Zaposlitev "cu0026a ljubljana" v "ljubljana"

Področje dela obsega samostojno vodenje projektov in vse ostale aktivnosti, povezane s tem. Izjemno pomembna je sposobnost prilagajanja in dela v timu, želja po osvajanju novih znanj, natančnost, vestnost, zanesljivost in poštenost. Od kandidatov se poleg ustrezne izobrazbe VI - VII stopnje elektro ali gradbene smeripričakuje, da imajo opravljen izpit B kategorije, vsaj 3 leta delovnih izkušenj, znanje angleškega jezika ter odlično poznavanje dela v MS excell okolju, izjemno pomembna je sposobnost prilagajanja in dela v timu, želja po osvajanju novih znanj, natančnost, vestnost, zanesljivost in poštenost, poleg tega pa tudi samostojnost, prilagodljivost in samoiniciativnost. Prednost bodo imeli kandidati, ki imajo opravljen strokovni izpit za odgovornega vodjo del in so vpisani v Inženirsko Zbornico Slovenije IZS. zaposlitev za določen čas enega leta s poskusno dobo, z možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen čas. Podjetje nudi stimulativno delovno okolje, možnost osebnega razvoja ter napredovanje glede na uspešnost.

Objavljeno pred: 5 dni

Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj), Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024) Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (kandidat ga lahko opravi tudi v 6 mesecih od nastopa dela), opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva (kandidat ga lahko opravi v roku 1 leta od nastopa dela, skladno z 69.a čl. ZSV). Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa. Delo na področju varstva mladoletnikov.

izvedba slikopleskarskih in fasaderskih del, delo se opravlja terensko po Sloveniji in EU delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Vas zanima delo na področju izdelave zahtevnih in unikatnih kovinskih izdelkov, kjer boste lahko uporabili svoje znanje in izkušnje? Si želite postati del stabilnega podjetja, kjer sta kakovost in strokovnost pomembni vrednoti? Naš poslovni partner širi svojo ekipo in vabi prav vas na delovno mesto "Ključavničar (m/ž)" IV. ali V. stopnjo izobrazbe strojne smeri (ključavničar, preoblikovalec kovin ipd.), vsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnem področju, znanje branja delavniške dokumentacije in tehničnih načrtov, izkušnje z rokovanjem z mostnimi dvigali predstavljajo prednost, natančnost, zanesljivost in usmerjenost h kakovosti, samostojnost pri delu in odgovoren odnos do dela. dinamično in zanimivo delo v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, delo na raznolikih projektih in zahtevnih izdelkih, redno in stimulativno plačilo, možnost dodatnega usposabljanja ter strokovnega razvoja, možnost osebne rasti in dolgoročnega sodelovanja. Kraj dela: LjubljanaSe prepoznate v oglasu in vas zanima delo v stabilnem podjetju, kjer boste lahko razvijali svoje znanje in sodelovali pri izdelavi zanimivih projektov? V kolikor vam delovno mesto ustreza, vas vabimo, da oddate svojo prijavo s klikom na gumb »Prijavi se«! Za vsa dodatna vprašanja smo vam na voljo na telefonski številki 051 687 341 (Tjaša).Rok prijave: 10. 8. 2026Veselimo se, da vas spoznamo!

Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. VI/1. stopnja izobrazbe (tehnične ali druge ustrezne smeri) ali za največ dve stopnji nižja in naprednejše strokovno znanje s področja dela, naprednejše znanje tujega jezika in zahtevnejše obvladovanje programske opreme s področja dela Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom.

V Telekomu Slovenije, v logistični ekipi, iščemo novega sodelavca oziroma sodelavko, ki ga odlikujejo odgovornost, samoiniciativnost in dobra organiziranost ter ima izkušnje z logističnimi in materialnimi procesi. Pogoji za opravljanje dela in ključne KOMPETENCEnajmanj VI. stopnja izobrazbe s področja logistike ali druga ustrezna izobrazba; izkušnje z upravljanjem zalog in logističnih procesov; dobre organizacijske in komunikacijske sposobnosti; aktivno poznavanje in uporaba orodij MS Office (zlasti Excel); vozniški izpit B‐kategorije; znanje angleškega jezika; poznavanje sistema SAP predstavlja prednost; motiviranost in samoiniciativnost; odprtost za sodelovanje in spremembe; samostojnost in odgovornost pri delu. PONUJAMOslužben mobitel in mobilni paket; mesečni popust za domači fiksni internetni priključek v višini 39 EUR; premijo dodatnega prostovoljnega pokojninskega zavarovanja (po enem letu zaposlitve); možnost stimulativne finančne nagrade; dodatek na delovno dobo (v višini 0, 5 % bruto plače za vsako leto); regres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnico in možnost 13. plače; 7, 96 EUR/dan povračila stroškov prehrane; možnost nedenarne nagrade; možnost izobraževanj in usposabljanj; mentorstvo ob zaposlitvi; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (za zaposlene in otroke zaposlenih); kolektivno nezgodno zavarovanje; možnost vključitve v kolektivno zavarovanje za specialistične preglede; dodatne preventivne aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih; aktivnosti v okviru športnega društva in športne dogodke; formalna in neformalna druženja.

Iščemo nekoga, ki je pripravljen/-a stopiti korak naprej v svoji karieri, prevzeti odgovornost in skupaj z nami graditi prihodnost. Če si želiš dinamičnega delovnega okolja, kjer si cenjen/-a in kjer lahko resnično narediš razliko, potem te vabimo, da se nam pridružiš! dokončano V. stopnjo izobrazbepasivno znanje enega tujega jezikazaželeno najmanj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestusposobnost timskega in samostojnega delasmisel za delo z ljudmi, komunikativnost, dinamičnostpripravljenost na stalno učenje in spoznavanje novostiračunalniška pismenostvozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas z jasno določenim poskusnim obdobjem 6 mesecev – stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj. Delate v urejenem, spodbudnem okolju uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član prestižne Skupine Emil Frey. Stimulativno nagrajevanje, ki prepoznava in nagrajuje vaš trud ter rezultate – vaš uspeh šteje! Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi. Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj. Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in inovativnim zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey. Ekskluzivni pogoji za najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda! Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času. Zaposlimo dva kandidata*Kandidat naj ob prijavi navede kdo ga priporoča

Delo na področju storitve prve socialne pomoči, Kriznih intervencij ter nasilja v družini. Opravljanje najzahtevnejših nalog z zelo visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, Naloge za preprečevanje nasilja v družini, Krizne intervencije, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. členom ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Kandidat, ki nima opravljenega strokovnega izpita iz upravnega postopka, ga mora opraviti najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja. Kandidat, ki nima opravljenega strokovnega izpita s področja socialnega varstva, kandidat ga mora opraviti v roku enega leta od nastopa dela. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj priložijo vsa dokazila, s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev razpisa ter pripišejo registrsko številko razpisa. Delo na področju storitve prve socialne pomoči, kriznih intervencij ter nasilja v družini. Odgovorno in strokovno delo, ki zahteva visoko stopnjo empatije, sposobnost timskega sodelovanja, samostojnega in etičnega odločanja. Delo v strokovnem in podporno naravnanem kolektivu, organizirano mentorstvo oziroma uvajanje ob nastopu dela, možnosti stalnega strokovnega izpopolnjevanja, usposabljanja, priložnosti za strokovni razvoj, napredovanje. Spodbuja se sodelovanje, izmenjava znanja, krepitev strokovnih kompetenc.

Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj), Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024). Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu s 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69.a členom Zakona o socialnem varstvu. Prav tako lahko izbrani kandidat opravi strokovni izpit iz upravnega postopka najkasneje v treh mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno z 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Gre za zaposlitev za čas trajanja projekta "Posodobitev sistema socialnega varstva ter varstva otrok in družin z namenom večje učinkovitosti, dostopnosti in kvalitete storitev za vključenost ciljnih skupin". Delo bo potekalo na Enoti Ljubljana Vič- Rudnik. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter Pripišejo registrsko številko razpisa.

Kandidat bo opravljal dela in naloge pomočnika vzgojitelja po metodi montessori v skupini predšolskih otrok, V prvem in drugem starostnem obdobju. Z otroki bo govoril v španščini. Odlično znanje španščine. Zaželeni naravni govorici španščine. Zaželene izkušnje dela z otroki in poznavanje osnov pedagogike montessori ali pripravljenost za izobraževanje na področju pedagogike montessori.

Objavljeno pred: 2 dni

V svoj kolektiv vabimo odgovorno, Organizirano in komunikativno osebo za delo v referatu za študijske zadeve. Izbrani kandidat bo opravljal predvsem naslednje naloge: Načrtovanje in organiziranje delovnega procesa v referatu skladno z usmeritvami nadrejenih; Skrb za nemoten potek študijskega procesa ter administrativno podporo študentom in visokošolskim učiteljem, Priprava terminskih in prostorskih planov za izvajanje študijskega procesa, Vodenje poslovne korespondence po navodilih dekana ter skrb za urejeno dokumentarno gradivo, Sodelovanje pri nabavi, Načrtovanju in razporejanju opreme ter sredstev, Potrebnih za izvajanje študijskega procesa, Sprotno vodenje in ažuriranje zakonsko predpisanih evidenc zavoda, Samostojna in profesionalna komunikacija s študenti, Profesorji ter zunanjimi; Poslovnimi partnerji, Opravljanje drugih del po navodilih nadrejenih. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami dela v referatu za študijske zadeve ali primerljivem administrativnem okolju. Lokacija dela: Ljubljana.

Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo, se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. V. do VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri, odličnega sogovorca, z razvito organizacijsko in tržno strategijo, Izredno organiziranost ter sposobnost dela samostojno in opravljanja več nalog hkrati (multitasking)najmanj dve leti izkušenj na področju prodaje tehnične opreme in rešitev, znanje angleškega jezika (pisno in govorno), računalniško znanje: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov (MS Office), izpit B-kategorije, Odgovornost, Samostojnost in samoiniciativnost, Vztrajnost, Visok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnosti, Pozitivna naravnanost. delo v urejenem in pozitivnem okolju, v majhnem in prijetnem kolektivu, možnost zaposlitve za nedoločen čas, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate posameznika, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate podjetja, odlična priložnost za osebnostni razvoj, uvajanje v delo/mentorstvo in pomoč pri pridobivanju novih znanj, možnost stalnega dodatnega izobraževanja, dinamično delo kjer ni nikoli dolgčas, možnost brezplačnega parkiranja, možnost službenega vozila (24/7), službeni telefon.

Zaradi rasti poslovanja v Sloveniji v svojo ekipo vabijo izkušenega Strokovnjaka za obračun plač (m/ž), ki želi prevzeti samostojno in razvojno naravnano vlogo v mednarodnem okolju. najmanj 3 let izkušenj na področju obračuna plač, dobro poznavanje slovenske delovno-pravne in davčne zakonodaje, zaželene so izkušnje z večklientskim ali mednarodnim okoljem, dobro znanje angleškega jezika, samostojnost, odgovornost in natančnost, sposobnost organizacije dela in komunikacije s klienti ter kasneje rasti oddekaprednost predstavljajo: izkušnje iz računovodskih servisov ali payroll outsourcinga, poznavanje programa Pantheon, izkušnje z digitalizacijo payroll procesov. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, konkurenčno plačilostrukturiran onboarding in podporo mednarodne ekipe, delo v stabilnem in dobro stoječem mednarodnem podjetju, možnost dela od doma po uvajalnem obdobju, veliko stopnjo samostojnosti in fleksibilnosti, možnost dolgoročne karierne rasti in razvoja.