Prikaz 1217–1232 od 1405
OSNOVNA ŠOLA MAJDE VRHOVNIK, LJUBLJANA
POUČEVANJE PREDMETNEGA POUKA TEHNIKE IN TEHNOLOGIJE TER POVEZANIH IZBIRNIH PREDMETOV. NEPOSREDNO IZVAJANJE VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNEGA DELA Z UČENCI V RAZREDU IN V SPREMSTVIH IZVEN ŠOLE, DRUGA DELA IN NALOGE V SKLADU S SISTEMIZACIJO DELOVNEGA MESTA, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER PO NAVODILIH VODSTVA ŠOLE. Kandidat naj vlogi za zaposlitev priloži dokazilo o izobrazbi. Kandidat naj vlogi za zaposlitev priloži dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu iz področja vzgoje in izobraževanja. V kolikor kandidat nima opravljenega strokovnega izpita, ga je dolžan opraviti v najkrajšem času po izpolnitvi pogojev za pristop k izpitu. Za sklenitev delovnega razmerja v vzgojno-izobraževalnem zavodu mora kandidat pridobiti potrdilo o nekaznovanosti (izda Ministrstvo za pravosodje), ki izkazuje, da - ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev - ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Pridobiti mora tudi potrdilo (izda okrajno ali okrožno sodišče), da zoper njega - ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Potrdila ne smejo biti starejša od 1 meseca, zato zanje zaprosite čimprej. V vlogi obvezno navedite registrsko številko objave delovnega mesta. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 dni
RADIOTELEVIZIJA SLOVENIJA JAVNI ZAVOD, LJUBLJANA, LJUBLJANA
VSESTRANSKO OBLIKOVANJE SLIKE PRI ZAHTEVNIH IN NAJZAHTEVNEJŠIH TELEVIZIJSKIH ŽANRIH IN PRENOSIH, SODELOVANJE S KREATIVNO SKUPINO PRI PRIPRAVI IN IZVEDBI PROJEKTA, SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SVETLOBNIH RAZMERIJ, KOORDINIRANJE KAMERMANSKE SKUPINE NA PROJEKTU, UREJANJE DELOVNEGA OKOLJA, SODELOVANJE PRI OCENJEVANJU POSNETEGA GRADIVA, POSREDOVANJE ZNANJ SODELAVCEM Za delo na omenjenem delovnem mestu se zahteva končana univerzitetna izobrazba oziroma 2. bolonjska stopnja izobrazbe (univerzitetni diplomirani oblikovalec ali druga univerzitetna oz. 2. bolonjska stopnja izobrazbe), poznavanje vseh elektronskih tehnologij s področja in 2 leti delovnih izkušenj s področja snemanja in TV prenosov. Delo na omenjenem delovnem mestu se opravlja v neenakomernem delovnem času (tudi ob vikendih, praznikih oz. po posebnem razporedu). Z izbranima kandidatoma bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas, za čas nadomeščanja začasno odsotnega sodelavca, s 3-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto je uvrščeno v 23. plačni razred. Več o razpisu na: <a href=https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/ target="_blank">https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/</a> Prijavo z ustreznimi dokazili o izobrazbi, dodatnih znanjih in življenjepisom pošljite po pošti: RTV Slovenija, Kadrovska služba, 1550 Ljubljana ali na e-naslov: [email protected]
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO DOLFKE BOŠTJANČIČ, DRAGA, IG
USMERJANJE IN POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OSEBNE UREJENOSTI, PRI GIBANJU IN HOJI, KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI, HRANJENJU, SPREMLJANJE TER UREJANJE IN SKRB ZA OSEBNO GARDEROBO SESTAVLJANJE IN VODENJE EVIDENC, SESTAVLJANJE PISNIH POROČIL TER OBVEŠČANJE POROČANJE O POSEBNOSTIH IN DRUGIH STANJIH TER SPREMEMBAH UPORABNIKOV SODELOVANJE PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU OSEBNIH NAČRTOV TER PRI IZVAJANJU PROGRAMOV VKLJUČEVANJA V OKOLJE, OHRANJANJA SOCIALNIH STIKOV, OSEBNE RASTI, PROSTEGA ČASA, NAČRTOVANJE IN IZVEDBA AKTIVNOSTI ZA KVALITETNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA IN VIŠJI KVALITETI ŽIVLJENJA TER DRUGO SODELOVANJE S SVOJCI IN STROKOVNIMI DELAVCI UREJANJE IN VZDRŽEVANJE HIGIENE BIVALNIH PROSTOROV IZVAJANJE AKTIVNOSTI VKLJUČEVANJA V OKOLJE SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV SKRB ZA USTREZNO NAMEŠČANJE V RAZBREMENITVENE TELESNE POLOŽAJE UPORABNIKOV, KI SO TEŽKO GIBALNO OVIRANI DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV DRAGA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM Izobrazba: splošna, tehnična, naravoslovna, družboslovna smer. Zahtevana: znanje slovenskega jezika, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc) Želena: vozniški izpit B kategorije, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP pridobljen ECC certifikat DELO POTEKA Z VEDENJSKO BOLJ ZAHTEVNIMI UPORABNIKI. DELAVCU SE IZPLAČUJE DODATEK ZA NEPOSREDNO DELO Z OSEBAMI Z MOTNJO V DUŠEVNEM RAZVOJU. ZARADI NEPOSREDNEGA DELA JE VIŠJE TUDI ŠTEVILO DNI LETNEGA DOPUSTA. ZAGOTAVLJENO BREZPLAČNO PARKIRNO MESTO. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO DOLFKE BOŠTJANČIČ, DRAGA, IG
USMERJANJE IN POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OSEBNE UREJENOSTI, PRI GIBANJU IN HOJI, KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI, HRANJENJU, SPREMLJANJE TER UREJANJE IN SKRB ZA OSEBNO GARDEROBO, SESTAVLJANJE IN VODENJE EVIDENC, SESTAVLJANJE PISNIH POROČIL TER OBVEŠČANJE, POROČANJE O POSEBNOSTIH IN DRUGIH STANJIH TER SPREMEMBAH UPORABNIKOV, SODELOVANJE PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU OSEBNIH NAČRTOV TER PRI IZVAJANJU PROGRAMOV VKLJUČEVANJA V OKOLJE, OHRANJANJA SOCIALNIH STIKOV, OSEBNE RASTI, PROSTEGA ČASA, NAČRTOVANJE IN IZVEDBA AKTIVNOSTI ZA KVALITETNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA IN VIŠJI KVALITETI ŽIVLJENJA TER DRUGO SODELOVANJE S SVOJCI IN STROKOVNIMI DELAVCI, UREJANJE IN VZDRŽEVANJE HIGIENE BIVALNIH PROSTOROV, IZVAJANJE AKTIVNOSTI VKLJUČEVANJA V OKOLJE, SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV, SKRB ZA USTREZNO NAMEŠČANJE V RAZBREMENITVENE TELESNE POLOŽAJE UPORABNIKOV, KI SO TEŽKO GIBALNO OVIRANI. DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV DRAGA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM Splošna, tehnična, naravoslovna, družboslovna smer izobrazbe. Zahtevana: znanje slovenskega jezika, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc). Željena: vozniški izpit B kategorije, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP, pridobljen ECC certifika. DELAVCU SE IZPLAČUJE DODATEK ZA NEPOSREDNO DELO Z OSEBAMI Z MOTNJO V DUŠEVNEM RAZVOJU. ZARADI NEPOSREDNEGA DELA JE VIŠJE TUDI ŠTEVILO DNI LETNEGA DOPUSTA. ZAGOTAVLJENO BREZPLAČNO PARKIRNO MESTO. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO DOLFKE BOŠTJANČIČ, DRAGA, IG
USMERJANJE IN POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, OSEBNE UREJENOSTI, PRI GIBANJU IN HOJI, KOMUNIKACIJI IN ORIENTACIJI, HRANJENJU, SPREMLJANJE TER UREJANJE IN SKRB ZA OSEBNO GARDEROBO SESTAVLJANJE IN VODENJE EVIDENC, SESTAVLJANJE PISNIH POROČIL TER OBVEŠČANJE POROČANJE O POSEBNOSTIH IN DRUGIH STANJIH TER SPREMEMBAH UPORABNIKOV, POMOČ PRI NAČRTOVANJU IN IZVAJANJU OSEBNIH NAČRTOV TER PRI IZVAJANJU PROGRAMOV VKLJUČEVANJA V OKOLJE, OHRANJANJA SOCIALNIH STIKOV, OSEBNE RASTI, PROSTEGA ČASA, NAČRTOVANJE IN IZVEDBA AKTIVNOSTI ZA KVALITETNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA IN VIŠJI KVALITETI ŽIVLJENJA TER DRUGO SODELOVANJE S SVOJCI IN STROKOVNIMI DELAVCI UREJANJE IN VZDRŽEVANJE HIGIENE BIVALNIH PROSTOROV IZVAJANJE AKTIVNOSTI VKLJUČEVANJA V OKOLJE SKRB ZA VARNOST UPORABNIKOV SKRB ZA USTREZNO NAMEŠČANJE V RAZBREMENITVENE TELESNE POLOŽAJE UPORABNIKOV, KI SO TEŽKO GIBALNO OVIRANI DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V SKLADU Z VIZIJO CUDV DRAGA IN LETNIM DELOVNIM NAČRTOM Zahtevana: znanje slovenskega jezika, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, potrdilo o nekaznovanosti (iz vseh treh evidenc). Želena: vozniški izpit B kategorije, poznavanje osnov higienskega ravnanja z živili, HACCAP pridobljen ECC certifikat. DELO POTEKA Z VEDENJSKO ZAHTEVNIMI UPORABNIKI. DELAVCU SE IZPLAČUJE DODATEK ZA NEPOSREDNO DELO Z OSEBAMI S POSEBNIM POTREBAMI. ZARADI NEPOSREDNEGA DELA JE VIŠJE TUDI ŠTEVILO DNI LETNEGA DOPUSTA. ZAGOTAVLJENO BREZPLAČNO PARKIRNO MESTO. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku za integratorje in partnerje. V ekipo vabimo full-stack programerja oziroma programerko, ki dobro razume razvoj sodobnih spletnih, mobilnih in strežniških rešitev. Posebej pomembno je močno znanje Java Spring / Spring Boot tehnologije, saj je pomemben del našega sistema zgrajen na tej osnovi. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo zalednih storitev v okolju Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API-jev in streaming storitev prek WebSocket povezav, -načrtovanje in implementacijo rešitev za sprotno komunikacijo med odjemalci in strežnikom, -razvoj spletnih uporabniških vmesnikov v React okolju, -razvoj ali sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native, -povezovanje spletnih in mobilnih aplikacij z zalednimi storitvami, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture rešitev, -optimizacijo delovanja, odpravljanje napak in izboljševanje kakovosti kode, -sodelovanje pri nameščanju in delovanju rešitev v strežniških ali kontejnerskih okoljih, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kjer ta smiselno izboljšajo kakovost, hitrost ali preglednost razvoja. Iščemo osebo, ki ima izkušnje oziroma dobro razumevanje večine naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API storitev, -razvoj streaming rešitev, -WebSocket komunikacija, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -HTML, CSS in sodobni frontend razvoj, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge vrste podatkovnih shramb, na primer MongoDB, Elasticsearch, Redis ali podobno, -Linux okolja, -Kubernetes oziroma kontejnerska okolja, -Docker, -Keycloak oziroma sistemi za avtentikacijo, avtorizacijo in upravljanje identitet, -Python, -Git in delo z repozitoriji, -osnovno razumevanje CI/CD procesov, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev. Dodatna prednost so izkušnje z: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodnimi pristopi za sprotno komunikacijo, -reaktivnim programiranjem, na primer Spring WebFlux, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilnimi sistemi, na primer RabbitMQ, Kafka ali podobno, -obvladovanjem večjega števila sočasnih povezav, -optimizacijo zakasnitev in pretočnosti pri streaming storitvah, -OpenShift okolji, -Helm charti in upravljanjem Kubernetes namestitev, -spremljanjem delovanja sistemov, logiranjem, metrikami in diagnostiko, -testiranjem backend, frontend in integracijskih rešitev, -avtomatizacijo namestitev, -uporabo orodij umetne inteligence pri razvoju programske opreme. Umetna inteligenca pri razvoju Ker delujemo na področju govornih in jezikovnih tehnologij, nam je blizu tudi praktična uporaba umetne inteligence v razvojnem procesu. Zato je zaželeno, da kandidat pozna načine, kako lahko AI orodja smiselno pomagajo pri: -pisanju, razumevanju in refaktoriranju kode, -pripravi testov, -iskanju napak, -pisanju tehnične dokumentacije, -analizi obstoječih rešitev, -hitrejšem prototipiranju, -izboljševanju razvojnega procesa. Pri tem ne iščemo nekoga, ki zgolj uporablja orodja umetne inteligence za generiranje kode, ampak osebo, ki jih zna uporabljati premišljeno, kritično in odgovorno. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti razvojno nalogo in jo pripeljati do delujoče rešitve, -razume tako strežniški kot uporabniški del programske opreme, -zna brati, nadgrajevati in izboljševati obstoječo kodo, -zna razmišljati o zanesljivosti, varnosti, zmogljivosti in vzdrževanju sistema, -se znajde v manjših ekipah, kjer je potrebna širina znanja, -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost, -ga oziroma jo zanima dolgoročno delo na tehnološko zahtevnem produktu. Ponujamo: -delo na naprednih rešitvah s področja govornih in jezikovnih tehnologij, -sodelovanje pri razvoju sistema, ki vključuje backend, frontend, mobilne aplikacije, API-je, streaming komunikacijo in integracije, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega dela naše rešitve, -delo v manjši, strokovni in prilagodljivi ekipi, -možnost tehničnega vpliva na arhitekturo in razvojne odločitve, -raznolike naloge in možnost strokovne rasti, -okolje, kjer je prispevek posameznika viden in pomemben. -Bruto plača v višini 2.800 do 4.000 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: - Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot tehnologije, obenem pa te zanima širši full-stack razvoj z Reactom, React Native, WebSocket streamingom, podatkovnimi bazami, Kubernetesom, Linux okolji in sodobnimi AI orodji za razvoj, te vabimo, da se nam oglasiš. Življenjepis in kratko spremno pismo pošlji na [email protected].
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Iščeš službo za nedoločen čas v moderni proizvodnji? Kjer je vsak dan nova priložnost/izziv, tvoja odlika pa natančnost in zanesljivost? Za našega naročnika iščemo strojnike, ki bodo z roko v roki, skupaj s tehnologijo ustvarjali vrhunske izdelke.Če si tehnično naravnan, rad delaš s stroji in ti ni tuje timsko sodelovanje, potem si točno tisti, ki ga iščemo. Izkoristi priložnost za rast, učenje in razvoj svojih veščin v spodbudnem in varnem delovnem okolju. priprava in zagon strojev za proizvodni proces,upravljanje in nadzor proizvodnih strojev in naprav,redno vzdrževanje in manjša popravila strojev,spremljanje kakovosti proizvodov in sprotno prilagajanje procesov,sodelovanje z ostalimi oddelki za nemoten potek proizvodnje,skrb za varnost in urejenost delovnega mesta. zaposlitev za nedoločen čas, direktno pri podjetju,pri prevozu je plačana kilometrina 0,21€/km,organizirana malica,privlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje,odličen mentorski program, ki omogoča osebno in karierno rast,dinamično in zanimivo delo v čisti in moderni proizvodnji,delo v mednarodnem podjetju z visoko dodano vrednostjo.
WHC d.o.o.
Ste tehnični vodja, ki zna povezati ljudi, procese in tehnologijo v zanesljiv sistem? Vas motivira odgovornost za brezhibno delovanje proizvodnje, optimizacijo procesov in razvoj sodobnega vzdrževanja?Za uspešno in razvojno usmerjeno proizvodno podjetje iščemo izkušenega in proaktivnega sodelavca za vodenje področja vzdrževanja.Iščemo osebo, ki razume, da vrhunsko vzdrževanje ni le odpravljanje okvar, temveč strateška funkcija podjetja – funkcija, ki zagotavlja stabilnost proizvodnje, tehnološki razvoj in dolgoročno učinkovitost poslovanja. Načrtovanje in izvajanje preventivnega ter kurativnega vzdrževanja vključno s pripravo letnih mesečnih in tedenskih planovVodenje, organizacija in razvoj ekipe vzdrževalcevZagotavljanje tehnične brezhibnosti strojev naprav in proizvodne opremeSpremljanje ključnih kazalnikov učinkovitosti vzdrževanja ter uvajanje izboljšavAnaliza okvar in optimizacija zanesljivosti opremeUpravljanje rezervnih delov, optimizacija zalog ter sodelovanje z dobaviteljiKoordinacija dela z drugimi oddelkiVodenje tehnične dokumentacije ter zagotavljanje skladnosti s standardi in zakonodajoUvajanje sodobnih pristopov vzdrževanjaSodelovanje pri investicijah, modernizaciji opreme in strateškem razvoju vzdrževanjaPriprava poročil za vodstvo ter upravljanje proračuna vzdrževanja Dinamično in urejeno delovno okoljePriložnost za osebni in strokovni razvojKonkurenčen finančni paketFleksibilen delovni čas
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Direktor proizvodnje svežega mesa. Organiziranje, planiranje in usklajevanje proizvodnje svežega mesa,vodenje in koordinacija zaposlenih v proizvodnji,priprava proizvodnih planov glede na naročila, zaloge in prodajne potrebe,nadzor nad izvajanjem tehnoloških postopkov in standardov kakovosti,zagotavljanje skladnosti s HACCP sistemom, veterinarskimi predpisi in zakonodajo s področja varne hrane,spremljanje produktivnosti, stroškov proizvodnje ter optimizacija procesov,nadzor nad higieno, sanitacijo in varnostjo pri delu,sodelovanje z nabavo, logistiko, skladiščem in prodajo,spremljanje zalog surovin, embalaže in repro materiala,uvajanje novih tehnologij, izboljšav in organizacijskih rešitev,priprava analiz in poročil za vodstvo podjetja,sodelovanje pri notranjih in zunanjih presojah ter inšpekcijskih pregledih,skrb za razvoj, usposabljanje in motivacijo zaposlenih,reševanje reklamacij in odstopanj v proizvodnem procesu. Zaposlitev na vodstveni poziciji v stabilnem in uspešnem podjetju,sodelovanje z izkušeno in strokovno ekipo,možnost dolgoročnega sodelovanja,konkurenčno plačilo,možnost dodatnega strokovnega razvoja in izobraževanj,dinamično delovno okolje z možnostjo uvajanja izboljšav in lastnih rešitev.
JKPS d.o.o.
INEL d.o.o.
Tips d.o.o.
Iščemo Asistenta v prodaji za podporo prodajni ekipi pri komunikaciji s strankami, urejanju podatkov v CRM sistemu ter organizaciji prodajnih sestankov. Delo je primerno za začetnike ali študente, ki želijo pridobiti prve izkušnje v prodaji. Ponujamo mentorstvo, dinamično okolje ter možnosti dolgoročnega sodelovanja in napredovanja. Znanje vsaj enega od naslednjih jezikov: francoščina, srbščina, nemščina, italijanščina.Klicanje zainteresiranih strank (leadov): Kontaktiranje oseb, ki so že izrazile zanimanje za naš produkt — npr. zahtevale predstavitev, se prijavile na webinar ali pustile kontakt preko naše spletne strani. Klici po telefonu, komunikacija po e-pošti,Organizacija prodajnih sestankov: Usklajevanje terminov za predstavitve, demo klice in sestanke med strankami in prodajno ekipo,Urejanje podatkov v CRM sistemu: Vnašanje in ažuriranje kontaktov, beleženje aktivnosti in skrb za to, da so podatki vedno urejeni in točni,Splošna podpora prodaji: Pomoč pri manjših administrativnih nalogah. Priložnost za pridobitev izkušenj v prodaji,Mentorstvo in delo z izkušeno prodajno ekipo,Možnosti napredovanja in dolgoročnega sodelovanja,Dinamično okolje, kjer se tehnologija sreča s proizvodnjo.
Za našega naročnika, uspešno in razvojno naravnano podjetje na področju proizvodnje tehničnih izdelkov, iščemo Nastavljalca strojev (m/ž). V podjetju z vlaganjem v sodobno tehnologijo in kakovostne procese ustvarjajo stabilno ter spodbudno delovno okolje.V svoj kolektiv vabijo motivirane posameznike, ki si želijo dolgoročne zaposlitve, strokovnega razvoja in dela v povezani ekipi. Priprava, kontrola in menjava orodij ter nadzor nad njihovo kakovostjoNastavitve strojev in orodij (parametri in tehnološki proces) za zagotavljanje kakovostne proizvodnjeIzvajanje manjših popravil orodijUvajanje in usposabljanje zaposlenih za deloOdobravanje in sproščanje proizvodnih serijSproščanje začetka proizvodnega procesaSpremljanje učinkovitosti izvedenih sprememb ali popravil orodijSodelovanje pri načrtovanih remontih strojev in napravOsnovno vzdrževanje strojev in opreme v odsotnosti vzdrževalne službe Zaposlitev za nedoločen časStrukturiran program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjemStimulativno plačilo in nagrajevanjeOrganizirana malica ter dodatek za zdravo prehrano v višini 2,50 EUR na danDostop do osvežilnih napitkov in sladoleda v poletnih mesecih ter dnevna košarica svežega sadjaBrezplačno parkiriščeDružabni dogodki za zaposlene in njihove otroke
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Iščeš novo karierno priložnost v tujini in si želiš stabilnega dela v sodobnem proizvodnem okolju?Mednarodno uspešno in tehnološko napredno podjetje, specializirano za inovativne tehnologije varjenja in obdelavo kovin, v svojo ekipo v Avstriji vabi operaterje robotskega varjenja.Če imaš izkušnje z varjenjem ali delom z industrijskimi roboti ter si želiš dolgoročne zaposlitve z zagotovljeno nastanitvijo, te vabimo k prijavi! nastavljanje, upravljanje in optimizacija najsodobnejših laserskih sistemov v proizvodnji in pri strankah na terenu,samostojno izvajanje natančnih robotskih postopkov varjenja, vključno s pripravo, kontrolo kakovosti in vodenjem dokumentacije,obdelava zahtevnih visokozmogljivih materialov, kot so nikljeve, kobaltove, bronaste in titanove zlitine,izdelava individualnih komponent in inovativnih prototipov po tehničnih zahtevah naročnikov,sodelovanje s strankami ter samostojno načrtovanje, koordinacija in izvedba tehničnih projektov. plačano in zagotovljeno nastanitev,povračilo stroškov poti za intervju in testiranje (po zaposlitvi),delo v eni izmeni,stabilno in dolgoročno zaposlitev,delo v sodobnem in tehnološko naprednem proizvodnem okolju,možnost strokovnega razvoja in dodatnega usposabljanja,podporo ob prihodu in uvajanju v delo.
Kot Prodajalec pri H&M imate osrednjo vlogo pri ustvarjanju edinstvene izkušnje za stranke. Preplet vaših dejanj in naših vrednot prispeva k vašemu osebnemu uspehu in uspehu H&M. KDO STEIščemo talente s ...strastjo do mode in željo ponuditi našim strankam izjemno nakupovalno izkušnjo.In talente, ki ...odlično delujejo v dinamičnem, timsko usmerjenem okolju,so komunikativni, ustvarjalni in radovedni,uživajo v uporabi tehnologije v trgovini ter so pripravljeni na stalno učenje in razvoj,so prilagodljivi in usmerjeni v rešitve.PRIDRUŽITE SE NAMNaša moč in edinstvenost izhajata iz številnih vidikov – iz naše vključujoče kulture, močnih vrednot in razvojnih priložnosti. A predvsem iz naših Teamov, ki nas naredijo to, kar smoZahtevana izobrazba:Končana srednješolska izobrazbaDelovne izkušnje:Delovne izkušnje niso pogojPotrebna znanja:Računalniška znanjaPasivno znanje tujega jezikaPoznavanje blaga, trga in uporabnikov Vrsta pogodbe:Določen čas 3 mesecev, z možnostjo podaljšanja oziroma zaposlitve za nedoločen časDelovni čas:Polni delovni čas 40hPrijaviš se lahko do 08.06.2026. Veselimo se tvoje prijave!
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Za našega naročnika, Podjetje TRG d.o.o., ki se ukvarja s prodajo vrhunskih hidravličnih in pnevmatskih komponent ter prodajo čistilnih naprav Karcher, iščemo dodatne okrepitve. prodaja blaga v trgovini v skladu z dobrimi poslovnimi običaji,skrb za obstoječe ključne kupce in pridobivanje novih kupcev,priprava ponudb,skrb za ustrezno razporeditev blaga na policah in v trgovini,nabava blaga, prevzemi blaga in urejanje skladišča,izdaja blaga. delo v dinamičnem in sproščenem kolektivu,strokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja),sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku,možnost napredovanja,stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja,kreativno in sproščeno okolje, saj sta nam dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestu,plačilo je po dogovoru (fiksni del ter stimulacija) in je odvisno od znanja in prizadevnosti.Lokacija zaposlitve: Poslovna enota LjubljanaZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas z šest-mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 2 tedna
V celjskem podjetju s 180 zaposlenimi, INEL d.o.o. zaposlimo Proizvodnega delavca za razrez materiala. Njegove naloge bodo vključevale razrez, pripravo in razpored materiala za strojno obdelavo. Pričakujemo zelo dobre ročne spretnosti in poznavanje kovinskih materialov. Nudimo delo v »čisti proizvodnji«, delo v dopoldanski izmeni ter razgibano in kreativno delovno okolje. upravljanje skladišča surovega materialarazrez materialapriprava materiala za strojno obdelavorutinska mehanična delarazpored materiala za strojno obdelavorazvoz materiala na obdelavo (eloksiranje, laserski razrez ipd.)prevzem materiala širok spekter različnih znanj, uporaba modernih tehnologij in pristopov k delu,sodelovanje v projektni skupinidelo v dopoldanski izmeniveliko samostojnosti pri deludelo v mladem in inovativnem kolektivu,razgibano in kreativno delovno okolje,možnost usposabljanja na delovnem mestu (skladno z delovnim mestom),urejeno delovno okolje (nova stavba),stimulativno plačilo z delom plače glede na osebno uspešnost,možnost parkiranja pred podjetjem in možnost organizirane malice,naravnanost k vrednotam družini prijaznega podjetja, medsebojno spoštovanje,družimo se na različnih piknikih, rekreaciji in dogodkih.
Objavljeno pred: 3 tedne
Cenimo znanje, spodbujamo samoiniciativnost, ustvarjalnost in odgovornost. Smo eno izmed vodilnih GSE podjetij v svetu po kakovosti produktov. Sodelavcem omogočamo optimalne pogoje za delo in razvoj. Odličnost je del nas, ustvarjalnost je naš način življenja. vodenje celotnega življenjskega cikla posameznih razvojnih projektov, vključno z načrtovanjem, usmerjanjem, izvajanjem in spremljanjem napredka ter zagotavljanjem skladnosti s časovnimi roki, proračuni in specifikacijami,komunikacija s kupci, organizacija in usklajevanje sodelovanja med različnimi oddelki, vključno s tehničnimi razvojem, proizvodnjo, nabavo in plansko službo, z namenom doseganja ciljev projekta,vodenje in usmerjanje ekipe ter zagotavljanje učinkovite komunikacije in sodelovanje med člani ekipe,spremljanje novih tehnologij, trendov in inovacij na področju razvoja izdelkov ter predlaganje izboljšav in optimizacij zaposlitev v inovativnem svetovno znanem podjetju z edinstvenimi produktidelo v prijetni in motivirani ekipi, ki ima veliko znanja in izkušenjmožnost zaposlitve za nedoločen časfleksibilno in sproščeno delovno okolje, kjer se ceni sin spodbuja nove idejemožnost samostojnega dela ter osebnega in kariernega razvojastimulativno plačilo
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan