Prikaz 5761–5776 od 10000
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
- IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO LICENCA S PODROČJA GINEKOLOGIJE IN PORODNIŠTVA Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Moste-Polje, lokacija Fužine. Gre za delo v Zdravstvenem varstvu žensk (ginekološka ambulanta). Nudimo delo v odličnem in dinamičnem kolektivu kompetentnih strokovnjakov in v družini prijazni organizaciji. Omogočamo pridobitev specialnih znanj in napredovanje. Zagotavljamo kontinuirano strokovno izpopolnjevanje in profesionalen razvoj. Nudimo delo v katerem je kakovost in varnost za zaposlene in naše uporabnike na prvem mestu. Kandidati naj vlogi priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.
Objavljeno pred: 1 teden
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Zdravstveni dom Ljubljana
V svojo sredino vabimo osebo, ki se želi priključiti ambicioznemu, pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu, z dobrimi delovnimi pogoji in možnostmi za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, za zasedbo delovnega mesta: E097170 STROKOVNI SODELAVEC VII/2 (I) M/Ž specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba pravne smeri,6 let delovnih izkušenj.VABIMO :komunikativno, odgovorno, samoiniciativno, fleksibilno, timsko usmerjeno in pozitivno osebo,osebo z izkušnjami z delom na področju varstva osebnih podatkov – želeno, ni pa pogoj za zaposlitev. zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 4 mesečnim poskusnim delom,možnost strokovnega in osebnega razvoja ter kariernega napredovanja,delo v okolju, kjer cenimo kakovost in varnost, strokovnost, odgovornost, etičnost, timsko delo in skrbimo za nenehno izpopolnjevanje in razvoj, ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazna organizacija in s področja promocije zdravja na delovnem mestu (ukrepi za boljše usklajevanje poklicnega in družinskega življenja zaposlenih, možnost fleksibilnega delovnega časa, možnost dela od doma 1x/teden v okviru internih pravil, otroški časovni bonus, ukrepi za varovanje zdravja, pozornost zaposlenim ob pomembnih dogodkih, udeležbo na team building-ih in družabnih dogodkih, možnost športnega udejstvovanja v okviru športnega društva ZD Ljubljana, aktivnosti za varovanje zdravja idr.),Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev, s pripisom registrske številke objave: PV93243, najkasneje do 16.06.2026, prek portala Mojedelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti uprava na Metelkovi ulici 9.
Dinos d.o.o.
Veseli bomo, če ste delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami. NALOGE, KI VAS PRIČAKUJEJOPomoč kupcem;skrb za urejenost prodajnega mesta;delo za blagajno;aktivno pospeševanje prodaje;reševanje reklamacij.VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. NOVEMU SODELAVCU NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1700 eur bruto v letu 2024);regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 31.5.2026.
RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Center IRIS - Center za izobraževanje, rehabilitacijo, inkluzijo in svetovanje za slepe in slabovidne, LJUBLJANA
NEPOSREDNO IZVAJA VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNO DELO, IZVAJA REDNI, DOPOLNILNI IN DODATNI POUK, POUK IZBIRNIH PREDMETOV, INDIVIDUALNE IN SKUPINSKE POMOČI TER DODATNE STROKOVNE POMOČI IZ PREDMETNEGA PODROČJA, IZVAJA PRIPRAVE NA VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNO DELO, OPRAVLJA DRUGO DELO V ZVEZI Z VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNIM DELOM, OPRAVLJA DRUGO DELO PO NALOGU IN POOBLASTILU RAVNATELJA IN V SKLADU S PREDPISI IN LDN, ORGANIZIRA IN IZVAJA IZOBRAŽEVANJE UČITELJEV NA RAČUNALNIŠKEM PODROČJU, SKRBI ZA PROGRAMSKO IN STROJNO OPREMO TER DRUGO INFORMACIJSKO KOMUNIKACIJSKO OPREMO. obvezno dobro poznavanje MS – SharePoint, opravljen strokovni izpit iz vzgoje in izobraževanja, specialno pedagoška dokvalifikacija, izkušnje s poučevanjem otrok s posebnimi potrebami, potrdilo o nekaznovanosti, potrdilo iz kazenske evidence in potrdilo zoper spolno nedotakljivost, kandidati naj v vlogi navedejo številko razpisa.
AquafilSLO d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- PRIPRAVA IN PREVERJANJE APARATUR, OPREME IN PRIPOMOČKOV ZA; IZVAJANJE ANESTEZIJE - SPREJEM IN PSIHOFIZIČNA PRIPRAVA PACIENTA NA ANESTEZIJO IN; OPERATIVNI POSEG, NADZOROVANJE PACIENTA V PERIOPERATIVNEM OBDOBJU, SODELOVANJE V; PROCESU ZDRAVLJENJA TER LAJŠANJA BOLEČINE - IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE IN DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSEGOV TER SODELOVANJE V MULTIDISCIPLINARNIH TIMIH V SKLADU S SPECIALNIMI ZNANJI - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU NAJZAHTEVNEJŠIH IN SPECIALIZIRANIH DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV NA VSEH PODROČJIH ANESTEZIJSKE DEJAVNOSTI, IZVAJANJE TEMELJNIH POSTOPKOV OŽIVLJANJA IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DODATNIH POSTOPKOV OŽIVLJANJA TER TRANSPORTA ŽIVLJENJSKO OGROŽENEGEA PACIENTA - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO S PACIENTI IN SVOJCI MENTORSTVO NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM IN PEDAGOŠKO DELO S ŠTUDENTI TER DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), - DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1.bol.st/, - VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST, - VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca, Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki)
Pošta Slovenije d.o.o.
Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 10. 6. 2026.
ADECCO H.R. d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- SODELOVANJE PRI SPREJEMANJU IN NAROČANJU PACIENTOV TER IZVAJANJE NADZORA NAD ČAKAJOČIMI PACIENTI - SODELOVANJE PRI PRIPRAVI PACIENTA, PROSTORA IN PRIPOMOČKOV ZA PREGLED V SPECIALISTIČNI AMBULANTI - IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV - DAJANJE ZDRAVSTVENO VZGOJNIH NASVETOV PACIENTOM, SVOJCEM TER MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM, NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM - DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba:- 59401 ZDRAVSTVENI TEHNIK,- 59405 TEHNIK ZDRAVSTVENE NEGE,- 59406 SREDNJA MEDICINSKA SESTRA / SREDNJI ZDRAVSTVENIK. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
V trgovinah Jager v našo ekipo vabimo sodelavko/sodelavca za delovno mesto MESAR/PRODAJALEC m/ž. IV. stopnjo izobrazbe prodajalec ali V. stopnjo ali višjo izobrazbo živilske oziroma druge ustrezne smerivoljo do dela, zagnanost in predanost,izkušnje so zaželene,dobre komunikacijske sposobnosti,veščine prodaje, poštenost,veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja,upoštevanje in delo po HACCP sistemu. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru,plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju,redno plačo in dobre pogoje dela.
V trgovinah Jager v našo ekipo vabimo sodelavko/sodelavca za delovno mesto MESAR/PRODAJALEC m/ž. IV. stopnjo izobrazbe prodajalec ali V. stopnjo ali višjo izobrazbo živilske oziroma druge ustrezne smerivoljo do dela, zagnanost in predanost,izkušnje so zaželene,dobre komunikacijske sposobnosti,veščine prodaje, poštenost,veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja,upoštevanje in delo po HACCP sistemu. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru,plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju,redno plačo in dobre pogoje dela.
Pošta Slovenije d.o.o.
Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 10. 6. 2026.
CSS Škofja Loka
Opis delovnega mesta: izvajanje storitev pomoči pri osnovnih dnevnih opravilih (prehranjevanje in pitje, osebna higiena, oblačenje in slačenje, izločanje in odvajanje, gibanje, priprava na spanje ter počitek, idr), ... Pričakujemo:IV. stopnja izobrazbe (bolničar negovalec),vozniški izpit B kategorije, uporaba osebnega avta v službene namene – izplačilo kilometrine,samoiniciativnost, organiziranost, natančnost, prijaznost in veselje do dela na terenu s starejšimi in invalidnimi osebami. Nudimo:stabilno delovno okolje, delo v prijetnem kolektivu, terensko delo na območju UE Škofja Lokamožnosti strokovnega izobraževanja in usposabljanja, podpiramo osebno rastpromocijo zdravja na delovnem mestu (fitnes)Z izbranim kandidatom/ko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in poskusno dobo dveh mesecev.Če vas veseli razgibano delo na terenu, iščete stabilno zaposlitev in menite, da bi s svojo osebnostjo, izkušnjami in pozitivnim pristopom lahko doprinesli k razvoju storitev Službe pomoči na domu, nam čimprej pošljite prijavo z življenjepisom ter dokazili o izpolnjevanju pogojev preko portala Moje delo ali na naslov: CSS Škofja Loka, Stara Loka 31, 4220 Škofja Loka.
V ekipo za pripravo zmezi vabimo motivirano, dobro organizirano osebo, ki je usmerjena v timsko delo in lahko v sebi prepozna potencial za vodenje. Ste pripravljeni na dinamično, ekipno delo, kjer se ustvarjajo uspešne zgodbe? Potem ste oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali! Kakšna so naša pričakovanja?IV. – V. stopnja izobrazbe (srednja poklicna ali srednja strokovna in splošna izobrazba tehnične ali druge ustrezne smeri),zaželene delovne izkušnje v proizvodnem okolju,samostojnost, proaktivnost, zavzetost, natančnost, iznajdljivost in timsko delo,sposobnost vodenja in dobre organizacijske veščine,odločnost in odgovornost, analitično razmišljanjeusposobljenost za delo z računalnikom in programskim paketom Microsoft Office (Word, Excel), poznavanje programa SAP je prednost, ni pa pogojpripravljenost delati v 4 izmenah. Kaj vam ponujamo?Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev,kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju,možnost strokovnega razvoja in napredovanja,ugodnosti iz paketov Družinam prijaznega podjetja, promocije zdravja …,prehrana v okviru podjetja – več menijev dnevno na izbiro,stabilnost, ki je bankam všeč, ko zaprosiš za kredit,odličen sistem uvajanja v delo in kolektiv Steklarne Hrastnik:strokovno podkovanega mentorja, za hitro in učinkovito pridobitev strokovnega znanja in samozavest za samostojno opravljanje dela,buddyja, da predstavi utrip podjetja in tiste male skrivnosti za lažji pričetek vašega novega kariernega poglavja.So vam dela in naloge znane? Vas veseli delo v in vodenje skupine? Vabimo vas, da se nam predstavite. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala ali izpolnite prijavo na naši spletni strani www.hrastnik1860.comSteklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi:V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev,prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letuUgodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…)Učeča se organizacija:Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja:Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojev
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Ključne naloge, ki jih boš v našem podjetju opravljal/-a: Opravljanje del na strojih za pripravo in predelavo materiala, urejanje pripravljenega in obdelanega materiala,... Končano III. ali II. stopnjo izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeriVsaj 2 leti izkušenjUpravljanje z viličarjem, avtodvigalom, TGM, znanje mehanikaOdzivnost in pravočasnost delovanja ter odgovoren odnos do delovnih sredstevZnanje slovenskega jezika Delovno razmerje za nedoločen čas s 6 mesecev poskusne dobeDvoizmenski delovnik (dopoldan in popoldan)Stabilna zaposlitevDinamično delo, ki prinaša veliko novih znanj in izzivovPovračilo stroška prehrane v maksimalnem neobdavčenem zneskuNezgodno zavarovanjeDodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
V našo uspešno in rastočo ekipo vabimo izkušenega nepremičninskega posrednika, ki ima strast do dela z ljudmi in dobro pozna nepremičninski trg. Specializirano področje RE/MAX Collection je osredotočeno na prodajo in nakup nepremičnin, ki presegajo povprečje. Pričakujemo:najmanj 3 leta izkušenj na področju nepremičninskega posredovanjaveljavno licenco za nepremičninskega posrednikasamostojnost, zanesljivost in podjetniško miselnostodlične komunikacijske in prodajne sposobnostiaktivno znanje slovenskega jezika, dodatni jeziki so prednost Nudimo:konkurenčno in stimulativno plačilo vezano na realizacijo poslovfleksibilen delovni časpodporo izkušene ekipe in urejeno delovno okoljeredna izobraževanja in mentorske programemožnost strokovnega in osebnega razvojadolgoročno sodelovanjeevropske in globalne konvencijeteam buildinge in praznovanja
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Izkoristi edinstveno priložnost za karierni razvoj v podjetju, ki orje ledino na področju krožnega gospodarstva. Kot Strokovni sodelavec za trajnostni razvoj (ž/m) v Ljubljani boš imel/a ključno vlogo pri vodenju sistema varstva okolja in zagotavljanju skladnosti z zakonodajo v praksi. PRIČAKUJEMO:vsaj VI st. (poklicne ali strokovne) izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri,obvladovanje okoljskih predpisov s področja trajnostnega razvoja,samostojnost in samoiniciativnost ter natančnost,komunikativnost in timsko naravnanost. NUDIMO:zaposlitev za določen čas (z možnostjo podaljšanja),pridružili se boste ekipi, ki ne sledi trendom, ampak narekuje prihodnost tekstilne industrije možnost strokovnega razvoja skozi sooblikovanje trajnostnih rešitev
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Iščemo Finančnega managerja, ki si želi napredovanja v strukturirano mednarodno-korporativno okolje, v katerem bo lahko na lokalni ravni soustvarjal in razvijal finančno-računovodski oddelek. Dokazane izkušnje z vodenjem financ v kompleksnem okolju, po možnosti znotraj mednarodne korporacije.Odlično poznavanje; računovodskih standardov, delovanje obračuna plač (tudi za nestandardne oblike dela), kontrolinga in finančnega planiranja.Izkušnje s korporativnim poročanjem in delom v strukturiranem mednarodnem finančnem okolju.Sposobnost jasnega, samozavestnega in strukturiranega poročanja ter predstavitve finančnih podatkov različnim deležnikom.Razvita »ptičja perspektiva« nad financami – razumevanje celotne finančne slike podjetja in medsebojnih vplivov.Močna sposobnost povezovanja financ z businessom, razumevanje storitev in sposobnost prevoda finančnih številk v poslovne implikacije in priporočila za business.Analitično razmišljanje, hkrati pa pragmatičen in rešitveno usmerjen pristop.Visoka raven natančnosti, odgovornosti in integritete.Vodstvene sposobnosti, zmožnost postavljanja prioritet in razvoja ekip.Odlične komunikacijske veščine in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki.Napredno znanje uporabe finančnih sistemov, ERP-orodij in poročevalskih platform. Delo v uspešnem mednarodnem podjetju, v prijetnem in dinamičnem kolektivu.Strokovni in osebni razvoj, podprt z izobraževanji in strokovno mentorstvo,Priložnost za soustvarjanje procesov in uvajanje izboljšav.Stabilno zaposlitev v rastočem podjetju.Stimulativno plačilo, skladno z doseženimi rezultati.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden