transport + partner d.o.o.
V svoj kolektiv vabimo delovno, natančno in odgovorno osebo, ki želi postati del sodobnega, razvojno usmerjenega transportno-logističnega podjetja. Pričakujemo: vsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu, dobro računalniško pismenost, poznavanje programov Word, Excel in drugih digitalnih orodij, natančnost, odgovornost in zanesljivost, samoiniciativnost in dobro organiziranost, komunikativnost, pripravljenost na učenje novih digitalnih orodij, pozitiven odnos do dela in sodelavcev, zaželeno poznavanje transporta, logistike ali finančne administracije, zaželeno znanje angleškega in/ali srbskega oz. hrvaškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Ponujamo: redno zaposlitev za nedoločen čas z 6. mesečno poizkusno dobodolgoročno zaposlitev v stabilnem podjetju, delo v sodobnem, digitalno usmerjenem okolju, uporabo umetne inteligence, avtomatiziranih procesov in naprednih orodij, urejeno in prijetno delovno okolje, redno fleksibilno dopoldansko delo. Urejen 8h delovnik, z možnostjo prihoda med 7-9h in občasnega dela od domaosebni razvojuvajanje v delo in podporo ekipe, Konkurenčno plačilo, oblikovano na podlagi vašega znanja, rezultatov in delovne uspešnosti.prijeten in dinamičen timNaš kolektiv sestavljajo sodelavci, ki verjamejo v odgovorno delo, razvoj, medsebojno spoštovanje in uporabo sodobnih rešitev. Iščemo osebo, ki ji natančnost, odgovornost in urejenost pomenijo prednost ter želi aktivno sodelovati pri razvijanju podpore transportno-logističnih procesov za potrebe naših poslovnih partnerjev. Če ste se v oglasu prepoznali in želite svojo karierno pot nadaljevati v podjetju transport + partner, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo z življenjepisom. Prijave sprejemamo preko portala Mojedelo.comZadeva prijave: Referent za knjigovodstvo in administracijo
Objavljeno pred: 1 teden
Agiledrop d.o.o.
Pri delu se uporabljajo predvsem interni programi, Google orodja (Gmail, Google Docs, Google Sheets) ter portal Spot. poznavanje osnov kadrovskih procesov in delovno pravne zakonodaje, poznavanje pisarniških aplikacij (Word, Excel, Google docs), pretekle delovne izkušnje v IT podjetju, aktivno znanje angleškega jezika. Zaposlitev za polni delovni čas ali skrajšani delovni čas. Fleksibilni delovni čas med 8. in 18. uro. Razumemo, da lahko včasih pride do krajših neodložljivih opravkov med delovnim časom (obisk zdravnika, banke …) in ti vedno pridemo nasproti. Možnost občasnega dela od doma. Uvajalno obdobje, da se spoznaš z internimi procesi, s podjetjem in z nalogami, ki jih od tebe zahteva delovno mesto. Delovno okolje je mirno in nestresno. Delujemo kot ena ekipa in v težkih trenutkih ne iščemo dežurnih krivcev. Vemo, da so prosti popoldnevi namenjeni družini, prijateljem in hobijem, zato dela ne nosiš domov. Na neobveznih druženjih se v sproščenem vzdušju spoznavaš s sodelavci (skupnaČe imaš otroke, naš Božiček poskrbi tudi zanje.:)In seveda si lahko delovni dan vedno popestriš z odlično kavo, ki jo skuhamo v družbi, s sladkimi pregrehami ali z zdravimi prigrizki. Predviden pričetek dela: čimprej ali takoj po dogovoru; prijave sprejemamo do 10. 6. 2026.Delovno razmerje se sklepa za čas do vrnitve odsotnega delavca, najmanj pa do septembra 2027.Prijave sprejemamo (izključno) preko obrazca na spletni strani. Gumb Prijavite se zdaj. Več informacij o podjetju agiledrop.si/o-podjetju.
Gorenjska banka d.d. Kranj
Delovno mesto se nahaja v Kranju/Ljubljani, v Sektorju upravljanja kreditnih tveganj. VI/2. stopnja izobrazbe ekonomske smeri, 3 leta delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih, aktivno znanje angleškega jezika, računalniška znanja za delo v okolju Windows in MS Office, znanja s področja financ in bančništva, s poudarkom na poznavanju kreditnih tveganj, sposobnost strukturiranega in analitičnega delovanja ter razmišljanja, sposobnost odločanja, dobre organizacijske sposobnosti, pripravljenost za timsko delo, samoiniciativnost in samostojnost, odgovornost za pravočasno izvedbo nalog, usmerjenost k doseganju ciljev. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, na delovnem mestu, ki ponuja številne priložnosti za rast in razvoj, dinamično delo v pozitivnem kolektivu in motiviranem okolju, ki prinaša sodelovanje z zaposlenimi v banki in Skupini. Odličnost našega delovnega okolja izkazujemo: z delom v multidisciplinarnih ekipah pod vodstvom in mentorstvom izkušenih sodelavcev, s skrbjo za zdravje in dobro počutje zaposlenih, s fleksibilnim delovnim časom za lažje prilagajanje med delom in zasebnim življenjem, z možnostjo dela od doma, z delom v pozitivnem in povezanem kolektivu, z usmerjenostjo v rezultate in prepoznavanje uspehov, z delovanjem v skladu z vrednotami banke (odličnost, odgovornost, predanost, inovativnost, zaupanje) in certifikatom družbeno odgovornega delodajalca. Prijava: V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve prek portala Mojedelo ali preko prijavnega obrazca do vključno 21.06.2026, s pripisom: »Samostojni upravljalec kreditnih tveganj«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis. Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.
V restavraciji Da bu da iščemo novega sodelavca (ž/m) v strežbi. Ponujamo nadpovprečno urejene delovne pogoje. Na delovnem mestu Natakar (ž/m) boste v restavraciji Da bu da v prvi vrsti skrbeli za dobro počutje naših gostov. Prijazen sprejem, svetovanje in postrežba gostov bodo vaša osnovna opravila, poleg teh pa tudi skrb za čistočo delovnega okolja ter vzdrževanje dobrih odnosov med sodelavci. Poštenost, odgovornost, delovne navade, točnost, lojalnost in razumevanje, da poleg pravic obstajajo tudi dolžnosti - so najpomembnejše značilnosti bodočih sodelavcev - pri izboru dajemo značaju prednost pred znanjem in izkušnjamiDa ste učljivi, prilagodljivi in "ekipni igralec", kar vam bo omogočilo da hitro postanete enakopraven član naše ekipeSrednješolsko izobrazboIzkušnje v gostinstvu so dobrodošle, ponujamo pa tudi možnost pridobitve le-tehPogovorno znanje slovenskega in angleškega jezikaDa ste po značaju družabni in imate radi ljudi in delo z njimiDobre komunikacijske sposobnostiOd začetnikov pričakujemo visoko motivacijo za pridobivanje novih znanj Nadpovprečno urejene delovne pogoje (takojšnja zaposlitev za nedoločen čas - možno je tudi sodelovanje preko pogodbe s.p. ali študentskega servisa)Dobro plačilo: NATAKAR (ž/m): stimulativno plačilo v skladu z vašim znanjem in vloženim trudom - v orientacijo, urna postavka izkušenega natakarja je do 10€ neto (šs); preko s.p. pogodbe za tiste, ki ne želite redne zaposlitve pa do 14€ brutoPOLETNI DODATEK do 2€ na uro glede na opravljene ure! Natakar začetnik (ž/m): začetna urna postavka se dogovori glede na izkazano predznanje in se viša skladno z usvojenim znanjem in prikazanim odnosomRedna izplačila plače vsakega 18. dne v mesecuRegres za letni dopust in zimski regresDvoizmensko delo s fleksibilnimi urniki, 5 dni v tednu (možnost izražanja želja glede urnika)Dobre napitnine zaradi vrhunske lokacije, dobrega obiska in fantastičnih gostovVarna zaposlitev skozi celo leto, delo ni sezonske naraveDelo v primerno veliki vodeni ekipi in dobremu vzdušju, nikoli niste prepuščeni sami sebiPoskrbimo, da vaše šolanje in uvajanje v delo mineta brez stresaMožnost hitrega napredovanja na delovno mesto samostojnega natakarja in tudi vodje izmeneHiter zaposlitveni postopek, brez nepotrebnega čakanja
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Hexagon SRL, Podružnica Slovenija
Gorenje d.o.o.
Naš partner je uspešno in stabilno proizvodno podjetje z dolgoletno tradicijo, močno mednarodno prisotnostjo ter jasno usmerjenostjo v kakovost, razvoj in trajnostno rast. Zaradi nadaljnje rasti, razvoja novih poslovnih priložnosti in širitve na dodatne tržne segmente v svoje vrste vabijo izkušenega Direktorja prodaje (m/ž). • Minimalno VI. stopnja izobrazbe ustrezne smeri, • najmanj 5 let izkušenj na področju mednarodne prodaje, • dokazljive izkušnje z razvojem novih trgov in kupcev, • vodstvene izkušnje, • izrazita poslovna naravnanost in razumevanje profitabilnosti, marž in dolgoročnih partnerstev, • sposobnost samostojnega oblikovanja strategije in njene učinkovite izvedbe, • pripravljenost na mednarodna poslovna potovanja, • odlično znanje angleškega jezika. Kakšna oseba se bo najbolje ujela z ekipo? • Oseba z izrazito prodajno naravnanostjo, ki jo žene razvoj novega posla, • samostojna, proaktivna oseba z močnim občutkom odgovornosti, • oseba, ki zna razmišljati strateško, a je hkrati dovolj operativna za vsakodnevno vodenje prodajne funkcije, • komunikacijsko sposobna, odprta oseba, ki zna učinkovito sodelovati z različnimi deležniki, • vodja, ki zna postaviti cilje, spremljati rezultate, razvijati ljudi in graditi kulturo odgovornosti, • oseba z mednarodno širino, fleksibilnostjo in sposobnostjo delovanja v dinamičnem okolju. • Pomembno strateško vlogo pri transformaciji prodaje in diverzifikaciji poslovanja skupine, • vključitev v ožji vodstveni krog podjetja, • visoko stopnjo samostojnosti in vpliva na prihodnjo usmeritev prodajne funkcije, • delo v stabilnem, uspešnem in mednarodno uveljavljenem proizvodnem podjetju, • možnost strokovnega razvoja, izobraževanj in usposabljanj, • konkurenčno plačilo s stimulativnim nagrajevanjem, • dodatne ugodnosti, kot so dodatno zdravstveno zavarovanje ter turistično zavarovanje, • dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas. Delovno mesto se nahaja v okolici Ljubljane. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. Za več informacij lahko kontaktirate vodjo projekta na: [email protected] primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 1. junij 2026
PRIGO, d.o.o., BREZOVICA
Gorenje d.o.o.
Vloga je ključna za zaščito organizacije pred kibernetskimi grožnjami. Odgovorni boste za strokovno vodenje, tehnični nadzor in izboljševanje varnostne drže. Poročali boste CISO ju ter vodili ekipo varnostnih inženirjev in analitikov. VII. ali VIII. stopnja računalniške, informacijske ali sorodne smeri, 5–7 let izkušenj v kibernetski varnosti, 2–3 leta vodstvenih izkušenj v soc, zaželeni certifikati cissp, cism, giac (gsom, gcih) ali enakovredni. Zaželena znanjavodstvene sposobnosti in motiviranje tehničnih ekip, razumevanje threat landscape in naprednih tehnik napadov, poznavanje siem, soar, edr/xdr, ndr in orodij za ranljivosti, poznavanje incident response, forenzike in threat intelligence, odlične komunikacijske in medosebne veščine, aktivno znanje angleškega jezika. sodelovanje z mednarodnimi ekipami in vrhunskimi strokovnjaki s področja IT, vodenje dela z naprednimi in sodobnimi varnostnimi tehnologijami, strokovno izpopolnjevanje ter udeležba na izobraževanjih in konferencah, možnost dela od doma, možnost dolgoročnega sodelovanja.
Katalea Consulting d.o.o.
TKK, d.o.o.
DZS, založništvo in trgovina d.d.
V Diviziji založništev krepimo ekipo in vabimo k sodelovanju motiviranega sodelavca ali sodelavko za opravljanje del na delovnem mestu Strokovni sodelavec – promotor (m/ž). Od kandidatov oz. kandidatk pričakujemo, da izpolnjujejo naslednje pogoje: najmanj VI. stopnjo izobrazbo iz področja ekonomije, komerciale ali druge družboslovne smeri, lahko je tudi študent/študentka zaključnih letnikov, prednost imajo kandidati z izkušnjami na področju šolstva, zaželjene pa so tudi izkušnje s promocijami in/ali komercialo, odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, natančnost in veselje do dela s številkami, poznavanje orodja MS Office, znanje angleškega jezika, samostojnost in samoiniciativnost ter hkrati prilagodljivost za delo v ekipi, vozniški izpit B kategorije. Delovni čas: polni delovni čas, enoizmensko delo. Delo je kombinacija terenskega in pisarniškega dela. Ponujamo zanimivo in dinamično delo v urejenem delovnem okolju. Z izbranim kandidatom oz. kandidatko bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas enega leta, s trimesečnim poskusnim delom, s pričetkom dela predvidoma v drugi polovici avgusta 2026. Kasneje je možna tudi zaposlitev za nedoločen čas. Ne zamudite karierne priložnosti in se prijavite zdaj! Prijavo in CV (življenjepis) s podatki o izpolnjevanju pogojev za opravljanje navedenih del pošljite najkasneje do 17.6.2026.
Gorenje d.o.o.
Gorenje d.o.o.
Vabimo vas, da postanete del Hisense Europe skupine in sicer v podjetju Gorenje, d.o.o.., v našem oddelku Korporativnega IT. Izkušnje na področju IT, prednost AI področje.izobrazbo VI. ali VII. stopnje ustrezne smeri, Izkušnje z razvojem avtomatizacij in AI podprtih rešitev.osnovno razumevanje varne in odgovorne uporabe umetne inteligence (AI governance), razumevanje arhitekture AI rešitev (API, LLM, integracije, cloud/on‐prem), sposobnost ocene tveganj pri uvajanju AI rešitev (podatki, varnost, zanesljivost), Razumevanje delovnih tokov, podatkovnih tokov ter osnov delovanja poslovnih informacijskih sistemov (npr. SAP).Sposobnost pretvorbe poslovnih zahtev v tehnične rešitve. Razvito analitično razmišljanje in strukturiran pristop k reševanju problemov. Dobre komunikacijske sposobnosti in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki. Aktivno znanje angleškega jezika (vsaj raven B2).Zaželjena znanja in izkušnjeizkušnje z LLM modeli (npr. OpenAI, open-source modeli), izkušnje z razvojem agentov ali RAG sistemov, razumevanje LLM, promptov in agentnih pristopovpoznavanje DevOps ali CI/CD procesov, izkušnje z orodji Copilot Studio ali Power Platform, osnovno programiranje (Python, JavaScript), poznavanje SAP ali sistemskih integracij, osnovno znanje projektnega vodenja, poznavanje agilnih metodologij (SCRUM) in izkušnje z agilnim delom. sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki in mentorji, delo v mednarodnih ekipah in korporativnem okolju, kreativno in dinamično delo, možnost kariernega in osebnega razvoja, možnost zaposlitve za nedoločen čas. lokacija dela: Velenje ali LjubljanaPrijave zbiramo preko portala Karierna točka, do 10.6.2026.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo sodelavca ali sodelavko, ki z radovednostjo sprejema nove izzive, z veseljem naredi korak več, ko je to potrebno, in ga/jo pri delu vodi optimizem ter "growth mindset". Ponujamo zanimivo, fleksibilno in dinamično okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje potenciale in pridobil/-a dragocene mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksi. Kakšna so naša pričakovanja? Doktorat znanosti ali magisterij oziroma univerzitetna diploma (2. ali 3. bolonjska stopnja) naravoslovne smeriDelovne izkušnje na področju vodenja EU projektov (ali vodenja drugih RR projektov)Aktivno znanje angleškega jezikaAnalitičen in kreativen pristop k izzivom, inovativno razmišljanjeTehnična pismenostSposobnost javnega nastopanjaProaktivnost in samoiniciativnostSposobnost samostojnega in timskega dela Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, kjer boste lahko pridobili neprecenljive mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksiMožnost strokovnega razvoja in napredovanjaKaj še obljubljamo: Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi raziskovalcev, inovatorjev in ustvarjalcev, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Tvoj angažma, znanje in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži! Svoje izkušnje, zgodbo ter dokazila nam pošljipreko gumba Prijavi se zdaj ali izpolni prijavo na naši spletni strani.
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščemo sodelavca ali sodelavko, ki z radovednostjo sprejema nove izzive, z veseljem naredi korak več, ko je to potrebno, in ga/jo pri delu vodi optimizem ter "growth mindset". Ponujamo zanimivo, fleksibilno in dinamično okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje potenciale in pridobil/-a dragocene mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksi. Kakšna so naša pričakovanja? Doktorat znanosti ali magisterij oziroma univerzitetna diploma (2. ali 3. bolonjska stopnja) naravoslovne smeriDelovne izkušnje na področju vodenja EU projektov (ali vodenja drugih RR projektov)Aktivno znanje angleškega jezikaAnalitičen in kreativen pristop k izzivom, inovativno razmišljanjeTehnična pismenostSposobnost javnega nastopanjaProaktivnost in samoiniciativnostSposobnost samostojnega in timskega dela Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, kjer boste lahko pridobili neprecenljive mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksiMožnost strokovnega razvoja in napredovanjaKaj še obljubljamo: Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi raziskovalcev, inovatorjev in ustvarjalcev, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Tvoj angažma, znanje in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži! Svoje izkušnje, zgodbo ter dokazila nam pošljipreko gumba Prijavi se zdaj ali izpolni prijavo na naši spletni strani.
Objavljeno pred: 4 tedne
Kot servisni inženir na terenu boste odgovorni za namestitev, kalibracijo, servisiranje in popravila koordinatnih merilnih strojev (CMM) pri strankah. Gre za praktično, k strankam usmerjeno vlogo, ki združuje tehnično strokovnost, samostojno delo in pogosta potovanja po Sloveniji ter državah nekdanje Jugoslavije. Diploma iz strojništva, elektrotehnike ali sorodnega tehničnega področjaVsaj 1 leto izkušenj na področju terenskega servisa ali podobnih tehničnih del (prednost)Izkušnje z uporabo ročnega orodja ter mehanske ali električne opremeSposobnost samostojnega dela in močna usmerjenost k strankamDobre komunikacijske sposobnosti in samozavesten nastop pri delu s strankamiPripravljenost in zmožnost potovanj do 75 % delovnega časaStalno prebivališče v SlovenijiVeljavno vozniško dovoljenje in aktivne vozniške izkušnjeDobro poznavanje IT-orodij, vključno z Microsoft operacijskimi sistemiZnanje angleškega jezika na ravni B1 ter materni nivo znanja slovenščine Dinamično delo na terenu z vsakodnevnim stikom z različnimi strankami in panogamiObsežen tehnični razvoj z mednarodnimi internimi usposabljanji in praktičnimi izkušnjamiPriložnosti za strokovno rast pri delu z naprednimi merilnimi tehnologijamiPrilagodljiv delovni čas z možnostjo oddaljenega načrtovanja delaKonkurenčno plačilo z možnostjo variabilnega nagrajevanja glede na uspešnostUporabo osebnega vozila kot službenega avtomobila ter povračilo povezanih stroškov v skladu s slovensko zakonodajoČe želite kandidirati za to delovno mesto, pošljite svojo prijavo v angleškem jeziku.
Objavljeno pred: 4 dni
V podjetju Gorenje d.o.o. na področju Upravljanja dobavne verige iščemo proaktivnega ter analitično usmerjenega novega sodelavca za delovno mesto Višji specialist upravljanja oskrbne verige (m/ž), ki bo imel ključno vlogo pri upravljanju, analizi in optimizaciji procesa oskrbne verige za hladilne aparate. vsaj visokošolska izobrazba s področja logistike, ekonomije, industrijskega inženiringa ali sorodnih smeri, vsaj tri leta delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu, zaželeni certifikati (APICS/Ascm cpim, CSCP), izkušnje v proizvodnem, FMCG, trgovskem ali distribucijskem okolju so zelo zaželene, izkušnje z ERP/MRP sistemi in planerskimi orodji (SAP, Oracle, JDA/Blue Yonder, Kinaxis, OMP, ipd.).Zaželena znanja: aktivno znanje angleškega jezika, zaželeno znanje mandariščine, zelo dobro znanje in uporaba MS Office (napredno znanje Excela), zaželeno poznavanje programa SAP, poznavanje dela z velikimi podatkovnimi nizi, razumevanje konceptov oskrbovalne verige (MRP, MPS, varnostne zaloge, MOQ, kapacitete, S&OP/IBP).K sodelovanju vabimo osebe, ki so/ imajo: odgovorne in usmerjene v rešitve, organizirane, sposobne upravljati več nalog hkrati, imajo razvite analitične sposobnosti, imajo odlične komunikacijske spretnosti, imajo veselje in sposobnost za delo v timu. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, sodelovanje v dinamičnem timu strokovnjakov, možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju skupine Hisense Europe. Prijave sprejemamo v Karierni točki izključno v angleškem jeziku!
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Referent/ka na sprejemu servisa in trgovine je osrednja kontaktna točka za vsa vprašanja kupcev, zlasti telefonska. Opravlja delo v dveh izmenah. Poskrbi, da so stranke sprejete in posredovane ustreznim oddelkom. dobro poznavanje uporabe računalniških programov (MS Office, Internet, elektronska pošta itd.); aktivno znanje angleškega in/ali nemškega jezika; sposobnost jasne komunikacije s strankami; zvestih, marljivih in poštenih novih sodelavcev. konkurenčno plačilo, regres nad slovenskim povprečjem in božičnico; povračilo stroškov prevoza na delo po kilometru; brezplačno parkirišče za zaposlene; možnost udeležbe na športnih dogodkih; delo v prijetnem in dinamičnem okolju, kjer smeha ne manjka; delo v družinskem podjetju, kjer sta stalnost in pripadnost zelo cenjeni; redna neformalna druženja s sodelavci; vsak dan bo na voljo sveže sadje, v poletnih mesecih pa se hladimo tudi s sladoledom.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Zaradi širitve poslovanja in pridobivanja novih projektov v svoj kolektiv vabijo novega sodelavca oziroma sodelavko na delovnem mestu Prodajni inženir za avtomatizacijo stavb. PRIČAKOVANJATehnična izobrazbo (elektrotehnika, računalništvo, mehatronika ali sorodno).1–3 leta izkušenj na področju tehnične podpore, sistemskih integracij ali avtomatizacije stavb (junior/medior profil).Osnovno razumevanje komunikacijskih protokolov (BACnet, Modbus, MQTT) – prednost, ni pa pogoj. Velika želja po učenju in razvoju na področju pametnih stavb in IoT rešitev. Kombinacija tehničnega znanja in komunikacijskih sposobnosti. Sposobnost poenostavitve kompleksnih tehničnih rešitev za uporabnike. Samoiniciativnost, radovednost in sposobnost dela v dinamičnem mednarodnem okolju. Dobro znanje angleškega jezika (pisno in govorno). PONUJAJOZaposlitev v globalnem podjetju z več kot 35-letno tradicijo. Možnost učenja od izkušenih R&D inženirjev in prodajnih strokovnjakov. Hiter karierni razvoj (npr. v smeri senior tehničnega svetovalca ali produktnega vodje).Delo z najnovejšimi tehnologijami (IoT, pametne stavbe, energetska učinkovitost).Prilagodljiv delovni čas in možnost hibridnega dela. Delo na terenu pri partnerjih in na različnih lokacijah po Sloveniji. Konkurenčen paket: osnovna plača in variabilni del vezan na uspešnost. Če ustrezate opisu in vas delovno mesto zanima, vas vabimo, da oddate svojo prijavo.
Objavljeno pred: 1 teden
Vaše glavne naloge bodo: priprava mesečnih, četrtletnih in letnih finančnih izkazov v skladu z lokalnimi računovodskimi standardi in politikami skupine,… Pričakujemo: Univerzitetna izobrazba (druga bolonjska stopnja) s področja ekonomije. Vsaj 4 leta izkušenj na področju računovodstva, vključno z izkušnjami v mednarodnih podjetjih. Materni jezik slovenščina in odlično znanje angleškega jezika (pisno in govorno). Dobro poznavanje slovenskih računovodskih standardov in davčnih predpisov z vseh področji poslovanja. Poznavanje zakonodaje s področja računovodstva. Izkušnje s samostojno pripravo celotnega sklopa računovodskih izkazov in zaključevanjem. Usposobljenost za delo z Microsoft Office in SAP ali drugim sistemom ERP. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na opisanih področjih dela. Ponujamo: Stabilno zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom in 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Dinamično delo v mednarodnem okolju, kjer vsak dan prinaša nove izzive in priložnosti. Konkurenčen in stimulativen plačni paket, ki nagrajuje vaše dosežke. Nadpovprečni regres ter ob uspešnem poslovanju božičnico. Možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja, da boste vedno korak pred drugimi. Odlične priložnosti za strokovni in karierni razvoj znotraj skupine TKK in matične družbe Soudal. Lokacija dela: delo bo potekalo na predstavništvu družbe v Ljubljani in hibridno.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Vabimo vas, da postanete del Hisense Europe skupine in sicer v podjetju Gorenje, d.o.o.., v našem oddelku predrazvoja. Zaključena vsaj VI. stopnja izobrazbe računalništva, fizike, matematike, inženirstva ali sorodne smeri. Aktivno znanje angleškega jezika. Najmanj 2 leti izkušenj na področju AI, ML, deep learninga, NLP ali sorodnih tehnologij. Močne analitične in programerske sposobnosti. Dobro poznavanje matematike in računalništva (verjetnost, statistika, algoritmi, podatkovne strukture).Poznavanje ML ogrodij (npr. TensorFlow, Keras, PyTorch).Inovativen pristop ter želja po stalnem učenju in razvoju. Dobre organizacijske sposobnosti in upravljanje časa. Odlične komunikacijske in sodelovalne veščine. Poznavanje SQL, Python, R ter orodij za analizo in vizualizacijo podatkov. Poznavanje Azure okolja, predvsem storitev Azure AI.Izkušnje s prepoznavanjem vzorcev in napovednim modeliranjem. Sposobnost dela v dinamičnem, raziskovalno usmerjenem okolju z več projekti hkrati. Zaželeno: poznavanje Linux operacijskih sistemov. Možnost dela v pisarni v Velenju ali Ljubljani. Možnost delnega dela od doma. Dinamično in inovativno delovno okolje. Širok spekter dela v različnih R&D področjih ter prilagoditev nalog glede na interese in kompetence. Možnosti za stalno izobraževanje in pridobivanje novih znanj. Sodelovanje z globalnimi razvojnimi ekipami. Prijave zbiramo preko portala Moje Delo, do 30.6.2026.
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 2 tedna