Zaposlitev "aktiva"

-Izvajanje zdravstvene nege pacienta v okviru aktivnosti in kompetenc na vi. ST. Zahtevnosti v zdravstveni neg -NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesne metode dela -DOKUMENTIRANJE, NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v enotah opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalen nadzor -Sodelovanje s celotnim zdravstvenim timom v okviru celotne obravnave pacientov in v procesu zdravljenja, Diagnostike in zdravstvene nege -Interdisciplinarno sodelovanje in povezovanje z drugimi službami za zagotavljanje kakovostne obravnave pacienta -Samostojno izvajanje diagnostično terapevtskih postopkov -Priprava aparatur, Opreme in pripomočkov za izvajanje, Osnovnega ali razširjenega nadzora življenjskih funkcij -Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših in specialnih diagnostično terapevtskih posegih ter postopkih komuniciranje in prenos informacij v zdravstvenem timu -Dokumentiranje postopkov in posegov v okviru celostne oskrbe pacientov -Transport kužnin za nadaljnje preiskave -Zdravstveno vzgojno delo in svetovanje pacientom/Njihovim svojcem, Otrokom in mladostnikom, Njihovim staršem/SPREMLJEVALCEM -Izvajanje postopkov za preprečevanje širjenja bolnišničnih okužb -Predaja pacienta na vseh nivojih -Ostala dela po navodilih nadrejenega. Delavec bo opravljal delo v 30 na delovnem mestu E037021 - Diplomirana medicinska sestra v negovalni enoti in v 70 na delovnem mestu E037018 - Diplomirana medicinska sestra v intenzivni negi. Nudimo vam: -zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas -poskusno delo 3 mesece ter mentorja v času uvajanja v delo -veliko možnosti za strokovna izobraževanja -skrb za zdravje na delovnem mestu -ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vlogi priložite: življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, dokazilo vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, dokazilo pridobljeni licenci za delo, potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave s prilogami pošljite na elektronski naslov [email protected] oziroma po pošti na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice.

Objavljeno pred: 2 tedna

Pri mlajšem uporabniku iz okolice žalca zaposlimo osebnega asistenta za polni delovni čas. Delo poteka na domu uporabnika, V družinski hiši, Z uporabnikom živi mama. UPORABNIK, STAR 38 LET, Je po prometni nesreči in poškodbi glave na invalidskem vozičku. Precej nerazločno govori, Sicer pa je zelo družaben, Izjemno rad gre dnevno na kavo, Med ljudi. Potrebuje pomoč pri preoblačenju, Pri gospodinjskih opravilih (Priprava hrane, KUHANJE, POPSRAVLJANJE). Potrebuje spremstvo k zdravniku, V trgovino, NA KAVO, Na družabna srečanja, V fitnes, Na bazen… V prostem času rad igra družabne igre. Nekajkrat tedensko obiskuje fitnes, Kjer potrebuje pomoč pri nastavitvi fitnes naprav. Uporabnik ima željo po občasnem obisku kina, KONCERTOV, Drugih dogodkov. Želi si energičnega osebnega asistenta, S katerim bosta dnevno hodila na kave in po opravkih. Potrebuje fizično dovolj zmogljivega osebnega asistenta (Dvigovanje vozička v avto, Pomoč uporabniku pri vstajanju iz avta, Pomoč pri športnih aktivnostih…). Ustreznemu kandidatu nudimo zaposlitev za nedoločen čas. Delo poteka v dopoldanski izmeni, MED 8:00-16:00 In občasno (Po dogovoru) POPOLDAN. Vikendi in prazniki so prosti. Poleg osnovne plače delavcu pripada tudi dodatek za delovno dobo in morebitno popoldansko delo. Če se najdete v opisu nalog, Nas kontaktirajte, Da se dogovorimo za spoznavni obisk z uporabnikom. - uspešno opravljen predhodni zdravniški pregled na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - uspešno opravljeno osnovno usposabljanje za osebne asistente na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - uspešno opravljeno usposabljanje ter test iz varstva pri delu in požarne varnosti na katerega vas napotimo ter stroške krijemo sami, - potrdilo iz kazenskih evidenc iz katerega je razvidno, da oseba ni bila pravnomočno obsojena za kaznivo dejanje na področju nasilja, spolne nedotakljivosti oziroma diskriminatornega ravnanja na podlagi invalidnosti v skladu z drugimi predpisi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvaja enostavne do zahtevnejše naloge s področja dela organiziranja in koordiniranja poslovnih stikov, Vodenja evidenc in upravnega poslovanja, Vključno z npr. Opravljanjem tajniških, Administrativnih in organizacijskih nalog za potrebe direktorja, Sveta jakz, SEKTORJEV, Komisij in drugih delovnih teles in reprezentančnih aktivnosti ob sprejemu gostov, Sprejemanjem telefonskih klicev in obiskovalcev ter skrbjo za objavo dokumentov na komunikacijskih mestih jakz. Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela, Vključno z npr. Opravljanjem nalog glavne pisarne, Vložišča in sprejemne pisarne ter sprejemom, EVIDENTIRANJEM, Razvrščanjem in odpravljanjem dokumentov in pošiljk ter skrbjo za varno in zaupno ravnanje z dokumentarnim gradivom in varovanimi podatki. Vzdržuje evidence s svojega področja dela, Vključno z npr. Vodenjem evidenc dokumentarnega gradiva ter sodelivanjem pri odbiranju, Izločanju in predaji gradiva pristojnemu arhivu ter upravljanjem dokumentarnega gradivo ter skrbjo za njegovo evidentiranje, UREJANJE, HRAMBO, Dostopnost in sledljivost. Spremlja novosti s področja dela. Sodeluje pri pripravi dokumentacije in pripravlja dokumentacijo za potrebe dela, Vključno s npr. PRIPRAVO, Evidentiranjem in odpravljanjem dopisov, VABIL, ZAPISNIKOV, Sklepov in druge poslovne dokumentacije. Predlaga nove rešitve na področju dela. Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika. Opravlja druge sorodne naloge po nalogu vodje sektorja oziroma direktorja. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z: delovnimi izkušnjami v javnem sektorju delovnimi izkušnjami pri organizaciji dela vodstva oziroma organov upravljanja izkušnjami pri organizaciji sej, pripravi gradiv in vodenju administrativnih postopkov izkušnjami pri poslovanju z dokumentarnim gradivom in uporabo sistemov za elektronsko upravljanje dokumentov, izkušnjami s skrbjo za pravilno uporabo informacijskega sistema za upravljanje dokumentarnega gradiva, izkušnjami z opravljanjem logističnih nalog ter vodenjem evidenc opreme, delovnih sredstev, ključev in dostopov izkušnje z vodenjem evidenc prisotnosti, odsotnosti, dopustov, usposabljanj in zdravstvenih pregledov, vodenjem koledarjev, usklajevanjem terminov ter organizacijo sestankov, službenih poti, izobraževanj in dogodkov. Kandidati so povabljeni, da za dokazovanje prednostnih meril priložijo dokazila. Kandidati naj v prijavo obvezno napišejo, za katero delovno mesto se prijavljajo (reg.št.).

Izvajanje strokovnih nalog na delovnem področju informacijsko - Komunikacijskih tehnologij na eko skladu, Načrtovanje delovnega procesa ter predlaganje ukrepov in aktivnosti s področja dela, Odločanje v okviru pooblastil s področja dela službe, Opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog na področju dela službe, Vodenje najzahtevnejših projektnih skupin s področja dela službe in samostojno opravljanje drugih najzahtevnejših nalog po nalogu vodje in direktorja eko sklada. Sodelovanje pri pripravi aplikativnih in sistemskih rešitev, Ter izvajanje razvojnih in vzdrževalnih nalog. Priprava gradiv na področju delovanja eko sklada, Priprava podlag za strokovna gradiva s področja delovanja službe, Vodenje projektnih skupin s področja dela službe. Delo bo obsegalo sodelovanje pri implementaciji novih funkcionalnosti v informacijskem sistemu eko sklada. Prednost bodo imeli kandidati z izobrazbo računalniške smeri, Z izkazanim znanjem in izkušnjami na področju razvoja aplikativnih rešitev, Administracije računalniških in komunikacijskih sistemov. Pričakovano je poznavanjem okolja microsoft windows, Operacijskih sistemov, Strojne in programske opreme delovnih postaj in osnovno poznavanje strežnikov, Zaželeno je poznavanje modernih razvojnih orodij, Poštnega strežnika exchange, Operacijskega sistema linux in poznavanje osnov dokumentnih sistemov. Zaželene lastnosti kandidata: ZANESLJIVOST, NATANČNOST, SISTEMATIČNOST, Sposobnost timskega dela, KOMUNIKATIVNOST. Javni uslužbenec bo naloge opravljal na delovnem mestu svetnik eko sklada, V izhodiščnem plačnem razredu 25 (Bruto plača je 2.571, 86 EUR). Javni uslužbenec pridobi pravico do izplačila osnovne plače v vrednosti plačnega razreda iz prejšnjega stavka postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Kandidati naj pošljejo vlogo za zaposlitev na prijavnem obrazcu dostopnem na povezavi: https://www.ekosklad.si/informacije/o-skladu/zaposlitev/javni-razpis-za-prosto-delovno-mesto-svetnik-eko-sklada-v-sluzbi-za-informacijsko-tehnologijo Ter dokazilo o izobrazbi po elektronski pošti na naslov: [email protected], S pripisom v zadevi sporočila: Prijava na prosto delovno mesto Svetnik Eko sklada, številka: 05/2026. Nepopolne vloge ne bodo uvrščene v izbirni postopek. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: - Neposredno delo z uporabniki v skupnosti (Pretežno terensko delo): SPREMSTVO, Ohranjanje stikov, Podpora na delovnem mestu in pri izvajanju prostočasnih aktivnostih ter podpora pri komunikaciji - Sodelovanje pri osebno usmerjenem načrtovanju podpore ljudem z oviranostjo, - Podpora pri preselitvi iz institucije v skupnost ter spremljanje po preselitvi, - Zagotavljanje storitev osnovne zdravstvene nege in podporo pri osnovnih dnevnih opravilih, - Podpora pri izvajanju gospodinjskih opravil, - Koordinacija in povezovanje storitev (Socialno varstvo, ZDRAVSTVO, CSD, NVO, Lokalna skupnost), - Krepitev samostojnosti, Odločanja in življenjskih veščin uporabnikov, - Sodelovanje v multidisciplinarnem timu in na strokovnih srečanjih, - Sodelovanje pri razvoju skupnostnih storitev, - Vodenje strokovne dokumentacije v skladu s predpisi. Delovno mesto je v okviru projekta MDT (Multidisciplinarnega tima za deinstitucionalizacijo). Pogodba o zaposlitvi se sklepa za 4 leta oziroma za čas trajanje projekta z možnostjo zaposlitve nedoločen čas. PONUJAMO delo v družbeno pomembnem projektu, sodelovanje v MDT, možnost strokovnega usposabljanja, izobraževanj in supervizije, dinamično in terensko usmerjeno delo, redno plačilo v skladu z veljavno zakonodajo in projektno shemo. Zaželene kompetence: izkušnje z delom z ljudmi z oviranostjo ali drugimi ranljivimi skupinami, poznavanje področja socialnega varstva in/ali dela v skupnosti, sposobnost vodenja in organiziranja, komunikacijske spretnosti, sposobnost timskega dela in samostojnost pri delu, nekaznovanost s področja gospodarskega kriminala in spolne nedotakljivosti, pripravljenost za učenje in strokovni razvoj, vsaj 2 leti izkušenj, znanje 1 tujega jezika ter strokovni izpit po ZSV. K sodelovanju vabimo vse, ki jih vodi iskrena motivacija za gradnjo drugačnih odnosov med ljudmi. Iščemo posameznike, ki so pripravljeni soočiti se z izzivi sodobnega časa in dokazati, da je delo lahko mnogo več kot zgolj opravljanje klasičnih nalog – da je lahko tudi prostor ustvarjalnosti, osebne rasti ter drugačnega, bolj človeškega preživljanja delovnega dne. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V našo ekipo Business Applications vabimo motiviranega Sap fico svetovalca (m/ž/d). Vaš profilIzobrazba in izkušnjeVisokošolska izobrazba ali enakovredna kvalifikacija s področja informacijske tehnologije, računalništva, poslovne administracije, financ, računovodstva, ekonomije, inženirstva ali sorodnega področja. Približno 5 let delovnih izkušenj na delovnem mestu Sap fico svetovalca ali v primerljivi vlogi. Izkušnje v proizvodnih, industrijskih, medicinskih ali mednarodnih finančnih in kontrolinških okoljih predstavljajo prednost. Poglobljene izkušnje s konfiguracijo SAP FI in CO ter celovitimi procesi financ in kontrolinga, po možnosti v okoljih SAP S/4HANA.Izkušnje pri projektih implementacije, migracije, podpore ali optimizacije procesov SAP.Izkušnje s projekti SAP S/4HANA Finance, zlasti na področjih record-to-report, procure-to-pay, finančne integracije order-to-cash, stroškovnega kontrolinga ali finančnega zaključevanja predstavljajo prednost. Certifikat SAP FI/CO, certifikat SAP S/4HANA Finance ali poznavanje metodologije SAP Activate predstavljajo prednost. Dobro razumevanje integracijskih točk z drugimi moduli SAP, kot so MM, SD, PP, PS, in s povezanimi aplikacijami. Izkušnje z delom v mednarodnih okoljih in medfunkcijskih timih. Spretnosti in kompetenceDobro poznavanje procesov SAP FI in CO, nastavitev sistema, matičnih podatkov, zaključevanja obdobij, finančnega poročanja, struktur kontrolinga in dokumentnih tokov. Dobro razumevanje zmogljivosti SAP S/4HANA Finance ter integracije s sistemi SAP in drugimi sistemi. Sposobnost analiziranja poslovnih zahtev in njihovega pretvarjanja v praktične rešitve Sap fico.Močne analitične sposobnosti in sposobnost reševanja težav, vključno s strukturiranim odpravljanjem incidentov in napak. Odlične komunikacijske in medosebne spretnosti ter sposobnost učinkovitega sodelovanja z uporabniki v financah in kontrolingu ter tehničnimi ekipami. Sodelovalen, proaktiven in v rezultat usmerjen način dela. Zahtevano je tekoče znanje angleščine, znanje italijanščine in nemščine pa predstavlja prednost. Kaj nudimoDelo v mednarodni in hitro rastoči panogi z močnim vplivom na zdravstveno in farmacevtsko industrijo. Možnost soustvarjanja prihodnosti globalnega podjetja prek transformacij SAP S/4HANA, mednarodnih implementacij in pobud za digitalizacijo v več državah in poslovnih funkcijah. Priložnost za konkreten vpliv na poslovanje in na vsakodnevno delovanje ključnih poslovnih funkcij. Mednarodno delovno okolje ter tesno sodelovanje s poslovnimi vodji, ključnimi uporabniki, zunanjimi partnerji in sodelavci iz različnih držav in kultur. Delo s sodobnimi tehnologijami in transformacijskimi programi, vključno s SAP S/4HANA, SAC, DRC, Digital Manufacturing, EWM, CPQ, integracijami Salesforce in drugimi poslovnimi platformami. Kultura odgovornosti, transparentnosti in odprte komunikacije, v kateri so ideje dobrodošle, zaposleni pa imajo možnost aktivno voditi spremembe. Stalen strokovni razvoj z možnostmi širitve znanja prek meja tradicionalnega SAP-svetovanja na področja poslovne transformacije, arhitekture poslovnih sistemov, usklajevanja procesov in vodenja projektov. V kolikor ste se v opisu prepoznali, vas vljudno vabimo, da nam pošljete vaš CV in motivacijsko pismo preko spletne povezave. Prijave zbiramo do 31.8.2026.

Smo podjetje, ki mu je mar za življenje zaposlenih. Pomembno se nam zdi, da občutiš spoštovanje, priznanje in vključenost. Ne glede na to, kakšen položaj imaš v podjetju IKEA, lahko izkusiš številne koristi. Zakaj nam boš všeč: Si/imaš: Sposobnost postavljanja prioritet in organizacije posameznih delovnih nalog za najučinkovitejši izkoristek časa. Spretnosti pri maloprodajnih in/ali logističnih postopkih, pripomočkih in delovnih metodah. Užitek pri delu v logistiki v hitrem in nenehno spreminjajočem se maloprodajnem okolju. Prilagodljiv pristop in odprtost za spremembe. Dobro osebno disciplino in usmerjenost v podrobnosti. Samozavesten pristop in komunikacijo z ljudmi ter prijazen odnos, ko se nate obrnejo sodelavci. Sposobnost za delo v zgodnjih urah delovnega dne (izmena traja od 4h zjutraj do 12h, 5-dnevni delovnik od ponedeljka do sobote (2 prosta dneva na teden), 1x mesečno popoldansko delo (14h – 22h)) Tvoje vsakodnevne obveznosti: Upravljanje z viličarjem in delovno opremo. Opravljanje inventurnih nalog, ki zajema izvajanje inventur, preverjanje zalog in zagotavljanje točnosti podatkov v sistemu. Aktivno sodelovanje s prodajnim oddelkom, posredovanje informacij in zagotavljanje nemotenega poteka dela med oddelki. Učinkovito izvajanje ključnih in podpornih procesov na dodeljenem področju odgovornosti z uporabo razpoložljivih sistemov in orodij, ki podpirajo učinkovito delovanje in celovitost podatkov. Prispevanje k čim večji razpoložljivosti blaga z natančnim in pravočasnim izvajanjem nalog na dodeljenem področju odgovornosti v enoti za izpolnjevanje naročil. Zavezanost vsem pravilom in zahtevam podjetja IKEA na področju varnosti, zdravja in zaščite znotraj območja odgovornosti ter aktivna pomoč sodelavcem pri preprečevanju morebitnih incidentov, ki vključujejo zaposlene, kupce, opremo, stavbo ali izdelke IKEA.Zagotavljanje optimiziranega vsakodnevnega delovanja enote za izpolnjevanje naročil na dodeljenem področju odgovornosti z učinkovitim, preprostim in stroškovno učinkovitim načinom dela ter z uporabo in deljenjem dobrih praks. Naša ekipa v podjetju IKEAKot del ekipe za izpolnjevanje naročil sem odgovoren/-na za dokončanje postopkov pretoka blaga na najučinkovitejši, tržni in najvarnejši način. Svoje znanje in izkušnje iz operacij IKEA, vključno z orodji IKEA in strokovnim znanjem kolegov iz ekipe za izpolnjevanje naročil, razvijam in uporabljam za doseganje najvišje ravni razpoložljivosti izdelkov v dobrem stanju z najnižjimi skupnimi stroški. Kako se prijaviti na prosto delovno mesto? IKEA Jugovzhodna Evropa je vznemirljiva in spodbudna regija z odličnim načrtom rasti v vseh državah – na Hrvaškem, v Romuniji, Srbiji, Sloveniji in Ukrajini. Trenutno imamo odprtih 7 trgovin. Z izbranim kandidatom/-ko bo sklenjena pogodba za določen čas 12 mesecev (z možnostjo podaljšanja), s polnim delovnim časom (40 ur tedensko). Pridruži se organizaciji Ikea jvz in se prijavi prek spleta v slovenskem jeziku do 10.9.2026.

Ko prižgemo luč, večina ne pomisli, kaj vse je potrebno, da elektrika zanesljivo pride do njihovega doma. Mi pomislimo. Vsak dan. Ob vsaki priložnosti. To ni zgolj naše delo. To je naše poslanstvo. V Elektru Gorenjska upravljamo eno najbolj kakovostnih, naprednih in zanesljivih elektrodistribucijskih omrežij v Evropi. Za njim stojijo sodelavke in sodelavci različnih strok in poklicev, ki s svojim znanjem in predanostjo skrbijo, da elektrika vsak dan doseže domove, podjetja in kraje po vsej Gorenjski. K temu vsak dan prispeva tudi naša ekipa za javna naročila, ki z dobro načrtovanimi in strokovnimi postopki podpira učinkovito delo in razvoj podjetja. Zdaj se ji lahko pridružite tudi vi. Strokovni sodelavec za nabavo (m/ž)Širimo našo ekipo. Če vas veseli področje javnega naročanja, radi iščete rešitve in vam odgovorno ter natančno delo predstavlja strokovni izziv, boste pri nas našli veliko priložnosti za uporabo svojega znanja. Skrbeli boste za zakonito, transparentno in učinkovito izvedbo postopkov ter s svojim znanjem sodelovali pri nadaljnjem razvoju naših nabavnih procesov. pripravljanje, usklajevanje in izvajanje nabavnih postopkov, pripravljanje, usklajevanje, objavljanje in urejanje dokumentacije, urejanje evidenc, izdelovanje analiz ter pripravljanje poročil s področja dela, pripravljanje in urejanje šifrantov, samostojno vodenje postopkov javnega naročanja v skladu z veljavno zakonodajo, internim pravilnikom o naročanju ter praksami s področja javnega naročanja, pripravljanje strokovnih podlag za izvedbo samostojnih in skupnih postopkov javnega naročanja, sodelovnaje z naročniki, ponudniki in notranjimi deležniki v vseh fazah postopka javnega naročanja, obvladovanje tveganj, zagotavljanje skladnosti in transparentnosti postopkov javnega naročanja, sodelovanje v predrevizijskih in revizijskih postopkih, spremljanje in izvajanje sklenjenih pogodb ter sodelovanje pri pogodbenem upravljanju, predlaganje in uvajanje izboljšav ter sodelovanje pri digitalizaciji nabavnih procesov. Zanesljivo in dinamično okolje za vaš razvoj. Za nami so desetletja izkušenj in znanja, pred nami pa nove priložnosti. Skrbimo za dobre pogoje za delo ter okolje, v katerem lahko zaposleni razvijajo svoje znanje, pridobivajo nove izkušnje in napredujejo. Pri delu nas povezujejo odgovornost, odprtost za sodelovanje in nove ideje ter pripravljenost na nenehen razvoj in izboljšave. Našim sodelavkam in sodelavcem zagotavljamo: stabilno in urejeno delovno okolje, redno plačilo in dodatne ugodnosti, možnosti strokovnega izobraževanja in razvoja, gibljiv delovni čas in možnost občasnega dela od doma, nadstandardni obseg letnega in izrednega dopusta, skrb za zdravje, dobro počutje ter ravnovesje med delom in prostim časom, športne aktivnosti, druženja in druge možnosti povezovanja, prostovoljno pokojninsko zavarovanje, dodatna zavarovanja in ugoden najem počitniških kapacitet. Kot nosilec polnega certifikata Družini prijazno podjetje ustvarjamo delovno okolje, ki temelji na zaupanju, sodelovanju in dolgoročni skrbi za zaposlene. Dobrodošli v Elektru Gorenjska. Pridružite se naši ekipi ter svoje znanje in izkušnje razvijajte ob delu, ki je pomemben del vsakdanjega življenja na Gorenjskem. Veseli bomo vaše prijave. Z izbranim kandidatom oziroma kandidatko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s polnim delovnim časom in štirimesečnim poskusnim delom. Smo Elektro Gorenjska. Zagotavljamo trajno energijo.

V Big Bangu smo strastni do našega dela in skupaj soustvarjamo trende v panogi. UAU ni le izraz občudovanja; je strast, predanost, inovativni duh in podpora, ki jo ponujamo drug drugemu – sodelavcem, poslovnim partnerjem in seveda našim kupcem z ustvarjanjem nepozabne uporabniške izkušnje Pridruži se naši ekipi in s svojo energijo in strastjo do tehnologije postani del te vznemirljive poti! Kaj pričakujemo od tebe? Izobrazba: Srednješolska izobrazba vsaj IV. stopnje. Navdušenje nad tehnologijo: Če te tehnologija veseli, si pri nas na pravem naslovu! Veselje do prodaje: Če imaš prodajni potencial, te bomo z veseljem sprejeli. Veselje do dela z ljudmi: Če si družabne narave in rad pomagaš, ustrežeš in usmerjaš ljudi, si v Big Bangu vedno dobrodošel/-a. Pozitivna naravnanost: Smeh, dobra volja in pozitivno razpoloženje so ključ do uspeha. Če ti je blizu delo z ljudmi in prodaja, se pridruži našim najboljšim ekipam! Naše ekipe te že pričakujejo, da skupaj prepletate tehnologijo z izkušnjami! Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Zakaj izbrati Big Bang? 1. Konkurenčno plačilo ter dodatno stimulativno nagrado, ki jo lahko dosežeš preko različnih nagrajevalnih sistemov (timskih in individualnih). Doseganje prodajnih ciljev je lahko velik izziv, a prinaša tudi veliko zadovoljstvo, kar se odraža v dodatnem plačilu.2. Samostojnost in svoboda: spodbujamo vas, da pri načrtovanju svojega dela delujete samostojno, kar omogočamo z ustreznim uvajanjem.3. Napredovanje: ambicioznim sodelavcem nudimo možnost napredovanja na vodilna delovna mesta, kjer lahko še naprej izpolnjujete svoj potencial! 4. Trendi in inovacije: naši prodajni svetovalci so nenehno obveščeni o najnovejših trendih in inovacijah.5. Smeh nas povezuje in skrb drug za drugega sta naši ključni vrednosti v ekipah, na kar smo izjemno ponosni! 6. Nismo le navadna trgovina! Naši prodajni svetovalci so pravi "leteči superjunaki", ki se spretno gibljejo po trgovini in s svojim poznavanjem artiklov, blagovnih znamk in storitev strankam vedno nudijo najboljše svetovanje.7. Skrbimo za prijetno in zdravo delovno okolje: vse naše poslovalnice so prenovljene ali povsem nove. Pri opremljanju smo izbrali pohištvo, ki upošteva vaše zdravje. Na primer, omarice z varovano opremo so zasnovane tako, da se pri odpiranju ni treba sklanjati, prav tako pa smo povezani s tehnologijo, ki omogoča odpiranje s čipi. To pomeni, da lahko "prihranite" korake, saj čip vedno nosite s sabo! 8. Izkoristite prihranjene korake za aktivnosti našega Športno-kulturnega društva Veliki pok, kjer podjetje sofinancira članarino.9. Družinski člani: ob koncu leta obdarimo najmlajše družinske člane naših zaposlenih.10. Dodatno pokojninsko zavarovanje: skrbimo tudi za vašo prihodnost.

V Big Bangu smo strastni do našega dela in skupaj soustvarjamo trende v panogi. UAU ni le izraz občudovanja; je strast, predanost, inovativni duh in podpora, ki jo ponujamo drug drugemu – sodelavcem, poslovnim partnerjem in seveda našim kupcem z ustvarjanjem nepozabne uporabniške izkušnje Pridruži se naši ekipi in s svojo energijo in strastjo do tehnologije postani del te vznemirljive poti! Kaj pričakujemo od tebe? Izobrazba: Srednješolska izobrazba vsaj IV. stopnje. Navdušenje nad tehnologijo: Če te tehnologija veseli, si pri nas na pravem naslovu! Veselje do prodaje: Če imaš prodajni potencial, te bomo z veseljem sprejeli. Veselje do dela z ljudmi: Če si družabne narave in rad pomagaš, ustrežeš in usmerjaš ljudi, si v Big Bangu vedno dobrodošel/-a. Pozitivna naravnanost: Smeh, dobra volja in pozitivno razpoloženje so ključ do uspeha. Če ti je blizu delo z ljudmi in prodaja, se pridruži našim najboljšim ekipam! Naše ekipe te že pričakujejo, da skupaj prepletate tehnologijo z izkušnjami! Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas s 3-mesečnim poskusnim delom. Zakaj izbrati Big Bang? 1. Konkurenčno plačilo ter dodatno stimulativno nagrado, ki jo lahko dosežeš preko različnih nagrajevalnih sistemov (timskih in individualnih). Doseganje prodajnih ciljev je lahko velik izziv, a prinaša tudi veliko zadovoljstvo, kar se odraža v dodatnem plačilu.2. Samostojnost in svoboda: spodbujamo vas, da pri načrtovanju svojega dela delujete samostojno, kar omogočamo z ustreznim uvajanjem.3. Napredovanje: ambicioznim sodelavcem nudimo možnost napredovanja na vodilna delovna mesta, kjer lahko še naprej izpolnjujete svoj potencial! 4. Trendi in inovacije: naši prodajni svetovalci so nenehno obveščeni o najnovejših trendih in inovacijah.5. Smeh nas povezuje in skrb drug za drugega sta naši ključni vrednosti v ekipah, na kar smo izjemno ponosni! 6. Nismo le navadna trgovina! Naši prodajni svetovalci so pravi "leteči superjunaki", ki se spretno gibljejo po trgovini in s svojim poznavanjem artiklov, blagovnih znamk in storitev strankam vedno nudijo najboljše svetovanje.7. Skrbimo za prijetno in zdravo delovno okolje: vse naše poslovalnice so prenovljene ali povsem nove. Pri opremljanju smo izbrali pohištvo, ki upošteva vaše zdravje. Na primer, omarice z varovano opremo so zasnovane tako, da se pri odpiranju ni treba sklanjati, prav tako pa smo povezani s tehnologijo, ki omogoča odpiranje s čipi. To pomeni, da lahko "prihranite" korake, saj čip vedno nosite s sabo! 8. Izkoristite prihranjene korake za aktivnosti našega Športno-kulturnega društva Veliki pok, kjer podjetje sofinancira članarino.9. Družinski člani: ob koncu leta obdarimo najmlajše družinske člane naših zaposlenih.10. Dodatno pokojninsko zavarovanje: skrbimo tudi za vašo prihodnost.

Opis dela in nalog: samostojno opravlja strokovne naloge na svojem delovnem področju, oblikuje poročila, sklepe in stališča delovnega področja. Pogoji za opravljanje dela: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ekonomske ali druge ustrezne smeri, alivisokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ekonomske ali druge ustrezne smeri, alimagistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) ekonomske ali druge ustrezne smeridelovne izkušnje niso zahtevane, so zaželenezaželeno poznavanje računovodskih standardovzaželeno poznavanje uporabe naprednih računovodskih informacijskih sistemov, kot npr. SAPosnovno poznavanje dela z računalnikompoznavanje predpisov področjakomunikativnost, organizacijske sposobnosti Univerza v ljubljani je v 100. letih razvoja utrdila svoj položaj kot največja in najboljša znanstveno raziskovalna in akademska institucija v Sloveniji, saj ustvarja, razvija, nudi in uporablja svoje znanje in strokovnost za reševanje nekaterih poglavitnih družbenih, gospodarskih in drugih vprašanj. Če vas delo v takem okolju privlači, vam lahko na Univerzi v Ljubljani ponudimo delovno mesto, ki ga boste drugje težko dobili zaradi naših prednosti, kot so: delo v prijetnem, varnem in stimulativnem delovnem okolju, zanimivo in dinamično delo, možnost dodatnega izobraževanja, možnost razvoja vaših sposobnosti in znanj, osebni ter strokovni razvoj ter izmenjave izkušenjmožnost občasnega dela od doma, na Univerzi v Ljubljani je veliko izzivov in posledično veliko priložnosti za dokazovanje. Poslovno okolje je zelo veliko, raznoliko in kompleksno: skoraj 40.000 študentov, 6.000 zaposlenih in 26 članic univerze, vpetost v mednarodno okolje, saj univerza veliko sodeluje tudi z drugimi mednarodnimi univerzami, možnost pridobivanja izkušenj na podlagi izmenjav na tujih univerzah, napredovanja v višji plačni razred skladno z zakonodajo za javni sektor, stimulativna odmera dni letnega dopusta, skrb za zdravje zaposlenih z različnimi programi rekreacije. Z ustanovitvijo Centra odličnosti za zeleno dediščinsko znanost na Univerzi v Ljubljani v partnerstvu s številnimi organizacijami, se ponuja delovno mesto v hitro rastočem kolektivu, katerega glavna naloga je razvoj znanostvenoraziskovalnih in razvojnih aktivnosti na interdisciplinarnem področju dediščinske znanosti. Kot član tega kolektiva boste imeli priložnost so-oblikovati Center in sodelovati v številnih mednarodnih partnerstvih, v dinamičnem, stimulativnem, dvojezičnem delovnem okolju. Odgovornosti: za svoje delo za potrebe projekta odgovarja vodji GreenHer Centra odličnostiza strokovno izvajanje del odgovarja vodji Univerzitetne finančno računovodske službePlača: osnovna plača se določi z uvrstitvijo v izhodiščni 23. plačni razred (kar vrednostno pomeni 2.424, 22 EUR bruto, pri čemer je potrebno upoštevati še postopno odpravo nesorazmerij do leta 2028).Rok za prijavo: 21. 8. 2026 – 11. 9. 2026Elektronske vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo preko gumba Prijavite se zdaj. Kandidati se morajo ob oddaji vloge obvezno sklicati na številko zadeve: 103-43/2026.

Kot Raziskovalec toksikologije, boste odgovorni za enostavnejše toksikološke in ekotoksikološke ocene varnosti ter odgovorni za načrtovanje in upravljanje predkliničnih študij skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Visokošolska stopnja izobrazbe farmacevtske, veterinarske, medicinske, (bio)kemijske ali druge naravoslovne smeri. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Delovne izkušnje niso potrebne Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: določen čas enega leta zaradi nadomeščanja porodniške odsotnosti, s 6 mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 ur*Plačni razpon: 33.760 – 50.640 EUR bruto letno*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plače. Regres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450 EUR (neto). Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto). OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno). Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7). Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mesto. Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 15. septembra 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. #Sandoz