Zaposlitev "študentsko delo" v "ljubljana"

Znate voditi ekipo izkušenih razvijalcev in hkrati ohraniti pregled nad razvojem kompleksnih programskih rešitev? Znate uskladiti tehnične zahteve, prioritete in pričakovanja različnih deležnikov? Vas zanima vloga, kjer boste poleg odgovornosti za izvedbo razvoja skrbeli tudi za razvoj ljudi in učinkovito delovanje ekipe? O podjetjuPodjetje Epilog predstavlja strateški razvojni center znotraj vodilne mednarodne skupine KNAPP, ki deluje na področju intralogistike. Njihovi sistemi upravljajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese za globalne naročnike, kjer sta zanesljivost in tehnološka dovršenost ključnega pomena. Delo poteka v stabilnem mednarodnem okolju, ki temelji na inženirskem znanju in dolgoročni viziji razvoja produktov. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvojne ekipe (Software Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje ekipe razvijalcev, organizacijo razvojnega dela in kakovostno izvedbo nalog v kompleksnem mednarodnem produktnem okolju. Vloga združuje vodenje ljudi, razumevanje razvoja programske opreme in operativno odgovornost za izvedbo (delivery). Ne gre za klasično projektno vodenje ali pozicijo, kjer bi bilo v ospredju vsakodnevno programiranje. Ključno bo, da znate voditi tehnično izkušeno ekipo, postavljati realne prioritete, usklajevati pričakovanja različnih deležnikov in zagotavljati predvidljiv razvojni proces. Glede na izkušnje in strokovno ozadje se boste vključili v eno od dveh razvojnih področij: KiSoft WMS: Razvoj programske opreme za upravljanje skladiščnih procesov, odpravo napak, razvoj novih funkcionalnosti ter postopno uvajanje nove generacije platforme KiSoft WMS.Digital Health: Razvoj programske opreme za farmacevtsko intralogistiko, ki podpira kompleksne procese razvrščanja, skladiščenja in prepakiranja zdravil. V obeh primerih boste vodili ekipo približno 6–8 sodelavcev ter tesno sodelovali z razvojnimi ekipami in drugimi strokovnjaki znotraj mednarodne skupine KNAPP. Glavne delovne nalogeVodenje razvojne ekipe, organizacija dela, določanje prioritet in skrb za ustrezno razporeditev nalog. Prevzemanje in razjasnjevanje produktnih ter razvojnih zahtev in njihovo pretvarjanje v izvedljive naloge. Operativno spremljanje razvoja (delivery), napredka, kakovosti, tehničnih odvisnosti, tveganj in dogovorjenih rokov. Usklajevanje pričakovanj med razvojno ekipo, managementom ter produktnimi in tehničnimi sogovorniki znotraj skupine KNAPP.Sodelovanje z razvijalci, arhitekti, sistemskimi analitiki in testerji pri načrtovanju ter izvedbi razvojnih aktivnosti. Skrb za preglednost razvojnega procesa, upravljanje backloga, dokumentacijo, testiranje in pravočasno odpravljanje blokad. Razvoj sodelavcev, podajanje povratnih informacij, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja v ekipi. Prepoznavanje priložnosti za izboljšave razvojnih procesov, kakovosti programske opreme in uporabe sodobnih razvojnih orodij. Poročanje vodstvu o napredku, kapacitetah ekipe, tveganjih in potrebah po nadaljnjem razvoju kompetenc. PonudbaZaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščejo odštekane šankiste za delo na pop-upih v nočnih klubih v Ljubljani! Če si nasmejan_a, zabaven_a, komunikativen_a in si želiš dela v energičnem nočnem okolju, si mogoče ravno ti prava oseba za njihovo ekipo. Hitro pokliči za prijavo! delo za šankom na pop-up dogodkih v nočnih klubih priprava in strežba pijače delo v dinamičnem in živahnem okolju nasmejan in pozitiven pristop želja do dela energičnost in komunikativnost

Objavljeno pred: 2 tedna

V družbi Javni holding Ljubljana, d.o.o. zaposlimo Strokovnega sodelavca v Sektorju za finance in računovodstvo (Služba za finance in kontroling - področje financ) (m/ž) finančno načrtovanje in upravljanje likvidnosti - načrtovanje in spremljanje plačilne sposobnosti, upravljanje denarnih tokov, priprava pregledov stanja na transakcijskih računih (TRR) in načrtov dnevnih plačil ter izvajanje plačilnega prometa in kompenzacij; upravljanje financiranja in odnosov z bankami - priprava in izvedba postopkov zadolževanja, operativno upravljanje s finančnimi posojili, spremljanje kreditnih pogodb ter priprava finančnih podatkov in dokumentacije za banke; finančne analize in poročanje - priprava finančnih načrtov, projekcij, izračunov in poročil, spremljanje realizacije načrtov ter analiza finančnega poslovanja in priprava predlogov ukrepov za učinkovito upravljanje finančnih sredstev in obveznosti. zanimivo delo v prijetnem, dinamičnem okolju skupaj z inovativnimi in visoko motiviranimi sodelavci, veliko možnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, zagotavljanje številnih ukrepov družbeno odgovornega delodajalca in družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, delo v dopoldanskem času.

Delamo na produktih za trgovanje in varno hrambo digitalnih sredstev, med drugim na platformi BISON za trgovanje s kriptovalutami, ter na sistemih, kjer so varnost, zanesljivost in skalabilnost ključnega pomena. V zadnjem času vse več sodelujemo tudi z institutional strankami. Postali boste del ekipe za skrbništvo (Custody), ki je specializirana za razvoj varnih in razširljivih zalednih rešitev za skrbniške produkte na institucionalni ravni. Delo je osredotočeno na integracije tehnologije veriženja blokov, zagotavljanje visoke ravni varnosti in skladnost s predpisi. Vaše naloge: - Delo v agilni razvojni ekipi in sodelovanje z različnimi deležniki. - Razvoj in vzdrževanje varnih programskih vmesnikov (API-jev) ter mikroservisov. - Integracija in vzdrževanje podpore za tehnologije veriženja blokov. - Upoštevanje panožnih varnostnih standardov, pisanje testov enot in sodelovanje pri pregledih kode za zagotavljanje varne, skladne in enostavno vzdrževane kode. - Najmanj tri leta izkušenj s programiranjem v jeziku C# in poznavanje platforme. NET; poznavanje okolja. NET Core oziroma različice. NET 5 ali novejše predstavlja prednost. - Izkušnje z načrtovanjem, programiranjem in testiranjem novih aplikacij. - Dobro poznavanje mikroservisnih okolij oziroma porazdeljenih sistemov (Kubernetes, Docker), Linuxa in relacijskih podatkovnih zbirk. - Osnovno poznavanje platforme AWS. - Poznavanje Gita. - Tekoče ustno in pisno znanje angleščine. - Zanimanje za trgovanje, investiranje predstavlja prednost. - Dobro plačilo in shemo nagrajevanja. - Redno zaposlitev za nedoločen čas. - Možnost izbire opreme za delo. - Hibridno delo (v septembru se selimo v novo pisarno v Ljubljano). - 30 dni dopusta. - Parkirno mesto v garaži. - BBQ na terasi, teambuildingi, letni hackathon … Prijava preko https://bsdigital.hire.trakstar.com/ ali na [email protected]

Izvajanje fasaderskih del na večstanovanjskih, poslovnih in drugih objektih. Priprava podlage, lepljenje in sidranje toplotne izolacije, izdelava armirnega sloja, vgradnja fasadnih profilov, izvedba zaključnih fasadnih slojev ter druga spremljajoča gradbena dela. Delo poteka pretežno na gradbenih odrih in vključuje delo na višini. Delo se opravlja v okviru organizirane ekipe pod vodstvom delovodje. Predhodne izkušnje niso potrebne, saj kandidata lahko priučimo za delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Pri PredictLeads iščemo AI / ML inženirja (https://predictleads.com in podjetje 4see d.o.o.). Smo Y Combinator graduate in Finalist izbora Zlate Niti v kategoriji do 50 zaposlenih. Iščemo in strukturiramo podatke, ki nakazujejo hitrost rasti podjetij. Naše datasete uporabljajo Data Science in Engineering ekipe in gradijo "insighte" nad njimi, jih vključujejo v agentic workflowe, uporabijo preko MCP-jev, API-jev̷ Vse za namene boljšega razumevanja razvoja podjetij in smeri globalnih trgov. Uporabljajo nas najhitreje rastoči AI startupi, Fortune 500 podjetja, investicijska podjetja in globalna market intelligence podjetja. Primeri podatkov, ki jih ponujamo so informacije o tehnologijah, ki jih uporabljajo podjetja, struktirirani in kategorizirani news eventi, podatki o odprtih delovnih mestih in supply chain relationshipi. Konkuriramo na svetovni ravni. Vaša naloga bo vzpostaviti agentic sisteme za iskanje podatkov po spletu. Presoditi kje je smiselno uporabljati ML sisteme in kje LLM based sisteme. Eksperimetirati z LLM modeli, RAG sistemi, harnessi. Testirati in vpeljati agent orchestration sisteme. Za razliko od pogoste poti startup-ov naš cilj ni exit. Ampak si želimo ustvariti okolje, kjer bomo s sodelavci radi delali na zastavljenih problemih na dolgi rok. Kjer bomo postali eksperti v tem kar počnemo. Prav tako ne želimo rasti v neskočnost headcount-wise ampak ustvariti ekipo velikosti, kjer se vsi poznamo po imenih in raje povečevati plače zaposlenim. Informativen opis sistema in uporabljenih tehnologij: - uporabljamo: Python, PostgreSQL, Ruby on Rails, Kubernetes, Docker, Scala, Spark, Neo4j, RabbitMQ, GitLab, Elasticsearch, - za crawlanje uporabljamo Python in BeautifulSoup, - podatke shranjujemo v PostgreSQL in Neo4j bazi, - za queue sistem uporabljamo RabbitMQ, za scheduling pa Sidekiq, - spletna aplikacija in API sta napisana v Ruby on Rails, - delo organiziramo tako, da je nepotrebnih sestankov čim manj. - razumevanje in znanje implementacije LLM modelov, - razumevanje uporabe agentic sistemov, - odlično znanje programskega jezika Python, - znanje grajenja modelov, - dobro poznavanje arhitekture odjemalec-strežnik, - natančnost in samoiniciativnost, - če imate izkušnje s crawlanjem spletnih strani, toliko bolje (Selenium, Splash, PhantomJS, Puppeteer), - dobrodošle tudi izkušnje z Dockerjem in RabbitMQ. - redno zaposlitev za nedoločen čas, - plačo med 5000 in 7500 EUR bruto, - review plače na vsakih 6 mesecev, - nagrado ob koncu leta glede na performance podjetja, - maksimalno izplačilo malice in regresa, - minimalno 25 dni dopusta, - delo od doma ali iz pisarne (pisarna v BTC-ju, veliko parkirišče za rampo), - budget za ureditev domače pisarne, - delo v inovativnem, mednarodno usmerjenem podjetju, - delo v mladi ekipi, kjer imaš velik vpliv na razvoj produkta in kjer se ceni samoiniciativnost, - popolna transparentnost pri finančnih metrikah podjetja, - delo z izkušenimi in motiviranimi sodelavci. Veseli bomo vaše prijave. Pošljete jo lahko na [email protected] (cc [email protected]).

Smo podjetje z več kot 35-letnimi izkušnjami na področju razvoja in proizvodnje kovinskih in plastičnih izdelkov. Naš cilj je popolnost, zato naše storitve, proizvodne postopke in izdelke stalno razvijamo, nadgrajujemo in izpopolnjujemo. Naše ambiciozne načrte podpirajo standardi kakovosti in proces nenehnih izboljšav, predvsem pa motivirani, sposobni in prizadevni sodelavci. Iščemo novega sodelavca/-ko na delovnem mestu: »Delavec na stroju za brizganje aluminija ii« (m/ž) Vaše delo bo obsegalo predvsem upravljanje stroja za brizganje aluminija ter zlaganje, sortiranje in transportiranje ulitkov. Delo poteka v dveh izmenah. Ponujamo konkurenčni plačilni paket, nagrado za delovno ter poslovno uspešnost, vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje, možnost strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja ter delo v stabilnem in mednarodno orientiranem podjetju. Naše prednosti so: Delo v uspešnem podjetju s 35-letno tradicijo. Redno in transparentno plačilo z možnostjo napredovanja. Letno izplačilo letnega regresa in poslovne uspešnosti nad zakonsko določenimi zneski. Možnost strokovnega izobraževanja in certificiranja. Podpora vodstva in strukturirana komunikacija. Delo v motivirani, strokovni in podporni ekipi. Stabilno delovno okolje z dolgoročno vizijo. Zaposlitev s kandidatom/-ko bomo sklenili za nedoločen čas in s trimesečnim poskusnim delom. Delo boste opravljali v naših poslovnih prostorih na Igu.

Pomoč pri pripravi predpisov in drugih zahtevnejših gradiv, ZBIRANJE, Urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, Opravljanje zahtevnih strokovnih nalog za delovna telesa mestnega sveta, Opravljanje drugih upravnih nalog podobnih zahtevnosti, Opravljanje strokovnega dela za mestno volilno komisijo.

Objavljeno pred: 6 dni

Iščeš prvo zaposlitev in si želiš pridobiti izkušnje, s katerimi boš začel/-a graditi svojo kariero? Uspešno mednarodno podjetje v svojo ekipo vabi motivirano in komunikativno osebo, ki si želi novih znanj, praktičnih izkušenj in priložnosti za osebni razvoj. Če si želiš spoznati svet administracije, prodaje in marketinga, hkrati pa delati v spodbudnem okolju, kjer se boš lahko učil/-a in napredoval/-a, je to odlična priložnost zate! skrb za urejenost dokumentacije, pripravo dopisov in pogodb ter organizacijo pošte, urejanje arhiva, skeniranje dokumentov in vodenje različnih evidenc, komunikacija s strankami preko telefona in e-pošte, sodelovanje pri pripravi marketinških akcij in spremljanje aktivnosti za podporo prodaji, nudenje administrativne in organizacijske podpore pri vsakodnevnem delovanju predstavništva. možnost redne zaposlitve za določen čas ali opravljanje študentskega dela, delo v mednarodno priznanem podjetju z dolgoročno vizijo, podporo pri uvajanju, spoznavanje novih področij dela in pridobivanje praktičnih znanj, prijetno delovno okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje sposobnosti, možnost osebne in strokovne rasti ter dolgoročnega sodelovanja. Kraj dela: Ljubljana ŠiškaPričakovan nastop dela: takoj oz. po dogovoruPrijavi se s klikom na 'Prijavite se'. Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za več informacij pokliči Trenkwalder svetovalko za kadre Ano Škrlin na 040 573 422.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana

Samostojno branje in interpretacija armaturnih načrtov ter projektne dokumentacije. Merjenje, rezanje, ravnanje in strojno ali ročno krivljenje gradbenega jekla (palic in mrež) glede na armaturne izvlečke. Sestavljanje, vezanje in polaganje zahtevnih armaturnih sklopov (temelji, stene, stebri, plošče, preklade) neposredno v opaž na gradbišču. Delo z mehanskimi in hidravličnimi škarjami ter stroji za krivljenje. Skrb za varno delo na višini in gradbenih odrih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji III, v prostorih - enotah posebej opremljenih za opazovanje, merjenje, nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-terapevtskih posegov ter postopkov, akutnih in kompliciranih hemodializ - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - druge naloge v okviru poklicnih kompetenc

Delo poteka v Bolnišnici za otroke in mladostnike Rakitna, v zdravstveni enoti Rakitna. Naloge: - pregledi otrok in mladostnikov ob sprejemu v program in ob morebitnem poslabšanju njihovega zdravstvenega stanja tekom hospitalizacije, - sodelovanje pri oddelčnih vizitah, - priprava odpustnic, - informativni razgovori s starši, - ob izraženi želji in motivaciji vključevanje v terapevtsko delo na oddelku pod mentorstvom in po dogovoru s strokovnim timom, - opravljanje podobnih del po navodilih nadrejenega… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- čiščenje pisarn, hodnikov, čajne kuhinje in sanitarij - strojno čiščenje in vzdrževanje transportnih poti v proizvodnem delu objekta - delo poteka na čistem in urejenem objektu Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Podjetje išče osebo za vodjenje ekipe na področju zavarovanj. Za prijavo jim pošlji CV. vodenje in razvoj ekipe na področju osebnih zavarovanj motiviranje sodelavcev pomoč pri delu s strankami ter skrb za doseganje zastavljenih ciljev izkušnje na področju zavarovalništva ali prodaje vozniški izpit B kategorije lasten prevoz zanesljivost dobre komunikacijske in vodstvene sposobnosti odgovornost samoiniciativnost usmerjenost k rezultatom

Objavljeno pred: 2 tedna

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege pacientov/poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe - sprejem in triaža urgentnih pacientov/poškodovancev pretežni del delovnega časa, izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, izvajanje zdravstvene/babiške nege urgentnih pacientov/poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc

Načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege pacientov v intenzivni terapiji I, II, v prostorih - enotah, posebej opremljenih za opazovanje, merjenje, nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta; organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih; izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov; zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti; druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda