Zaposlitev "arhivist ljubljana"

- Sprejem in odprema pošte, Vodenje delovodnika, — Klasificiranje prispele in v arhivu nastale dokumentacije, — Priprava potnih nalogov, — Vodenje evidenc pogodb, SKLEPOV, Potnih nalogov, Vročitev pošte in drugih listin, Pomembnih za poslovanje arhiva, — ZBIRANJE, Razmnoževanje in razpošiljanje gradiv za organe arhiva, — Pisanje in izdelava zapisnikov, — Vodenje zbirnih adresarjev za celotni arhiv, — Sodelovanje pri oblikovanju vabil, OBVESTIL, — Vodenje tekoče in stalne zbirke dokumentarnega gradiva, — Sodelovanje pri organiziranju sestankov, SEMINARJEV, POSVETOVANJ, IZOBRAŽEVANJ, Preizkusov znanja, RAZSTAV, Predstavitev publikacij, — Sodelovanje pri reprezentančnih dogodkih in dejavnosti v arhivu (Obiski posl. PARTNERJEV, Delegacij itd.), — Sodelovanja v procesu izvedbe javnih naročil, — Spremljanje zakonodaje in usklajevanje notranjih aktov, PRAVIL, Navodil itd., — Vodenje in ažuriranje evidenc s kadrovskega področja, — Izdelava mesečnih in letnih kadrovskih poročil in planov, — Izdelava mesečne evidence prisotnosti na delu, — Priprava dokumentacije, Ki je potrebna za obračun plač za računovodstvo, — Prijava in odjava delavcev v pokojninsko in zdravstveno zavarovanje, — Vodenje postopkov sprejemanja novih delavcev in upokojevanje delavcev, — DELA, Ki so določena z internimi in drugimi pravnimi akti, — Druga dela z delovnega področja po nalogu direktorja — visoka raven znanja slovenskega jezika, — znanje angleškega ali nemškega jezika vsaj na nivoju B1, — poznavanje pisarniškega poslovanja, — poznavanje dela z računalnikom (Word, Excel, Outlook Express) in ustreznih računalniških programov oziroma dokumentnih sistemov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

V svojo kadrovsko službo vabimo organizirano, komunikativno in samoiniciativno osebo, ki jo veseli delo z ljudmi in administrativna podpora kadrovskim procesom. 5 let izkušenj na področju kadrovanja, kadrovske administracije in na področju iskanja in selekcije kadraVsaj V. stopnja izobrazbe ustrezne smeriosnovno znanje angleškega jezikapozitivno naravnana in energična osebnost, ki zna ustvarjati prijetne odnose, gradi zaupanje ter s svojim pristopom prispeva k dobri organizacijski kulturiveselje do dela z ljudmi ter interes na področju razvoja zaposlenihmočna afiniteta do digitalizacije, avtomatizacije in optimizacije kadrovskih procesov ter želja po uvajanju sodobnih kadrovskih rešitevvisoka stopnja integritetedobro poznavanje programov MS Office; poznavanje kadrovskih informacijskih sistemov in digitalnih orodij predstavlja prednost Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevStabilna zaposlitevSproščeno in motivirano delovno okoljeMožnost dela od domaGibljiv delovni časMožnost izobraževanjaPovračilo stroška prehrane v maksimalnem neobdavčenem zneskuNezgodno zavarovanjeDodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve

Vnos in kontiranje prejetih računov, Knjiženje bančnih izpiskov, Saldakonti kupcev in dobaviteljev (Zapiranje postavk, Razčiščevanje in usklajevanje postavk, IOP), Materialno knjigovodstvo, Skrb za dokumentacijo in arhiviranje, Ostala dela po navodilih nadrejenih. Naša pričakovanja: Zaželene delovne izkušnje na podobnih delovnih mestih, Poznavanje programa VASCO predstavlja prednost, organiziranost, natančnost, odgovornost, zanesljivost, veselje do dela, prijaznost in strokovnost, sposobnost organiziranja svojega dela, samostojnost in samoiniciativnost, predhodne delovne izkušnje na primerljivem področju dela. NUDIMO: Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas, s poskusno dobo 3 mesecev, in sicer za polni delovni čas. Delo poteka od ponedeljka do petka, ne več kot 40 ur, stimulativno plačilo z možnostjo nagrajevanja, osebni in karierni razvoj. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljanje strokovnih del v postopkih v sodni pisarni, Sodelovanje na sejah in glavnih obravnavah, Spremljanje in poročanje prakse pravosodnega organa in strokovne literature, Priprava poročil, Analiz in informacij, Strokovnih referatov in navodil, Pravnih mnenj in vlog, Opravljanje zahtevnejših strokovnih del, Skladno s predpisi, Ki urejajo postopek na posameznem področju in materialnimi predpisi, Organiziranje dela in pomoč v sodni pisarni, Vodenje enostavnejših postopkov in prvo odločanje pri enostavnejših zadevah, Samostojno vpisovanje in izdajanje sklepov ter enostavnejših odločb po odredbi sodnika ali vodje oddelka, Izdelava osnutkov stroškov sklepov, Opravljanje zahtevnejših del pri pripravi na glavno obravnavo, Izdelava končnih odredb, Izpolnjevanje statističnih listov, Pomoč vodji oddelka pri izvrševanju enostavnejših nalog s področja sodne uprave, Opravljanje drugih opravil, Določenih s področnimi predpisi, Opravljanje drugih nalog po odredbi predsednika sodišča, Direktorja sodišča, Vodje oddelka ali vodje strokovnih sodelavcev. Prosto delovno mesto na Oddelku za družinsko sodstvo za določen čas (do 31. 12. 2026 – posebni program VSRS), opr. št.: Su KS 312/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolsko strokovno izobraževanje. Pogoji: delovne izkušnje 7 mesecev. Izpit iz sodnega reda (opraviti v roku enega leta od sklenitve pogodbe o zaposlitvi). Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo, pridobite na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni/javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/ Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 312/2026, ki je priloga te objave. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje pogojev.

Za našega naročnika, priznano podjetje z dologletno tradicijo, iščemo kandidata (m/ž), ki bo podpora vodji projekta in bo zasedel/-la delovno mesto "Vodja izvedbe (m/ž)". Gre za projekte, kjer boš imel/-a priložnost sodelovati z izkušenimi strokovnjaki in razvijati svoje tehnične ter organizacijske sposobnosti. Najmanj poklicna izobrazba tehnične smeri (strojništvo, gradbeništvo ipd.), izkušnje niso pogoj – priložnost tudi za mlajše, motivirane kandidate (junior profile), odgovornost, samoiniciativnost, natančnost, komunikativnost in organiziranost, osnovno znanje angleškega jezika, obvezno znanje MS Office (Word, Excel, Outlook), prednost: poznavanje AutoCAD-a in MS Projecta (ni pogoj), vozniški izpit B kategorije. Zaposlitev neposredno pri naročniku z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo na raznolikih in tehnično zanimivih projektih, mentorstvo in uvajanje v delo, redno plačilo in stimulativno okolje, priložnost za učenje in razvoj.

Prijetna kavarna išče dve polnoletni osebi za strežbo. Nudijo dobro plačilo, prilagodljiv urnik in urejeno delovno okolje. Pogoj so izkušnje z delom v strežbi. Dobra družba je zagotovljena. Pridobi si nove delovne izkušnje ter poznanstva in se hitro prijavi na enega izmed navedenih kontaktov! strežba v kavarni izkušnje z delom v strežbi odgovornost zanesljivost resnost do dela prijaznost veselje do dela s strankami

Objavljeno pred: 2 tedna

Priložnost za Pooblaščene inženirje geodezije, ki iščejo kakovost, razvoj in stabilnost. V ekipi Geovite – blagovni znamki podjetja Dobrovita d.o.o. – odpiramo vrata pooblaščenemu inženirju geodezije, ki želi svojo karierno pot nadaljevati v sodobnem, strokovno podprtem in dolgoročno stabilnem okolju. Samostojno vodenje in izvedba zahtevnih geodetskih projektovIzdelava elaboratov za potrebe zemljiškega katastra, katastra stavb in drugih geodetskih evidencKontrola in usmerjanje terenskih izmerPriprava geodetskih načrtov, zakoličb situacij in tehnične dokumentacijeStrokovna podpora geodetski ekipi in sodelovanje z naročnikiKoordinacija projektov z izvajalci, projektanti in nadzorniki Osnovne informacije: Zaposlitev za nedoločen časPolni delovni čas (40 ur/teden)Delo od ponedeljka do petkaPoskusna doba: 6 mesecev Naše prednosti: Nadpovprečno izplačilo ter nagrade za uspešnost pri deluSamostojno in odgovorno delo na pomembnih geodetskih projektihSodelovanje v strokovni, etični in dobro povezani ekipiPodpora pri pridobivanju dodatnih znanj in strokovnih licencFleksibilen delovni časProfesionalno okolje z uigrano in podporno ekipoMožnost vodenja projektov in mentorstva mlajšim kolegomStalen stik z najnovejšo geodetsko tehnologijoOsebni in strokovni razvoj v stabilnem podjetjuDolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okoljuSlužbeno vozilo za izvedbo terenskih nalogSkupna povezovalna druženja

Skupina Agado išče nadarjene ljudi Naš naročnik je priznano svetovalno podjetje Inštitut za e-poslovanje, regulativo in informatiko, ki zaradi širitve poslovanja v svojo ekipo vabi pravnika za pravno in poslovno svetovanje. Inštitut se ukvarja z raziskovanjem, izobraževanjem in svetovanjem na področju e-poslovanja, regulative in informatike, s poudarkom na varstvu konkurence, osebnih in zaupnih podatkov, poslovnih skrivnosti, elektronskega poslovanja, IT pogodb, varstva potrošnikov ter javnih naročil in partnerstev. Pri svojem delu združuje znanje pravnikov, ekonomistov in informatikov, sodeluje z različnimi institucijami ter z interdisciplinarnim pristopom zagotavlja kakovostne storitve, utemeljene na dolgoletnih izkušnjah in strokovnem znanju. Več informacij o Inštitutu najdete tukaj: https://www.ipri-zavod.si/Kraj dela: Ljubljana (pisarna in teren)Kakšne bodo vaše naloge? pravno in poslovno svetovanje na področju varstva osebnih podatkov, elektronskega poslovanja, regulative informacijske družbe ter skladnosti z zakonodajo, izvajanje intervjujev s strankami, priprava dokumentov in pravnih mnenj, reševanje konkretnih primerov in izzivov, komunikacija s strankami po telefonu in osebno. Kaj pričakujemo? končano izobrazbo prava ali absolvent prava, lastno prevozno sredstvo, samostojnost, natančnost in odgovornost, pripravljenost na kombinacijo pisarniškega in terenskega dela. Kaj vam nudimo? zaposlitev s poskusno dobo 6 mesecev, delo z najboljšimi slovenskimi in mednarodnimi podjetji, priložnost za pridobivanje dragocenih izkušenj in znanja, dinamično in strokovno okolje. Če ste se prepoznali v opisu delovnega mesta, vas vabimo, da nam pošljete prijavo z življenjepisom in motivacijskim pismom. Za dodatne informacije nas lahko kontaktirate na tel. št. 041 998 161 ali preko e-pošte [email protected]. Naš naročnik je priznano svetovalno podjetje Inštitut za e-poslovanje, regulativo in informatiko, ki zaradi širitve poslovanja v svojo ekipo vabi pravnika za pravno in poslovno svetovanje. Inštitut se ukvarja z raziskovanjem, izobraževanjem in svetovanjem na področju e-poslovanja, regulative in informatike, s poudarkom na varstvu konkurence, osebnih in zaupnih podatkov, poslovnih skrivnosti, elektronskega poslovanja, IT pogodb, varstva potrošnikov ter javnih naročil in partnerstev. Pri svojem delu združuje znanje pravnikov, ekonomistov in informatikov, sodeluje z različnimi institucijami ter z interdisciplinarnim pristopom zagotavlja kakovostne storitve, utemeljene na dolgoletnih izkušnjah in strokovnem znanju. Več informacij o Inštitutu najdete tukaj: https://www.ipri-zavod.si/Kraj dela: Ljubljana (pisarna in teren)Kakšne bodo vaše naloge? pravno in poslovno svetovanje na področju varstva osebnih podatkov, elektronskega poslovanja, regulative informacijske družbe ter skladnosti z zakonodajo, izvajanje intervjujev s strankami, priprava dokumentov in pravnih mnenj, reševanje konkretnih primerov in izzivov, komunikacija s strankami po telefonu in osebno. Kaj pričakujemo? končano izobrazbo prava ali absolvent prava, lastno prevozno sredstvo, samostojnost, natančnost in odgovornost, pripravljenost na kombinacijo pisarniškega in terenskega dela. Kaj vam nudimo? zaposlitev s poskusno dobo 6 mesecev, delo z najboljšimi slovenskimi in mednarodnimi podjetji, priložnost za pridobivanje dragocenih izkušenj in znanja, dinamično in strokovno okolje. Če ste se prepoznali v opisu delovnega mesta, vas vabimo, da nam pošljete prijavo z življenjepisom in motivacijskim pismom. Za dodatne informacije nas lahko kontaktirate na tel. št. 041 998 161 ali preko e-pošte [email protected].

Onkološki inštitut v Ljubljani išče zanesljivo in odgovorno osebo v službi za preskrbo s perilom za pomoč pri likanju in zlaganju perila. Pohiti in se prijavi! pomoč pri likanju in zlaganju perila resnost do dela odgovornost zanesljivost

Objavljeno pred: 3 tedne

Iščemo proaktivno in odgovorno osebo, ki bo s svojim znanjem, odnosom in energijo soustvarjala spodbudno delovno okolje ter prispevala k pozitivni organizacijski kulturi. Pričakujemo: VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri. Delovne izkušnje na področju kadrovanja, predvsem v iskanju in selekciji kandidatov, kadrovski administraciji in razvoju zaposlenih. Dobro razumevanje delovnopravne zakonodaje ter sposobnost samostojne priprave in presoje kadrovskih dokumentov. Sposobnost strukturiranega dela, obvladovanja več procesov hkrati ter priprave jasnih poročil in kadrovskih analiz. Napredno znanje MS Office (zlasti Excel) ter izkušnje z uporabo kadrovskih informacijskih sistemov. Sposobnost strokovne, jasne in asertivne komunikacije z vodstvom in zaposlenimi. Visoka stopnja integritete, diskretnost pri ravnanju s podatki ter proaktivnost pri izboljševanju procesov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Sodelovanje pri digitalizaciji in optimizaciji HR oddelka ter priložnost za implementacijo sodobnih kadrovskih orodij in pristopov. Profesionalno, sodelovalno in etično naravnano organizacijsko kulturo, ki spodbuja odprto komunikacijo in strokovni dialog. Stimulativno plačilo skladno z izkušnjami in kompetencami ter dodatne ugodnosti, ki podpirajo ravnotežje med delom in zasebnim življenjem.

DIAGNOSTICIRANJE, Zdravljenje in rehabilitacija bolnikov na terciarni ravni, V skladu s specializacijo, Strokovnimi standardi in poklicno etičnimi merili, Izvajanje specialnih medicinsko-Tehničnih posegov in diagnostično-Terapevtskih postopkov, Vodenje medicinske dokumentacije, Predpisovanje zdravil in medicinskih pripomočkov, Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja medicinske stroke, Vodenje centra za tkivno diagnostiko in celično terapijo in ostale naloge po navodilu nadrejenih. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca iz patologije. Zahtevana dodatna znanja/ pogoji: - izpolnjevanje pogojev za glavnega mentorja - prenos znanja na druge zdravnike in zdravstvene delavce - sodelovanje, oblikovanje ali uvajanje novih kliničnih poti, strokovnih smernic - spremljanje kazalnikov kakovosti ali izidov zdravljenja, ki so del dokumentov kakovosti pri delodajalcu - kreativnost in komunikativnost za uspešno timsko delo. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Zahtevane delovne izkušnje: najmanj 20 let po opravljenem strokovnem izpitu ter izpolnjevanje standardov in normativov dela zdravnika.