Zaposlitev "angleški jezik maribor"

Goya company d.O.O. vabi novega sodelavca na delovno mesto Prevzemnik/komisionar na področju transporta in logistike. Iščemo odgovorno, natančno ter samoiniciativno osebo, pripravljeno na delo v dinamičnem okolju sodobnega skladišča v Črnučah. 3 - 5 let delovnih izkušenjMinimalna stopnja izobrazbe: 3 - Vocational qualification certificate (3 year)Minimalna stopnja izobrazbe: 2 - Completed elementary schoolMinimalna stopnja izobrazbe: 4 - Vocational qualification certificate (4 year)Minimalna stopnja izobrazbe: 1 - Completed grade 7 or 8 of elementary schoolOdgovornost, organiziranost in natančnostSposobnost samostojnega in timskega delaPripravljenost na fizično delo ter delo v skladiščuZnanje jezika: Slovenščina. Stabilno zaposlitev v uspešnem in urejenem podjetjuPriložnost za osebni razvoj in izboljšanje znanj v logistikiPrijetno delovno vzdušje in podpora sodelavcevDelo za polni delovni čas. Oblika zaposlitve: redno delo za nedoločen čas. Poskusna doba: 3 mesece.

Objavljeno pred: 3 tedne

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v negovalni enoti, - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Spremljanje pacientov na različne diagnostično terapevtske posege in postopke, - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba, - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki)

Pridruži se nam kot Zavarovalni zastopnik ali Pomožni zavarovalni zastopnik (m/ž) Ponujamo ti: redno zaposlitev, stimulativno plačilo in dodatne nagrade; samostojnost in prilagodljivost pri razporejanju delovnega časa; priložnost za razvijanje kariere in napredovanje; strokovno pomoč mentorja in vodje, ki ti bosta pomagala na poti k uspehu in samostojnosti, pri grajenju tvojega portfelja; podporo in izobraževanje za pridobitev dovoljenja za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanja; možnost vključitve v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve; možnost sklenitve brezplačnega zavarovanja Merkur Specialisti; športne aktivnosti, izlete in subvencioniranje kart za fitnes in vodene vadbe po tvoji izbiri; dodatne aktivnosti, s katerimi spodbujamo zdrav način življenja; delo v podjetju, ki skrbi za trajnostni razvoj in družbeno odgovornost; sadje in kavo; različna neformalna druženja. Karierno priložnost ponujamo v poslovnih enotah v Kopru, Kranju, Ljubljani, Novem mestu, Celju, Mariboru, Murski Soboti oziroma kjerkoli po Sloveniji. Pri nas ne boš našel_a le odlične priložnosti za razvoj kariere, temveč prostor, kjer izkoristiš svoj prodajni talent. Spodbujamo harmonijo med delom in prostim časom, ker se zavedamo, da ima vsak svoj stil življenja. Zagotavljamo hiter in odziven zaposlitveni postopek, zato vabljen_a k prijavi. Pridruži se ekipi strokovnjakov za osebna zavarovanja in izkoristi priložnost za rast, razvoj in stabilno prihodnost kot zavarovalni_a agent_ka v Merkur zavarovalnici.

Tokrat iščemo Vodjo poslovalnice(m/ž) v Brežicah – imate izkušnje z vodenjem ekip in želite prevzeti odgovornost za trgovino ter svoj tim? Pridružite se naši mednarodni Action ekipi. Če: imate vsaj srednješolsko izobrazboimate najmanj dve leti nedavnih delovnih izkušenj v maloprodaji (zaželjeno v diskontu, supermarketu, drogeriji ali podobno)ste organizirani, odločeni in prevzemate odgovornostznate motivirati, voditi in razvijati ekipovam je pomembna urejenost, red in dobra izkušnja kupcase dobro znajdete tudi v hitrem in stresnem okoljuste pripravljeni na uvajanje v tujini (cca. 8 tednov)imate osnovno znanje angleškega jezikaPotem se nam pridruži in skupaj z nami soustvarjaj začetek Action zgodbe v Sloveniji! Kaj ti ponujamo? fleksibilen delovni časstrukturirano uvajanje in izobraževanje v Action Akademijikarierne priložnosti v hitro rastočem mednarodnem podjetjudinamično, energično in podporno delovno okolje15 % popusta na vse izdelke za naše sodelavcein še veliko več…

Ocenitev stanja funkcijskih sistemov in osebnostnih značilnosti uporabnika, Načrtovanje in priprava terapevtskega programa za uporabnika, Izvajanje delovno-Terapevtskega programa (Sem sodi tudi izdelava terapevtskih pripomočkov in prilagajanje okolja), Spremljanje stanja uporabnika med izvajanjem programa, Sprotno in končno dokumentiranje opravljenega dela, Izvajanje zdravstveno vzgojnega dela z uporabnikom in njegovimi svojci, Sodelovanje z drugimi strokovnimi službami, Pomoč pri uvajanju novih delavcev, Raziskovalno delo ter predlaganje sprememb metod in postopkov dela na lastnem delovnem področju v skladu s strokovno doktrino, Spremljanje razvoja stroke z namenom ohranjanja oziroma izboljšanja lastnega strokovnega znanja, Urejanje in vzdrževanje delovnega materiala, Delovne opreme in sredstev za delo, Ravnanje v skladu s kodeksom etičnih načel v socialnem varstvu, Sodelovanje s socialnimi oskrbovalkami in drugimi zaposlenimi, Izvajanje drugih nalog, Ki po vsebini sodijo k delovnemu mestu, Glede na potrebe delovnega procesa po navodilih in odredbi neposrednega vodje in direktorja. a)obvezna dodatna znanja-strokovni izpit področja, vozniški izpit B kategorije, poznavanje programskih orodij za delo na računalniku. b) želena dodatna znanja-dopolnilna znanja s področja gerontologije, komunikacije in medosebnih odnosov, znanja s področja skupinske dinamike in vodenja skupin vlogi obvezno priložite europass, potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu in potrdilo o nekaznovanju Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo osebo, ki bo na ravni NLB Skupine odgovorna za oblikovanje in razvoj produkta programa zvestobe na vseh trgih NLB. V tej vlogi boste opredeljevali vizijo produkta, razvojni načrt ter ključne funkcionalnosti programa zvestobe in skrbeli, da bo program zagotavljal odlično uporabniško izkušnjo, podpiral poslovne cilje ter omogočal učinkovito uvedbo in izvajanje na različnih trgih. Zahtevana izobrazba in znanja: stopnja izobrazbe: 7 ali 6/2 ali 6/1 ali 5, ekonomska ali druge smeridelovne izkušnje: 5 letaktivno znanje tujega jezikadigitalna pismenost ter samostojna uporaba standardnih in specializiranih digitalnih orodij pri deluPričakovana znanja in izkušnje:5 let relevantnih izkušenj na področju razvoja produktov, produktnega vodenja, programov zvestobe, CRM, upravljanja kampanj, mobilnih aplikacij, digitalnega bančništva ali sorodnih področijdobro poznavanje principov produktnega vodenja, razvoja produktnega načrta (roadmap), opredeljevanja zahtev in določanja prioritet produktnega zaostanka (backlog)izkušnje s pretvarjanjem potreb strank in poslovnih potreb v funkcionalne zahteve, uporabniške poti in uporabniške zgodbedobro razumevanje vedenja strank in digitalne uporabniške izkušnje ter sposobnost uporabe raziskav, podatkov in vpogledov v potrebe strank pri sprejemanju produktnih odločitevizkušnje tesnega sodelovanja s tehnološkimi ekipami in zunanjimi izvedbenimi partnerji pri zasnovi rešitev, razvoju, integraciji sistemov, testiranju in uvajanju novih rešitevodlične komunikacijske veščine in sposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki ter izkušnje z delom v medfunkcijskih in mednarodnih okoljih, idealno na več trgihizkušnje z delom v agilnem ali hibridnem okolju razvoja produktov so prednostpraktične izkušnje z lojalnostnimi platformami ali večjimi rešitvami za vključevanje in aktivacijo strank so velika prednosttekoče znanje angleškega jezika; znanje enega ali več lokalnih jezikov trgov NLB je prednost Lokacija dela: Ljubljana / možnost hibridnega delaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Svetovalec za upravljanje segmentov za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Prijave sprejemamo do 15. septembra 2026.Prijava naj poleg življenjepisa vsebuje tudi motivacijsko pismo.

V podjetju Uniforest d.o.o. zaradi širitve proizvodnje iščemo novega sodelavca. Pridružite se mladi, a izkušeni ekipi in nadaljujte z nami tradicijo razvoja in proizvodnje večkrat nagrajenih, varnih, okolju in uporabniku prijaznih gozdarskih strojev in opreme. K prijavi vabimo kandidate, ki imajo dokončano najmanj tri letno srednje poklicno izobraževanje tehnične oz. kovinarske smeri. Zaželeno je tudi: poznavanje programiranja na stroju za laserski razrez pločevine, da imate 2 leti izkušenj na podobnih delih, znanje branja tehnične dokumentacije, načrtov, skic ipd., znanje angleškega jezika, dodatno znanje nemškega jezika je prednost, da imate izpit B kategorije, da ste sposobni samostojnega in timskega dela ter ste natančni in vestni, da ste pozitivno naravnani in znate to prenašati tudi na druge ljudi, da ste pripravljeni za učenje in nova znanja v okviru delovnega mesta. redno stimulativno plačilo, delo poteka v čistih, svetlih in sodobno opremljenih prostorih z visokotehnološkimi stroji ter talnim gretjem in hlajenjem, kar zagotavlja odlične delovne pogoje skozi vse leto, delo v dveh izmenah, mlado in motivirano ekipo sodelavcev, dinamično delo, organizirano toplo malico znotraj podjetja, možnost osebnega in strokovnega razvoja, organizirane družabne dogodke s sodelavci večkrat letno, dodatne nefinančne ugodnosti za zaposlene, pogodba o zaposlitvi se bo sklenila za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

V naš tim vabimo izkušenega full-stack developerja (m/ž). Nudimo varno in dolgoročno zaposlitev v uspešnem in uveljavljenem podjetju. Koga iščemo? Če se prepoznaš v spodnjih vrsticah, si verjetno pravi za naš tim: imaš vsaj višješolsko izobrazbo ustrezne smeri in najmanj 3 leta izkušenj na področju produktnega vodenja digitalnih rešitevrazumeš razvoj programske opreme in imaš izkušnje z Agile/Scrum okoljemznaš poslovne potrebe prevesti v tehnične zahteve ter kompleksne ideje razčleniti v jasne razvojne nalogepoznaš orodja za produktno/projektno vodenje in imaš osnovno razumevanje podatkovnih sistemov, API-jev ali digitalnih platform (prednost)imaš razvite analitične sposobnosti, občutek za prioritete ter si organiziran, samoiniciativen in usmerjen k rezultatomdobro komuniciraš in znaš povezovati različne dele ekipeimaš aktivno znanje angleškega jezikasi pripravljen na občasna službena potovanjaimaš vozniški izpit B kategorije Smo več kot samo delodajalec! Kot delodajalec verjamemo, da najboljše rešitve nastajajo v povezanih ekipah, zato nudimo: varno zaposlitev v uspešnem in uveljavljenem podjetjuodlične delovne pogoje v dinamičnem in proaktivnem kolektivustimulativen osebni dohodek, nagrajevanje iz naslova uspešnosti ter realizacije prodajesistem mentoriranja in možnost pridobivanja novih znanjsodobno programsko opremoravnovesje med delom in zasebnim časomvsakodnevne zdrave prigrizke in sadje, organizirano prehrano na delovnem mestupestro družabno življenje v poslovni skupini

Servisiranje in vzdrževanje varnostne ter splošne razsvetljave na terenu v rs in na sedežu podjetja, Izvajanje preventivnih pregledov, Odkrivanje in odpravljanje napak, Izvajanje zagonov in konfiguracij sistemov za varnostno in splošno razsvetljavo, Reševanje reklamacij. IV. ali V. stopnja izobrazbe elektro smeri (elektrikar, elektrotehnik). Osnovno znanje angleškega ali nemškega jezika. Računalniška pismenost, poznavanje orodij Microsoft Office. Poznavanje področja elektrotehnike in elektronike. Upoštevanje napotkov o varnosti in zdravja pri delu. Samostojnost in jasno usmerjenost k visoki kakovosti opravljanja storitev. Komunikativnost, zanesljivost in spoštljiv odnos do strank in sodelavcev. Sposobnost timskega dela. Vikendi in prazniki prosti. Po izteku pogodbe o zaposlitvi za določen čas se lahko sklene nova pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas.

V naš kolektiv vabimo komunikativno, Organizirano in proaktivno osebo, Ki bo zagotavljala podporo pri trženju storitev podjetja, Aktivni komunikaciji s strankami ter administrativnem in operativnem delu različnih oddelkov. Vaše ključne naloge bodo: Pozivanje in kontaktiranje strank, Pomoč pri trženjskih in prodajnih aktivnostih podjetja ter pridobivanju novih strank, Telefonska in pisna komunikacija s strankami po navodilih posameznih oddelkov, Evidentiranje opravljenih kontaktov, Odzivov in interesa strank, Administrativna in operativna pomoč različnim oddelkom, UREJANJE, Evidentiranje in arhiviranje dokumentacije ter vnos podatkov v interne sisteme, Občasno nadomeščanje na recepciji in sprejem telefonskih klicev, Druga administrativna, Prodajna in organizacijska opravila glede na potrebe podjetja. Od vas pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe (zaželena ekonomija, ni pogoj), veselje do telefonske komunikacije in dela s strankami, komunikativnost, samozavesten in profesionalen pristop, pripravljenost na aktivno kontaktiranje strank in predstavljanje storitev podjetja, dobro računalniško pismenost in poznavanje MS Office, odlično znanje slovenskega jezika, dobro znanje angleškega in srbohrvaškega jezika, natančnost, zanesljivost, organiziranost in samostojnost pri delu. Kaj ponujamo? Ponujamo raznoliko in dinamično delovno mesto, ki združuje komunikacijo s strankami, trženje in prodajno podporo ter administrativno delo. Sodelovali boste z različnimi oddelki podjetja, spoznali širok nabor naših storitev ter aktivno sodelovali pri vzpostavljanju stikov s strankami, predstavljanju storitev in razvoju novih poslovnih priložnosti. Zagotavljamo urejeno delovno okolje, podporo pri uvajanju ter možnost pridobivanja novih znanj in izkušenj.

Iščemo izkušenega in proaktivnega Service Delivery Managerja, ki bo prevzel ključno vlogo prizagotavljanju kakovostne, zanesljive in učinkovite izvedbe IT storitev za naše stranke. Vloga povezuje stranko, interne podporne in razvojne ekipe ter vodstvo, zato je primerna za osebo, ki dobro razume IT podporne procese, zna upravljati pričakovanja deležnikov in je usmerjena v stalne izboljšave. Izkušnje na področju IT Service Delivery, IT Service Management, IT Operations ali podobnih vlog. Dobro razumevanje ITIL procesov, predvsem Incident, Major Incident, Change, Problem in Service Level Management. Izkušnje z upravljanjem SLA-jev, KPI-jev, operativnih poročil in servisnih pregledov. Sposobnost učinkovite komunikacije s strankami, internimi ekipami in različnimi nivoji deležnikov. Analitičen pristop, sposobnost prepoznavanja trendov, tveganj in priložnosti za izboljšave. Organiziranost, samostojnost, odgovornost in sposobnost dela v dinamičnem okolju. Izkušnje z orodji za upravljanje zahtevkov, nalog ali ITSM procesov, kot so ServiceNow, Jira ali podobna orodja, so prednost. Dobro znanje angleškega jezika za komunikacijo s strankami in pripravo poročil. Odgovorno in raznoliko vlogo v okolju, kjer boste imeli pomemben vpliv na kakovost izvedbe storitev. Sodelovanje z izkušenimi tehničnimi, podpornimi in vodstvenimi ekipami. Možnost aktivnega sodelovanja pri izboljševanju procesov, orodij in uporabniške izkušnje strank. Delo z mednarodnimi strankami in kompleksnimi IT storitvami. Priložnost za strokovni razvoj na področju IT Service Managementa, vodenja storitev in procesne odličnosti. Če vas veseli delo na stičišču tehnologije, strank in operativnih ekip ter želite prispevati k visoki kakovosti IT storitev, vas vabimo, da se nam pridružite kot Service Delivery Manager.

-Izvajanje vzdrževalnih in drugih del na pokopališčih, -Izvajanje pogrebnih storitev, Vključno z urejanjem, Prenosom in prevozom pokojnikov -Urejanje in priprava pokopnih mest ter izvedba pokopov, Vključno z izkopom in zasipom grobov, -Izvajanje pogrebnih svečanosti -Neposredna komunikacija s strankami na terenu -Upravljanje pogrebnega vozila in skrb za urejenost pogrebnega vozila funkcionalna znanja: vozniški izpit B kategorije, izpit za upravljanje gradbene mehanizacije, znanje slovenskega jezika Veščine in sposobnosti: komunikativnost, delo z ljudmi in v timu, prijaznost, zanesljivost, diskretnost, samoiniciativnost, doslednost izvajanja nalog, samostojnost, strpnost, vztrajnost, lojalnost, poštenost, poslovni bonton ODGOVORNOSTI: smisel za ekonomično izrabo delovnega časa in racionalno rabo sredstev za delo, dosledno in strokovno izvajanje nalog, spoštovanje zakonodaje in internih aktov, gospodarno ravnanje s sredstvi in opremo, soodgovoren za nemoten potek delovnega procesa, varovanje ugleda družbe Delovni pogoji: delo na terenu, izpostavljenost temperaturnim razlikam in vremenskim vplivom, povečan psihični in fizični napor ter emocionalna odpornost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Odgovorni boste za: Sodelovanje pri uvajanju novih izdelkov ter spremembah obstoječih izdelkov z vidika regulatorne skladnosti, PRIPRAVO, Vzdrževanje in posodabljanje tehnične dokumentacije medicinskih pripomočkov, Pripravo dokumentacije za registracijo izdelkov na posameznih trgih, Sodelovanje pri obravnavi reklamacij in aktivnostih vigilance medicinskih pripomočkov, Izvajanje aktivnosti poprodajnega spremljanja in nadzora izdelkov, Spremljanje zakonodaje in regulatornih zahtev ter njihovo vključevanje v sistem vodenja kakovosti, Sodelovanje in komunikacijo s pristojnimi organi, Priglašenimi organi ter poslovnimi partnerji, Aktivno sodelovanje pri izboljšavah procesov in drugih projektih področja. Pričakujemo: zaključeno visokošolsko izobrazbo s področja kemije, biokemije, biologije, mikrobiologije, tekstilne tehnologije ali druge ustrezne naravoslovne smeri, vsaj eno leto delovnih izkušenj na primerljivih področjih, aktivno znanje angleškega jezika v pisni in ustni komunikaciji, analitično razmišljanje, samoiniciativnost, natančnost, odzivnost in sodelovanje v timu, prednost predstavlja poznavanje hrvaškega jezika ter izkušnje s področja kakovosti, regulatorike ali medicinskih pripomočkov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se pridružite naši ekipi za avtomatiko kot PLC Programer zaključena najmanj VI. stopnja izobrazbe (elektrotehnika, strojništvo ali računalništvo), kandidat je lahko tudi zadnji letnik študija; poznavanje orodij za programiranje krmilnikov Siemens in/ali Allen Bradley (Step 7/TIA portal in/ali Studio 5000); dobro poznavanje operacijskega sistema Windows in osnovnih programskih orodij Microsoft; aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno); pripravljenost za timsko delo ter delo na terenu (v Sloveniji in tujini); dobre komunikacijske sposobnosti in želja po učenju ter pridobivanju novega znanja; zanesljivost in natančnost pri delu; vozniški izpit B kategorije. zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju, ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; delo v mladem kolektivu ter urejenem sodobnem delovnem okolju; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; možnosti kariernega napredovanja; delo s tujimi naročniki in sodelovanje v mednarodnem okolju; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; parkirno mesto.fleksibilen delovni čas; delovno mesto na lokaciji Sora (Medvode).

Finančno naložbeno pokojninsko svetovanje podjetnikom na terenu v njihovih poslovnih prostorih. komunikativnost, lastno vozilo

Objavljeno pred: 3 tedne