Zaposlitev "cf fitness d.o.o"

Želimo si zanesljivega, komunikativnega in dinamičnega, osebno urejenega in vljudnega sodelavca, z veseljem dela s strankami in v timu. zanesljivega, komunikativnega in dinamičnega,osebno urejenega in vljudnega,z veseljem dela s strankami in v timu delo v spodbudnem in prijetnem delovnem okoljuredno in stimulativno plačilouvajanje v proces dela z mentorjemizjemne možnosti napredovanjaugodnosti Tuš Team kluba in pozornosti ob posebnih priložnostihukrepe v sklopu Družini prijazno podjetjeaktivnosti v sklopu promocije zdravja na delovnem mestuzaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen časMeniš, da si primeren kandidat za prosto delovno mesto? čim prej se prijavi preko portala Mojedelo.com

Objavljeno pred: 1 teden

dm prodajalec je najpomembnejša vez med našimi kupci in podjetjem. Kompetentno in prijazno svetovanje ter spoštljiv odnos do kupcev so temelj pri ustvarjanju dolgoročnih in uspešnih sodelovanj. Zaključena najmanj 4. stopnja srednje poklicne izobrazbe trgovske ali druge ustrezne smeri.Izkušnje oziroma motiviranost za delo na področju prodaje.Dobre komunikacijske sposobnosti.Spoštljiv odnos do strank in sodelavcev.Veselje do dela z ljudmi.Osebna urejenost in smisel za estetiko.Prilagodljivost, natančnost in poštenost. Zanimivo in dinamično delo v uspešnem mednarodnem podjetju.Stabilno, urejeno in odprto delovno okolje.Odlične možnosti strokovnega in osebnega razvoja, ki ga nudimo z obsežnim programom eksternih in internih usposabljanj.Dinamično delo, ki omogoča usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.Skrb za zdravje in varno delo v okviru aktivnosti, ki se izvajajo na področju Promocije zdravja pri delu.Vodeno uvajanje na delovno mesto.Zaposlitev za določen čas za krajši delovni z možnostjo dolgoročnega sodelovanja.Možnost testiranja izdelkov dm znamk.

V našo ekipo pridnih vabimo skrbne, urejene in odgovorne osebe za delovno mesto sobarice v turističnih apartmajih in viletah. Znanje SLOVENSKEGA jezikaVozniški izpit B kategorije + lasten prevoz (za začetek)Samostojnost in sistematičnost pri deluNatančnost in zanesljivostRočne spretnostiRedoljubnost in samoorganiziranostDelovne izkušnje niso pogoj, ker vas na delo uvedemo miUrejenost in smisel za timsko delo Redno delovno razmerje za polni ali skrajšan delovni časMožnost dela tudi za upokojence na podlagi pogodbe o opravljanju začasnega in občasnega delaMožnost dolgoročnega sodelovanja in zaposlitveSpodbujanje novih ambicij in pridobivanje novih poznanstevUrejeno in kakovostno delovno okoljeDelo v čudovitih obalnih lokacijah

Vabljeni ljubitelji udobnega spodnjega perila, ki želite postati del ekipe priznane blagovne znamke Skiny. Če obožujete udobje in lepoto, ki jo ponuja kolekcija Skiny in bi želeli postati del naše ekipe, je zdaj prava priložnost! prijaznost in urejenost;zavzetost za delo in samostojnost;zrelo osebo, s prijazno komunikacijo s strankami;pripravljenost na dodatna izobraževanja;poznavanje dela z računalnikom;žaželjen (ni pa pogoj): lasten prevoz in vozniški izpit B kategorije;delovn izkušnje v prodaji tekstila - vsaj 5 let delo v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo;delo v prijetnem in uspešnem kolektivu,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delomizplačana plača z vsemi prispevki po aktualni zakonodaji (regres, popoldansko delo,...) ter dodatno stimulativno nagrajevanje

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,... VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev.Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025);nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za določen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 4-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 20. 6. 2026

PRODAJA GRADBENEGA IN INŠTALACIJSKEGA MATERIALA, PRIPRAVA PRODAJNIH IN NABAVNIH DOKUMENTOV, UREJANJE PRODAJNEGA PROSTORA TER KOMUNIKACIJA S STRANKAMI.

Objavljeno pred: 1 teden

Od kandidatov/ kandidatk pričakujemo: sposobnost in motivacijo za delo z osebami s posebnimi potrebami, dobre komunikacijske sposobnosti. Od kandidatov/ kandidatk pričakujemo:sposobnost in motivacijo za delo z osebami s posebnimi potrebami;dobre komunikacijske sposobnosti;znanje slovenskega jezika;dosledno beleženje prisotnosti na delu;osnovno poznavanje osebne asistence;osnovno poznavanje predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu;vozniški izpit B kategorije;dobro psihofizično kondicijo;nekaznovanost za kazniva dejanja s področja gospodarskega kriminala in spolne nedotakljivosti.

-VODENJE IN PRIPRAVA GRADBENIH DEL NA GRADBIŠČU. -PRAVOČASNA ZAGOTOVITEV USTREZNIH SREDSTEV, MATERIALA, STROJEV IN NAPRAV IN DRUGO. -SODELOVANJE S PODIZVAJALCI IN OKOLJEM TER KOORDINACIJA DEL. -SKRB ZA IZVAJANJE DEL PO TERMINSKEM PLANU. -POSTAVITEV IN ODSTRANITEV GRADBENEGA DVIGALA TER NADZOR DELA Z NJIM. -SKRB ZA RACIONALNOST DELA IN KAKOVOST OPRAVLJENIH DEL. -SODELOVANJE Z ODGOVORNIM VODJEM DEL IN DRUGIMI. -SKRB ZA VARNO DELO NA OBJEKTIH IN UPOŠTEVANJE PREDPISOV IZ VARSTVA PRI DELU. -VODENJE USTREZNE DOKUMENTACIJE. -SKRB ZA PRAVILNO UPORABO STROJEV, NAPRAV IN ORODIJ TER TEKOČE VZDRŽEVANJE. -SKRB ZA VARNO DELO IN UPOŠTEVANJE PREDPISOV O VARSTVU PRI DELU. -OPRAVLJANJE DRUGIH DEL V OKVIRU ZMOŽNOSTI IN USPOSOBLJENOSTI DELAVCA, PO DOLOČBAH SPLOŠNIH AKTOV DRUŽBE IN PO ZADOLŽITVAH NADREJENEGA DELAVCA. -organizacijske sposobnosti, -odgovornost za delo: za pravilnost, doslednost in kakovost opravljenega dela, -občasen fizični napor, umski napor, izpostavljenost stresnim situacijam in pritiskom, -komunikacijska in organizacijska sposobnost, sposobnost obvladovanja konfliktnih situacij, samostojnost, iniciativnost. Vsi zainteresirani kandidati naj prijavo na prosto delovno mesto obvezno skupaj s priloženimi dokazili o izpolnjevanju pogojev (fotokopija spričevala o končanem šolanju in pridobljenem nazivu, druga dokazila o pridobljenem zanju) oddajo osebno v tajništvu družbe, ali pošljejo po pošti na naslov Komunala Sežana d. d., splošna–kadrovska služba, Bazoviška cesta 14, 6210 Sežana, do vključno 15.06.2026. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

KLJUČNE NALOGE: RAZVOJ IN NADGRADNJA CELOVITEGA SISTEMA UPRAVLJANJA S TVEGANJI. OBLIKOVANJE IN IMPLEMENTACIJA NAPREDNIH MODELOV ZA OCENO TVEGANJ (BONITETA, VAR) TER RAZVOJ METODOLOGIJ ZA OCENJEVANJE NALOŽBENEGA PORTFELJA. PRIPRAVA POGLOBLJENIH ANALIZ, POROČIL IN STROKOVNIH PODLAG ZA PODPORO ODLOČANJU VODSTVA IN ORGANOV SKLADA. AKTIVNO VODENJE REGISTRA TVEGANJ TER KREPITEV KULTURE ZAVEDANJA O POMENU OBVLADOVANJA TVEGANJ ZNOTRAJ ORGANIZACIJE. Odlično poznavanje aplikacij MS Office (Word, Excel, Power point), osnovna raven znanja angleškega jezika,... Kandidat vloži prijavo na obrazcu »Vloga za zaposlitev«, ki je obvezna sestavine prijave. Razpis z dodatnimi opisi, pogoji in zahtevami ter obrazec »Vloga za zaposlitev« sta objavljena na uradni spletni strani Sklada NEK: <a href=https://www.sklad-nek.si/prosta-delovna-mesta target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.sklad-nek.si/prosta-delovna-mesta</a&gt

- SAMOSTOJNO IZVAJANJE STROKOVNIH STORITEV ZA UPORABNIKE PROGRAMA &quot;SVETOVALNICA Z ELEMENTI DNEVNEGA CENTRA&quot; - NEPOSREDNO DELO Z UPORABNIKI IN NJIHOVIMI BLIŽNJIMI - NAČRTOVANJE IN KOORDINIRANJE VSEBIN DNEVNEGA CENTRA - SPREMLJANJE UPORABNIKOV PROGRAMA V PROSTOČASNIH AKTIVNOSTIH, IZLETIH IN TABORIH - SODELOVANJE Z NOTRANJIMI IN ZUNANJIMI STROKOVNIMI SLUŽBAMI IN V MULTIDISCIPLINARNIH TIMIH - VODENJE IN ARHIVIRANJE DOKUMENTACIJE IN EVIDENC O PROGRAMU IN SVOJEM DELU - IZVANJE EVALVACIJ ZA UPORABNIKE PROGRAMA - MENTORSTVO PRAKTIKANTOM IN PROSTOVOLJCEM - PRIPRAVA POROČIL - UDELEŽBA NA IZOBRAŽEVANJIH, SUPERVIZIJAH IN INTERVIZIJAH. Strokovni izpit iz področja socialnega varstva, možnost opravljanja izpita po 69. členu ZKS. Možnost zaposlitve za nedoločen čas. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG Z ZELO VISOKIM TVEGANJEM IN ODGOVORNOSTJO, IN SICER NA NASLEDNJIH PODROČJIH: VARSTVO OTROK IN DRUŽINE – RAZMERJA MED STARŠI IN OTROKI: MNENJE SODIŠČU V SODNIH POSTOPKIH ZA VARSTVO KORISTI OTROKA, POSEBNO VARSTVO OTROK IN MLADOSTNIKOV: UKREPI ZA VARSTVO KORISTI OTROKA (PREDLOG ZA UKREP SODIŠČU, ZAČASNE ODREDBE, UKREPI TRAJNEJŠEGA ZNAČAJA, NUJNI ODVZEM OTROKA, MNENJE O UKREPIH ZA VARSTVO KORISTI OTROKA, IZVAJANJE STIKOV POD NADZOROM, NAČRT POMOČI DRUŽINI IN OTROKU), SODELOVANJE PRI IZVRŠEVANJU SODNIH ODLOČB, NALOGE ZA PREPREČEVANJE NASILJA V DRUŽINI, KRIZNE INTERVENCIJE, DRUGE NALOGE PODOBNE ZAHTEVNOSTI, OPREDELJENE V KATALOGU JAVNIH POOBLASTIL, NALOG PO ZAKONU IN STORITEV, KI JIH IZVAJAJO CENTRI ZA SOCIALNO DELO, VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVA POROČIL, SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. členom ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69.a členom ZSV. Prav tako lahko kandidat opravi strokovni izpit iz splošnega upravnega postopka najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno s 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj priložijo vsa dokazila, s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev razpisa ter pripišejo registrsko številko razpisa.

VODENJE PROJEKTA, KOORDINACIJA AKTIVNOSTI PROJEKTA, NADZOR NAD IZVAJANJEM AKTIVNOSTI PROJEKTA, POROČANJE IN PRIPRAVA POROČIL, KOMUNIKACIJA S PROJEKTNIMI PARTNERJI IN SOFINANCERJI PROJEKTA, IZVAJANJE POSAMEZNIH VSEBIN PROJEKTA IPD. Opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva po 69. členu ZSV, najmanj pet let delovnih izkušenj po pridobljeni izobrazbi, in sicer na področju socialnega varstva ali neposredno z ranljivimi ciljnimi skupinami, ki so vključene v projekt. Delo poteka 4 dni/teden v dopoldanskem času (8:00 - 16:00) in 1 dan/teden popoldne od 11:00 do 19:00 ure. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

POUČEVANJE NA PREDMETNI STOPNJI. Vlogi priložite dokazilo o izobrazbi. Začetek dela 1. 9. 2026. Oddaljenost šole: 12 km iz Kamnika in 19 km iz Trojan.

Objavljeno pred: 2 dni

IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO. KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO DOKAZILA O IZPOLNJEVANJU RAZPISNIH POGOJEV (VELJAVNA LICENCA S PODROČJA SPECIALIZACIJE IZ KARDIOLOGIJE) IN SE SKLICUJEJO NA REGISTRSKO ŠTEVILKO OBJAVE. OB ZAPOSLITVI BO DELO PREDVIDOMA POTEKALO V ENOTI CENTER, V KARDIOLOŠKI AMBULANTI.

Objavljeno pred: 3 tedne

V svojo ekipo vabijo dve polnoletni, komunikativni in zanesljivi osebi za delo v strežbi. Zaželene so predhodne izkušnje, pomembni pa so predvsem odgovornost, prijazen odnos do gostov in pripravljenost na timsko delo. Ponujajo fleksibilen delovnik ter možnost stimulativnega plačila za dobro opravljeno delo. Pogoj je znanje slovenskega jezika. Pokliči na kontakt spodaj in se prijavi! delo v strežbi znanje slovenskega jezika zaželene so izkušnje komunikativnost prijaznost odgovornost vestnost zanesljivost veselje do dela

Objavljeno pred: 3 tedne

Širimo ekipo in iščemo novega sodelavca ali sodelavko za področje kakovosti.Smo svetovalno podjetje z dolgoletnimi izkušnjami na področju farmacevtske industrije in medicinskih pripomočkov. Našim naročnikom nudimo podporo na področjih regulative, farmakovigilance, kakovosti/GxP, medicinske dokumentacije in digitalnih rešitev. Pri delu združujemo strokovnost, praktične izkušnje in razumevanje kompleksnega regulatornega okolja.Na delovnem mestu Strokovni sodelavec v kakovosti boste sodelovali pri pripravi, pregledovanju in vzdrževanju dokumentacije sistema kakovosti, podpori pri presojah, obravnavi odstopov, CAPA ukrepov, sprememb ter drugih aktivnosti, povezanih z zagotavljanjem skladnosti in kakovosti.Iščemo osebo, ki jo zanima delo v strokovnem, dinamičnem in odgovornem okolju, kjer kakovost ni le formalna zahteva, ampak pomemben del varovanja pacientov in zaupanja v zdravstvene proizvode.Če vas zanima področje kakovosti v farmacevtski industriji in želite razvijati svoje znanje skupaj z izkušeno ekipo, vas vabimo, da se nam pridružite. Na delovnem mestu boste sodelovali pri izvajanju in vzdrževanju aktivnosti sistema vodenja kakovosti za področje farmacevtske industrije, medicinskih pripomočkov in povezanih GxP procesov. Vaše ključne naloge bodo vključevale:sodelovanje pri pripravi, pregledu, posodabljanju in upravljanju dokumentacije sistema kakovosti, kot so SOP-ji, obrazci, navodila, zapisi in poročila;sodelovanje pri obravnavi odstopov, neskladnosti, reklamacij, CAPA ukrepov in sprememb;podporo pri izvajanju notranjih in zunanjih presoj ter pripravi pripadajoče dokumentacije;spremljanje izvedbe dogovorjenih ukrepov po presojah, pregledih ali ugotovljenih neskladnostih;sodelovanje pri pripravi analiz vrzeli, ocen skladnosti in drugih strokovnih poročil za naročnike;podporo pri vzpostavljanju in izboljševanju sistemov kakovosti pri naročnikih;sodelovanje pri pripravi in pregledu kakovostnih oziroma tehničnih dogovorov;skrb za ustrezno vodenje zapisov, sledljivost dokumentacije in pravočasno izvedbo dogovorjenih aktivnosti;sodelovanje pri pripravi in izvedbi izobraževanj s področja kakovosti in skladnosti;spremljanje relevantnih regulatornih zahtev, standardov in smernic s področja kakovosti, GxP in medicinskih pripomočkov;sodelovanje z interno ekipo ter z naročniki pri reševanjustrokovnih vprašanj s področja kakovosti in skladnosti;aktivno prispevanje k stalnim izboljšavam procesov, kakovostne kulture in učinkovitosti dela. Pri nas ne boste le »urejali dokumentacije«, temveč boste aktivno sodelovali pri projektih, ki imajo neposreden vpliv na kakovost, skladnost in varnost zdravil ter medicinskih pripomočkov.Ponujamo vam priložnost, da postanete del strokovne ekipe, ki sodeluje z različnimi naročniki iz farmacevtske industrije, področja medicinskih pripomočkov in širšega zdravstvenega okolja. Delo je raznoliko, vsebinsko bogato in omogoča vpogled v različne sisteme kakovosti, regulatorne zahteve in praktične izzive v industriji.Pri nas boste imeli možnost:razvijati strokovno znanje na področju kakovosti, GxP, regulative in medicinskih pripomočkov;sodelovati pri zanimivih in strokovno zahtevnih projektih za domače in mednarodne naročnike;učiti se od izkušenih strokovnjakov z dolgoletnimi izkušnjami v industriji, regulatornem okolju in presojah;postopoma prevzemati več odgovornosti in samostojnosti pri delu;delati v okolju, kjer so natančnost, strokovnost, odgovornost in zdrav razum enako pomembni;biti del podjetja, kjer kakovost ni samo zahteva standarda, ampak način razmišljanja.Ponujamo urejeno, strokovno in dinamično delovno okolje, možnost osebnega in strokovnega razvoja ter sodelovanje v ekipi, kjer se znanje deli, ideje štejejo in kjer ima dobro opravljeno delo jasen namen.