Zaposlitev "admini"

Iščemo motiviranega in komunikativnega svetovalca za prodajo zavarovalniških storitev, ki uživa v delu s strankami in želi pomagati pri iskanju najboljše zavarovalne rešitve. Tvoje delo bo osredotočeno na razumevanje potreb strank ter primerjavo in izbiro ponudb različnih zavarovalnic. Veselje do prodaje in dela s strankami, dobro razvite komunikacijske sposobnosti in sposobnost razumevanja potreb uporabnikov, najmanj srednješolsko izobrazbo (V. stopnja), samoiniciativnost, disciplino in zanesljivost, osnovno računalniško pismenost, licenco iz zavarovalniških storitev. 6-urni delovnik od ponedeljka do petka ter eno vnaprej dogovorjeno soboto mesečno (priznano kot 40-urni delavnik), stimulativno plačilo: fiksni del + konkurenčen variabilni del (provizije in bonusi), zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, urejen delovni proces in stalna podpora mentorjev, prijetno, profesionalno in podporno delovno okolje, delo v sodobni pisarni v Ljubljani, brez terenskega dela – vse poteka preko telefona in e-pošte, možnost osebnega in kariernega razvoja.

Objavljeno pred: 5 dni

Pridružite se naši ekipi in izkoristite priložnost za osebno ter strokovno rast ter soustvarjanje trajnostne prihodnosti prometne industrije. Od kandidatov pričakujemo najmanj srednješolsko izobrazbo, vozniški izpit B kategorije ter dobro poznavanje dela z računalnikom in okolja Windows. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na podobnem delovnem mestu, poznavanjem servisnih procesov in/ali nadomestnih delov. Pomembne so tudi natančnost, odgovornost, zanesljivost, komunikativnost ter sposobnost organizacije dela in reševanja različnih situacij s strankami. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom. Ponujamo zaposlitev v stabilnem in mednarodnem podjetju, urejeno delovno okolje ter priložnost za strokovni razvoj, dodatna izobraževanja in osebno rast. Delo poteka v okolju, ki spodbuja sodelovanje, razvoj posameznika in krepitev njegovih potencialov.

Iškemo izkušenega nabavnika, ki dobro pozna tehnične materiale, obvlada postopke carinjenja, pozna ERP sistem in obvlada angleški jezik. višješolsko izobrazbo tehnične smeri, alternativno ekonomske smeri, obro tehnično poznavanje materialov, napredno poznavanje Excela, Worda in ostalih MS Office računalniških programov in ERP sistemov vodenja nabave, aktivno znanje angleškega jezika, nemščina je prednost, sposobnost timskega dela in želja po sodelovanju, natančnost, samoiniacitivnost ter pozitivno osebnostno naravnanost in pozitivno naravnanost do dela, večletne izkušnje na podobnih delih in nalogah v nabavnih oddelkih, izkušnje iz carinjenja blaga. zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, dinamično in kreativno delo v uspešnem mednarodnem podjetju v tehnološko zelo zanimivi panogi, možnost osebnega in poklicnega razvoja v stimulativnem delovnem okolju, možnost dodatnega izobraževanja in izpopolnjevanje znotraj podjetja in znotraj mednarodne korporacije.

Ste izkušen prodajnik, ki razume industrijske procese in zna graditi dolgoročne odnose s ključnimi kupci? Vas veseli svet procesne avtomatizacije, iskanje novih poslovnih priložnosti in sodelovanje pri kompleksnih projektih? Potem vas vabimo, da se pridružite ekipi naročnika na delovnem mestu: Key Account Manager – Procesna avtomatizacija (m/ž) najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri, izkušnje na področju B2B prodaje tehničnih rešitev, zaželeno s področja procesne avtomatizacije, industrijske avtomatizacije ali instrumentacije, dobro razumevanje industrijskih proizvodnih procesov, odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samoiniciativnost, prodajno usmerjenost in sposobnost gradnje dolgoročnih poslovnih odnosov, aktivno znanje angleškega jezika, zaposlitev v uspešnem in stabilnem podjetju, delo na zanimivih industrijskih projektih z vodilnimi podjetji, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate, dinamično delovno okolje z veliko samostojnosti in možnostjo osebnega razvoja. Če vas navdušuje prodaja tehnološko naprednih rešitev in želite soustvarjati prihodnost industrijske avtomatizacije, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo.

Postanite ključni strokovnjak za področje obračuna plač in podprite zaposlene s svojo natančnostjo, strokovnostjo in odličnim poznavanjem delovno-pravne zakonodaje. minimalno V. stopnja izobrazba ekonomske ali druge podobne smeri3-5 let primerljivih delovnih izkušenjodlično poznavanje računalniških orodij MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)izkušnje z ERP sistemi (SAP predstavlja prednost)natančnost, sistematičnost, odgovornost, zanesljivostzaupnost in ustrezno ravnanje s podatki zaposlenihdobre komunikacijske in organizacijske veščinesposobnost učinkovitega dela samostojno in v timumotivacijo in interes za strokovni razvoj in učenjeproaktivno razmišljanje in sposobnost iskanja rešitev zaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, s polnim delovnim časomgibljiv delovni čas in možnost dela od domadobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, v Domžalah.

Iščemo organizirano in proaktivno osebo, ki bo skrbela za urejeno kadrovsko administracijo ter aktivno prispevala k razvoju in optimizaciji kadrovskih procesov. Vaše delo bo obsegalo vodenje kadrovskih evidenc in dokumentacije, pripravo podatkov za obračun plač, spremljanje delovnega časa, pripravo kadrovskih aktov in poročil ter sodelovanje z različnimi oddelki in pristojnimi institucijami. najmanj VI. stopnjo strokovne oz. druge splošne smeri, alternativno V. stopnja z najmanj 5 let delovnih izkušenj, dobro računalniško pismenost (znanje uporabe MS Office orodij), timsko delo ter veselje do dela, najmanj 3 leta delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu, pozitivno naravnanost in proaktivnost. delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s poskusnim delom, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj.

Ne iščemo zgolj kadrovika. Iščemo partnerja vodjem, direktorjem in organizaciji. Osebo, ki razume, da je HR hkrati operativa in razvoj. Da zna brez težav urediti vsakodnevne kadrovske naloge, hkrati pa razmišljati širše – kako procese poenostaviti, digitalizirati in narediti učinkovitejše. Iščemo osebo, ki: Razmišlja organizacijsko in poslovno, ne zgolj kadrovsko, zna povezati ljudi, procese in rezultate, je ciljno usmerjena in vztrajna pri izvedbi, zna vodjem in direktorjem nastaviti ogledalo ter jih konstruktivno izzvati, je dovolj močna, da izpelje spremembe tudi kadar to ni najlažja pot, stvari pripelje do zaključka. Strukturirano uvajanje in mentorstvo, sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki, konkurenčno plačilo, delo v stabilnem mednarodnem okolju, brezplačno parkirišče, možnost strokovnega razvoja in dolgoročne kariere.

V sklopu našega rastočega podjetja, ki deluje na področju opravljanja logističnih storitev, iščemo izkušenega in dinamičnega Strokovnega delavca v carini. Kandidat bo odgovoren za učinkovito načrtovanje, organizacijo in nadzor carinskih storitev, zagotavljanje visokih standardov kakovosti in varnosti ter koordinacijo s sodelavci in zunanjimi partnerji. Vsaj srednja poklicna ali višja strokovna izobrazbaVsaj 1-3 leta izkušenj na podobnem delovnem mestu. Poznavanje carinskih postopkov je prednost. Izkušnje s poslovnim sodelovanjem in komunikacijo s carinskimi organi so prednostPoznavanje carinske zakonodaje in postopkov je prednost. Znanje uporabe carinskih programskih orodij je prednost. Sposobnost dela z računovodskimi in logističnimi sistemiDobro razvite komunikacijske in organizacijske sposobnostiPoznavanje poslovnega komuniciranja in poslovnih procesovOsnovno znanje angleškega jezika (za branje strokovne dokumentacije, komunikacijo)Natančnost in odgovornost pri deluSamostojnost in sposobnost učinkovitega reševanja problemovTimsko delo in sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki Zaposlitev v stabilnem podjetju z jasno vizijo razvojaStimulativno plačilo in dodatne ugodnostiPriložnost za strokovni razvoj in napredovanjePrijetno delovno okolje in podporno ekipoČe ste odgovorna, natančna in komunikativna oseba, vas vabimo, da svojo prijavo s kratkim življenjepisom pošljete preko portala Mojedelo, najkasneje do 2. 8. 2026. Za dodatne informacije smo dosegljivi na 041-319-134

Žito, d. o. o., na Vrhniki išče referenta (m/ž) za administrativna dela, urejanje evidenc in dokumentacije, pripravo poročil ter delo v poslovnih informacijskih sistemih. Pričakujemo najmanj tri leta izkušenj, dobro poznavanje MS Officea, natančnost in zanesljivost. Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas in urejeno delovno okolje. najmanj srednjo strokovno ali splošno izobrazbo družboslovne smeri, najmanj tri leta izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih, osnovno znanje dela v okolju Windows ter dobro uporabo običajnih pisarniških aplikacij, izkušnje z ERP-sistemi oziroma pripravljenost za hitro učenje, osnovno znanje angleškega jezika, natančnost, zanesljivost, marljivost, samoiniciativnost in prilagodljivost, sposobnost sodelovanja, dobro organiziranost ter usmerjenost k ciljem. zaposlitev za NEDOLOČEN čas, s 4 mesece poskusno dobo, urejeno in stabilno delovno okolje v eni najbolj prepoznavnih slovenskih živilskih družb, strukturirano uvajanje v delo in podporo izkušenih sodelavcev, raznoliko delo ter sodelovanje z različnimi področji znotraj podjetja, možnosti strokovnega razvoja in dodatnega usposabljanja, redno plačilo ter ugodnosti skladno s politiko družbe.