Lek farmacevtska družba d.d.
Kot MES Tehnolog II boste odgovorni za podporo osnovnim aktivnostim upravljanja procesov v MES sistemih, sodelovanje pri izvajanju manjših sprememb ter nudenje podpore uporabnikom. Sodelovali boste pri rutinskem vzdrževanju in podpori EBR ter pomoč pri uvajanju MES v proizvodna okolja. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Visokošolska stopnja izobrazbe poslovne, oskrbovalne, IT ali naravoslovne (kemija, farmacija) smeri. Osnovno znanje angleškega jezikaPoznavanje orodja Microsoft OfficeMinimalno 2 leti ustreznih delovnih izkušenj v primeru visokošolske izobrazbe. V primeru srednješolske izobrazbe minimalno 7 let ustreznih delovnih izkušenj. Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 urPlačni razpon (letna bruto plača): 28.880 – 43.320 EUR*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.*Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430, 99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plačeKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 8. junija 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Danfoss Trata d.o.o.
LGB d.o.o.
AGITAVIT Solutions, informacijske rešitve in svetovanje d.o.o.
Želimo si digitalno naravnano osebo, ki je iznajdljiva v izvedbi in timsko naravnana. Vzpostavljen imamo hibridni način dela, pri čemer lahko izbereš med delom v pisarni v Ljubljani ali od doma. Vabimo te, če: imaš vsaj 3 leta izkušenj na področju digitalnega marketinga v B2B okoljuimaš izkušnje z načrtovanjem, izvajanjem in optimizacijo performance marketing kampanjpoznaš digitalne oglaševalske platforme (Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads ipd.)te veseli delo s podatki in optimizacijo kampanj na podlagi rezultatovimaš izkušnje z marketing automation orodji in lead nurturing procesiimaš izkušnje s SEO in pripravo vsebin za digitalne kanalesi samostojen, proaktiven in usmerjen v rezultatese dobro znajdeš v sodelovanju z različnimi deležniki (prodaja, razvojna ekipa, agencije)imaš dobro razvite komunikacijske in organizacijske sposobnostiaktivno uporabljaš angleški jezikDodatne prednosti so: izkušnje v IT, tehnološkem ali SaaS okoljudobro poznavanje AI orodij Ponujamo: zaposlitev za nedoločen časmentorstvo in strukturiran proces uvajanja v deloraznovrstno delo na različnih projektih z možnostjo osebnega in kariernega razvojamožnost napredovanjaokolje, ki ima posluh za želje in predloge ter skupaj s tabo razvija tvojo karierno poturejeno in transparentno delovno okoljestrokovna usposabljanja ter izobraževanjadružini prijazno okolje, ki omogoča dobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemDodatne ugodnosti: dodatno pokojninsko zavarovanjeprosta parkirna mestaredni teambuildingi ter drugi dogodki za zaposlene
Kontron SI, d.o.o.
Ayvens Slovenija d.o.o.
Ste pripravljeni na spremembo v svoji karieri? Se želite naučiti nečesa novega? Imate radi številke in računovodstvo in ste vešči v opravljanju nalog? Kakšna znanja, veščine in izkušnje pričakujemo od idealnega kandidata? Zaželeno vsaj 3 leta delovnih izkušenj pri samostojnom računovodstvu6/2 visokošolski strokovni ali univerzitetni program (1. bolonjska stopnja) ekonomske smeriZmožnost samostojnega in timskega delaNapredna uporaba računalniških orodij (MS Office), še zlasti izvrsno znanje Excel-aAktivno znanje angleškega jezikaZnanje hrvaškega jezika je prednost, ni pa pogojKatera znanja in veščine boste imeli priložnost uporabiti in razvijati na tem delovnem mestu? Znanje računovodstvaNatančnost in doslednostUpoštevanje rokovOdgovornostProaktivnost in prodornostSposobnost hitrega odločanja in reševanja problemovSposobnost učenjaKomunikacijske sposobnosti Kaj vam bomo ponudili kot novemu članu naše ekipe? Delo v uspešnem globalnem podjetjuZaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevDelo v dinamični, mladi in razgibani ekipiStrukturirane delovne aktivnostiPodpora pri strokovnem razvoju, nadgrajevanju znanja in pridobivanju novih veščinSodelovanje pri ustvarjanju prijetne klime in pozitivnega delovnega vzdušjaProsti dnevi za pomembne življenjske dogodkeOsvežitev za dober začetek dneva in odmor (kava, čaj, sadje itd.)Navdihujoče in prijetno delovno okoljeV primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje, vas vabimo k oddaji prijave na razpisano delovno mesto. Prijava naj vsebuje življenjepis z naslovom: "Priimek Ime - življenjepis".Prijave sprejemamo do vključno 20.6.2026.Vaše prijave bomo obravnavali zaupno.
Deželna banka Slovenije d.d.
Vaše delo bo obsegalo: organiziranje, razvijanje, vodenje, planiranje in usklajevanje aktivnosti in dela v poslovalnici, izvajanje aktivnosti za dosego plana poslovalnice, aktivno trženje bančnih in nebančnih produktov in storitev ter sklepanje pogodb, aktivno vodenje izterjave zapadlih in neplačanih terjatev,… Obvezna znanja, izkušnje in kompetence: visokošolska strokovna izobrazba ekonomske ali splošne smeri (prva bolonjska), 4 leta delovnih izkušenj, znanje angleškega jezika za strokovne namene, znanja s področja računalništva in informatike (MS Office, ipd.), poznavanje aktualnih predpisov s področja bančništva in financ, dobro poznavanje bančnih produktov. Želena znanja, izkušnje in kompetence: dovoljenje za posredovanje poslov zavarovalnega zastopanja, licenca za trženje točk vzajemih skladovizkušnje in znanja iz organizacije dela in vodenja sodelavcev, izkušnje in znanja iz prodajnih, pogajalskih in komunikacijskih veščin, izkušnje in znanja iz reševanja problemov in obvladovanja konfliktov, vozniški izpit B kategorije, znanja za posredovanje znanj in prenos informacij. Osebnostne lastnosti: iniciativnost, organizacijske sposobnosti, vodstvene sposobnosti, pogajalske sposobnosti, osebna integriteta. Nudimo: delo za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v varnem in stabilnem delovnem okolju, pridobivanje bančnih izkušenj, delo bo potekalo v LjubljaniV primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje, vas vabimo k oddaji vloge. Vloga naj vsebuje motivacijsko pismo, življenjepis, dokazila, ki dokazujejo formalno stopnjo pridobljene izobrazbe ter druga dokazila, ki dokazujejo izpolnjevanje pogojev.
LGB d.o.o.
Smo priznano podjetje na področju geodezije in geoinformatike s sedežem v Ljubljani. Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate uspešno zgodbo podjetja. Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence: na razpis se lahko prijavijo kandidati z zaključeno 1. ali 2. stopnjo bolonjske smeri – smer Geodezija in geoinformatika. Prednost imajo kandidati, ki izpolnjujejo pogoje za opravljanje strokovnega izpita, od kandidata se pričakuje vsaj dve leti delovnih izkušen na opisanih delih in nalogah, poznavanje geodetske zakonodaje in geodetskih evidenc, obvladovanje meritev z geodetskimi inštrumenti, poznavanje vsaj enega programskega paketa za obdelavo terenskih podatkov (GEOS, GEOPROX), zaželeno znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Pričakovane osebnostne lastnosti: natančnosti, doslednosti in odgovornosti pri izvedbi del, analitično razmišljanje in sistematičen pristop, komunikativnost in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki, samostojnost in zanesljivost pri delu. Nudimo: zaposlitev s polnim delovnim časom (40 ur tedensko) za določen čas s trimesečnim poskusnim delom in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v stabilnem delovnem okolju, razvijanje strokovnih in osebnih veščin, stimulativno nagrajevanje. Prijava: Prijava za zaposlitev naj vsebuje življenjepis in dokazilo o formalni stopnji izobrazbe. Vse prijave obravnavamo zaupno. Prednost imajo kandidati iz Ljubljane in okolice. Za več informacij o delovnem mestu pokličite na 01/200-23-03.Prijave sprejemamo do 1.7.2026 prek portala Mojedelo.
Prohuman d.o.o.
Za mednarodno banko iščemo Samostojnega podjetniškega svetovalca za poslovno enoto v Ljubljani, ki bo skrbel za poslovne stranke, predvsem mala in srednja podjetja. Svetovalec bo vzpostavljal in vzdrževal odnose s strankami, zagotavljal podporo pri poslovnem razvoju ter prispeval k rasti in uspešnosti poslovne enote. Poznavanje produktov in storitev banke s področja poslovanja s podjetji. Razumevanje in sposobnost branja finančnih izkazov. Dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti. Sposobnost aktivnega trženja bančnih produktov in poslovnih rešitev. Sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja dolgoročnih odnosov s strankami. Samostojnost pri delu ter sposobnost organizacije in prioritetnega upravljanja nalog. Analitično razmišljanje in sposobnost priprave kakovostnih kreditnih predlogov. Natančnost, odgovornost in zanesljivost. Osnovno poznavanje regulatornih zahtev povezanih s kreditnimi postopki, KYV/AML in drugimi relevantnimi predpisi. Aktivno znanje angleškega jezika. Motivacija za prodajo in doseganje zastavljenih ciljev. Prilagodljivost in podjetniška miselnost. Zaključena visokošolska izobrazba. Strukturirano uvajanje in mentorstvo. Fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela (delo od doma in iz pisarne).Zaposlitev za nedoločen čas. Konkurenčna osnovna bruto plača + variabilni del plače glede na doseganje prodajnih ciljev. Malica 7, 96 EUR/dan. Regres za leto 2026: 2.540 EUR.Možnost nagrajevanja in napredovanja. Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc. Ugodnosti in aktivnosti za zaposlene, skrb za zdravje in dobro počutje (teambuildingi, dodatni dan dopusta za rojstni dan ipd).
Adittec, kadrovske rešitve, d.o.o.
Za našega naročnika, napredno globalno tehnološko podjetje, ki je nedavno doseglo unicorn status, in ki z uporabo umetne inteligence postavlja mejnike razvoja programske opreme, iščemo ambicioznega novega člana ekipe, ki bo sodeloval pri razvoju in implementacijah njihove inovativne AI platforme. najmanj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smerinajmanj pet let izkušenj z razvojem programske opreme ter implementacijo in integracijo rešitev v sisteme strankizkušnje s full-stack razvojem, predvsem z uporabo TypeScript/JavaScript in Node.jsprednost predstavlja poznavanje generativne umetne inteligence, velikih jezikovnih modelov (LLM) in vektorskih podatkovnih bazodlične organizacijske in komunikacijske sposobnosti ter izkušnje pri sodelovanju z interdisciplinarnimi ekipami in zunanjimi deležnikiusmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost in prilagodljivost pri delu v dinamičnem, globalnem okolju ter izkušnje pri sodelovanju s strankamiznanje angleškega jezika priložnost za delo v mednarodnem podjetju, ki s svojim inovativnim pristopom globalno preoblikuje razvoj programske opremedelo na naprednih AI-rešitvah, ki neposredno vplivajo na poslovne procese in izboljšujejo uporabniško izkušnjosodelovanje v visoko usposobljeni mednarodni razvojni ekipi, kjer je deljenje znanja in mentorstvo ključna vrednotadostop do raznolikih izobraževanj in platform za učenje ter možnost udeležbe na seminarjih in konferencah v tujinifleksibilen delovni čas z možnostjo občasnega dela od domapriložnost za uresničevanje lastnih idej in napredovanje na vodilne pozicije znotraj podjetjaprivlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje
Manpower d.o.o.
Za našega naročnika, priznano slovensko podjetje, iščemo kandidate za delovno mesto Vodja projektov implementacije Odoo – proizvodnja in skladiščno poslovanje m/ž. Izkušnje z vodenjem IT ali ERP projektov, prednostno na področju proizvodnje/logistike, oziroma z vodenjem proizvodno-skladiščnih procesov v ERP sistemu večjega proizvodnega podjetja; Dobro poznavanje proizvodnih in skladiščnih procesov; Izkušnje z Odoo ERP so zaželjene, niso pa zahtevane; alternativno zaželjeno poznavanje drugega ERP sistema; Odlične organizacijske, komunikacijske in analitične sposobnosti; Sposobnost vodenja več projektov hkrati ter učinkovitega usklajevanja ekipe in naročnikov; Sposobnost dela v timu in samostojnega odločanja; Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika; Visoka mera odgovornosti in želja po nenehnem učenju; Fleksibilno delovno okolje; Delo v dinamičnem in strokovnem timu z možnostjo osebnega in kariernega razvoja; Sooblikovanje prihodnosti digitalnega poslovanja; Priložnost, da sodeluješ pri digitalni transformaciji največjih slovenskih podjetij in uvajaš inovativne rešitve v vsakodnevne delovne procese z eno najhitreje rastočih ERP rešitev na svetu; Stabilno delovno okolje z vizijo; Podjetje s tradicijo, vendar z agilnim pristopom do dela; Priložnost za rast; Neposreden stik z najnovejšimi tehnologijami in trendi digitalizacije poslovanja; Priložnost za nadgrajevanje znanja in učenje novih veščin na podlagi praktičnega dela; Mentorstvo izkušenih strokovnjakov, možnost Odoo certifikacije, udeležba na Odoo dogodkih in razvoj v smer področne specializacije;
Deželna banka Slovenije d.d.
Vaše delo bo obsegalo: upravljanje s problematičnimi naložbami in vodenje njihovih izterjav, samostojna priprava predlogov za razreševanje posamičnih problematičnih naložb banke za organe odločanja, priprava osnutkov tipskih pogodb in ustreznih predlogov sklepov za organe odločanja, izkušnje iz poslovnega komuniciranja, znanja iz reševanja problemov in obvladovanja konfliktov. Obvezna znanja, izkušnje in kompetence: visokošolska strokovna izobrazba ekonomske ali splošne smeri (prva bolonjska), 3 leta delovnih izkušenj, znanje angleškega jezika za strokovne namene, znanja s področja računalništva in informatike (MS Office, ipd.), poznavanje aktualnih predpisov s področja bančništva in financ, znanja s področja, ki jih zahteva delovno mesto. Osebnostne lastnosti: samostojnost, natančnost, vztrajnost, iniciativnost, pogajalske sposobnosti. delo za nedoločen čas, s šestmesečnim poskusnim delom, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v varnem in stabilnem delovnem okolju, pridobivanje bančnih izkušenj, delo bo potekalo na sedežu banke v Ljubljani. V primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje, vas vabimo k oddaji vloge preko gumba Prijavite se zdaj ali po pošti na naslov Deželna banka Slovenije d.d., Služba za zaposlene, procese in organizacijo, Kolodvorska ulica 9, 1000 Ljubljana, z oznako »Ne odpiraj – prijava na razpisano delovno mesto«.Vloga naj vsebuje motivacijsko pismo, življenjepis, dokazila ki dokazujejo formalno stopnjo pridobljene izobrazbe ter druga dokazila, ki dokazujejo izpolnjevanje pogojev. Prijave bomo sprejemali do zasedbe delovnega mesta. Vse prijave bomo obravnavali zaupno.
COMPETO d.o.o.
Naš partner je uspešno, razvojno usmerjeno podjetje z dolgoletno tradicijo v prehrambni industriji, ki je danes del mednarodne skupine. Zaradi širitve poslovanja in krepitve prisotnosti na mednarodnih trgih v svojo ekipo vabi novega sodelavca na pozicijo Vodja kategorije (Category Manager) m/ž. Vsaj 5 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu (prehrambne industrije / FMCG / Food service/ B2B okolja): category management, product management, business development, KAMPrednost imajo kandidati z izkušnjami v QSR segmentu (quick service restaurants) ali večjih mednarodnih food service verigahDobro razumevanje upravljanja portfelja, cenovnih strategij in profitabilnostiSposobnost vodenja kompleksnih, medfunkcijskih projektovPripravljenost na občasna službena potovanjaVozniški izpit B kategorijeOdlično pisno in ustno znanje angleškega jezika Delo v stabilnem podjetju z jasno rastno strategijo, vključitev v mednarodno okolje in sodelovanje z globalnimi ekipami, priložnost za soustvarjanje nove vloge in vpliv na razvoj poslovanja, dinamično delo na presečišču razvoja produktov in sodelovanja s trgom, zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Delovno mesto je v Logatcu. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. Za več informacij lahko kontaktirate vodjo projekta prek portala Mojedelo. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 27.5.2026
AXIOM TECH d.o.o.
Iščemo posameznika, ki razume CNC obdelavo od znotraj — in ki zna to znanje prepričljivo prenesti na stranke. Vloga združuje tehnično globino z neposrednim stikom s strankami, vodenjem projektov in aktivnim prispevanjem k rasti prodaje. Zahtevana izobrazba in izkušnje: VI. stopnja — inženir strojništva ali več1+ let praktičnih izkušenj s CAM programiranjem v industrijskem okoljuPraktično znanje CAM programske opreme — Siemens NX CAM je prednostZnanje procesov strojne obdelave (rezkanje, struženje)Aktivno znanje angleškega jezikaOd kandidata se pričakuje: Sposobnost prepričljivega nastopanja pred strankami in odločevalciSamoiniciativnost pri iskanju in razvijanju poslovnih priložnostiTehnična samozavest: sposobnost direktne primerjave NX CAM z alternativamiSamostojnost, organiziranost in hitra odzivnostPripravljenost na stalno izobraževanje in sledenje novostimPosebej cenimo: Dokazljive izkušnje s CAM programiranjem na realnih industrijskih projektih — s katerimi se lahko pohvalite z imenom in rezultatomIzkušnje s prodajnim ali predprodajnim delom (demo, ponudba, pogajanja)Sposobnost odkritega, direktnega komuniciranja — tudi ko gre za zahtevne stranke ali nelagodne primerjave s konkurencoLastno mrežo stikov v slovenskem industrijskem okolju Naša družba zagotavlja: Plača 1.800 – 3.000 EUR bruto glede na izkušnje + stimulativni bonus vezan na osebne rezultateHibridno delo: pisarna Ljubljana ~50–60 %, home office ~10–30 %, teren ~10–30 %Kontinuirano izobraževanje in Siemens certifikacije — na stroške podjetjaDelo z najnaprednejšo CAD/CAM programsko in strojno opremoMožnost razvoja v senior CAM konsultanta ali tehnično-prodajno vlogoStabilno in rastoče poslovno okolje z mednarodno ekipo
Lek farmacevtska družba d.d.
Lek farmacevtska družba d.d.
V Danfossu besede spreminjamo v dejanja. Z raznolikimi in talentiranimi ekipami ustvarjamo povezljive, inteligentne, elektrificirane in energetsko učinkovite rešitve za trajnostno naravnano prihodnost. Za oddelek tehnologije na lokaciji Ljubljana iščemo novega sodelavca (m/ž) za delovno mesto Inženir proizvodne tehnologije - elektro smer (m/ž) – Ljubljana VI. ali VII. stopnja izobrazbe (Elektrotehnika/ Mehatronika)razumevanje elektronskih komponent in delovanja elektronskih sklopov, izkušnje s PCBA-ji, njihovim rokovanjem in osnovno analizo napak, poznavanje ESD zahtev in osnov testiranja elektronike, izkušnje s proizvodnimi linijami/celicami, poznavanje komponent linije in njihov princip delovanjasposobnost branja tehnične dokumentacije, shem in navodil, zaželeno poznavanje proizvodnih procesov v industrijskem okolju, natančnost, tehnično razmišljanje in proaktivnost pri reševanju težav, pripravljenost na učenje in strokovni razvoj, analitičen in strukturiran pristop k reševanju problemov, sposobnost timskega dela, sodelovanja z različnimi oddelki ter dobre komunikacijske sposobnosti, znanje angleškega jezika, zaželeno znanje SAP. Zaposlitev v uspešnem mednarodnem podjetju, timsko delo, enoizmensko delo, odlično plačilo, mesečni bonusnadpovprečen regresizplačilo 13. plače, prevoz plačan po kilometrini (0, 21 €/km), izplačilo malice, ki znaša 7, 96 €/dan, možnost strokovnega in plačnega napredovanja, razgibano in dinamično delo, brezplačno parkirišče, delo v moderni, robotizirani proizvodnji, ki vam omogoča stik z napredno tehnologijo, zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 1 teden
Smo priznano podjetje na področju geodezije in geoinformatike s sedežem v Ljubljani. Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate uspešno zgodbo podjetja. Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence: najmanj visokošolska izobrazba (1. bolonjska stopnja). Zaželene smeri: geodezija, geografija, prostorsko planiranje ali druge sorodne smeri, osnovno razumevanje prostorskih podatkov (GIS znanje je prednost, ni pa pogoj), sposobnost dela z večjim obsegom podatkov in natančnega pregleda informacij, dobro znanje dela z računalnikom (npr. Excel, preglednice ipd.), zaželeno znanje angleškega jezika, zaželen vozniški izpit B kategorije. Pričakovane osebnostne lastnosti: natančnosti, doslednosti in odgovornosti pri izvedbi del, analitično razmišljanje in sistematičen pristop, komunikativnost in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki, potrpežljivost in zmožnost opravljanja tudi bolj rutinskih nalog, samostojnost in zanesljivost pri delu. Nudimo: delo za nedoločen čas s trimesečnim poskusnim delom, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v stabilnem delovnem okolju, razvijanje strokovnih in osebnih veščin, stimulativno nagrajevanje, delo na sedežu podjetja v Ljubljani in občasno na sedežu strank oz. na terenu. Prijava: Prijava za zaposlitev naj vsebuje življenjepis in dokazilo o formalni stopnji izobrazbe. Vse prijave obravnavamo zaupno. Prednost imajo kandidati iz Ljubljane in okolice in kandidati študijskih smeri geodezija, geografija, prostorsko planiranje ali druge sorodne smeri. Za več informacij o delovnem mestu pokličite na 01/200-23-03.Prijave sprejemamo do 30.6.2026 preko portala Mojedelo.com
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Pridružite se nam kot Junior prodajni svetovalec za področja IT varnostnih rešitev v dinamičnem, sodobnem in stabilnem delovnem okolju v Kontron SI, d.o.o. Dosežena najmanj V. stopnja izobrazbe ustrezne smeri, 2 leti delovnih izkušenj v prodaji, svetovanju ali tehniki na področju IT tehnologij, prodajne in pogajalske veščine, komunikacijske sposobnosti, sposobnost ustnega in pisnega izražanja v slovenskem in angleškem jeziku, visoka motivacija, samoiniciativnost, urejenost in veselje do dela v timu, vozniški izpit B kategorije. Prednost bodo imeli kandidati, ki poznajo poslovne procese v različnih industrijah, imajo razvejano mrežo poslovnih stikov ter poznajo področje kibernetske varnosti. Delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, delo v sodobnem delovnem okolju v Ljubljani, fleksibilen delovni čas in možnost občasnega dela od doma, strokovni razvoj v našem lastnem izobraževalnem centru ali pri svetovno priznanih partnerjih, sodelovanje z vrhunskimi IT strokovnjaki, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku, stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja, sistem, kjer je vaš uspeh opazen in nagrajen. Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v Kontron SI, d.o.o., ste vabljeni k posredovanju prijave z življenjepisom do vključno 25.06.2026.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Iščemo raziskovalca v laboratoriju, ki se bo pridružil skupini Disolucijske študije v Sandozovem Razvojnem centru Slovenije. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Najmanj diploma (1. bolonjska stopnja) iz ustreznih naravoslovnih smeri (npr. kemija, analitska kemija ali druge sorodne vede).Prednost predstavljajo izkušnje z analitskimi tehnikami HPLC/UHPLC/UPLC.Izkušnje z analitskimi tehnikami pri razvoju generičnih izdelkov (npr. trdne peroralne oblike, tekočine, parenteralni izdelki ipd.) so zaželene. Izrazit občutek za red, strukturo in doslednost, analitičen način razmišljanja ter visoka natančnost in pozornost do detajlov, z veseljem do dela po jasno določenih pravilih in procesih. Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika je obvezno. Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas enega leta s 6-mesečnim poskusnim obdobjem z možnostjo podaljšanjaPredvideni tedenski delovni čas: 40 ur*Plačni razpon: 33.760–50.640 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430, 99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plačeKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 12. 6. 2026Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. #Sandoz
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo raziskovalca v laboratoriju, ki se bo pridružil skupini za in-vitro in in-vivo (IVIVC) korelacijo v Sandozovem Razvojnem centru Slovenije. Ekipa IVIVC skrbi za razvoj in-vitro pristopov, kot so testi raztapljanja in permeabilnosti za napoved farmakokinetičnega odziva, ter in-vitro testovza oceno učinkovitosti in podobnosti generičnih izdelkov. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Najmanj diploma (1. bolonjska stopnja) iz ustreznih naravoslovnihsmeri (npr. kemija, analitska kemija ali druge sorodne vede).Najmanj 3 leta izkušenj z analitskimi tehnikami HPLC/UHPLC/UPLC.Izkušnje z analitskimi tehnikami pri razvoju generičnih izdelkov (npr. trdne peroralne oblike, tekočine, parenteralni izdelki ipd.) so zaželene. Aktivno znanje angleškega jezika je obvezno. Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas enega leta in s 6-mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 ur*Plačni razpon: 33.760–50.640 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430, 99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plačeKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 12. 6. 2026Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 tedne