Zaposlitev "animator otrok ljubljana"

Zdravstveni dom ljubljana vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E037042 DIPL. Medicinska sestra v ambulanti – M/Ž visokošolska strokovna izobrazba zdravstvene smeri, strokovni izpit, vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege in pridobljena licenca v skladu z zakonom, stopnja znanja slovenskega jezika C1.IŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas, z 3-mesečnim poskusnim delom, delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Bežigrad, v zdravstvenem varstvu šolskih otrok in mladine. Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 16.07.2026 preko portala MojeDelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: RA52519.

Objavljeno pred: 5 dni

Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Kozina d.o.o. kotBLAGAJNIK (m/ž) Vodenje blagajne in blagajniške dokumentacije, zaključitev blagajne ter predaja iztržka, delo v recepciji igralnega salona, sprejem in usmeritev gostov ob prihodu, informiranje gostov o ponudbi, točenje in strežba pijače. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s poskusnim delom 3 mesece, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj, neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, teambuildingi, novoletna srečanja.

Ključne naloge, ki jih boš v našem podjetju opravljal/-a: Priprava vlog za pridobivanje enostavnejših upravnih postopkov, priprava navodil za delo iz svoje področja dela, vodenje evidenc na področju ekologije… izkušnje na področju ekologije predstavljajo prednostaktivno znanje angleškega jezika predstavlja prednostizkušnje iz upravnih postopkov predstavljajo prednostV. stopnja izobrazbesi timsko naravnan/-asi proaktiven/-na in samoiniciativen/-na Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevStabilna zaposlitevSproščeno in motivirano delovno okolje in super ekipa v oddelkuMožnost izobraževanjaPovračilo stroška prehrane v maksimalnem neobdavčenem zneskuNezgodno zavarovanjeDodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve

Zaposlitev za nedoločen čas. VI. stopnjo izobrazbe ekonomske, komercialne, organizacijske, tehnične smeri oz. smeri managementa najmanj 6 mesecev delovnih izkušenj zavzetost za cilje in rezultate, sposobnost odločanja in prevzemanja odgovornosti, dobro obvladovanje sprememb komunikativnost, naravnanost na stranke znanje računalništva (programi MS Office, delo s preglednicami in bazami podatkov) znanje enega tujega jezika pripravljenost za stalno izobraževanje in usposabljanje željo po timskem delu pozitiven odnos do sprememb zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo redno plačilo nagrajevanje delovne uspešnosti možnost izobraževanj urejeno delovno okolje pozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in mučenikov) ob rojstnem dnevu podarimo 2 uri kolektivno zavarovanje Specialisti obdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih) MERKURjev piknik številne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlene brezplačni parkirni prostor Kraj opravljanja dela: NakloPošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom do 26.7.2026.

Za našega naročnika, uspešno in mednarodno podjetje, iščemo natančnega in samoiniciativnega kandidata za delovno mesto Računovodja (m/ž), ki bo skrbel za kakovostno izvajanje računovodskih procesov ter pravočasno poročanje. • najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, • vsaj 5 let delovnih izkušenj iz področja, • izkušnje z delom v mednarodnem okolju (prednost), • aktivno znanje angleškega jezika (vsakodnevna uporaba), • napredno znanje Excela ter poznavanje ERP sistemov (SAP prednost), • natančnost, odgovornost, samoiniciativnost in timsko usmerjenost. • zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, • urejeno delovno okolje v stabilnem podjetju, • fleksibilen delovni čas, • strukturiran proces uvajanja, • možnosti strokovnega izobraževanja in kariernega razvoja.

Predpriprava in priprava jedi, Delo s polizdelki, Delo v skladu s haccp načeli, Skrb za red in čistočo

Objavljeno pred: 1 teden

Si / Imaš: dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Zakaj je delo v podjetju IKEA veliko več kot le zaposlitev? Smo podjetje, ki mu je mar za življenje zaposlenih. Pomembno se nam zdi, da občutiš spoštovanje, priznanje in vključenost. Ne glede na to, kakšen položaj imaš v podjetju IKEA, lahko izkusiš številne koristi. Nekatere izmed teh so: Za svoj čas in predanost lahko pričakuješ pošteno plačilo. Izplačali ti bomo tudi 7, 96 € nadomestila za prehrano. Verjamemo, da vsak od nas prispeva k doseganju (in preseganju) naših ciljev. To je koncept, na katerem temelji naš edinstveni program nagrajevanja, ki je povezan z uspešnostjo: One IKEA Bonus. Nagrajuje nas za to, da skupaj izboljšujemo svoje poslovanje! Želiš doma prenoviti določen prostor? Zaposleni pri podjetju IKEA imajo popust na vse naše izdelke. Tvoje zdravje in dobro počutje sta naša glavna prioriteta, zato ti nudimo zavarovanje »Specialisti z asistenco« ter življenjsko in invalidsko zavarovanje. Zavedamo se, da vsakdo občasno potrebuje pomoč pri reševanju življenjskih izzivov in izpolnjevanju vsakodnevnih potreb. 24 ur na dan in vse dni v tednu ti ponujamo podporo zunanjih strokovnjakov, če jo potrebuješ pri službenih, osebnih in čustvenih izzivih ali potrebuješ pravni ali finančni nasvet. Priložnosti za rast je veliko, zato ti bomo na naši izobraževalni platformi zagotovili široko ponudbo spletnih izobraževanj. Če želiš spremeniti kariero ali delovno mesto, ti za menjavo službe ni treba menjati podjetja. Imamo veliko priložnosti in primerov, ko so naši zaposleni zamenjali delovno mesto, lokacijo ali celo državo. Zakaj nam boš všeč: Si / Imaš: Dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Poznavanje pravic in obveznosti delavcev ter delodajalcev. Znanje s področja kadrovskega načrtovanja in izvajanja kadrovskih procesov. Napredno računalniško in analitično znanje (Excel, Power BI ipd.).Strast do uvajanja rešitev, ki so pomembne tako za zaposlene kot za podjetje. Vzpostavljaš močne virtualne in sodelovalne odnose, ki omogočajo doseganje trenutnih in prihodnjih ciljev. Sposobnost samostojnega dela, prevzemanja pobud in odgovornosti ter učinkovitega timskega sodelovanja. Več o tem delovnem področju: Prispeva k odlični izkušnji zaposlenih z zagotavljanjem pravičnosti pri usklajevanju potreb poslovanja in potreb zaposlenih glede razporejanja delovnega časa ter skrbi, da je ves evidentirani delovni čas v skladu s pravili skupine Ingka in veljavno zakonodajo. Izhajajoč iz potreb kupcev vodi soustvarjanje načrtov razporejanja dela enote in urnikov zaposlenih z namenom čim boljšega zadovoljevanja potreb kupcev, pri čemer zagotavlja, da ima enota prave ljudi, na pravem mestu in z ustreznimi kompetencami. Tvoja vsakodnevna opravila: Kaj bom počel/a: Uvajati lokalizirano strategijo kadrovskega načrtovanja z uporabo globalnih načel, procesov in smernic ter hkrati zagotavljati skladnost s standardi zaposlovanja IKEA, lokalno zakonodajo in sindikalnimi sporazumiSodelovati z vodji oddelkov pri soustvarjanju, usklajevanju in objavi razporedov na podlagi poslovnih napovedi, dejavnikov obremenitve in razpoložljivosti zaposlenih, pri čemer se zagotavlja, da so potrebe zaposlenih, kupcev in poslovanja izpolnjene v okviru proračuna. Delovati kot ključna povezava med oddelkom Ljudje in kultura, Poslovna navigacijo in Selekcija kadrov, da se zagotovi usklajenost glede ur, števila zaposlenih, tipov pogodb in potreb po zmogljivostih ter tako podpre optimalna kadrovska zasedenost in uspešnost poslovanja. Uporabljati orodja za kadrovsko načrtovanje, analizo podatkov (npr. trenutna struktura, razpoložljivost) in digitalne rešitve za stalno ocenjevanje in izboljševanje procesa načrtovanja ter prepoznavanje priložnosti za razvoj veščin zaposlenih in večjo učinkovitost. Spodbujati razumevanje in poznavanje načel kadrovskega načrtovanja z usposabljanjem in podporo v celotni enoti ter zagotavljati pravočasno preverjanje časovnic in skladnost z procesi obračuna plač, kjer je to relevantno. Naša ekipa znotraj IKEAV podjetju IKEA je vse povezano z ljudmi, naša ekipa pa skrbi, da medse pritegnemo najboljše sodelavce in tako ohranjamo močan duh povezanosti in sodelovanja. Verjamemo, da nas različne izkušnje in ozadja skupaj bogatijo, delajo modrejše in močnejše. Zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši zaposleni razvijejo svoj polni potencial in postanejo najboljša različica sebe, hkrati pa s svojim prispevkom soustvarjajo uspeh našega podjetja. Kako se prijaviti na prosto delovno mestoZ izbranim kandidatom/ko bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo. Pridruži se oddelku Ljudje in kultura in se prijavi preko spleta do 24.7.2026 v angleškem jeziku.

Podjetje išče študenta_ko za strežbo pijač v lokalu v centru mesta. Delo poteka po potrebi in dogovoru. Če te delo zanima se hitro prijavi na spodnjem kontaktu! strežba pijač polnoletnost pridnost zanesljivost komunikativnost

Objavljeno pred: 5 dni

Postanite ključni strokovnjak za področje obračuna plač in podprite zaposlene s svojo natančnostjo, strokovnostjo in odličnim poznavanjem delovno-pravne zakonodaje. minimalno V. stopnja izobrazba ekonomske ali druge podobne smeri3-5 let primerljivih delovnih izkušenjodlično poznavanje računalniških orodij MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)izkušnje z ERP sistemi (SAP predstavlja prednost)natančnost, sistematičnost, odgovornost, zanesljivostzaupnost in ustrezno ravnanje s podatki zaposlenihdobre komunikacijske in organizacijske veščinesposobnost učinkovitega dela samostojno in v timumotivacijo in interes za strokovni razvoj in učenjeproaktivno razmišljanje in sposobnost iskanja rešitev zaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, s polnim delovnim časomgibljiv delovni čas in možnost dela od domadobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, v Domžalah.

Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

- Izvajanje zdravstvene nege v skladu s strokovno usposobljenostjo - Sodelovanje v timu zdravnika pri izvajanju osnovne zdravstvene dejavnosti - Izvajanje delnih aktivnosti na področju sterilizacije strokovni izpit, Vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, Stopnja znanja slovenskega jezika B2. Kandidati naj k prijavi priložijo dokazilo o izpolnjevanju razpisnih pogojev in navedejo registrsko številko razpisa. Ob zaposlitvi bo delo potekalo predvidoma v enoti moste-POLJE (Zvo polje). Delo v odličnem in dinamičnem kolektivu kompetentnih strokovnjakov na področja zdravstvenega varstva odraslih in družini prijazni organizaciji. V roku enega leta omogočamo pridobitev specialnih znanj. Zagotavljamo kontinuirano strokovno izpopolnjevanje in profesionalni razvoj ter napredovanje. Nudimo vam delo, v katerem je kakovost in varnost za zaposlene in naše uporabnike na prvem mestu.

Proučevanje zadev, Ki mu jih dodeli sodnik, Priprava strokovne podlage za sprejem odločitve, Priprava odločitve, Priprava obrazložitve odločitve spremljanje in proučevanje prakse tujih sodišč ter tuje strokovne literature sprejemanje vlog in izjav strank na zapisnik, Zasliševanje strank, Prič in izvedencev, Po naročilu sodnika v posameznih zadevah izven glavne obravnave, Opravljanje priprav za glavno obravnavo, Vodenje obravnav pod vodstvom sodnika priprava splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa opravljanje najzahtevnejših strokovnih del skladno s predpisi, Ki urejajo postopek na posameznem področju, In materialnimi predpisi poročanje na sejah senatov in izdelava osnutkov sodnih odločb priprava pomembnejših poročil, Analiz in informacij, Strokovnih referatov, Pravnih mnenj in vlog opravljanje drugih opravil, Določenih s področnimi predpisi opravljanje drugih strokovnih del po odredbi predsednika sodišča, Direktorja sodišča, Vodje oddelka, Sodnika ali vodje strokovnih sodelavcev. Prosto delovno mesto na Okrožnem sodišču v Ljubljani, OE Okrajno sodišče v Trbovljah, opr. št. javnega natečaja: Su KS 299/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 2 leti. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/ Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 299/2026, ki je priloga objave javnega natečaja. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevanih pogojev.