Zaposlitev "center kontura"

VODENJE, ORGANIZIRANJE, Izvajanje in nadzora dela, Vodenje posameznih zahtevnejših negovalnih problemov in izvajanje zahtevnejših medicinsko tehničnih posegov v okviru razmejitve del in nalog in v skladu s poklicno kompetenco, Nadzor nad medicinskimi pripomočki, Vodenje zdravstvene, Negovalne in druge dokumentacije ter priprava potrebnih poročil, Sodelovanje pri programiranju dela za delovni proces zdravstveno negovalnega oddelka in načrtovanje dela, Sodelovanje pri izdelavi individualnega načrta za posameznega uporabnika, Spremljanje izvajanja osnovne oskrbe uporabnikov, Spremstvo in prevoz uporabnikov izven ustanove, Ugotavljanje zdravstvenega stanja in potreb uporabnikov ter samostojno ukrepanje v kritičnih situacijah, Spremljanje in obveščanje o spremembah zdravstvenega stanja uporabnikov v okviru svoje pristojnosti, Svetovanje uporabnikom in zaposlenim na področju zdravja, Preventive in prehrane ter nadzor nad kvaliteto in ustreznostjo dietne prehrane, Sodelovanje pri izvajanju vzgojno izobraževalnega programa učencev na delovni praksi, Skrb za osebno varnost, Varnost uporabnikov in ostalega zaposlenega kadra, Motiviranje zaposlenih in vzpodbujanje takšnih medsebojnih odnosov v timu, Ki temeljijo na medsebojnem zaupanju, SODELOVANJU, Vzajemni pomoči in odprti komunikaciji in izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. CUDV Črna na Koroškem v okviru procesa deinstitucionalizacije postaja center oskrbe v skupnosti, zato vabimo medse osebe z empatijo in kreativnostjo, ki bodo v manjših stanovanjskih skupinah (4 do 6 uporabnikov) na lokacijah Prevalje, Ravne na Koroškem, Dravograd ali Radlje ob Dravi, postale podporne osebe našim uporabnikom. S selitvijo v manjše stanovanjske skupine smo zagotovili dvig kakovosti življenja uporabnikov in visok standard kakovosti dela zaposlenih na teh lokacijah. V CUDV Črna na Koroškem se zavedamo pomembnosti zaposlovanja kakovostnega kadra, s človeškim čutom in naravnanostjo na sočloveka ter z ustreznimi znanji in veščinami za timsko delo, zaradi česar v svojo sredino vabimo nove sodelavce. Kandidati naj vlogi priložijo kratek življenjepis in kopijo potrdila o izobrazbi ter kopijo Odločbe o pridobljeni licenci za opravljanje dela za poklic diplomirana medicinska sestra. Kandidati bodo o izbiri obveščeni skladno z določbami Zakona o delovnih razmerjih. Zaposlitev bo predvidoma od 1.10.2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Priprava delovnih prostorov in pripomočkov, Higiensko vzdrževanje in razkuževanje prostore, Skrb in pomoč pri osnovni negi stanovalcev, PRINAŠATI, SERVIRATI, Hrano in napitke, Pomoč pri hranjenju, Opravljanje transporta perila in sortiranje, Sortira čisto perilo, Vzdržuje pripomočke za delo.

Objavljeno pred: 1 mesec

Prijetna kavarna na Taboru išče študente_ke za delo v strežbi za čim daljše obdobje. Si komunikativna in nasmejana oseba? Potem pokliči ali piši na kontakt podjetja in si zagotovi svoje mesto! strežba v kavarni zaželene so izkušnje, niso pa pogoj dobro znanje slovenskega jezika

Objavljeno pred: 1 teden

Izvaja preventivno delo v okviru službe v obliki predavanj in izobraževanj za starše, Vzgojitelje in učitelje, Sodeluje pri raziskovalnem delu na svojem področju, Obravnava govornih motenj, Ki so posledica okvar cžs (Centralnega živčnega sistema), Diagnosticira govorne in jezikovne motnje in težave pri otrocih, Odkriva govorne motnje pri otrocih v okviru sistematskih pregledov, Uporablja uveljavljene diagnostične pripomočke, Načrtuje logopedske obravnave in pripravlja logopedske pripomočke in materiale, Izvaja obravnavo in korekcijo govornih in jezikovnih motenj, Prevzema samostojno odgovornost za programiranje in izvajanje logopedskega dela, Oblikuje in pošilja poročila o govornem statusu otroka, Preverja in izvaja kontrolo izvedbe logopedske habilitacije, Sodeluje s pedopsihiatrom, Kliničnim psihologom, Specialnim pedagogom in socialnim delavcem pri timski obravnavi otroka, Usmerja otroke na preglede in obravnavo k drugim strokovnjakom (ORL, FONIATER, Pediater idr.), Sodeluje s starši in otrokovimi skrbniki, Sodeluje z zunanjimi ustanovami (VRTCI, ŠOLE, Rehabilitacijske ustanove), Kamor je otrok vključen v obliki timskih sestankov in izmenjuje poročila o obravnavi, Skrbi za lastno izobraževanje in se udeležuje strokovnih sestankov, Sodeluje pri strokovnih nalogah v okviru pedopsihiatrične dejavnosti. Univerzitetna izobrazba oz. 2. bolonjska stopnja iz področja logopedije. Opravljen strokovni izpit v zdravstvu. Vlogi je potrebno priložiti dokazilo o izobrazbi: diplomo, strokovni izpit. Nepopolne vloge bodo izločene iz postopka obravnave.

Izvajanje kontrolo tehničnega stanja in pravilnosti delovanja tahografskih naprav v vozilih v skladu z veljavno zakonodajo, Preverjanje zakonitosti in skladnosti podatkov, Ki jih tahografi beležijo, Vodenje ustrezne dokumentacije o opravljenih pregledih in izdanih potrdilih, Svetovanje strankam glede pravilne uporabe tahografov in skladnosti z zakonskimi zahtevami, Skrb za urejenost delovnega okolja in opreme, Opravljanje drugih del in nalog, Če tako določi nadrejeni. Potrdilo o nekaznovanosti. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Kontrolor tahografov (m/ž) – Ljubljana Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Prevzem in sortiranje perila, - PRANJE, SUŠENJE, Zlaganje in likanje perila, - Razvrščanje in izdajanje perila, - NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, Usklajevanje in kontrola dela v pralnici, Likalnici in skladiščnih prostorih, - Komuniciranje in usklajevanje dela z drugimi organizacijskimi enotami, - Spremljanje in nadziranje delovnih strojev, - Evidenca prevzetega in izdanega perila, - Spremljanje novosti na področju tehnologije pranja in likanja, - Higiensko vzdrževanje delovnega okolja, STROJEV, Opreme in drugih delovnih pripomočkov, - Šivanje in krpanje perila, Zaščitnih ter delovnih oblek, - Številčenje osebnega perila, - Sprejemanje umazanega perila iz oddelkov in opravljanje vseh pripravljalnih del pred pranjem, - Strojno pranje posteljnega perila, Perila stanovalcev in delovnih oblek ter izjemoma tudi ročno pranje, - Strojno sušenje perila, - Krpanje čistega perila, - Priprava in strojno likanje, Ter zlaganje perila, - Čiščenje in pospravljanje delovnega prostora, - Nadzorovanje strojev in naprav in redno čiščenje ter skrb za njihovo racionalno uporabo, Uporabo električne energije in pralnih pripomočkov, - Varčevanje pralnih in ostalih sredstev za pranje in evidentiranje porab, - Strojno in ročno likanje perila: NAMIZNO, Posteljno in dekorativno perilo ter delovne obleke delavcev, - SORTIRANJE, Zlaganje in likanje perila ter odnos v garderobe, - Vse druge naloge po nalogu vodje. Delo poteka 4 Ure na dan dopoldan od ponedeljka do petka. Pričetek dela 01.11.2026

Izvajanje zahtevne zdravstvene nege, Nudenje medicinske pomoči, Priprava in delitev terapij, Urejanje pripomočkov, Vodenje dokumentacije, Izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju vseh osnovnih življenjskih aktivnost stanovalcev, .. strokovni izpit, 6 Dnevni delovnik, Neenakomerni delovni čas, Večizmensko delo delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Opravljanje vzdrževalnih del krmiljenja žičniških naprav, Nadzor ter ugotavljanje in odpravljanje napak, Preventivni pregledi in natančne nastavitve, Nadzor kvalitete, Druga dela po navodilih vodje. Izkušnje na področju mehatronike so zaželene, Niso pa pogoj za zasedbo delovnega mesta, Ročne spretnosti, Samostojno in timsko delo, MOTIVIRANOST, NATANČNOST, KOMUNIKATIVNOST, ORGANIZIRANOST, ODGOVORNOST, Delo na terenu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

- Izvajanje zahtevnejšega varstva, Socialne oskrbe in prostočasnih aktivnosti ter sodelovanje v programu vodenja uporabnikov s ciljem zagotovitve čim večje samostojnosti, - Prevzemanje nalog timskega vodje in koordiniranje timov, - Vodenje izvajanja in zadovoljevanja osnovnih življenjskih potreb uporabnikov, - Skrb za zdravje, Osebno lastnino in varnost uporabnikov, - Spremstvo in prevoz uporabnikov izven ustanove, - Priprava hrane, Serviranje hrane in pomoč pri hranjenju uporabnikom, - Skrb za čistočo in higieno prostorov, - Vodenje evidence in obveščanje vodje programa o vseh psihosomatskih in drugih spremembah, Ki jih opaža pri uporabnikih, - Poročanje o posebnostih na dnevnih predajah služb, - Sodelovanje pri pripravi, IZVAJANJU, Evalviranju individualnih načrtov uporabnikov, - Sodelovanje s svojci, Zakonitimi zastopniki, Zagovorniki uporabnikov, Z organizacijami in drugimi, - Izvajanje prevozov in spremstvo uporabnikov, - Pomoč uporabnikom pri skrbi zase, Gospodinjstvo in bivalno okolje, Organiziranje in izvajanje prostočasnih aktivnosti uporabnikov, Spremljanje sprememb zdravstvenega stanja uporabnikov in - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. CUDV Črna na Koroškem v okviru procesa deinstitucionalizacije postaja center oskrbe v skupnosti, zato vabimo medse osebe z empatijo in kreativnostjo, ki bodo v centralni stavbi CUDV Črna na Koroškem, v manjših stanovanjskih skupinah (4 do 6 uporabnikov) na lokacijah Črna, Mežica, Prevalje ali Ravne na Koroškem, postale podporne osebe našim uporabnikom. S selitvijo v manjše stanovanjske skupine smo zagotovili dvig kakovosti življenja uporabnikov in visok standard kakovosti dela zaposlenih na teh lokacijah. V CUDV Črna na Koroškem se zavedamo pomembnosti zaposlovanja kakovostnega kadra, s človeškim čutom in naravnanostjo na sočloveka ter z ustreznimi znanji in veščinami za timsko delo, zaradi česar v svojo sredino vabimo nove sodelavce. »Zaposlujemo po načelu nediskriminatornosti in enakih možnosti«. Kandidati naj vlogi priložijo kratek življenjepis in kopijo potrdila o izobrazbi. Kandidati bodo o izbiri obveščeni skladno z določbami Zakona o delovnih razmerjih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje zahtevnejšega varstva, Socialne oskrbe in prostočasnih aktivnosti ter sodelovanje v programu vodenja uporabnikov s ciljem zagotovitve čim večje samostojnosti, - Prevzemanje nalog timskega vodje in koordiniranje timov, - Vodenje izvajanja in zadovoljevanja osnovnih življenjskih potreb uporabnikov, - Skrb za zdravje, Osebno lastnino in varnost uporabnikov, - Spremstvo in prevoz uporabnikov izven ustanove, - Priprava hrane, Serviranje hrane in pomoč pri hranjenju uporabnikom, - Skrb za čistočo in higieno prostorov, - Vodenje evidence in obveščanje vodje programa o vseh psihosomatskih in drugih spremembah, Ki jih opaža pri uporabnikih, - Poročanje o posebnostih na dnevnih predajah služb, - Sodelovanje pri pripravi, IZVAJANJU, Evalviranju individualnih načrtov uporabnikov, - Sodelovanje s svojci, Zakonitimi zastopniki, Zagovorniki uporabnikov, Z organizacijami in drugimi, - Izvajanje prevozov in spremstvo uporabnikov, - Pomoč uporabnikom pri skrbi zase, Gospodinjstvo in bivalno okolje, Organiziranje in izvajanje prostočasnih aktivnosti uporabnikov, Spremljanje sprememb zdravstvenega stanja uporabnikov in - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. CUDV Črna na Koroškem v okviru procesa deinstitucionalizacije postaja center oskrbe v skupnosti, zato vabimo medse osebe z empatijo in kreativnostjo, ki bodo v centralni stavbi CUDV Črna na Koroškem in v Dnevnem centru na Ravnah v enotah vzgoje in izobraževanja, postale podporne osebe našim uporabnikom. V CUDV Črna na Koroškem se zavedamo pomembnosti zaposlovanja kakovostnega kadra, s človeškim čutom in naravnanostjo na sočloveka ter z ustreznimi znanji in veščinami za timsko delo, zaradi česar v svojo sredino vabimo nove sodelavce. »Zaposlujemo po načelu nediskriminatornosti in enakih možnosti«. Kandidati naj vlogi priložijo kratek življenjepis in kopijo potrdila o izobrazbi. Kandidati bodo o izbiri obveščeni skladno z določbami Zakona o delovnih razmerjih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

– Sodelovanje s strokovnim delavcem v programu oz. Kriznih namestitvah, – Sodeluje pri opravljanju storitev, – PRIPRAVA, Vodenje individualnih aktivnosti in skupnih delavnic, – Sodelovanje z drugimi izvajalci storitev in programov, – Sodelovanje pri pripravi in evalvaciji individualnih načrtov ter ciljev programa, – Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, – Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, – Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja oziroma neposredno nadrejenega. - smer izobrazbe v skladu s 70. členom ZSV - opravljen strokovni izpit za strokovne sodelavce na področju socialnega varstva Želena dodatna znanja in veščine: - dodatna znanja s področja dela, skupinskega dela, komunikacijske veščine.

Vaše poglavitne naloge bodo: sprejem naročil za reševalne prevoze, razporejanje, aktiviranje in koordinacija virov v upravljanju Dispečerske službe zdravstva ter vzdrževanje stalnega pregleda nad stanjem virov vključenih v delovanje Dispečerske službe zdravstva… Pogoji za zasedbo delovnega mesta: zahtevana raven izobrazbe: srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazbazahtevan poklic: zdravstveni tehnik, tehnik zdravstvene nega, srednja medicinska sestra/srednji zdravstvenikzahtevana kvalifikacija: strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške negezahtevana dodatna znanja: tečaj temeljnih postopkov oživljanja, potrdilo (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi) iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur. l. RS, št. 58/17)stopnja znanja slovenskega jezika: raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira Kandidate vabimo, da posredujejo pisne prijave z življenjepisom in izkazanimi dokazili (fotokopijo maturitetnega spričevala, strokovni izpit, vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege) najkasneje do 9.9.2026 prek portala Mojedelo, s pripisom na katero delovno mesto se prijavljajo.

Pripravlja živila, Pomaga pri pripravi obrokov, Pripravlja hladne obroke in napitke, Skrbi za red in čistočo, Pomiva posodo in pribor, Izvaja druga dela po nalogu nadrejenega v skladu s potrebami delovnega procesa, Izvaja navodila haccp sistema. 6 Dni v tednu, DVOIZMENSKO.

Objavljeno pred: 2 tedna

–Skrbi za nabavo opreme, Blaga in storitev v skladu s pravilniki zavoda in zakonodajo, Smotrno porabo blaga in storitev, –Sodeluje pri izvajanju pogodb z zunanjimi izvajalci, –Vodenje postopkov javnih naročil zavoda, –Izdeluje poročila, Plane in analize o poslovanju zavoda na področju javnih naročil, –Vodenje evidenc in priprava poročil, –Upravljanje z dokumentarnim gradivom v skladu z uredbo o upravnem poslovanju, –Nadzira in vodi analizo nabave blaga in storitev na področju javnih naročil zavoda, –Sodeluje z institucijami pri vodenju posameznih postopkov, –Pomoč pri skrbi za varstvo pri delu in požarne varnosti zavoda, –Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, –Izvajanje drugih sorodnih nalog po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. - pravna ali ekonomska smer izobrazbe - opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka Želena dodatna znanja in veščine: – preizkus strokovne usposobljenosti za delo z dokumentarnim gradivom, – dodatna znanja s področja dela, natančnost in zanesljivost, komunikativnost.

Učitelj za dodatno strokovno pomoč, Specialni in rehabilitacijski pedagog - Izvajanje dodatne strokovne pomoči za učence v oš in vrtcih. Ustrezna izobrazba: mag. prof. specialne in rehabilitacijske pedagogike, prof. defektologije, skladno s Pravilnikom o izobrazbi učiteljev in drugih strokovnih delavcev v izobraževalnem programu osnovne šole. Vlogi je potrebno priložiti: CV europass, dokazilo o izobrazbi potrdilo opravljenem strokovnem izpitu v VIZ, potrdilo o nekaznovanju (Ministrstvo za pravosodje), potrdilo, da zoper osebo ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost (okrajno sodišče). Prosimo, da pri prijavi navedete registrsko številko razpisa za delovno mesto, za katerega se prijavljate. Zaposlitev takoj.

Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje, ki v Obalno-kraški regiji vzpostavlja nov, sodoben logistično-distribucijski center, iščemo izkušenega Vodjo kadrovske službe / Head of HR (m/ž/d). Kaj pričakujemo? zaključeno visokošolsko oziroma univerzitetno izobrazbo, več kot 10 let relevantnih delovnih izkušenj na področju HR, vsaj 3 leta vodstvenih izkušenj na kadrovskem področju, zelo dobro poznavanje delovnega, davčnega in socialnega prava, izkušnje z vodenjem in razvojem HR funkcije ter svetovanjem managementu, sposobnost povezovanja strateških tem z njihovo učinkovito operativno izvedbo na HR področju, aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika, znanje nemškega jezika je zaželeno in predstavlja dodatno prednost. Kakšno osebo iščemo? Iščemo izkušenega HR strokovnjaka in vodjo, ki zna povezati strateško in konceptualno razmišljanje z operativnim pristopom ter razume širše poslovne povezave in potrebe organizacije. Pri uspešnem kandidatu bodo še posebej pomembni: razvite vodstvene kompetence, odlične komunikacijske sposobnosti in ustrezna mera odločnosti, sposobnost svetovanja in sodelovanja z vodstvom ter različnimi deležniki, samostojnost in odgovornost, dobro poslovno razumevanje ter sposobnost povezovanja HR prioritet s cilji podjetja. Zakaj je ta priložnost posebna? Ne gre za klasično HR vodstveno funkcijo v že popolnoma vzpostavljenem okolju. Novi logistično-distribucijski center je trenutno v fazi vzpostavljanja organizacije, zato bo imel Vodja kadrovske službe možnost aktivno sodelovati pri oblikovanju lokalnih HR struktur, procesov in kulture. To je priložnost za izkušenega HR vodjo, ki ga poleg strokovnega vodenja kadrovskega področja motivirajo tudi organizacijski razvoj, izgradnja ekipe, digitalizacija HR procesov ter sodelovanje z različnimi funkcijami v širšem mednarodnem okolju. Zaupnost je za nas samoumevna. Zavedamo se, da so karierni premiki na vodstvenih položajih občutljivi. Zato bomo vse prijave in pogovore obravnavali z najvišjo stopnjo diskretnosti in popolno zaupnostjo. Če vas je priložnost pritegnila, vendar bi se pred oddajo prijave želeli najprej pogovoriti in izvedeti več, nas brez zadržkov kontaktirajte na 070 123 334. Z veseljem si bomo vzeli čas za pogovor, odgovorili na vaša vprašanja ter vam predstavili več informacij o priložnosti – seveda popolnoma zaupno.