Zaposlitev "Zavod za projektiranje in inovaciji danes"

Iščemo osebo, ki je timsko naravnana, natančna in zanesljiva? Te zanima področje steklarske proizvodnje, te motivira dinamično delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojiš novih izzivov? Vabimo te, da se pridružiš naši top ekipi za vzdrževanje orodja! Kakšna so naša pričakovanja: Najmanj 1 leto delovnih izkušen, Najmanj IV. stopnja, smer: strojna ali druga ustrezna tehniška smer ali nižja stopnja izobrazbe ob pogoju vsaj 5 let delovnih izkušenj, Sposobnost dela v timu, Sposobnost analitičnega razmišljanja, Natančnost, skrbnost, zanesljivost. Kaj vam ponujamo: Zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas. Enoizmensko delo, kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju. Možnost strokovnega razvoja in napredovanja. Konkurenčno plačilo in izplačilo regresa. Obilo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje, športnega društva, promocije zdravja, izobraževanj …)Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za pripravo in menjavo proizvodnega orodja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Tvoj angažma, natančnost in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži! Steklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojev

Objavljeno pred: 2 dni

Stopi v ospredje in se pridruži globalnemu vodilnemu podjetju v kozmetični industriji z več kot stoletno tradicijo! Iščemo motivirane posameznike, ki se želijo pridružiti naši zavezi k trajnosti, vrhunski kakovosti in izpolnjevanju potreb strank po vsem svetu. Ne odlašaj z prijavo na "Tehtalec v pripravi surovin (m/ž)" ter sodeluj pri ustvarjanju … Fleksibilnost in pripravljenost na delo v večizmenskem delovniku. Dobro fizično stanje, saj delo zahteva aktivno gibanje in dviganje bremen. Prednost imajo kandidati/kandidatke z izkušnjami na področju proizvodnje, vendar niso nujne. Pozitivna naravnanost ter pripravljenost za timsko delo in učenje novih veščin. Izplačilo najvišjega regresa Izplačilo božičnice ob koncu leta. Dodatek za tople napitke med delovnim časom. Brezplačno parkirno mesto za zaposlene. Urejeno in inovativno delovno okolje, ki spodbuja kreativnost in produktivnost. Dodatne informacije na telefonski številki 051 307 070

-NAČRTUJE, Organizira in vodi delo zavoda, -Pripravi strateški načrt, -Pripravi program dela in razvoja zavoda ter finančni načrt, -Pripravi akt o sistemizaciji delovnih mest, -Pripravi akt o organizaciji dela, -Pripravi kadrovski načrt, -Odloča o potrebi po delavcih, Izbiri delavcev in razporejanju delavcev na delovna mesta, -Pooblašča posamezne delavce za opravljanje nalog iz svojega delovnega področja, -Organizira strokovni nadzor in izdaja strokovna navodila, -Pripravi načrt nabav osnovnih sredstev investicij in investicijskega vzdrževanja, -Pripravi druge akte, Ki urejajo pomembna vprašanja v zvezi z delovanjem zavoda, -Opravlja druge naloge, Določene z zakonom, Ustanovitvenim aktom in ter splošnimi akti zavoda. končana izobrazba - podraven – 6/2, specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) ali visokošolska strokovna izobrazba (1. bolonjska stopnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (1. bolonjska stopnja), - imeti morajo najmanj 5 let delovnih izkušenj na področju trženja in promocije turizma, od tega vsaj 3 leta na vodilnem ali vodstvenem delovnem mestu, - strokovno poznati področje dela zavoda, o čemer svet zavoda presoja na podlagi predloženega programa dela, - imajo sposobnosti za organiziranje in vodenje dela v kolektivu, - izkazujejo raven znanja vsaj enega svetovnega jezika na nivoju B1 evropskega jezikovnega okvirja. Kandidati morajo k prijavi priložiti: - program dela ter razvoja zavoda za njegovo mandatno obdobje, - življenjepis, - dokazila o izpolnjevanju pogojev. Mandat direktorja traja pet let in je po izteku te dobe lahko ponovno imenovan. Pisno prijavo z dokazili o izpolnjevanju pogojev kandidati pošljejo priporočeno v zaprti ovojnici z označbo: »Ne odpiraj – Javni razpis za direktorja Javnega zavoda TKŠ Ormož", na naslov: Javni zavod za turizem, kulturo in šport Občine Ormož, Grajski trg 3, 2270 Ormož, v roku 8 dni od objave tega razpisa. Nepopolne in nepravočasne prijave kandidatov ne bodo uvrščene v izbirni postopek.

Opis delovnega mesta: Pomoč pri pripravi organizacijske sheme gradbišča, pomoč pri pripravi operativnih planov (potreba po materialih – količinsko in rokovno),… IV. ali V. stopnja izobrazbe, znanje vodenja zaposlenih in podizvajalcev/obrtnikov na delovišču, organizacija del na gradbišču, pisanje gradbenega dnevnika, vestnost, poštenost, samoiniciativnost. delo v dinamičnem okolju, polnem vsakodnevnih izzivov, dolgoročno zaposlitev po uspešno opravljeni poskusni dobi, službeno vozilo, nagrada za uspešnost.

Objavljeno pred: 4 tedne

Pomoč pri različnih gradbenih delih, Kot so priprava materiala, Prenos orodja ter asistenca mojstrom pri izvedbi del. Skrb za urejenost in čiščenje gradbišča ter sodelovanje z ekipo na terenu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 dni

Naš naročnik je eden izmed vodilnih mednarodnih igralcev v avtomobilski industriji, ki soustvarja prihodnost transporta z močnim poudarkom na inovacijah, trajnosti in tehnološkem razvoju. Gre za organizacijo z dolgoletno tradicijo in izjemno globalno prisotnostjo, ki hkrati ohranja visoke standarde kakovosti, varnosti in strokovnosti. PričakujemoZaključena tehnična izobrazba (elektrotehnika, mehatronika ali sorodno)Izkušnje na področju avtoelektrike ali diagnostike vozilDobro poznavanje sodobnih elektronskih sistemov v vozilihIzkušnje z diagnostičnimi orodji in branjem tehnične dokumentacijeSamostojnost, natančnost in analitičen pristop k reševanju problemov NudimoDelo v stabilnem, mednarodnem in tehnološko naprednem okoljuMožnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanjDelo z najnovejšimi tehnologijami v avtomobilski industrijiKonkurenčen finančni paket in dolgoročno sodelovanjeUrejene delovne razmere in jasno definirani procesi

PeK Automotive d.o.o. je inovativno visokotehnološko podjetje, kjer izdelujemo avtonomne kmetijske stroje za delo vseh opravil v sadovnjakih in vinogradih, ter različne EV platforme. Imenujejo se "Slopehelper", "Agilehelper" "Vanquisher", poleg platform pa izdelujemo tudi razne nastavke za obdelavo zemlje, dreves ali trte. Preberite si več na na naši spletni strani www.pekauto.com. Sestavljanje naših strojev in njihovih priključkov; Predpriprava materiala za nadaljno obdelavo in uporabo; Vgrajevanje elektronskih in mehanskih sestavnih delov/elementov; Delo v delavnici z raznoraznimi orodji (kovičenje kovic, žaganje, vrezovanje navojev, vrtanje, rezanje kovinskih profilov); Sledenje izdelanim navodilom za sestavo samih strojev in prilagajanje novih sistemov na že obstoječi dizajn strojev. Sproščen in povezan kolektiv: postani del ekipe, kjer vladajo dobri odnosi, medsebojno zaupanje in pristna pripravljenost za pomoč. Delamo s srcem in skupaj gradimo uspehe. Konkurenčno plačilo s stimulacijo: Tvoje delo cenimo – trud in doseženi rezultati se pri nas vedno nagradijo. Plačilo je redno, transparentno in motivacijsko. Organizirana malica: topel obrok vsak dan – brez skrbi, kaj boš jedel. Poskrbimo za tvojo energijo med delom. Parkirišče pred stavbo in povračilo stroškov prevoza: ni več iskanja prostega mesta – tvoj avto bo varno in blizu. Možnosti osebnega in strokovnega razvoja: spodbujamo učenje in napredovanje. Ponujamo ti izobraževanja, usposabljanja in podporo pri rasti v karieri. Delo v sodobnem digitalnem okolju (R-Wave ERP): uporabljamo napredno programsko opremo, ki omogoča bolj enostavno, pregledno in učinkovito delo. Možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja: iščemo sodelavca za dolgoročno sodelovanje – če si zavzet in zanesljiv, te čakajo lepe priložnosti za rast.

Pomožna dela na gradbišču delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 dni

Iščemo nove sodelavce v proizvodnji, zato vas vabimo, da se nam pridružite in postanete del našega kolektiva. Od kandidatov pričakujemo: dobro razvite ročne spretnostidober vidnatančnost, zanesljivost in delavnostsodelovanje v skupini sodelavcev Ponujamo: zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen časdelo v urejenem okoljustimulativno nagrajevanjeprijeten kolektivdelo v podjetju v ŽužemberkuPrijave pošljite preko portala Mojedelo.com ali po navadni pošti. Za dodatne informacije lahko pokličete na telefon 07/3885 350.

V naš kolektiv vabimo izkušenega brusilca za preprosta dela v proizvodnji kot so brušenje, lažja montažna in ključavničarska dela. ustrezna znanja za opravljanje delovnih nalog, izkušnje na podobnem delovnem mestu, samostojnost, natančnost, fleksibilnost, delavnost, organiziranost in odgovornost. delo v urejenem delovnem okolju s prijetnim kolektivom, dinamično delo v mednarodnem podjetju, dolgoročno perspektivo v rastočem podjetju, možnost strokovnega razvoja, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja oziroma spremembe v zaposlitev v nedoločen čas s poskusno dobo.