Zaposlitev "c&a maribor"

Iščete stabilno in dolgoročno zaposlitev? Prijavite se na prosto delovno mesto delavec v proizvodnji (živilska industrija, oddelek zamrzovanja) v Avstriji – Steiermark, Feldbach z okolico 8330. pogovorno znanje nemškega jezikadelovne izkušnjeodpornost na nizke temperature (okoli +6°C)odgovornost, natančnost in zanesljivostlastni prevozdržavljanstvo EU, oziroma dovoljenje za delo v Avstriji dolgoročno zaposlitev za polni delovni čas z možnostjo direktnega prevzema s strani naročnikaenoizmensko delo, pripravljenost na nadurezdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstrijidodatke ter 13. in 14. plačoindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi – urna postavka 13, 90 €/h bruto. Za več informacij pokličite: MURSKA SOBOTAAleš 040 858 139Martina 040 416 220MARIBORAna 040 696 695Mojca 040 416 111

Objavljeno pred: 2 dni

Želite soustvarjati kadrovske odločitve, ki imajo neposreden vpliv na poslovanje mednarodnega podjetja? V Weiler Abrasives iščemo HR Business Partnerja, ki bo strateški partner vodjem, hkrati pa bo s svojimi idejami izboljševal kadrovske procese in razvijal organizacijo. Če vas motivirajo ljudje, spremembe in iskanje boljših rešitev, vas vabimo, da se nam pridružite. strateški partner vodjem pri razumevanju poslovnih ciljev, kadrovskih potreb in organizacijskih prioritet ter jim zagotavljali strokovno kadrovsko svetovanje in praktične rešitvesvetovali vodjem in zaposlenim na področju delovnih razmerij, upravljanja uspešnosti, organizacijskih sprememb, razvoja talentov in drugih kadrovskih vprašanjpodpirali celoten življenjski cikel zaposlenih, od načrtovanja kadrovskih potreb, zaposlovanja in uvajanja novih zaposlenih do razvoja zaposlenih, načrtovanja nasledstev, upravljanja uspešnosti ter aktivnosti za ohranjanje zaposlenihzagotavljali skladnost s kadrovskimi politikami podjetja, internimi akti, postopki, kolektivnimi pogodbami in veljavno delovno-pravno zakonodajopripravljali, analizirali in interpretirali kadrovske podatke ter na njihovi podlagi oblikovali predloge za izboljšanje učinkovitosti, zavzetosti zaposlenih in načrtovanja delovne silevodili oziroma sodelovali pri kadrovskih projektih in pobudah za nenehno izboljševanje kadrovskih procesovsodelovali z vodstvom, zaposlenimi, predstavniki zaposlenih in zunanjimi partnerji pri podpori poslovnim in kadrovskim ciljem podjetjaspremljali novosti na področju upravljanja s človeškimi viri, delovno-pravne zakonodaje in razvoja organizacij ter dobre prakse prenašali v podjetjeopravljali druge naloge skladno s svojo usposobljenostjo in navodili vodje zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomprijazno in vključujoče delovno mesto, ekipo, ki vas spoštuje, navdihuje in podpirausposabljanje za razvoj, vodstvo in podporo vaših vodijprijetno, kreativno in dinamično delovno okoljepriložnosti za osebni in karierni razvoj ter možnost napredovanjakonkurenčno plačilo z variabilnim delom, vezanim na posameznikamožnost usklajevanja poklicnega in zasebnega življenjaobdarovanje otrok in zaposlenih aktivnosti v smeri skrbi za fizično in duševno zdravjepriložnost za inovacije in izvajanje novih zamislimožnosti dodatnih izobraževanjV podjetju nam ni pomembno samo kaj počnemo temveč tudi kako to počnemo. Če vas na poti do uspeha spremljata pozitivna energija in strast do dela, se nam pridružite. Če v vas tli iskra po spremembi in pogumno zrete novim priložnostim v oči, bomo skupaj gradili prihodnost našega podjetja in vašo karierno pot.

Laborant pri pouku fizike, Kemije in biologije kandidat je opravil splošno maturo z izbirnim predmetom biologija, kemija ali fizija ALI ima srednjo strokovno izobrazbo, pridobljeno z izobraževalnimi programi, ki vsebujejo najmanj 315 ur biologije, kemije ali fizike strokovni izpit za področje VIZ, pedagoško andragoška izobrazba potrdilo da oseba ni bila pravnomočno obsojena zaradi naklepnega kaznivega dejanja, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot 6 mesecev, zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in potrdilo, da zoper osebo ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja skladno z zadnjim odstavkom 107.a člena ZOFVI

Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj), Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024). Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu s 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69.a členom Zakona o socialnem varstvu. Prav tako lahko izbrani kandidat opravi strokovni izpit iz upravnega postopka najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno z 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Gre za zaposlitev za čas trajanja projekta "Posodobitev sistema socialnega varstva ter varstva otrok in družin z namenom večje učinkovitosti, dostopnosti in kvalitete storitev za vključenost ciljnih skupin". Delo bo potekalo na Enoti Ljubljana Šiška. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter Pripišejo registrsko številko razpisa.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Študentsko delo - pomoč v rekrutaciji. Pomagal/a pri iskanju in izbiri kandidatov za različna delovna mesta, objavljal/a oglase, iskal/a talente na spletu in se učil/a uporabljati kadrovska orodja, vzpostavljal/a stik s kandidati, opravljal/a prve klice in se sodeloval/a voditi razgovore, skrbel/a za ažurno urejanje dokumentacije in podporo rekruterski ekipisodeloval/a pri ustvarjanju boljših pristopov k iskanju ljudi (da, tvoje ideje štejejo!), sodelovanje s poslovnimi partnerji in zunanjimi institucijami. Mentorstvo in uvajanje v svet kadrovanja – korak za korakom, priložnost, da začneš kariero v eni najbolj perspektivnih panog, delo v pozitivnem, sodelovalnem timu, kjer ne zmanjka smeha (in kave), redno plačilo in stimulativno plačilo, možnost dolgoročnega sodelovanja in osebne rasti, lokacija: pisarna v Celju, v bližini vsega pomembnega in urejeno parkirno mesto.

Podjetje išče programerja_ko za razvoj poslovne web aplikacije. Lahko se prijavi tudi začetnik_ca brez programerskih izkušenj z veseljem do samostojnega učenja. Delovni čas je med 8. in 16. uro ali po dogovoru. Delo poteka v pisarnah v centru Maribora, kasneje je možen tudi hibridni način dela. Plačilo je odvisno od predhodnega znanja in izkušenj. Prijavi se! programiranje znanje HTML, Javascript in SQL znanje objektno orientiranega programiranja (npr. Java, Flutter itd.) zanesljivost veselje do dela organiziranost odgovornost

Objavljeno pred: 1 mesec

Iščeš dinamično delo v medijskem svetu, kjer tvoj uspeh določa tvoj zaslužek? Uživaš v grajenju dolgoročnih poslovnih odnosov in v svetu oglaševanja rad/-a iščeš najboljše rešitve za naročnike? V ekipo vabimo komunikativno, prodorno in ciljno usmerjeno osebo, ki se nam bo pridružila kot Skrbnik ključnih kupcev/ tržnik (m/ž). PričakujemoVsaj V. stopnjo izobrazbe (srednješolska izobrazba).Izrazite komunikacijske, predstavitvene in pogajalske sposobnosti. Samostojnost, proaktivnost, dinamičnost in visoko mero odgovornosti pri upravljanju kupcev. Veselje do dela z ljudmi, pozitivno naravnanost in izrazit timski duh. Vestnost, doslednost ter željo po doseganju vrhunskih rezultatov in skupni rasti. Vozniški izpit B-kategorije (aktivni voznik). NudimoZaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Samostojno in dinamično delo v okolju, ki spodbuja inovativnost ter ustvarjalnost. Redno in stimulativno plačilo, ki neposredno nagrajuje tvojo uspešnost. Službeno vozilo za sestanke, službeni telefon in računalnik. Skrb za tvoj razvoj: možnosti izobraževanj, obisk medijskih festivalov, sejmov in dogodkov. Odlično delovno vzdušje: teambuildingi, obdarovanje otrok (Dedek Mraz) in druge aktivnosti. Dodatne ugodnosti: vstopnice za različne prireditve in družabne dejavnosti. Lokacija dela: Domžale

Oskrba in nega ter družabništvo oseb, Ki potrebujejo pomoč na domu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Due to increased workload, we are looking for an Operations & Project Manager to join our team. We are a small team of engineers working on technically demanding projects across Europe and beyond. Each of us covers a wide range of tasks and adapts easily to different challenges. We are looking for someone who will help our largely autonomous team with operational and administrative tasks and ensure that processes run smoothly. Responsibilities: - Participating in meetings and preparing reports. - Maintaining an overview of project progress and flagging risks in a timely manner. - Supporting developers with project management, removing bottlenecks, and communicating with clients. - Managing business documentation, including contracts, NDAs, invoices, and more. - Assisting with other tasks such as hiring, equipment procurement, and organizing internal events. - Proven experience in operations, project management, or a similar role. - Fluent in both English and Slovenian. - Comfortable working in a software engineering environment and collaborating with technical teams. - Hands-on experience with project management tools such as Jira, Linear, Notion, or similar. - Organized, proactive, and able to manage multiple tasks independently. - Confident handling business documentation including contracts, NDAs, and invoices. - Fully remote work with a flexible schedule. - Equipment budget. - Work retreats and occasional in-person meetups. - Long-term and stable collaboration in a team where you have a real impact on how the company operates. https://www.extra.dev/careers/operations-and-project-manager

Izvajanje vseh storitev osebne asistence: Osebna pomoč uporabniku, Pomoč uporabniku pri vsakdanjih opravilih in gospodinjskih opravilih, Spremstvo uporabnika, Pomoč uporabniku na delovnem mestu ali v izobraževalnem procesu, Pomoč uporabniku pri komunikaciji. Kandidati morajo imeti delovne izkušnje s področja dela z invalidnimi osebami in/ali osebami s posebnimi potrebami. Zaželeno je, da je oseba čustveno stabilna, empatična in ima čut za delo z ljudmi. Posebne zahteve: potrdilo o nekaznovanosti. Delovni čas je od ponedeljka do petka od 13.30 do 17.30 ure.

Pridruži se ekipi Trenkwalder Slovenija v Mariboru in pokukaj v svet kadrovanja! Če imaš izkušnje z urejanjem podatkov, pridobivanjem novih informacij in si pri tem natančen/natančna, potem imamo zate super priložnost! iskanje kandidatov po navodilih, pregled različnih podatkovnih baz, komunikacija s kandidati za delo in promoviranje prostih delovnih mest, sodelovanje z vodjo HR projektov, vpisovanje podatkov v interni program, pripravljanje dopisov ipd. prilagodljiv delovni čas za usklajevanje študijskih obveznosti, kavice in dobro vzdušje, kvalitetno uvajanje in podporo, raznolike profesionalne izzive, ki omogočijo strokovno in osebno rast.zagotovljeno parkirno mesto,

Si vešč v AutoCad-u in si želiš razvijati svojo kariero v gradbeništvu? Iščeš zaposlitev v dinamičnem delovnem okolju, kjer boš prisoten tudi na terenu in ne zgolj v pisarni? Naš naročnik ponuja priložnost, da postaneš ključni člen v ekipi, kjer boš imel priložnost delati na prestižnih projektih in sodelovati s priznanimi arhitekturnimi biroji. Vsaj 2 leti izkušenj na področju gradbeništva, visokošolska izobrazba 2. stopnje/visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) smer Gradbeništvo (alternativa Arhitektura), odlično poznavanje programa AutoCAD-a, vozniški izpit B kategorije, samoiniciativnost, odgovornost in natančnost, pripravljenost na delo tako v pisarni kot na terenu, odlične organizacijske sposobnosti. Konkurenčno plačilo glede na primerljiva delovna mesta, delovnik v dopoldanski izmeni od ponedeljka do petka, zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, visoko izplačilo regresa in božičnice, dodatna izobraževanja, zaposlitev v inovativnem in tehnološko naprednem podjetju z jasno vizijo in ugledom, dinamično in razgibano del v prijetnem kolektivu.

Z vsakim paketom, ki ga odpremimo, rastejo tudi naši sistemi. S 15 milijoni evrov mesečnega prometa in več kot 40.000 dostavljenimi paketi dnevno se soočamo z izzivi, ki zahtevajo robustno, hitro in premišljeno kodo. Iščemo developerja/ko, ki: ima 3+ leta izkušenj z Node.js in Angular, pozna AWS, Git, Lambda, Docker, SQL, MongoDB, BullMQ/Redis, ima izkušnje z uporabo coding patternov, je komunikativen in samostojen, a hkrati ceni sodelovanje in povratne informacije ostalih članov ekipe. Zakaj bi se odločil/a za nas? Spodbujanje samostojnosti. Zaupamo zaposlenim in ne verjamemo v "mikro management". Pri nas si odgovoren za svoje delo, ki direktno vpliva na poslovanje. Kdor ima željo, sta mu znanje in uspeh na dosegu roke. Prepoznavanje odličnosti. Cenimo izjemno delo. Naši programi nagrajevanja so zasnovani tako, da nudijo posebne spodbude za tiste, ki presegajo pričakovanja. Prepričani smo, da je prepoznavanje dosežkov ključno za ohranjanje motivacije ter spodbujanje nadaljnjega razvoja in rasti zaposlenih. Okolje, usmerjeno v timsko delo. Ekipno delo je bistvo vsega, kar počnemo. Verjamemo, da moč našega podjetja izhaja iz predanosti naših zaposlenih in odnosov, ki jih gradimo. Uspehe dosegamo s sodelovanjem in prispevkom vsakega posameznika. Če smo ujeli tvoje zanimanje, nam svojo prijavo skupaj s CV-jem pošlji preko spletnega obrazca. Kaj nudimo? Najnovejšo računalniško opremo, dostop do sodobnih AI orodij za razvoj (razvijamo s pomočjo Claude Code, ne izgubljamo časa z rutinskimi opravili), stabilen razvojni cikel, kjer si lahko privoščiš kakšno uro več, da so stvari narejene kot se zagre, vedno nove izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj, okolje, ki spodbuja samoiniciativnost, zaposlitev za nedoločen čas ali drugačen način sodelovanja, odvisno od tvojih želja, od 2.500 do 4.000 € ali več bruto osnove (odvisno od izkušenj) in dodatne kvartalne bonuse, hibriden način dela, fleksibilni delovni čas, delovno mesto v novodobnih pisarnah.