Zaposlitev "dela"

Družba Sava Turizem d.d. vabi v svojo ekipo sodelavca/ko za delovno mesto Skrbnik prodaje – kongresi in srečanja (m/ž), Kraj dela: Moravske Toplice najmanj V. stopnja ekonomske, turistične ali druge ustrezne smerinajmanj tri leta delovnih izkušenj pri opravljanju aktivne prodajevišja raven znanja vsaj dveh svetovnih jezikov (zaželeno nemščina in angleščina)izrazite komunikacijske in prodajne veščineambicioznost in strmenje k nadpovprečnim rezultatomorganizacijske sposobnostinatančnost in zavzetost pri delusposobnosti prilagajanja in delovanja v timupoznavanje ponudbe Sava Hotels & Resorts ter splošno turistično ponudbo destinacijobvladovanje delo z računalnikom in uporabo orodij računalniških programov Microsoft Officeizpit B kategorijepripravljenost na službene poti in občasno delo izven rednega delovnega časa Sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas in s 3-mesečnim poskusnim delomDelo za polni delovni čas (Delo poteka v dopoldanskem času in občasno tudi izven rednega delovnika - pomembni dogodki v hotelu, sestanki s strankami in službene poti.)Dinamično in zanimivo delo v ustvarjalnem delovnem okolju ter prijetnem delovnem timuUrejene delovne pogojeMožnost izobraževanjaTuristične ugodnosti v Sava Hotels & Resorts za zaposlene

Objavljeno pred: 1 dan

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Za našega naročnika, uspešno podjetje Henkel iščemo nove sodelavce/-ke, ki si želijo stabilne zaposlitve in urejeno delovno okolje z jasnimi nalogami. Vabimo vas, da spoznate priložnost, ki vam jo ponujamo! nižjo ali srednjo poklicno izobrazbo, pripravljenost na dvoizmensko delo (možnost triizmenskega dela), poznavanje merskih enot, pripravljenost na opravljanje izpita za viličarja v podjetju, osnovno digitalno znanje ali pripravljenost na priučitev (delo s tablicami in skenerji), doslednost, marljivost in odgovornost. zaposlitev za določen čas v multinacionalnem podjetju, izplačilo poslovne uspešnosti, nadpovprečno izplačan regres, brezplačno parkirno mesto, možnosti razvoja in izobraževanj, aktivnosti za zaposlene v sklopu promocije zdravja. Prijavi se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis tvojih delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije ti je na voljo svetovalka za kadre Nina Kovač na telefonski številki 02 23 48 261 ali na 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor

Organizator/koordinator montaž sončnih elektrarn skrbi za učinkovito, pravočasno in kakovostno izvedbo montažnih del na projektih sončnih elektrarn, usklajuje vse udeležence v procesu ter zagotavlja skladnost izvedbe s projektno dokumentacijo, zakonodajo in varnostnimi standardi. Od vas pričakujemo: tehnično izobrazbo (elektro smer – zaželeno), poznavanje montaže sončnih elektrarn in elektroinštalacij (prednost), organizacijske in koordinacijske sposobnosti, sposobnost samostojnega dela in odločanja, dobre komunikacijske in vodstvene veščine, osnovno računalniško pismenost (MS Office, projektna orodja), vozniški izpit B kategorije. Ponujamo vam: delo poteka delno v pisarni, delno na terenu, občasno delo izven rednega delovnega časa glede na potek projektov, delo v dinamičnem okolju z več projekti hkrati.zaposlitev za nedoločen čas v hitro rastočem podjetju s 6 mesečno poskusno dobo, delo v mladem, motiviranem, prijetnem kolektivu ter urejenem delovnem okolju, možnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvoja, strokovno mentorstvo, zagotovljeno parkirno mesto, redno in stimulativno plačilo, z regresom in božičnico, priložnost za osebni in karierni razvoj, stimulativen osebni dohodek, dinamično timsko delo, urejene delovne razmere.

Pridruži se ekipi kot delovodja na gradbišču (m/ž) Si izkušen/a v gradbeništvu, znaš prevzeti pobudo in ti je koordinacija del na terenu v izziv? V uspešnem in rastočem podjetju, ki izvaja ključne gradbene projekte, te vabimo, da se pridružiš naši ekipi kot delovodja! Oseba ima zaključeno poklicno ali srednjo šolo gradbene smeri. Dobro pozna gradbene postopke, materiale in tehnologijo. Je samoiniciativna, odgovorna in zna učinkovito organizirati delo. Ima vozniški izpit B kategorije. Je izkušena v terenskem delu in zna voditi ekipe do pravočasne izvedbe. Dolgoročno sodelovanje z možnostjo napredovanja. Stalno strokovno podporo in možnost dodatnega izobraževanja. Redno in konkurenčno plačilo. Službeno vozilo, telefon in vso potrebno delovno opremo. Osebni in strokovni razvoj v dinamičnem okolju z jasno vizijo rasti. Pričetek dela: takojLokacija: Podravska ali Pomurska regijaV kolikor smo pritegnili vašo pozornost, se hitro prijavite s klikom na »Prijavi se« ter priložite svoj življenjepis. Za več informacij se lahko obrnete na telefonsko številko 051 413 408.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Če iščeš stimulativno in sproščeno delovno okolje, kjer lahko združiš analitično razmišljanje, tehnično znanje in ustvarjanje učinkovitih digitalnih rešitev, potem je to pravi izziv zate. Kaj pričakujemo? Analitične sposobnosti, organiziranost in usmerjenost v reševanje izzivov, Tehnično predznanje in izkušnje z relacijskimi bazami, zaželene izkušnje s sistemi za digitalizacijo poslovnih procesov, Poznavanje programskih jezikov (predvsem MS SQL, JavaScript, C#), Razumevanje BPMN 2.0 notacije, Izkušnje s povezovanjem različnih poslovno-informacijskih sistemov, Znanje slovenskega in angleškega jezika, Željo po učenju s področja financ. Kaj nudimo? Dolgoročno sodelovanje v stabilnem delovnem okolju, Konkurenčno in stimulativno plačilo, Dodatni delovni in timski bonusi, Fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma, Sproščeno delovno okolje, kjer so pomembni dobri odnosi in sodelovanje, Neprestano izmenjavo znanj ter osebni in strokovni razvoj, Dinamično in izjemno zanimivo delo. Kako se nam pridružiš: Si želiš postati del ekipe, ki premika meje v digitalni preobrazbi lizinške industrije? Pošlji nam svoj življenjepis na naš email preko gumba »Prijavite se zdaj«.

V majhnem družinskem podjetju Rast tim d.o.o., ki upravlja blagovno znamko e Branjevka, iščemo novo sodelavko ali sodelavca za raznoliko delo na področju kadrovske in splošne administracije v naši glavni pisarni. Kaj pričakujemo: izkušnje s področja HR-administracije, izkušnje z iskanjem in izborom kadrov ter uporabo zaposlitvenih portalov, kot je MojeDelo.com, izkušnje s pisarniškim in administrativnim delom, natančnost in odgovornost pri delu z dokumentacijo ter podatki, zanesljivost, prilagodljivost in dobro organiziranost, sposobnost samostojnega dela in določanja prioritet, pripravljenost na opravljanje raznolikih nalog, ki jih prinaša delo v manjšem podjetju. Iščemo osebo, ki zna ohraniti pregled nad različnimi nalogami, se dobro znajde v dinamičnem okolju ter ji je blizu neposredna in sodelovalna komunikacija. Kaj ponujamo: raznoliko delo, kombinacijo kadrovskih in splošnih administrativnih nalog, samostojno delo z možnostjo sooblikovanja pisarniških in kadrovskih procesov, neposredno sodelovanje z vodstvom ter drugimi člani manjše ekipe, delo od ponedeljka do petka, možnost dolgoročnega sodelovanja, zaposlitev v stabilnem slovenskem družinskem podjetju.

Ker širimo ekipo, vabimo nove sodelavce, da se nam pridružijo v sodobnem logističnem centru, kjer stavimo na dobro organizacijo, sodobno opremo in prijetno delovno okolje. Če si odgovoren, rad delaš v dinamičnem okolju in uživaš v timskem delu, te vabimo, da postaneš del naše ekipe. Od vas pričakujemo: odgovornost, natančnost in zanesljivost, pozitiven odnos do dela in timsko naravnanost, pripravljenost na dinamično delo v skladišču, dobro organiziranost in občutek za red, izkušnje z delom v skladišču so prednost, niso pa pogoj, izpit za viličarja oziroma izkušnje z upravljanjem viličarja so dobrodošli, niso pa pogoj. Nudimo: delo v sodobnem logističnem centru z moderno opremo, urejeno, varno in prijetno delovno okolje, delo v motivirani in povezani ekipi, stabilno zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, enoizmensko delo ter po potrebi dvoizmensko delo, možnost razvoja in napredovanja, stimulativno in nadpovprečno plačilo za učinkovite posameznike. Prijave zbiramo do 30. 09. 2026.Pošljite svoj življenjepis in motivacijsko pismo ter postanite del ekipe, ki soustvarja sodobno logistiko.

Uspešno e-commerce poslovanje temelji na učinkovitih procesih, ki od naročila do dostave potekajo hitro, natančno in brez zastojev. Iščemo Vodjo e-commerce operacij (m/ž), ki bo skrbel za nemoteno delovanje operativnih procesov ter njihovo nenehno izboljševanje. Kaj pričakujemo? izkušnje na področju operativnega poslovanja, logistike ali e-commerce, odlične organizacijske sposobnosti, natančnost in občutek za podrobnosti, sposobnost samostojnega reševanja izzivov ter iskanja izboljšav, proaktivnost, odgovornost in usmerjenost k učinkovitemu delu, dobro razumevanje dela z digitalnimi orodji in poslovnimi sistemi, dobro znanje angleškega jezika za delo v mednarodnem okolju, aktivno znanje slovenskega jezika. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, pomembno vlogo pri razvoju in optimizaciji mednarodnega e-commerce poslovanja, sodelovanje z različnimi oddelki ter zunanjimi partnerji po Evropi, dinamično okolje, kjer se veliko izboljšuje, avtomatizira in hitro sprejemajo odločitve, veliko samostojnosti pri izboljševanju procesov in uvajanju novih rešitev, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (študentsko delo, s.p. ali zaposlitev).

Iščemo Head of Customer Support, ki bo prevzel ključno vlogo pri vzpostavitvi in razvoju oddelka za podporo strankam. Kaj pričakujemo? izkušnje z vzpostavitvijo ali vodenjem ekipe za podporo strankam oziroma druge operativne ekipe, odlične organizacijske, komunikacijske in vodstvene sposobnosti, sposobnost postavljanja učinkovitih procesov, prioritet in jasnih odgovornosti, samostojnost, proaktivnost ter usmerjenost v iskanje rešitev, analitičen pristop in sposobnost spremljanja ključnih kazalnikov uspešnosti, dober občutek za delo z ljudmi ter razvoj in motiviranje ekipe, tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami v e-commerce podjetjih ali hitro rastočem poslovnem okolju. Kaj ponujamo? priložnost, da postaviš in razviješ oddelek za podporo strankam ter pomembno vplivaš na njegovo prihodnjo usmeritev, delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, sodelovanje pri razvoju mednarodne e-commerce blagovne znamke, veliko samostojnosti pri oblikovanju procesov in organizacije dela, dinamično okolje, kjer se veliko izboljšuje, optimizira in hitro napreduje, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (zaposlitev ali pogodbeno sodelovanje).