Zobotehnični laboratorij, Rok Mihelič s.p., LJUBLJANA
Izdelava fiksnih in snemnih zobnoprotetičnih nadomestkov (PREVLEKE, MOSTIČKI, Totalne in delne proteze), Delo z različnimi zobotehničnimi materiali (MAVEC, VOSEK, AKRILATI, KERAMIKA, CIRKONIJ), Izdelava in obdelava modelov, Priprava del za nadaljnje tehnološke postopke ter finalna obdelava in poliranje izdelkov. Delo vključuje načrtovanje in oblikovanje protetičnih konstrukcij v cad/Cam sistemih, Skeniranje modelov, Pripravo datotek za rezkanje ali 3D TISK, Uporabo laboratorijskih skenerjev, Rezkalnih strojev in 3D Tiskalnikov ter kontrolo kakovosti izdelanih nadomestkov. Zaposleni sodeluje z zobozdravniki pri iskanju ustreznih tehničnih rešitev, Skrbi za pravilno uporabo in osnovno vzdrževanje laboratorijske opreme, Vodi potrebno dokumentacijo ter zagotavlja izvajanje postopkov skladno s strokovnimi smernicami, Navodili proizvajalcev in zahtevami sistema kakovosti. Pri delu se pričakuje natančnost, ODGOVORNOST, SAMOSTOJNOST, Strokovnost ter pripravljenost na stalno strokovno izpopolnjevanje in uvajanje novih tehnologij ter postopkov v zobotehnični dejavnosti.
Objavljeno pred: 2 tedna
DRUŠTVO DISTROFIKOV SLOVENIJE, LJUBLJANA
Delo poteka v bližini kranja za polni delovni čas (40 UR/TEDEN, Neenakomerna razporeditev delovnega časa). Zaposlimo zanesljivo, Vestno in odgovorno osebo. Osebni asistent nudi pomoč uporabniku (INVALIDU) Pri vseh opravilih, Ki jih uporabnik sam ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, Jih pa potrebuje na dnevni ravni za aktivno in neodvisno življenje (Pomoč pri osebni negi, Gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, SPREMSTVO, IPD.) Delo poteka večizmensko (DOPOLDNE, Popoldne in ponoči) In obsega tudi delo med vikendi (VSAJ 1 Vikend v mesecu prost) In občasno med prazniki. Mesečno plačilo poleg osnovne plače (1.511, 52€ BRUTO) Obsega še povračilo potnih stroškov, Povračilo malice ter dodatke za delo ob manj ugodnih izmenah (Dodatek na popoldansko in nočno delo, Delo ob nedeljah in ob praznikih). Zaželene so izkušnje z nego in oskrbo. PROSIMO, Da pri prijavi navedete številko oglasa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
V podjetju Puklavec Family Wines verjamemo, da uspeh ni le v steklenici, temveč v ljudeh, ki stojijo za njo. Zato v svojo družino vabimo koordinatorja komercialnih aktivnosti, ki bo s strastjo, predanostjo in organiziranostjo pomagal povezovati naše prodajne zgodbe doma in po svetu. vsaj VI. stopnjo izobrazbevsaj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestupoznavanje MS Office orodij in osnovnih poslovnih informacijskih sistemovodlične komunikacijske in organizacijske sposobnostinatančnost, samostojnost in organiziranostpozitivno energijo in veselje do timskega dela zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevdinamično delo v kreativnem delovnem okoljuvso podporo mentorja in sodelavcev v času poskusne dobestimulativno plačilo, plačno napredovanjeomogočena strokovna usposabljanja, konferencemotivacijske dogodke za sprostitevmajhne pozornosti ob praznikihVsako vino pripoveduje svojo zgodbo. Vaša bi lahko bila del naše – polna sodelovanja, izkušenj in novih priložnosti.če verjamete, da dobra zgodba nastane iz predanosti, poguma in srčnosti, če želite stopiti iz cone udobja, če ne želite rutinskega dela, ob katerem bi vaš um počival, potem vas že čakamo. Zagotovo vam lahko damo vse kar potrebujete, da zasijete v vsej razsežnosti. Od vas pa je odvisno kako boste to izkoristili. Vaša osebna rast in napredek sta pogoj za izgradnjo dolgoročnega sodelovanja. Se nam boste pridružili? 😊
Medicina Mataln d.o.o..; Medicina Mataln d.o.o., PE Ambulanta Šentrupert, ŠENTRUPERT
Mlada in povezana ekipa išče novo okrepitev v ambulanti v šentrupertu. V našo ekipo vabimo pozitivno, KOMUNIKATIVNO, Samostojno in organizirano osebo, Ki bi prevzela delo v referenčni ambulanti. Delo je za določen čas do 31.3.2027 Za nadomeščanje porodniškega dopusta. Izkušnje niso ključne, Bolj je pomembna želja po pridobivanju znanja in učinkovitem ter kakovostnem izvajanju dela. Znotraj tega vam tudi omogočimo pridobitev potrebnih znanj in veščin. Možnost nastopa dela je praktično takoj po izbirnem postopku. Plačilo je enakovredno 20 Pr za javni sektor, Dodatna stimulacija glede na opravljeno delo in praktično maksimalen regres. Delovni čas je pretežno dopoldanski z 1-2X Tedensko popoldansko ambulanto. Če iščete okolje, Kjer boste strokovno rasli, Bili del povezane ekipe in z veseljem prihajali na delo, Vas vabimo k prijavi. Več o nas lahko izveste na https://MATALN.SI/KARIERA/ Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Katalea Consulting d.o.o.
Za uspešno mednarodno podjetje iščemo izkušeno osebo za področje računovodstva in financ, ki bo prevzela pomembno vlogo pri pripravi finančnih izkazov, zagotavljanju skladnosti poslovanja ter podpori vodstvu pri finančnem načrtovanju in analizah. PRIČAKOVANJAZaključeno univerzitetno izobrazbo ekonomske smeri (2. bolonjska stopnja).Najmanj 4 leta izkušenj na področju računovodstva. Izkušnje z delom v mednarodnem okolju predstavljajo prednost. Dobro poznavanje slovenskih računovodskih standardov in davčne zakonodaje. Izkušnje s pripravo računovodskih izkazov in zaključnimi postopki. Aktivno znanje angleškega jezika. Dobro poznavanje orodij MS Office in ERP sistemov (prednost SAP).Samostojnost, natančnost in odgovoren pristop k delu. PONUJAJOZaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Delo v stabilnem in mednarodno usmerjenem podjetju. Stimulativno plačilo in dodatne nagrade za uspešnost. Možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj. Prijetno in sodelovalno delovno okolje. Možnost hibridnega načina dela. Če ustrezate opisu in vas delovno mesto zanima, vas vabimo, da oddate svojo prijavo preko gumba Prijavi se zdaj.
Vas zanima delo v proizvodnji, ki izdeluje inovativne rešitve za mednarodna podjetja? Želite postati del prijetne ekipe v odgovornem podjetju, ki občutno prispeva na razvoj okolja, v katerem deluje? Nudimo delo v dinamičnem delovnem krogu, kjer je prispevek vsakega posameznika zelo pomemben. Kraj dela: Dekani Odgovornost za pravilno in odgovorno ravnanje s stroji, napravami in delovnimi pripomočki, dobro razvite ročne spretnosti, skrb za varno delo in čistočo delovnega mesta in okolice, pripravljenost na 3-izmensko delo (ob povečanem obsegu tudi 4-izmensko). Delo v uglednem, uspešnem in stabilnem obalnem podjetju, redno nakazilo plače z vsemi zakonsko predpisanimi dodatki, možnost napredovanja znotraj podjetja, pestro delovno okolje s prijetno ekipo, delo v urejeni in čisti proizvodnji.
LSC GROUP d.o.o.
DIOTEC SEMICONDUCTOR, PROIZVODNJA ELEKTRONSKIH KOMPONENT, d.o.o., TRBOVLJE
Proizvodnja elektronskih komponent oster vid, ročne spretnosti
Objavljeno pred: 2 tedna
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v urgentni dejavnosti urgentnega centra, ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
SCArA-Tec d.o.o.
Še samo nekaj prostih delovnih mest do zapolnitve za delo v tujini. Ekipa SCArA-Tec d.o.o. je s svojim strokovnim znanjem in dolgoletnimi izkušnjami prisotna na področjih elektroinštalacij in elektro montaže v različnih industrijskih panogah po vsem svetu. Pričakujemo: Zaželena poklicna strokovna izobrazba elektro smeri. Možna priučitev na delovno mesto. Zaželene izkušnje z delom na terenu. Vsaj osnovno razumevanje in govorjenje nemškega in/ali angleškega jezika. Zaželeno znanje branja in razumevanja elektro planov v avtomobilski industriji (npr. Eplan,…).Izpit B kategorije. Nudimo: Poskusno delo za en mesec z možnostjo podaljšanja pogodbe za nedoločen čas. Podjetje plača nastanitev v hotelu z zajtrkom ali v apartmajih z možnostjo kuhanja in organiziran prevoz izpred sedeža podjetja. Plačilo po dogovoru, 10€ - 15€ (neto) na uro (odvisno od kandidatovega predznanja).Izplačilo vseh pripadajočih regresov in dopustov. Stimulacije in dodatki za uspešnost. Delo poteka v državah EU po sistemu 3/1, kar pomeni, da ste 3 tedne na terenu, 1 teden doma. Zakaj nismo tradicionalen delodajalec: Ker zaposlenim nudimo dodatne ugodnosti/bonuse ter sistem nadgrajevanja in napredovanja. Ker ima pri nas vsak zaposleni ugodnosti pri nakupu klimatskih naprav ali toplotnih črpalk iz našega prodajnega programa. Ker je vsak zaposleni pomemben del naše ekipe. Ker cenimo in spoštujemo timsko delo. Ker smo stabilno podjetje z bonitetno oceno v najvišjem segmentu.
NLB d.d.
V ekipo Kadrovanja in razvoja, si želimo pritegniti Specialista za iskanje in selekcijo kadrov Kot specialist za iskanje in selekcijo kadrov boste zadolženi za samostojno vodenje celotnega kadrovskega procesa od identifikacije potrebe do zaposlitve kandidata. stopnja izobrazbe: 7 ali 6/2 ali 6/1 ali 5, kadrovsko-izobraževalne ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikastandardna in specializirana orodja za PCKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: Ljubljana, hibridno delo po opravljenem poskusnem deluZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Skrbnik za razvoj kadrov za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.
Vzajemna, zdravstvena zavarovalnica
Housing Co., d.o.o., Ljubljana
Housing Co., d.o.o., Ljubljana
Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
OSNOVNA ŠOLA DR. PAVLA LUNAČKA ŠENTRUPERT, ŠENTRUPERT
Dela in naloge določene s predpisi, Ldn zavoda ter v skladu s sklepi vodstva šole. Izobrazba je učitelj razrednega pouka, VZGOJITELJ, Strokovni delavec, Ki izpolnjuje izobrazbene pogoje za vzgojitelja predšolskih otrok iz četrtega odstavka 40 OZ. 56. Člena zakona o vrtcih. Pričetek dela je 1. 9. 2026. Strokovni izpit na področju vzgoje in izobraževanja. Izjava kandidata, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Kaj pričakujemo: odgovorno, samostojno, dobro organizirano, samoiniciativno, prodorno, prepričljivo in iznajdljivo osebo, ki zna delati v timu. Komunikativno, samostojno in motivirano osebo z veseljem do prodaje in dela s strankamiProdajno naravnanost ter dobro poznavanje prodajnih postopkovOdlične pogajalske, organizacijske in predstavitvene sposobnostiProaktivnost pri iskanju novih poslovnih priložnostiPripravljenost na terensko delo in obiske strankSposobnost samostojnega dela kot tudi dela v timuSkrb za profesionalno in osebno rast ter stalno nadgradnjo znanjProfesionalno komunikacijo in urejen osebni nastopZaželene izkušnje na področju prodaje ali komercialeDobro znanje slovenskega in angleškega jezikaDobro poznavanje programov MS OfficeVozniški izpit B kategorije Fleksibilni delovni čas med 6. in 18. uro. Za lažji začetek dobite izkušenega sodelavca, ki vam je na voljo za vsa vprašanja. Stimulativni osebni dohodek in nagrajevanje za delovno uspešnost. Možnost za osebni in profesionalni razvoj. Zavedamo se, da so popoldnevi namenjeni družini, prijateljem in hobijem, zato dela ne nosite domov. Moderno urejeno in mirno delovno okolje za odlične delovne pogoje. Kolektiv navdušenih in zavzetih zaposlenih, ki delujejo kot ekipa. Na neobveznih druženjih se v sproščenem vzdušju lahko spoznate s sodelavci (skupna kosila, športne dejavnosti, poletni piknik, božična večerja …), na voljo pa vam je tudisoba za druženje z biljardom. Vsak delovni dan si lahko vedno popestrite z odlično kavo, zdravimi prigrizki (smoothiji/sveže sadje) in sladkimi pregrehami. Oblika zaposlitve: nedoločen čas z poskusno dobo. Lokacija dela: Jesenice
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
V svojo ekipo vabimo Strokovnjaka v centru za stranke (m/ž), ki bo s svojo predanostjo in prijaznostjo soustvarjal vrhunsko izkušnjo za naše stranke. Delo obsega predvsem telefonsko komunikacijo s strankami, pomemben del pa predstavlja tudi pisno komuniciranje. PRIČAKUJEMO: VI/2. raven izobrazbe oziroma V. raven in 24 mesecev delovnih izkušenj (splošna ali zdravstvena smer), zaželene izkušnje na primerljivih delih, odlične komunikacijske sposobnosti, vljudnost inpotrpežljivost pri delu s strankami, sposobnost obvladovanja časovnih pritiskov in visoko stopnjo produktivnosti, zanesljivost, odgovornost in sposobnost dogovornega sodelovanja, aktivno znanje slovenskega jezika, dobro znanje angleškega jezika, zaželeno dobro znanje hrvaškega jezika, veselje do dela v sproščenem, kreativnem in sodelovalnem okolju..Prednost bodo imeli kandidati z medicinskim znanjem in znanjem hrvaškega jezika. PONUJAMO: zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, varno, stimulativno in podporno delovno okolje, možnosti izobraževanja ter osebnega in strokovnega razvoja, hibridni način dela (pisarna + delo od doma), priložnost, da postanete del ekipe, ki s strokovnostjoin srčnostjo skrbi za zdravje ljudi. Lokacija dela: LjubljanaZAPOSLENI O vzajemni:98 % zaposlenih na Vzajemni ocenjuje, da je v zadnjem letu imelo priložnost za izpopolnjevanje in razvoj.96 % zaposlenih na Vzajemni ima občutek, da je njihovo delo pomembno.95 % zaposlenih na Vzajemni ve, kaj se od njih pričakuje.94 % zaposlenih na Vzajemni ima občutek, da se upošteva njihovo mnenje. Zaposlujemo po načelu nediskriminatornosti in enakih možnosti. Če si želite delati v okolju, kjer je zdravje poslanstvo, znanje temelj, zaupanje pa ključ do uspeha, vas vabimo, da se prijavite. Prijave so možne preko portala Mojedelo.com najkasneje do 20.6.2026.
Objavljeno pred: 2 tedna
Housing je eno največjih in vodilnih podjetij na področju izobraževanja informacijskih tehnologij in ostalih kompetenc za zaposlene in zasebne uporabnike. Odlikujejo nas inovativnost in ambicija širiti znanje s pomočjo najnovejših tehnologij. Podjetje je razvilo lastno izobraževalno platformo, ki jo vodi pod blagovno znamko MojeZnanje.si. Smo manjša ekipa mladih ljudi, ki si ves čas prizadevamo skrbeti za zadovoljstvo naših kupcev. Poslujemo v Sloveniji in na Hrvaškem ter planiramo širitev tudi v druge države. Iščemo samostojno in odgovorno osebo za vodenje stabilnega in razvojno usmerjenega projekta slovenskega portala za spletno učenje, ki deluje peto leto in ima veliko število poslovnih in zasebnih uporabnikov. Prodaja B2B strankam in vodenje sestankov s partnerji. Odgovornost za prihodkovni del projekta. Skrb za poslovne uporabnike portala, redna komunikacija in vzdrževanje odnosov. Vodenje in organiziranje dela na projektu. Kadrovanje in planiranje dela zunanjih izvajalcev/predavateljev. Komunikacija/sodelovanje z razvijalci spletne strani. Finančno spremljanje projekta in nadzor nad stroški. Spremljanje zadovoljstva uporabnikov, frekvence udeležb na izobraževanjih ter poteka izvedb. Marketing in oglaševanje, komunikacija/sodelovanje z zunanjimi izvajalci. Skrb za delovanje zunanjih povezanih spletnih servisov in naročnin na spletne storitve. Razvojni predlogi in iniciative za nadgradnjo storitev portala. Druge naloge in opravila povezana z zagotavljanjem uspešnega delovanja portala. Redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom, preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima, redno plačo, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej, novi poslovni prostori na najvišji kakovostni ravni, z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec), garažna hiša in parkirišča za zaposlene, skrb za zaposlene in dobro počutje (pozornosti, napitki, "team building" aktivnosti, itd.).
Objavljeno pred: 1 dan
Housing je eno največjih in vodilnih podjetij na področju izobraževanja informacijskih tehnologij in ostalih kompetenc za zaposlene in zasebne uporabnike. Odlikujejo nas inovativnost in ambicija širiti znanje s pomočjo najnovejših tehnologij. Podjetje je razvilo lastno izobraževalno platformo, ki jo vodi pod blagovno znamko MojeZnanje.si. Smo manjša ekipa mladih ljudi, ki si ves čas prizadevamo skrbeti za zadovoljstvo naših kupcev. Poslujemo v Sloveniji in na Hrvaškem ter planiramo širitev tudi v druge države. Iščemo samostojno in odgovorno osebo za vodenje stabilnega in razvojno usmerjenega projekta slovenskega portala za spletno učenje, ki deluje peto leto in ima veliko število poslovnih in zasebnih uporabnikov. Prodaja B2B strankam in vodenje sestankov s partnerji. Odgovornost za prihodkovni del projekta. Skrb za poslovne uporabnike portala, redna komunikacija in vzdrževanje odnosov. Vodenje in organiziranje dela na projektu. Kadrovanje in planiranje dela zunanjih izvajalcev/predavateljev. Komunikacija/sodelovanje z razvijalci spletne strani. Finančno spremljanje projekta in nadzor nad stroški. Spremljanje zadovoljstva uporabnikov, frekvence udeležb na izobraževanjih ter poteka izvedb. Marketing in oglaševanje, komunikacija/sodelovanje z zunanjimi izvajalci. Skrb za delovanje zunanjih povezanih spletnih servisov in naročnin na spletne storitve. Razvojni predlogi in iniciative za nadgradnjo storitev portala. Druge naloge in opravila povezana z zagotavljanjem uspešnega delovanja portala. Redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom, preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima, redno plačo, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej, novi poslovni prostori na najvišji kakovostni ravni, z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec), garažna hiša in parkirišča za zaposlene, skrb za zaposlene in dobro počutje (pozornosti, napitki, "team building" aktivnosti, itd.).
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni