Zaposlitev "center za sluh"

HišnikIskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. opravljanje vzdrževalnih in dograjevalnih del na objektih, instalacijah, opremi in na napravahnaročanje in nabava potrebnih rezervnih delov in potrošnega materialaurejanje okolice objektovopravljanje enostavnih proizvodnih in montažnih delopravljanje internega transportavodenje evidencpripravljanje operativnih planov vzdrževanjanaročanje in koordinaranje vzdrževalnih del zunanjih izvajalcevarhiviranje in urejanje dokumentacije zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo z možnostjo podaljšanjamožnost mentorstvazaposlitev v enem izmed najhitreje rastočih podjetij v regiji, ki ima zelo ambiciozne načrte za prihodnostraznoliko in izzivov polno delo z veliko priložnosti za dokazovanje in napredovanjesodelovanje v prijetni ekipi in z vodjo, ki verjame v nenehno učenje ter gradi odnose, ki temeljijo na zaupanju, transparentnosti ter iskrenostimožnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia

Objavljeno pred: 6 dni

Delo poteka v hotelu, pranje in zlaganje brisač, polnjenje vode po sobah. Delo poteka v hotelu v Ljubljani, pranje in zlaganje brisač, polnjenje vode po sobah. Delo poteka 5 dni v tednu. Delo je primerno tudi za invalide. Možnost ponovne zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Zaposleni v Gorenjski banki zavzeto in s strastjo gradimo sodobno, inovativno, k strankam in zaposlenim usmerjeno banko. Ustvarjamo navdušenje in navdihujemo druge, da delujemo po svojih najboljših močeh. Iščeš nove razvojne priložnosti, te zanima delo v bančništvu in si želiš soustvarjati nekaj izjemnega? Pridruži se nam. VI/1. ali VI./2. stopnja izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, najmanj 2 leti delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih, pogovorno znanje angleškega jezika, poznavanje programskih orodij MS Office, odgovornost, komunikativnost in prodajno usmerjenost, prijazen in profesionalen odnos do strank, samoiniciativnost in natančnost, sposobnost delovati samostojno in v timu, sposobnost obvladovanja konfliktov, veselje do dela z ljudmi, prodornost. Zaposlitev s poskusno dobo 5 mesecev, na delovnem mestu, ki ponuja številne priložnosti za rast in razvoj.dinamično delo v pozitivnem kolektivu in motiviranem okolju, ki prinaša sodelovanje z zaposlenimi v banki in Skupini. Odličnost našega delovnega okolja izkazujemo: Soustvarjaj rezultate v multidisciplinarnih ekipah in se uči od izkušenih strokovnjakov, skrbi zase – pri nas sta zdravje in dobro počutje zaposlenih ena od prioritet, izkoristi fleksibilen delovni čas, ki ti omogoča boljše ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, delaj od doma in si delo organiziraj po svoje, postani del pozitivnega, povezanega in odprtega kolektiva, kjer cenimo sodelovanje in dobre odnose, nadgrajuj svoje znanje in pridobi dragocene izkušnje v bančnem okolju, deluj v okolju, kjer so rezultati opaženi, uspehi pa prepoznani in cenjeni, soustvarjaj okolje, ki temelji na vrednotah odličnosti, odgovornosti, predanosti, inovativnosti in zaupanja ter nosi certifikat družbeno odgovornega delodajalca. Prijava: V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko prijavnega obrazca do vključno 29.07.2026, s pripisom: »Svetovalec – Škofja Loka«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis. Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.

Podjetje, ki organizira online in izobraževanja v živo (pretežno za ženske), v svojo ekipo vabi asistenta_ko za pomoč pri organizaciji in izvedbi izobraževalnih projektov. Delo obsega približno 30 ur mesečno, poteka večinoma na daljavo (razen 2-4x mesečno sestanki v živo v Ljubljani). Želijo si motivirane, samoiniciativne osebe, ki ima ideje in proaktivno razmišlja. Iščejo osebo, ki si želi fleksibilnosti pri razporejanju urnika, hkrati pa odgovorno in samostojno prevzema svoje naloge. Želijo si osebe, ki ji je projekt vsebinsko blizu in si želi dolgoročnega sodelovanja ter osebnega in strokovnega razvoja. Prednost predstavljajo znanje snemanja videov za družbena omrežja, poznavanje TikToka ali napredno znanje Wordpressa. dobrodošlo je tudi, če ti je blizu tematika, povezana z otroki. Se vidiš v dinamičnem, ustvarjalnem okolju, kjer imaš prostor za svoje ideje, hkrati pa možnost stabilnega sodelovanja? Poglej si še njihovo spletno stran, napiši kaj doprineseš ekipi in se prijavi! pisanje emailov priprava ponudb za sponzorje pisanje mailingov strankam objavljanje na TikToku (že pripravljene vsebine) snemanje videov urejanje spletne strani (samo osnove, napredno znanje Wordpressa pa je plus) pomoč na lokaciji med izobraževanji v Ljubljani slovnica in pravopis izkušnje z Wordpressom, snemanjem videov za socialna omrežja, poznavanje TikToka so prednost zanimanje za tematiko, povezano z otroki je prednost profesionalnost zanesljivost odgovornost motiviranost samoiniciativnost iznajdljivost kreativnost

Vaše naloge bodo: Aktivna prodaja klimatskih naprav in toplotnih črpalk, Ogledi objektov ter strokovno svetovanje strankam pri izbiri najprimernejših rešitev, Priprava ponudb in spremljanje projektov od prvega stika s stranko do uspešno izvedene montaže in zagona sistema, NAČRTOVANJE, Organizacija in koordinacija montaže, Vodenje in usklajevanje dela montažne ekipe, Določanje potrebnega materiala za posamezne projekte ter usklajevanje z nabavo za pravočasno izvedbo montaže, Sodelovanje z nabavo, Skladiščem in drugimi sodelavci za nemoten potek projektov, Skrb za kakovostno izvedbo projektov in zadovoljstvo strank, VZPOSTAVLJANJE, Razvijanje in ohranjanje dolgoročnih odnosov s strankami. Pričakujemo: izkušnje s prodajo klimatskih naprav in toplotnih črpalk, dobro poznavanje materialov, opreme in poteka montaže, sposobnost organizacije dela ter vodenja montažne ekipe, odlične komunikacijske, svetovalne in pogajalske sposobnosti, samostojnost, odgovornost in organiziranost, željo po učenju ter osebni in strokovni rasti, timsko naravnanost in pozitiven odnos do sodelavcev, pripravljenost na prilagodljiv delovni čas glede na potrebe strank in potek projektov, vozniški izpit B-kategorije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si želite dela z viličarjem in nimate izpita? Nič hudega, za to bomo poskrbeli mi! Med svoje sodelavce vabimo Viličarista v skladišču (m/ž). Pohitite s prijavo! pripravljenost na delo v TREH izmenah, natančnost, odgovornost in sposobnost dela v timu, odgovornost do dela. usposabljanje za upravljanje vseh viličarjev, možnost napredovanja, redno plačilo, izplačilo nagrad in dodatke na izmensko delo, izmensko delo, različne ugodnosti tekom leta. Pričetek dela: takojKdaj dela: MariborV kolikor smo pritegnili vašo pozornost, se hitro prijavite s klikom na »Prijavi se« ter priložite svoj življenjepis. Za več informacij se lahko obrnete na telefonsko številko 051 413 408.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Vodilno slovensko in evropsko proizvodno podjetje iz Kamnika, z dolgoletno tradicijo in stabilnim poslovanjem, v svoj tim vabi Skladiščnike za delo v odpremi (m/ž). Podjetje je prepoznano po sodobnih proizvodnih procesih, visoki kakovosti ter usmerjenosti v razvoj in zanesljivo dolgoročno delovanje. Delo poteka v urejenem in dinamičnem okolju, z možnostjo stabilne in dolgoročne … Najmanj III. stopnja izobrazbeDobra fizična pripravljenost ter sposobnost za dinamično deloPripravljenost na triizmensko deloZanesljivost, natančnost in visoka zavzetost pri delu Dolgoročna in stabilna zaposlitevRedno stimulativno plačilo - 2.000 EUR netoDelo v sodobnem in dinamičnem delovnem okoljuDodatna zavarovanjaZagotovljena urejena prehrana v podjetjuIzplačilo regresa in nagrad za poslovno uspešnostMožnost športnih aktivnosti za zaposleneDodatne informacije na telefonski številki 051 653 743

Usposabljanje za naslednje delovne naloge: Ugotavljanje funkcionalnih in psihofizičnih zmožnosti stanovalcev in priprava individualnih programov, Načrtovanje in priprava ter izvajanje delovno terapevtskih storitev, IZVAJANJE, Spremljanje in analiza učinkov funkcionalne in zaposlitvene delovne terapije, Evidentiranje in dokumentiranje storitev, Ugotavljanje in opredeljevanje potreb po delovni terapiji, Ocenjevanje funkcionalnih stanj in analiza sposobnosti, Postavljanje ciljev, NAČRTOVANJE, Izvajanje delovne terapije, Uporaba specifičnih terapevtskih medijev in namenskih aktivnosti za ponovno vzpostavljanje, UČENJE, Izboljšanje in ohranjanje psihofizičnih sposobnosti stanovalcev, Opravljanje drugih nalog v skladu s programom pripravništva. Kandidati naj k vlogi priložijo potrdilo o nekaznovanosti.

Želite postati del mednarodnega koncerna Herrenknecht in skupaj z nami pisati zgodbe o uspehu? V našem hčerinskem podjetju v Mariboru iščemo: PričakujemoIzobrazba: srednja strokovna, srednja splošna, proizvodne tehnologije, podrobneje neopredeljeno, pripravljenost na delo v več izmenah, zaželjeno osnovno znanje CNC krmilje Heidenhain, Simens Sinumerik, znanje branja tehničnih načrtov, ciljna in kakovostna usmerjenost, sposobnost timskega dela. Nudimodelo v stabilnem mednarodnem podjetju, trajanje zaposlitve: določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, poskusno delo: 1 mesecizobraževanja, možnost napredovanja. Delovni čas: polni delovni čas 40 ur/tedenKraj dela: Maribor. Če ste mnenja, da je opisano delo za vas, potem vas z veseljem vabimo, da se nam oglasite z prijavo preko portala.

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku ter API za integratorje in partnerje. Iščemo osebo, ki ima močno tehnično znanje, predvsem na področju Java Spring / Spring Boot backend razvoja, hkrati pa zna voditi manjšo razvojno ekipo, organizirati delo in skrbeti, da razvoj poteka učinkovito, pregledno in kakovostno. Od osebe ne pričakujemo zgolj vodenja, temveč tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, prevzemanje zahtevnejših tehničnih nalog in pomoč ekipi pri sprejemanju dobrih arhitekturnih ter razvojnih odločitev. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo backend storitev v okolju Java Spring / Spring Boot ter občasno v Python-u -razvoj Rest API-jev in streaming rešitev prek WebSocket povezav, -sodelovanje pri razvoju spletnih vmesnikov v React okolju, -sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native okolju, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture sistema, -pregled in izboljševanje obstoječe kode, -skrb za kakovost, zanesljivost, varnost in zmogljivost rešitev, -organizacijo dela manjše razvojne ekipe, -načrtovanje sprintov, določanje prioritet in spremljanje izvedbe nalog, -po potrebi uvedbo dnevnih usklajevanj in drugih praktičnih načinov za boljši pregled nad delom, -mentoriranje razvijalcev in pomoč pri tehničnih vprašanjih, -sodelovanje z vodstvom pri načrtovanju projektov, ocenjevanju obsega dela in usklajevanju prioritet, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kadar ta smiselno pomagajo pri razvoju, testiranju, dokumentiranju ali analizi kode. Iščemo osebo, ki ima izkušnje z večino naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj Rest API storitev, -WebSocket komunikacija in streaming način delovanja, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge podatkovne shrambe, na primer Redis, MongoDB, Elasticsearch ali podobno, -Git in sodobni razvojni procesi, -osnovno razumevanje Linux okolij, -osnovno razumevanje Dockerja, CI/CD in Kubernetes okolij, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev, -uporaba AI orodij pri razvoju programske opreme. Ni nujno, da si strokovnjak za vse našteto. Ključno pa je, da imaš močno osnovo v Java Spring backend razvoju, dovolj širine za full-stack razumevanje sistema in dovolj izkušenj za tehnično vodenje manjše ekipe. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodne pristope za sprotno komunikacijo, -Spring WebFlux ali druge pristope reaktivnega programiranja, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -optimizacijo sistemov z večjim številom sočasnih povezav, -Kubernetes ali OpenShift, -Keycloak ali druge sisteme za avtentikacijo in avtorizacijo, -testiranje backend, frontend in integracijskih rešitev, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje, metrike in diagnostiko, -delo z večjimi ali dolgoročnimi programskimi produkti. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti zahtevnejše razvojne naloge, -razume celoten razvojni cikel programske rešitve, -zna voditi ekipo brez nepotrebne birokracije, -zna jasno razdeliti naloge, določiti prioritete in spremljati izvedbo, -zna pomagati razvijalcem, ne samo nadzirati njihovega dela, -ima občutek za kakovost kode, arhitekturo in dolgoročno vzdrževanje sistema, -razume, da je v majhni ekipi pomembna praktičnost, odgovornost in dobra komunikacija, -zna smiselno uporabljati orodja umetne inteligence, vendar zna rezultate tudi kritično preveriti. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. -delo na naprednih govornih in jezikovnih tehnologijah, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega produkta, -tehnični vpliv na arhitekturo, razvojne prakse in organizacijo dela, -sodelovanje z manjšo razvojno ekipo, -raznolike naloge med backendom, full-stack razvojem, arhitekturo in vodenjem ekipe, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -fleksibilno, strokovno in neformalno delovno okolje, -okolje, kjer je prispevek posameznika hitro viden. -Bruto plača v višini 3.500 do 5.500 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: -Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot, razumeš full-stack razvoj in želiš aktivno sodelovati tudi pri organizaciji ter tehničnem vodenju razvojne ekipe, te vabimo, da se nam oglasiš. CV in kratko spremno pismo pošlji na [email protected]

- Strežba hrane in pijače ter vodenje evidence dnevnega obračuna prometa in oddaje iztržka, - Pomoč pri pripravljanju dietne hrane in hrane za catering, - Količinski prevzem blaga iz skladišča za potrebe strežbe, - Pospravljanje miz in zagotavljanje osebne higiene ter čistoče in reda v delovnem okolju - Izvajanje drugih delovnih zadolžitev po navodilih vodje v okviru poklicnih kompetenc - Gostinski tehnik, - POKLIC, Ki ustreza ravni izobrazbe v. Tr delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

- Pomoč v gospodinjstvu, - Pomoč pri osebni negi, - SPREMSTVO, - DRUŽABNIŠTVO, Kraj dela: Novo mesto delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

ODVOZ, DOVOZ, Skeniranje in pravilno skladiščenje ter nalaganje izdelkov in knjiženje izdelkov po lokaciji v skladišču, Urejanje skladišč ter odvoz in dovoz vse potrebne embalaže, Poznavanje in opravljenje dela v skladu s standardi in procesnimi IT programi, Skrb za red in čistočo skladišč ter čiščenje transportnih sredstev. PRIČAKUJEMO: Pripravljenost na delo v 4 izmenah, izpit B kategorije in lastno vozilo, motiviranost za učenje, računalniška pismenost, timska naravnanost. NUDIMO: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, dinamično in odgovorno delo v skupini, uvajanje s izkušenim mentorjem, dodatna usposabljanja in izobraževanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Zagotavljanje količinskega in kakovostnega prevzema materiala v skladišče (Skladnost z dokumentacijo); Preverjanje in zagotavljanje optimalnih zalog v obratu; Priprava materiala in drugega skladiščenega blaga (Za proizvodnjo, IPD.), Izdaja iz skladišča in knjiženje; VODENJE, Preverjanje in upravljanje zalog ter obveščanje nadrejenih o odstopanjih; Spremljanje usklajenosti skladiščnih evidenc z dejanskim stanjem v skladišču in ukrepanje; RAZKLADANJE, NAKLADANJE, Prenos bremen, Distribucija potrebnih materialov; Upravljanje transportnih sredstev, Drugih delovnih sredstev ter pripomočkov in čiščenje le-TEH; Vodenje skladiščnih evidenc in urejanje skladiščne dokumentacije ter priprava in posredovanje podatkov; ZBIRANJE, SORTIRANJE, Odstranjevanje in drugo upravljanje z embalažo; Ostala dela po navodilu nadrejenega