SOCIALNO VARSTVENI ZAVOD VITADOM Škofljica
Postanite del tima VITADOM – enega najstarejših zasebnih zavodov s koncesijo za opravljanje institucionalnega varstva v domovih za starejše, kjer cenimo in spodbujamo vrednote, ki odražajo našo kulturo in način dela. Kaj nudimo: delo za nedoločen čas s 1-mesečnim poskusnim delom, mentorja, delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vaš karierni in osebnostni razvoj, dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje, zdravstvena zavarovanja, ki omogočajo hitrejši dostop do specialističnega zdravljenja, stimulativno plačilo, dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),…SMO empatični, strokovni, odprti do sprememb, radi sodelujemo v timu ter smo agilni. Se prepoznate v naših vrednotah ter si želite delo v sodobno opremljenim okolju? Si želite novih izkušenj? Potem pošljite življenjepis z dokazili prek portala Mojedelo, povabili vas bomo na razgovor, kjer se bomo še osebno spoznali.
Objavljeno pred: 1 teden
Skupina Triglav
Atama agencija za zaposlovanje, d.o.o.
Skupina Triglav
MESTNA OBČINA KOPER, KOPER - CAPODISTRIA
ZBIRANJE, Urejanje in vodenje najzahtevnejših podatkov in evidenc s področja dela oe, Vzdrževanje dokumentacije in koordiniranje poslovnih stikov, STROKOVNE, Organizacijske in druge naloge na področju pisarniškega poslovanja občine, Urejanja dokumentarnega gradiva in poslovanja s strankami, UREJANJE, RAZVRŠČANJE, Klasifikacija in odprava dokumentarnega gradiva, SPREJEMANJE, UREJANJE, Knjiženje in vodenje evidence prejetih vlog, Informiranje strank o postopkih, Ki jih občina izvaja, Vzdrževanje tekoče in stalne zbirke dokumentarnega gradiva, Sodelovanje z drugimi oe občinske uprave in strankami z namenom učinkovitega izvajanja dela na področju pisarniškega poslovanja, Urejanja dokumentarnega gradiva in poslovanja s strankami, Opravljanje drugih nalog po nalogu nadrejenih. Celotno besedilo razpisa z vsemi zahtevanimi podatki za zasedbo, Z navodili za prijavo ter z obrazcem za prijavo je objavljeno na spletni strani www.koper.si
DNEVNO, Samostojno kuha zajtrke, MALICE, Kosila in posebne obroke, Po navodilih organizatorja prehrane ali vodstva zavoda, Izdaja hrano za otroke, UČENCE, Delavce in druge naročnike, Skrbi za sprejemanje in ustrezno shranjevanje živil, Vodi evidenco izdanih obrokov in jo posreduje računovodju, Redno pregleduje delovanje kuhinjske opreme, Posebej še gospodinjskih aparatov pod električno napetostjo in plinskih naprav, Skrbi za čistočo kuhinjskega perila in svoje delovne obleke, Skrbi za urejenost in osebno higieno, Se stalno strokovno izobražuje potrdilo o uspešno končani izobrazbi, Otrdilo iz kazenske evidence ministrstva za pravosodje, Ki ni starejše od 30 DNI, Potrdilo sodišča, Da oseba ni v kazenskem postopku, Ki ni starejše od 30 Dni in potrdilo ministrstva za pravosodje iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost, Ki ni starejše od 30 DNI. Kandidat naj ima organizacijske sposobnosti.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Ste organizirana, natančna in vas veseli raznoliko administrativno delo? Radi usklajujete več nalog hkrati in skrbite, da poslovanje poteka brez zapletov? Pri našem naročniku, uspešnem proizvajalcu papirnatih lončkov za evropski trg, širimo ekipo zaradi rasti podjetja in selitve proizvodnje iz Avstrije v Slovenijo. Iščemo natančno in zanesljivo osebo, ki bo nudila podporo vodstvu, ter povezovala področja kadrovanja, administracije, financ in proizvodnje. skrb za kadrovsko administracijo (ZZZS, prijave in odjave, zdravniški pregledi), organizacija in vodenje evidenc, podpora vodstvu, urejanje dokumentacije za finance in računovodstvo, izdajanje računov, administrativna podpora nabavi in prodaji, pripravljanje delovnih nalogov, spremljanje proizvodnje, priprava poročil za državne institucije. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, delo v urejenem in stabilnem delovnem okolju, dopoldanski delovni čas od ponedeljka do petka, redno in stimulativno plačilo, uvajanje na delovnem mestu, možnost rasti in razvoja.
Podjetje EES sistemi d.o.o. v svojo uspešno in perspektivno delovno sredino vabimo novega sodelavca/ko. izvaja čiščenje prostorov in okolice (skladno s pogodbo z naročnika na lokaciji)skrbi za osebno urejenostskrbi za urejenost delovne opreme in osnovnih sredstevskrbi za korekten odnos do strank in sodelavcevdela izvaja skladno s sprejetimi standardi in pravilnikiizvaja predpise iz varstva pri delu in požarnega varstvaizvaja vsa ostala dela po nalogu nadrejenega, ki so v neposredni povezavi s področjem dela Iščemo iz okolice TRBOVLJE, RADEČE, LAŠKO.Za skrajšani delovni čas 18 ur (3, 3, 3, 3, 3, 3) šest dni v tednu.
OTP banka d.d.
OTP banka d.d.
Organizira in vodi delo v oe trgovine, Neposredno izvaja in koordinira nabavno funkcijo za potrebe vseh organizacijskih enot zadruge, Sodeluje pri pripravi planskih dokumentov zadruge, Neposredno odgovarja za izvedbo sprejetih planskih dokumentov zadruge, Pripravlja navodila, Postopke in organizacijske predpise za izvajanje nalog svojih podrejenih sodelavcev in kontrolira njihovo izvajanje, Po potrebi opravlja dela svojih neposredno podrejenih sodelavcev, Organizira in izvaja ukrepe s področja varovanja zdravja, Druga dela v skladu s svojimi znanji, Sposobnostmi in zmožnostmi po nalogu neposrednega vodje pogoj za zasedbo delovnega mesta je najmanj 3 Leta delovnih izkušenj z vodenjem oddelka maloprodaje ali z vodenjem trgovine. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
GENERALI zavarovalnica d.d. Ljubljana
ORGANIZACIJA, Vodenje in nadzor nad delom v kuhinji, Razporejanje dela ter uvajanje in razvoj zaposlenih, Sodelovanje z oddelki strežbe, NABAVE, Knjigovodstva in drugimi službami, Aktivno sodelovanje pri pripravi zahtevnejših jedi, Zagotavljanje strokovnosti, Standardov in normativov, Nadzor nad higieno in izvajanjem haccp standardov, Spremljanje trendov v prehrani ter uvajanje novosti, Oblikovanje jedilnikov in normativov, Skrb za optimizacijo stroškov in upravljanje zalog ter druge naloge po navodilu vodje. V našo ekipo vabimo zanesljivo in izkušeno osebo, ki bo prevzela vodenje kuhinje ter skrbela za vrhunsko kakovost jedi, učinkovito organizacijo dela in povezano, motivirano ekipo. Ne iščemo le odličnega kuharja, temveč vodjo z vizijo. Nekoga, ki zna voditi z zgledom, postavljati standarde in ustvarjati okolje, kjer se prepletajo red, okus in energija. Delo poteka v hotelskem okolju, kjer sta kakovost in doslednost ključnega pomena, gostje pa pričakujejo najvišji nivo storitve. Od vas pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe gostinske smeri (zaželena VI. stopnja), vsaj 2 leti izkušenj v kuhinji, od tega najmanj 1 leto na vodstveni funkciji večjemu številu zaposlenih, sposobnost vodenja, motiviranja in razvoja ekipe, odgovornost, zanesljivost in preudarnost pri odločanju, kreativnost in proaktivnost pri izboljšavah, dobro poznavanje higienskih standardov, pripravljenost na delo v izmenah. Ponujamo vam: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stabilno delovno okolje v uveljavljenem podjetju, možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja, dolgoročne karierne priložnosti, koriščenje bogatih ugodnosti za zaposlene v družbi Thermana. Spletna stran delodajalca: https://www.thermana.si/sl/zaposlimo
Gorenjska banka d.d. Kranj
Delovno mesto se nahaja v Kranju, v Sektorju finančnega kontrolinga in računovodstva. Kaj iščemo pri novih sodelavcih? VI./2 ali VII. stopnja izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, najmanj 5 let delovnih izkušenj v računovodstvu, zaželeno vsaj 2 leti na vodstvenem položaju, poznavanje mednarodnih standardov računovodskega poročanja, poznavanje davčne zakonodaje, tekoče znanje angleškega jezika, proaktivnost, natančnost in visoka mera samostojnosti, sprotno spremljanje relevantnih predpisov in zakonodaje. Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s 5-mesečnim poskusnim obdobjem, delovno mesto z veliko priložnostmi za strokovno rast in razvoj kariere, dinamično delo v pozitivnem in motiviranem okolju, sodelovanje z raznolikimi ekipami in zaposlenimi po celotni banki. Ustvari svojo prihodnost pri nas! Soustvarjaj rezultate v multidisciplinarnih ekipah in se uči od izkušenih strokovnjakov, skrbi zase – pri nas sta zdravje in dobro počutje zaposlenih ena od prioritet, izkoristi fleksibilen delovni čas, ki ti omogoča boljše ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, delaj od doma in si delo organiziraj po svoje, postani del pozitivnega, povezanega in odprtega kolektiva, kjer cenimo sodelovanje in dobre odnose, nadgrajuj svoje znanje in pridobi dragocene izkušnje v bančnem okolju, deluj v okolju, kjer so rezultati opaženi, uspehi pa prepoznani in cenjeni, soustvarjaj okolje, ki temelji na vrednotah odličnosti, odgovornosti, predanosti, inovativnosti in zaupanja ter nosi certifikat družbeno odgovornega delodajalca. Prijava: V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko portala Mojedelo ali preko prijavnega obrazca do vključno 28.07.2026, s pripisom: »Vodja računovodstva«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis. Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.
OBČINA LUKOVICA, LUKOVICA
- Priprava gradiv za pridobitev sredstev na državnih razpisih in razpisih EU z delovnega področja, - Priprava in vodenje postopkov javnega naročanja z delovnega področja, - Opravljanje nalog na področju gospodarskih javnih služb, - Sodelovanje z drugimi organi, - Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, - Priprava aktov z delovnega področja, - Priprava razvojnih usmeritev in proračuna iz delovnega področja, - Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv, - Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov na prvi stopnji, - Priprava in sodelovanje pri sprejemanju občinskih predpisov z delovnega področja, - Priprava pogodb z delovnega področja, - Spremljanje zakonodaje z delovnega področja, - Opravljanje nalog v skladu z uredbo o upravnem poslovanju, - Druge naloge po pooblastilu ali navodilu župana ali direktorja občinske uprave. Ta objava je zgolj obvestilo o objavi javnega natečaja, javni natečaj je objavljen na spletni strani Občine Lukovica: https://www.lukovica.si/
MIK d.o.o.
V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 125 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe. sprejemanje, usmerjanje strank ter podajanje informacij; izvajanje prodajnih in poprodajnih aktivnosti (kontaktiranje, svetovanje, sklepanje zavarovanj, pomoč pri prijavi škod, ..); izvajanje kontrole spremnic in plačil; sodelovanje z ostalimi oddelki z namenom zagotavljanja kvalitete storitev. delo v stabilnem, uglednem in družini prijaznem podjetju, napredovanje in karierni razvoj v mednarodnem okolju, različna strokovna izobraževanja in usposabljanja. Delovno razmerje z izbranim kandidatom za delovno mesto svetovalec za stranke bomo sklenili za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in trimesečnim poskusnim delom. Delovno razmerje z izbranim kandidatom za delovno mesto pomožni sodelavec za prodajo pa bomo sklenili za določen čas, s polnim delovnim časom ter z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 4 dni
Za našega naročnika, uspešno proizvodno podjetje, iščemo Komisionarja (m/ž). Zaposlitev bo sklenjena direktno pri podjetju. Najmanj IV. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri, izkušnje z delom v skladišču oz. odpremnih procesih, zaželen je opravljen izpit za viličarja, natančnost, zanesljivost ter odgovornost, lastni prevoz. Dolgoročna zaposlitev direktno v podjetju, osnovna plača je odvisna od izkušenosti kandidata, poleg osnovne plače so na voljo še dodatki glede na usposobljenost (do 15%), na delovno uspešnost (do 15%), na pogoje dela - nočno (75%), popoldansko (10%), nedeljsko in praznično delo (100%), povračilo stroškov za malico ter prevoz po prevoženih kilometrih, delo v urejenem in tehnološko naprednem okolju. Prijave sprejemamo prek portala MojeDelo.com. Za dodatne informacije nas lahko pokličete na 041 997 760. Vašo prijavo bomo obravnavali zaupno.
Objavljeno pred: 2 tedna
V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 125 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe. razvoj novih in izboljšava obstoječih produktov življenjskih zavarovanj, spremljanje tržnih trendov ter iskanje novih priložnosti; spremljanje zakonodaje in skrb, da so naši produkti vedno skladni z aktualnimi zahtevami; priprava produktne in druge poslovne dokumentacije v sodelovanju z različnimi strokovnimi ekipami; sodelovanje pri uvedbi produktov v IT sistemih, testiranje in podpora pri razvoju novih funkcionalnosti; sodelovanje v razvojnih in projektnih skupinah ter prispevanje idej za avtomatizacijo, digitalizacijo in optimizacijo procesov; prenos znanja in sodelovanje pri izobraževanjih; sodelovanje pri prenosu in razvoju zavarovalnih produktov v hčerinskih družbah; komunikacija z različnimi deležniki – od strank do zunanjih institucij. delo v stabilnem, uglednem in družini prijaznem podjetju, napredovanje in karierni razvoj v mednarodnem okolju, različna strokovna izobraževanja in usposabljanja. Delovno razmerje z izbranim kandidatom bomo sklenili za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
V našo ekipo vabimo produktnega specialista, ki bo z nami oblikoval kreditne produkte. Iščemo proaktivne kandidate, ki v kompleksnih izzivih vidijo priložnosti za inovacije in ki želijo s svojo strokovnostjo soustvarjati najsodobnejšo bančno izkušnjo. Vaše odgovornosti bodo: razvoj, upravljanje in nenehna optimizacija kreditnih produktov in procesov v tesnem sodelovanju z ostalimi oddelkiraziskovanje tržnih trendov in potreb strank za oblikovanje naprednih predlogov razvojapriprava ključnih poročil in gradiv za organe odločanjasledenje procesnim KPI‐jemopolnomočenje prodajnih ekip z gradivi, informacijami in usposabljanji/izobraževanjizagotavljanje skladnosti produktov z zakonodajo in notranjimi standardiintegracija produktov skozi vse sodobne poti, s poudarkom na digitalnih kanalih in kanalih na daljavostrateško pozicioniranje produktov potrošniškega kreditiranja skozi inovacije in globoko razumevanje izzivov strankPogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni 7. ravni izobrazbe ali alternativno 6/2. ali 6/1. ravnipotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so: vsaj 3 leta izkušenj na področju razvoja in upravljanja produktovsuvereno poznavanje področja kreditiranja, zakonodaje s področja tveganj in distribucije produktovizpiljene komunikacijske in analitične sposobnostivisoka stopnja samoiniciativnosti, zanesljivosti in naravnanosti h konkretnim rezultatomtimski duh in sposobnost kreativnega reševanja kompleksnih izzivovaktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno)izkušnje z razvojem digitalnih produktov, agilno metodologijo in načrtovanjem uporabniške izkušnje v digitalnih kanalih predstavljajo prednostNove sodelavce ali sodelavke bomo zaposlili za nedoločen, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Objavljeno pred: 2 tedna
Postanite del digitalnega razvoja v OTP banki, vodilni finančni instituciji v Sloveniji, ki je del mednarodne bančne skupine, usmerjeni v razvoj zaposlenih tako na strokovnem kot osebnem področju, nudi možnost hibridnega dela in vrsto ostalih ugodnosti. Vaše odgovornosti bodo: vodenje foruma za upravljanje podatkov in umetne inteligence ter usklajevanje z lastniki domen, IT, informacijsko varnostjo, CVM, financami (FP&C) ter funkcijami tveganj in skladnostirazvoj in mentoriranje podatkovnih skrbnikov ter lastnikov modelov ter spodbujanje standardov in dobrih praks upravljanja v organizacijiopredelitev in izvajanje načrta razvoja zrelosti upravljanja podatkov in umetne inteligence ter zagotavljanje preglednega poročanja vodstvu, vključno s KPI-ji kakovosti podatkov, skladnosti in modelnih tveganjizvajanje nadzorne vloge na področju tveganj podatkov in umetne inteligence ter zagotavljanje preglednosti in pravočasne eskalacije ključnih vprašanj.sodelovanje s ključnimi deležniki ter spodbujanje spoštovanja standardov upravljanja in odgovornosti po poslovnih domenahzagotavljanje usklajenosti z drugimi vodstvenimi vlogami v okviru področja Data & AI (BI, platforme in AI strategija) z namenom vgradnje načel upravljanja že v zasnovo rešitev (governance by design)oblikovanje in uveljavljanje standardov za metapodatke, izvor in tok podatkov, klasifikacijo ter hrambo podatkov, vključno s celovitim upravljanjem življenjskega cikla podatkovvzpostavitev in upravljanje okvirov upravljanja modelov, vključno z validacijo, dokumentacijo, razložljivostjo in spremljanjem modelovvzpostavljanje in vodenje mreže podatkovnih skrbnikov po poslovnih domenah ter opredeljevanje in spremljanje kazalnikov kakovosti podatkov, vključno z jasno določenim lastništvom in odgovornostjo za podatkovna sredstvasodelovanje z DPO, skladnostjo, upravljanja tveganj in pravno funkcijo pri zagotavljanju zasebnosti podatkov, zakonite obdelave, anonimizacije, minimizacije podatkov ter stalne usklajenosti s pričakovanji ECB, lokalnimi regulatornimi zahtevami, GDPR, Aktom EU o umetni inteligenci, BCBS 239/RDARR, DORA in internimi politikamvključevanje etičnih načel umetne inteligence, kot so zmanjševanje pristranskosti, pravičnost in razložljivost, v razvojne in UAT procese ter zagotavljanje njihove dosledne uporabe skozi celoten življenjski cikel modelovupravljanje podatkovnega kataloga in podatkovnega slovarja, vključno z nadzorom dostopa na podatkovnih platformah, z opredelitvijo zahtev upravljanja in zagotavljanjem njihove uporabevzpostavljanje mehanizmov za prenos regulatornih in internih zahtev upravljanja v operativno prakso, z uporabo ustreznih orodij, delovnih tokov, kontrol, repozitorijev dokazil, poročanja in podpore pri uvajanjuopredelitev, vzdrževanje in nadzor ciljnega operativnega modela za orodja upravljanja podatkov, vključno z integracijo in uporabo orodij Collibra in Ataccama za poslovni slovar, podatkovni katalog, lastništvo, izvor in tok podatkov, pravila kakovosti podatkov, spremljanje, upravljanje dokazil in regulatorno sledljivost.opredelitev in uveljavljanje okvira kakovosti podatkov na ravni podjetja, vključno s standardi, kontrolami in mehanizmi spremljanjazagotavljanje pripravljenosti na revizije in regulatorne skladnosti v sodelovanju s funkcijami tveganj, skladnosti, notranje revizije, IT in poslovnimi funkcijami, z jasnimi dokazili o izvajanju kontrol, lastništvu podatkov, izvoru in toku podatkov, spremljanju kakovosti in ukrepih za odpravo neskladnostiopredelitev načel upravljanja dostopa do podatkov, npr. dostop na podlagi vlog in politike deljenja podatkovspodbujanje uporabe praks upravljanja med poslovnimi in tehnološkimi ekipamiPogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni 6/2. ali 6/1. ravni izobrazbepotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so: dokazane izkušnje na področju upravljanja podatkov in analitike v reguliranem bančnem okolju, z neposredno izpostavljenostjo pričakovanjem ECB, lokalnim regulatornim zahtevam, regulatornim sanacijskim ukrepom, revizijam ter izvajanju dokazno podprtih kontrolpoznavanje okvirov upravljanja podatkov, upravljanja modelov, standardov zasebnosti ter osnov strojnega učenja (ML), vključno z življenjskim ciklom modelov in upravljanjem modelnih tveganjsposobnost uveljavljanja standardov z vplivanjem na medfunkcijske deležnike, vključno z višjim vodstvom in kontrolnimi funkcijamidobro razumevanje upravljanja kakovosti podatkov, metapodatkov ter konceptov izvora in toka podatkovdobro poznavanje regulatornih zahtev in okvirov, pomembnih za upravljanje podatkov in umetne inteligence v bančnem okolju, vključno s pričakovanji ECB, GDPR, BCBS 239/RDARR, Aktom EU o umetni inteligenci, DORA, lokalnimi predpisi ter internimi politikami in standardi Skupine OTPizkušnje z uporabo orodij Collibra in Ataccama za poslovni slovar, podatkovni katalog, upravljanje metapodatkov, lastništva podatkov, izvora in toka podatkov, pravil kakovosti podatkov, spremljanja, delovnih tokov in regulatorne sledljivosti. Sposobnost prevajanja regulatornih in internih zahtev v operativne zahteve za orodja, procese, kontrole upravljanja, KPI-je, nadzorne plošče ter mehanizme uvajanja v poslovnih in tehnoloških ekipahizkušnje s sodelovanjem s funkcijami za varstvo podatkov, upravljanje tveganj, skladnost in notranjo revizijoodlične komunikacijske sposobnosti ter sposobnost povezovanja zahtev upravljanja s poslovnimi cilji in učinkivisoka stopnja natančnosti, integritete in občutka lastništvaNovega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Ljubljana ali Maribor, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
V ekipo vabimo natančno, analitično in odgovorno osebo za delovno mesto Sodelavec za obračun provizij (m/ž). Če ti je delo s številkami blizu in te veseli urejeno, sistematično delo, te vabimo, da se nam pridružiš. Od tebe pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe, dobro računalniško pismenost in napredno uporabo MS Office (zlasti Excel), natančnost, zanesljivost in odgovornost, samoiniciativnost in sposobnost samostojnega dela, sposobnost timskega sodelovanja, odprtost za spremembe in učenje, potrdilo o nekaznovanosti predstavlja pogoj za zaposlitev.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Zaposlimo izkušenega sodelavca (M/Ž) za delovno mesto v oddelku Veleprodaje na sedežu podjetja v Vojniku. Iščemo te, ČE IMAŠ: strast do doseganja ciljev in novih izzivov? najmanj VI. stopnjo izobrazbe tehnične smeri? izkušnje z B2B prodajo ali projekti? željo po dolgoročni karieri v projektni prodaji? sposobnost hitro in učinkovito sprejemati odločitve? vozniški izpit B-kategorije? izkušnje s pogajanji in iskanjem tehničnih rešitev? namanj 2 leti izkušenj na enakem ali primerljivem področju (gradbeništvo, gradbeni inženiring,…)Vstopi v svet sodobnega stavbnega pohištva in postani del ekipe, Ki ustvarja izkušnjo, Ne le prodaje! Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Vabimo te, da nam do 17.07.2026 pošlješ pisni življenjepis na standardiziranem obrazcu Europass, (www.europass.si) z motivacijskim pismom in ustreznimi dokazili. Dokumentacijo pošlji prek portala Mojedelo oboje obvezno s pripisom »Vodja projektne prodaje«. Si želiš: imeti konkurenčno plačo z možnostjo vplivanja na višino stimulativnega dela? okolje, kjer se tvoj uspeh opazi in nagradi? možnosti osebne rasti? delo v uspešnem in uglednem podjetju z dolgoletno tradicijo z lastno proizvodnjo?
Objavljeno pred: 3 tedne