Zaposlitev "administrativni sodelavec ljubljana"

Naloge in odgovornosti: delo v oddelku fizične hrambe na sedežu podjetja v Kranj in na terenu, prevzemanje, popisovanje in oddaja gradiva, iskanje poizvedb po gradivu,… ima osnovno računalniško znanje in poznavanje Office orodijzaključeno srednjo šolo (V. stopnja)veljaven vozniški izpit B kategorijeje dobro telesno pripravljena zaradi dvigovanja bremen do 15 kgima dobre organizacijske sposobnosti in je natančna pri svojem deluima dobre komunikacijske sposobnosti za delo z naročniki in sodelavci sklenitev delovnega razmerja za določen čas enega leta s 3-mesečnim poskusnim delom zaradi nadomeščanja začasno odsotnega delavcamožnost zaposlitve za nedoločen časstimulativno nagrajevanjeregres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnica, možnost izrednih stimulacijmožnost izobraževanj in usposabljanj v skladu s potrebami delovnega procesadelo v hitro rastočem mednarodnem podjetju z možnostjo osebne rasti in napredovanjaurejene delovne pogojepodporo in usmerjanje mentorja v začetnih mesecih prevzema delovnega mestaugodnosti v okviru Certifikata družini prijazno podjetje in Družbeno odgovoren delodajalec

Objavljeno pred: 4 tedne

Delo obsega: čiščenje poslovnih prostorov (pisarne, čajne kuhinje, hodniki, sanitarije, ..).. pozitiven odnos do delazaželele izkušnje s področja ključnih nalogčut za odgovorno deloizpit B kategorije, veljaven v Republiki Sloveniji zaposlitev za poln delovni časdelo od ponedeljka do petkadelovni čas večinoma poteka od 13.00 do 21.00 ure, občasno tudi dopoldanski delovni časbrez stalne lokacije, vendar čiščenje poteka na eni lokaciji dnevnododatek zaradi fleksibilnosti pri delu (250 EUR bruto / mesec)možnost uporabe službenega vozila, v primeru lastnega prevoza povrnjena kilometrina 0, 21 EUR / km)dolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za krajše obdobje)

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradimo zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.630 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje, 4. stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.865 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki…, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za zaposlene (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke). Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

- Predstavlja in zastopa dejavnost zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v okviru organizacijske enote - NAČRTUJE, Koordinira in nadzira delo zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v sodelovanju s strokovnimi enotami - Načrtuje in usmerja strokovni razvoj zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v sodelovanju s strokovnimi enotami in v skladu s smernicami strokovnega razvoja zavoda - Sodeluje pri pripravi planov nabav, INVESTICIJ, Opreme in strokovnih programov dela - Načrtuje in usklajuje kadrovske in materialne vire ter spremlja stroške zdravstvene/Babiške nege in oskrbe. Za glavno medicinsko sestro (M/Ž) Je lahko imenovan kandidat/-Ka ki izpolnjuje naslednje pogoje: Ima izobrazbo, Pridobljeno po študijskem programu prve stopnje, Oziroma izobrazbo, Ki ustreza ravni izobrazbe, Pridobljene po študijskih programih prve stopnje, In je v skladu z zakonom, Ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, Uvrščena najmanj na 6. ALI 7. RAVEN, S področja zdravstvene ali babiške nege, Ima najmanj štiri leta delovnih izkušenj pri vodenju ljudi, Vodenju strokovnega področja ali vodenju projektov, Ima znanja s področja komuniciranja in ravnanja z ljudmi in znanja s področja kakovosti in varnosti, Ima veljavno licenco, Ima znanje slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira, Predloži potrdilo o nekaznovanosti, Ki ga izda ministrstvo za pravosodje. Mandatno obdobje traja 4 Leta in je po poteku mandata lahko ponovno imenovan/-A. K vlogi naj kandidati priložijo dokazila o zpolnjevanju zgornjih pogojev. Na ovojnici naj kandidati/- Ke obvezno navedejo, Na katero delovno mesto se prijavljajo in pripišejo "Ne odpiraj". NASLOV: Ukc ljublana, Enota za zaposlovanje, Bohoričeva ulica 28, 1000 LJUBLJANA.

Naloge vključujejo pomoč pri osebni negi ter pri gospodinjskih opravilih za starejšo gospo iz domžal. Asistent bo uporabnici pomagal tudi pri hoji po stopnicah in na sprehodih, Nudil spremstvo in pomoč pri opravkih, Pomagal pri nakupu in pripravi hrane, Skrbel za čistočo ter za redno in pravilno jemanje zdravil. Delo bo potekalo v Domžalah, v dopoldanskem času, samo med tednom. Pogodbo pripravimo najprej za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Svojo prijavo s kratkim opison delovnih izkušenj pošljite na [email protected] ali po pošti na Zavod za samostojno življenje, Trpinčeva ulica 41c, 1000 Ljubljana. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vabimo te, da se nam pridružiš v naši ekipi, na delavnem mestu Proizvodnega delavca v avtomobilski industriji. Pri nas ne iščemo le delavca – iščemo sodelavca, ki želi prispevati k skupnemu uspehu in rasti. Če si odgovoren, spreten in pripravljen na delo v dinamičnem okolju, si morda prav ti tisti, ki ga iščemo. Manj zahtevna monterska delaIzvajanje kontrolnih dejavnosti po navodilu vodjeSkrb za 1. nivo vzdrževanja strojev, naprav, pripravNezahtevno nastavljanje orodij in pripravSkeniranje materialov, izdelkov, etiket Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaDelo v mednarodnem podjetjuStimulativno nagrajevanjeDelo v visoko motivirani in strokovno usposobljeni ekipi

Iščemo sodelavca za zagotavljanje strokovnega izvajanja pravnih zadev s področja poslovanja društva Aktivno znanje tujega jezika-angleščineDobro poznavanje programskih orodij (MS Office, internet, e-pošta)Vozniški izpit B kategorijeDobro pisno in pogovorno izražanje Urejeno delovno okolje, pošteno plačilo in dinamično delo.

Objavljeno pred: 4 dni

Vzdrževanje premičnin in nepremičnin, Skrb za optimalno racionalizacijo stroškov, Opravljanje pomožnih del, Opravljanje drugih del in nalog, Če tako določi nadrejeni. Potrdilo o nekaznovanosti. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Vzdrževalec. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Najboljši sosed išče polnoletne osebe za, delo na blagajni. Te delo s strankami veseli? Če te delo zanima se prijavi na spodnji kontakt! pomoč v trgovini polnjenje polic delo na blagajni delo na strežnih linijah polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela

Objavljeno pred: 2 tedna

Delo v proizvodnji keksov (m/ž) – pridruži se odlični ekipi! Si želiš stabilnega dela v urejenem okolju? Potem imamo zate odlično priložnost! Naš naročnik, uspešno in stabilno podjetje z dolgoletno tradicijo, v svojo ekipo vabi novega sodelavca na delovno mesto Strojnik - pek (m/ž). fizično pripravljena in ročno spretna, natančna, odgovorna in dosledna, vozniški izpit kategorije B in lasten prevoz, pripravljena na dvoizmensko delo, izkušnje niso pomembne. zaposlitev pri stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, delo v urejenem in prijetnem delovnem okolju, delo v dveh izmenah, možnost razvoja in napredovanja, pričetek dela takoj.📍 Kraj dela: okolica Maribora🕐 Pričetek dela: takojZveni kot priložnost zate? Potem ne odlašaj! Pošlji nam svojo prijavo z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave »Prijavi se«.Za dodatne informacije sem ti z veseljem na voljo na 051 413 408 (Sabina).Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Postanite del sodelovalne in ciljno usmerjene ekipe za obračun plač v Ljubljani, kjer so natančnost, skladnost in podpora zaposlenim v središču našega delovanja. V tej vlogi boste odgovorni za pravilno in pravočasno izvajanje operativnih aktivnosti s področja obračuna plač.. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Višješolska stopnja izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeriZaželjeno 1 leto delovnih izkušenj s področja obračuna plač, kadrovske administracije ali finančnega področjaOdlično znanje slovenskega in angleškega jezika (pisno in ustno) Poznavanje orodja Microsoft Office in napredno znanje programa Microsoft ExcelAnalitične sposobnosti obdelave in analize večjih količin podatkov Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas do 31.12.2027Predvideni tedenski delovni čas: 40Plačni razpon (bruto letna plača): 22.400 – 33.600 EUR bruto *Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. *Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450EUR (neto).Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno). Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoDnevni dodatek za delo od doma – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mestoSte pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 4. septembra 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Živilec II. Samostojno opravljanje manj zahtevnih del na strojih za oblikovanje testa in opremi zatehtanje v proizvodnji ter pakiranje končnih izdelkov (kruha)- Spremljanje ustreznih nastavitev strojev in opreme za izdelavo kruha- Poročanje o opravljenem delu nadrejenemu, - Skrb za kakovost proizvodov v fazi dela, ki se opravlja, - Skrb za vzdrževanje in čiščenje delovnega mesta skladno z navodili, - Uveljavljanje aktivnosti za dosego timske produktivnosti in učinkovitosti skladno s cilji, - Izvajanje drugih nalog in opravil znotraj delovnega področja skladno z delovnousposobljenostjo, navodili oziroma po nalogu nadrejenega. - zaposlitev za določen čas, z željo po dolgoročnem sodelovanju, - dela se 5 dni na teden, z delom se prične v nedeljo in konča v petek (3 izmene), - najvišje izplačilo malice,

Naloge: načrtovanje in nadzranje del (področje gradbenih projektov)… Najmanj V. stopnja izobrazbe, smeri gradbeništvaNajmanj 3 leta delovnih izkušenj iz gradbene panoge (nizke ali visoke gradnje)Odlično znanje MS Office orodijDobro znanje vsaj enega tujega jezika (angleščina in nemščina je prednost)Odgovornost za gospodarno izvajanje sanacijskih del (optimalno tehnično / finančno upravičene sanacije)Odgovornost za razumevanje pravno / komercialnih interesov družbe pri odpravi reklamacijePozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timuDobre komunikacijske in pogajalske veščine, samoiniciativnost, organiziranost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene Delo bo potekalo na lokaciji Ljubljana ali Novo mesto, delo na terenu

Iščemo Community Managerja, ki resnično uživa v povezovanju z ljudmi. Kot glas MeetMindeda boš gradil/a odnose z našimi člani, ambasadorji in spletnimi skupnostmi ter soustvarjal/a izkušnjo, zaradi katere se ljudje želijo vračati. Kaj pričakujemoOdlično znanje pisne in govorjene angleščine. Suveren nastop pred skupinami in sposobnost vodenja spletnih dogodkov v živo. Odlične komunikacijske in odnosne veščine. Proaktivnost, samostojnost in sposobnost organiziranja lastnega dela. AI-first način razmišljanja ter izkušnje z uporabo AI orodij pri vsakodnevnem delu. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in neposreden vpliv na našo skupnost. Vsakodnevno sodelovanje z majhno, ambiciozno ekipo. Hiter strokovni in karierni razvoj. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in nove ideje. Produkt, ki po vsem svetu povezuje tisoče ljudi.