega partnerja, podjetje TOPDOM, ki si je s kakovostno ponudbo izdelkov in storitev pri kupcih utrdil ugled in položaj enega vodilnih trgovcev na področju izdelkov za gradnjo, obnovo in dom, iščemo strokovno podkovanega in motiviranega sodelavca. Pričakujejo: najmanj V. oz VI. stopnjo Izobrazbe ekonomske smeri, vsaj 3 leta izkušenj na primerljivih delovnih mestih, poznavanje računovodskih standardov in davčne zakonodaje, spremljanje novosti na področju računovodske in davčne zakonodaje, znanje slovenskega jezika, znanje in delo z Office programi, (EXCEL)samostojnost, natančnost in odgovornost pri delu. Nudijo: delo poteka izključno v dopoldanskem času na sedežu podjetja, delo v dolgoročnem stabilnem podjetju, zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, redno in stimulativno plačilo za vaše opravljeno delo. Kandidate, ki izpolnjujejo pogoje in jih delo v podjetju TOPDOM zanima, vabimo, da nam pošljejo pisne vloge z življenjepisom in motivacijskim pismom preko portala Mojedelo. Prijave sprejemamo najkasneje do vključno 20.09.2026
VARNA POT
Podjetje išče študente_ke z igralskimi sposobnostmi (ali željo po pridobivanju le-teh) za nastopanje v poučnih predstavah za otroke na temo varne mobilnosti. Predstave potekajo v vrtcih, šolah in na dogodkih, delo pa je občasno in časovno prilagodljivo. Od septembra dalje bo delo potekalo tudi v novih prostorih Zavoda Varna pot v Ljubljani, kar omogoča bolj redno sodelovanje. Scenarij, kostumi in usposabljanje so zagotovljeni.udnem okolju. Scenarij in kostumi so zagotovljeni, izvedeno je tudi usposabljanje. nastopanje veselje do dela z otroki odgovornost, zanesljivost in samoiniciativnost pripravljenost na delo na terenu izkušnje z nastopanjem in delom z otroki so prednost zaželen izpit kategorije B, ni pa pogoj
Za uspešno mednarodno tehnološko podjetje iščemo izkušenega Senior C++ razvijalca, ki se bo pridružil ekipi za razvoj visoko zmogljivih backend rešitev. Delo bo usmerjeno predvsem v razvoj sistemov s področja rudarjenja kriptovalut, ki povezujejo veliko število naprav ter zahtevajo izjemno odzivnost, zanesljivost in učinkovito obdelavo številnih sočasnih povezav. tehnično izobrazbo ali primerljive praktične izkušnje, večletne izkušnje z razvojem v sodobnem C++, zelo dobro poznavanje C++17; poznavanje C++20 predstavlja prednost, dobro poznavanje standardne knjižnice STL, dobro razumevanje računalniških omrežij in protokolov TCP, UDP ter HTTP, izkušnje z večnitnim programiranjem in asinhronimi vhodno-izhodnimi operacijami, izkušnje z razvojem visoko zmogljivih sistemov z nizkimi odzivnimi časi, poznavanje CMake ter orodij za razhroščevanje, profiliranje in odkrivanje napak, izkušnje s testiranjem, pregledovanjem kode, CI-procesi in upoštevanjem razvojnih standardov, izkušnje z delom v agilni razvojni ekipi, zanimanje za računalniška omrežja, večje količine podatkov in kriptovalute. Prednost predstavljajo: izkušnje s Stratum strežniki, protokolom Stratum ali rudarskimi bazeni, poznavanje Boost. Asio ali korutin C++20 za asinhrono omrežno komunikacijo, poznavanje sočasnih in »lock-free« podatkovnih struktur, izkušnje s TLS in varno omrežno komunikacijo, poznavanje metode testiranja »fuzzing«, izkušnje z mikrostoritvami, Dockerjem in Kubernetesom, poznavanje orodij Prometheus in Grafana, izkušnje s področja telekomunikacij, računalniških omrežij ali kriptovalut. izkušnje s Stratum strežniki, protokolom Stratum ali rudarskimi bazeni, poznavanje Boost. Asio ali korutin C++20 za asinhrono omrežno komunikacijo, poznavanje sočasnih in »lock-free« podatkovnih struktur, izkušnje s TLS in varno omrežno komunikacijo, poznavanje metode testiranja »fuzzing«, izkušnje z mikrostoritvami, Dockerjem in Kubernetesom, poznavanje orodij Prometheus in Grafana, izkušnje s področja telekomunikacij, računalniških omrežij ali kriptovalut. Lokacija: Maribor / Hibridno delo
Banka Intesa Sanpaolo d.d.
Delo vam omogoča celovito spoznavanje bančnega poslovanja fizičnih oseb ter možnost prevzema zahtevnejših oziroma specializiranih delovnih mest v nadaljnjem razvoju. Kaj vam ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem, fleksibilen delovni čas, strukturirano uvajanje in mentorstvo ob začetku dela, strokovna izobraževanja ter možnosti osebnega in kariernega razvoja, dodatne ugodnosti s področja zdravstvenega varstva, nezgodnega in pokojninskega zavarovanja, sodelovanje v povezani in strokovni ekipi, številne športne, družabne in timske dogodke na ravni banke in bančne skupine, stabilno delovno okolje z jasno usmeritvijo v razvoj zaposlenih. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki uživa v delu s strankami, zna graditi zaupanje in verjame, da je prijazen, strokoven in odgovoren pristop ključ do dolgoročnih odnosov. Pri vas cenimo: odlične komunikacijske in medosebne veščine, pozitiven, proaktiven in odgovoren pristop k delu, usmerjenost k strankam in iskanju kakovostnih rešitev, željo po učenju in osebnem razvoju, sposobnost sodelovanja ter timsko naravnanost, natančnost, zanesljivost in profesionalnost. Kaj pričakujemo? Najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri, razvite komunikacijske in svetovalne veščine, odgovoren odnos do dela s strankami in ravnanja s podatki, pripravljenost za stalno pridobivanje novih znanj in strokovni razvoj. Prednost predstavljajo izkušnje v bančništvu ali finančnih storitvah ter licenca za posredovanje zavarovalniških produktov in licenca za trženje investicijskih storitev.
Hostel 24, ki se nahaja v centru Ljubljane, v svojo ekipo vabi osebo za delo sobarja_ice. Delo poteka med tednom in ob vikendih med 9.00 in 13.00 uro, po potrebi ter dogovoru. Če si urejen_a, natančen_a in ti je pomembno, da gostom zagotoviš prijetno in čisto okolje, te vabijo k prijavi. čiščenje sob in skupnih prostorov hostla postiljanje postelj priprava sob za prihod gostov skrb za urejenost in čistočo prostorov obvezno znanje slovenskega jezika natančnost odgovoren odnos do dela zanesljivost samostojnost
Objavljeno pred: 2 dni
Aquapark hotel Žusterna išče osebe za delo na recepciji. Ne odlašaj in se hitro prijavi! sprejem in prijava gostov obračunavanje hotelskih storitev vodenje hotelskih evidenc in rezervacij poznavanje vsaj enega tujega jezika (angleščina, italijanščina) osnovna računalniška znanja
Objavljeno pred: 4 dni
Bobič Yacht Interior d.o.o.
Opis delovnega mesta: montaža in demontaža izdelkov/polizdelkov (uporaba ročnega delovnega orodja ter strojev in naprav za delo z lesom). Od kandidatov pričakujemo: dobro razvite ročne spretnosti in željo po delu v lesni proizvodnji, IV. ali V. stopnjo izobrazbe mizar ali lesarski tehnik, kar predstavlja prednost pri zaposlitvi, vendar to ni pogoj v kolikor ima kandidat praktična znanja in primerne delovne izkušnje z uporabo ročnega delovnega orodja za izdelavo pohištva, splošno poznavanje in razumevanje proizvodnih procesov, znanje branja načrtov in dobra prostorska predstava, usposobljenost za osnovno delo z računalnikom, poznavanje merskih enot ter tehničnih in kakovostnih standardov. Predvsem pa iščemo visoko motivirane, pozitivno naravnane kandidate, ki so natančni, imajo odgovoren odnos do kakovosti, ki so usmerjeni k rezultatom in ciljem ter so sposobni tako samostojnega kot timskega dela. Nudimo: zaposlitev za nedoločen čas, strokovno uvajanje v delo v okviru mentoriranja, v stimulativnem in dinamičnem delovnem okolju, ki nudi velike možnosti za osebno rast in razvoj ter dodatno izobraževanje, stimulativno plačilo ter možnost napredovanja, vezano na kompetentnost in rezultate dela, urejeno in stabilno delovno okolje, z visoko tehnološko opremo, delo v dopoldanskem delovnem času, z organizirano prehrano in brezplačnim parkiriščem, možnost včlanitve v športno društvo, možnost sklenitve kolektivnega nezgodnega zavarovanja in zavarovanja Specialisti. Če ste se prepoznali v zgornjem opisu in se ne bojite novih izzivov in priložnosti, vas vabimo, da pošljete vlogo z življenjepisom preko portala Mojedelo.com alipo pošti na naslov podjetja Bobič Yacht Interior d.o.o., Podbevškova ulica 29, 8000 Novo mestoali pokličete na številko: 051/661 923.
RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Banka Intesa Sanpaolo d.d.
Delo vam omogoča celovito spoznavanje bančnega poslovanja fizičnih oseb ter možnost prevzema zahtevnejših oziroma specializiranih delovnih mest v nadaljnjem razvoju. Kaj vam ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem, fleksibilen delovni čas, strukturirano uvajanje in mentorstvo ob začetku dela, strokovna izobraževanja ter možnosti osebnega in kariernega razvoja, dodatne ugodnosti s področja zdravstvenega varstva, nezgodnega in pokojninskega zavarovanja, sodelovanje v povezani in strokovni ekipi, številne športne, družabne in timske dogodke na ravni banke in bančne skupine, stabilno delovno okolje z jasno usmeritvijo v razvoj zaposlenih. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki uživa v delu s strankami, zna graditi zaupanje in verjame, da je prijazen, strokoven in odgovoren pristop ključ do dolgoročnih odnosov. Pri vas cenimo: odlične komunikacijske in medosebne veščine, pozitiven, proaktiven in odgovoren pristop k delu, usmerjenost k strankam in iskanju kakovostnih rešitev, željo po učenju in osebnem razvoju, sposobnost sodelovanja ter timsko naravnanost, natančnost, zanesljivost in profesionalnost. Kaj pričakujemo? Najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri, razvite komunikacijske in svetovalne veščine, odgovoren odnos do dela s strankami in ravnanja s podatki, pripravljenost za stalno pridobivanje novih znanj in strokovni razvoj. Prednost predstavljajo izkušnje v bančništvu ali finančnih storitvah ter licenca za posredovanje zavarovalniških produktov in licenca za trženje investicijskih storitev.
Objavljeno pred: 4 tedne
V razvojni oddelek Testiranje vgrajenih sistemov vabimo nove sodelavce, ki želijo sodelovati pri razvoju visokotehnoloških izdelkov in prispevati k zagotavljanju njihove kakovosti, zanesljivosti in skladnosti. Zaključena visokošolska izobrazba oz. 1. bolonjska stopnja (VI/2) tehnične smeri, 3–5 let izkušenj na področju testiranja ali razvoja vgrajenih sistemov, aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje programiranja v Python in/ali C#, visoka stopnja samostojnosti pri izvajanju nalog in odločanju, sistematičen in strukturiran pristop k testiranju ter zagotavljanju kakovosti, sposobnost dela v interdisciplinarnem timu. Prednostna znanja in izkušnjeMerilna tehnika (merjenje, kalibracija, električne veličine), izkušnje z avtomatizacijo firmware in/ali hardware testiranja, izkušnje z analizo FW in/ali HW napak z diagnostičnimi orodji, brezžična komunikacija (LTE-M, NB-IoT, M-Bus, itd.), žična komunikacija (ethernet, RS-485, M-Bus, itd.), Git/TFVC orodja za upravljanje izvorne kode za testiranje vgrajenih sistemov, G3-PLC in/ali G3-Hybrid tehnologija (Power line communication). Zaposlitev za nedoločen čas s 5-mesečnim poskusnim obdobjem. Delo in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem okolju z lastnim razvojem. Priložnost za delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco globalno podjetje z ekipami na različnih lokacijah. Uvodni seminar, ki vas v prvem mesecu seznani z organizacijo in portfeljem podjetja. Spodbujamo in podpiramo individualni razvoj kariere ter nadgradnjo strokovnih in mehkih veščin (prejemnik certifikata TOP investitor v izobraževanje 2024).Smo podjetje s certifikatom Družini prijazno podjetje. Skrbimo za vaše zdravje – podpiramo športne (maratoni, fitnes ipd.) in kulturne aktivnosti ter nudimo sveže sadje vsak teden. Organiziramo različna neformalna druženja, vključno s teambuilding dogodki. Skupaj gradimo okolju prijaznejšo prihodnost. Vabimo vas, da nam svoj življenjepis v angleškem jeziku pošljete prek portala Mojedelo do 30. 9. 2026.
Objavljeno pred: 3 dni
Vaše delo bo obsegalo: aktivno izvajanje trženja in prodaje prebivalstvu… Zaželena znanja, izkušnje in kompetence: najmanj V. stopnja izobrazbe, 1 leto delovnih izkušenj, znanje angleškega jezika za strokovne namene, znanja s področja računalništva in informatike (MS Office, ipd.), vozniški izpit B-kategorije, zaželeno poznavanje aktualnih predpisov s področja bančništva in financ, zaželeno poznavanje bančnih produktov, prodajne, pogajalske in komunikacijske veščine. Osebnostne lastnosti: samostojnost, komunikativnost, prodornost, natančnost in osebna integriteta. Nudimo: sklenitev delovnega razmerja na nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, delo poteka v poslovalnici v Gornji Radgoni, delo v stabilnem in uspešnem finančnem okolju, priložnosti za strokovni in osebni razvoj, stimulativno nagrajevanje delovne uspešnosti, plačilo premij kolektivnega dodatnega prostovoljnega pokojninskega zavarovanja, možnost vključitve v ugodno kolektivno nezgodno zavarovanje, dodatno zdravstveno zavarovanje, maksimalni regres za letni dopust, zimski regres, družabna srečanja, promocija zdravja na delovnem mestu, usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Pridružite se nam in soustvarjajte prihodnost bančništva. V primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje in vas navedeno področje zanima vas vabimo k oddaji vloge z življenjepisom preko portala Moje Delo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
V mladem, inovativnem, in hitro rastočem podjetju JB energija d.o.o., ki je eden od vodilnih ponudnikov celovitih in kakovostnih storitev na področju obnovljivih virov energije v regiji, iščemo »PROJEKTANTA / Strokovnega sodelavca za projektno- Tehnično dokumentacijo (M/Ž)«. Naše delovanje temelji na zaupanju, zanesljivih in varnih rešitvah, sodelovanju, ter odgovornosti do okolja. Pričakujemo: Izobrazba VI./VII. stopnje s področja elektrotehnike, gradbeništva, strojništva ali arhitekture; Najmanj 3 leta izkušenj na področju projektiranja ali vodenja projektne dokumentacije; Opravljen strokovni izpit pri IZS ali ZAPS je velika prednost; Odlično poznavanje programa AutoCAD, orodij BIM (Revit/ArchiCAD) ali specializiranih orodij za elektro in strojne inštalacije; Dobro poznavanje MS Office paketa in digitalna pismenost; Natančnost, zanesljivost in sposobnost za timsko delo; Samoiniciativnost in pripravljenost na uvajanje izboljšav; Fleksibilnost, organizacijske sposobnosti in sposobnost oceniti prioritetne naloge; Vozniški izpit B kategorije Nudimo: Delo na zanimivih in zahtevnih projektih s področja obnovljivih virov energije, Možnost osebnega in strokovnega razvoja ter dodatnih izobraževanj, Fleksibilen delovni čas za usklajeno zasebno-družinsko življenje, Redno in stimulativno plačilo, regres in božičnica, Motivacijska druženja in delo v pozitivni klimi podjetja, Aktivnosti v programu promocije zdravja na delovnem mestu.
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo podjetne, pozitivne in proaktivne ljudi, ki imajo radi delo z ljudmi ter nove izzive. S pomočjo preverjenega izobraževalnega programa RE/MAX Univerze usposabljamo novo generacijo nepremičninskih posrednikov. Pričakujemo: licenco za nepremičninskega posrednika ali pogoji za opravljanje licence (najmanj VI. stopnja), prodajne izkušnje (prednost), podjetnost in visoko motiviranost, pozitivno naravnanost, samozavest inveselje do dela z ljudmi. Nudimo: prijetno urejene poslovalnice po vsej Sloveniji, kjer lahko pričakujete prijazno in motivirano osebje, usmerjeno in raznoliko delo v regionalni in mednarodni nepremičninski posredniški mreži, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, moč in ugled mednarodno uveljavljene znamke, RE/MAX Univerza - sistematično izobraževanje in usposabljanje po preverjenem poslovnem modelu, učinkovito tehnologijo in marketinško podporo, vzpostavljen način sodelovanja posrednikov na lokalni in mednarodni ravni, vzpodbudno delovno okolje, neodvisnost in samostojnost pri delu terneomejene možnosti zaslužka (do 80%).Oblika dela: Delo po pogodbi o sodelovanju.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden