Zaposlitev "aktiva"

Za oddelek vzdrževanja orodij v Departmaju za preoblikovanje pločevine, iščemo novega sodelavca/sodelavko za področje obdelave kovin. Zahteve delovnega mesta:4. stopnja izobrazbe strojne smeri; izkušnje s področja orodjarstva so dobrodošle, niso pa pogoj; pripravljenost na dvoizmensko delo; motivacija za delo na tehničnem področju, samoiniciativnost, natančnost, vztrajnost; pripravljenost delati v skupini in se dodatno izobraževati. Nudimo vam: Delo v mednarodnem podjetju; vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje ob podpisu pogodbe za nedoločen čas; vključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje Varuh zdravja; urejeno delovno okolje; organiziran avtobusni prevoz v okviru obstoječih linij; možnost dodatnega izobraževanja; pester nabor športnih aktivnosti v okviru Revozovega rekreativnega društva …Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas z možnostjo spremembe v nedoločen čas po uspešno zaključenem uvajalnem obdobju. Delovno mesto je v Novem mestu. Vaše prijave z življenjepisom, sprejemamo prek portala Mojedelo.

Objavljeno pred: 5 dni

Glavne naloge: zagotavljanje zanesljivosti delovanja strojev in naprav, izvajanje rednih in izrednih popravil strojev v presernici (stiskalnice, roboti, dvigala, brizganje plastike),… Zahteve delovnega mesta:4. ali 5. stopnja izobrazbe strojne smeri ali mehatronike; izkušnje s področja vzdrževanja so dobrodošle; pripravljenost na dvoizmensko delo; motivacija za delo na tehničnem področju, samoiniciativnost, natančnost, vztrajnost; pripravljenost delati v skupini in se dodatno izobraževati. Nudimo vam: Delo v mednarodnem podjetju; vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje ob podpisu pogodbe za nedoločen čas; vključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje Varuh zdravja; urejeno delovno okolje; organiziran avtobusni prevoz v okviru obstoječih linij; možnost dodatnega izobraževanja; pester nabor športnih aktivnosti v okviru Rekreativnega društva Revoz …Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas z možnostjo spremembe v nedoločen čas po uspešno zaključenem uvajalnem obdobju. Delovno mesto je v Novem mestu. Vaše prijave z življenjepisom, sprejemamo prek portala Mojedelo.

Tvoje naloge bodo: Priprava in prodaja mesa ter ostalih izdelkov, naročanje, prevzem in kontrola mesa,… Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDelovne izkušnje na podobnih delovnih mestihDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloDelo v dopoldanski izmeniStimulativno nagrajevanjeVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eurPraznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavceZagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Tvoje naloge bodo: Priprava in prodaja mesa ter ostalih izdelkov, naročanje, prevzem in kontrola mesa,… Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDelovne izkušnje na podobnih delovnih mestihDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloDelo v dopoldanski izmeniStimulativno nagrajevanjeVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eurPraznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavceZagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Bi se radi zaposlili v urejenem proizvodnem okolju in postali del stabilnega in uspešnega podjetja? Ponujamo vam priložnost za dolgoročno zaposlitev z možnostjo razvoja ter številnimi ugodnostmi. Vabimo vas, da oddate svojo prijavo. pripravljenost na večizmensko delo, potrdilo o nekaznovanosti, računalniška pismenost, odgovornost, samoiniciativnost, zanesljivost in natančnost. zaposlitev za določen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju, delo z najsodobnejšimi stroji, organizirana topla malica in sveže sadje, stimulativno izplačilo regresa, številne ugodnosti za zaposlene: družabne in športne aktivnosti, teambuildingi. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.

Tvoje naloge bodo: Priprava in prodaja mesa ter ostalih izdelkov, naročanje, prevzem in kontrola mesa,… Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDelovne izkušnje na podobnih delovnih mestihDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloDelo v dopoldanski izmeniStimulativno nagrajevanjeVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eurPraznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavceZagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Intersport isi, d.o.o., je v zadnjem desetletju zrasel v največje podjetje za prodajo športne opreme, obutve in oblačil v regiji in je del globalne verige prodajaln s športno opremo INTERSPORT.Šport je povsod, kjer je življenje. Šport nas združuje in povezuje. S pravimi nasveti, strokovno podporo in najboljšo opremo se tudi mi trudimo biti povsod, kjer se odvija šport. Več informacij o naših aktivnostih najdete tudi na www.intersport.si. K sodelovanju vabimo Prodajalce (m/ž) - Maribor aktivna prodaja športnih artiklovsvetovanje in komunikacija s strankamipriprava blaga in prodajnega prostora za prodajopriprava spletnih naročildelo na blagajni razgibano in dinamično delo, urejene delovne pogoje, izobraževanje in usposabljanje, zaposlitev za določen čas 1 leta s poskusno dobo 3 mesecev, zaposlitev s polnim delovnim časom.

Imate izkušnje s področja tehnične in fizične varnosti, ocenjevanja varnostnih tveganj ter upravljanja varnostnih sistemov v večjih organizacijah? Želite s svojim znanjem prispevati k zaščiti ljudi, informacij in premoženja ter soustvarjati varno delovno okolje v OTP banki? »V naši ekipi prispevamo k varnim, sodobnim in digitalno usmerjenim rešitvam. Iščemo osebo, ki razume, da kibernetska varnost ni zavora inovacijam, temveč njihov ključni pospeševalec. Delo vključuje upravljanje z naprednimi varnostnimi orodji, obravnavo varnostnih dogodkov ter podporo digitalni operativni odpornosti banke v skladu z regulatornimi zahtevami (DORA, EBA). Iščemo osebo, ki želi razumeti širšo sliko – od tehnologije do tveganj – in se razvijati na področjih kibernetske varnosti, oblačnih storitvah in sodobnih arhitektur.« Vaše odgovornosti bodo: načrtovanje in izvajanje varnostnih strategij ter politik za zaščito zaposlenih, strank in premoženja bankeizvajanje ocen varnostnih tveganj ter priprava predlogov ukrepov za njihovo obvladovanjeupravljanje fizičnih in tehničnih varnostnih sistemov, vključno s sistemi video nadzora, alarmnimi sistemi in kontrolo dostopavzpostavljanje, vzdrževanje in izboljševanje varnostnih postopkov ter standardovspremljanje in analiziranje varnostnih incidentov ter priprava in izvajanje korektivnih ukrepovhitro in učinkovito odzivanje na varnostne incidente in krizne situacijesodelovanje pri kriznem upravljanju ter koordinacija aktivnosti z zunanjimi institucijami in organiizvajanje varnostnih pregledov in analiz ranljivostiizobraževanje in ozaveščanje zaposlenih o varnostnih smernicah, postopkih in ukrepihvodenje in vzdrževanje ustrezne dokumentacije s področja varnostitehnično skrbništvo nad internimi akti s področja varovanja, vključno s pripravo novih aktov, posodabljanjem obstoječih dokumentov, spremljanjem regulatornih sprememb ter zagotavljanjem njihove usklajenosti z internimi procesi in praksami bankesodelovanje z zunanjimi izvajalci varnostnih storitev in pristojnimi organikoordinacija in izvajanje aktivnosti znotraj tima na področju digitalne operativne odpornosti (DORA), smernic EBA ter drugih regulatornih zahtev, vključno s spremljanjem skladnosti, pripravo poročil, koordinacijo deležnikov ter uvajanjem izboljšav na področju operativne odpornostiupravljanje področja zunanjega izvajanja in neprekinjenega poslovanja znotraj delovnega tima, vključno z ocenjevanjem tveganj zunanjih izvajalcev, spremljanjem skladnosti pogodbenih razmerij, pripravo in vzdrževanjem načrtov neprekinjenega poslovanja ter koordinacijo testiranj in aktivnosti za krepitev odpornosti poslovanjaopravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenegaPogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni najmanj 6/2. ali 6/1. ravni izobrazbe najmanj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali primerljivem delovnem mestupotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja in izkušnje, ki predstavljajo prednost pri izbiri: poznavanje tehnične, fizične in korporativne varnosti ter relevantnih standardov in dobrih praksizkušnje z ocenjevanjem tveganj ter pripravo in izvajanjem ukrepov za njihovo obvladovanjepoznavanje regulatornih zahtev (DORA, EBA, operativna odpornost, upravljanje IKT tveganj in zunanjega izvajanja)poznavanje neprekinjenega poslovanja (BCM) in kriznega upravljanjaizkušnje pri pripravi pravilnikov/navodil, postopkov, analiz in poročildobre komunikacijske, analitične in organizacijske sposobnosti ter sposobnost samostojnega delaaktivno znanje angleškega jezikadobro poznavanje orodij MS Office Prednost pri izbiri predstavlja: izkušnje z naprednimi sistemi tehničnega varovanja in vzpostavljanjem varnostnih postopkovsodelovanje z varnostnimi agencijami, ponudniki storitev, regulatorji in državnimi organipriprava analiz tveganj, regulatornih poročil ter izvajanje izobraževanj zaposlenihpoznavanje sodobnih varnostnih tehnologij in trendovizkušnje z vodenjem projektov, sestankov in usklajevanj z različnimi deležnikivisoka stopnja odgovornosti, integritete, diskretnosti in zanesljivostisposobnost učinkovitega odločanja, proaktivnega reševanja izzivov ter delovanja v stresnih situacijah Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)

Izvaja najzahtevnejše naloge s področja dela, Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela, Koordinira delovne naloge delovnega področja, Organizira delovne procese, Usmerja potek aktivnosti, Koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev, Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog, Načrtuje aktivnosti na področja na strateški ravni, Vzdržuje evidence s svojega področja dela, Spremlja novosti s področja dela, Sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela, Predlaga nove rešitve na področju dela, Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela, Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika, Sodeluje s strokovnimi nacionalnimi in mednarodnimi deležniki na področju dela, Opravlja druga potrebna dela in naloge, Za katere ima zaposleni ustrezno izobrazbo, Znanje in zmožnosti oziroma opravljanje vseh ostalih del z delovnega področja, Ki ustrezajo strokovni izobrazbi, Znanju in sposobnostim zaposlenega ter so povezana z deli in opravili, Navedenimi v opisu, Po nalogu neposredno nadrejenega, Vodstva jakz ali vodje projekta. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z: ; delovnimi izkušnjami na področju kakovosti in varnosti v zdravstvu; delovnimi izkušnjami pri neposrednem izvajanju zdravstvenih storitev; izkušnjami z izvajanjem zunanjih strokovnih nadzorov, sistemskih oziroma upravnih nadzorov, presoj ali inšpekcijskih oziroma revizijskih postopkov; izkušnjami pri pripravi strokovnih poročil, analiz in priporočil; poznavanjem predpisov na področju zdravstvene dejavnosti in predpisov na področju kakovosti v zdravstvu.

Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu, Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih, Sodelovanje pri znanstvenoraziskovalnem delu, Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno raziskovalno delo na področju stroke, Skladno s stroko skrbi da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene, Skladno s stroko skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Skladno s stroko stalno nadzira izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo osebne varovalne opreme, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izvolitev v naziv asistenta za področje delovne terapije. Izbrani kandidat se zaposli na DM Asistent (šifra DM D017005) ali DM Asistent z magisterijem (šifra DM D018001) ali DM Asistent z doktoratom (šifra DM D019003), odvisno od pridobljene stopnje izobrazbe. Zaželene delovne izkušnje: vsaj 2 leti dela kot delovni terapevt na področju nevrologije ali na mišično-skeletnem področju ali na področju obravnave otrok in mladostnikov.

GAC je globalna avtomobilska skupina s seznama Fortune Global 500, ki že od leta 1997 razvija in proizvaja vozila ter danes izdela več kot 2, 5 milijona vozil letno. Skoraj tri desetletja izkušenj v proizvodnji vozil za Toyota in Honda sta postavila temelje kakovosti, na katerih GAC danes gradi svojo lastno znamko v Evropi – z evropskim oblikovanjem v Milanu in proizvodnjo pri Magna Steyr v Gradcu. S kombinacijo preverjene proizvodne odličnosti, napredne tehnologije in dolgoročne zavezanosti evropskemu trgu GAC predstavlja novo generacijo avtomobilske znamke, ki gradi zaupanje z dejanji, ne z obljubami. Glavne odgovornosti: Razvoj marketinške strategije, načrtovanje in izvajanje strategij za povečanje prepoznavnosti blagovne znamke in prodaje, usklajevanje globalnih smernic proizvajalca z lokalnimi tržnimi potrebami, upravljanje digitalne pojavnosti znamke in oglaševalskih kampanj, upravljanje vsebine na spletnih straneh in družbenih omrežjih, priprava in izvedba oglaševalskih kampanj na različnih platformah (digitalni kanali, klasični mediji, dogodki), sodelovanje z interno marketinško agencijo pri pripravi kreativnih materialov in medijskem zakupu, organizacija dogodkov in promocij, načrtovanje in izvedba dogodkov, kot so predstavitve vozil, sejmi in testne vožnje, sodelovanje s zastopniki za uspešno izvedbo promocijskih aktivnosti, priprava marketinškega proračuna in optimizacija porabe sredstev, spremljanje uspešnosti aktivnosti ter poročanje o rezultatih, raziskava trga in analiza podatkov, spremljanje tržnih trendov, konkurence in vedenja potrošnikov, priprava izsledkov za izboljšanje strategij ter podporo prodajnim ekipam. Kaj ponujamoPogodbo za nedoločen čas z 6 mesečnim poskusnim obdobjemdinamično in raznoliko delo v mednarodnem poslovnem okolju, priložnost za soustvarjanje razvoja in prepoznavnosti blagovne znamke, samostojno in odgovorno delovno mesto z velikim vplivom na poslovne rezultate, sodelovanje z mednarodnimi partnerji in priznanimi strokovnjaki, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in usposabljanj, delo v motivirani in povezani ekipi, konkurenčno plačilo ter stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate.