Zaposlitev "aktiva"

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

Objavljeno pred: 5 dni

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

Mednarodno proizvodno podjetje je specializirano za razvoj in proizvodnjo kovinskih komponent za priznane industrijske partnerje v avtomobilski in drugih panogah. Zaposlenim ponuja dolgoročno sodelovanje, urejeno delovno okolje ter možnost strokovnega razvoja. Njihova vizija temelji na dolgoročni rasti, inovativnosti in ustvarjanju okolja, kjer imajo zaposleni pomembno vlogo pri razvoju podjetja. vsaj IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri (strojništvo, orodjarstvo), pripravljenost na dvoizmensko delo, izkušnje v orodjarni so velika prednost (z veseljem pa priložnost ponudijo tudi motiviranemu začetniku), sposobnost branja in interpretacije tehničnih risb, osnovno računalniško znanje (Office 365, ERP sistemi), poznavanje ISO/IATF 16949 standardov je prednost, sposobnost upravljanja viličarja in mostnega dvigala je prednost, natančnost, timski duh, samoiniciativnost in odgovoren odnos do varnosti pri delu, vozniški izpit B-kategorije. želja po dolgoročnem sodelovanju, izplačilo malice 7, 96€/dan in izplačilo potnih stroškov 0, 21€/km, delavnik od 6:00-14:00 in od 14:00-22:00, zadnji teden julija je predviden kolektivni dopust, poskrbljeno je za celotno zaščitno opremo, delo v manjši ekipi in v urejenem delovnem okolju, kakovostno uvajanje na delovno mesto, dodatne ugodnosti: tri dodatna zavarovanja, teambuildingi, pikniki, novoletna zabava, priložnostna darila, sofinanciranje športnih aktivnosti, sadje na delovnem mestu. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Si želiš novih kariernih izzivov? Želiš postati pomemben člen tima SIBO G., kjer skupaj z inovacijami in kakovostjo gradimo naše podjetje? Si oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? Vabljen/a k prijavi na delovno mesto v prijetnem, dinamičnim in perspektivnem delovnem okolju za delovno mesto Pričakujemo: Pričakujemo poglobljeno znanje Siemens PLC programiranja (TIA Portal) in povezane opreme (programiranje motorjev, HMIjev,…).Načrtovanje elektro omaric in elektro opreme ter odpravljanje kompleksnih napak na teh. Poznavanje komponent v segmentu avtomatizacije na splošno (senzorika, pogoni, pnevmatika..)Druga zaželjena znanja: Zebra Aurora(Adaptive Vision)Keyence smart camera VisionMitsubishi GXCognex Vision systemsCreo 3D moddeling3D printizobrazbo VI. stopnje; zaželena narovoslovno – tehnična ali druga primernatimsko delo, natančnost, željo po pridobivanju novih znanj, znanje slovenskega in angleškega jezika, 1 leto delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih, usposobljenost za delo z osebnim računalnikom, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem, mladem kolektivu, možnost prilagodljivega urnika dela, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnosti službenih potovanj po svetu v okviru projektov, možnost obiska mednarodnih sejmov za pridobivanje dodatnih znanj, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, možnost brezplačne izposoje električnega kolesa, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

Piši nam, če: Gradnjo zaupanja vrednih odnosov s strankami in sodelavci, Pomoč strankam pri uresničevanju njihovih želja in ciljev,… Želiš delati v banki, ki svojim strankam ponuja preproste bančne produkte, v katerih želi biti najboljša? Imaš izrazito prodajno naravnanost, motivira te uspeh in neuspeh te ne ustavlja? Želiš se naučiti opravljati bančne posle in tako pridobiti veliko novega znanja in izkušenj? Si dela ne predstavljaš drugače kot v nenehni dinamiki in si pripravljen na spremembe? Lokacija dela sta poslovalnica Novo mesto in Poslovalnica Kočevje Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program …)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Možnost napredovanja in nagrajevanja, Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …)Dodaten dan dopusta za rojstni dan. Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Lokacija: Kočevje in Novo mestoPonujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.

… Kaj pridobiš kot UAU sodelavec? 1. Konkurenčno plačilo: plačilo vključuje fiksno osnovno plačo ter dodatno stimulativno nagrado, ki jo lahko dosežeš preko individualnih nagrajevalnih sistemov.2. Samostojnost in svoboda: želimo si, da ste pri načrtovanju svojega dela samostojni, le to pa dosežete z ustreznim uvajanjem pri delu.3. Trendi in inovacije: naši zaposleni so vedno na tekočem s trenutnimi trendi in inovacijami.4. Ker nas smeh povezuje in ker smo tukaj drug za drugega – to sta dve najbolj prepoznani vrednoti znotraj naših ekip in na to smo izjemno ponosni! 5. Ker nismo (le) navadno skladišče! Naše skladišče je opremljeno z visoko tehnologijo in na to smo izjemno ponosni - smo namreč eno izmed redkih skladišč v Sloveniji, ki imamo skladišče tako digitalizirano 6. Ker skrbimo za prijetnejše in zdravo delovno okolje: pri opremljanju in nakupu novih oprem v skladišču skrbimo, da je oprema čim bolj prilagojena, varna in da delo našim zaposlenim olajša z raznimi avtomatskimi sistemi (kar pomeni, da »prihranite« korake, saj imate skenerje vedno pri sebi).7. Ker lahko potem korake, ki jih »prihranite« pri delu, izkoristite preko aktivnosti našega Športno kulturnega društva Veliki pok (delno sofinancirana članarina s strani podjetja).8. Napredovanja: ker za ambiciozne sodelavce ponujamo možnost napredovanja na vodilna delovna mesta, kjer lahko izpolnjujete svoj potencial še naprej! 9. Družinski člani: ker ob koncu leta obdarimo najmlajše družinske člane naših zaposlenih.10. Dodatno pokojninsko zavarovanje: ker skrbimo tudi za tvojo prihodnost.

Arcont IP d.o.o. K sodelovanju vabimo kandidate, ki: imate poklicno ali srednješolsko izobrazbouživate v delu z ljudmi in imate razvite komunikacijske veščineobvladate osnovno uporabo računalnika ter poznate nemški ali angleški jezikznate samostojno organizirati in načrtovati svoje deloste odločni, iznajdljivi in preudarni pri reševanju izzivovizkazujete zanesljivost, odgovornost in visoko stopnjo predanosti delu varnostnika Bodočemu sodelavcu ponujamo: delovni čas: več izmen skozi cel dan, upoštevaje narejen razpored in individualne odsotnosti v ekipimentorstvo pri uvajanju v delo in možnost razvoja kompetenc na delovnem mestuizplačilo letnega in zimskega regresa nad zakonsko določenim minimumom ter možnost variabilnega nagrajevanja glede na individualno uspešnostod 21 dni letnega dopusta za začetnike do 30 dni in več po internih kriterijih; koriščenje večine dni po lastni izbiridodatek za minulo delo za vso delovno dobo in dodatek na stalnost v podjetju po enem letu zaposlitvedodatno pokojninsko, zdravstveno in nezgodno zavarovanjeugodne počitniške namestitve v toplicah in na morjupester program športnega društva in aktivnosti za promocijo zdravja, po želji tudi vodene vadbe v času odmorov in teambuildingi/ekskurzije polne prijetnih doživetijPogodbo z izbranim kandidatom bomo sklenili za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja na sistemiziranem delovnem mestu ̈VRATAR(-KA) - RECEPTOR (-KA). ̈Zaposlitev v podjetju Arcont IP d.o.o. Več o podjetju na: www.arcont.si in www.okna-vrata.siKandidate, ki vas zanima več o naši ponudbi, vabimo, da se čim prej prijavite preko obrazca spodaj. Vabljeni k zaposlitvi v podjetje, ki se ponaša z nazivom Naj pomurski zaposlovalec desetletja! Vaše prijave bomo obravnavali zaupno.

Zaradi zanimivih, novih projektov iščemo sodelavce na delovnem mestu Inženir/-ka za servis in inštalacije, ki se bo pridružil/-a slovenskemu timu, deloval/-a pa bo na trgih v Evropi, kjer podjetje zagotavlja servisiranje, montažo in obnovo termo dezinfekcijskih pomivalnih strojev in sterilizatorjev. IščemoPogoj je srednja izobrazba elektrotehnične smeri ali mehatronike. Vsaj 3 leta izkušenj na sorodnih delovnih mestih. Poznavanje področja industrijske elektronike (PLC).Sposobnost sporazumevanja v angleškem ali nemškem jeziku. Napredno znanje orodij MS Office. Samoiniciativnost, komunikativnost in iznajdljivost. Pripravljenost na potovanja in želja po delu v mednarodnem okolju. NudimoPogodbo za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev. Učinkovito uvajanje v delo in mentorstvo. Delo v urejenem, čistem in sproščenem delovnem okolju. Možnost osebne rasti ter poklicnega napredovanja v farmacevtski industriji. Ugodnosti kot so dodatno pokojninsko zavarovanje, nezgodno zavarovanje, kolektivno zavarovanje Specialisti z asistenco – veliki paket, sodelovanje pri športnih aktivnostih, božičnica in letno nagrajevanje po delu - bonus. Vabimo vas v ekipo mladih in zagnanih strokovnjakov v hitro rastočem mednarodnem podjetju. Pri nas se boste dobro počutili, če radi delate v dinamičnem, inovativnem in mednarodnem okolju ter uživate, ko vam vsak dan prinaša nove nepričakovane izzive. Gradimo okolje v katerem je prepoznan vsak zaposleni, kjer cenimo in gradimo dobre odnose in timskega duha, kar nas skupaj vodi do dobrih poslovnih rezultatov in dobrega počutja pri samem delu. Za nas vsak delavni dan pomeni nov izziv in nova priložnost za prijetno sodelovanje s sodelavci! Smo vas navdušili? Vašo prijavo pričakujemo v slovenskem in angleškem jeziku preko spodnje povezave:

Opis delovnega mesta: usmerjanje pošiljk v notranjem in mednarodnem prometu, usmerjanje poštnih pošiljk po celotnem naslovu,… Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: srednje poklicno izobraževanje, alternativa: nižje poklicno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela. Delovne izkušnje: najmanj 9 mesecev, oz. v primeru alternativne izobrazbe 5 let. Potrdilo o nekaznovanosti. Priporočena znanja: Izpit za voznika viličarja. Obvladovanje tujega jezika na ravni A1 – angleščina. Vozniški izpit B kategorije. Osebnostne lastnosti kandidatov, ki nas navdušujejo: Ročne spretnosti. Fleksibilnost. Samoiniciativnost. Komunikativnost. Natančnost. Veselje do dela v timu. Motorična koordinacija. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: nedoločen čas, s poskusnim delom 3 mesece. Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek e-prijave. Rok za oddajo e-prijave: 22. 07. 2026

Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu, Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih, Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu, Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno raziskovalno delo na področju stroke, Skrbi da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene, Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Stalno nadzira izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo osebne varovalne opreme, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Veljaven habilitacijski naziv (Ime naziva in področje izvolitve): Asistent za habilitacijsko področje denar in finance funkcionalna znanja in ostale zahteve (Strokovni izpit, Veščine in jezik): Smisel za organizacijo lastnega dela in dela skupine (ŠTUDENTOV), Uporaba računalniških orodij Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z: znanjem slovenskega jezika, z izkazanim raziskovalnim potencialom na področju denarja in financ in z izkazanim pedagoškim delom na področju denarja in financ. Kandidat/tka posreduje prošnjo z naslednjimi prilogami: Življenjepis, Motivacijsko pismo, Dokazila o izobrazbi, Dokazilo o veljavnem habilitacijskem nazivu asistent/ka za področje Denar in finance ali dokazilo, da je v postopku pridobivanja naziva na Univerzi v Ljubljani. V nasprotnem primeru kandidat/ka priloži dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv, skladno z Merili. V tem primeru mora kandidat/ka priložiti tudi izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, njegova/njena prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Predviden datum zaposlitve je 1.10.2026. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje. Rok za prijavo: Do vključno 1. 8. 2026, v zadevo obvezno vpišite »Prijava na razpis RAKDF26-18«

- Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu, - Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih, - Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu, - Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno raziskovalno delo na področju stroke, - Skladno s stroko skrbi, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene, - Skladno s stroko skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Skladno s stroko stalno nadzira izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo osebne varovalne opreme, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. - visok. univ. izobr. (prejšn.) ali končan enovit mag. štud. progr. medicine, za del. m. Asist. z mag. tudi mag.znanosti (prejšn.) za del. m. Asist. z dokt. tudi dokt. znan., velj. ped. naziv za podr. Ortopedija, ALI izpolnjevanje minim. kol. in kakovost. pogojev za izvol. v naziv po Statutu UL in veljavnih Merilih za volitve v nazive visok. učit., znanstv. del. in sodel. UL - v tem primeru mora kandidat skupaj s prijavo na del. m. oddati tudi dokaz. o izpol. omenjenih pogojev za izvol. v naziv. Kandidat mora predložiti izjavo, da soglaša, da se, v primeru poz. odl. komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvol. v naziv hkrati zaposl. tudi v javnem zdr. zavodu, ki je učni zavod UL MF oziroma dovolj. tega zavoda za opravljanje štud. dejavn. - smisel za organizac. lastn. dela in dela skupine, uporaba rač. orodij. Poskusno delo: Asist. 3 m., Asist. z mag. in Asist. z dokt. 4 m. Pisne vloge z navedbo prostega del. m. in regist. št. prijave ZRSZ v razpisnem roku pošljite na el. naslov: [email protected] ali po pošti na naslov: UL MF, Vrazov trg 2, 1000 Lj.. K vlogi obvezno priložite dokazila o izpolnj. pogojev (življenjepis z navedenimi del. izkuš., bibliograf., odl. o izvol. ter dokazilo o izobr.). Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pog. svobodo po 24. čl. ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje. Zaposl. bo možna po prejemu soglasja prist. ministrstva.