HIDROTEHNIK Vodnogospodarsko podjetje d.o.o., LJUBLJANA
Vaše zadolžitve: - Zbiranje podatkov za sestavo cen, Analiz cen in predračunov, - Izdelava zahtevnejših analiz, Predračunov in ponudb, - Preučevanje razpisnih dokumentacij za potrebe izdelave ponudb, - Samostojno izdelovanje zahtevnejših ponudb, - Preučevanje razmer na terenu za potrebe izdelave ponudb in predračunov, - Vodenje evidenc o izdelanih predračunih in ponudbah, - Kontaktiranje z naročniki s področja javnega naročanja, - Opravljanje drugih sorodnih del in nalog po navodilu nadrejenega. Opravljanje drugih sorodnih del in nalog po navodilu nadrejenega. Nudimo: - delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, - pošteno, redno plačilo in stimulativno plačilo, - stabilno in urejeno delovno okolje, - delo v uspešnem podjetju, - dinamično delo z uporabo sodobne opreme in tehnologij, - karierni razvoj s strokovnimi izpopolnjevanji in možnostjo napredovanja, - nadpovprečen regres in božičnica, - obdarovanje otrok zaposlenih, - zagotovljeno parkirišče. Naša pričakovanja: - višješolsko in višje strokovno tehnično izobraževanje, obvezno gradbene smeri, - vsaj 3 leta ustreznih delovnih izkušenj, - v primeru ustreznih večletnih delovnih izkušenj je primerna tudi nižja stopnja izobrazbe od zahtevane, - dobro poznavanje področja javnih naročil, - organizacijske in komunikacijske veščine, - samoiniciativnost, - sposobnost timskega dela, - poznavanje osnovnih računalniških programov ter programa za kalkulacije, - vozniški izpit B kategorije. Delo poteka od ponedeljka do petka. Lokacija dela: Ljubljana. V kolikor izpolnjujete predhodno navedene pogoje Vas vabimo, da posredujete pisno prijavo ter življenjepis na elektronski naslov: [email protected] Za dodatna vprašanja smo vam na voljo preko telefona 051 466 059 ali preko maila [email protected].
Objavljeno pred: 2 tedna
Gorenjska banka d.d. Kranj
Glavne odgovornosti delovnega mesta: vodenje in mentoriranje v oddelku kreditnih analiz – odobravanje naložb, izdelava kreditnih analiz novih in obstoječih strank, spodbujanje riziko kulture ter zagotavljanje kontrole… VI/2. stopnja izobrazbe ekonomske smeri, 3 leta delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih, aktivno znanje angleškega jezika, računalniška znanja za delo v okolju Windows in MS Office, znanja s področja financ in bančništva, s poudarkom na poznavanju kreditnih tveganj, sposobnost strukturiranega in analitičnega delovanja ter razmišljanja, sposobnost odločanja, dobre organizacijske sposobnosti, pripravljenost za timsko delo in vodenje ekipe, samoiniciativnost in samostojnost, odgovornost za pravočasno izvedbo nalog, usmerjenost k doseganju ciljev. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, na delovnem mestu, ki ponuja številne priložnosti za rast in razvoj, dinamično delo v pozitivnem kolektivu in motiviranem okolju, ki prinaša sodelovanje z zaposlenimi v banki in Skupini. Odličnost našega delovnega okolja izkazujemo: z delom v multidisciplinarnih ekipah pod vodstvom in mentorstvom izkušenih sodelavcev, s skrbjo za zdravje in dobro počutje zaposlenih, s fleksibilnim delovnim časom za lažje prilagajanje med delom in zasebnim življenjem, z možnostjo dela od doma, z delom v pozitivnem in povezanem kolektivu, z usmerjenostjo v rezultate in prepoznavanje uspehov, z delovanjem v skladu z vrednotami banke (odličnost, odgovornost, predanost, inovativnost, zaupanje) in certifikatom družbeno odgovornega delodajalca. Prijava: V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko portala Mojedelo.com ali preko prijavnega obrazca do vključno 26.06.2026, s pripisom: »Vodja oddelka kreditnih analiz pravnih in fizičnih oseb«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis. Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.
GRADBENIŠTVO RAMADAN SAHITAJ s.p., MURSKA SOBOTA
Vsa gradbena dela na gradbišču, Ročno prenašanje bremen, IZKOPI, Nizke in visoke gradnje točnost, zanesljivost smisel za estetiko Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Pošta Slovenije d.o.o.
Kaj vam ponujamo: nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2025: 2.350 EUR/neto). Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.629, 71 EUR neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava. Rok za oddajo prijave: 17. 6. 2026.
Te zanima področje obračuna plač, administracije in kadrovskih procesov? Si natančna, organizirana oseba, ki rada dela s številkami in želi pridobiti dragocene praktične izkušnje v mednarodnem okolju? Potem te vabimo, da se pridružiš naši ekipi! status študenta (zaželeno ekonomske, poslovne ali druge ustrezne smeri), veselje do dela z številkami, natančnost, zanesljivost in odgovornost pri delu, osnovno znanje MS Office (predvsem Excel), dobre organizacijske sposobnosti in sposobnost dela z več nalogami hkrati, samoiniciativnost, odzivnost ter pripravljenost na učenje, aktivno znanje angleškega jezika
Prohuman d.o.o.
Za našega naročnika, stabilno mednarodno proizvodno podjetje, iščemo Razvojnega inženirja za razvoj produktov m/ž. Pričakujemo prijave kandidatov z zaključeno izbrazbo s področja strojništva, izkušnje s področja 3D modeliranja izdelkov in priprave tehnične dokumentacije. Dobrodošle so tako prijave izkušenih kandidatov, kot tudi tistih na začetku karierne poti. zaključeno visokošolsko/univerzitetno izobrazbo strojne smeri, zaželjene so predhodne izkušenje na področju konstrukcije izdelkov iz termoplastičnih materialov, izkušnje z razvojem produktov za velikoserijsko proizvodnjo, dobro poznavanje programskega paketa CATIA; izkušnje s Siemens NX predstavljajo prednost, aktivno znanje angleškega jezika, znanje nemščine je prednost, tehnično pismenost in dobro poznavanje programov MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook), zaželene izkušnje s FEM analizami (CATIA ali ABAQUS) ter analizami tečenja termoplastov, sistematičnost, organiziranost, odgovornost in usmerjenost k iskanju rešitev, željo po učenju, inovativnost ter sposobnost dela v projektnih timih. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim obdobjem, možnost hibridnega dela (1-2 dni dela od doma/teden po poskusni dobi), ostalo na sedežu delodajalca na Vrhniki, delo v stabilnem in razvojno naravnanem podjetju, možnost strokovnega in kariernega razvoja, možnost napredovanja na delovno mesto vodilnega inženirja, konkurenčno plačilo odvisno od predhodnih izkušenj in senioritete, fleksibilni delovni čas (prihod: med 6. in 8. uro, odhod: med 14. in 16. uro), organizirano malico ter dodatno povračilo za prehrano v višini 2, 5 eur/dan, povračilo stroškov za prevoz na delo v višini 0, 21 EUR/km, podjetje je v lanskem letu izplačalo najvišji neobdavčen regres in božičnicopodjetje je v preteklosti vsako leto izplačalo poslovno uspešnost (v letu 2025 je znašala cca 1 neto plačo)možnost koriščenja viška ur.
THERMANA d.d., DRUŽBA DOBREGA POČUTJA, LAŠKO
Pomoč pri izvajanju najzahtevnejše zdravstvene nege, Opazovanje posameznika in poročanje sprememb, Serviranje hrane na oddelku, Hranjenje in priprava napitkov za stanovalce in ostala druga dela po navodilu nadrejene osebe. V našem Domu starejših Laško iščemo bolničarja-negovalca, ki verjame, da prijaznost, potrpežljivost in spoštovanje niso le besede, ampak način dela. Iščemo nekoga, ki: ima ustrezno izobrazbo za bolničarja-negovalca z opravljenim strokovnim izpitom, rad dela z ljudmi, zna prisluhniti in pomagati, je odgovoren, zanesljiv in pozitiven ter dobro deluje v timu. Kot delodajalec nudimo: stabilno zaposlitev, podporno in povezano ekipo, uvajalno obdobje in mentorja, delo, ki ima resničen pomen in veliko iskrenih nasmehov in hvaležnosti. Poleg navedenega nudimo zaposlenim koriščenje bogatih ugodnostih za zaposlene družbe Thermana Laško. Celoten razpis je objavljen na spletni strani delodajalca: https://www.thermana.si/sl/zaposlimo Če verjamete, da je skrb za starejše poslanstvo, ne le poklic, potem vas prijazno vabimo med nas.
Iskra d.o.o.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA SOCIALNO DELO, LJUBLJANA
Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Univerza v ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Delodajalec si pridržuje pravico, Da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. Členu zdr-1, Kandidata ne izbere, Čeprav izpolnjuje pogoje. Kandidat mora imeti veljaven naziv visokošolskega učitelje (docent/izredni profesor/redni profesor) za področje delovnega prava in prava socialne varnosti: naziv UL ali druge institucije, če se mu ta naziv prizna na UL, naziv gostujočega učitelja na UL ali izpolnjuje minimalne pogoje za izvolitev v naziv po statutu in merilih UL. V tem primeru je potrebno skupaj s prijavo oddati tudi dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv ali priznanje naziva skladno z merili. Prav tako mora kandidat v tem primeru priložiti tudi izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije njegova prijava tudi obravnava kot vloga za izvolitev v naziv oz. priznanje naziva. Naziv mora pridobiti pred sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi. Druga znanja/kompetence: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, sposobnost in izkušnje pri delu s študenti (izvajanje predavanj in drugih oblik pedagoškega dela, priprava in izvedba ocenjevanja znanja, mentorstvo itd.). Kandidat naj posreduje vlogo s prilogami: življenjepis z navedenimi delovnimi izkušnjami ter dokazilo o ustrezni izobrazbi, dokazilo o pridobljenem habilitacijskem nazivu oz. dokazila o izpolnjevanju pogojev in podpisano izjavo, da kandidat soglaša, da se v primeru pozitivne odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva na elektronski naslov [email protected].
DOM STAREJŠIH OBČANOV AJDOVŠČINA, AJDOVŠČINA
Organizira in vodi strokovno delo ter poslovanje zavoda, Predstavlja in zastopa zavod ter je odgovoren za zakonisti dela zavoda. Pripravlja predloge splošnih aktov doma, Ki jih sprejme svet zavoda in sprejema akte za katere ni pristojen drug organ po zz ali statutu doma. Izvršuje sklepe organov doma in ustanovitelja, Imenuje in vodi strokovni svet doma, Opravlja naloge strokovnega vodja zavoda ter opravlja druga dela in naloge določene z zz oziroma drugimi splošnimi akti doma. Razpis delovnega mesta s pogoji je objavljen na naši spletni strani, Pod zavihkom zaposlitev - Prosta delovna mesta https://dso-ajdovscina.si/razpis-za-direktorja/ Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
ZDRAVSTVENI DOM ŠMARJE PRI JELŠAH, ŠMARJE PRI JELŠAH
Opravljanje del in nalog zdravnika specialista družinske medicine. Specialistični izpit s področja družinske medicine, Veljavna licenca zdravniške zbornice slovenije, Vpis v register zdravnikov pri zdravniški zbornici slovenije, Visoka raven znanja slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. K vlogi je potrebno poleg življenjepisa priložiti dokazilo o zaključeni izobrazbi, Potrdilo o specialističnem izpitu, Veljavno licenco zdravniške zbornice slovenije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
JKPS d.o.o.
Čiščenje apartmajev in počitniških hiš, Skrb za urejenost in higieno prostorov, Priprava nastanitev za prihod gostov. Podjetje royal bee d.O.O. V svojo ekipo vabi zanesljivo, Natančno in odgovorno osebo za delo sobarja. Če ti je všeč red, Čistoča in urejeno okolje - Potem si točno to, Kar iščemo. Delo poteka 6 Dni v tednu, Urnik se določi po dogovoru. POGOJI: Obvezen vozniški izpit b kategorije, Lasten prevoz, NATANČNOST, Odgovornost in samostojnost pri delu. NUDIMO: Plačilo po dogovoru (Glede na izkušnje in obseg dela), Dolgoročno sodelovanje v urejenem in rastočem podjetju, Prijetno delovno okolje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
AHAC d.o.o.
Med svoje sodelavce vabimo Zlagalca polic - merchandiser v trgovskem sektorju na področju Primorske. IV. stopnjo izobrazbe; dobro razvite komunikacijske in organizacijske sposobnosti; analitičnost in usmerjenost v iskanje rešitev; znanje Office programov (Word, PowerPoint, Excel, Outlook); opravljen vozniški izpit B kategorija. čaka vas zanimivo in razgibano delo pri enem največjih distributerjev v Sloveniji; v delo vas bodo uvajali izkušeni sodelavci; skrbeli bomo za vaš strokovni razvoj in pridobivanje novih znanj; stimulativno plačiloslužbeno vozilo, mobilni telefonZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delom.
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
Pod mentorstvom: Opravljanje nalog v kriznem centru za otroke ali v kriznem centru za mladostnike, Izvajanje sprejemov in namestitev otrok in mladostnikov v krizni center, Izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, Priprava individualnih načrtov/Izvirnih projektov pomoči za nameščene otroke/MLADOSTNIKE, Vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: Specializacija po visokošolski izobrazbi (PREJŠNJA) Ali visokošolska univerzitetna izobrazba (PREJŠNJA) Ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: V skladu z 69. Členom zsv. POGOJ: Brez delovnih izkušenj iz socialnega varstva. Želena dodatna znanja in veščine: želja delati z otroci od 0-6-let, poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Gre za delo v kriznem centru za otroke palčica. V kriznem centru se začasno nahajajo odvzeti otroci v starosti odd 0 DO 6LET. Pričakuje se osebo z afiniteto za delo z otroci. Delovnik poteka v treh izmenah, Tudi nočno delo. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev objavljenih v razpisu.
SPLOŠNA BOLNIŠNICA NOVO MESTO, NOVO MESTO
Izvajanje zahtevnejše zdravstvene nege pacientov z različnimi bolezenskimi stanji: OPAZOVANJE, Merjenje in nadzorovanje vitalnih funkcij, Nadzor nad priključenimi aparaturami pri pacientih, Intervencijski ukrepi v zvezi s tem, Sodelovanje pri postopku reanimacije, Psihična in fizična priprava pacienta na diagnostične, Terapevtske posege in postopke, Priprava delovnega prostora-Pacientovega okolja, APARATUR, MATERIALOV, Delovnih pripomočkov in inštrumentov za diagnostično terapevtske posege in negovalne postopke, SODELOVANJE, Samostojno izvajanje in ohranjanje temeljnih in podpornih življenjskih aktivnostih posameznika v različnih stanjih zdravja in bolezni ter v različnih življenjskih obdobjih, Ukrepanje v nepričakovanih situacijah, Nudenje nujne medicinske pomoči v okviru pristojnosti, Izpolnjevanje in urejanje dokumentacije s področja zdravstvene nege in ostale dokumentacije vezane na proces dela veljavna licenca za delo na področju zdravstvene nege
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. sodelovanje pri pripravi postopkov in navodil, izvajanje preskušanj, testiranj, kalibracij, kontrol, ovrednotenj meril in laboratorijske opreme, izvajanje meritev in preizkusov v skladu s predpisanimi protokoli, ukrepanje v primeru ugotovljenih odstopanj (analiza napake na izdelku, priprava predloga sanacije napak in/ali aktivno saniranje napak), sodelovanje pri reševanju reklamacij, izdelovanje merilnih poročil, analiza merilnih poročil in strokovna presoja skladnosti izdelkov s specifikacijami, arhiviranje in urejanje dokumentacije, aktivno razvijanje novih postopkov, opreme ter storitev. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, možnost dolgoročne zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in visoko prepoznavnostjo ter ugledom na mednarodnih trgih, zanimivo in dinamično delo v prijetnem kolektivu, odlične možnosti za izobraževanje, osebni ter strokovni razvoj in izmenjave izkušenj v mednarodni korporaciji, možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Naš naročnik je uveljavljeno slovensko IT podjetje z več kot 30-letno tradicijo, ki deluje na področju digitalne transformacije, odprtokodnih tehnologij, IT infrastrukture, oblačnih rešitev in razvoja programske opreme po meri. Rešitve vključujejo področja, kot so strežniška infrastruktura, virtualizacija, cloud-native okolja, Kubernetes, Linux, varnostno kopiranje, poslovni portali in upravljanje kompleksnih IT okolij. V prodajni ekipi iščemo novega sodelavca oziroma sodelavko, ki bo prevzel/a vlogo Key Account Managerja. skrb za obstoječe ključne naročnike in razvoj dolgoročnih poslovnih odnosov, prepoznavanje novih prodajnih priložnosti pri obstoječih in novih strankah, prodaja IT rešitev, storitev in projektov po meri, obdelava prejetih povpraševanj ter priprava ustreznih ponudb, aktivna prodaja in mreženje na trgu, sodelovanje s tehničnimi ekipami pri oblikovanju rešitev za naročnike, priprava ponudb, predstavitev in pogajanj, upsell in cross-sell obstoječih rešitev, redni obiski strank in spremljanje njihovih potreb. delo v stabilnem in tehnološko naprednem IT podjetju, sodelovanje pri zahtevnejših IT projektih za različne tipe naročnikov, delo z odprtokodnimi, cloud-native in enterprise tehnologijami, podporo izkušene tehnične ekipe, urejeno delovno okolje in odprto komunikacijo, drseč delovni čas med 7.00 in 17.00, možnost dela od doma 1x tedensko, veliko samostojnosti pri organizaciji dela, službeni avto za službene poti, Lokacija dela: Ljubljana / teren pri strankahTo je priložnost za prodajnika, ki si želi več kot samo klasično prodajo licenc ali osnovnih IT storitev. Gre za vlogo, kjer boš delal/a z resnimi tehnološkimi rešitvami, zahtevnimi naročniki in ekipo, ki zna tehnično podpreti prodajne ideje.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne