Zaposlitev "delavec v prizvodnji" v "ljubljana"

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost.

Objavljeno pred: 1 teden

Vodilno slovensko podjetje z več kot 30-letno tradicijo na področju gradbeništva in montažnih betonskih rešitev v svoje vrste vabi Delovodjo na gradbišču (m/ž). Delo je primerno za zanesljive in tehnično usmerjene kandidate, ki jih veseli delo v gradbenem okolju, so pripravljeni na dinamično delo in imajo odgovoren odnos do dela. Pridobljena srednješolska ali višja izobrazba gradbene smeri, predhodne delovne izkušnje, poznavanje programa AutoCad, zanesljivost, natančnost in pripravljenost na timsko delo. Enoizmenski delovnik (7h-15h) od ponedeljka do petka, pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, visoko izplačilo regresa in božičnice, delo v priznanem gradbenem podjetju z možnostjo razvoja karierne poti.

Vaše naloge: Priprava ponudb in predračunov, Komunikacija s strankami po telefonu in e-POŠTI, Administrativna podpora prodajni ekipi, Obdelava povpraševanj in naročil, Spremljanje ponudb in dogovorov s strankami, Urejanje dokumentacije in podatkov v sistemu, Pomoč pri organizaciji vsakodnevnih prodajnih aktivnosti, Sodelovanje s komercialisti in ostalimi člani ekipe. Kaj pričakujemo: Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti, Veselje do dela s strankami in prodaje, Dobro poznavanje dela z računalnikom, SAMOSTOJNOST, Natančnost in odgovornost, Pozitiven in profesionalen odnos, Pripravljenost na učenje in razvoj.

Psihološko delo: Psihodiagnostično delo: Avtonomen izbor, APLIKACIJA, Vrednotenje in interpretacija psihodiagnostičnih sredstev glede na specifične indikacije (Diagnostika ob sprejemu, Sistematično spremljanje razvoja, Za potrebe aktualne problematike) Priprava individualiziranih programov, Koordinacija oblikovanja individualiziranega programa v začetni fazi, SPREMLJANJE, Evalviranje in dopolnjevanje ip… Poučevanje v skladu z letnim delovnim načrtom srednje šole lastno izobraževanje in izobraževanje drugih strokovnih delavcev zavoda, Aktivna predavanja na seminarjih in strokovnih posvetih,… Ustrezna izobrazba v skladu s pravilnikom o izobrazbi učiteljev in drugih strokovnih delavcev v poklicnem in strokovnem izobraževanju. Opravljena dokvalifikacija za delo z dolgotrajno bolnimi in gibalno oviranimi otroci in mladostniki in opravljen strokovni izpit na področju VIZ. Opravljena pedagoška andragoška izobrazba. Zaželene delovne izkušnje in znanje tujega jezika. K prošnji je potrebno priložiti potrdilo o nekaznovanju in da zoper kandidata ne teče kazenski postopek. Prošnja mora vsebovati številko sporočila o prostem delovnem mestu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje nujnih in nenujnih reševalnih ter sanitetnih prevozov prevoz biološkega in drugega materiala izvajanje zdravstveno - Negovalnih posegov in postopkov na način preprečevanja okužb vzdrževanje in javljanje morebitnih okvar vozila in opreme reševalnega vozila ter pisno dokumentiranje prevzema vozila merjenje vitalnih znakov pacienta in izvajanje temeljnih postopkov oživljanja priprava in izvedba diagnostično - Terapevtskih posegov in postopkov na področju urgentne medicine v okviru poklicnih aktivnosti in kompetenc, Ter navodilih zdravnika v ambulanti in na terenu izvajanje predaje pacienta v nadaljnjo oskrbo urejanje administracije z delovnega področja… Vlogi je potrebno priložiti dokazilo o zaključeni izobrazbi, Potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu, Potrdilo o opravljenem NPK delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

ORGANIZIRA, Načrtuje in vodi delo ter poslovanje zavoda ter predstavlja in zastopa zavod. Odgovoren je za zakonitost in strokovnost dela zavoda. Predlaga poslovno politiko, Letni program dela in finančni načrt ter sprejema ukrepe za njihovo izvajanje. Izvršuje sklepe sveta zavoda, Sodeluje z ustanoviteljem in izvajalci sorodnih programov na lokalni, Nacionalni in mednarodni ravni. Sprejema strateški in kadrovski načrt, Vodi in načrtuje projekte, Odloča o delovnih razmerjih zaposlenih ter opravlja druge naloge v skladu s predpisi, Statutom in pooblastili sveta zavoda. Kandidat ima najmanj 7 let delovnih izkušeni, od tega najmanj 3 leta na vodstvenih funkcijah sposobnost za vodenje in organiziranje dela poznavanje dejavnosti s področja delovanja Zavoda ter delovanja turističnih, kulturnih in športnih organizacij v lokalni skupnosti aktivno znanje slovenskega jezika aktivno znanje najmani enega tujega jezika, ki sodi med širše uporabljane jezike v mednarodnem poslovnem ali strokovnem okolju. Kandidat mora izpolnjevati tudi pogoje, ki jih določajo predpisi, ki veljajo za zaposlene v javni upravi. Celotno besedilo razpisa je dostopno na spletni strani https://www.komenda.si/objava/1366974

Za delo v strežbi na bencinskem servisu v Kamniku iščemo nasmejane in pozitivne osebe, ki jih veseli delo z ljudmi. Prijazen, profesionalen in spoštljiv odnos do gostov, komunikativnost in veselje do dela z ljudmi, odgovornost, zanesljivost in natančnost pri delu, zaželene delovne izkušnje v gostinstvu. Pogodba za nedoločen čas, redno in konkurenčno plačilo, prijetno in urejeno delovno okolje, uvajanje v delo ter podporo izkušene ekipe.

Objavljeno pred: 3 tedne

Dviganje orodja v priročnem skladišču in vpenjanje v obdelovalne stroje in naprave, Nastavljanje in menjava orodij med procesom po tehnološkem postopku, Izvajanje avtokontrole nad vsemi operacijami dela po planu nadzora, Odpravljanje manjših zastojev na orodjih, STROJIH, Mazanje stroja, NAPRAVE, ORODJA, Izpolnjevanje tehnično - Tehnološke dokumentacije in evidentiranje dela, Vzdrževanje reda in čistoče na delovnem mestu, Sodelovanje pri prevzemanju nove proizvodnje in osnovnih sredstev v operativno proizvodnjo. Delo po nalogu nadrejenega. Delo v treh izmenah.

Iščeš stabilno zaposlitev v sodobni proizvodnji, kjer delo ni monotono in se lahko naučiš novih stvari? V svojo ekipo vabimo proizvodnega delavca / operaterja digitalne proizvodnje (m/ž). Delo vključuje upravljanje digitalnih tiskalnikov in toplotnih stiskalnic, pripravo naročil, kontrolo kakovosti ter druga raznolika opravila v proizvodnji. Izkušnje niso pogoj – pomembni so predvsem zanesljivost, natančnost in pripravljenost na učenje. Ponujamo urejeno delovno okolje, prijeten kolektiv, možnost napredovanja ter plačo od 1.800 € bruto + stimulativno plačilo glede na uspešnost. samostojno upravljanje vseh strojev v proizvodnji, upravljanje, osnovno vzdrževanje in skrb za brezhibno delovanje digitalnih tiskalnikov ter ostalih strojev v proizvodnji, delo na toplotnih stiskalnicah, pakiranje in priprava naročil za odpremo, kontrola kakovosti izdelkov, pomoč na različnih delovnih mestih glede na potrebe proizvodnje, samostojna in samoiniciativna skrb za red, čistočo in urejenost delovnega okolja. zaposlitev za nedoločen čas po uspešno opravljenem poskusnem obdobju, plačo 1.800 € bruto, stimulativno plačilo glede na uspešnost in dosežene rezultate, urejeno in sodobno delovno okolje, raznoliko in dinamično delo, možnost dodatnega usposabljanja in razvoja znanja, možnost napredovanja in prevzemanja več odgovornosti, delo v prijetnem in povezanem kolektivu.

Vodilno slovensko podjetje z več kot 30-letno tradicijo na področju gradbeništva in montažnih betonskih rešitev v svoje vrste vabi Delovodjo na gradbišču (m/ž).Delo je primerno za zanesljive in tehnično usmerjene kandidate, ki jih veseli delo v gradbenem okolju, so pripravljeni na dinamično delo in imajo odgovoren odnos do dela. Pomoč pri vodenju proizvodnje betonskih elementov, izdelava risb v programu AutoCad, komunikacija z arhitekti, izdelava obračunov. Enoizmenski delovnik (7h-15h) od ponedeljka do petka, pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, visoko izplačilo regresa in božičnice, delo v priznanem gradbenem podjetju z možnostjo razvoja karierne poti.

Opis del in nalog: ; Izvajanje preventivnih in sprotnih vzdrževalnih del na objektih ter tehničnih sistemih; Odprava manjših okvar na napeljavah, POHIŠTVU, IPD. -Skrb za zunanjo okolico (KOŠNJA, ČIŠČENJE, ODVOZI, Zimsko vzdrževanje); Koordinacija in nadzor zunanjih izvajalcev za večja ali specializirana vzdrževalna dela. Od kandidata pričakujemo: ; Najmanj iv. Stopnjo tehnične smeri (STROJNIŠTVO, ELEKTRO, GRADBENIŠTVO) Ali ustrezno delovno prakso; Delovne izkušnje z manjšimi popravili; Samostojnost in organiziranost; IZNAJDLJIVOST, PROAKTIVNOST, Komunikativnost in urejenost; Osnovno računalniško pismenost; Dobro fizično pripravljenost in sposobnost za občasno dela na višini (Zagotovljena ustrezna opremo in usposabljanje); Veljavno vozniško dovoljenje b kategorije; Prednost je poznavanje osnov elektrotehnike; Stalno prebivališče v ljubljani ali okolici (DOMŽALE, KRANJ, KAMNIK) Zaradi hitre dostopnosti; ; NUDIMO: ; Enoizmensko delo, DOPOLDAN (V primeru izrednih dogodkov, NPR. Okvara ali izpad elektrike, Lahko pričakujemo vašo pomoč tudi popoldan ali ob vikendu); Dolgoročno zaposlitev s poskusno dobo; PRILAGODLJIVO, Prijetno in urejeno delovno okolje; Ustrezno uvajanje v delo; Parkirno mesto. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vodilno slovensko in evropsko proizvodno podjetje iz Kamnika, z dolgoletno tradicijo in stabilnim poslovanjem, v svoj tim vabi Skladiščnike za delo v odpremi (m/ž). Podjetje je prepoznano po sodobnih proizvodnih procesih, visoki kakovosti ter usmerjenosti v razvoj in zanesljivo dolgoročno delovanje. Delo poteka v urejenem in dinamičnem okolju, z možnostjo stabilne in dolgoročne … Najmanj III. stopnja izobrazbeDobra fizična pripravljenost ter sposobnost za dinamično deloPripravljenost na triizmensko deloZanesljivost, natančnost in visoka zavzetost pri delu Dolgoročna in stabilna zaposlitevRedno stimulativno plačilo - 2.000 EUR netoDelo v sodobnem in dinamičnem delovnem okoljuDodatna zavarovanjaZagotovljena urejena prehrana v podjetjuIzplačilo regresa in nagrad za poslovno uspešnostMožnost športnih aktivnosti za zaposleneDodatne informacije na telefonski številki 051 653 743

Montaža orodij in nastavitev na jedrarskih strojih in formarski liniji (DISMATIC), Nastavitev strojev, Transport modelnih plošč v orodjarno, Manj zahtevna popravila modelnih plošč, Dela po navodilih nadrejenega.

Objavljeno pred: 1 teden

Upravljanje in nadzor strojev ter ročnega orodja pri izdelavi montažnih elementov, MONTAŽA, Varjenje in druga montažna dela po skicah, Načrtih ter navodilih nadrejenih, PRIPRAVA, Obdelava in manipulacija materialov, Pregled izdelkov ter zagotavljanje skladnosti s specifikacijami in kakovostnimi standardi, Izvajanje osnovnih kontrolnih postopkov in uporaba merilnih pripomočkov, Po potrebi pomoč pri ostalih delih v proizvodnji, Skrb za red, Varnost in urejenost delovnega okolja, Aktivno predlaganje izboljšav v delovnem procesu. poznavanje varjenja je prednost, ni pa pogoj Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si želiš vloge, kjer imaš resničen vpliv, svobodo pri odločanju in možnost rasti v strateško nabavno vlogo? Pridruži se podjetju iz Kamnika na delovnem mestu Samostojni nabavnik (m/ž), kjer nabava ni podpora, ampak ključni del uspeha. Iščemo izkušenega nabavnika z analitično žilico, ki zna razmišljati strateško, a delovati operativno. Priložnost za tiste, ki želite več kot "klasično" nabavo. Priprava in izvajanje strategije konsolidacije dobaviteljev, vzpostavitev in implementacija ABC klasifikacije za vse nabavne kategorije, upravljanje odnosov s ključnimi dobavitelji in pogajanja o pogodbah, nadzor in zmanjševanje dni zalog (days of inventories) pri glavnih kategorijah, razvoj in izvajanje strategije prihrankov ter izboljšanje plačilnih pogojev, zagotavljanje razpoložljivosti surovin za nemoteno proizvodnjo, priprava in izvajanje planov varnostnih zalog, vzpostavitev in izboljšanje nabavnih procesov v podjetju, analiza nabavnih podatkov in poročanje o učinkovitosti, aktivno sodelovanje z ostalimi oddelki in pri optimizaciji dobavne verige. Enoizmenski delovnik od ponedeljka do petka, konkurenčno osnovno plačilo, letni bonus glede na uspešnost poslovanja, po prvem letu zaposlitve tudi možnost mesečnega bonusa, vezanega na rezultate, "sandbox" okolje, kjer boste imeli proste roke pri oblikovanju in izvajanju nabavne strategije, kulturo, kjer so napake del učenja in kjer se dobre ideje hitro prenesejo v prakso, podjetje z jasnim fokusom na rast in transformacijo, kar omogoča hiter in močan učni razvoj, možnost napredovanja v vodstveno ali bolj strateško vlogo, ključno vlogo z velikim vplivom na poslovne rezultate podjetja, 3-krat na leto team buildingi.